HR-adviseur

De mensen van een organisatie zijn van groot belang en essentieel voor het succes van een organisatie. Een goed HRM-beleid is daarom ook onmisbaar. Krijg jij energie van het geven van HRM-advies aan leidinggevenden en het bijdragen aan verdere professionalisering van HRM-beleid? Wij zijn op zoek naar een HR-adviseur bij het het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW). Iets voor jou? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt in je rol
Als HR-adviseur houdt je je bezig met een diversiteit aan HRM-uitdagingen. Denk aan verzuimbeheer, vitaliteitsprogramma's en talentontwikkeling. Als vertrouweling van het management adviseer en coach jij hen over de uitdagingen waar zij voor staan en help je hen om het HRM-beleid te vertalen naar passende en werkbare oplossingen. In teamverband kom je tot HRM-adviezen waarbij het welzijn van de medewerkers altijd meegenomen wordt.

Jouw werkzaamheden

• Je adviseert over en implementeert het HRM-beleid.
• Je gebruikt veelal Rijksbrede of IenW-specifieke instrumenten, zoals personeelsplanning, de gesprekscyclus en de personeelsschouw.
• Je zet op het juiste moment tweedelijns specialisten in, zoals arbeidsjuristen of bedrijfsartsen.
• Je voert als HR-adviseur de regie op de tweedelijns dienstverlening.
• Je participeert in of leid (deel)projecten op het gebied van het verbeteren en uitvoeren van personeelsbeleid.
• Je draagt bij aan het realiseren van efficiency door onder meer het stroomlijnen en beschrijven van processen.

Je bent een waardevol lid van het HR-team en de dynamiek en variatie in je rol inspireren je elke dag weer.

Jouw team
Je komt te werken in een team van 25 collega’s met een HR-achtergrond. Het team is volop in ontwikkeling en samenwerking staat daarbij centraal. We ondersteunen elkaar waar nodig en zetten gezamenlijk stappen om verder te professionaliseren. Samen bouwen we aan een sterk en toekomstbestendig team.

Persoonlijk contact?
Heb jij vragen over de inhoud van de functie of wil je meer weten over de sfeer in het team? Neem dan gerust contact op met Laura Pfeiffer, manager, via 06-2518 5245.

Lees meer over werken bij IenW op de website: ministerie van Infrastructuur en Waterstaat - Werken voor Nederland.

Coördinerend beleidsmedewerker Milieu

Werken aan de bescherming van mens en milieu door de risico’s op ongevallen in de leefomgeving te verkleinen. Jij krijgt deze verantwoordelijke taak, om met het team Vervoer gevaarlijke stoffen beleid te maken voor een veilige leefomgeving bij het transport van gevaarlijke stoffen. Met oog voor maatschappelijke belangen zet jij je vanuit Den Haag in om het beste uit jezelf en het team te halen waardoor jullie nieuwe veiligheidsontwikkelingen snel oppakken. Of het nu gaat om de internationale voorschriften die op het vervoer van gevaarlijke stoffen van toepassing zijn, of om de ruimtelijke doorwerking van het vervoer in de leefomgeving; er liggen meer dan voldoende uitdagingen. Interesse gewekt? Lees verder!

Als coördinerend beleidsmedewerker en tevens taakveldcoördinator heb je binnen onze directie een verantwoordelijke rol. Je zet met de medewerkers in het taakveld de inhoudelijke beleidslijnen uit, onder meer voor het beleid voor een veilige leefomgeving bij het vervoer van gevaarlijke stoffen (Basisnet) en bent voor je collega’s de eerste sparringpartner. Ook ben je het schakelpunt voor het management. De formele besluitvorming over inhoudelijke zaken en de formele verantwoordelijkheid voor personele zaken van de teamleden liggen bij jouw manager.

Je legt de verbinding tussen beleid, uitvoering en onderzoek en stimuleert de samenwerking daartussen. Wat betreft het veilig vervoer van gevaarlijke stoffen ben jij degene die het werk verdeelt, op de verschillende dossiers het overzicht behoudt en zorgt voor de ontwikkeling van het team. De teamleden en jij stellen adviezen en beslisnota’s op voor de politieke en ambtelijke leiding. Samen stellen jullie brieven op aan de Tweede Kamer, bestuurlijke partners en andere partijen. Ook ben je betrokken bij de voorbereiding op en het voeren van (internationaal) overleg. Hetzelfde geldt voor bestuurlijke overleggen en debatten van de bewindslieden met de Tweede Kamer.

Je draagt zorg voor vaste overlegmomenten met de collega’s in het taakveld, waar kennis wordt gedeeld en teambuilding een plek heeft. Ook ontwikkel en beheer jij de meerjarige strategie, de planning- en controlcyclus en de bijdragen aan de IenW-begroting en verantwoording. Je let erop dat het team zorgvuldig omgaat met informatie, documentatie en communicatie.

Verder beheer je de onderzoeksagenda van het taakveld en verzeker je dat deze wordt vertaald in opdrachten, waarvan je met de medewerkers de voortgang bewaakt. Je signaleert relevante ontwikkelingen voor het management en vertaalt managementbesluiten naar het taakveld. Daarom schakel je veel met jouw manager en overleg je regulier met de collega-taakveldcoördinatoren.

Voor deze functie ben je in ieder geval het primaire aanspreekpunt voor het beleid voor een veilige leefomgeving bij het vervoer van gevaarlijke stoffen (Basisnet) waarover je in de laatste Kamerbrief meer kan lezen. Ook kan je worden gevraagd om taken op te pakken directie breed.

Waar draag je aan bij?
Je maakt graag impact, dus vind je het fijn dat de dossiers waaraan je werkt in de politieke en maatschappelijke belangstelling staan. Denk aan een toekomstbestendig omgevingsveiligheidsbeleid, de ontwikkeling van de veilige energietransitie en het vervoer van gevaarlijke stoffen door binnensteden: in alle gevallen staat het voorkomen van (zware) ongevallen centraal.

Je kijkt in je werk ook naar het grotere plaatje. Hierdoor heb je bij het maken van beleid oog voor verschillende belangen en werk je verbindend. Jouw meerwaarde zit in het strategisch overzicht, het leggen van dwarsverbanden en het kunnen plaatsen van de waan van de dag in de lange termijnontwikkeling.

Je houdt ervan mensen enthousiast te maken voor nieuwe ideeën. Mensen in teamverband met elkaar verbinden en hun kwaliteiten tot hun recht laten komen: daar haal je voldoening uit. Ook vind je het leuk om de buitenwereld naar binnen te halen en zorg je ervoor dat onze contacten internationaal, met andere overheden, NGO’s, bedrijven en kennisinstituten goed zijn en blijven.

Jouw meerwaarde zit in het strategisch overzicht, het leggen van dwarsverbanden en het kunnen plaatsen van de waan van de dag in de lange termijnperspectieven. Je staat open voor vernieuwing en vindt het een mooie uitdaging om, samen met de manager, het taakveld verder te professionaliseren op de actuele vraagstukken. Je hebt oog voor de inhoud, voor de ondersteunende processen (financieel en juridisch) en voor wat er allemaal gebeurt binnen het taakveld. Je vindt het leuk om de teamleden te zien groeien in hun dossiers en gunt je collega’s graag hun successen!

Interesse gewekt? Solliciteer direct! En heb je nog wat vragen? Neem dan gerust contact met ons op. Benjamin Beldman, MT-lid Omgevingsveiligheid, bereikbaar via 06-21238320, vertelt jou graag meer over deze prachtige functie.

Coördinerend beleidsmedewerker OV en Spoor

Je staat aan de start van een nieuwe uitdaging waarin je actief bijdraagt aan het openbaar vervoer van de toekomst. In deze functie bouw je aan een krachtig team en werk je in een levendige politiek-bestuurlijke omgeving waar samenwerken centraal staat. Je neemt met overtuiging besluiten en geeft richting aan complexe vraagstukken. Deze rol biedt volop ruimte om impact te maken en jezelf verder te ontwikkelen. In het eerste jaar neem je de rol op je van clustercoördinator stedelijk en regionaal openbaar vervoer(ov). Daarna wordt in samenspraak een passende vervolgstap bepaald als coördinerend beleidsmedewerker binnen de directie openbaar vervoer en spoor (OVS). Klinkt dat als iets voor jou? Lees dan snel verder!

Waar draag je aan bij?
Als clustercoördinator stedelijk en regionaal ov geef je samen met een team van collega’s en samenwerkingspartners binnen en buiten de overheid, invulling aan de (lange termijn) visie voor het stedelijk en regionaal ov. Dit doe je binnen bestaande en toekomstige (MIRT-)projecten. Projecten zoals het bereikbaar maken van de wijk Haven-Stad in Amsterdam, de bouw van een nieuw station Rotterdam Stadionpark of de snelle verbinding naar Zeeland en in de gebiedsgerichte bereikbaarheidsprogramma’s voor wonen, werken en bereikbaarheid rond Amsterdam, Rotterdam-Den Haag, Utrecht en Zuid-Nederland. Ook de ov-voorstellen die een financiële reservering hebben gekregen vanuit de afspraken over Woningbouw en Mobiliteit (zoals de Merwedelijn in Utrecht) maken hier onderdeel van uit.

Jouw werkzaamheden

• Je zorgt er met de collega’s in het cluster voor dat er politiek en bestuurlijk draagvlak komt.
• Je organiseert de besluitvorming over onderzoeken en investeringen voor trajecten binnen het Meerjarenprogramma Infrastructuur Ruimte en Transport (MIRT).
• Je zoekt in de samenwerking met regionale partijen en vervoerders naar oplossingen die passen binnen de Mobiliteitsvisie en binnen de prioriteiten van het nieuwe kabinet.
• Je legt de relatie met andere grote thema’s zoals woningbouw, klimaatverandering, veiligheid en innovatie.
• Je neemt deel aan (externe) stuurgroepen op management- of bestuurlijk niveau en bent een belangrijk aanspreekpunt voor onze stakeholders.
• Je bent ook op andere onderwerpen binnen en buiten de afdeling breed inzetbaar. Afhankelijk van jouw kennis en ervaring wordt het werkpakket nader ingevuld.

De functie van clustercoördinator stedelijk en regionaal ov vervul je voor de periode van een jaar. Daarna zoeken we in samenspraak naar een passende rol op hetzelfde niveau binnen de directie OVS. Van jou wordt hierin verwacht dat je een brede interesse en inzetbaarheid hebt en graag nieuwe klussen op het brede domein van ov en spoorvervoer aanpakt. Je maakt je snel nieuwe materie eigen en weet je makkelijk je weg te vinden in de organisatie.

De omgeving waarin je werkt is dynamisch, de belangstelling van politiek en media voor het OV is namelijk groot. Je werkt onder druk van krappe deadlines en een kritisch meekijkende buitenwereld. Dat vertaalt zich in snel schakelen binnen IenW en met andere organisaties. Voor de debatten met de Tweede Kamer zal je regelmatig een bijdrage leveren aan de voorbereiding.

Meer weten?
Je kunt alvast dit nieuwsbericht bekijken over de recent gelanceerde plannen voor extra woningbouw en het bereikbaar maken van nieuwe woningen om een beeld te krijgen van de ambities. Of deze video over de Gebiedsontwikkeling: Stadionpark in Rotterdam.

Wil je liever eerst contact met een potentieel toekomstige collega? Bel of app dan met Kai Romme, clustercoördinator toekomst openbaar vervoer, via 06-15180292. Hij staat je graag te woord!

Managementassistent

Als managementassistent bij de directie Duurzame Leefomgeving en Circulaire Economie in Den Haag ondersteun je de dagelijkse werkzaamheden van de directie. Je bent belangrijk voor de directie en werkt samen met zowel het management als beleidsmedewerkers. Je hebt contact met collega’s van het hele ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW). Wat is kenmerkend voor jou? Jouw enthousiaste houding, positieve mindset en verantwoordelijkheidsgevoel zorgen dat de directie als een zonnetje draait. Klinkt dit als jouw droombaan? Lees dan snel verder!

Er is een gerede kandidaat voor deze vacature.

Hoe jij bijdraagt in je rol
Jouw takenpakket is breed en divers. Dankzij jou kunnen de managementteam-leden (MT-leden) en medewerkers binnen de directies hun taken soepel oppakken en uitvoeren.

Jouw werkzaamheden

• Je verzorgt het agendabeheer van de MT-leden en regelt vergaderlocaties, catering en vervoersplannen. Voor MT-leden vraag je buitenlandse dienstreizen aan.
• Je plant en organiseert (digitale) overleggen.
• Je neemt (af en toe Engelse) telefoongesprekken aan en handelt deze af.
• Je hebt een belangrijke rol bij de informatiehuishouding en stukkenstroom van de directie. Je weet waar stukken moeten worden opgeslagen, je verwerkt de inkomende (digitale) post, zorgt voor de juiste verspreiding ervan en bewaakt de afdoening.
• Je werkt mee aan (digitale) dossiers en controleert uiteenlopende documenten op vorm- en typefouten.
• Je verzorgt kleine financiële opdrachten en je ondersteunt medewerkers hierbij.

Je bent net als de andere managementassistenten ook ICT-contactpersoon voor de directie. Je weet welke voorzieningen er zijn en kan deze aanvragen voor medewerkers. Je draagt bij aan digitaal werken binnen de directie. Dit doe je door kennisoverdracht: je weet hoe de dagelijks gebruikte digitale systemen werken en kan medewerkers daarover adviseren. Brieven en de contacten daarover met beleidsmedewerkers verwerk je in het documentmanagementprogramma. Hierbij houd je de deadlines scherp in de gaten en onderneem je waar nodig actie. Verder verzorg je kleine financiële opdrachten en je ondersteunt medewerkers hierbij. Voor MT-leden vraag je buitenlandse dienstreizen aan.

Interesse?
Heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Bel of app dan met Annette Lie-Smith, beleidsondersteuner, 06-5274 0044. Zij vertelt je met plezier meer over de functie en staat je graag te woord.

Coördinerend beleidsmedewerker veiligheid biotechnologie

Ontwikkelingen in de biotechnologie gaan razendsnel. Denk bijvoorbeeld aan de ontwikkeling van vaccins of droogteresistente gewassen. Nederland en Europa willen de internationale positie van biotechnologie versterken, maar hoe zit het met de risico’s voor mens en milieu? Jouw uitdaging: het milieuveiligheidsbeleid robuust houden en werken aan toekomstgerichte en veerkrachtige regelgeving gebaseerd op actuele en wetenschappelijke inzichten. Je werkt samen met een bevlogen team van ongeveer 6 collega's aan deze thema's. Jullie doel: de innovaties die we als maatschappij hard nodig hebben meer kans bieden en tegelijkertijd een hoog beschermingsniveau behouden. Hoe je dit gaat doen? Lees hieronder verder.

Er is een gerede kandidaat voor deze vacature.

Hoe draag jij bij
Jij zet samen met het team de grote lijnen uit voor het werk in het taakveld biotechnologie. Je zorgt voor overzicht, stuurt op de inhoud aan en sluit daarbij aan bij de koers van management en politiek. Jij bent het aanspreekpunt voor het management en het gezicht naar buiten. De formele besluitvorming over inhoudelijke zaken en de formele verantwoordelijkheid voor personele zaken van jouw teamleden liggen bij jouw manager. Daarbij coördineer je zowel inhoudelijk als procesmatig zware nationale en internationale werkzaamheden op het vlak van veiligheid van de biotechnologie.

Jij zorgt dat de medewerkers in het taakveld scherp hebben wat hun inhoudelijke bijdrage is aan het grotere plaatje. Je geeft hen een goed beeld van de externe dynamiek, veelal met uiteenlopende belangen (binnen Nederland en op het Europese schaakbord). Jij zorgt dat je team signaleert, initieert, stimuleert, regisseert, realiseert en hiermee gedegen inhoudelijk richting geeft aan het veiligheidsbeleid biotechnologie. Daarbij onderhoud je verbinding met de partners in het milieuveiligheidsstelsel voor de biotechnologie, zoals andere ministeries, het RIVM, Cogem, de ILT, het bedrijfsleven, universiteiten en NGO’s.

Een onderdeel van je werkpakket is de rol van taakveld-coördinator. Daarbij hoort dat je zorgt dat de planning en uitvoering van de werkzaamheden steeds op orde is. Je organiseert een goede taakverdeling, een jaarwerkplan en begroting. Je bewaakt daarvan de voortgang en legt daarover verantwoording af aan het managementteam. Uiteraard let je erop dat je team zorgvuldig omgaat met informatie, documentatie en communicatie.

Meer weten of persoonlijk contact?
Zie de recente Kabinetsvisie op Biotechnologie of bel of app met Kees Hoppener, manager Veiligheid Biotechnologie, via 06-52050273.