Bedrijfsmaatschappelijk werker

Afdeling Personeel en Organisatie

32-36 uur | ’s-Hertogenbosch |

Ben jij een ervaren Bedrijfsmaatschappelijk werker / Social Worker en wil jij een bijdrage leveren aan het gezondheidswelzijn van onze medewerkers?

Waar ga je werken?
Wij bieden jou de unieke kans om jouw kennis toe te passen in een betekenisvolle omgeving waar jouw werk echt telt! Het JBZ levert zorg die bij je past. Dit vraagt om een omgeving waar professionals met plezier kunnen werken en het beste uit zichzelf en elkaar halen. De P&O-afdeling, bestaande uit 60 professionals, ondersteunt dit maximaal door in te zetten op goed werkgeverschap, strategische personeelsontwikkeling en gezondheidswelzijn. Je komt te werken in een fijn en multidisciplinair team. In dit team werken onze bedrijfsartsen, de re-integratie adviseurs en praktijkondersteuners van de bedrijfsartsen. Daarnaast ook 3 adviseurs arbeidsomstandigheden op het vlak van arbeidsomstandigheden, psychosociale arbeidsbelasting en fysieke belasting.

Wat ga je doen?
Als bedrijfsmaatschappelijk werker verleen je gerichte hulp aan medewerkers met (dreigende) psychosociale vraagstukken. Je houdt intakegesprekken en spreekuren en begeleidt medewerkers individueel of in groepsverband, zodat zij optimaal kunnen functioneren. Daarnaast participeer je in het sociaal medisch team en adviseer je leidinggevenden en management bij vraagstukken op het gebied van het gezondheidswelzijn van onze medewerkers.

Wat breng je mee?
We zijn op zoek naar een ervaren collega die aantoonbaar inzicht heeft in de factoren die bepalend zijn voor het ontstaan van psychosociale problemen en factoren ter bevordering van het gezondheidswelzijn.
In jouw functie als bedrijfsmaatschappelijk werker kom je regelmatig in contact met diverse partijen en beschik je over de vaardigheid om onpartijdig te handelen in de context van de organisatie.
Je bent gericht op het werk gerelateerde vraagstuk, maar je hebt ook oog en oor voor privé- en/of persoonlijke problemen. Je bent samenwerkingsgericht en weet wanneer je moet overleggen en wanneer je zelf beslissingen kunt nemen. Je bent flexibel, stressbestendig, hebt overtuigingskracht en bent in staat om jouw afwisselende werkzaamheden goed te plannen.

Verder;

• Ben je in het bezit van een diploma post hbo bedrijfsmaatschappelijk werk of hbo Social Work;
• Functioneer je goed in een multidisciplinair team en weet je hoe je verschillende expertises kunt benutten in je werk;
• Beschik je over goede trainings- en presentatievaardigheden;
• Ben je communicatief vaardig;
• Ben je een integer persoon die open staat voor reflectie op eigen handelen.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Inschaling in functiegroep 55 met een salaris tussen € 3.751 en € 5.289 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief vóór 1 december naar ons toe via het online sollicitatieformulier!
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Judith van Muijen, recruiter op telefoonnummer 06-12 11 26 83.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ-magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.

We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Bedrijfsmaatschappelijk werker

Afdeling Personeel en Organisatie

32-36 uur | ’s-Hertogenbosch |

Ben jij een ervaren Bedrijfsmaatschappelijk werker / Social Worker en wil jij een bijdrage leveren aan het gezondheidswelzijn van onze medewerkers?

Waar ga je werken?
Wij bieden jou de unieke kans om jouw kennis toe te passen in een betekenisvolle omgeving waar jouw werk echt telt! Het JBZ levert zorg die bij je past. Dit vraagt om een omgeving waar professionals met plezier kunnen werken en het beste uit zichzelf en elkaar halen. De P&O-afdeling, bestaande uit 60 professionals, ondersteunt dit maximaal door in te zetten op goed werkgeverschap, strategische personeelsontwikkeling en gezondheidswelzijn. Je komt te werken in een fijn en multidisciplinair team. In dit team werken onze bedrijfsartsen, de re-integratie adviseurs en praktijkondersteuners van de bedrijfsartsen. Daarnaast ook 3 adviseurs arbeidsomstandigheden op het vlak van arbeidsomstandigheden, psychosociale arbeidsbelasting en fysieke belasting.

Wat ga je doen?
Als bedrijfsmaatschappelijk werker verleen je gerichte hulp aan medewerkers met (dreigende) psychosociale vraagstukken. Je houdt intakegesprekken en spreekuren en begeleidt medewerkers individueel of in groepsverband, zodat zij optimaal kunnen functioneren. Daarnaast participeer je in het sociaal medisch team en adviseer je leidinggevenden en management bij vraagstukken op het gebied van het gezondheidswelzijn van onze medewerkers.

Wat breng je mee?
We zijn op zoek naar een ervaren collega die aantoonbaar inzicht heeft in de factoren die bepalend zijn voor het ontstaan van psychosociale problemen en factoren ter bevordering van het gezondheidswelzijn.
In jouw functie als bedrijfsmaatschappelijk werker kom je regelmatig in contact met diverse partijen en beschik je over de vaardigheid om onpartijdig te handelen in de context van de organisatie.
Je bent gericht op het werk gerelateerde vraagstuk, maar je hebt ook oog en oor voor privé- en/of persoonlijke problemen. Je bent samenwerkingsgericht en weet wanneer je moet overleggen en wanneer je zelf beslissingen kunt nemen. Je bent flexibel, stressbestendig, hebt overtuigingskracht en bent in staat om jouw afwisselende werkzaamheden goed te plannen.

Verder;

• Ben je in het bezit van een diploma post hbo bedrijfsmaatschappelijk werk of hbo Social Work;
• Functioneer je goed in een multidisciplinair team en weet je hoe je verschillende expertises kunt benutten in je werk;
• Beschik je over goede trainings- en presentatievaardigheden;
• Ben je communicatief vaardig;
• Ben je een integer persoon die open staat voor reflectie op eigen handelen.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Inschaling in functiegroep 55 met een salaris tussen € 3.751 en € 5.289 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief vóór 1 december naar ons toe via het online sollicitatieformulier!
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Judith van Muijen, recruiter op telefoonnummer 06-12 11 26 83.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ-magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.

We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Bedrijfsmaatschappelijk werker

Afdeling Personeel en Organisatie

32-36 uur | ’s-Hertogenbosch |

Ben jij een ervaren Bedrijfsmaatschappelijk werker / Social Worker en wil jij een bijdrage leveren aan het gezondheidswelzijn van onze medewerkers?

Waar ga je werken?
Wij bieden jou de unieke kans om jouw kennis toe te passen in een betekenisvolle omgeving waar jouw werk echt telt! Het JBZ levert zorg die bij je past. Dit vraagt om een omgeving waar professionals met plezier kunnen werken en het beste uit zichzelf en elkaar halen. De P&O-afdeling, bestaande uit 60 professionals, ondersteunt dit maximaal door in te zetten op goed werkgeverschap, strategische personeelsontwikkeling en gezondheidswelzijn. Je komt te werken in een fijn en multidisciplinair team. In dit team werken onze bedrijfsartsen, de re-integratie adviseurs en praktijkondersteuners van de bedrijfsartsen. Daarnaast ook 3 adviseurs arbeidsomstandigheden op het vlak van arbeidsomstandigheden, psychosociale arbeidsbelasting en fysieke belasting.

Wat ga je doen?
Als bedrijfsmaatschappelijk werker verleen je gerichte hulp aan medewerkers met (dreigende) psychosociale vraagstukken. Je houdt intakegesprekken en spreekuren en begeleidt medewerkers individueel of in groepsverband, zodat zij optimaal kunnen functioneren. Daarnaast participeer je in het sociaal medisch team en adviseer je leidinggevenden en management bij vraagstukken op het gebied van het gezondheidswelzijn van onze medewerkers.

Wat breng je mee?
We zijn op zoek naar een ervaren collega die aantoonbaar inzicht heeft in de factoren die bepalend zijn voor het ontstaan van psychosociale problemen en factoren ter bevordering van het gezondheidswelzijn.
In jouw functie als bedrijfsmaatschappelijk werker kom je regelmatig in contact met diverse partijen en beschik je over de vaardigheid om onpartijdig te handelen in de context van de organisatie.
Je bent gericht op het werk gerelateerde vraagstuk, maar je hebt ook oog en oor voor privé- en/of persoonlijke problemen. Je bent samenwerkingsgericht en weet wanneer je moet overleggen en wanneer je zelf beslissingen kunt nemen. Je bent flexibel, stressbestendig, hebt overtuigingskracht en bent in staat om jouw afwisselende werkzaamheden goed te plannen.

Verder;

• Ben je in het bezit van een diploma post hbo bedrijfsmaatschappelijk werk of hbo Social Work;
• Functioneer je goed in een multidisciplinair team en weet je hoe je verschillende expertises kunt benutten in je werk;
• Beschik je over goede trainings- en presentatievaardigheden;
• Ben je communicatief vaardig;
• Ben je een integer persoon die open staat voor reflectie op eigen handelen.

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
• Inschaling in functiegroep 55 met een salaris tussen € 3.751 en € 5.289 (op basis van 36 uur per week);
• Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%;
• Reiskostenvergoeding.

Interesse in deze vacature?
Stuur dan jouw cv en motivatiebrief vóór 1 december naar ons toe via het online sollicitatieformulier!
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Judith van Muijen, recruiter op telefoonnummer 06-12 11 26 83.

Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet!

Werken bij:
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ-magazine.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.

We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Chef de Clinique Cardiologie

De Bossche Specialisten Coöperatie u.a. (hierna BSC) is voor de vakgroep cardiologie, per direct op zoek naar een Chef de Clinique

Allround algemeen cardioloog 0,8 – 1,0 FTE (m/v)
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis (JBZ) te ’s-Hertogenbosch is een Topklinisch Ziekenhuis met ruim 240 medisch specialisten, verdeeld over 29 specialismen en 760 bedden. Het verzorgt de medisch-specialistische zorg in de regio Noordoost-Brabant, ’s-Hertogenbosch en de Bommelerwaard. Het JBZ is een opleidingsziekenhuis voor artsen, medisch specialisten, verpleegkundigen en andere zorgverleners. De Bossche Specialisten Coöperatie (BSC) is het samenwerkingsverband van alle specialisten in het JBZ. Het Jeroen Bosch Ziekenhuis streeft naar de beste zorg voor de patiënt en stelt daarbij vier kernwaarden centraal: veilig, gastvrij, open en vernieuwend. Hierbij is de samenwerking met huisartsen en andere zorgpartners in de regio van groot belang.

Ons ziekenhuis beschikt over een goed geoutilleerde RVE Cardiologie met een modern ingericht PCI-centrum. De vakgroep Cardiologie heeft een opleidingserkenning in affiliatie met UMC Utrecht en het Radboud UMC.

De vakgroep
De vakgroep bestaat uit 14 cardiologen; Tevens werken er in onze vakgroep over 12 arts-assistenten en 6 verpleegkundig specialisten. Op het gebied van cardiologische zorg zijn er uitstekende samenwerkingsverbanden met UMC Utrecht, Catharina Ziekenhuis Eindhoven en Radboud UMC, evenals met Bernhoven Ziekenhuis Uden op het gebied van ICD-controles en PCI’s. Ons ziekenhuis beschikt over een moderne level 3 Intensive Care. Voor het doen van wetenschappelijk onderzoek beschikt de vakgroep over een ‘researchteam’.

Zaken waar wij trots op zijn:

• Interventiecardiologie;
• Acute cardiologie met een goed geoutilleerde EHH en CCU;
• Pacemaker implantaties (inclusief biventriculaire pacing en conduction system pacing);
• Hartfalenpoli incl. Telemonitoring;
• Imaging (incl. PET, CT en MRI);
• Actieve vakgroep op gebied van organisatie en strategie.

Wij zoeken
U bent een enthousiaste en ondernemende allround cardioloog. Uiteraard kunt u uitstekend functioneren in teamverband en bent u patiëntgericht en communicatief vaardig. U draagt op collegiale wijze bij aan het succes van de vakgroep en de RVE Cardiologie.
Wij verwachten dat u zich specifiek inzet voor de algemene cardiologische zorg. U bent tevens bereid om actief een bijdrage te leveren aan de opleiding van arts-assistenten, coassistenten, laboranten en verpleegkundigen.

Wie wij zijn
De BSC is het samenwerkingsverband van alle medisch specialisten die werken in het JBZ en staat voor samenwerken, met oog voor elkaar en elkaars talenten, bevlogen en energiek. Binnen onze coöperatie zeten wij ons gezamenlijk in voor voortreffelijke zorg met aandacht voor duurzame inzetbaarheid, mogelijkheden voor ondernemerschap en ruimte voor innovatie. Wij zijn een betrouwbare partner, voor u als medisch specialist maar ook voor onze patiënten en onze samenwerkingspartners. Zo kunnen wij samen met onze collega’s, onze partners het gezondheidswelzijn van de bewoners in de regio Den Bosch verhogen vanuit deze kerngedachte

Wij bieden
Na een selectieprocedure van de vakgroep en de vacaturecommissie BSC bieden wij u een positie als Chef de Clinique (op basis van AMS) binnen een goed georganiseerde RVE Cardiologie in een topklinisch opleidingsziekenhuis. Het betreft in eerste instantie een aanstelling voor de duur van één jaar. De datum van in dienst treden is per direct.

Interesse?
Uw schriftelijke reactie kunt u binnen 2 weken na het verschijnen van deze advertentie richten aan dhr.Dr. C.P.C de Jager, voorzitter van de Bossche Specialisten Coöperatie. Uw brief met Curriculum Vitae kunt u versturen via het online sollicitatieformulier: www.jbz.nl/vacatures.

Informatie
Voor meer informatie over de vakgroep/RVE Cardiologie kunt u contact opnemen met dr. W.R.P. (Willem) Agema, voorzitter vakgroep (via tel. 073-553 5342) of dr. R. (Robert) Joustra, medisch manager (073-553 6650).

Voor informatie over de Bossche Specialisten Coöperatie kunt u contact opnemen met het secretariaat BSC via telefoonnummer (073) 553 8471.

Algemene informatie over het Jeroen Bosch Ziekenhuis staat vermeld op de website www.jbz.nl

Chef de Clinique Cardiologie

De Bossche Specialisten Coöperatie u.a. (hierna BSC) is voor de vakgroep cardiologie, per direct op zoek naar een Chef de Clinique

Allround algemeen cardioloog 0,8 – 1,0 FTE (m/v)
Het Jeroen Bosch Ziekenhuis (JBZ) te ’s-Hertogenbosch is een Topklinisch Ziekenhuis met ruim 240 medisch specialisten, verdeeld over 29 specialismen en 760 bedden. Het verzorgt de medisch-specialistische zorg in de regio Noordoost-Brabant, ’s-Hertogenbosch en de Bommelerwaard. Het JBZ is een opleidingsziekenhuis voor artsen, medisch specialisten, verpleegkundigen en andere zorgverleners. De Bossche Specialisten Coöperatie (BSC) is het samenwerkingsverband van alle specialisten in het JBZ. Het Jeroen Bosch Ziekenhuis streeft naar de beste zorg voor de patiënt en stelt daarbij vier kernwaarden centraal: veilig, gastvrij, open en vernieuwend. Hierbij is de samenwerking met huisartsen en andere zorgpartners in de regio van groot belang.

Ons ziekenhuis beschikt over een goed geoutilleerde RVE Cardiologie met een modern ingericht PCI-centrum. De vakgroep Cardiologie heeft een opleidingserkenning in affiliatie met UMC Utrecht en het Radboud UMC.

De vakgroep
De vakgroep bestaat uit 14 cardiologen; Tevens werken er in onze vakgroep over 12 arts-assistenten en 6 verpleegkundig specialisten. Op het gebied van cardiologische zorg zijn er uitstekende samenwerkingsverbanden met UMC Utrecht, Catharina Ziekenhuis Eindhoven en Radboud UMC, evenals met Bernhoven Ziekenhuis Uden op het gebied van ICD-controles en PCI’s. Ons ziekenhuis beschikt over een moderne level 3 Intensive Care. Voor het doen van wetenschappelijk onderzoek beschikt de vakgroep over een ‘researchteam’.

Zaken waar wij trots op zijn:

• Interventiecardiologie;
• Acute cardiologie met een goed geoutilleerde EHH en CCU;
• Pacemaker implantaties (inclusief biventriculaire pacing en conduction system pacing);
• Hartfalenpoli incl. Telemonitoring;
• Imaging (incl. PET, CT en MRI);
• Actieve vakgroep op gebied van organisatie en strategie.

Wij zoeken
U bent een enthousiaste en ondernemende allround cardioloog. Uiteraard kunt u uitstekend functioneren in teamverband en bent u patiëntgericht en communicatief vaardig. U draagt op collegiale wijze bij aan het succes van de vakgroep en de RVE Cardiologie.
Wij verwachten dat u zich specifiek inzet voor de algemene cardiologische zorg. U bent tevens bereid om actief een bijdrage te leveren aan de opleiding van arts-assistenten, coassistenten, laboranten en verpleegkundigen.

Wie wij zijn
De BSC is het samenwerkingsverband van alle medisch specialisten die werken in het JBZ en staat voor samenwerken, met oog voor elkaar en elkaars talenten, bevlogen en energiek. Binnen onze coöperatie zeten wij ons gezamenlijk in voor voortreffelijke zorg met aandacht voor duurzame inzetbaarheid, mogelijkheden voor ondernemerschap en ruimte voor innovatie. Wij zijn een betrouwbare partner, voor u als medisch specialist maar ook voor onze patiënten en onze samenwerkingspartners. Zo kunnen wij samen met onze collega’s, onze partners het gezondheidswelzijn van de bewoners in de regio Den Bosch verhogen vanuit deze kerngedachte

Wij bieden
Na een selectieprocedure van de vakgroep en de vacaturecommissie BSC bieden wij u een positie als Chef de Clinique (op basis van AMS) binnen een goed georganiseerde RVE Cardiologie in een topklinisch opleidingsziekenhuis. Het betreft in eerste instantie een aanstelling voor de duur van één jaar. De datum van in dienst treden is per direct.

Interesse?
Uw schriftelijke reactie kunt u binnen 2 weken na het verschijnen van deze advertentie richten aan dhr.Dr. C.P.C de Jager, voorzitter van de Bossche Specialisten Coöperatie. Uw brief met Curriculum Vitae kunt u versturen via het online sollicitatieformulier: www.jbz.nl/vacatures.

Informatie
Voor meer informatie over de vakgroep/RVE Cardiologie kunt u contact opnemen met dr. W.R.P. (Willem) Agema, voorzitter vakgroep (via tel. 073-553 5342) of dr. R. (Robert) Joustra, medisch manager (073-553 6650).

Voor informatie over de Bossche Specialisten Coöperatie kunt u contact opnemen met het secretariaat BSC via telefoonnummer (073) 553 8471.

Algemene informatie over het Jeroen Bosch Ziekenhuis staat vermeld op de website www.jbz.nl