GZ psycholoog gebiedsteam West & Binnenstad

Wat ga je doen?
Als GZ-Psycholoog speel je een belangrijke rol in de behandeling van onze patiënten. Binnen een multidisciplinair team voer je individuele en/of groepsbehandelingen uit. Deze bestaan met name uit cognitieve gedragstherapie en/of EMDR. Daarnaast houd je je bezig met intakes en psychodiagnostisch onderzoek. Naast jouw rol in behandeling en onderzoek vinden wij ook jouw mening over de ontwikkeling van het behandelbeleid en de kwaliteit van zorg belangrijk. Om de zorg aan onze patiënten te blijven verbeteren denk je hier samen met jouw team over na, waarbij jouw inbreng wordt gewaardeerd.
In je werk kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstelondersteunende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners vind je hierbij dan ook belangrijk en vanzelfsprekend. Vanuit de functie van GZ-Psycholoog lever je dus een belangrijke bijdrage aan het vinden, ontwarren en versterken van de gezonde lijn in het verhaal van onze patiënten.

Wat bieden wij jou?

• Het comfort van een aanstelling voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Een marktconform salaris in FWG 65 van de GGZ CAO
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt
• om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
• Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team
• De mogelijkheid om mee te denken over verbeterpunten in onze behandelingen, zodat we steeds blijven aansluiten bij de behoefte van de patiënt
• De mogelijkheid tot het volgen van verschillende trainingen en cursussen, zodat jij je kunt blijven ontwikkelen.

Wat breng je mee?

• Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog en bijbehorende BIG registratie en AGB-code
• Je beschikt over een LOGO verklaring
• Je bent een GZ-Psycholoog die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt en je krijgt er energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag
• Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met extern netwerkpartners
• Je hebt kennis van en ervaring met therapeutische behandelingen zoals CGT en EMDR.

Het inwinnen van referenties is onderdeel van de procedure.

Nieuwsgierig geworden?
Word jij onze nieuwe collega? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren met je CV en een motivatie. Binnen een paar dagen laten we je weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem ook dan gerust contact op met Manouk Smelt,
teammanager van het gebiedsteam, op 06-51858002. Je bent van harte welkom om eerst kennis te maken zodat we je kunnen vertellen hoe we werken.

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

Klinisch psycholoog / GZ-psycholoog voor het ACT-team

Wat ga je doen?
Bij ACT Utrecht werken we met een shared caseload. We hebben ongeveer 100 patiënten in zorg waar ieder teamlid een bijdrage levert aan de behandeling. Als klinisch psycholoog/ gz psycholoog ben je samen met een psychiater en verpleegkundig specialist één van de regiebehandelaren van het team. Je vind het een uitdaging om psychologische behandeling te bieden aan patiënten die zorgmijdend zijn. Je neemt als regiebehandelaar initiatieven die passen bij herstelondersteunende zorg. Naast de contacten met patiënten, hun naasten en
je directe collega’s, werk je ook veelvuldig samen met collega’s buiten jouw team en netwerkpartners. Je kijkt dan ook overstijgend naar zorgvragen en redeneert vanuit het hele verhaal van de patiënt. Een grote deel van onze patiëntenpopulatie kampt met een
verslaving, als klinisch psycholoog is dit een belangrijk onderdeel van de psychologische behandeling.

Als klinisch psycholoog/GZ psycholoog heb je een coachende en motiverende rol richting jouw collega’s. Jouw mening over beleidsmatige onderwerpen en verbeteringen in behandelprocessen wordt dan ook erg gewaardeerd. Vanuit de functie van klinisch psycholoog/GZ psycholoog lever je dus een belangrijke bijdrage aan het vinden, ontwarren en versterken van de gezonde lijn in het verhaal van onze patiënten. Onze patiënten hebben al veel behandelingen doorlopen, veelal zonder succes. Als behandelaar zie jij hier een uitdaging in en vind je het leuk om buiten de kaders te denken aan wat er nog wel mogelijk is.

Wat bieden wij jou?

• Het comfort van een aanstelling voor bepaalde tijd met zicht op onbepaalde tijd
• Een marktconform salaris in FWG 75 (KP) of FWG 65 (GZ)
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid
• hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
• Een persoonlijk opleidingsbudget t.b.v. herregistratie in het BIG-register.

Wat breng je mee?
Als klinisch psycholoog:

• Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot klinisch psycholoog, met bijbehorende BIG registratie en agb-code. Ben je bijna klaar met jouw opleiding tot klinisch psycholoog? Ook dan gaan we graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Als gz psycholoog:

• Je beschikt over een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog en bijbehorende BIG registratie en AGB-code
• Je hebt affiniteit met onze doelgroep en bent iemand die kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt
• Je krijgt er daarbij energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag
• Affiniteit met verslavingsbehandeling en ambulante risicotaxatie
• Samenwerken met het team en in de keten maakt je enthousiast
• Je kunt goed reflecteren op je eigen handelen en maakt zaken bespreekbaar
• Je kan feedback goed geven en ontvangen.

Het inwinnen van referenties kan onderdeel zijn van de procedure.

Nieuwsgierig geworden?
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem dan gerust contact op; je bent van harte welkom om kennis te maken, zodat we je kunnen vertellen hoe we werken. Contactpersoon: Manouk Smelt (Teammanager) 06-51858002.

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitanten worden tegelijk in behandeling genomen. Gezien interne mobiliteit belangrijk is, heeft de interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ondersteuningscoordinator

Als ondersteuningscoördinator (zorgcoördinator) vervul je een essentiële rol binnen het Meiberg College, waar onderwijs en jeugd- en opvoedhulp samenkomen. Je bent verantwoordelijk voor de leerlingenzorg en werkt op verschillende niveaus: individueel, klassikaal (waaronder de bovenbouw vwo), docentenbegeleiding en beleidsontwikkeling. Je regelt de intake van nieuwe leerlingen, vraagt de toelaatbaarheidsverklaring (TLV) aan en verlengt deze. Daarnaast stel je het Ontwikkelingsperspectiefplan (OPP) op en coördineer je de uitvoering ervan.

Je onderhoudt contacten met externe partners zoals jeugdbescherming, jeugdhulp, GGZ, leerplicht en de schoolarts. Je organiseert oudergesprekken en MDO’s en zit deze bijeenkomsten voor. Met je sterke gespreksvaardigheden weet je goed aansluiting te vinden bij alle betrokkenen. In nauwe samenwerking met mentoren, ook van de bovenbouw vwo, monitor je de voortgang van de leerlingen en onderneem je actie op basis van de bevindingen.

Schoolpsycholoog/ Gedragswetenschapper Meiberg College

Als schoolpsycholoog/ gedragswetenschapper ben je werkzaam binnen onze unieke school: het Meiberg College, waarin onderwijs- en jeugd & opvoedhulp met elkaar verbonden zijn.
Samen met het ondersteuningsteam ben je inhoudelijk verantwoordelijk voor de leerlingenzorg van onze leerlingen. Je bent inzetbaar op verschillende vlakken: zowel op casus- klassen- en schoolniveau. Je bent verantwoordelijk voor de aanmeldprocedure van onze leerlingen, het aanvragen en verlengen van de toelaatbaarheidsverklaring (TLV), het (laten)opstellen van het Ontwikkelingsperspectief Plan (OPP) en het coördineren van de uitvoering daarvan. Daarnaast onderhoud je contacten met externe ketenpartners (zoals jeugdbescherming, jeugdhulp, GGZ, leerplicht, schoolarts) en organiseer je oudergesprekken en MDO’s. Door goede gespreksvaardigheden weet je aansluiting te vinden bij alle partijen.

Naast jou bestaat het ondersteuningsteam uit de ondersteuningscoördinatoren, de doorstroomcoördinator, de Atos-medewerker, de Schoolcoach, de Remedial Teacher en de pedagogisch medewerker.
Als schoolpsycholoog/ gedragswetenschapper houd jij je bezig met het coördineren en monitoren van de begeleidingstrajecten die worden uitgevoerd door deze verschillende disciplines. Je werkt intensief met elkaar samen en bent regie houder over casuïstiek en het pedagogisch beleid van de school.

Als schoolpsycholoog/ gedragswetenschapper maak je daarnaast onderdeel uit van de werkgroep Ondersteuningsstructuur. We zijn namelijk onze ondersteuningsstructuur aan het herijken, zodat deze helder en effectief is: voor de medewerkers, ouders en leerlingen. Jouw taak als schoolpsycholoog/ gedragswetenschapper binnen de werkgroep is reflecteren (met het ondersteuningsteam) op het pedagogisch beleid en de taken en verantwoordelijkheden die worden uitgevoerd vanuit het ondersteuningsteam. Je zult nauw samenwerken met de schooldirecteur en het ondersteuningsteam.

Verpleegkundig behandelmedewerker focaal Stad Utrecht

Wat ga je doen?
Als verpleegkundig behandelmedewerker maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit eigen expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: goede passende zorg voor onze patiënten.

Je geeft samen met de patiënt de zorg vorm op basis van individuele behandeldoelen. Je kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt en hebt een open, cliëntgerichte houding. natuurlijk weet je ook te begrenzen als de situatie daarom vraagt. Om doelen zo goed mogelijk te bereiken werk je niet alleen intensief samen met je directe collega’s en de patiënt, maar ook met naasten, collega’s uit andere teams en ketenpartners.

Je levert dus een belangrijke bijdrage aan het vinden, ontwarren en versterken van de gezonde lijn in iemands verhaal. Naast de zorg en begeleiding aan patiënten neem je ook actief deel aan activiteiten ten behoeve van de ontwikkeling van de unit en het team.

Wat bieden wij jou?

• Het comfort van een aanstelling voor onbepaalde tijd
• Een salaris in FWG 50 of 55 van de GGZ CAO afhankelijk van opleiding en ervaring
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement
• Een uitdagende baan in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je écht het verschil kunt maken voor onze patiënten
• Verschillende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, zodat jij je kunt blijven groeien in jouw rol
• Samenwerking met een betrokken en enthousiast multidisciplinair team en de mogelijkheid om mee te denken over verbeteringen en ontwikkelingen.

Wat breng je mee?

• Je hebt een afgeronde opleiding HBO Verpleegkunde en geldige BIG-registratie
• Een aanvullende relevante post HBO opleiding, of de bereidheid die binnen afzienbare tijd te halen.Je hebt ervaring en/of affiniteit met de patiënten doelgroep. Je bent iemand die oog en oor heeft voor het hele verhaal van de patiënt en juist daarom sterk is in het maken van contact met patiënten, naasten en netwerkpartners.
• Je werkt graag in een team en bent in staat om te reflecteren op je eigen handelen en dit bespreekbaar te maken. Feedback geven en ontvangen is voor jou vanzelfsprekend en dit doe je op een prettige en respectvolle manier.
• Jij denkt graag in mogelijkheden in plaats van in problemen, ook op momenten dat het tegen zit.

Nieuwsgierig geworden?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Mirjam de Bree teammanager, op 06-23741888.
Twijfel je of deze baan iets voor jou is? Neem ook dan gerust contact op; je bent van harte welkom om eerst kennis te maken, zodat we je kunnen vertellen hoe we werken.

Bijzonderheden
Interne en externe sollicitaties worden tegelijk in behandeling genomen. Omdat we interne mobiliteit belangrijk vinden, heeft de interne kandidaat we bij gelijke geschiktheid voorrang.