Begeleider EMB (Ernstig Meervoudig Beperkt) - Op de Bies Landgraaf

Voor Koraal - locatie Op de Bies in Landgraaf - zoeken we enthousiaste en betrokken begeleiders voor de doelgroep EMB (Ernstig Meervoudig Beperkte cliënten).

"Kun jij mijn hulpvraag begrijpen, ook als ik deze niet in woorden kan uitdrukken? Zorg jij voor een warme en veilige omgeving?"

Als jij je goed kunt verplaatsen in de belevingswereld van onze cliënten, oog hebt voor kleine signalen en met oprechte aandacht zorg biedt, dan is dit wellicht de ideale functie voor jou.

Het aantal uren stemmen we graag in overleg met je af, eventueel te combineren met aanvullende uren in de flexpool.

Zorgmodule EMB
Binnen de Zorgmodule EMB, bestaande uit meerdere woningen op de centrumlocatie van Op de Bies, wonen cliënten met een ernstig tot diep verstandelijke beperking, vaak in combinatie meternstige motorische beperkingen. Bewoners zijn ambulant, semi-ambulant of niet-ambulant. Omdat zij meestal niet (of nauwelijks) kunnen spreken en taal beperkt begrijpen, communiceren zij via geluiden, mimiek, spierspanning en lichaamshouding. Moeilijk verstaanbaar gedrag komt slechts in beperkte mate voor.

De woongroepen en dagbestedingslocaties zijn divers samengesteld en bestaan uit kinderen, jongeren, volwassenen en senioren. Wat hen verbindt, is een intensieve zorgvraag als gevolg van meervoudige en complexe beperkingen. Binnen de module wonen zowel mannen als vrouwen in de leeftijd van 23 tot 71 jaar. Daarnaast is er een gespecialiseerde kinderwoning voor kinderen van 7 tot 18 jaar, waar de focus ligt op ontwikkeling, maatwerk en individuele ondersteuning.

Over de functie
Je gaat werken met een bijzondere doelgroep die een complexe vraag in hun zorgbehoefte heeft. Dit vraagt van jou als begeleider “het klein kijken” en letten op kleine signalen wat voor deze bewoners zo belangrijk is. Dat is hun manier van zichzelf uiten en het geeft zo veel voldoening als je deze signalen kunt ondervangen en interpreteren.

Alles wat je doet, staat in het teken van de beleving van de bewoners. Je zorgt voor een rustige, gestructureerde en huiselijke omgeving waarin duidelijkheid en voorspelbaarheid centraal staan. Samenwerking binnen het team en het opbouwen van een warme, vertrouwde relatie met de bewoner vormen de basis van je werk.

De bewonersgroep is zeer divers, wat het werk afwisselend en uitdagend maakt. Iedere bewoner is uniek en vraagt om begeleiding die aansluit bij zijn of haar persoonlijke wensen, behoeften en mogelijkheden. Dit betekent dat je bewoners leert ‘lezen’: je observeert kleine signalen in gedrag, mimiek en lichaamshouding om te begrijpen wat iemand nodig heeft. Omdat taalbegrip vaak beperkt is, werken we met duidelijke verwijzers en vaste rituelen, zoals het omdoen van een slab als herkenbaar signaal voor het eetmoment.

Dagbesteding vindt deels plaats op de woongroep en wordt deels verzorgd door andere disciplines.

Voor deze doelgroep is het belangrijk dat je beschikt over specifieke zorgvaardigheden, of bereid bent deze te leren. Je verleent intensieve lichamelijke zorg en ondersteunt bewoners op een veilige, respectvolle en deskundige manier. Belangrijke vaardigheden zijn onder andere:

• Het verlenen van zorg aan EMB-cliënten in bed, op een douchebrancard of in een rolstoel
• Het toedienen van sondevoeding
• Werken met een voedingspomp
• Bekwaamheid in het gebruik van een tillift en tildoeken
• Het verzorgen van een stoma

Omdat iedere cliënt andere zorg- en ondersteuningsbehoeften heeft, verschillen deze taken per bewoner en per woongroep.
Aangezien de cliënten allemaal andere zorg- en ondersteuningsbehoeften hebben, variëren de genoemde taken per cliënt en per woongroep.

Wat bieden wij?
We bieden een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen. Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

En verder…

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 of 40: min €2.546 en max €3.825 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
• Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een contract voor onbepaalde tijd.
• Contracturen: uren in overleg. Een combinatie in uren met andere werkplekken is in overleg ook mogelijk.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Kennis: doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.

Wie zoeken wij?
We zoeken enthousiaste en betrokken collega’s die samen met het team een warme en veilige omgeving creëren. Je observeert rustig, bent geduldig, optimistisch en professioneel. Je staat open voor vernieuwing in de zorg, denkt mee, toont initiatief en bent creatief. Je kunt zelfstandig werken, staat stevig in je schoenen en functioneert goed in teamverband.

En verder..

• Je beschikt over een relevante mbo-opleiding op niveau 3 of 4. Heb je deze opleiding (nog) niet? Neem dan gerust contact met ons op of solliciteer via de sollicitatielink. Samen kijken we naar de mogelijkheden, bijvoorbeeld voor een functie als assistent-begeleider.
• Je hebt affiniteit met verzorging en bij voorkeur met het werken met mensen met een verstandelijke beperking.

Meer informatie
Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Laura de Lang (Teamleider) via: 06 - 57 44 71 76. Zij vertelt je graag meer over de mogelijkheden! Ook bieden we de mogelijkheid om een keer een kijkje te komen nemen op een van de woongroepen.

Reageren
Heb jij interesse in het werken met deze mooie doelgroep? En wil je deel uitmaken van ons gezellige en enthousiaste team? Wij ontvangen graag je CV en motivatie via het sollicitatieformulier!

Begeleider EMB (Ernstig Meervoudig Beperkt) - Op de Bies Landgraaf

Voor Koraal - locatie Op de Bies in Landgraaf - zoeken we enthousiaste en betrokken begeleiders voor de doelgroep EMB (Ernstig Meervoudig Beperkte cliënten).

"Kun jij mijn hulpvraag begrijpen, ook als ik deze niet in woorden kan uitdrukken? Zorg jij voor een warme en veilige omgeving?"

Als jij je goed kunt verplaatsen in de belevingswereld van onze cliënten, oog hebt voor kleine signalen en met oprechte aandacht zorg biedt, dan is dit wellicht de ideale functie voor jou.

Het aantal uren stemmen we graag in overleg met je af, eventueel te combineren met aanvullende uren in de flexpool.

Zorgmodule EMB
Binnen de Zorgmodule EMB, bestaande uit meerdere woningen op de centrumlocatie van Op de Bies, wonen cliënten met een ernstig tot diep verstandelijke beperking, vaak in combinatie meternstige motorische beperkingen. Bewoners zijn ambulant, semi-ambulant of niet-ambulant. Omdat zij meestal niet (of nauwelijks) kunnen spreken en taal beperkt begrijpen, communiceren zij via geluiden, mimiek, spierspanning en lichaamshouding. Moeilijk verstaanbaar gedrag komt slechts in beperkte mate voor.

De woongroepen en dagbestedingslocaties zijn divers samengesteld en bestaan uit kinderen, jongeren, volwassenen en senioren. Wat hen verbindt, is een intensieve zorgvraag als gevolg van meervoudige en complexe beperkingen. Binnen de module wonen zowel mannen als vrouwen in de leeftijd van 23 tot 71 jaar. Daarnaast is er een gespecialiseerde kinderwoning voor kinderen van 7 tot 18 jaar, waar de focus ligt op ontwikkeling, maatwerk en individuele ondersteuning.

Over de functie
Je gaat werken met een bijzondere doelgroep die een complexe vraag in hun zorgbehoefte heeft. Dit vraagt van jou als begeleider “het klein kijken” en letten op kleine signalen wat voor deze bewoners zo belangrijk is. Dat is hun manier van zichzelf uiten en het geeft zo veel voldoening als je deze signalen kunt ondervangen en interpreteren.

Alles wat je doet, staat in het teken van de beleving van de bewoners. Je zorgt voor een rustige, gestructureerde en huiselijke omgeving waarin duidelijkheid en voorspelbaarheid centraal staan. Samenwerking binnen het team en het opbouwen van een warme, vertrouwde relatie met de bewoner vormen de basis van je werk.

De bewonersgroep is zeer divers, wat het werk afwisselend en uitdagend maakt. Iedere bewoner is uniek en vraagt om begeleiding die aansluit bij zijn of haar persoonlijke wensen, behoeften en mogelijkheden. Dit betekent dat je bewoners leert ‘lezen’: je observeert kleine signalen in gedrag, mimiek en lichaamshouding om te begrijpen wat iemand nodig heeft. Omdat taalbegrip vaak beperkt is, werken we met duidelijke verwijzers en vaste rituelen, zoals het omdoen van een slab als herkenbaar signaal voor het eetmoment.

Dagbesteding vindt deels plaats op de woongroep en wordt deels verzorgd door andere disciplines.

Voor deze doelgroep is het belangrijk dat je beschikt over specifieke zorgvaardigheden, of bereid bent deze te leren. Je verleent intensieve lichamelijke zorg en ondersteunt bewoners op een veilige, respectvolle en deskundige manier. Belangrijke vaardigheden zijn onder andere:

• Het verlenen van zorg aan EMB-cliënten in bed, op een douchebrancard of in een rolstoel
• Het toedienen van sondevoeding
• Werken met een voedingspomp
• Bekwaamheid in het gebruik van een tillift en tildoeken
• Het verzorgen van een stoma

Omdat iedere cliënt andere zorg- en ondersteuningsbehoeften heeft, verschillen deze taken per bewoner en per woongroep.
Aangezien de cliënten allemaal andere zorg- en ondersteuningsbehoeften hebben, variëren de genoemde taken per cliënt en per woongroep.

Wat bieden wij?
We bieden een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen. Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

En verder…

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 of 40: min €2.546 en max €3.825 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
• Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een contract voor onbepaalde tijd.
• Contracturen: uren in overleg. Een combinatie in uren met andere werkplekken is in overleg ook mogelijk.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Kennis: doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.

Wie zoeken wij?
We zoeken enthousiaste en betrokken collega’s die samen met het team een warme en veilige omgeving creëren. Je observeert rustig, bent geduldig, optimistisch en professioneel. Je staat open voor vernieuwing in de zorg, denkt mee, toont initiatief en bent creatief. Je kunt zelfstandig werken, staat stevig in je schoenen en functioneert goed in teamverband.

En verder..

• Je beschikt over een relevante mbo-opleiding op niveau 3 of 4. Heb je deze opleiding (nog) niet? Neem dan gerust contact met ons op of solliciteer via de sollicitatielink. Samen kijken we naar de mogelijkheden, bijvoorbeeld voor een functie als assistent-begeleider.
• Je hebt affiniteit met verzorging en bij voorkeur met het werken met mensen met een verstandelijke beperking.

Meer informatie
Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Laura de Lang (Teamleider) via: 06 - 57 44 71 76. Zij vertelt je graag meer over de mogelijkheden! Ook bieden we de mogelijkheid om een keer een kijkje te komen nemen op een van de woongroepen.

Reageren
Heb jij interesse in het werken met deze mooie doelgroep? En wil je deel uitmaken van ons gezellige en enthousiaste team? Wij ontvangen graag je CV en motivatie via het sollicitatieformulier!

Begeleider EMB (Ernstig Meervoudig Beperkt) - Op de Bies Landgraaf

Voor Koraal - locatie Op de Bies in Landgraaf - zoeken we enthousiaste en betrokken begeleiders voor de doelgroep EMB (Ernstig Meervoudig Beperkte cliënten).

"Kun jij mijn hulpvraag begrijpen, ook als ik deze niet in woorden kan uitdrukken? Zorg jij voor een warme en veilige omgeving?"

Als jij je goed kunt verplaatsen in de belevingswereld van onze cliënten, oog hebt voor kleine signalen en met oprechte aandacht zorg biedt, dan is dit wellicht de ideale functie voor jou.

Het aantal uren stemmen we graag in overleg met je af, eventueel te combineren met aanvullende uren in de flexpool.

Zorgmodule EMB
Binnen de Zorgmodule EMB, bestaande uit meerdere woningen op de centrumlocatie van Op de Bies, wonen cliënten met een ernstig tot diep verstandelijke beperking, vaak in combinatie meternstige motorische beperkingen. Bewoners zijn ambulant, semi-ambulant of niet-ambulant. Omdat zij meestal niet (of nauwelijks) kunnen spreken en taal beperkt begrijpen, communiceren zij via geluiden, mimiek, spierspanning en lichaamshouding. Moeilijk verstaanbaar gedrag komt slechts in beperkte mate voor.

De woongroepen en dagbestedingslocaties zijn divers samengesteld en bestaan uit kinderen, jongeren, volwassenen en senioren. Wat hen verbindt, is een intensieve zorgvraag als gevolg van meervoudige en complexe beperkingen. Binnen de module wonen zowel mannen als vrouwen in de leeftijd van 23 tot 71 jaar. Daarnaast is er een gespecialiseerde kinderwoning voor kinderen van 7 tot 18 jaar, waar de focus ligt op ontwikkeling, maatwerk en individuele ondersteuning.

Over de functie
Je gaat werken met een bijzondere doelgroep die een complexe vraag in hun zorgbehoefte heeft. Dit vraagt van jou als begeleider “het klein kijken” en letten op kleine signalen wat voor deze bewoners zo belangrijk is. Dat is hun manier van zichzelf uiten en het geeft zo veel voldoening als je deze signalen kunt ondervangen en interpreteren.

Alles wat je doet, staat in het teken van de beleving van de bewoners. Je zorgt voor een rustige, gestructureerde en huiselijke omgeving waarin duidelijkheid en voorspelbaarheid centraal staan. Samenwerking binnen het team en het opbouwen van een warme, vertrouwde relatie met de bewoner vormen de basis van je werk.

De bewonersgroep is zeer divers, wat het werk afwisselend en uitdagend maakt. Iedere bewoner is uniek en vraagt om begeleiding die aansluit bij zijn of haar persoonlijke wensen, behoeften en mogelijkheden. Dit betekent dat je bewoners leert ‘lezen’: je observeert kleine signalen in gedrag, mimiek en lichaamshouding om te begrijpen wat iemand nodig heeft. Omdat taalbegrip vaak beperkt is, werken we met duidelijke verwijzers en vaste rituelen, zoals het omdoen van een slab als herkenbaar signaal voor het eetmoment.

Dagbesteding vindt deels plaats op de woongroep en wordt deels verzorgd door andere disciplines.

Voor deze doelgroep is het belangrijk dat je beschikt over specifieke zorgvaardigheden, of bereid bent deze te leren. Je verleent intensieve lichamelijke zorg en ondersteunt bewoners op een veilige, respectvolle en deskundige manier. Belangrijke vaardigheden zijn onder andere:

• Het verlenen van zorg aan EMB-cliënten in bed, op een douchebrancard of in een rolstoel
• Het toedienen van sondevoeding
• Werken met een voedingspomp
• Bekwaamheid in het gebruik van een tillift en tildoeken
• Het verzorgen van een stoma

Omdat iedere cliënt andere zorg- en ondersteuningsbehoeften heeft, verschillen deze taken per bewoner en per woongroep.
Aangezien de cliënten allemaal andere zorg- en ondersteuningsbehoeften hebben, variëren de genoemde taken per cliënt en per woongroep.

Wat bieden wij?
We bieden een leuke en afwisselende functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen. Bekijk via deze link enkele verhalen van onze medewerkers over hun drijfveren en hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen onze organisatie.

En verder…

• Salaris: inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 35 of 40: min €2.546 en max €3.825 bruto/maand (op basis van 36 u/w).
• Goede arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiscaal gunstig sporten, groene arbeidsvoorwaarden).
• Contract: voldoe je aan de criteria, dan start je direct met een contract voor onbepaalde tijd.
• Contracturen: uren in overleg. Een combinatie in uren met andere werkplekken is in overleg ook mogelijk.
• Koraal Vitaal: op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.
• Kennis: doelgroepgerichte scholing, deskundigheidsbevordering en een breed cursusaanbod.

Wie zoeken wij?
We zoeken enthousiaste en betrokken collega’s die samen met het team een warme en veilige omgeving creëren. Je observeert rustig, bent geduldig, optimistisch en professioneel. Je staat open voor vernieuwing in de zorg, denkt mee, toont initiatief en bent creatief. Je kunt zelfstandig werken, staat stevig in je schoenen en functioneert goed in teamverband.

En verder..

• Je beschikt over een relevante mbo-opleiding op niveau 3 of 4. Heb je deze opleiding (nog) niet? Neem dan gerust contact met ons op of solliciteer via de sollicitatielink. Samen kijken we naar de mogelijkheden, bijvoorbeeld voor een functie als assistent-begeleider.
• Je hebt affiniteit met verzorging en bij voorkeur met het werken met mensen met een verstandelijke beperking.

Meer informatie
Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Laura de Lang (Teamleider) via: 06 - 57 44 71 76. Zij vertelt je graag meer over de mogelijkheden! Ook bieden we de mogelijkheid om een keer een kijkje te komen nemen op een van de woongroepen.

Reageren
Heb jij interesse in het werken met deze mooie doelgroep? En wil je deel uitmaken van ons gezellige en enthousiaste team? Wij ontvangen graag je CV en motivatie via het sollicitatieformulier!

Zorgondersteuner deeltijdbehandeling - Oss

Voor de deeltijdbehandeling van De La Salle in Oss zijn we op zoek naar een zorgondersteuner voor 5 afwisselend ochtenden en avonden in de week. De werktijden worden afgestemd in overleg maar ongeveer 5 uur per dag.

Deeltijdbehandeling: een tussenstap om weer thuis te wonen

Samen met de gemeenten van Noordoost-Brabant willen we goede hulp bieden, waarbij het gezin, school en andere belangrijke mensen uit de omgeving van het kind betrokken zijn. Doel is dat een kind binnen maximaal een jaar weer thuis woont. Inmiddels is de Deeltijdbehandeling bewezen succesvol.

Op Deeltijdbehandeling Oss is er ruimte voor 14 kinderen tussen de 6 en 15 jaar. Deze kinderen hebben vaak, maar niet altijd, een licht verstandelijke beperking in combinatie met gedragsproblemen en/of psychiatrische problematiek. Een aantal van deze kinderen is aan het einde van hun 24-uursbehandeling. De overstap naar huis is voor hen en hun ouders nog te groot. Deeltijdbehandeling is voor hen een mooie tussenstap. Daarnaast zijn er kinderen die thuis wonen en waar ondersteuning nodig is. Om volledige uithuisplaatsing te voorkomen, krijgen zij deeltijdbehandeling.

Als zorgondersteuner ondersteun je het team, zodat zij zich bezig kunnen houden met het verbinden aan de jongeren, hun ouders en hun betrokkenen.

Deze unieke setting biedt jou als zorgondersteuner de kans om zowel te ondersteunen bij blijvende positieve veranderingen in het leven van kinderen en hun ouders alsook te groeien op persoonlijk vlak. Hier maak je écht het verschil.

Als Zorgondersteuner wek je in de ochtend de jongeren en ondersteun je ze bij de ochtendroutine. In de avond bereidt je de avondmaaltijd voor en ondersteun je bij het avondritueel. Je houdt toezicht op de kamers van de jongeren (luchten schoonmaken, signaleren van afwijkende zaken). Daar waar nodig ondersteun je de groepsleiding ook op andere gebieden, denk hierbij aan de jongeren naar school brengen of met ze naar een andere afspraak gaan. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse schoonmaak en andere diverse werkzaamheden van huishoudelijke aard. In een werkweek van 25 uur ben je gemiddeld 15 uur bezig met schoonmaakwerkzaamheden en 10 uur met de ondersteunende taken.

Wat bieden wij jou
Je komt terecht in groep met betrokken, professionele en natuurlijk gezellige collega’s. We werken nauw met elkaar samen en kunnen op elkaar rekenen. Het is een verantwoordelijke functie waarbij je een voorbeeldfunctie hebt voor de doelgroep. We bieden je veel ruimte en vrijheid om te groeien en verder te ontwikkelen als zorgprofessional

Daarnaast bieden we jou:

• Contract: een dienstverband voor bepaalde tijd van een jaar, met het vooruitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
• Salaris: salariëring FWG 20 cao gehandicaptenzorg, per mei 2026 min. € 2.266,- en max. € 3.052,-, gebaseerd op een 36-urige werkweek
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering (8,33%), een collectieve zorgverzekering, ruime pensioenregeling en een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden.
• Leuke collega's: deel uit te maken van een gedreven team dat uitkijkt naar jouw komst, in een werksfeer waar samenwerking en groei vooropstaan
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan

Wat vragen wij van jou?

• Volgens vaste voorschriften kunnen/willen werken;
• Interesse/vaardigheden hebben in het -soms directief- omgaan met jeugdigen en gelijktijdig voldoende afstand kunnen houden;
• Affiniteit met jeugd(zorg);
• Hygiënisch kunnen werken;
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken.

Meer informatie
Hebben wij jouw nieuwsgierigheid kunnen wekken en wil je meer weten over de vacature?

Dan kun je telefonisch contact opnemen met Rick Timmermans via 06-57483243.

Of kijk voor meer informatie op www.werkenbijkoraal.nl

Solliciteren
Ben jij de Zorgondersteuner die wij zoeken? Dan nodigen wij jou van harte uit om jouw motivatie en CV via onderstaand sollicitatieformulier naar ons te sturen.

Voor het vervullen van deze vacature is een VOG een vereiste.

Groepsbegeleider | De Hondsberg Oisterwijk | Landelijk Expertisecentrum Jeugdhulp

Wil jij werken in de jeugdzorg met jongeren met complexe problematiek, in een kleinschalige behandelgroep waar observatie, diagnostiek en behandeling onder één dak samenkomen? Bij De Hondsberg in Oisterwijk draag jij bij aan een van de meest specialistische vormen van jeugdhulp in Nederland — in een hecht multidisciplinair team, met directe impact op het leven van jongeren die elders vastliepen.

Jouw Rol als groepsbegeleider
Als groepsbegeleider ben jij er volledig voor de jongeren die tijdelijk bij De Hondsberg verblijven, een luisterend oor, pedagoog en soms gewoon voetbalmaatje, vismaatje of fietspartner. In die alledaagse momenten ontstaat vertrouwen, en vanuit dat vertrouwen werk je aan de behandeldoelen.

Je hebt oog voor het groepsproces en de individuele behoeften van elke jongere. Je signaleert vroeg, schakelt flexibel en zorgt voor structuur en veiligheid in het dagelijks leven. Je observeert gedrag dat direct bijdraagt aan diagnostiek en werkt nauw samen met behandelaren, therapeuten en collega-begeleiders.

Over de doelgroep
Onze jongeren komen uit heel Nederland en hebben vaak een licht verstandelijke beperking in combinatie met complexe psychiatrische problematiek — denk aan hechtingsstoornissen, PTSS, ASS of ADHD. Het cognitieve niveau varieert sterk, van ernstig verstandelijk beperkt tot normale intelligentie met bijkomende uitdagingen.

Overdag gaan de kinderen en jongeren naar PI School Hondsberg op het terrein, waar ze speciaal onderwijs volgen, gebruikmaken van een onderwijszorgarrangement of deelnemen aan trajecten voor arbeidstoeleiding. Voor kinderen tot zes jaar beschikken we over observatiegezinnen, en voor jongeren met zeer ernstige en complexe problematiek bieden we opname in een Very Intensive Care groep.

Aandacht voor lichaamstaal en spanningsopbouw is in dit werk cruciaal, jij leert die signalen lezen en er bewust op handelen.

Waarom werken bij De Hondsberg je blijft boeien
Bij De Hondsberg verblijft een kind niet voor onbepaalde tijd. Jongeren komen hier voor intensieve observatie, diagnostiek en behandeling en gaan daarna hopelijk succesvol door, naar huis of naar een passende setting. Dat geeft je werk een natuurlijk ritme van inzet, groei en afronding.

En omdat je steeds met nieuwe kinderen werkt, elk met hun eigen achtergrond en problematiek, blijf je jezelf als professional continu ontwikkelen. De interne opleidingen sluiten hier direct op aan, afgestemd op de trauma's en problematieken waar je in de praktijk mee te maken krijgt.

Over de Hondsberg
De Hondsberg ligt in de mooie natuur aan de rand van Oisterwijk, een rustige, groene omgeving die bewust is gekozen als basis voor herstel en behandeling. Op het terrein is alles aanwezig wat jongeren nodig hebben: woongroepen, onderwijs en dagbesteding, zodat hun ontwikkeling in een veilige en voorspelbare omgeving door kan gaan.

De Hondsberg is onderdeel van Koraal en biedt specialistische zorg aan jongeren van 0 tot 18 jaar uit het hele land. Jongeren komen hier omdat eerdere hulpverlening onvoldoende resultaat heeft gehad. Onder één dak komen observatie, diagnostiek en behandeling samen waardoor snel geschakeld kan worden en er een helder beeld ontstaat van wat een kind écht nodig heeft. Lees hier meer over de Hondsberg!

Wat bieden wij jou

• Salaris: conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 40, (min € 2836,- en max € 3825,-) bruto per maand op basis van 36 u/w, afhankelijk van relevante werkervaring en opleiding.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: ORT, eindejaarsuitkering (8,33%), een collectieve zorgverzekering, ruime pensioenregeling en een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden.
• Contract voor onbepaalde tijd: Je komt direct in dienst bij Koraal en krijgt een contract waarbij het aantal uren (max 32) in overleg met jou wordt vastgelegd.
• Een leuk team: een enthousiast team met een prettige werksfeer. Ze kunnen niet wachten om met jou samen te werken!
• Inwerkprogramma: een buddyprogramma om je goed in te werken.
• Kennis: persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk, dus er zijn volop scholingsmogelijkheden om je te blijven ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen inbreng.
• Kansen: De mogelijkheden zijn enorm. De verschillende problematieken maakt dat je veel bijleert en voldoende bagage in je rugzak kan stoppen voor je verdere carrière. Je leert over verschillende problematieken en hoe je hier mee om kan gaan.
• Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk&privé, vitaal&gezond en je loopbaan.

Wie zoeken wij

• Een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 (bijv. Maatschappelijke Zorg, Pedagogisch Medewerker Jeugdzorg of Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen).
• Ervaring in de jeugdzorg of jeugdhulp met jongeren met complexe gedragsproblematiek is een pré.
• Je staat stevig in je schoenen, kunt grenzen stellen en blijft kalm in uitdagende situaties.
• Flexibel inzetbaar in wisselende diensten, inclusief ochtend, middag, avond, weekend en slaapdiensten.
• Affiniteit met de doelgroep en gevoel voor humor, dat laatste helpt meer dan je denkt.

Meer weten voor je solliciteert?
Neem contact op met recruiter Susan Landman via 06-14493100 (WhatsApp mag ook). Of bekijk de webinarreeks Hoogcomplexe zorg bij De Hondsberg.

Sollicitatieprocedure
Solliciteer via onze website of stuur een mail naar solliciteren@koraal.nl. Binnen drie dagen bellen we je voor een eerste kennismaking.

Let op: voor het werken bij De Hondsberg is een VOG vereist, evenals een Verklaring functioneren en onbesproken gedrag van je vorige werkgever.