Verpleegkundige Loopbaanreis

32 - 36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 3.228 - € 4.914

Waar ligt jouw kracht als verpleegkundige? Tijdens de Loopbaanreis ontdek je het. Je maakt kennis met verschillende afdelingen, ontwikkelt jezelf en kiest stap voor stap de richting die het beste bij jou past.

Ontdek waar jij het verschil maakt
Ben je benieuwd welk specialisme écht bij jou past? De Loopbaanreis is een laagdrempelige manier om in korte tijd kennis te maken met verschillende afdelingen. Zo ontdek je waar jouw talenten en interesses als verpleegkundige het beste tot hun recht komen. Als loopbaanreiziger ga je met ons in gesprek over jouw ambities, ervaring en opleiding. Samen verkennen we welke mogelijkheden daarbij passen. Jij houdt de regie over je ontwikkeling en maakt bewuste keuzes in je loopbaan. Wij denken graag met je mee!

Tijdens de Loopbaanreis krijg je begeleiding van een buddy op de afdeling en een mentor om mee te sparren. Ook kun je gebruikmaken van leermodules die aansluiten bij jouw leerdoelen. Werk je al als verpleegkundige binnen het JBZ en spreekt deze vacature je aan? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Verpleegkundigen op waarde geschat
Binnen het JBZ is de verpleegkundige praktijk zo ingericht dat het verschil tussen mbo- en hbo-opgeleide verpleegkundigen ook daadwerkelijk zichtbaar is in het werk. Beide opleidingsniveaus hebben een duidelijk uitgewerkt profiel met een bijpassende functieomschrijving en inschaling.

Wat breng je mee?

• Je hebt de opleiding tot (bijna) verpleegkundige afgerond op mbo- of hbo-niveau en bent BIG-geregistreerd;
• Je weet jouw eerdere ervaring in te zetten voor de patiënt. Dit hoeft niet uitsluitend ziekenhuiservaring te zijn;
• Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen ontwikkeling en staat open om te leren en te reflecteren;
• Je draagt graag bij aan de ontwikkeling van collega’s;
• Het geven en ontvangen van feedback zie je als een vanzelfsprekend onderdeel van samenwerken;
• Je hebt een positieve instelling en communiceert duidelijk en prettig met anderen;
• Je staat stevig in je schoenen en durft op te komen voor jouw professionele visie;
• Je beweegt je gemakkelijk binnen verschillende teams en werkt graag samen.

Wat bieden wij jou?

• Voor mbo-verpleegkundigen vindt inschaling plaats in functiegroep 45 met een salaris tussen € 3.228 en € 4.346 (op basis van 36 uur per week);
• Voor hbo-verpleegkundigen vindt inschaling plaats in functiegroep 50 met een salaris tussen € 3.463 en € 4.914 (op basis van 36 uur per week);
• Je krijgt een jaarcontract voor 32 of 36 uur, dit wordt in overleg bepaald;
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Wij gaan graag met je in gesprek! Stuur jouw cv en motivatiebrief voor 21 september naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Let op: Wanneer wij veel reacties ontvangen, wordt de vacature eerder gesloten. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 40 - 41 en 42 op de maandagen.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Pam Otterdijks, HR-adviseur, op telefoonnummer 06 – 16 13 74 23.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Medisch Moleculair Microbioloog

36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 5.789 - € 8.510

Heb jij een passie voor de medische microbiologie en moleculaire diagnostiek? En wil jij als medisch moleculair microbioloog een sleutelrol spelen in de verdere ontwikkeling van de moleculaire diagnostiek binnen een STZ-ziekenhuis? Dan is dit jouw kans. Lees snel verder!

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij het Regionaal Laboratorium Medische Microbiologie en Infectiepreventie van het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Hier leveren we iedere dag hoogwaardige diagnostiek voor patiënten van het JBZ en andere ziekenhuizen, huisartsen, verloskundigen, verpleeg- en verzorgingshuizen en de GGD. Ons laboratorium verzorgt een breed diagnostisch pakket, van bacteriologie, virologie en serologie tot mycologie, parasitologie en moleculaire diagnostiek.

Je wordt onderdeel van een betrokken en deskundig team waarin de medisch moleculair microbioloog, artsen-microbioloog, analisten en deskundigen infectiepreventie nauw samenwerken. We combineren een hoog specialistisch niveau met korte lijnen en een open, collegiale sfeer. Er is volop ruimte om kennis te delen, met elkaar te sparren over complexe casuïstiek en samen verder te bouwen aan de ontwikkeling van ons vakgebied. Het laboratorium is gevestigd in het Jeroen Bosch Ziekenhuis, waar we beschikken over goed geoutilleerde microbiologische en moleculaire laboratoria (deels samen met de Pathologie, Klinische chemie en de Ziekenhuisapotheek). We zijn ISO15189 geaccrediteerd en bieden point of care diagnostiek aan voor meerdere pathogenen ook op locatie binnen het Bernhoven Ziekenhuis en het Anna ziekenhuis.

Wat ga je doen:

Als medisch moleculair microbioloog ben je verantwoordelijk voor de moleculaire microbiologische diagnostiek binnen het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Je werkt met name nauw samen met artsen-microbioloog, een team van tien moleculair analisten en andere collega's van de Medische Microbiologie en Infectiepreventie. Het moleculaire team werkt samen met analisten van pathologie en klinische chemie waar ook apparatuur mee wordt gedeeld. In een vakgebied dat volop in ontwikkeling is, krijg je veel ruimte om te innoveren en de diagnostiek verder uit te bouwen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

• Je geeft inhoudelijk leiding aan de moleculaire microbiologische diagnostiek;
• Je begeleidt de implementatie en validatie van nieuwe moleculaire testen en technieken, zoals PCR en NGS;
• Je bent intensief betrokken bij de toekomstige vervanging van de diagnostische apparatuur;
• Je bewaakt en verbetert de kwaliteit van de moleculaire diagnostiek;
• Je begeleidt en ondersteunt, samen met het unithoofd, een team van tien moleculair analisten;
• Je vertaalt nieuwe ontwikkelingen en innovaties naar de dagelijkse praktijk;
• Je bouwt aan en onderhoudt samenwerkingen met andere moleculair diagnostische laboratoria.

Je volgt een met pensioen gaande collega op die de moleculaire microbiologische diagnostiek binnen het JBZ verder heeft opgebouwd. Samen met het team krijg je de ruimte om deze ontwikkeling voort te zetten en nieuwe stappen te zetten binnen dit snel ontwikkelende vakgebied.

Wat breng je mee?

Jij bent een medisch moleculair microbioloog met een passie voor diagnostiek en innovatie. Je volgt de ontwikkelingen binnen het vakgebied op de voet en krijgt energie van het implementeren van nieuwe technieken. Je werkt graag samen, deelt je kennis met collega's en draagt met nieuwe ideeën bij aan de verdere ontwikkeling van de moleculaire diagnostiek.

Verder:

• Heb je een afgeronde academische opleiding en bent geregistreerd als medisch moleculair microbioloog;
• Heb je enkele jaren werkervaring binnen een microbiologisch laboratorium;
• Heb je bij voorkeur ervaring met next generation sequencing (NGS), whole genome sequencing (WGS) en/of bio-informatische data-analyse;
• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Wij bieden jou:

• Een jaarcontract voor 36 uur per week, met de intentie te verlengen voor onbepaalde tijd;
• Inschaling in functiegroep 70 met een salaris tussen € 5.789 en € 8.510 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw CV en motivatiebrief vóór 20 september naar ons toe via het online sollicitatieformulier!

Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Mirjam Hermans via (m.hermans@jbz.nl). Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Team Recruitment op telefoonnummer 073 553 8675

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Medisch Specialisten in het JBZ zijn lid van de Bossche Specialisten Coöperatie (BSC): het samenwerkingsverband van alle specialisten in het JBZ. De BSC faciliteert vooruitgang en ondersteunt onze zorgprofessionals om met bevlogenheid, passende topzorg te kunnen blijven leveren in de Bossche regio. Anticiperend op de maatschappelijke veranderingen, zijn wij samen met onze collega’s slagvaardig in het bepalen van de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis in en met het netwerk.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.

We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Verpleegkundige in opleiding tot Recoveryverpleegkundige

28 - 36 uur | ’s-Hertogenbosch
Ben jij een leergierige verpleegkundige en gefascineerd door de wereld van de OK? Dan is dit de perfecte opleiding voor jou!

Jouw werkplek
Je gaat aan de slag op de Recovery binnen het Operatiecentrum. We zijn een enthousiast team dat bestaat uit 50 recoveryverpleegkundigen en 4 recoveryverpleegkundigen in opleiding. Wij werken samen in een multidisciplinair team binnen het operatiecomplex.

Wat ons team écht bijzonder maakt? De combinatie van professionaliteit, veelzijdigheid en een flinke dosis humor. We vormen een hecht team waarin we elkaar ondersteunen en samen zorgen voor een prettige werksfeer. Daarbij leveren we hoogwaardige, specialistische zorg aan een diverse groep patiënten binnen verschillende specialismen.

Dankzij onze brede inzetbaarheid en de variatie in werkvelden is geen dag hetzelfde. Dat maakt het werk uitdagend en leerzaam.

Benieuwd naar de afdeling en jouw toekomstige collega’s?
Volg ons op Instagram via ‘The Wake Up Blues’ of bezoek oc.werkenbijhetjbz.nl voor een kijkje achter de schermen.

Wat ga je doen?
Je start de opleiding met een voorwerkperiode, waarbij je de afdeling, collega’s en het werk leert kennen. Daarna start je met volle energie de ongeveer 16 tot 18 maanden durende opleiding tot Recoveryverpleegkundige bij het Erasmus MC. Tijdens deze opleiding leer je goed kijken naar de patiënt en speel je een belangrijke rol in de zorg vóór en na een operatie.

Voor de operatie
Je ontvangt patiënten op de holding en bereidt hen voor op de operatie of behandeling. Veel patiënten zijn gespannen: jij stelt hen gerust en geeft duidelijke uitleg over wat er gaat gebeuren. Je helpt de anesthesioloog bij het uitvoeren van verschillende vormen van plaatselijke en regionale verdoving. Tijdens de opleiding leer je te handelen bij acute situaties en onverwachte veranderingen.

Na de operatie
Je zorgt voor patiënten in deze kwetsbare fase. Je bewaakt hun vitale functies en grijpt direct in als dat nodig is. Je zorgt voor comfort door pijn en misselijkheid te verminderen én hebt aandacht voor hoe de patiënt zich voelt. Met goede begeleiding van praktijkopleiders en collega’s ontwikkel je steeds meer vertrouwen en een sterke klinische blik.

Wat breng je mee?

• Je bent een enthousiaste mbo of hbo verpleegkundige die zich wil specialiseren tot recoveryverpleegkundige. Enige (klinische) werkervaring als verpleegkundige is een pré;
• Je bent leergierig en zet je voor de volle 100% in om het beste uit jezelf te halen tijdens de opleiding;
• Je bent bereid diensten mee te draaien op de holding en de recovery;
• Je kan goed samenwerken, waardoor feedback geven en ontvangen voor jou geen probleem is;
• Je kan een situatie van een patiënt snel en accuraat inschatten om zo de beste zorg te verlenen;
• Je blijft kalm in stresssituaties.

Wat bieden wij jou?

• Een leerarbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding, met uitzicht op een vast dienstverband. Bij interne kandidaten blijft de reeds lopende arbeidsovereenkomst van kracht;
• Inschaling in functiegroep 45 (€ 3.228,- en € 4.346,-) of 50 (€ 3.463,- en € 4.914,-) gedurende de opleiding.
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding;
• Dankzij ons zelfroostersysteem kun je je werkuren flexibel indelen. Dit geeft je de vrijheid om werk en privé goed in balans te brengen;
• Je kunt je verder ontwikkelen door deel te nemen aan vakoverstijgende werkgroepen of de Acute Pijn Service (APS).

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief t/m 6 september 2026 naar ons toe via het online sollicitatieformulier!
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op vrijdag 11 september in de middag, dus reserveer de datum alvast in jouw agenda! Na de eerste selectieronde bieden we de overgebleven kandidaten een meeloop dag aan. Een persoonlijkheidsassessment is onderdeel van de procedure.

Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met praktijkopleider: Jessica Poirters, bij voorkeur via mail praktijkbegeleiding-OK@jbz.nl of via telefoonnummer 073 553 2651. Ook kan je contact opnemen met Jeroen Veldhuis, unithoofd Anesthesie, Recovery en Sedatie, via telefoonnummer 073 553 7673.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Team Recruitment op telefoonnummer 073 553 8675.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ-magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Verpleegkundige Loopbaanreis

32 - 36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 3.228 - € 4.914

Waar ligt jouw kracht als verpleegkundige? Tijdens de Loopbaanreis ontdek je het. Je maakt kennis met verschillende afdelingen, ontwikkelt jezelf en kiest stap voor stap de richting die het beste bij jou past.

Ontdek waar jij het verschil maakt
Ben je benieuwd welk specialisme écht bij jou past? De Loopbaanreis is een laagdrempelige manier om in korte tijd kennis te maken met verschillende afdelingen. Zo ontdek je waar jouw talenten en interesses als verpleegkundige het beste tot hun recht komen. Als loopbaanreiziger ga je met ons in gesprek over jouw ambities, ervaring en opleiding. Samen verkennen we welke mogelijkheden daarbij passen. Jij houdt de regie over je ontwikkeling en maakt bewuste keuzes in je loopbaan. Wij denken graag met je mee!

Tijdens de Loopbaanreis krijg je begeleiding van een buddy op de afdeling en een mentor om mee te sparren. Ook kun je gebruikmaken van leermodules die aansluiten bij jouw leerdoelen. Werk je al als verpleegkundige binnen het JBZ en spreekt deze vacature je aan? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.

Verpleegkundigen op waarde geschat
Binnen het JBZ is de verpleegkundige praktijk zo ingericht dat het verschil tussen mbo- en hbo-opgeleide verpleegkundigen ook daadwerkelijk zichtbaar is in het werk. Beide opleidingsniveaus hebben een duidelijk uitgewerkt profiel met een bijpassende functieomschrijving en inschaling.

Wat breng je mee?

• Je hebt de opleiding tot (bijna) verpleegkundige afgerond op mbo- of hbo-niveau en bent BIG-geregistreerd;
• Je weet jouw eerdere ervaring in te zetten voor de patiënt. Dit hoeft niet uitsluitend ziekenhuiservaring te zijn;
• Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen ontwikkeling en staat open om te leren en te reflecteren;
• Je draagt graag bij aan de ontwikkeling van collega’s;
• Het geven en ontvangen van feedback zie je als een vanzelfsprekend onderdeel van samenwerken;
• Je hebt een positieve instelling en communiceert duidelijk en prettig met anderen;
• Je staat stevig in je schoenen en durft op te komen voor jouw professionele visie;
• Je beweegt je gemakkelijk binnen verschillende teams en werkt graag samen.

Wat bieden wij jou?

• Voor mbo-verpleegkundigen vindt inschaling plaats in functiegroep 45 met een salaris tussen € 3.228 en € 4.346 (op basis van 36 uur per week);
• Voor hbo-verpleegkundigen vindt inschaling plaats in functiegroep 50 met een salaris tussen € 3.463 en € 4.914 (op basis van 36 uur per week);
• Je krijgt een jaarcontract voor 32 of 36 uur, dit wordt in overleg bepaald;
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Wij gaan graag met je in gesprek! Stuur jouw cv en motivatiebrief voor 21 september naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Let op: Wanneer wij veel reacties ontvangen, wordt de vacature eerder gesloten. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 40 - 41 en 42 op de maandagen.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Pam Otterdijks, HR-adviseur, op telefoonnummer 06 – 16 13 74 23.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Medisch Moleculair Microbioloog

36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 5.789 - € 8.510

Heb jij een passie voor de medische microbiologie en moleculaire diagnostiek? En wil jij als medisch moleculair microbioloog een sleutelrol spelen in de verdere ontwikkeling van de moleculaire diagnostiek binnen een STZ-ziekenhuis? Dan is dit jouw kans. Lees snel verder!

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij het Regionaal Laboratorium Medische Microbiologie en Infectiepreventie van het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Hier leveren we iedere dag hoogwaardige diagnostiek voor patiënten van het JBZ en andere ziekenhuizen, huisartsen, verloskundigen, verpleeg- en verzorgingshuizen en de GGD. Ons laboratorium verzorgt een breed diagnostisch pakket, van bacteriologie, virologie en serologie tot mycologie, parasitologie en moleculaire diagnostiek.

Je wordt onderdeel van een betrokken en deskundig team waarin de medisch moleculair microbioloog, artsen-microbioloog, analisten en deskundigen infectiepreventie nauw samenwerken. We combineren een hoog specialistisch niveau met korte lijnen en een open, collegiale sfeer. Er is volop ruimte om kennis te delen, met elkaar te sparren over complexe casuïstiek en samen verder te bouwen aan de ontwikkeling van ons vakgebied. Het laboratorium is gevestigd in het Jeroen Bosch Ziekenhuis, waar we beschikken over goed geoutilleerde microbiologische en moleculaire laboratoria (deels samen met de Pathologie, Klinische chemie en de Ziekenhuisapotheek). We zijn ISO15189 geaccrediteerd en bieden point of care diagnostiek aan voor meerdere pathogenen ook op locatie binnen het Bernhoven Ziekenhuis en het Anna ziekenhuis.

Wat ga je doen:

Als medisch moleculair microbioloog ben je verantwoordelijk voor de moleculaire microbiologische diagnostiek binnen het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Je werkt met name nauw samen met artsen-microbioloog, een team van tien moleculair analisten en andere collega's van de Medische Microbiologie en Infectiepreventie. Het moleculaire team werkt samen met analisten van pathologie en klinische chemie waar ook apparatuur mee wordt gedeeld. In een vakgebied dat volop in ontwikkeling is, krijg je veel ruimte om te innoveren en de diagnostiek verder uit te bouwen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

• Je geeft inhoudelijk leiding aan de moleculaire microbiologische diagnostiek;
• Je begeleidt de implementatie en validatie van nieuwe moleculaire testen en technieken, zoals PCR en NGS;
• Je bent intensief betrokken bij de toekomstige vervanging van de diagnostische apparatuur;
• Je bewaakt en verbetert de kwaliteit van de moleculaire diagnostiek;
• Je begeleidt en ondersteunt, samen met het unithoofd, een team van tien moleculair analisten;
• Je vertaalt nieuwe ontwikkelingen en innovaties naar de dagelijkse praktijk;
• Je bouwt aan en onderhoudt samenwerkingen met andere moleculair diagnostische laboratoria.

Je volgt een met pensioen gaande collega op die de moleculaire microbiologische diagnostiek binnen het JBZ verder heeft opgebouwd. Samen met het team krijg je de ruimte om deze ontwikkeling voort te zetten en nieuwe stappen te zetten binnen dit snel ontwikkelende vakgebied.

Wat breng je mee?

Jij bent een medisch moleculair microbioloog met een passie voor diagnostiek en innovatie. Je volgt de ontwikkelingen binnen het vakgebied op de voet en krijgt energie van het implementeren van nieuwe technieken. Je werkt graag samen, deelt je kennis met collega's en draagt met nieuwe ideeën bij aan de verdere ontwikkeling van de moleculaire diagnostiek.

Verder:

• Heb je een afgeronde academische opleiding en bent geregistreerd als medisch moleculair microbioloog;
• Heb je enkele jaren werkervaring binnen een microbiologisch laboratorium;
• Heb je bij voorkeur ervaring met next generation sequencing (NGS), whole genome sequencing (WGS) en/of bio-informatische data-analyse;
• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Wij bieden jou:

• Een jaarcontract voor 36 uur per week, met de intentie te verlengen voor onbepaalde tijd;
• Inschaling in functiegroep 70 met een salaris tussen € 5.789 en € 8.510 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw CV en motivatiebrief vóór 20 september naar ons toe via het online sollicitatieformulier!

Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Mirjam Hermans via (m.hermans@jbz.nl). Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Team Recruitment op telefoonnummer 073 553 8675

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine.

Medisch Specialisten in het JBZ zijn lid van de Bossche Specialisten Coöperatie (BSC): het samenwerkingsverband van alle specialisten in het JBZ. De BSC faciliteert vooruitgang en ondersteunt onze zorgprofessionals om met bevlogenheid, passende topzorg te kunnen blijven leveren in de Bossche regio. Anticiperend op de maatschappelijke veranderingen, zijn wij samen met onze collega’s slagvaardig in het bepalen van de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis in en met het netwerk.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.

We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!