Vastgoedadviseur

Jouw baan binnen Fontys
Wij zijn op zoek naar een vastgoed adviseur die het strategisch huisvestingsplan (SHP) in de stad en/of op de campus van initiatief naar een projectscope brengt. Iemand die vragen van het onderwijs en onderzoek weet te vertalen naar concrete huisvestingsvragen en deze toetst aan de kaders van het SHP, het vastgoedbeleid en de financiële kaders. Een aanpakker met gevoel voor het stakeholderslandschap binnen Fontys. Iemand die met plezier invulling geeft aan onze ambities voor de toekomst en onze organisatie vooruit helpt met de juiste informatie en inzichten op basis van data.

We richten ons op het sturen op toekomstbestendige huisvesting voor onze gebruikers, met name studenten en medewerkers. Prognoses laten zien dat het aantal studenten in het HBO de komende jaren zal dalen. Dit betekent dat we ruimtes moeten afstoten en efficiënter moeten gebruiken om binnen betaalbare grenzen te blijven. We besteden onze euro namelijk het liefst zoveel mogelijk aan het onderwijs, en niet aan ‘stenen’. We zijn daarom onder andere voornemens ca. 50.000 m2 van onze vastgoedportefeuille af te stoten. Daarnaast wordt ongeveer eenzelfde aantal meters vervangen door nieuwbouw of gerenoveerd in de komende 8-10 jaar. Dit is opgenomen in een Fontys-breed SHP, dat als kader dient voor alle projecten, initiatieven en vragen van instituten op campus en vastgoed gebied.

De portefeuillemanager en de vastgoedadviseurs zijn verantwoordelijk voor het opstellen en herijken van het SHP en het vertalen van de strategie naar concrete projectinitiatieven. Ook nemen zij assetmanagementtaken op zich, zoals het accountmanagement met de instituten en diensten van Fontys, het directe aanspreekpunt voor vragen en ontwikkelingen, en het vertalen van het SHP naar projectinitiatieven. Zodat we gericht activiteiten op het gebied van vastgoed ontplooien, die bijdragen aan de doelstellingen van Fontys.

Wat ga je doen?

Als vastgoedadviseur krijg je een belangrijke rol in het team Vastgoed binnen de dienst V&F. Je primaire opgave is om het vastgoed van Fontys op tactisch niveau te managen. Je vertaalt de opgaves uit ons SHP in de initiatieffase naar concrete businesscases en bereidt besluiten voor aan het college van bestuur om een project of ander initiatief te starten. Je draagt bij aan de herijking van het SHP vanuit je expertise en kennis van de stad, de campus en de onderwijsinstituten. Je adviseert bij de ontwikkeling van beleid en programma’s binnen V&F, zoals een standaard ruimteboek en standaard PvE en monitoring van het gebruik onderwijsruimtes. Ook voor andere diensten draag je bij aan programma’s als Talent Gericht Onderwijs (TGO) en Samen Plannen Roosteren (SPR).

Daarnaast heb je een adviserende rol voor de afdeling vastgoedprojecten en de afdeling vastgoedbeheer. Je houdt daarbij de kaders van het SHP en ander beleid scherp in het oog en ondersteunt de projectteams bij het verder uitwerken en realiseren van de vastgoedopgaves.

Tot slot heb je ook een rol in de ontwikkeling van vastgoedbeleid, zoals de normering van vierkante meters per student en medewerkers, het bijdragen aan de bouwstenen van het Sticky Campus concept waaronder het beschikbaar stellen van ruimtes aan externe partijen.

Dit doe je zeker niet alleen. Je werkt intensief samen met de twee andere vastgoedadviseurs, de portefeuille manager, de adviseur duurzaamheid, de adviseur mobiliteit en de data-analist. In de steden werk je samen in zogenaamde stadskernteams, waar procesmanagers huisvesting en de facilitair manager deel van uit maken. Wanneer nodig weet je collega’s van Facilities, Technisch Beheer en het bedrijfsbureau te betrekken. Bij de uitwerking van vraagstukken en projecten in de steden trek je op met één of meer procesmanagers, die vervolgens het project vanaf de definitiefase van je overnemen. Samen met de portefeuillemanager zorg je ervoor dat jouw werkgebied goed is verankerd in het SHP en stuur je op de uitvoering daarvan. Met hen werk je aan onze ambities voor het vastgoed, campus, duurzaamheid, mobiliteit en bezetting en benutting door onderwijs, onderzoek en ondersteunende diensten. Je rapporteert aan de manager Vastgoed.

Zo maak jij impact
Jouw taken omvatten:

• Je vertaalt het SHP naar concrete projectinitiatieven;
• Je kunt zelfstandig (complexe) vastgoed vraagstukken overzien, weet prioriteiten te stellen en helder en duidelijke adviezen te geven;
• Je stuurt in de initiatieffase het proces, waarin je samen met procesmanagers en de facilitair manager werkt aan een businesscase en/of besluitvormingsstuk, dat leidt tot een concrete projectopdracht;
• Je bent aanspreekpunt voor de onderwijsinstituten en diensten voor de strategische vraagstukken, die spelen in de stad of steden waar jij verantwoordelijk voor bent;
• Je bent de initiator en voorzitter van het stadskernteam (vastgoedadviseur, procesmanager en facilitair manager) en de stadsgroepen (overleg met de diensten en instituten per stad);
• Je bent aanspreekpunt voor externe onderwijsinstellingen, gemeente, provincie en marktpartijen. Je bent namens Fontys op strategisch en tactisch niveau een goede gesprekspartner;
• Je beoordeelt, samen met het stadskernteam, gebruikersvragen op het bijdragen aan de doelstellingen van Fontys op het aspect vastgoed en zorgt ervoor dat deze in behandeling worden genomen;
• Je draagt actief bij aan de sturing van het SHP en hebt input voor de eventuele herijking die plaats moet vinden;
• Je neemt een beleidsaspect voor je rekening, waar je kaders en richting aan geeft, in nauwe samenwerking met de stakeholders en waarvoor je uiteindelijk een besluit verzorgt op vaststelling of herijking;
• Je bent inventief, kritisch en nieuwsgierig en hebt affiniteit met het analyseren van relevante data;
• Je signaleert proactief ontwikkelingen, kansen en risico’s op korte en middellange termijn;
• Je bent kundig in het opstellen van heldere adviezen, businesscases en besluitvormingsdocumenten.
• Je bent sterk in de communicatie en het vermogen om complexe analyses en inzichten op een begrijpelijke manier te presenteren op verschillende niveaus.

Wat neem jij minimaal mee om ons team te verrijken?

• Minimaal 3 jaar ervaring als vastgoedadviseur, assetmanager óf ontwikkelmanager/procesmanager vastgoed, met ervaring in de initiatief fase;
• Ervaring met huisvesting, vastgoed en vastgoedprojecten;
• Minimaal HBO denk- en werkniveau, met een opleiding in Vastgoed; Bouwkunde, Civiele techniek, technische bedrijfskunde of gelijksoortig;
• Aantoonbare ervaringen met het schrijven van beleid;
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van business cases binnen initiatiefase van projecten;
• Ervaring in een politiek bestuurlijke omgeving;
• Ervaring met het werken in de onderwijsomgeving is een pré.

Over ons team
Maak kennis met ons team
Fontys Vastgoed en Facilities (V&F) levert alle diensten op het gebied van huisvesting, onderhoud en facilitaire diensten op de locaties van Fontys Hogeschool. V&F bestaat uit verschillende teams, te weten Ondersteuning en Advies, Facilities en Vastgoed. V&F neemt binnen Fontys ook een centrale positie in betreffende vraagstukken rondom mobiliteit, duurzaamheid en integrale veiligheid. De dienst ontwikkelt in nauwe afstemming met de organisatie de strategische agenda’s die richting geven aan de ontwikkelingen (intern en extern). Daarnaast zijn de uitrol van de Vastgoedagenda (VGA) en het Strategisch HuisvestingsPlan (SHP) belangrijke items voor V&F.

De professionals van V&F werken in wisselende samenstellingen samen in projecten en processen, als ook met experts van andere diensten, de onderwijs- en onderzoeksorganisatie en externen.

Arbeidsvoorwaarden
Kies je voor Fontys, dan kies je vanzelfsprekend ook voor hele fijne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en een passend salaris. Een greep uit ons aanbod:

• Salaris in schaal 12 (min € 5.486,79 - max € 7.175,82)
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• Dienstverband: Tijdelijk (1 jaar met uitzicht op verlenging)
• Ca. 50 verlofdagen (waaronder feestdagen)
• Je maakt jaarlijks resultaat- en ontwikkelingsafspraken met je leidinggevende, waarbij er veel ruimte en voorzieningen zijn om je talenten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de Hoger Beroepsonderwijs HBO cao 2024-2025

Waarom werken bij Fontys?
Fontys vindt het belangrijk dat álle medewerkers en studenten zich welkom voelen. Diversiteit verrijkt ons onderwijs, ons onderzoek en onze organisatie. En draagt bij aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving. Omdat die samenleving steeds in staat van verandering is, spelen we hier als hogeschool op in. Met onze strategie ‘Fontys for society’ koersen we naar een talentgerichte, onderzoekende en wendbare organisatie. Want wat vandaag tot vooruitgang leidt, is morgen achterhaald. Het is belangrijk dat we ons onderwijs continu vernieuwen, verrijken en verfrissen. Alleen zo weten onze maatschappelijke opdracht te vervullen. Samen. Met jou? Lees meer over Fontys Hogeschool en onze koers op Fontys.nl.

Praktische informatie
We maken het je graag gemakkelijk, onderstaande gaat je daar absoluut bij helpen.

• Wacht niet te lang met reageren, dit kan tot de sluitingsdatum
• Richt jouw sollicitatie aan: Magda Ooms, manager Vastgoed
• Nog vragen over de vacature? Geen probleem. Stel ze aan Magda Ooms (T: +31885079841)
• Vragen over de procedure kun je stellen aan Fontys Talentcentrum (HR&O), 08850 75366
• Datum gesprekken: nog te plannen
• Zijn we beiden positief? De startdatum is in overleg
• Binnen Fontys is een verplicht toetsmoment ingevoerd voor iedereen die binnen Fontys werkzaamheden gaat verrichten, in de vorm van een VOG.

De vacaturetekst wordt na de sluitingsdatum van de website verwijderd.
Alleen sollicitaties die online worden ingediend via het vacatureformulier nemen wij in behandeling.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Docent Werktuigbouwkunde

Jouw baan binnen Fontys
We zijn op zoek naar een Docent Werktuigbouwkunde die zijn of haar expertise inzet om studenten te inspireren en te helpen groeien in hun professionele ontwikkeling. Binnen de opleiding werken we aan de ontwikkeling van Talentgericht Onderwijs (TGO). Studenten werken daarbij in groepen aan realistische vraagstukken uit de praktijk. Jij vervult als docent vooral een coachende rol, waarbij je studenten begeleidt in hun samenwerking, stimuleert tot reflectie en hen helpt eigenaarschap te nemen over hun leerproces.

Wij zoeken iemand met kennis en ervaring in minimaal twee van de volgende gebieden:

• Ontwerpen & construeren
  3D CAD-tekenen, FEM-analyse, machineonderdelen engineeren, ontwerpmodellen (zoals V-model), simulatie van dynamisch gedrag.
• Productie & materiaalkunde
  Verspanende/niet-verspanende technieken, precision engineering, materiaalselectie, LEAN-methodieken, procesoptimalisatie.
• Energie & thermische systemen
  Thermodynamica, warmteoverdracht, koeltechniek, duurzame energieopwekking (warmtepompen, zonnecollectoren, efficiëntie).
• Regeltechniek & systeemmodellering
  Control engineering, MATLAB/Simulink, modelleren van systemen, automatisering, feedback- en regelsystemen.

Het maakt niet uit welke combinatie jij meebrengt: belangrijk is dat je studenten kunt enthousiasmeren en de vertaalslag kunt maken van theorie naar praktijk.

Zo maak jij impact

• Je verzorgt onderwijs in de vakken die aansluiten bij jouw expertisegebieden.
• Je begeleidt studenten(groepen) bij projectwerk, stages en afstudeertrajecten, waarin theorie en praktijk samenkomen.
• Je ontwikkelt en vernieuwt lesmateriaal dat aansluit bij actuele ontwikkelingen in de engineeringwereld.
• Je begeleidt studenten vanuit een coachende houding bij projectopdrachten en toegepast onderzoek.
• Je draagt actief bij aan talentgericht onderwijs door studenten te helpen hun sterke punten te ontwikkelen, samenwerking te stimuleren en eigenaarschap in leren te versterken.
• Je onderhoudt nauwe contacten met het bedrijfsleven om realistische toepassingen te integreren in het onderwijs.
• Je neemt teamtaken op je, zoals het coördineren van stages, minoren of projectonderdelen.
• Afhankelijk van je ervaring en interesse kun je ook optreden als studieloopbaanbegeleider of projectcoach.

Om in de functie echt impact te maken, verwachten we dat je:

• Een afgeronde WO/Master opleiding in een relevante richting, zoals Werktuigbouwkunde, Automotive, Elektrotechniek of Materiaalkunde.
• Minimaal 3-5 jaar werkervaring in een relevante omgeving.
• Ervaring hebt met relevante tools en methodieken (bijv. CAD-software, MATLAB simulaties, ontwerpmodellen of thermodynamische berekeningen).
• In staat bent studenten enthousiast te maken en complexe concepten helder uit te leggen.
• Je onderwijs zowel in het Nederlands als in het Engels kan verzorgen.
• Heb je nog geen onderwijsbevoegdheid maar ben je wel bereid deze te behalen? Dan nodigen we je ook uit om te reageren.

Over ons team
Bij Fontys Engineering, opleiding Werktuigbouwkunde, vormen we een betrokken en multidisciplinair team van docenten, onderzoekers en professionals uit het werkveld. We delen een diepgewortelde passie voor werktuigbouwkunde en zetten ons in om studenten op te leiden tot toekomstbestendige hbo-engineers van topniveau. Onze gezamenlijke ambitie is om het werkveld te voorzien van de beste werktuigbouwkundigen — vakmensen die bijdragen aan duurzame en innovatieve oplossingen.

Arbeidsvoorwaarden
Kies je voor Fontys, dan kies je vanzelfsprekend ook voor hele fijne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en een passend salaris. Een greep uit ons aanbod:

• Salaris in schaal 11 (min € 4.535,76 - max € 6.359,47)
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• Dienstverband: Tijdelijk (1 jaar met uitzicht op verlenging)
• Ca. 50 verlofdagen (waaronder feestdagen)
• Je maakt jaarlijks resultaat- en ontwikkelingsafspraken met je leidinggevende, waarbij er veel ruimte en voorzieningen zijn om je talenten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de Hoger Beroepsonderwijs HBO cao 2024-2025

Waarom werken bij Fontys?
Fontys vindt het belangrijk dat álle medewerkers en studenten zich welkom voelen. Diversiteit verrijkt ons onderwijs, ons onderzoek en onze organisatie. En draagt bij aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving. Omdat die samenleving steeds in staat van verandering is, spelen we hier als hogeschool op in. Met onze strategie ‘Fontys for society’ koersen we naar een talentgerichte, onderzoekende en wendbare organisatie. Want wat vandaag tot vooruitgang leidt, is morgen achterhaald. Het is belangrijk dat we ons onderwijs continu vernieuwen, verrijken en verfrissen. Alleen zo weten onze maatschappelijke opdracht te vervullen. Samen. Met jou? Lees meer over Fontys Hogeschool en onze koers op Fontys.nl.

Praktische informatie
We maken het je graag gemakkelijk, onderstaande gaat je daar absoluut bij helpen.

• Wacht niet te lang met reageren, dit kan tot de sluitingsdatum
• Richt jouw sollicitatie aan: Johan van Gerwen, Teamleider
• Nog vragen over de vacature? Geen probleem. Stel ze aan Johan van Gerwen (T: +31885084325)
• Vragen over de procedure kun je stellen aan Fontys Talentcentrum (HR&O), 08850 75366
• Datum gesprekken: in overleg
• Zijn we beiden positief? De startdatum is 1 december 2025
• Binnen Fontys is een verplicht toetsmoment ingevoerd voor iedereen die binnen Fontys werkzaamheden gaat verrichten, in de vorm van een VOG.

De vacaturetekst wordt na de sluitingsdatum van de website verwijderd.
Alleen sollicitaties die online worden ingediend via het vacatureformulier nemen wij in behandeling.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Business Developer Onderzoek

Jouw baan binnen Fontys
Fontys gaat Europa in! Om onze groeiambitie voor praktijkgericht onderzoek waar te maken zetten we in op groei van Europese projectontwikkeling. Een uitdaging waarvoor we op zoek zijn naar business developers die samen met de lectoren, subsidieadviseurs en onze samenwerkingspartners in staat zijn om kansrijke proposities te ontwikkelen.

Als business Developer werk je dagelijks aan het ontwikkelen van kansrijke onderzoeksprojecten waarbij je het praktijkgericht onderzoek van Fontys Hogeschool verbindt met bedrijven, kennisinstellingen en overheidsorganisaties om samen een bijdrage te leveren aan maatschappelijke vraagstukken. Fontys heeft voor haar onderzoek de ambitie om deelname in Europese projecten te vergroten. De focus ligt op de ontwikkeling van Fontysbrede projecten met de potentie tot het verwerven van financiering uit Europa. Je werkt dan ook nauw samen met onze subsidieadviseurs in het identificeren van projecten en kansen.

Je ondersteunt en organiseert de projectontwikkeling van idee tot subsidieaanvraag. Daarbij initieer je nieuwe projecten en betrekt intern en extern de juiste partners. Dat is concreet: het samen met de onderzoekers ontwikkelen van ideeën tot een concreet project, het vinden en aanvragen van subsidiemogelijkheden, via relevante netwerken en werkveldpartners positie nemen in projecten en het inbedden van het voorstel in de interne organisatie.

Het onderzoek van Fontys kent een breed spectrum aan onderwerpen: van technologie tot leven lang ontwikkelen, van gezondheid en inclusie tot educatie. Vanwege de breedte van het onderzoeksportfolio zoeken we voor de rol van business developer meerdere personen, in totaal 2 fte. Dit wordt bij voorkeur verdeeld over 2 of 3 personen met een minimale inzet van 0,6 fte per business developer. Afhankelijk van de geselecteerde kandidaten wordt in overleg de inhoudelijke focus en verdeling in fte bepaald.

Zo maak jij impact
Met jouw verbindende houding en ervaring in projectontwikkeling ben je in staat om:

• Met lectoren en onderzoekers te sparren om van een idee naar en project te komen
• Te beoordelen wat er nodig is om een project verder vorm te geven
• Over de grenzen van lectoraten en instituten te kijken en ideeën en mensen aan elkaar te verbinden
• Collega’s te enthousiasmeren
• Het voortouw te nemen en collega’s in hun kracht te zetten in het proces van projectontwikkeling

Jouw kwaliteiten inzetten >for society?

• Je beschikt over een afgeronde masteropleiding
• Ervaring in een onderzoeksomgeving
• Ervaring in business development en (subsidie)gerelateerde projectontwikkeling
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden in zowel het Nederlands als het Engels
• Ervaring met het bouwen aan internationale samenwerkingsverbanden
• Je voelt je thuis in een dynamische onderzoeksorganisatie
• Professionele ervaring in samenwerking met Nederlandse onderzoekers
• Specifieke kennis en/of affiniteit met een van de onderzoeksthema’s van Fontys for Society
• Sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
• Het vermogen om interne en extern een netwerk op te bouwen en onderhouden
• Planmatig en resultaatgericht te handelen

Over ons team
Je werkt vanuit Fontys Onderwijs en Onderzoek binnen het team Onderzoek. De interne klanten zijn onze lectoraten, centres of expertise en instituten. Je werkt intensief samen met het team van Fontys Subsidieadvies om kansrijke subsidieprojecten te bouwen.

Arbeidsvoorwaarden
Kies je voor Fontys, dan kies je vanzelfsprekend ook voor hele fijne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en een passend salaris. Een greep uit ons aanbod:

• Salaris in schaal 12 (min € 5.486,79 - max € 7.175,82)
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• Dienstverband: Tijdelijk (heb je al een vaste aanstelling bij Fontys? Dan zal deze gehandhaafd blijven)
• Ca. 50 verlofdagen (waaronder feestdagen)
• Je maakt jaarlijks resultaat- en ontwikkelingsafspraken met je leidinggevende, waarbij er veel ruimte en voorzieningen zijn om je talenten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de Hoger Beroepsonderwijs HBO cao 2024-2025

Waarom werken bij Fontys?
Fontys vindt het belangrijk dat álle medewerkers en studenten zich welkom voelen. Diversiteit verrijkt ons onderwijs, ons onderzoek en onze organisatie. En draagt bij aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving. Omdat die samenleving steeds in staat van verandering is, spelen we hier als hogeschool op in. Met onze strategie ‘Fontys for society’ koersen we naar een talentgerichte, onderzoekende en wendbare organisatie. Want wat vandaag tot vooruitgang leidt, is morgen achterhaald. Het is belangrijk dat we ons onderwijs continu vernieuwen, verrijken en verfrissen. Alleen zo weten onze maatschappelijke opdracht te vervullen. Samen. Met jou? Lees meer over Fontys Hogeschool en onze koers op Fontys.nl.

Praktische informatie
We maken het je graag gemakkelijk, onderstaande gaat je daar absoluut bij helpen.

• Wacht niet te lang met reageren, dit kan tot de sluitingsdatum
• Richt jouw sollicitatie aan: Bram van den Broek, Teammanager
• Nog vragen over de vacature? Geen probleem. Stel ze aan Bart van Duijl (T: +31642100872)
• Vragen over de procedure kun je stellen aan Fontys Talentcentrum (HR&O), 08850 75366
• Datum gesprekken: Woensdag 19 november
• Zijn we beiden positief? De startdatum is 1 januari 2026
• Binnen Fontys is een verplicht toetsmoment ingevoerd voor iedereen die binnen Fontys werkzaamheden gaat verrichten, in de vorm van een VOG.

De vacaturetekst wordt na de sluitingsdatum van de website verwijderd.
Alleen sollicitaties die online worden ingediend via het vacatureformulier nemen wij in behandeling.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Subsidieconsultant

Jouw baan binnen Fontys
Om de groei van het praktijkgericht onderzoek en de vernieuwing van het onderwijs van Fontys met externe subsidies te ondersteunen, zoeken wij een ervaren subsidieconsultant. Je maakt deel uit van het team Fontys Subsidie Advies en wordt ingezet op het brede terrein van subsidieconsultancy, van advisering bij projectontwikkeling tot ondersteuning bij het indienen van aanvragen. Ook draag je bij aan het verbeteren van het gehele subsidieverwervingsproces, bijvoorbeeld door goede communicatie en kennisdeling op te zetten. Je werkt samen met en voor onze instituten en Centres of Expertise aan de verwerving van externe financiering voor nieuwe projecten en betekenisvol praktijkgericht onderzoek rond de Fontys for Society kennisthema’s. Kenmerkend voor ons werk is de samenwerking met vele verschillende stakeholders zowel binnen als buiten Fontys.

Zo maak jij impact

• Je draagt bij aan het versterken van praktijkgericht onderzoek binnen Fontys door het signaleren, communiceren en stimuleren van concrete subsidiekansen;
• Je begeleidt onderzoekers bij het omzetten van deze kansen naar kansrijke subsidieaanvragen;
• Je levert een proactieve bijdrage aan de Centers of Expertise door te adviseren en ondersteunen bij de uitwerking en realisatie van hun fundingstrategie;
• Je zet jouw kritische blik en kennis van de subsidieregels in om de voorstellen van onze onderzoekers zo kansrijk mogelijk te maken. Dit doe je door scherpe schriftelijke en mondelinge feedback te geven;
• Je zorgt ervoor dat het traject van ontwikkeling tot indiening soepel verloopt en helpt onderzoekers in het doorlopen van de in- en externe procedures die hierbij horen;
• Je levert een actieve bijdrage aan de profilering en positionering van Fontys als nationaal en internationaal (Europees) georiënteerde hoger onderwijs- en kennisinstelling, onder andere door deelname aan externe bijeenkomsten en netwerken.

Om deze functie goed uit te kunnen oefenen is het volgende belangrijk:

• Je hebt een academisch werk- en denkniveau en je beschikt over ten minste zes jaar ervaring in het verwerven van subsidies (nationaal en internationaal), bij voorkeur opgedaan binnen het hoger onderwijs;
• Je begrijpt de onderzoeksfunctie van het HBO in de kennisketen;
• Je bent proactief en vindt het uitdagend om interne en externe ontwikkelingen te vertalen naar nieuwe kansen voor onderzoek en onderwijsontwikkeling; Je hebt een brede belangstelling voor maatschappelijke, economische en technologische ontwikkelingen en hun samenhang; Je bent een stevige gesprekspartner voor alle collega’s en externe stakeholders;
• Je stemt je manier van communiceren goed af op strategisch, tactisch en operationeel niveau en weet hierdoor draagvlak te creëren;
• Je bent stressbestendig, kunt goed omgaan met tijdsdruk en werkt zelfstandig;
• Je kunt goed overzicht houden en efficiënt en nauwkeurig verschillende processen begeleiden. Zo kan je veel ballen tegelijk in de lucht houden;
• Je bent een echte teamspeler en een gezellige collega.

Over ons team
Fontys Onderwijs & Onderzoek (O&O) wordt je thuisbasis. Fontys Onderwijs & Onderzoek vervult een belangrijke rol in het stimuleren en ondersteunen van innovaties in het onderwijs van Fontys en het aanjagen en faciliteren van de groei van het praktijkgericht onderzoek, voor en met het werkveld. Het team Fontys Subsidie Advies (FSA) is één van de teams van Fontys O&O en is ondergebracht bij het grotere team Onderzoek. Wij zijn experts binnen ons vakgebied en een verbindende factor binnen de hogeschool. Wij werken nauw samen met de Centres of Expertise, de lectoraten en de instituten. Ook adviseren wij het College van Bestuur. De subsidieaanvragen komen voort uit de regionale, nationale en internationale netwerken van onze onderzoekers en docenten. Ook is er ruimte om jouw eigen netwerk in te zetten voor projectacquisitie. Binnen ons team werk je zelfstandig met onze onderzoekers aan subsidieaanvragen voor onderzoek en onderwijs en draag je bij aan het versterken van het praktijkgericht onderzoek van Fontys.

Arbeidsvoorwaarden
Kies je voor Fontys, dan kies je vanzelfsprekend ook voor hele fijne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en een passend salaris. Een greep uit ons aanbod:

• Salaris in schaal 11 (min € 4.535,76 - max € 6.359,47)
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• Dienstverband: Tijdelijk (1 jaar met uitzicht op verlenging)
• Ca. 50 verlofdagen (waaronder feestdagen)
• Je maakt jaarlijks resultaat- en ontwikkelingsafspraken met je leidinggevende, waarbij er veel ruimte en voorzieningen zijn om je talenten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de Hoger Beroepsonderwijs HBO cao 2024-2025

Waarom werken bij Fontys?
Fontys vindt het belangrijk dat álle medewerkers en studenten zich welkom voelen. Diversiteit verrijkt ons onderwijs, ons onderzoek en onze organisatie. En draagt bij aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving. Omdat die samenleving steeds in staat van verandering is, spelen we hier als hogeschool op in. Met onze strategie ‘Fontys for society’ koersen we naar een talentgerichte, onderzoekende en wendbare organisatie. Want wat vandaag tot vooruitgang leidt, is morgen achterhaald. Het is belangrijk dat we ons onderwijs continu vernieuwen, verrijken en verfrissen. Alleen zo weten onze maatschappelijke opdracht te vervullen. Samen. Met jou? Lees meer over Fontys Hogeschool en onze koers op Fontys.nl.

Praktische informatie
We maken het je graag gemakkelijk, onderstaande gaat je daar absoluut bij helpen.

• Wacht niet te lang met reageren, dit kan tot de sluitingsdatum
• Richt jouw sollicitatie aan: Bram van den Broek (Teammanager Onderzoek)
• Nog vragen over de vacature? Geen probleem. Stel ze aan Bram van den Broek (T: +31619300708)
• Vragen over de procedure kun je stellen aan Fontys Talentcentrum (HR&O), 08850 75366
• Datum gesprekken: 28 november
• Zijn we beiden positief? De startdatum is 1 januari 2026
• Binnen Fontys is een verplicht toetsmoment ingevoerd voor iedereen die binnen Fontys werkzaamheden gaat verrichten, in de vorm van een VOG.

De vacaturetekst wordt na de sluitingsdatum van de website verwijderd.
Alleen sollicitaties die online worden ingediend via het vacatureformulier nemen wij in behandeling.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Facilitair medewerker/ hospitality medewerker

Jouw baan binnen Fontys
Als hospitality medewerker ben je een herkenbaar aanspreekpunt voor de studenten, medewerkers en bezoekers van onze locatie in Venlo. Je zorgt samen met een vaste collega voor de bemensing van de receptiebalie (op termijn in de nieuwbouw de frontoffice van het servicepunt). Je treedt op als gastheer/-vrouw en verwelkomt en/of begeleidt bezoekers naar de gewenste locatie.

Je voert hierbij alle bijbehorende werkzaamheden uit zoals het verstrekken van informatie, bijhouden van de mailbox, beantwoorden van de telefoon en uitreiken van sleutels en kleine materialen. Daarnaast neem je meldingen, klachten en storingen aan en beoordeelt en registreert deze. Hiervoor worden specifieke softwarepakketten gebruikt.

Je bent op de hoogte van wat er bij de klant speelt aan activiteiten en bent in staat binnen vastgestelde kaders te ondersteunen met adequate dienstverlening.

Je draagt zorgt voor de voorbereiding en uitvoering van facilitaire werkzaamheden op basis van vastgesteld beleid en procedures.

Onderstaande werkzaamheden maken deel uit van jouw dagelijkse werkzaamheden:

• Het toezicht houden binnen het gebouw en op correcte wijze aanspreken van studenten, medewerkers en overige gebruikers (denk hierbij aan aanspreken op het gedrag met betrekking tot opruimen, maar ook op het aanspreken van ongewenste gasten).
• Je bent medeverantwoordelijk voor de veiligheid in de gebouw(en), ziet toe op naleving van de Fontys huisregels en regelementen (waaronder parkeerbeleid) en neemt waar nodig passende maatregelen. Daarbij speel je een belangrijke rol in de BHV organisatie op locatie.
• Je bewaakt de uitvoering van de dagdagelijkse afspraken met leveranciers en contractpartners.
• Je signaleert en bewaakt de afgesproken tijdslijn in geval van meldingen en storingen waarbij proactief gecommuniceerd wordt (zowel binnen het team als richting de interne klant).

Goed om te weten: het dragen van bedrijfskleding is voor deze functie vereist. Werkdagen en tijden zijn in overleg waarbij minimaal twee dagen per week om 07.15 uur gestart wordt. De vrijdag is een vaste werkdag.

Zo maak jij impact
Om in deze functie echt impact te kunnen maken, verwachten we dat je minimaal beschikt over 3-5 jaar werkervaring en MBO/MBO+ opleidingsniveau.

Daarnaast beschik je over de volgende kennis en vaardigheden:

• Je hebt facilitaire vakkennis;
• Je bent communicatief en sociaal vaardig en beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed;
• Je bent flexibel, servicegericht, proactief en je toont eigenaarschap vanuit een positieve mindset;
• Je kunt prioriteiten stellen en draagt zorg voor een juiste beoordeling van klachten, storingen en verzoeken en zorgt dat deze op de juiste plek terecht komen;
• Je bent vaardig in het oplossen van diverse (klant) vragen met de daarbij behorende vaardigheden in improviseren en communiceren. Je bent hierbij in staat om verzoeken te vertalen in een concrete actie;
• Je hebt een kritische blik op de geleverde dienstverlening van V&F en haar contractpartners;

Over ons team
In een klein team met medewerkers van andere taakgebieden werk je samen aan het neerzetten van een optimale klantgerichte dienstverlening. Je bent dan ook bereid om in drukke periodes het team te ondersteunen met facilitaire werkzaamheden zoals het zetten van tentamenlokalen en het rondbrengen van de post. Indien nodig ben je bereid om op locatie in Sittard te ondersteunen.

Arbeidsvoorwaarden
Kies je voor Fontys, dan kies je vanzelfsprekend ook voor hele fijne primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en een passend salaris. Een greep uit ons aanbod:

• Salaris in schaal 5 (min € 2.544,37 - max € 3.411,77
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• Dienstverband: Tijdelijk met uitzicht op vast
• Ca. 50 verlofdagen (waaronder feestdagen)
• Je maakt jaarlijks resultaat- en ontwikkelingsafspraken met je leidinggevende, waarbij er veel ruimte en voorzieningen zijn om je talenten optimaal te benutten en je verder te ontwikkelen.

Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Check onze webpagina en de Hoger Beroepsonderwijs HBO cao 2024-2025

Waarom werken bij Fontys?
Fontys vindt het belangrijk dat álle medewerkers en studenten zich welkom voelen. Diversiteit verrijkt ons onderwijs, ons onderzoek en onze organisatie. En draagt bij aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving. Omdat die samenleving steeds in staat van verandering is, spelen we hier als hogeschool op in. Met onze strategie ‘Fontys for society’ koersen we naar een talentgerichte, onderzoekende en wendbare organisatie. Want wat vandaag tot vooruitgang leidt, is morgen achterhaald. Het is belangrijk dat we ons onderwijs continu vernieuwen, verrijken en verfrissen. Alleen zo weten onze maatschappelijke opdracht te vervullen. Samen. Met jou? Lees meer over Fontys Hogeschool en onze koers op Fontys.nl.

Praktische informatie
We maken het je graag gemakkelijk, onderstaande gaat je daar absoluut bij helpen.

• Wacht niet te lang met reageren, dit kan tot de sluitingsdatum
• Richt jouw sollicitatie aan: Karlijn Schoonbrood Facility Manager
• Nog vragen over de vacature? Geen probleem. Stel ze aan Karlijn Schoonbrood - Claassen (T: +31885082406)
• Vragen over de procedure kun je stellen aan Fontys Talentcentrum (HR&O), 08850 75366
• Datum gesprekken: 18 november, ochtend
• Zijn we beiden positief? De startdatum is zsm en in overleg
• Binnen Fontys is een verplicht toetsmoment ingevoerd voor iedereen die binnen Fontys werkzaamheden gaat verrichten, in de vorm van een VOG.

De vacaturetekst wordt na de sluitingsdatum van de website verwijderd.
Alleen sollicitaties die online worden ingediend via het vacatureformulier nemen wij in behandeling.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.