Verpleegkundige niveau 4 – Leerafdeling Thuiszorg

Zo maak jij het verschil
Bij Vitalis Kronehoef wonen ongeveer 45 ouderen zelfstandig in aanleunwoningen. Zo'n 31 tot 34 bewoners ontvangen zorg vanuit de Wet langdurige zorg (Wlz), de overige bewoners krijgen thuiszorg. Alle zorg vindt plaats binnen de locatie. Geen reistijd van adres naar adres, maar een vertrouwde omgeving waar bewoners en collega's elkaar kennen.

De zorgvragen zijn veelzijdig. Van lichamelijke aandoeningen en dementie tot psychiatrische problematiek. Ook palliatieve en terminale zorg komt voor, zodat bewoners in hun eigen vertrouwde omgeving kunnen blijven.

Soms vraagt een situatie om verpleegkundige expertise en snel schakelen, een andere keer om geduld, een goed gesprek of simpelweg even luisteren. Naast de dagelijkse zorg is er ruimte om mee te denken, zorg te coördineren en samen met collega's passende oplossingen te vinden.

Een plek waar iedereen blijft leren
Kronehoef is een leerafdeling. Een groot deel van het team bestaat uit leerlingen en stagiaires die het vak nog volop ontdekken. Dat zorgt voor een fijne dynamiek, frisse ideeën en mooie momenten waarop kennis en ervaring samenkomen.

Voor verpleegkundigen die plezier halen uit het begeleiden van anderen, liggen hier volop kansen. Maar ook eigen ontwikkeling krijgt aandacht. Of de interesse nu ligt bij innovatie, hygiëne en infectiepreventie, coaching of een andere verdieping binnen het verpleegkundige vak: er is ruimte om talenten te ontdekken en verder te groeien.

Ook ervaring met psychiatrie of de GGZ is hier bijzonder waardevol. De zorgvragen worden steeds veelzijdiger en die kennis kan veel betekenen voor bewoners én collega's. Geen vereiste, maar zeker een mooie aanvulling op het team.

Een team waar ook buiten het werk wordt gelachen
Wat Kronehoef misschien wel het meest bijzonder maakt, zijn de collega's. Een mooie mix van zorgprofessionals, ieder met een eigen karakter. De samenwerking is vertrouwd, de sfeer gezellig en er is oprechte aandacht voor elkaar.

Dat merk je tijdens een drukke dienst, wanneer collega's voor elkaar klaarstaan. Maar ook daarbuiten, tijdens een barbecue, een gezellig avondje uit of gewoon een goed gesprek.

De ochtend begint om 07.00 uur op het eigen teamkantoor. Na de gezamenlijke overdracht gaat iedereen rond 07.30 uur aan de slag bij de bewoners. Zelfstandigheid hoort bij de thuiszorg, maar alleen sta je er nooit voor. Ook de betrokken manager is dichtbij en denkt graag mee.

Wat je van ons mag verwachten

• Een afwisselende functie voor 24 tot 36 uur per week, op een leerafdeling met volop ruimte voor ontwikkeling en innovatie.
• Thuiszorg binnen één locatie, zonder reistijd tussen cliënten.
• Een hecht, gezellig team waarin collega's elkaar helpen en motiveren.
• De mogelijkheid om leerlingen en stagiaires te begeleiden en eigen aandachtsvelden op te pakken.
• Ruimte voor aanvullende scholingen en trainingen.
• Veel zelfstandigheid, met de vertrouwdheid van een vast team en een eigen teamkantoor.
• Een salaris volgens cao VVT, FWG 45: €2.981,98 tot €4.245,84 bruto per maand op basis van 36 uur.
• Een rooster met dag-, avond- en weekenddiensten, waarbij we samen kijken naar wat past voor jou.

Jij past bij ons als...

• Je een diploma mbo-verpleegkunde niveau 4 en een BIG-registratie hebt.

Elkaar beter leren kennen?
Misschien is het de afwisseling in de zorg, de kans om leerlingen te begeleiden of juist de fijne sfeer binnen het team. Wat het ook is, bij Vitalis Kronehoef is er ruimte om te ontdekken wat werk gelukkig maakt.

Een dagdeel meelopen om kennis te maken met het team en de bewoners? Dat kan natuurlijk ook.

Solliciteren kan eenvoudig, zonder motivatiebrief. We zijn vooral benieuwd naar wie je bent en wat jou gelukkig maakt.

Nog vragen of liever eerst even kennismaken? App gerust met Claudia van der Palen via +31638856581.

Medewerker Welzijn - Eten & drinken - Somatiek

Zo maak jij het verschil
Als Medewerker Welzijn ben jij onmisbaar in het dagelijks leven van onze bewoners. Jij brengt sfeer, structuur en gezelligheid en draagt bij aan een prettige daginvulling. Met jouw aandacht, creativiteit en warmte voeg je écht iets toe aan de dag.

Je speelt een belangrijke rol tijdens de eetmomenten: je zorgt dat alles klaarstaat, ondersteunt bewoners waar nodig tijdens de maaltijd en ruimt na afloop alles weer op. Daarmee zorg je voor rust, overzicht en een fijne sfeer tijdens de maaltijd. Je organiseert en begeleidt evt welzijnsactiviteiten, maakt een praatje, onderneemt samen iets leuks en hebt oog voor wat bewoners nodig hebben.

In overleg kan/mag je ook een bijdrage leveren in de zorg waarbij we jou de mogelijkheid aanbieden om bijv te ondersteunen bij de zorgmomenten van de ouderen waar nodig. Uiteraard is deze keuze vrijblijvend.

Wat Brunswijck bijzonder maakt, is de ruimte die je krijgt om jezelf te zijn. Heb jij een talent voor muziek, creativiteit, bewegen of gewoon een goed gesprek? Dan krijg je hier de kans om dat in te zetten.

Werktijden
Je werkt doordeweeks vanaf 8 uur, in de avond werk je uiterlijk tot 20:00 uur. In de weekenden zijn de diensten korter dan doordeweeks.

Wat je van ons mag verwachten

• Zekerheid: je ontvangt een contract met zekerheid en een salaris in FWG 20 conform de CAO VVT (min. €2.488,17 en max. €3.064,53 bruto per maand o.b.v. 36 uur), plus 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand), ORT en een goede pensioenregeling.
• Ontwikkelmogelijkheden: bij Vitalis kun je blijven groeien. Via de Vitalis Academie volg je gratis opleidingen en trainingen. Voor het aandachtsgebied ‘eten & drinken’ ontvang je bovendien een specifieke training met certificaat.
• Innovatie & Duurzaamheid: we denken graag met je mee over hoe jouw werk prettiger en slimmer kan. Je werkt bij een organisatie die investeert in innovatie én duurzaamheid voor bewoners, medewerkers en de toekomst.

Jij past bij ons als...

• Je werkt en denkt op mbo-niveau 2 en een gastvrije houding hebt;
• Je graag werkt met ouderen en inspeelt op hun wensen en behoeftes;
• Je initiatief nemend, ordelijk, creatief en geduldig bent;
• Je affiniteit hebt met de somatische doelgroep en van warm, persoonlijk contact houdt;

Voor deze functie is het goed om te weten dat er interne scholing geboden wordt om extra ondersteuning te verlenen daar waar nodig.

Elkaar beter leren kennen?
Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Medewerker Welzijn? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!

Verpleegkundige niveau 4 – Leerafdeling Thuiszorg

Zo maak jij het verschil
Bij Vitalis Kronehoef wonen ongeveer 45 ouderen zelfstandig in aanleunwoningen. Zo'n 31 tot 34 bewoners ontvangen zorg vanuit de Wet langdurige zorg (Wlz), de overige bewoners krijgen thuiszorg. Alle zorg vindt plaats binnen de locatie. Geen reistijd van adres naar adres, maar een vertrouwde omgeving waar bewoners en collega's elkaar kennen.

De zorgvragen zijn veelzijdig. Van lichamelijke aandoeningen en dementie tot psychiatrische problematiek. Ook palliatieve en terminale zorg komt voor, zodat bewoners in hun eigen vertrouwde omgeving kunnen blijven.

Soms vraagt een situatie om verpleegkundige expertise en snel schakelen, een andere keer om geduld, een goed gesprek of simpelweg even luisteren. Naast de dagelijkse zorg is er ruimte om mee te denken, zorg te coördineren en samen met collega's passende oplossingen te vinden.

Een plek waar iedereen blijft leren
Kronehoef is een leerafdeling. Een groot deel van het team bestaat uit leerlingen en stagiaires die het vak nog volop ontdekken. Dat zorgt voor een fijne dynamiek, frisse ideeën en mooie momenten waarop kennis en ervaring samenkomen.

Voor verpleegkundigen die plezier halen uit het begeleiden van anderen, liggen hier volop kansen. Maar ook eigen ontwikkeling krijgt aandacht. Of de interesse nu ligt bij innovatie, hygiëne en infectiepreventie, coaching of een andere verdieping binnen het verpleegkundige vak: er is ruimte om talenten te ontdekken en verder te groeien.

Ook ervaring met psychiatrie of de GGZ is hier bijzonder waardevol. De zorgvragen worden steeds veelzijdiger en die kennis kan veel betekenen voor bewoners én collega's. Geen vereiste, maar zeker een mooie aanvulling op het team.

Een team waar ook buiten het werk wordt gelachen
Wat Kronehoef misschien wel het meest bijzonder maakt, zijn de collega's. Een mooie mix van zorgprofessionals, ieder met een eigen karakter. De samenwerking is vertrouwd, de sfeer gezellig en er is oprechte aandacht voor elkaar.

Dat merk je tijdens een drukke dienst, wanneer collega's voor elkaar klaarstaan. Maar ook daarbuiten, tijdens een barbecue, een gezellig avondje uit of gewoon een goed gesprek.

De ochtend begint om 07.00 uur op het eigen teamkantoor. Na de gezamenlijke overdracht gaat iedereen rond 07.30 uur aan de slag bij de bewoners. Zelfstandigheid hoort bij de thuiszorg, maar alleen sta je er nooit voor. Ook de betrokken manager is dichtbij en denkt graag mee.

Wat je van ons mag verwachten

• Een afwisselende functie voor 24 tot 36 uur per week, op een leerafdeling met volop ruimte voor ontwikkeling en innovatie.
• Thuiszorg binnen één locatie, zonder reistijd tussen cliënten.
• Een hecht, gezellig team waarin collega's elkaar helpen en motiveren.
• De mogelijkheid om leerlingen en stagiaires te begeleiden en eigen aandachtsvelden op te pakken.
• Ruimte voor aanvullende scholingen en trainingen.
• Veel zelfstandigheid, met de vertrouwdheid van een vast team en een eigen teamkantoor.
• Een salaris volgens cao VVT, FWG 45: €2.981,98 tot €4.245,84 bruto per maand op basis van 36 uur.
• Een rooster met dag-, avond- en weekenddiensten, waarbij we samen kijken naar wat past voor jou.

Jij past bij ons als...

• Je een diploma mbo-verpleegkunde niveau 4 en een BIG-registratie hebt.

Elkaar beter leren kennen?
Misschien is het de afwisseling in de zorg, de kans om leerlingen te begeleiden of juist de fijne sfeer binnen het team. Wat het ook is, bij Vitalis Kronehoef is er ruimte om te ontdekken wat werk gelukkig maakt.

Een dagdeel meelopen om kennis te maken met het team en de bewoners? Dat kan natuurlijk ook.

Solliciteren kan eenvoudig, zonder motivatiebrief. We zijn vooral benieuwd naar wie je bent en wat jou gelukkig maakt.

Nog vragen of liever eerst even kennismaken? App gerust met Claudia van der Palen via +31638856581.

Medewerker Welzijn - Eten & drinken - Somatiek

Zo maak jij het verschil
Als Medewerker Welzijn ben jij onmisbaar in het dagelijks leven van onze bewoners. Jij brengt sfeer, structuur en gezelligheid en draagt bij aan een prettige daginvulling. Met jouw aandacht, creativiteit en warmte voeg je écht iets toe aan de dag.

Je speelt een belangrijke rol tijdens de eetmomenten: je zorgt dat alles klaarstaat, ondersteunt bewoners waar nodig tijdens de maaltijd en ruimt na afloop alles weer op. Daarmee zorg je voor rust, overzicht en een fijne sfeer tijdens de maaltijd. Je organiseert en begeleidt evt welzijnsactiviteiten, maakt een praatje, onderneemt samen iets leuks en hebt oog voor wat bewoners nodig hebben.

In overleg kan/mag je ook een bijdrage leveren in de zorg waarbij we jou de mogelijkheid aanbieden om bijv te ondersteunen bij de zorgmomenten van de ouderen waar nodig. Uiteraard is deze keuze vrijblijvend.

Wat Brunswijck bijzonder maakt, is de ruimte die je krijgt om jezelf te zijn. Heb jij een talent voor muziek, creativiteit, bewegen of gewoon een goed gesprek? Dan krijg je hier de kans om dat in te zetten.

Werktijden
Je werkt doordeweeks vanaf 8 uur, in de avond werk je uiterlijk tot 20:00 uur. In de weekenden zijn de diensten korter dan doordeweeks.

Wat je van ons mag verwachten

• Zekerheid: je ontvangt een contract met zekerheid en een salaris in FWG 20 conform de CAO VVT (min. €2.488,17 en max. €3.064,53 bruto per maand o.b.v. 36 uur), plus 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand), ORT en een goede pensioenregeling.
• Ontwikkelmogelijkheden: bij Vitalis kun je blijven groeien. Via de Vitalis Academie volg je gratis opleidingen en trainingen. Voor het aandachtsgebied ‘eten & drinken’ ontvang je bovendien een specifieke training met certificaat.
• Innovatie & Duurzaamheid: we denken graag met je mee over hoe jouw werk prettiger en slimmer kan. Je werkt bij een organisatie die investeert in innovatie én duurzaamheid voor bewoners, medewerkers en de toekomst.

Jij past bij ons als...

• Je werkt en denkt op mbo-niveau 2 en een gastvrije houding hebt;
• Je graag werkt met ouderen en inspeelt op hun wensen en behoeftes;
• Je initiatief nemend, ordelijk, creatief en geduldig bent;
• Je affiniteit hebt met de somatische doelgroep en van warm, persoonlijk contact houdt;

Voor deze functie is het goed om te weten dat er interne scholing geboden wordt om extra ondersteuning te verlenen daar waar nodig.

Elkaar beter leren kennen?
Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Medewerker Welzijn? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!

Verpleegkundige niveau 4 – Leerafdeling Thuiszorg

Zo maak jij het verschil
Bij Vitalis Kronehoef wonen ongeveer 45 ouderen zelfstandig in aanleunwoningen. Zo'n 31 tot 34 bewoners ontvangen zorg vanuit de Wet langdurige zorg (Wlz), de overige bewoners krijgen thuiszorg. Alle zorg vindt plaats binnen de locatie. Geen reistijd van adres naar adres, maar een vertrouwde omgeving waar bewoners en collega's elkaar kennen.

De zorgvragen zijn veelzijdig. Van lichamelijke aandoeningen en dementie tot psychiatrische problematiek. Ook palliatieve en terminale zorg komt voor, zodat bewoners in hun eigen vertrouwde omgeving kunnen blijven.

Soms vraagt een situatie om verpleegkundige expertise en snel schakelen, een andere keer om geduld, een goed gesprek of simpelweg even luisteren. Naast de dagelijkse zorg is er ruimte om mee te denken, zorg te coördineren en samen met collega's passende oplossingen te vinden.

Een plek waar iedereen blijft leren
Kronehoef is een leerafdeling. Een groot deel van het team bestaat uit leerlingen en stagiaires die het vak nog volop ontdekken. Dat zorgt voor een fijne dynamiek, frisse ideeën en mooie momenten waarop kennis en ervaring samenkomen.

Voor verpleegkundigen die plezier halen uit het begeleiden van anderen, liggen hier volop kansen. Maar ook eigen ontwikkeling krijgt aandacht. Of de interesse nu ligt bij innovatie, hygiëne en infectiepreventie, coaching of een andere verdieping binnen het verpleegkundige vak: er is ruimte om talenten te ontdekken en verder te groeien.

Ook ervaring met psychiatrie of de GGZ is hier bijzonder waardevol. De zorgvragen worden steeds veelzijdiger en die kennis kan veel betekenen voor bewoners én collega's. Geen vereiste, maar zeker een mooie aanvulling op het team.

Een team waar ook buiten het werk wordt gelachen
Wat Kronehoef misschien wel het meest bijzonder maakt, zijn de collega's. Een mooie mix van zorgprofessionals, ieder met een eigen karakter. De samenwerking is vertrouwd, de sfeer gezellig en er is oprechte aandacht voor elkaar.

Dat merk je tijdens een drukke dienst, wanneer collega's voor elkaar klaarstaan. Maar ook daarbuiten, tijdens een barbecue, een gezellig avondje uit of gewoon een goed gesprek.

De ochtend begint om 07.00 uur op het eigen teamkantoor. Na de gezamenlijke overdracht gaat iedereen rond 07.30 uur aan de slag bij de bewoners. Zelfstandigheid hoort bij de thuiszorg, maar alleen sta je er nooit voor. Ook de betrokken manager is dichtbij en denkt graag mee.

Wat je van ons mag verwachten

• Een afwisselende functie voor 24 tot 36 uur per week, op een leerafdeling met volop ruimte voor ontwikkeling en innovatie.
• Thuiszorg binnen één locatie, zonder reistijd tussen cliënten.
• Een hecht, gezellig team waarin collega's elkaar helpen en motiveren.
• De mogelijkheid om leerlingen en stagiaires te begeleiden en eigen aandachtsvelden op te pakken.
• Ruimte voor aanvullende scholingen en trainingen.
• Veel zelfstandigheid, met de vertrouwdheid van een vast team en een eigen teamkantoor.
• Een salaris volgens cao VVT, FWG 45: €2.981,98 tot €4.245,84 bruto per maand op basis van 36 uur.
• Een rooster met dag-, avond- en weekenddiensten, waarbij we samen kijken naar wat past voor jou.

Jij past bij ons als...

• Je een diploma mbo-verpleegkunde niveau 4 en een BIG-registratie hebt.

Elkaar beter leren kennen?
Misschien is het de afwisseling in de zorg, de kans om leerlingen te begeleiden of juist de fijne sfeer binnen het team. Wat het ook is, bij Vitalis Kronehoef is er ruimte om te ontdekken wat werk gelukkig maakt.

Een dagdeel meelopen om kennis te maken met het team en de bewoners? Dat kan natuurlijk ook.

Solliciteren kan eenvoudig, zonder motivatiebrief. We zijn vooral benieuwd naar wie je bent en wat jou gelukkig maakt.

Nog vragen of liever eerst even kennismaken? App gerust met Claudia van der Palen via +31638856581.