MBO verpleegkundige specialistische revalidatie Tolbrug

28 - 36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 3.102 - € 4.177 (*)

Ben je communicatief sterk, sta je stevig in je schoenen en wil je samen met ons meer ruimte geven aan het leerproces van de patiënt en zijn naasten. Dan zijn we op zoek naar jou!

Waar ga je werken?
Tolbrug
Tolbrug is hèt revalidatie-expertisecentrum voor Noordoost-Brabant en de Bommelerwaard. Het is een onderdeel van het Jeroen Bosch Ziekenhuis en gevestigd op 2 locaties in Den Bosch en 1 in Uden. Tolbrug biedt naast revalidatiegeneeskunde ook paramedische zorg in het Jeroen Bosch Ziekenhuis.

Kliniek en polikliniek revalidatie
Zowel tijdens de klinische als poliklinische fase wordt revalidatiebehandeling gegeven aan patiënten met veelal cognitieve en/of fysieke beperkingen. In een professionele en stimulerende omgeving werken we volgens de visie van revalideren is leren aan de revalidatievraag van de patiënt. We behandelen patiënten om te zorgen dat zij thuis weer mee kunnen doen en die activiteiten kunnen op pakken de zij zelf belangrijk vinden om thuis weer te doen.

Om een beeld te krijgen van onze visie op revalideren =leren : https://youtu.be/Mo3tDxz-ukk

Wat ga je doen?
Door de nauwe samenwerking met de afdelingen in het Jeroen Bosch Ziekenhuis worden patiënten snel doorverwezen. Dit maakt dat ook subacute zorg verleend wordt en je als verpleegkundige snel moet schakelen in omgang met patiënten. Verder:

• Verleen je samen met je collega’s zelfstandig de verpleegkundige zorg aan de klinische patiënten;
• Plan je als verpleegkundige ver vooruit en heb je inzicht in wat er na de klinische revalidatie geregeld moet worden;
• Begeleid je studenten en loopbaanreizigers;
• Werk je mee aan een cultuur van elkaar aanspreken en feedback geven in een lerende omgeving, waarin geen enkele vraag overbodig is;
• Ben je bereid tot het volgen van bij- en nascholingen en zorg je ervoor dat je op de hoogte blijft van de ontwikkelingen binnen het vakgebied.

Wat breng je mee?

• Je bent in bezit van een mbo-diploma verpleegkunde en je bent BIG geregistreerd;
• Kennis van en interesse in het klinisch revalideren;
• Je bent een teamplayer die stevig in zijn/haar schoenen staat.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 28-36 uur per week, met uitzicht op een vast contract;
• Inschaling in functiegroep 45 met een salaris tussen € 3.102 en € 4.177 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

* Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief vóór 19 januari 2026 naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Lisette Mölder, unithoofd kliniek Tolbrug, op telefoonnummer 06- 22846178. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met team recruitment op telefoonnummer 073- 553 8675. De gesprekken vinden plaats op 22 januari aanstaande. Noteer deze datum alvast in je agenda.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou. We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

MBO verpleegkundige specialistische revalidatie Tolbrug

28 - 36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 3.102 - € 4.177 (*)

Ben je communicatief sterk, sta je stevig in je schoenen en wil je samen met ons meer ruimte geven aan het leerproces van de patiënt en zijn naasten. Dan zijn we op zoek naar jou!

Waar ga je werken?
Tolbrug
Tolbrug is hèt revalidatie-expertisecentrum voor Noordoost-Brabant en de Bommelerwaard. Het is een onderdeel van het Jeroen Bosch Ziekenhuis en gevestigd op 2 locaties in Den Bosch en 1 in Uden. Tolbrug biedt naast revalidatiegeneeskunde ook paramedische zorg in het Jeroen Bosch Ziekenhuis.

Kliniek en polikliniek revalidatie
Zowel tijdens de klinische als poliklinische fase wordt revalidatiebehandeling gegeven aan patiënten met veelal cognitieve en/of fysieke beperkingen. In een professionele en stimulerende omgeving werken we volgens de visie van revalideren is leren aan de revalidatievraag van de patiënt. We behandelen patiënten om te zorgen dat zij thuis weer mee kunnen doen en die activiteiten kunnen op pakken de zij zelf belangrijk vinden om thuis weer te doen.

Om een beeld te krijgen van onze visie op revalideren =leren : https://youtu.be/Mo3tDxz-ukk

Wat ga je doen?
Door de nauwe samenwerking met de afdelingen in het Jeroen Bosch Ziekenhuis worden patiënten snel doorverwezen. Dit maakt dat ook subacute zorg verleend wordt en je als verpleegkundige snel moet schakelen in omgang met patiënten. Verder:

• Verleen je samen met je collega’s zelfstandig de verpleegkundige zorg aan de klinische patiënten;
• Plan je als verpleegkundige ver vooruit en heb je inzicht in wat er na de klinische revalidatie geregeld moet worden;
• Begeleid je studenten en loopbaanreizigers;
• Werk je mee aan een cultuur van elkaar aanspreken en feedback geven in een lerende omgeving, waarin geen enkele vraag overbodig is;
• Ben je bereid tot het volgen van bij- en nascholingen en zorg je ervoor dat je op de hoogte blijft van de ontwikkelingen binnen het vakgebied.

Wat breng je mee?

• Je bent in bezit van een mbo-diploma verpleegkunde en je bent BIG geregistreerd;
• Kennis van en interesse in het klinisch revalideren;
• Je bent een teamplayer die stevig in zijn/haar schoenen staat.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 28-36 uur per week, met uitzicht op een vast contract;
• Inschaling in functiegroep 45 met een salaris tussen € 3.102 en € 4.177 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

* Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief vóór 19 januari 2026 naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Lisette Mölder, unithoofd kliniek Tolbrug, op telefoonnummer 06- 22846178. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met team recruitment op telefoonnummer 073- 553 8675. De gesprekken vinden plaats op 22 januari aanstaande. Noteer deze datum alvast in je agenda.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou. We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Chef de Clinique SEH-arts

32 uur

Waar ga je werken?
Je gaat werken op de afdeling SEH. De vakgroep SEH bestaat uit 14 SEH-artsen die in goede, open sfeer samenwerken. Wij leveren acute zorg in de gehele breedte van het vak. Als groot perifeer STZ ziekenhuis met een level 2 traumacentrum status liggen er iedere dag weer mooie uitdagingen in het werk. Samen met een fantastisch verpleegkundig team staan we 24/7 klaar voor onze patiënten.

Aandachtsgebieden van onze vakgroep zijn: PSA, spoedechografie, klinische farmacologie, wetenschap en samenwerking met de eerstelijns partners. We zijn bezig met het opzetten van een multidisplinair spoedplein en spoedpoli. Met 5 erkende regionale opleidingsplaatsen verzorgt het Jeroen Bosch Ziekenhuis sinds 2002 de opleiding tot SEH-arts.

Onze afdeling is voorzien van alle faciliteiten welke je van een moderne SEH mag verwachten. Zo beschikken we over een eigen echoapparaat, beademingsmachines, röntgen buckys en CT scan. We hebben een gezamenlijk ingang en balie met de huisartsenpost die direct naast de SEH is gevestigd. We zijn druk bezig met de integratie van een spoedplein met veel netwerkpartners.

Binnen het Jeroen Bosch Ziekenhuis is er een breed draagvlak voor de positie van SEH-artsen, waardoor er een goede interdisciplinaire samenwerking wordt ervaren. De functies van medisch manager en opleider worden vervuld door een SEH-arts. We beschikken over een simulatiecentrum voor multidisciplinair trainen van teamopvang.

Wat ga je doen?
Naast directe patiëntenzorg behoort de coördinatie van patiëntenstromen op de SEH en supervisie van het medisch handelen van de AIOS SEH, ANIOS SEH en de HAIOS tot de taken van de SEH-arts. Regie op de SEH is volledig in handen van de SEH-arts.

Je fungeert als schakel in de acute zorgketen, naar de huisartsenzorg, ambulancehulpverlening en de verschillende medisch specialismen. Actieve betrokkenheid bij de opleidingen wordt verwacht.

Wat breng je mee?

• Je bent een SEH arts die het leuk vindt om te werken in een organisatie die continue in beweging is;
• Je bent enthousiast, ambitieus en hebt een duidelijke visie op de spoedeisende geneeskunde;
• Je toont medisch leiderschap, bent in staat prioriteiten te stellen en overzicht te houden en hebt aandacht voor het optimaliseren van de kwaliteit en veiligheid van zorg;
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden en draagt bij aan een goede samenwerking met de vakgroep SEH en de rest van het ziekenhuis;
• Affiniteit met wetenschap is een pré.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 32 uur per week;
• Inschaling conform cao ziekenhuis in de AMS schaal;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief t/m 31 januari 2026 naar ons toe via het online sollicitatieformulier gericht aan dhr. drs. S.W. (Sam) Koning, SEH-arts, medisch manager SEH. Voor meer informatie over deze vacature kunt u contact opnemen met dhr. drs. S.W. (Sam) Koning, SEH-arts/medisch manager via tel. (073) 553 27 00.

Een dagdeel meelopen is altijd mogelijk.

Voor informatie over de Bossche Specialisten Coöperatie kunt u contact opnemen met mevr. Maxime Westendorp MSc (directeur BSC) via telefoonnummer (073) 553 8471.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Je wordt gevraagd referenties op te geven dan wel toestemming te verlenen referenties in te winnen.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Chef de Clinique SEH-arts

32 uur

Waar ga je werken?
Je gaat werken op de afdeling SEH. De vakgroep SEH bestaat uit 14 SEH-artsen die in goede, open sfeer samenwerken. Wij leveren acute zorg in de gehele breedte van het vak. Als groot perifeer STZ ziekenhuis met een level 2 traumacentrum status liggen er iedere dag weer mooie uitdagingen in het werk. Samen met een fantastisch verpleegkundig team staan we 24/7 klaar voor onze patiënten.

Aandachtsgebieden van onze vakgroep zijn: PSA, spoedechografie, klinische farmacologie, wetenschap en samenwerking met de eerstelijns partners. We zijn bezig met het opzetten van een multidisplinair spoedplein en spoedpoli. Met 5 erkende regionale opleidingsplaatsen verzorgt het Jeroen Bosch Ziekenhuis sinds 2002 de opleiding tot SEH-arts.

Onze afdeling is voorzien van alle faciliteiten welke je van een moderne SEH mag verwachten. Zo beschikken we over een eigen echoapparaat, beademingsmachines, röntgen buckys en CT scan. We hebben een gezamenlijk ingang en balie met de huisartsenpost die direct naast de SEH is gevestigd. We zijn druk bezig met de integratie van een spoedplein met veel netwerkpartners.

Binnen het Jeroen Bosch Ziekenhuis is er een breed draagvlak voor de positie van SEH-artsen, waardoor er een goede interdisciplinaire samenwerking wordt ervaren. De functies van medisch manager en opleider worden vervuld door een SEH-arts. We beschikken over een simulatiecentrum voor multidisciplinair trainen van teamopvang.

Wat ga je doen?
Naast directe patiëntenzorg behoort de coördinatie van patiëntenstromen op de SEH en supervisie van het medisch handelen van de AIOS SEH, ANIOS SEH en de HAIOS tot de taken van de SEH-arts. Regie op de SEH is volledig in handen van de SEH-arts.

Je fungeert als schakel in de acute zorgketen, naar de huisartsenzorg, ambulancehulpverlening en de verschillende medisch specialismen. Actieve betrokkenheid bij de opleidingen wordt verwacht.

Wat breng je mee?

• Je bent een SEH arts die het leuk vindt om te werken in een organisatie die continue in beweging is;
• Je bent enthousiast, ambitieus en hebt een duidelijke visie op de spoedeisende geneeskunde;
• Je toont medisch leiderschap, bent in staat prioriteiten te stellen en overzicht te houden en hebt aandacht voor het optimaliseren van de kwaliteit en veiligheid van zorg;
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden en draagt bij aan een goede samenwerking met de vakgroep SEH en de rest van het ziekenhuis;
• Affiniteit met wetenschap is een pré.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 32 uur per week;
• Inschaling conform cao ziekenhuis in de AMS schaal;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief t/m 31 januari 2026 naar ons toe via het online sollicitatieformulier gericht aan dhr. drs. S.W. (Sam) Koning, SEH-arts, medisch manager SEH. Voor meer informatie over deze vacature kunt u contact opnemen met dhr. drs. S.W. (Sam) Koning, SEH-arts/medisch manager via tel. (073) 553 27 00.

Een dagdeel meelopen is altijd mogelijk.

Voor informatie over de Bossche Specialisten Coöperatie kunt u contact opnemen met mevr. Maxime Westendorp MSc (directeur BSC) via telefoonnummer (073) 553 8471.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Je wordt gevraagd referenties op te geven dan wel toestemming te verlenen referenties in te winnen.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Doktersassistent Plastische Chirurgie, reconstructieve en handchirurgie

32 - 36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 2.696 - € 3.882 (*)

Zorg, organisatie en afwisseling! Jij houdt het spreekuur soepel draaiend en begeleidt patiënten persoonlijk op de poli Plastische Chirurgie en Handchirurgie. Klinkt dit als jouw baan? Lees dan snel verder!

Waar ga je werken?
Op de polikliniek Plastische, Reconstructieve en Handchirurgie werk je binnen een veelzijdig chirurgisch specialisme dat zich richt op het herstellen van vorm en functie. Dit gebeurt na onder andere aangeboren afwijkingen, ongevallen, infecties of operaties, zoals borstreconstructies na kanker. Ook handchirurgie maakt een belangrijk onderdeel uit van het specialisme, met behandelingen voor aandoeningen als het carpaletunnelsyndroom en de ziekte van Dupuytren. Daarnaast behoort cosmetische chirurgie tot het werkgebied. Je werkt in een betrokken en deskundig team dat zich dagelijks inzet voor hoogwaardige ondersteuning van patiënten en zorgprofessionals.

Wat ga je doen?
Als doktersassistent ondersteun- en assisteer je de arts bij de werkzaamheden binnen het algemene spreekuur, waarin ook onderzoeken en behandelingen plaatsvinden.

• Je verricht medisch technische handelingen;
• Je speelt een essentiële rol in het verloop van een optimaal spreekuur, sta je patiënten te woord in de wachtkamer, maak je afspraken en geef je informatie.

Je bent ook werkzaam op de backoffice, waar patiënten telefonisch bij je terecht kunnen met vragen en voor het maken van (vervolg)afspraken in het geautomatiseerde planningssysteem.

Wat breng je mee?

• Je hebt een mbo-4 diploma doktersassistent, ervaring of affiniteit met plastische chirurgie is een pré;
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt patiënten helder en professioneel informeren over de behandelingen;
• Je bent een echte teamspeler: je werkt graag samen, geeft en ontvangt feedback en draagt bij aan een open en collegiale sfeer;
• Je hebt een positieve houding, gevoel voor humor en oog voor collega’s, zodat je samen een prettige werkomgeving creëert.

Wat bieden wij jou?

• Je begint met een contract voor 32 - 36 uur per week;
• Inschaling in functiegroep 40 met een salaris tussen € 2.643 en € 3.805 (op basis van 36 uur per week);
• Goed om te weten: per 1 februari én 1 augustus 2026 vinden er structurele loonsverhogingen plaats van 2%
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Goed om te weten: de genoemde salarissen gelden per 1 februari aanstaande. Per 1 augustus 2026 vindt er nog een structurele loonsverhoging van 2% plaats.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Marit van den Hogen, coördinator plastische chirurgie, op telefoonnummer 073-553 8107. Voor algemene vragen over de procedure kun je telefonisch contact op nemen met team recruitment op telefoonnummer 073 - 553 86 75 of per mail werken@jbz.nl. De gesprekken vinden plaats op 29 januari aanstaande in de middag. Noteer deze datum alvast in je agenda.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.

We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!