Begeleider Dementiezorg | Logeerhuis Gooizicht Hilversum | 16-24 uur

Wat ga je doen
Als begeleider zorg jij voor een fijne en betekenisvolle dag voor onze logeergasten. Je begeleidt hen tijdens dagelijkse activiteiten en kijkt steeds naar wat iemand nog graag doet en waar iemand energie van krijgt.

Je organiseert passende activiteiten, stimuleert logeergasten om actief te blijven en creëert een warme, huiselijke sfeer waarin iedereen zich welkom voelt. Dat kan een wandeling zijn, samen koken, een spelletje spelen of gewoon een goed gesprek.

Daarnaast ondersteun je, waar nodig, bij ADL-handelingen, stel je begeleidingsplannen op en onderhoud je contact met mantelzorgers en collega's. Je signaleert veranderingen in gedrag of welzijn en bespreekt deze binnen het team.

Je werkt afwisselende dag-, avond- en nachtdiensten.

Jouw werkplek: Logeerhuis Gooizicht
Je werkt vanuit onze tijdelijke locatie Gooizicht in Hilversum, waar logeergasten met dementie of geheugenproblemen tijdelijk verblijven. Hier bieden we mantelzorgers de ruimte om op adem te komen, terwijl wij zorgen voor een warm, veilig en vertrouwd verblijf.

Door de kleinschaligheid leer je iedere logeergast snel kennen. Je werkt samen met begeleiders, verzorgenden, coördinatoren, huishoudelijke medewerkers en vrijwilligers. Samen zorgen jullie voor een omgeving waarin mensen zichzelf kunnen zijn.

Wat breng je mee
Binnen King Arthur Groep vinden wij het belangrijk dat je de mens ziet. Je bent oprecht geïnteresseerd in onze logeergasten en sluit aan bij hun belevingswereld.

Verder:

• Je hebt een zorggerelateerd mbo 3 diploma, zoals Maatschappelijke Zorg, Specifieke Doelgroepen, Verzrogende IG of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt affiniteit met mensen met dementie.
• Je vindt het leuk om begeleiding, welzijn en persoonlijke aandacht te combineren.
• Je bent bereid een training Verpleegtechnisch Handelen te volgen.
• Je bent beschikbaar voor dag-, avond-, slaapwacht- en nachtdiensten.
• Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en bent tegelijkertijd een echte teamspeler.
• Je communiceert duidelijk met logeergasten, naasten en collega's.

Dit krijg je van ons

• Een dienstverband voor 16-24 uur per week.
• Je salaris wordt ingeschaald volgens de CAO VVT in FWG 35, met een maximum van € 3.592,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van jouw ervaring.
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Onregelmatigheidstoeslagen volgens de CAO VVT.
• Goede pensioenopbouw via pensioenfonds PFZW.
• Mogelijkheid tot gebruik van online leerplatform REIN
• Reiskosten woon-werkverkeer (€ 0,23 per km met een maximum van 40 km enkele reis).

Waarom werken bij King Arthur Groep
King Arthur Groep is een (thuis)zorgorganisatie die begeleiding, welzijn en zorg biedt aan mensen met dementie en hun naasten. We ondersteunen mensen thuis, in onze ontmoetingscentra, in het Logeerhuis voor respijtzorg en op onze woonlocaties Ridderspoor en Lindenhorst.

Wat ons bijzonder maakt, is dat we verder kijken dan de diagnose. Onze vijf leidende principes vormen de basis van alles wat we doen en zijn vertaald naar tien praktische klantbeloften. Zo sluiten we aan bij wat iemand belangrijk vindt, wat iemand nog kan en wat het leven betekenis geeft.

Bij King Arthur Groep krijg je de ruimte om zorg en begeleiding te bieden met aandacht en oprechte interesse. Je werkt in kleinschalige teams waar collega's elkaar kennen, ondersteunen en samen zoeken naar mogelijkheden. Er is tijd voor een wandeling, een goed gesprek, samen koken of een activiteit die een deelnemer of bewoner weer laat stralen.

Ook voor jou is er ruimte. Ruimte om jezelf te ontwikkelen, mee te denken en werk te doen dat past bij jouw talenten en ambities. We investeren in scholing, vieren successen samen en zorgen voor een werkomgeving waarin jij je gezien en gewaardeerd voelt.

"Je bent thuis, waar je je begrepen voelt."

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Kom jij ons team versterken?

We gaan graag met je in gesprek om je meer te vertellen over onze organisatie, de functie en jouw mogelijke bijdrage. Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton.

Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Gertrude Peters via +31627565372.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133.

Wacht niet te lang met reageren. Zodra we een passende kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature.

"Je bent thuis, waar je je begrepen voelt"

NB: Wij verzorgen de werving en selectie zelf en hebben daarom geen hulp van een bureau nodig.

Begeleider Dementiezorg | Logeerhuis Gooizicht Hilversum | 16-24 uur

Wat ga je doen
Als begeleider zorg jij voor een fijne en betekenisvolle dag voor onze logeergasten. Je begeleidt hen tijdens dagelijkse activiteiten en kijkt steeds naar wat iemand nog graag doet en waar iemand energie van krijgt.

Je organiseert passende activiteiten, stimuleert logeergasten om actief te blijven en creëert een warme, huiselijke sfeer waarin iedereen zich welkom voelt. Dat kan een wandeling zijn, samen koken, een spelletje spelen of gewoon een goed gesprek.

Daarnaast ondersteun je, waar nodig, bij ADL-handelingen, stel je begeleidingsplannen op en onderhoud je contact met mantelzorgers en collega's. Je signaleert veranderingen in gedrag of welzijn en bespreekt deze binnen het team.

Je werkt afwisselende dag-, avond- en nachtdiensten.

Jouw werkplek: Logeerhuis Gooizicht
Je werkt vanuit onze tijdelijke locatie Gooizicht in Hilversum, waar logeergasten met dementie of geheugenproblemen tijdelijk verblijven. Hier bieden we mantelzorgers de ruimte om op adem te komen, terwijl wij zorgen voor een warm, veilig en vertrouwd verblijf.

Door de kleinschaligheid leer je iedere logeergast snel kennen. Je werkt samen met begeleiders, verzorgenden, coördinatoren, huishoudelijke medewerkers en vrijwilligers. Samen zorgen jullie voor een omgeving waarin mensen zichzelf kunnen zijn.

Wat breng je mee
Binnen King Arthur Groep vinden wij het belangrijk dat je de mens ziet. Je bent oprecht geïnteresseerd in onze logeergasten en sluit aan bij hun belevingswereld.

Verder:

• Je hebt een zorggerelateerd mbo 3 diploma, zoals Maatschappelijke Zorg, Specifieke Doelgroepen, Verzrogende IG of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt affiniteit met mensen met dementie.
• Je vindt het leuk om begeleiding, welzijn en persoonlijke aandacht te combineren.
• Je bent bereid een training Verpleegtechnisch Handelen te volgen.
• Je bent beschikbaar voor dag-, avond-, slaapwacht- en nachtdiensten.
• Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en bent tegelijkertijd een echte teamspeler.
• Je communiceert duidelijk met logeergasten, naasten en collega's.

Dit krijg je van ons

• Een dienstverband voor 16-24 uur per week.
• Je salaris wordt ingeschaald volgens de CAO VVT in FWG 35, met een maximum van € 3.592,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van jouw ervaring.
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Onregelmatigheidstoeslagen volgens de CAO VVT.
• Goede pensioenopbouw via pensioenfonds PFZW.
• Mogelijkheid tot gebruik van online leerplatform REIN
• Reiskosten woon-werkverkeer (€ 0,23 per km met een maximum van 40 km enkele reis).

Waarom werken bij King Arthur Groep
King Arthur Groep is een (thuis)zorgorganisatie die begeleiding, welzijn en zorg biedt aan mensen met dementie en hun naasten. We ondersteunen mensen thuis, in onze ontmoetingscentra, in het Logeerhuis voor respijtzorg en op onze woonlocaties Ridderspoor en Lindenhorst.

Wat ons bijzonder maakt, is dat we verder kijken dan de diagnose. Onze vijf leidende principes vormen de basis van alles wat we doen en zijn vertaald naar tien praktische klantbeloften. Zo sluiten we aan bij wat iemand belangrijk vindt, wat iemand nog kan en wat het leven betekenis geeft.

Bij King Arthur Groep krijg je de ruimte om zorg en begeleiding te bieden met aandacht en oprechte interesse. Je werkt in kleinschalige teams waar collega's elkaar kennen, ondersteunen en samen zoeken naar mogelijkheden. Er is tijd voor een wandeling, een goed gesprek, samen koken of een activiteit die een deelnemer of bewoner weer laat stralen.

Ook voor jou is er ruimte. Ruimte om jezelf te ontwikkelen, mee te denken en werk te doen dat past bij jouw talenten en ambities. We investeren in scholing, vieren successen samen en zorgen voor een werkomgeving waarin jij je gezien en gewaardeerd voelt.

"Je bent thuis, waar je je begrepen voelt."

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Kom jij ons team versterken?

We gaan graag met je in gesprek om je meer te vertellen over onze organisatie, de functie en jouw mogelijke bijdrage. Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton.

Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Gertrude Peters via +31627565372.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133.

Wacht niet te lang met reageren. Zodra we een passende kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature.

"Je bent thuis, waar je je begrepen voelt"

NB: Wij verzorgen de werving en selectie zelf en hebben daarom geen hulp van een bureau nodig.

Begeleider Dementiezorg | Logeerhuis Gooizicht Hilversum | 16-24 uur

Wat ga je doen
Als begeleider zorg jij voor een fijne en betekenisvolle dag voor onze logeergasten. Je begeleidt hen tijdens dagelijkse activiteiten en kijkt steeds naar wat iemand nog graag doet en waar iemand energie van krijgt.

Je organiseert passende activiteiten, stimuleert logeergasten om actief te blijven en creëert een warme, huiselijke sfeer waarin iedereen zich welkom voelt. Dat kan een wandeling zijn, samen koken, een spelletje spelen of gewoon een goed gesprek.

Daarnaast ondersteun je, waar nodig, bij ADL-handelingen, stel je begeleidingsplannen op en onderhoud je contact met mantelzorgers en collega's. Je signaleert veranderingen in gedrag of welzijn en bespreekt deze binnen het team.

Je werkt afwisselende dag-, avond- en nachtdiensten.

Jouw werkplek: Logeerhuis Gooizicht
Je werkt vanuit onze tijdelijke locatie Gooizicht in Hilversum, waar logeergasten met dementie of geheugenproblemen tijdelijk verblijven. Hier bieden we mantelzorgers de ruimte om op adem te komen, terwijl wij zorgen voor een warm, veilig en vertrouwd verblijf.

Door de kleinschaligheid leer je iedere logeergast snel kennen. Je werkt samen met begeleiders, verzorgenden, coördinatoren, huishoudelijke medewerkers en vrijwilligers. Samen zorgen jullie voor een omgeving waarin mensen zichzelf kunnen zijn.

Wat breng je mee
Binnen King Arthur Groep vinden wij het belangrijk dat je de mens ziet. Je bent oprecht geïnteresseerd in onze logeergasten en sluit aan bij hun belevingswereld.

Verder:

• Je hebt een zorggerelateerd mbo 3 diploma, zoals Maatschappelijke Zorg, Specifieke Doelgroepen, Verzrogende IG of een vergelijkbare opleiding.
• Je hebt affiniteit met mensen met dementie.
• Je vindt het leuk om begeleiding, welzijn en persoonlijke aandacht te combineren.
• Je bent bereid een training Verpleegtechnisch Handelen te volgen.
• Je bent beschikbaar voor dag-, avond-, slaapwacht- en nachtdiensten.
• Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en bent tegelijkertijd een echte teamspeler.
• Je communiceert duidelijk met logeergasten, naasten en collega's.

Dit krijg je van ons

• Een dienstverband voor 16-24 uur per week.
• Je salaris wordt ingeschaald volgens de CAO VVT in FWG 35, met een maximum van € 3.592,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van jouw ervaring.
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Onregelmatigheidstoeslagen volgens de CAO VVT.
• Goede pensioenopbouw via pensioenfonds PFZW.
• Mogelijkheid tot gebruik van online leerplatform REIN
• Reiskosten woon-werkverkeer (€ 0,23 per km met een maximum van 40 km enkele reis).

Waarom werken bij King Arthur Groep
King Arthur Groep is een (thuis)zorgorganisatie die begeleiding, welzijn en zorg biedt aan mensen met dementie en hun naasten. We ondersteunen mensen thuis, in onze ontmoetingscentra, in het Logeerhuis voor respijtzorg en op onze woonlocaties Ridderspoor en Lindenhorst.

Wat ons bijzonder maakt, is dat we verder kijken dan de diagnose. Onze vijf leidende principes vormen de basis van alles wat we doen en zijn vertaald naar tien praktische klantbeloften. Zo sluiten we aan bij wat iemand belangrijk vindt, wat iemand nog kan en wat het leven betekenis geeft.

Bij King Arthur Groep krijg je de ruimte om zorg en begeleiding te bieden met aandacht en oprechte interesse. Je werkt in kleinschalige teams waar collega's elkaar kennen, ondersteunen en samen zoeken naar mogelijkheden. Er is tijd voor een wandeling, een goed gesprek, samen koken of een activiteit die een deelnemer of bewoner weer laat stralen.

Ook voor jou is er ruimte. Ruimte om jezelf te ontwikkelen, mee te denken en werk te doen dat past bij jouw talenten en ambities. We investeren in scholing, vieren successen samen en zorgen voor een werkomgeving waarin jij je gezien en gewaardeerd voelt.

"Je bent thuis, waar je je begrepen voelt."

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Kom jij ons team versterken?

We gaan graag met je in gesprek om je meer te vertellen over onze organisatie, de functie en jouw mogelijke bijdrage. Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton.

Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Gertrude Peters via +31627565372.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133.

Wacht niet te lang met reageren. Zodra we een passende kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature.

"Je bent thuis, waar je je begrepen voelt"

NB: Wij verzorgen de werving en selectie zelf en hebben daarom geen hulp van een bureau nodig.

M&O Adviseur HR | Ouderenzorg | 32 uur | Laren

Wat ga je doen
Bij Amaris geloven we dat goede zorg begint bij bevlogen medewerkers en sterke leidinggevenden. Daarom zoeken wij een ervaren M&O Adviseur die niet alleen adviseert over personele vraagstukken, maar ook actief bijdraagt aan de ontwikkeling van ons M&O-beleid en organisatiebrede thema's.

Als M&O Adviseur maak je onderdeel uit van de afdeling Mens & Organisatie. Je bent de vaste adviseur voor één of meerdere organisatieonderdelen en kent de leidinggevenden, teams en uitdagingen binnen jouw aandachtsgebied. Je bent zichtbaar in de organisatie, schakelt gemakkelijk tussen dagelijkse vraagstukken en strategische ontwikkelingen en werkt nauw samen met collega's binnen Mens & Organisatie.

Naast je rol als adviseur lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere professionalisering van de organisatie. Je vertaalt ontwikkelingen in wet- en regelgeving, cao-afspraken en maatschappelijke veranderingen naar praktisch beleid en ondersteunt bij de implementatie hiervan binnen Amaris.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Je adviseert leidinggevenden over personele, organisatorische en arbeidsrechtelijke vraagstukken.
• Je ondersteunt leidinggevenden bij de ontwikkeling van medewerkers, teams en goed werkgeverschap.
• Je vertaalt ontwikkelingen in de cao VVT, arbeidsrecht en wet- en regelgeving naar beleid en praktische toepassing binnen de organisatie.
• Je bent mede verantwoordelijk voor organisatiebrede M&O-thema's, zoals het functiegebouw, pensioenen en verzekeringen, MKSA en het programma Manager in Opleiding.
• Je analyseert M&O-data en signalen uit de organisatie en vertaalt deze naar verbetervoorstellen.
• Je werkt samen met collega's vanuit recruitment, leren & ontwikkelen, verzuim en andere disciplines aan integrale oplossingen.
• Je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering van het M&O-beleid en denkt mee over de toekomst van Mens & Organisatie.

Jouw werkplek
Je werkt in een team met 4 andere M&O advies collega’s. Samen adviseren en ondersteunen jullie leidinggevenden binnen Amaris. Er is veel ruimte om kennis te delen, met elkaar te sparren en van elkaar te leren. Vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking vormen de basis van ons team.

Onze afdeling is volop in ontwikkeling. Dat geeft jou de ruimte om mee te bouwen, initiatief te nemen en zichtbaar bij te dragen aan de verdere professionalisering van Mens & Organisatie én de organisatie als geheel.

Wat breng je mee
Je bent een ervaren adviseur die gemakkelijk verbinding maakt met leidinggevenden en collega's. Je weet wanneer je moet adviseren, spiegelen of doorpakken en krijgt energie van organisatieontwikkeling. Je bent zichtbaar in de organisatie en bouwt gemakkelijk duurzame relaties op.

Daarnaast:

• Heb je hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM, Personeel & Arbeid, Bedrijfskunde of Organisatiepsychologie.
• Heb je minimaal vijf jaar ervaring als HR- of M&O-adviseur.
• Heb je actuele kennis van arbeidsrecht en sociale wetgeving. Ervaring met de cao VVT is een pré.
• Weet je complexe vraagstukken te vertalen naar praktische en werkbare oplossingen.
• Ben je analytisch sterk, proactief en communicatief vaardig.
• Werk je graag samen en neem je initiatief.
• Ben je 32 uur per week beschikbaar, waarbij één van jouw vaste werkdagen de vrijdag is.

Dit krijg je van ons
Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:

• Een contract voor 32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen.
• Een mooi salaris, volgens schaal FWG 55 van de CAO VVT, met een maximum van € 5.413,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
• Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.

En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht.

Waarom werken bij Amaris
Bij Amaris krijg je de kans om impact te maken op meerdere niveaus. Je ondersteunt leidinggevenden bij hun dagelijkse uitdagingen én werkt mee aan organisatiebrede ontwikkelingen die bijdragen aan goed werkgeverschap en toekomstbestendige ouderenzorg.

Je komt terecht in een M&O-team dat volop in ontwikkeling is. Dat betekent dat er ruimte is voor nieuwe ideeën, eigenaarschap en samenwerking. Jouw kennis en ervaring helpen ons niet alleen vandaag, maar ook morgen verder.

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!

Heb je nog vragen over de functie?

Neem gerust contact op met Muriël van den Top via +31627046293. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133.

We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren.

Een screening via DISA(Validata) is onderdeel van ons sollicitatieproces.

Samen maken we het verschil voor onze cliënten!

M&O Adviseur HR | Ouderenzorg | 32 uur | Laren

Wat ga je doen
Bij Amaris geloven we dat goede zorg begint bij bevlogen medewerkers en sterke leidinggevenden. Daarom zoeken wij een ervaren M&O Adviseur die niet alleen adviseert over personele vraagstukken, maar ook actief bijdraagt aan de ontwikkeling van ons M&O-beleid en organisatiebrede thema's.

Als M&O Adviseur maak je onderdeel uit van de afdeling Mens & Organisatie. Je bent de vaste adviseur voor één of meerdere organisatieonderdelen en kent de leidinggevenden, teams en uitdagingen binnen jouw aandachtsgebied. Je bent zichtbaar in de organisatie, schakelt gemakkelijk tussen dagelijkse vraagstukken en strategische ontwikkelingen en werkt nauw samen met collega's binnen Mens & Organisatie.

Naast je rol als adviseur lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere professionalisering van de organisatie. Je vertaalt ontwikkelingen in wet- en regelgeving, cao-afspraken en maatschappelijke veranderingen naar praktisch beleid en ondersteunt bij de implementatie hiervan binnen Amaris.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Je adviseert leidinggevenden over personele, organisatorische en arbeidsrechtelijke vraagstukken.
• Je ondersteunt leidinggevenden bij de ontwikkeling van medewerkers, teams en goed werkgeverschap.
• Je vertaalt ontwikkelingen in de cao VVT, arbeidsrecht en wet- en regelgeving naar beleid en praktische toepassing binnen de organisatie.
• Je bent mede verantwoordelijk voor organisatiebrede M&O-thema's, zoals het functiegebouw, pensioenen en verzekeringen, MKSA en het programma Manager in Opleiding.
• Je analyseert M&O-data en signalen uit de organisatie en vertaalt deze naar verbetervoorstellen.
• Je werkt samen met collega's vanuit recruitment, leren & ontwikkelen, verzuim en andere disciplines aan integrale oplossingen.
• Je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering van het M&O-beleid en denkt mee over de toekomst van Mens & Organisatie.

Jouw werkplek
Je werkt in een team met 4 andere M&O advies collega’s. Samen adviseren en ondersteunen jullie leidinggevenden binnen Amaris. Er is veel ruimte om kennis te delen, met elkaar te sparren en van elkaar te leren. Vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking vormen de basis van ons team.

Onze afdeling is volop in ontwikkeling. Dat geeft jou de ruimte om mee te bouwen, initiatief te nemen en zichtbaar bij te dragen aan de verdere professionalisering van Mens & Organisatie én de organisatie als geheel.

Wat breng je mee
Je bent een ervaren adviseur die gemakkelijk verbinding maakt met leidinggevenden en collega's. Je weet wanneer je moet adviseren, spiegelen of doorpakken en krijgt energie van organisatieontwikkeling. Je bent zichtbaar in de organisatie en bouwt gemakkelijk duurzame relaties op.

Daarnaast:

• Heb je hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM, Personeel & Arbeid, Bedrijfskunde of Organisatiepsychologie.
• Heb je minimaal vijf jaar ervaring als HR- of M&O-adviseur.
• Heb je actuele kennis van arbeidsrecht en sociale wetgeving. Ervaring met de cao VVT is een pré.
• Weet je complexe vraagstukken te vertalen naar praktische en werkbare oplossingen.
• Ben je analytisch sterk, proactief en communicatief vaardig.
• Werk je graag samen en neem je initiatief.
• Ben je 32 uur per week beschikbaar, waarbij één van jouw vaste werkdagen de vrijdag is.

Dit krijg je van ons
Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:

• Een contract voor 32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen.
• Een mooi salaris, volgens schaal FWG 55 van de CAO VVT, met een maximum van € 5.413,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
• Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
• Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.

En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht.

Waarom werken bij Amaris
Bij Amaris krijg je de kans om impact te maken op meerdere niveaus. Je ondersteunt leidinggevenden bij hun dagelijkse uitdagingen én werkt mee aan organisatiebrede ontwikkelingen die bijdragen aan goed werkgeverschap en toekomstbestendige ouderenzorg.

Je komt terecht in een M&O-team dat volop in ontwikkeling is. Dat betekent dat er ruimte is voor nieuwe ideeën, eigenaarschap en samenwerking. Jouw kennis en ervaring helpen ons niet alleen vandaag, maar ook morgen verder.

Heb je vragen? Neem gerust contact op
Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!

Heb je nog vragen over de functie?

Neem gerust contact op met Muriël van den Top via +31627046293. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133.

We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren.

Een screening via DISA(Validata) is onderdeel van ons sollicitatieproces.

Samen maken we het verschil voor onze cliënten!