HBO Stage Social Work

De gemeente Zwartewaterland wil het talent van de toekomst graag een kans geven om kennis te laten maken met het werken bij een gemeente. Het Sociaal Domein is hiervoor op zoek naar een stagiaire. Wil je graag samenwerken in een team met enthousiaste collega’s en meewerken in een boeiende en enerverende functie? Dan is dit de stage die je zoekt!

Je gaat aan de slag bij team Wmo. Je draait mee in het team en pakt alle werkzaamheden op van een consulent. Hierbij word je uiteraard begeleid door een collega, elke stagiaire krijgt een begeleider toegewezen en neemt je mee in het werkveld. Het Sociaal Domein bestaat uit een team van enthousiaste en bevlogen collega’s.

Wat ga je doen?
Consulent Wmo
Als Wmo consulent krijg je te maken met alles wat inwoners nodig kunnen hebben om zo zelfstandig mogelijk te leven. Tijdens je stage groei je stap voor stap toe naar het zelfstandig behandelen van aanvragen voor individuele Wmo voorzieningen. Dat kan gaan om heel praktische ondersteuning — zoals een scootmobiel, huishoudelijke hulp of vervoer — maar ook om meer intensieve vormen van begeleiding, zoals dagbesteding of individuele ondersteuning. Je gaat in gesprek met inwoners om te ontdekken wat zij zelf nog kunnen, waar hun netwerk kan helpen en welke ondersteuning écht nodig is. Je leert hoe je een hulpvraag helder maakt en hoe je samen zoekt naar oplossingen die passen bij iemands leven. Daarnaast werk je veel samen met zorgaanbieders en hulpverleners. Je stemt af, denkt mee en kijkt hoe de juiste zorg zo slim en effectief mogelijk kan worden ingezet. Zo zie je van dichtbij hoe we als Wmo team het verschil maken in het dagelijks leven van inwoners.

Let op: we hebben uitsluitend plek bij Wmo. Momenteel hebben we geen ruimte voor een stageplek bij team Jeugd.

Wat neem je mee?
Je hebt interesse in het sociaal domein, specifiek in Wmo. Je bent empathisch en kunt je goed inleven in de situatie van inwoners. Je beschikt over goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

We vinden het belangrijk dat onze nieuwe stagiaires zelf initiatief nemen in hun eigen leerproces. Je bent dus leergierig, proactief en staat open voor feedback. Je werkt gestructureerd en kunt zorgvuldig omgaan met vertrouwelijke informatie. Als laatste lijkt het je leuk om samen te werken en te leren van collega’s én externe partners.

Wat heb je in huis?

• Je volgt een opleiding in de richting van social work, sociaal juridische dienstverlening of Pedagogiek;
• Je zit in het 3e jaar van je studie;
• Je bent beschikbaar vanaf september 2026, voor één jaar.

Dit bieden wij jou
Een leerzame uitdagende stageplek in een dynamische werkomgeving waar je veel praktijkervaring kan opdoen. Je wordt begeleid door een vaste begeleider, maar je krijgt ook de kans om te leren van andere collega’s. Je kan rekenen op een prettige werksfeer, collegialiteit en veel ruimte voor eigen inbreng en ontplooiing. Uiteraard ontvang je een stagevergoeding. Meer informatie hierover vind je op Stage lopen | Gemeente Zwartewaterland.

Een zelfstandige en verantwoordelijke baan met ruimte voor eigen inbreng, nieuwe ideeën en initiatieven. De gemeente Zwartewaterland is een fijne werkomgeving, waar iedere medewerker klaar staat voor elkaar, maar ook voor de inwoners en de gemeente. Daarnaast organiseren wij regelmatig leuke en interessante bijeenkomsten en worden er leuke activiteiten georganiseerd door onze personeelsvereniging.

Nog even over ons...
Bij de gemeente Zwartewaterland werken we met ongeveer 200 mensen. Het is overzichtelijk, persoonlijk en collegiaal. Samen creëren we de beste ondersteuning voor onze inwoners, door breed te denken op een kleinschalige manier en altijd met een passende oplossing. Daarvoor maken wij ons hard. Onze kernwaarden zijn: kwaliteit, dienstbaarheid, sterke samenwerking, menselijke maat en oog en oor voor iedere stem.

Onze organisatie kent weinig hiërarchie en veel korte lijnen. Als medewerker van Zwartewaterland draag je grote verantwoordelijkheden. Je wordt uitgedaagd om buiten vakspecialistische kaders te denken. Daarbij hanteren we vanzelfsprekend moderne arbeidsvoorwaarden.

De gemeente Zwartewaterland bestaat uit 3 kernen en een mooi buitengebied. Genemuiden staat bekend om zijn grootschalige tapijtindustrie van internationale allure. Hanzestad Hasselt kent een rijke en eeuwenoude historie. Zwartsluis heeft veel watersport en scheepsbouw en fungeert als toegangspoort naar Nationaal Park Weerribben-Wieden. Zwartewaterland is dus een bedrijvige én een groene gemeente, prachtig gelegen aan het Zwartewater. Belangrijk daarbij is het behoud van evenwicht tussen economie en ecologie. Kenmerkend is verder het respect van de mensen naar elkaar en de betrokkenheid van de gemeenschappen bij onze samenleving.

Vanuit ons kantoor in Hasselt, aan de rand van de binnenstad, ben je binnen 10 minuten op de A28. Prima bereikbaar vanaf bijvoorbeeld Zwolle, Meppel en Kampen.

Enthousiast geworden?
Meteen enthousiast? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. Stuur ons dan je cv en motivatie zo snel mogelijk. We laten de vacature openstaan, totdat we de geschikte kandidaat hebben gevonden. Houd er rekening mee dat de vacaturetekst na de sluitingsdatum van deze site verdwijnt.

Heb je vragen?
Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Rianne Ruiter, teamleider sociaal domein via r.ruiter@zwartewaterland.nl. Heb je nog vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Merlien Jansma – Soedhoe, HR-adviseur per e-mail via HR@zwartewaterland.nl. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 038.

Kijk voor meer informatie over onze gemeente en de arbeidsvoorwaarden op Werken bij de Gemeente Zwartewaterland.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie en/of het gebruik maken ervan voor eigen doeleinden heeft niet onze voorkeur.

Speechschrijver Koninklijke onderscheidingen

Jouw rol: van dossier naar een persoonlijk verhaal
Achter elke Koninklijke onderscheiding zit een indrukwekkend verhaal. Jij zorgt ervoor dat dit verhaal tot leven komt in een persoonlijke, heldere en passende speech namens de burgemeester. Je weet feiten te vertalen naar een oprechte boodschap die recht doet aan de inzet van de gedecoreerde.

Het gaat om circa 6 tot 10 speeches per jaar, die worden geschreven in de periode september tot en met maart. Binnen deze periode is er ruim de tijd om de speeches zorgvuldig voor te bereiden en uit te werken.

Wil je breder bijdragen? Dan is het altijd bespreekbaar om ook (delen van) het proces rondom Koninklijke onderscheidingen te ondersteunen, zoals:

• het beoordelen van aanvragen;
• het opstellen van een advies;
• of het meedenken over een waardige uitreiking.

Taakbelasting
Het betreft een beperkte en gespreide inzet gedurende het jaar, passend bij het aantal speeches. Er is geen vaste ureninschatting; de tijdsbesteding is afhankelijk van het aantal aanvragen en jouw eventuele betrokkenheid bij andere onderdelen van het proces.

Dankzij het ruime tijdsbestek (september – maart) is deze rol goed te combineren met andere werkzaamheden.

Wat maakt deze rol bijzonder?

• Je schrijft speeches die écht raken en blijvende impact hebben.
• Je werkt met persoonlijke en waardevolle verhalen uit de samenleving.
• Je draagt bij aan betekenisvolle, feestelijke momenten.
• Je ontwikkelt je schrijfvaardigheid in een unieke context.

Wat breng je mee?

• Gevoel voor taal en het vermogen om verhalen pakkend te verwoorden.
• Inlevingsvermogen en oog voor detail.
• Zorgvuldigheid en discretie.
• Enthousiasme om bij te dragen aan deze bijzondere taak.

Iets voor jou?
Lijkt het je mooi om met woorden bij te dragen aan één van de meest bijzondere momenten voor inwoners?

Heb je vragen?
Neem dan contact op met Roelien van Triest voor inhoudelijke vragen. Heb je serieuze interesse in deze klus, neem dan contact op met Michelle Onel – van de Wetering via hr@zwartewaterland.nl.

Algemeen medewerker Buitendienst

Wat ga je doen?
De buitendienst is een veelzijdige afdeling binnen de gemeente. De Buitendienst verricht onderhoudswerkzaamheden aan bermen, watergangen en waterbouwkundige kunstwerken, wegen, speeltoestellen, straatmeubilair en gemeentelijke gebouwen.

Wij zijn op zoek naar een collega met enthousiasme en verschillende kwaliteiten. Samen met je team ben je o.a. verantwoordelijk voor het onderhoud aan wegen, groen, riolering, begraafplaatsen en straatmeubilair in onze mooie gemeente. Je start je werkzaamheden op vanuit het steunpunt Zwartsluis.

Bij ons Zwartewaterland ga jij je geen dag vervelen, want als medewerker Buitendienst word je ingezet op alle voorkomende werkzaamheden zoals onderhoud bermen, watergangen, wegen, speeltoestellen, straatmeubilair en gemeentelijke gebouwen en werk je aan het groenonderhoud en verricht je veel voorkomende werkzaamheden aan het groen waaronder het snoeien van bomen en planten. En zodra het groeiseizoen weer is gestart ga je op pad om te maaien. In deze veelzijdige en afwisselende functie is geen dag hetzelfde.

Naast deze werkzaamheden ben je verantwoordelijk om klachten over de openbare ruimte op te lossen. Je wordt ingezet bij gladheidbestrijding, calamiteiten en overige buitendienstactiviteiten. Ook kun je collega’s op de begraafplaatsen, rioolonderhoud of afvalinzameling waarnemen of assisteren.

Wat neem je mee?
Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Werken op onregelmatige tijden en meedraaien in de gladheidbestrijding is voor jou geen probleem. Je bent breed inzetbaar, servicegericht en hebt een flexibele instelling.

Wat heb je in je huis?
Klantgerichtheid, dienstverlening en samenwerking zijn belangrijk voor jou. Je vindt het leuk om met inwoners te communiceren en uitleg geven over de werkzaamheden. Bij voorkeur woon je in de gemeente Zwartewaterland of in de nabije omgeving. Je bent flexibel, makkelijk in de omgang en bent bereid om eventueel noodzakelijke opleidingen te volgen.

Verder heb je:

• een afgeronde mbo-opleiding.
• ervaring in het bedienen van machines, voertuigen en apparatuur.
• bij voorkeur het rijbewijs BE. Rijbewijs C(1) of C(1)E is een pré.
• het diploma basisveiligheid (VCA) of bent bereid om dit te behalen.
• een motorkettingzaagcertificaat en een certificaat Veilig werken langs de weg (of je bent bereid om deze certificaten te behalen).

Dit bieden wij jou
Als betrokken werkgever bieden wij je een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Als Algemeen medewerker Buitendienst kun je (op basis van een 36-urige werkweek) bij de gemeente Zwartewaterland rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.472,- tot maximaal € 3.579,- (Schaal 5), afhankelijk van je vooropleiding en ervaring.
• Trainingen en opleidingen.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%: dit budget kun je laten uitbetalen, besteden aan extra vrije dagen, het opnemen van verlof of het volgen van een studie.
• Een vuilwerktoelage van ca. € 100 bruto per maand en een piketvergoeding in de wintermaanden.
• Reiskostenvergoeding.
• Pensioenregeling bij ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt betaald.
• Betaald ouderschapsverlof.
• Een tegemoetkoming in de zorgverzekering en collectieve premiekorting.
• een jaarcontract, dat bij goed functioneren kan worden omgezet in een vast dienstverband.

En dit!
Een zelfstandige en verantwoordelijke baan met ruimte voor eigen inbreng, nieuwe ideeën en initiatieven. De gemeente Zwartewaterland is een fijne werkomgeving, waar iedere medewerker klaar staat voor elkaar, maar ook voor de inwoners en de gemeente. Daarnaast organiseren wij regelmatig leuke en interessante bijeenkomsten en worden er leuke activiteiten georganiseerd door onze personeelsvereniging.

Nog even over ons...
Bij de gemeente Zwartewaterland werken we met ongeveer 200 mensen. Het is overzichtelijk, persoonlijk en collegiaal. Samen creëren we de beste ondersteuning voor onze inwoners, door breed te denken op een kleinschalige manier en altijd met een passende oplossing. Daarvoor maken wij ons hard. Onze kernwaarden zijn: kwaliteit, dienstbaarheid, sterke samenwerking, menselijke maat en oog en oor voor iedere stem.

Onze organisatie kent weinig hiërarchie en veel korte lijnen. Als medewerker van Zwartewaterland draag je grote verantwoordelijkheden. Je wordt uitgedaagd om buiten vakspecialistische kaders te denken. Daarbij hanteren we vanzelfsprekend moderne arbeidsvoorwaarden.

De gemeente Zwartewaterland bestaat uit 3 kernen en een mooi buitengebied. Genemuiden staat bekend om zijn grootschalige tapijtindustrie van internationale allure. Hanzestad Hasselt kent een rijke en eeuwenoude historie. Zwartsluis heeft veel watersport en scheepsbouw en fungeert als toegangspoort naar Nationaal Park Weerribben-Wieden. Zwartewaterland is dus een bedrijvige én een groene gemeente, prachtig gelegen aan het Zwartewater. Belangrijk daarbij is het behoud van evenwicht tussen economie en ecologie. Kenmerkend is verder het respect van de mensen naar elkaar en de betrokkenheid van de gemeenschappen bij onze samenleving.

Vanuit ons kantoor in Hasselt, aan de rand van de binnenstad, ben je binnen 10 minuten op de A28. Prima bereikbaar vanaf bijvoorbeeld Zwolle, Meppel en Kampen.

Enthousiast geworden?
Meteen enthousiast? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen graag jouw motivatie en cv. Deze kun je tot en met 29 juni insturen. De sollicitatiegesprekken zijn in op dinsdagmiddag 7 juli. Houd er rekening mee dat de vacaturetekst na de sluitingsdatum van deze site verdwijnt.

Heb je vragen?
Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Karst Beens, Teamleider Buitendienst. Heb je nog vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Dick Sneep, HR-adviseur per e-mail HR@zwartewaterland.nl. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 038.

Kijk voor meer informatie over onze gemeente en de arbeidsvoorwaarden op Werken bij de Gemeente Zwartewaterland.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie en/of het gebruik maken ervan voor eigen doeleinden heeft niet onze voorkeur.

KCC medewerker

Wat ga je doen?
Heb je altijd al bij een gemeente willen werken maar heb je nog geen gemeentelijke ervaring? Dan is dit je kans! Als medewerker KCC ben jij het visitekaartje van de organisatie voor onze inwoners en ondernemers Je bent het eerste aanspreekpunt voor meerdere kanalen. Dit bestaat hoofdzakelijk uit telefonie, maar daarnaast receptie, social media en meldingen openbare ruimte. Je vindt het leuk om met gerichte vragen de vraag achter de vraag te ontdekken. ]e probeert zoveel mogelijk vragen zelf te beantwoorden maar je weet ook precies wie je van de vakafdeling moet benaderen voor meer complexe vraagstukken. Je denkt mee met onze inwoners en je zet nét even dat stapje extra. Dat alles doe je in een team van enthousiaste collega's. Het KCC van de gemeente Zwartewaterland en de gemeente Steenwijkerland zijn samen gehuisvest in Steenwijk. Dat wordt dan ook je standplaats. Af en toe werk je bij de receptie in Hasselt.

Wat vragen we van je?

• Je hebt een afgeronde Mbo 4-opleiding.
• Je hebt ervaring met soortgelijk werk.
• Je bent communicatief sterk, je weet te verbinden en je hebt een politieke antenne.
• Je bent flexibel, nauwkeurig, je hebt een positieve instelling en je hebt dienstverlening in je genen.

Dit bieden wij jou
Als betrokken werkgever bieden wij je een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Als KCC medewerker kun je (op basis van een 36-urige werkweek) bij de gemeente Zwartewaterland rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.596,- tot maximaal € 3.743,- (Schaal 6), afhankelijk van je vooropleiding en ervaring.
• Trainingen en opleidingen.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%: dit budget kun je laten uitbetalen, besteden aan extra vrije dagen, het opnemen van verlof of het volgen van een studie.
• Flexibele werktijden.
• Reiskostenvergoeding.
• Pensioenregeling bij ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt betaald.
• Betaald ouderschapsverlof.
• Een tegemoetkoming in de zorgverzekering en collectieve premiekorting.
• Een jaarcontract, dat bij goed functioneren kan worden omgezet in een vast dienstverband.

En dit!
Een zelfstandige en verantwoordelijke baan met ruimte voor eigen inbreng, nieuwe ideeën en initiatieven. De gemeente Zwartewaterland is een fijne werkomgeving, waar iedere medewerker klaar staat voor elkaar, maar ook voor de inwoners en de gemeente. Daarnaast organiseren wij regelmatig leuke en interessante bijeenkomsten en worden er leuke activiteiten georganiseerd door onze personeelsvereniging.

Nog even over ons...
Bij de gemeente Zwartewaterland werken we met ongeveer 200 mensen. Het is overzichtelijk, persoonlijk en collegiaal. Samen creëren we de beste ondersteuning voor onze inwoners, door breed te denken op een kleinschalige manier en altijd met een passende oplossing. Daarvoor maken wij ons hard. Onze kernwaarden zijn: kwaliteit, dienstbaarheid, sterke samenwerking, menselijke maat en oog en oor voor iedere stem.

Onze organisatie kent weinig hiërarchie en veel korte lijnen. Als medewerker van Zwartewaterland draag je grote verantwoordelijkheden. Je wordt uitgedaagd om buiten vakspecialistische kaders te denken. Daarbij hanteren we vanzelfsprekend moderne arbeidsvoorwaarden.

De gemeente Zwartewaterland bestaat uit 3 kernen en een mooi buitengebied. Genemuiden staat bekend om zijn grootschalige tapijtindustrie van internationale allure. Hanzestad Hasselt kent een rijke en eeuwenoude historie. Zwartsluis heeft veel watersport en scheepsbouw en fungeert als toegangspoort naar Nationaal Park Weerribben-Wieden. Zwartewaterland is dus een bedrijvige én een groene gemeente, prachtig gelegen aan het Zwartewater. Belangrijk daarbij is het behoud van evenwicht tussen economie en ecologie. Kenmerkend is verder het respect van de mensen naar elkaar en de betrokkenheid van de gemeenschappen bij onze samenleving.

Enthousiast geworden?
Meteen enthousiast? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen graag jouw motivatie en cv. Deze kun je tot en met 28 juni 2026 insturen. De sollicitatiegesprekken zijn op woensdagochtend 1 juli 2026 in Steenwijk. Houd er rekening mee dat de vacaturetekst na de sluitingsdatum van deze site verdwijnt.

Heb je vragen?
Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Lea Koster, teamleider Dienstverlening. Heb je nog vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Heleen van Dieren, HR-adviseur per e-mail HR@zwartewaterland.nl. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 038.

Kijk voor meer informatie over onze gemeente en de arbeidsvoorwaarden op Werken bij de Gemeente Zwartewaterland.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie en/of het gebruik maken ervan voor eigen doeleinden heeft niet onze voorkeur.

Regisseur Groen

Wat ga je doen?
Als Regisseur Groen ben jij verantwoordelijk voor het beheerveld Groen binnen Team Beheer Openbare Ruimte. Samen met de regisseurs van de andere beheerdisciplines werk je aan één gezamenlijke opgave: een openbare ruimte die schoon, veilig én groen is. Daarbij kijk je verder dan alleen jouw eigen vakgebied. Juist de samenhang tussen de verschillende beheeropgaven maakt jouw werk interessant en waardevol.

Jij bent de inhoudelijke regisseur van het openbaar groen binnen onze gemeente. Je zorgt ervoor dat beheer, onderhoud, vervanging en ontwikkeling van het groenareaal planmatig en integraal worden georganiseerd.

Je houdt je onder andere bezig met:

• het beheer van bomen, plantsoenen, bermen en overige groenvoorzieningen;
• de uitvoering van het bomenbeleid en vervangingsprogramma's;
• biodiversiteit, ecologie en klimaatadaptatie;
• het vervangen en vernieuwen van groenvakken;
• de aanpak van invasieve exoten en plagen;
• inwonersinitiatieven en participatieprojecten;
• advisering bij ruimtelijke ontwikkelingen en integrale projecten;
• het opstellen van beheerprogramma’s en onderhoudsplanningen;
• het signaleren van ontwikkelingen en kansen binnen het vakgebied.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor vraagstukken binnen het groene domein en weet deze te vertalen naar praktische en haalbare oplossingen.

Integraal werken als uitgangspunt
Binnen Team Beheer Openbare Ruimte staat integraal werken hoog in het vaandel. De openbare ruimte bestaat immers uit meer dan alleen groen. Daarom werk je intensief samen met collega's uit andere beheerdisciplines.

Samen met de andere regisseurs ben je medeverantwoordelijk voor de totale kwaliteit van de openbare ruimte. Je denkt mee over gezamenlijke opgaven, zoekt actief de verbinding tussen projecten en belangen en draagt bij aan integrale afwegingen. Hierdoor ontstaan oplossingen die niet alleen technisch goed zijn, maar ook maatschappelijk en financieel verantwoord. Je bent daarbij een sparringpartner voor collega’s, denkt mee over bredere vraagstukken en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van het team.

Samenwerken met inwoners, ondernemers en bestuur
Wij geloven dat goede plannen beter worden wanneer inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties actief worden betrokken. Daarom zien wij participatie niet als een verplicht procesonderdeel, maar als een belangrijke meerwaarde. Je onderhoudt contacten met inwoners, ondernemers, belangenorganisaties, aannemers, adviesbureaus en regionale partners. Je bent zichtbaar, toegankelijk en weet verschillende belangen zorgvuldig af te wegen.

Daarnaast werk je nauw samen met bestuur, raad en management. Je levert inhoudelijke adviezen, licht keuzes toe en draagt bij aan besluitvorming. Daarbij begrijp je dat succesvolle oplossingen ontstaan door samenwerking, draagvlak en heldere communicatie.

Wat heb je in je huis?
Je bent een verbinder die overzicht houdt en mensen weet mee te nemen. Je communiceert gemakkelijk met verschillende doelgroepen en voelt bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen goed aan. Daarnaast beschik je over:

• hbo werk- en denkniveau en een relevante opleiding binnen het groene domein;
• kennis van openbaar groenbeheer;
• ervaring met participatie en samenwerking met verschillende stakeholders;
• gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen;
• goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.

Dit bieden wij jou
Als betrokken werkgever bieden wij je een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Als Regisseur Groen kun je (op basis van een 36-urige werkweek) bij de gemeente Zwartewaterland rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.568,- tot maximaal € 5.096,- (Schaal 9), afhankelijk van je vooropleiding en ervaring.
• Trainingen en opleidingen.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%: dit budget kun je laten uitbetalen, besteden aan extra vrije dagen, het opnemen van verlof of het volgen van een studie.
• Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
• Reiskostenvergoeding.
• Pensioenregeling bij ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt betaald.
• Betaald ouderschapsverlof.
• Een tegemoetkoming in de zorgverzekering en collectieve premiekorting.
• Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.

En dit!
Een zelfstandige en verantwoordelijke baan met ruimte voor eigen inbreng, nieuwe ideeën en initiatieven. De gemeente Zwartewaterland is een fijne werkomgeving, waar iedere medewerker klaar staat voor elkaar, maar ook voor de inwoners en de gemeente. Daarnaast organiseren wij regelmatig leuke en interessante bijeenkomsten en worden er leuke activiteiten georganiseerd door onze personeelsvereniging.

Nog even over ons...
Bij de gemeente Zwartewaterland werken we met ongeveer 200 mensen. Het is overzichtelijk, persoonlijk en collegiaal. Samen creëren we de beste ondersteuning voor onze inwoners, door breed te denken op een kleinschalige manier en altijd met een passende oplossing. Daarvoor maken wij ons hard. Onze kernwaarden zijn: kwaliteit, dienstbaarheid, sterke samenwerking, menselijke maat en oog en oor voor iedere stem.

Onze organisatie kent weinig hiërarchie en veel korte lijnen. Als medewerker van Zwartewaterland draag je grote verantwoordelijkheden. Je wordt uitgedaagd om buiten vakspecialistische kaders te denken. Daarbij hanteren we vanzelfsprekend moderne arbeidsvoorwaarden.

De gemeente Zwartewaterland bestaat uit 3 kernen en een mooi buitengebied. Genemuiden staat bekend om zijn grootschalige tapijtindustrie van internationale allure. Hanzestad Hasselt kent een rijke en eeuwenoude historie. Zwartsluis heeft veel watersport en scheepsbouw en fungeert als toegangspoort naar Nationaal Park Weerribben-Wieden. Zwartewaterland is dus een bedrijvige én een groene gemeente, prachtig gelegen aan het Zwartewater. Belangrijk daarbij is het behoud van evenwicht tussen economie en ecologie. Kenmerkend is verder het respect van de mensen naar elkaar en de betrokkenheid van de gemeenschappen bij onze samenleving.

Vanuit ons kantoor in Hasselt, aan de rand van de binnenstad, ben je binnen 10 minuten op de A28. Prima bereikbaar vanaf bijvoorbeeld Zwolle, Meppel en Kampen.

Enthousiast geworden?
Meteen enthousiast? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. We ontvangen graag jouw motivatie en cv. Deze kun je tot en met 28 juni 2026 insturen. Houd er rekening mee dat de vacaturetekst na de sluitingsdatum van deze site verdwijnt.

Heb je vragen?
Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Gerben van Dijk (g.vandijk@zwartewaterland.nl), manager Beheer. Heb je nog vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op Dick Sneep, HR-adviseur (HR@zwartewaterland.nl). Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 038.

Kijk voor meer informatie over onze gemeente en de arbeidsvoorwaarden op Werken bij de Gemeente Zwartewaterland.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie en/of het gebruik maken ervan voor eigen doeleinden heeft niet onze voorkeur.