Medisch Assistent - Maasveld Maastricht

Medisch assistent – locatie Maasveld

Voor Maasveld zijn we op zoek naar een medisch assistent voor 13 uur per week. Je werkt bij de medische dienst van Maasveld. Als medisch assistent verricht je zowel triage als administratieve werkzaamheden en ben je het eerste aanspreekpunt van de medische dienst. Heb jij ervaring in een soortgelijke functie en kun jij ondersteuning bieden aan onze artsen en verpleegkundigen van dienst?

Over de functie
De medisch assistent verricht hoofdzakelijk triage en administratieve werkzaamheden ter ondersteuning van de arts-VG, huisarts, basisarts, verpleegkundig specialist en verpleegkundigen van dienst. Je ben onderdeel van de medische dienst en je werkzaamheden bestaan onder andere uit het beheren van de agenda’s van de artsen en verpleegkundige, het opvragen van medisch informatie bij de huisarts en apothekers, de overdracht naar de huisarts/apothekers en de volledige dossiervoering, het organiseren van spreekuren, het werken in het medisch dossier en de verwerking en herhalingen van medicatie. Ook ondersteun je bij het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.

Over de locatie
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.

Wat bieden wij?
Wij bieden je een uitdagende baan in een professionele organisatie aan. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Maasveld hoog in het vaandel.

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring in FWG 40 (minimaal € 2.893,- en max € 3.902,-) of FWG 45 (minimaal € 3.052,- en maximaal € 4.262,-).
• Contract: in eerste instantie voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Uren/rooster: Een contract van 13 uur per week, verdeeld over 2 dagen.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: reiskostenvergoeding, vakantiegeld, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. We bieden daarom diverse cursussen en trainingen.

Wie zoeken wij?

• Je beschikt over een diploma doktersassistente MBO niveau 4, verpleegkundige MBO niveau 4, MMZ niveau 4, verzorgende IG+ of medisch secretaresse. Daarnaast heb je praktische kennis van problematiek van de doelgroep en enige kennis van medische terminologie.
• Je hebt affiniteit en ervaring met onze doelgroep
• Je hebt uitgebreide kennis en ervaring met Word, Excel, Outlook.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie.

Meer informatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Hans Orbons (Teamleider) via telefoonnummer 06-22974848

Reageren
Graag ontvangen we je cv en motivatiebrief vóór 10 juni 2026 via de sollicitatielink.

De eerste gesprekken vinden plaats op 18 juni 2026.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang bij de invulling van de vacatures.

Ervaren begeleider gedrag (EVB+) - St. Anna in Heel

Bij St. Anna in Heel - onderdeel van Koraal - zijn we voor de woning Polderhof 5 op zoek naar begeleiders die stevig in hun schoenen staan en energie halen uit het werken met een complexe EVB+ doelgroep. Een functie als begeleider mét extra verantwoordelijkheden en ruimte voor senior taken binnen het team. Ben jij de ervaren begeleider die wij zoeken?

Over de functie
Als begeleider ben je dagelijks aanwezig op de groep en bied je begeleiding aan cliënten op basis van hun individuele begeleidingsplan. Maar dit is meer dan een reguliere begeleidersfunctie. Naast het begeleiden van cliënten krijg je ook een belangrijke rol binnen de inhoud van de zorg. Je denkt mee over begeleidingslijnen, ondersteunt collega’s in de uitvoering en helpt mee om structuur en kwaliteit binnen het team te bewaken.

Je hoeft geen officiële senior functie te hebben om hier senioriteit te laten zien.

Dat betekent bijvoorbeeld dat je:

• situaties kunt analyseren en vooruit kunt denken;
• overzicht houdt, ook wanneer spanning oploopt;
• collega’s helpt om afspraken en begeleidingslijnen vast te houden;
• meehelpt in het voorbereiden, uitwerken en borgen van begeleiding;
• signalen van cliënten vroeg herkent en hier methodisch op inspeelt;
• actief meedenkt over hoe de zorg nóg beter kan.

Je bent dus niet alleen bezig met “de dienst draaien”, maar draagt echt bij aan de ontwikkeling van de woning en het team.

Afhankelijk van je contractomvang besteed je een deel van je uren aan voorbereidende en overstijgende werkzaamheden en werk je mee aan het uitwerken, toepassen en borgen van begeleidingsplannen in de dagelijkse praktijk.

Over de woning
Polderhof 5 is een woonvoorziening voor 6 volwassen cliënten met een lage ontwikkelingsleeftijd en bijkomende problematiek, zoals autisme en hechtingsproblematiek. De cliënten wonen in een individuele setting met eigen ruimtes en hebben een eigen dagprogramma, afgestemd op wat zij nodig hebben om zich veilig en begrepen te voelen. De begeleiding is sterk gericht op het individu; onderlinge interactie tussen bewoners is beperkt.

De begeleiding draait hier niet om “grote activiteiten”, maar juist om de kleine momenten. Om vertrouwen opbouwen. Om voorspelbaarheid bieden. Om zien wat een cliënt nodig heeft, vaak nog vóórdat iemand dit zelf kan aangeven.

Op de woning werk je in een rustige setting waar structuur, duidelijkheid en consequent handelen essentieel zijn. Geen dag is hetzelfde, maar de basis blijft altijd gelijk: veiligheid, nabijheid en stabiliteit.

Wie zoeken wij?
Wij zoeken begeleiders die rust, duidelijkheid en stabiliteit brengen binnen een complexe zorgomgeving. Jij houdt overzicht, denkt vooruit en blijft rustig wanneer situaties spannend worden. Je werkt consequent, methodisch en weet wat cliënten nodig hebben om zich veilig te voelen.

Daarnaast kijk je verder dan het gedrag alleen. Je denkt actief mee over de kwaliteit van zorg, durft te reflecteren op jezelf en het team en neemt collega’s mee in afspraken en structuur.

En verder..

• Heb je bij voorkeur een hbo-diploma in een relevante zorgrichting;
• Of een mbo-4 diploma met ervaring binnen complexe zorg;
• Heb je affiniteit met EVB+, autisme en moeilijk verstaanbaar gedrag.

Wat bieden wij?
Je komt terecht in een betrokken team waarin je er nooit alleen voor staat. Samen werk je aan stabiliteit, veiligheid én kleine successen die voor cliënten een groot verschil maken.

En verder..

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min. €3.052 en max. €4.262 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en daarnaast de mogelijkheid tot deelname aan een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Uren: uren in overleg.
• Contract: voldoe je aan de criteria, dan krijg je direct een contract voor onbepaalde tijd.
• Kennis: er zijn volop mogelijkheden voor scholing, trainingen en bij- en nascholing.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Digicoach: om je wegwijs te maken in alle systemen, is ondersteuning van een digicoach mogelijk.
• Samenwerking: St. Anna kenmerkt zich door de intensieve samenwerking tussen (senior) begeleiders en met (in elk team) een eigen gedragswetenschapper, teamleider en overige disciplines.

Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mikal Handels (Senior Begeleider) via 06 - 57 29 39 63.

Twijfel je nog of ben je benieuwd hoe het werken op Polderhof 5 er écht uitziet? Je bent van harte welkom om vrijblijvend kennis te maken of een keer mee te kijken op de woning.

Reageren
Ben je enthousiast? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatiebrief via het sollicitatieformulier!

Deze vacature wordt zowel intern als extern uitgezet.

Medisch Assistent - Maasveld Maastricht

Medisch assistent – locatie Maasveld

Voor Maasveld zijn we op zoek naar een medisch assistent voor 13 uur per week. Je werkt bij de medische dienst van Maasveld. Als medisch assistent verricht je zowel triage als administratieve werkzaamheden en ben je het eerste aanspreekpunt van de medische dienst. Heb jij ervaring in een soortgelijke functie en kun jij ondersteuning bieden aan onze artsen en verpleegkundigen van dienst?

Over de functie
De medisch assistent verricht hoofdzakelijk triage en administratieve werkzaamheden ter ondersteuning van de arts-VG, huisarts, basisarts, verpleegkundig specialist en verpleegkundigen van dienst. Je ben onderdeel van de medische dienst en je werkzaamheden bestaan onder andere uit het beheren van de agenda’s van de artsen en verpleegkundige, het opvragen van medisch informatie bij de huisarts en apothekers, de overdracht naar de huisarts/apothekers en de volledige dossiervoering, het organiseren van spreekuren, het werken in het medisch dossier en de verwerking en herhalingen van medicatie. Ook ondersteun je bij het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.

Over de locatie
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.

Wat bieden wij?
Wij bieden je een uitdagende baan in een professionele organisatie aan. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Maasveld hoog in het vaandel.

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring in FWG 40 (minimaal € 2.893,- en max € 3.902,-) of FWG 45 (minimaal € 3.052,- en maximaal € 4.262,-).
• Contract: in eerste instantie voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Uren/rooster: Een contract van 13 uur per week, verdeeld over 2 dagen.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: reiskostenvergoeding, vakantiegeld, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. We bieden daarom diverse cursussen en trainingen.

Wie zoeken wij?

• Je beschikt over een diploma doktersassistente MBO niveau 4, verpleegkundige MBO niveau 4, MMZ niveau 4, verzorgende IG+ of medisch secretaresse. Daarnaast heb je praktische kennis van problematiek van de doelgroep en enige kennis van medische terminologie.
• Je hebt affiniteit en ervaring met onze doelgroep
• Je hebt uitgebreide kennis en ervaring met Word, Excel, Outlook.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie.

Meer informatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Hans Orbons (Teamleider) via telefoonnummer 06-22974848

Reageren
Graag ontvangen we je cv en motivatiebrief vóór 10 juni 2026 via de sollicitatielink.

De eerste gesprekken vinden plaats op 18 juni 2026.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang bij de invulling van de vacatures.

Ervaren begeleider gedrag (EVB+) - St. Anna in Heel

Bij St. Anna in Heel - onderdeel van Koraal - zijn we voor de woning Polderhof 5 op zoek naar begeleiders die stevig in hun schoenen staan en energie halen uit het werken met een complexe EVB+ doelgroep. Een functie als begeleider mét extra verantwoordelijkheden en ruimte voor senior taken binnen het team. Ben jij de ervaren begeleider die wij zoeken?

Over de functie
Als begeleider ben je dagelijks aanwezig op de groep en bied je begeleiding aan cliënten op basis van hun individuele begeleidingsplan. Maar dit is meer dan een reguliere begeleidersfunctie. Naast het begeleiden van cliënten krijg je ook een belangrijke rol binnen de inhoud van de zorg. Je denkt mee over begeleidingslijnen, ondersteunt collega’s in de uitvoering en helpt mee om structuur en kwaliteit binnen het team te bewaken.

Je hoeft geen officiële senior functie te hebben om hier senioriteit te laten zien.

Dat betekent bijvoorbeeld dat je:

• situaties kunt analyseren en vooruit kunt denken;
• overzicht houdt, ook wanneer spanning oploopt;
• collega’s helpt om afspraken en begeleidingslijnen vast te houden;
• meehelpt in het voorbereiden, uitwerken en borgen van begeleiding;
• signalen van cliënten vroeg herkent en hier methodisch op inspeelt;
• actief meedenkt over hoe de zorg nóg beter kan.

Je bent dus niet alleen bezig met “de dienst draaien”, maar draagt echt bij aan de ontwikkeling van de woning en het team.

Afhankelijk van je contractomvang besteed je een deel van je uren aan voorbereidende en overstijgende werkzaamheden en werk je mee aan het uitwerken, toepassen en borgen van begeleidingsplannen in de dagelijkse praktijk.

Over de woning
Polderhof 5 is een woonvoorziening voor 6 volwassen cliënten met een lage ontwikkelingsleeftijd en bijkomende problematiek, zoals autisme en hechtingsproblematiek. De cliënten wonen in een individuele setting met eigen ruimtes en hebben een eigen dagprogramma, afgestemd op wat zij nodig hebben om zich veilig en begrepen te voelen. De begeleiding is sterk gericht op het individu; onderlinge interactie tussen bewoners is beperkt.

De begeleiding draait hier niet om “grote activiteiten”, maar juist om de kleine momenten. Om vertrouwen opbouwen. Om voorspelbaarheid bieden. Om zien wat een cliënt nodig heeft, vaak nog vóórdat iemand dit zelf kan aangeven.

Op de woning werk je in een rustige setting waar structuur, duidelijkheid en consequent handelen essentieel zijn. Geen dag is hetzelfde, maar de basis blijft altijd gelijk: veiligheid, nabijheid en stabiliteit.

Wie zoeken wij?
Wij zoeken begeleiders die rust, duidelijkheid en stabiliteit brengen binnen een complexe zorgomgeving. Jij houdt overzicht, denkt vooruit en blijft rustig wanneer situaties spannend worden. Je werkt consequent, methodisch en weet wat cliënten nodig hebben om zich veilig te voelen.

Daarnaast kijk je verder dan het gedrag alleen. Je denkt actief mee over de kwaliteit van zorg, durft te reflecteren op jezelf en het team en neemt collega’s mee in afspraken en structuur.

En verder..

• Heb je bij voorkeur een hbo-diploma in een relevante zorgrichting;
• Of een mbo-4 diploma met ervaring binnen complexe zorg;
• Heb je affiniteit met EVB+, autisme en moeilijk verstaanbaar gedrag.

Wat bieden wij?
Je komt terecht in een betrokken team waarin je er nooit alleen voor staat. Samen werk je aan stabiliteit, veiligheid én kleine successen die voor cliënten een groot verschil maken.

En verder..

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min. €3.052 en max. €4.262 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), reiskostenvergoeding, een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en daarnaast de mogelijkheid tot deelname aan een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Uren: uren in overleg.
• Contract: voldoe je aan de criteria, dan krijg je direct een contract voor onbepaalde tijd.
• Kennis: er zijn volop mogelijkheden voor scholing, trainingen en bij- en nascholing.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Digicoach: om je wegwijs te maken in alle systemen, is ondersteuning van een digicoach mogelijk.
• Samenwerking: St. Anna kenmerkt zich door de intensieve samenwerking tussen (senior) begeleiders en met (in elk team) een eigen gedragswetenschapper, teamleider en overige disciplines.

Meer informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mikal Handels (Senior Begeleider) via 06 - 57 29 39 63.

Twijfel je nog of ben je benieuwd hoe het werken op Polderhof 5 er écht uitziet? Je bent van harte welkom om vrijblijvend kennis te maken of een keer mee te kijken op de woning.

Reageren
Ben je enthousiast? Dan ontvangen wij graag je CV en motivatiebrief via het sollicitatieformulier!

Deze vacature wordt zowel intern als extern uitgezet.

Medisch Assistent - Maasveld Maastricht

Medisch assistent – locatie Maasveld

Voor Maasveld zijn we op zoek naar een medisch assistent voor 13 uur per week. Je werkt bij de medische dienst van Maasveld. Als medisch assistent verricht je zowel triage als administratieve werkzaamheden en ben je het eerste aanspreekpunt van de medische dienst. Heb jij ervaring in een soortgelijke functie en kun jij ondersteuning bieden aan onze artsen en verpleegkundigen van dienst?

Over de functie
De medisch assistent verricht hoofdzakelijk triage en administratieve werkzaamheden ter ondersteuning van de arts-VG, huisarts, basisarts, verpleegkundig specialist en verpleegkundigen van dienst. Je ben onderdeel van de medische dienst en je werkzaamheden bestaan onder andere uit het beheren van de agenda’s van de artsen en verpleegkundige, het opvragen van medisch informatie bij de huisarts en apothekers, de overdracht naar de huisarts/apothekers en de volledige dossiervoering, het organiseren van spreekuren, het werken in het medisch dossier en de verwerking en herhalingen van medicatie. Ook ondersteun je bij het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.

Over de locatie
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. De drie organisaties hebben elk een moderne centrumlocatie en daarnaast enkele woningen verspreid in de wijk. Zij bieden zorg, behandeling, begeleiding, advies en ondersteuning aan mensen met ernstige verstandelijke en/of lichamelijke beperkingen, veelal gecombineerd met onbegrepen gedrag. Het aanbod sluit aan bij de wensen en mogelijkheden van cliënten. De een heeft behoefte aan 24-uurszorg op een van de centrumlocaties; de ander woont thuis en maakt gebruik van een van de dagbestedingsmogelijkheden.

Wat bieden wij?
Wij bieden je een uitdagende baan in een professionele organisatie aan. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Maasveld hoog in het vaandel.

• Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van je opleiding en werkervaring in FWG 40 (minimaal € 2.893,- en max € 3.902,-) of FWG 45 (minimaal € 3.052,- en maximaal € 4.262,-).
• Contract: in eerste instantie voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Uren/rooster: Een contract van 13 uur per week, verdeeld over 2 dagen.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: reiskostenvergoeding, vakantiegeld, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan. Dit is te vinden op intranet wanneer je in dienst komt.
• Ontwikkeling: Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. We bieden daarom diverse cursussen en trainingen.

Wie zoeken wij?

• Je beschikt over een diploma doktersassistente MBO niveau 4, verpleegkundige MBO niveau 4, MMZ niveau 4, verzorgende IG+ of medisch secretaresse. Daarnaast heb je praktische kennis van problematiek van de doelgroep en enige kennis van medische terminologie.
• Je hebt affiniteit en ervaring met onze doelgroep
• Je hebt uitgebreide kennis en ervaring met Word, Excel, Outlook.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie.

Meer informatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Hans Orbons (Teamleider) via telefoonnummer 06-22974848

Reageren
Graag ontvangen we je cv en motivatiebrief vóór 10 juni 2026 via de sollicitatielink.

De eerste gesprekken vinden plaats op 18 juni 2026.

Voor het werken bij Koraal is een verklaring omtrent gedrag (VOG) een vereiste. Tevens is bij indiensttreding een Verklaring Functioneren en Onbesproken Gedrag, afgegeven door de voormalig werkgever, een vereiste en zal door ons een referentie worden opgevraagd.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang bij de invulling van de vacatures.