Operationeel Zorginnovator

“Structureel en op een innovatieve manier bijdragen aan de transformatie van de zorg? Het kan wél als Operationeel Zorginnovator bij Mijzo!”

De zorg raakt ons allemaal. En jij kunt het verschil maken bij Mijzo. Als aanjager in de transformatie van de zorg zijn wij continu in beweging. We staan voor grote maatschappelijke uitdagingen en geloven dat de zorg anders moet – en kan. Bij Mijzo krijg jij de kans om daaraan bij te dragen. Samen maken we goede zorg beter uitvoerbaar én toekomstbestendig. Met jouw inzet en expertise zet je niet alleen stappen, maar laat je ook een blijvende impact achter. Sluit je aan bij ons team en werk mee aan een duurzame (ouderen)zorg waarin iedereen meetelt.

Zet jij samen met ons de volgende stap? Bij Mijzo maken we het mogelijk.

Beweeg mee met Mijzo
Om succesvol te kunnen zijn in deze transformatie hebben we kartrekkers nodig, die medewerkers meenemen in deze veranderingen. Als operationeel zorginnovator ben jij zo’n kartrekker. Je begeleidt en ondersteunt medewerkers en teammanagers bij nieuwe ontwikkelingen en de inzet en implementatie van diverse innovaties. Jij maakt de vertaling naar de praktijk. Kortom: aanjagen en faciliteren.

We maken onderscheid tussen verbeteren, vernieuwen en innoveren. We verbeteren huidige processen, producten en diensten, waardoor ze langer houdbaar zijn. We vernieuwen door bestaande, maar voor Mijzo nieuwe, sociale en technologische oplossingen te implementeren. Onder innoveren verstaan we simpel gezegd: de succesvolle implementatie van iets totaal nieuws. Jij ondersteunt teams bij de implementatie en borging van verbeteringen, vernieuwingen en innovatie in de praktijk.

Mijzo heeft een positieve innovatiecultuur. Een cultuur waarin ruimte aan medewerkers wordt geboden voor nieuwe ideeën, voor het maken van fouten en voor een veilige omgeving om te kunnen experimenteren. We richten ons op sociale (de mens als uitgangspunt), proces- en technologische innovaties. Jij vergroot de kennis over innovaties bij de medewerkers. Je geeft voorlichting, biedt advies en ondersteuning bij experimenten en geeft teams training over nieuwe innovaties.

Daarnaast zorg je voor het meetbaar maken van resultaten van de ingezette innovaties en voorzie je jouw collega’s van deze informatie. Je signaleert dilemma’s, weerstand en knelpunten, komt met verbetervoorstellen en zet deze om in concrete acties.

Jij bent de verbindende factor tussen de teams op de locaties waaraan je verbonden bent, cluster innovatie en management. Met jou aan boord kunnen we echte stappen zetten in deze uitdagende tijd en zijn we als Mijzo klaar voor de toekomst. Jij bent de motor die onze visie omzet in praktische realiteit.

Je hebt een belangrijk aandeel in het inrichten van zorg in de toekomst en visie op toekomstbestendige zorg. Je bent je bewust van de maatschappelijke opgave die voor ons ligt en bent in staat dit over te brengen naar het team, cliënten en hun naasten. Door je ontdekkingen te delen en anderen te enthousiasmeren, zorg je dat optimale zorg in de toekomst haalbaar blijft. Met oog voor de mens achter de cliënt, zonder jezelf uit het oog te verliezen. Zo breng jij de organisatie en je collega’s in beweging. Het kan wél.

Waar ga je werken?
Jij en jouw collega operationeel zorginnovatoren zijn onderdeel van het cluster innovatie, en zijn gekoppeld aan één of meerdere woonzorglocaties van Mijzo. Zo sta jij midden in het zorgteam. Je werkt nauw met elkaar samen en hebt ook regelmatig overleg met behandelaren, de medische vakgroepen en cluster innovatie.

Wie ben jij?
Het is wel duidelijk dat je in deze afwisselende en uitdagende functie veel in beweging brengt. Van het leven van cliënten en de transformatie van de zorg tot je eigen ontwikkeling en die van je collega’s. Jij draagt hieraan bij doordat je initiatief neemt om verbeteringen door te voeren. Jij hebt het talent dat mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Je toont lef, inspireert, stimuleert en bent betrokken. Verder ben je voor deze functie:

• In het bezit van een relevant diploma op hbo-niveau
• Een ervaren projectleider aangevuld met kennis en ervaring op het gebied van technologische, maar vooral ook sociale en proces innovaties
• Goed op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en je beschikt over onderzoek vaardigheden
• Een echte verbinder op verschillende niveaus, die oog heeft voor de verschillende belangen
• Proactief, overtuigend en toekomstgericht
• Toegankelijk, laagdrempelig te benaderen en goed bereikbaar voor je collega’s
• Bovenal een fijne collega en een kartrekker

En wat bieden wij jou?

• Direct een vast contract voor 28 - 36 uur. Uren in overleg.
• Salarisinschaling en ORT conform cao VVT. Deze functie is ingedeeld in functiegroep FWG 50 (max.€ 4.659,42 bruto per maand, o.b.v. 36 uur). Inschaling is afhankelijk van ervaring
• Een relatief nieuwe functie binnen Mijzo waar jij zelf mede vorm aan kunt geven, met voldoende uitdaging en afwisseling
• Fijne collega’s, een hecht team en een prettige werksfeer
• Een vooruitstrevende organisatie waar jij aan mee kunt bouwen, met aandacht voor mensen, voor het werk en voor elkaar
• Een uitstekende pensioenregeling
• Vakantiegeld van 8% en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%
• Toegang tot de BijMijzo-app: maak tijdens je eerste 100 dagen op een leuke manier kennis met de organisatie.
• Leuke extra’s zoals personeelskorting op bekende merken, een vergoeding van 10 euro per maand op een willekeurig sportabonnement, gratis Keep Fit trainingen op diverse locaties van Mijzo en gratis gebruikmaken van massagestoelen
• En nog meer: voordelige aanschaf van een fiets, laptop of tablet, fiscale ruimte reiskosten woon-/werkverkeer en collectieve (zorg)verzekeringen

Iets voor jou?
Top! Reageer dan uiterlijk zondag 22 maart. Solliciteren is heel eenvoudig: klik op de sollicitatieknop. Een motivatiebrief hoeft niet. Beantwoord gewoon kort de vragen hieronder (max. 100 woorden per vraag) en voeg je antwoorden toe aan je cv.

1. Waarom is de vacature van Operationeel Zorginnovator voor jou op dit moment de beste keuze?

2. Wat maakt jou de ideale kandidaat voor Mijzo?

Bij Mijzo bouwen we innovatief en creatief aan de toekomst van de ouderenzorg. Dat doen we multidisciplinair, omdat we geloven in de kracht van verschillende perspectieven. ‘Eigen’ is niet voor niets een van onze kernwaarden. Jij mag zijn wie je bent. Breng jij unieke inzichten mee vanuit jouw achtergrond, cultuur, identiteit of ervaring? Reageer vooral, je bent van harte welkom.

Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij.

Wacht niet te lang!
Wil je eerst nog wat vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Bas van de Ven, operationele zorginnovatie, op 0614580844

Meer over Mijzo
Mijzo wil ouderen zo lang mogelijk op eigen wijze vorm en invulling laten geven aan hun leven thuis. Zodra dat niet meer lukt, zijn wij er om hen te ondersteunen en te begeleiden. Samen met de cliënt, naasten en het netwerk kijken we naar wat wél kan. Eventueel maken we hierbij gebruik van hulpmiddelen. Dit doen we met een open blik en vanuit de visie op positieve gezondheid. We zijn er voor ouderen, revalidanten en mensen met chronische aandoeningen.

Kijk voor meer Mijzo op www.mijzo.nl,www.werkenbijmijzo.nl of bekijk onze socials.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Promotieonderzoeker gedragsverandering Huntington

Wil jij als zorgprofessional jouw vakkennis verdiepen én bijdragen aan wetenschappelijke vooruitgang?

Heb je een afgeronde masteropleiding en wil je je werkzaamheden combineren met onderzoek dat direct impact heeft op het leven van mensen met de ziekte van Huntington? Dan bieden Huntington Expertisecentra Topaz en Mijzo je een bijzondere kans: een rol waarin zorgpraktijk en promotieonderzoek samenkomen.

Beweeg mee met Mijzo
In dit traject combineer je je werkzaamheden als zorgprofessional met een onderzoeksaanstelling die kan uitmonden in een promotie. Gedurende ongeveer vijf jaar werk je in deeltijd aan wetenschappelijk onderzoek naar gedragsveranderingen bij de ziekte van Huntington. Deze gedragsveranderingen hebben vaak een grote invloed op het dagelijks functioneren van cliënten en op hun relaties met partners, gezinsleden en hun omgeving. Nu mensen met Huntington steeds langer thuis blijven wonen, neemt de behoefte toe aan effectieve, toepasbare en goed onderbouwde ondersteuningsstrategieën, zowel in de thuissituatie als binnen intramurale zorg.

Met jouw onderzoek draag je bij aan nieuwe inzichten in gedragsveranderingen in verschillende stadia van de ziekte, de impact daarvan en de mogelijkheden voor effectieve interventies, zowel thuis als binnen de intramurale zorg. De kennis die je ontwikkelt draagt bij aan kwaliteit van leven, behoud van zelfstandigheid, sociale verbondenheid en regie.

Een promotietraject is intensief en vraagt toewijding. Je staat er echter niet alleen voor. Je wordt begeleid door een interdisciplinair team van wetenschappers, onder leiding van prof. dr. Wilco Achterberg (Topaz en Leids Universitair Medisch Centrum), dr. Erik van Duijn (Topaz en Careas Psychiatrie) en dr. Irma Everink (Maastricht University), met ruime ervaring in wetenschappelijk onderzoek onder andere op gebied van Huntington en langdurige zorg. Je combineert je rol als zorgprofessional en onderzoeker met persoonlijke en wetenschappelijke ontwikkeling, onder andere via scholing en training. Daarnaast is er expliciete aandacht voor jouw loopbaanontwikkeling, onder meer via gesprekken met een Guidance Committee.

Wil jij onderzoek combineren met betekenisvol werk als zorgprofessional en zo bijdragen aan innovatie in de Huntingtonzorg? Dan zien we je graag reageren.

Wie ben jij?
Wij zoeken een zorgprofessional die enthousiast is over het combineren van zorg en wetenschappelijk onderzoek binnen de Huntingtonzorg. Iemand die zich wil verdiepen in gedragsvraagstukken, nieuwsgierig is naar onderliggende mechanismen en deze kennis weet te vertalen naar de dagelijkse praktijk.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Je beschikt over sterke communicatieve, organisatorische en samenwerkingsvaardigheden
• Je hebt affiniteit met gedragsveranderingen bij de ziekte van Huntington en voelt je betrokken bij deze doelgroep
• Je hebt aantoonbare interesse in wetenschappelijk onderzoek; ervaring met publiceren en data-analyse is een pré
• Je hebt relevante werkervaring en een afgeronde (relevante) masteropleiding
• Kandidaten die al werkzaam zijn binnen de Huntingtonzorg bij Topaz of Mijzo hebben een streepje voor

En wat bieden wij jou?

• Een onderzoek aanstelling van ongeveer 16 uur per week gedurende de looptijd van het traject van ongeveer 5 jaar, waarbij maatwerk en overleg mogelijk zijn
• Salarisinschaling conform cao VVT. Deze functie is ingedeeld in functiegroep FWG 60 of FWG 65 (minimaal € 4.016,612 en maximaal € 7.018,30 bruto per maand, o.b.v. 36 uur). Inschaling is afhankelijk van je achtergrond of ervaring
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
• Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo
• En nog meer leuke extra’s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van €10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve zorgverzekering

Iets voor jou?
Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop voor 20 april! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!
Wil je eerst nog wat vragen? Wij hebben de antwoorden. Dan kun je contact opnemen met Ivo Schreuder, HR specialist arbeidsmarkt en talentbehoud. Je kunt hem bereiken op het nummer 0630240468

Meer over Mijzo
Mijzo wil ouderen zo lang mogelijk op eigen wijze vorm en invulling laten geven aan hun leven thuis. Zodra dat niet meer lukt, zijn wij er om hen te ondersteunen en te begeleiden. Samen met de cliënt, naasten en het netwerk kijken we naar wat wél kan. Eventueel maken we hierbij gebruik van hulpmiddelen. Dit doen we met een open blik en vanuit de visie op positieve gezondheid. We zijn er voor ouderen, revalidanten en mensen met chronische aandoeningen.

Nog meer Mijzo? Kijk dan op www.mijzo.nl, www.werkenbijmijzo.nl of bekijk onze socials.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist

Verzorgende IG / Verpleegkundige MBO

? Kom kennismaken op Elzenhoven
Werken in een warme woonomgeving waar aandacht en samenleven centraal staan. Zonder sollicitatie.

Stel je een plek voor waar bewoners zich thuis voelen en waar je als zorgprofessional werkt in een huiselijke omgeving. Een plek waar zorg, wonen en het dagelijks leven samenkomen en waar collega’s elkaar kennen en ondersteunen.
Dat is Elzenhoven.

We nodigen je graag uit voor een vrijblijvende kennismaking.
Geen cv. Geen formeel sollicitatiegesprek. Gewoon een afspraak om kennis te maken, de sfeer te proeven, collega’s te ontmoeten en zelf te ervaren of dit bij je past.

Waarom Elzenhoven?
Elzenhoven is een sfeervolle en huiselijke zorglocatie in Sprang-Capelle. Het is een warme, kleinschalige locatie van Mijzo waar ouderen wonen met dementie of een lichamelijke beperking. Hier draait alles om rust, geborgenheid en persoonlijke aandacht.

De locatie heeft in totaal 55 appartementen, waaronder ook logeerkamers en een aantal echtparenkamers. Bewoners leven hier zoveel mogelijk hun vertrouwde leven, in een omgeving die voelt als thuis.

Ontmoetingen spelen een belangrijke rol. In recreatieruimte De Gouden Fazant komen bewoners samen voor activiteiten, een gesprek of een gezamenlijke maaltijd. Juist die kleine momenten maken het verschil in de dag.

Voor collega’s betekent werken op Elzenhoven dat je onderdeel bent van een hecht team. We ondersteunen elkaar, werken samen en er is altijd ruimte voor een grap of een lach tussendoor.

Zo werken wij
Op Elzenhoven draait het om samenwerken. Met collega’s, behandelaren en naasten. We stemmen af, helpen elkaar en zoeken continu naar manieren om het werk prettig en haalbaar te houden.

Je krijgt de ruimte om jouw vak uit te oefenen met aandacht en professionaliteit. Tegelijkertijd werk je in een team waar betrokkenheid, openheid en collegialiteit vanzelfsprekend zijn.

Voor wie is deze kennismaking?
Werk je als Verzorgende IG of Verpleegkundige?
Ben je nieuwsgierig naar werken in een warme, kleinschalige omgeving?
Twijfel je of je huidige werkplek nog bij je past?
Of wil je gewoon eens ervaren hoe het is om bij Elzenhoven te werken?

Dan ben je van harte welkom. Zonder verplichtingen. Gewoon om te ontdekken.

En als het klikt?
Dan kijken we samen verder. Naar een rol die past bij jouw ervaring en ambities. Naar de uren die aansluiten op jouw leven. En naar hoe jij met plezier en energie je werk kunt blijven doen.

En voelt het niet als jouw plek? Dan heb je in elk geval een goed beeld gekregen én drinken we samen een kop koffie.

Over Mijzo
Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We kijken samen met cliënten, hun naasten en collega’s naar wat wél kan. Zo maken we de zorg menselijker, haalbaar en toekomstbestendig.

Zullen we gewoon eens kennismaken?
Je bent van harte welkom op Elzenhoven.

Verzorgende IG voor nachtdiensten

Beweeg mee met Mijzo

Wanneer de locatie tot rust komt, begint jouw werk.

Als verzorgende IG in de nacht zorg je dat cliënten veilig en comfortabel de nacht doorkomen. Je ondersteunt waar nodig en houdt overzicht op de locatie. Soms is het een rustige nacht. Soms vraagt een situatie om snel schakelen.

Je werkt zelfstandig op de locatie, maar je staat er niet alleen voor. Wanneer dat nodig is kun je terugvallen op het mobiele zorgteam.

In deze functie werk je uitsluitend nachtdiensten. Wens je ook dag en of avonddiensten te werken, ook dat is uiteraard mogelijk.

Waar ga je werken
Je gaat werken bij Koetshuis in Waalwijk, een woonzorglocatie van Mijzo waar cliënten met dementie wonen.

Koetshuis bestaat uit meerdere woongroepen waar cliënten samenwonen in een huiselijke omgeving.

Tijdens de nachtdienst ben jij de enige zorgprofessional op de locatie. Dat vraagt om zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Wel kan je overleggen en terugvallen op het mobiele zorgteam van Mijzo

Wie ben jij?
Je bent een verzorgende IG die graag in de nacht werkt. Je blijft rustig wanneer er iets onverwachts gebeurt en kunt goed zelfstandig werken.

Daarnaast:

• Heb je een diploma Verzorgende IG (niveau 3)
• Heb je affiniteit met dementiezorg
• Werk je zorgvuldig en professioneel

Wat bieden we jou

• Een contract voor onbepaalde tijd, uren met jou in overleg (24 tot 28 uur per week)
• Salarisinschaling en ORT conform cao VVT. Deze functie is ingedeeld in functiegroep FWG 35 (maximaal € 3.471,48 op basis van 36 uur per week) Inschaling is afhankelijk van ervaring en functie
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
• Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo
• En nog meer leuke extra’s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van €10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve (zorg)verzekering

Iets voor jou?
Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!
Wil je eerst nog wat vragen of juist vrijblijvend kennis te maken? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Lisa Damen, teammanager. Je kunt haar bereiken op 0682504143

Meer over Mijzo
Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We sluiten aan bij hun wens om zelfredzaam te blijven en regie te houden over hun leven. Lukt dat niet meer alleen, dan kijken we samen met cliënten, hun naasten en het netwerk naar wat wél kan, vanuit onze visie op positieve gezondheid.

De zorg raakt ons allemaal. Direct of indirect. Nu of later. Daarom zetten wij ons elke dag in om de zorg beschikbaar te houden voor mensen die die het hardst nodig hebben. Doe je mee?

Kijk voor meer Mijzo op www.mijzo.nl, www.werkenbijmijzo.nl of bekijk onze socials.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure. Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Cliëntondersteuner

Beweeg mee met Mijzo

Wil jij werk doen waarin je écht iets voor anderen betekent?
Als cliëntondersteuner bij Mijzo speel je een belangrijke rol in het dagelijks leven van cliënten.

Je helpt cliënten bij dagelijkse handelingen, zoals wassen, aankleden of naar het toilet gaan. Tegelijkertijd kijk je verder dan alleen de handeling. Je leert cliënten goed kennen en kijkt samen wat iemand nog zelf kan en waar ondersteuning nodig is.

Samen met de cliënt, naasten en collega’s zorg je voor een zinvolle invulling van de dag. Je stimuleert zelfstandigheid en denkt mee over hoe cliënten zo actief mogelijk kunnen blijven. Daarbij maak je gebruik van zorgtechnologie en andere innovaties wanneer dat helpt.

Je ondersteunt niet alleen cliënten, maar ontlast ook collega’s in de zorg. Zo lever je een belangrijke bijdrage aan goede en toekomstbestendige zorg.

Waar ga je werken
Je gaat werken bij Spoorwiel in Waalwijk, een kleinschalige en huiselijke zorglocatie van Mijzo.

De locatie is gevestigd in een voormalige pastorie en biedt een fijne woonomgeving voor ouderen met dementie of een lichamelijke aandoening. Er zijn gezamenlijke huiskamers, een dakterras en een tuin waar cliënten en collega’s elkaar ontmoeten.

Bij Spoorwiel werk je met cliënten op zowel psychogeriatrie (PG) als somatiek. Dat maakt je werk afwisselend: de ene cliënt ondersteun je vooral bij structuur en veiligheid, de ander bij lichamelijke zorg en dagelijkse handelingen.

Spoorwiel ligt in een groene wijk in Waalwijk, met voorzieningen zoals een supermarkt, park en ziekenhuis in de buurt.

Wie ben jij?
Je bent iemand die makkelijk contact maakt en graag met mensen werkt. Je hebt aandacht voor de cliënt en werkt prettig samen met collega’s.

Daarnaast:

• Ben je vertrouwd met de doelgroep PG of bereid dit te leren
• Ben je bereid interne trainingen te volgen
• Ben je flexibel inzetbaar, ook in weekenden
• Werk je graag op vaste dagen en tijden en zoek je een stabiele baan in de zorg
• Kun je zorgvuldig omgaan met (cliënt)informatie
• Ben je digitaal vaardig
• Ben je bovenal een fijne collega

Wat bieden we jou

• Een contract voor onbepaalde tijd, uren met jou in overleg (20 tot 24 uur per week)
• Salarisinschaling en ORT volgens cao VVT. Deze functie is ingedeeld in functiegroep FWG 20 (maximaal € 2.960,90 op basis van 36 uur per week) Inschaling is afhankelijk van ervaring en functie
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
• Toegang tot de BijMijzo-app: maak op een leuke manier kennis met Mijzo
• En nog meer leuke extra’s: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van €10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve (zorg)verzekering

Iets voor jou?
Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!
Wil je eerst nog wat vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel gerust met Brenda Damen, teammanager. Je kunt haar bereiken op 0681361706

Meer over Mijzo
Bij Mijzo ondersteunen we ouderen om zo lang mogelijk zelfstandig en op hun eigen manier te leven. We sluiten aan bij hun wens om zelfredzaam te blijven en regie te houden over hun leven. Lukt dat niet meer alleen, dan kijken we samen met cliënten, hun naasten en het netwerk naar wat wél kan, vanuit onze visie op positieve gezondheid.

De zorg raakt ons allemaal. Direct of indirect. Nu of later. Daarom zetten wij ons elke dag in om de zorg beschikbaar te houden voor mensen die die het hardst nodig hebben. Doe je mee?

Kijk voor meer Mijzo op www.mijzo.nl, www.werkenbijmijzo.nl of bekijk onze socials.

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure. Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld