BBL opleiding niveau 4 persoonlijk begeleider

Jouw rol

• Je begeleidt, verzorgt en verpleegt cliënten in hun dagelijkse leven.
• Je creëert een veilige en prettige leefomgeving.
• Je werkt doelgericht aan het ondersteunen van de zelfredzaamheid en het welzijn van de cliënt.
• Je leert regie te nemen in het zorgproces en levert input voor het ondersteuningsplan.
• Je groeit toe naar een rol met meer verantwoordelijkheid als persoonlijk begeleider.

Gewenste ervaring, opleiding en vaardigheden

• Je bent minimaal 18 jaar.
• Je hebt een van de volgende vooropleidingen:
• VMBO theoretische of gemengde leerweg
• Overgangsbewijs van 3 naar 4 havo
• Een mbo-opleiding op niveau 3 of 4
• Je neemt initiatief, bent flexibel en werkt graag samen.
• Je hebt inlevingsvermogen én weet van aanpakken.

Hier ga je werken
Als BBL-leerling ga je aan de slag in één van onze woonhuizen. Je leert het vak in de praktijk en maakt volwaardig deel uit van het team. Tijdens je opleiding wissel je een aantal keer van locatie, zodat je kunt kennismaken met verschillende doelgroepen binnen de gehandicaptenzorg. Zo ontdek je wat het beste bij jou past.

Je krijgt begeleiding van een ervaren werkbegeleider op de werkvloer en vanuit de Severinus Academie word je intensief ondersteund door een vaste docent. Samen zorgen we ervoor dat jij groeit – in kennis én in ervaring.

Hoe ziet de opleiding eruit?

Je start in september 2026 met één van onze leertrajecten op niveau 4. Tijdens de eerste 9 maanden volg je met alle studenten hetzelfde programma en werk je mee in de zorg. Daarna kies je jouw richting:

• Dubbele diplomering: Verpleegkundige niveau 4 én Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg niveau 4 (opleidingsduur: ca. 3 jaar na de eerste 9 maanden).
• Enkel diploma: Alleen Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg niveau 4 (opleidingsduur: ca. 1,5 jaar na de eerste 9 maanden).

Uiteraard helpen wij je bij het maken van deze keuze en krijg je al vanaf dag één inhoudelijke ondersteuning.

Ons aanbod

• Een aanstelling van minimaal 24 tot 32 uur per week voor de duur van je opleiding.
• De mogelijkheid om al vóór de start in september 2025 in dienst te treden, met dezelfde arbeidsvoorwaarden.
• Een vast salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg. Je het leerlingensalaris van € 2.326,- bruto o.b.v. 36 uur.
• Afhankelijk van je ervaring en vooropleiding is indeling in schaal 35/4 mogelijk (€ 2.908,- bruto o.b.v. 36 uur).
• Een vergoeding voor onregelmatige diensten conform CAO.
• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling, eindejaarsuitkering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Severinus betaalt je collegegeld, boekengeld én een deel van je lestijd (50% naar rato van je contract).

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Leuk! We leren je graag beter kennen. Klik op de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Femke Vorstenbosch via of femke.vorstenbosch@severinus.nl.

BBL opleiding niveau 4 persoonlijk begeleider

Jouw rol

• Je begeleidt, verzorgt en verpleegt cliënten in hun dagelijkse leven.
• Je creëert een veilige en prettige leefomgeving.
• Je werkt doelgericht aan het ondersteunen van de zelfredzaamheid en het welzijn van de cliënt.
• Je leert regie te nemen in het zorgproces en levert input voor het ondersteuningsplan.
• Je groeit toe naar een rol met meer verantwoordelijkheid als persoonlijk begeleider.

Gewenste ervaring, opleiding en vaardigheden

• Je bent minimaal 18 jaar.
• Je hebt een van de volgende vooropleidingen:
• VMBO theoretische of gemengde leerweg
• Overgangsbewijs van 3 naar 4 havo
• Een mbo-opleiding op niveau 3 of 4
• Je neemt initiatief, bent flexibel en werkt graag samen.
• Je hebt inlevingsvermogen én weet van aanpakken.

Hier ga je werken
Als BBL-leerling ga je aan de slag in één van onze woonhuizen. Je leert het vak in de praktijk en maakt volwaardig deel uit van het team. Tijdens je opleiding wissel je een aantal keer van locatie, zodat je kunt kennismaken met verschillende doelgroepen binnen de gehandicaptenzorg. Zo ontdek je wat het beste bij jou past.

Je krijgt begeleiding van een ervaren werkbegeleider op de werkvloer en vanuit de Severinus Academie word je intensief ondersteund door een vaste docent. Samen zorgen we ervoor dat jij groeit – in kennis én in ervaring.

Hoe ziet de opleiding eruit?

Je start in september 2026 met één van onze leertrajecten op niveau 4. Tijdens de eerste 9 maanden volg je met alle studenten hetzelfde programma en werk je mee in de zorg. Daarna kies je jouw richting:

• Dubbele diplomering: Verpleegkundige niveau 4 én Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg niveau 4 (opleidingsduur: ca. 3 jaar na de eerste 9 maanden).
• Enkel diploma: Alleen Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg niveau 4 (opleidingsduur: ca. 1,5 jaar na de eerste 9 maanden).

Uiteraard helpen wij je bij het maken van deze keuze en krijg je al vanaf dag één inhoudelijke ondersteuning.

Ons aanbod

• Een aanstelling van minimaal 24 tot 32 uur per week voor de duur van je opleiding.
• De mogelijkheid om al vóór de start in september 2025 in dienst te treden, met dezelfde arbeidsvoorwaarden.
• Een vast salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg. Je het leerlingensalaris van € 2.326,- bruto o.b.v. 36 uur.
• Afhankelijk van je ervaring en vooropleiding is indeling in schaal 35/4 mogelijk (€ 2.908,- bruto o.b.v. 36 uur).
• Een vergoeding voor onregelmatige diensten conform CAO.
• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling, eindejaarsuitkering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Severinus betaalt je collegegeld, boekengeld én een deel van je lestijd (50% naar rato van je contract).

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Leuk! We leren je graag beter kennen. Klik op de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Femke Vorstenbosch via of femke.vorstenbosch@severinus.nl.

Medewerker personeelsadministratie

Jouw rol
Als medewerker personeelsadministratie ben je verantwoordelijk voor een correcte en efficiënte verwerking van alle administratieve HR-processen. Je werkt nauw samen met collega’s binnen HR en bedrijfsvoering en bent een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Beheren en verwerken van personeelsmutaties binnen de personeelsadministratie
• Zorgen voor correcte verwerking van salarismutaties voor een juiste salarisverwerking
• Opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en HR-documenten
• Aanspreekpunt voor zorgmedewerkers en collega’s bij vragen over personeelsadministratie
• Samenwerken met collega’s binnen HR en bedrijfsvoering
• Zorgdragen dat administratieve HR-processen soepel verlopen
• Werken met systemen zoals AFAS en ONS
• Analyseren van informatie en het leggen van verbanden binnen HR-processen

Gewenste ervaring, opleiding en vaardigheden
Voor deze functie zoeken we een proactieve en nauwkeurige HR professional die graag structuur aanbrengt in administratieve processen en overzicht houdt.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde relevante opleiding op MBO niveau 4, bijvoorbeeld richting HRM, personeelsadministratie of administratie
• Kennis van HR-processen en personeelsadministratie
• Ervaring met personeelsdossiers en HR administratie
• Ervaring met AFAS is een grote pré
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig
• Je hebt een servicegerichte en oplossingsgerichte houding
• Je bent discreet, betrouwbaar en communicatief vaardig
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Hier ga je werken
Je gaat werken binnen de afdeling Bedrijfsvoering, waar de personeelsadministratie onderdeel van uitmaakt. Het team bestaat uit vier collega’s die samen verantwoordelijk zijn voor een correcte en efficiënte HR-administratie.

Samen zorgen jullie ervoor dat de personeelsadministratie goed georganiseerd is en dat medewerkers binnen de organisatie optimaal worden ondersteund. Zo dragen jullie indirect bij aan goede zorg en ondersteuning voor mensen met een beperking.

Ons aanbod

• Een salaris tussen € 2.836,- en € 3.825,- (CAO Gehandicaptenzorg, FWG 40, 45, o.b.v. 36 uur).
• Een contract voor 24 - 28 uur per week.
• Je ontvangt 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar (o.b.v. 36 uur) en de mogelijkheid om jaarlijks max. 7 extra dagen balansverlof te kopen.
• Reiskostenvergoeding van € 0,20 per km vanaf 0 km.
• Goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg & Welzijn (50% premie betaald door Severinus).
• Fiscale voordelen via FiscFree® voor o.a. fiets, laptop of sportabonnement.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Leuk! We leren je graag beter kennen. Klik op de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Dennis Sonder via of dennis.sonder@severinus.nl.

Medewerker personeelsadministratie

Jouw rol
Als medewerker personeelsadministratie ben je verantwoordelijk voor een correcte en efficiënte verwerking van alle administratieve HR-processen. Je werkt nauw samen met collega’s binnen HR en bedrijfsvoering en bent een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Beheren en verwerken van personeelsmutaties binnen de personeelsadministratie
• Zorgen voor correcte verwerking van salarismutaties voor een juiste salarisverwerking
• Opstellen en verwerken van arbeidsovereenkomsten en HR-documenten
• Aanspreekpunt voor zorgmedewerkers en collega’s bij vragen over personeelsadministratie
• Samenwerken met collega’s binnen HR en bedrijfsvoering
• Zorgdragen dat administratieve HR-processen soepel verlopen
• Werken met systemen zoals AFAS en ONS
• Analyseren van informatie en het leggen van verbanden binnen HR-processen

Gewenste ervaring, opleiding en vaardigheden
Voor deze functie zoeken we een proactieve en nauwkeurige HR professional die graag structuur aanbrengt in administratieve processen en overzicht houdt.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde relevante opleiding op MBO niveau 4, bijvoorbeeld richting HRM, personeelsadministratie of administratie
• Kennis van HR-processen en personeelsadministratie
• Ervaring met personeelsdossiers en HR administratie
• Ervaring met AFAS is een grote pré
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig
• Je hebt een servicegerichte en oplossingsgerichte houding
• Je bent discreet, betrouwbaar en communicatief vaardig
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Hier ga je werken
Je gaat werken binnen de afdeling Bedrijfsvoering, waar de personeelsadministratie onderdeel van uitmaakt. Het team bestaat uit vier collega’s die samen verantwoordelijk zijn voor een correcte en efficiënte HR-administratie.

Samen zorgen jullie ervoor dat de personeelsadministratie goed georganiseerd is en dat medewerkers binnen de organisatie optimaal worden ondersteund. Zo dragen jullie indirect bij aan goede zorg en ondersteuning voor mensen met een beperking.

Ons aanbod

• Een salaris tussen € 2.836,- en € 3.825,- (CAO Gehandicaptenzorg, FWG 40, 45, o.b.v. 36 uur).
• Een contract voor 24 - 28 uur per week.
• Je ontvangt 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar (o.b.v. 36 uur) en de mogelijkheid om jaarlijks max. 7 extra dagen balansverlof te kopen.
• Reiskostenvergoeding van € 0,20 per km vanaf 0 km.
• Goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg & Welzijn (50% premie betaald door Severinus).
• Fiscale voordelen via FiscFree® voor o.a. fiets, laptop of sportabonnement.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Leuk! We leren je graag beter kennen. Klik op de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Dennis Sonder via of dennis.sonder@severinus.nl.

BBL opleiding niveau 4 persoonlijk begeleider

Jouw rol

• Je begeleidt, verzorgt en verpleegt cliënten in hun dagelijkse leven.
• Je creëert een veilige en prettige leefomgeving.
• Je werkt doelgericht aan het ondersteunen van de zelfredzaamheid en het welzijn van de cliënt.
• Je leert regie te nemen in het zorgproces en levert input voor het ondersteuningsplan.
• Je groeit toe naar een rol met meer verantwoordelijkheid als persoonlijk begeleider.

Gewenste ervaring, opleiding en vaardigheden

• Je bent minimaal 18 jaar.
• Je hebt een van de volgende vooropleidingen:
• VMBO theoretische of gemengde leerweg
• Overgangsbewijs van 3 naar 4 havo
• Een mbo-opleiding op niveau 3 of 4
• Je neemt initiatief, bent flexibel en werkt graag samen.
• Je hebt inlevingsvermogen én weet van aanpakken.

Hier ga je werken
Als BBL-leerling ga je aan de slag in één van onze woonhuizen. Je leert het vak in de praktijk en maakt volwaardig deel uit van het team. Tijdens je opleiding wissel je een aantal keer van locatie, zodat je kunt kennismaken met verschillende doelgroepen binnen de gehandicaptenzorg. Zo ontdek je wat het beste bij jou past.

Je krijgt begeleiding van een ervaren werkbegeleider op de werkvloer en vanuit de Severinus Academie word je intensief ondersteund door een vaste docent. Samen zorgen we ervoor dat jij groeit – in kennis én in ervaring.

Hoe ziet de opleiding eruit?

Je start in september 2026 met één van onze leertrajecten op niveau 4. Tijdens de eerste 9 maanden volg je met alle studenten hetzelfde programma en werk je mee in de zorg. Daarna kies je jouw richting:

• Dubbele diplomering: Verpleegkundige niveau 4 én Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg niveau 4 (opleidingsduur: ca. 3 jaar na de eerste 9 maanden).
• Enkel diploma: Alleen Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg niveau 4 (opleidingsduur: ca. 1,5 jaar na de eerste 9 maanden).

Uiteraard helpen wij je bij het maken van deze keuze en krijg je al vanaf dag één inhoudelijke ondersteuning.

Ons aanbod

• Een aanstelling van minimaal 24 tot 32 uur per week voor de duur van je opleiding.
• De mogelijkheid om al vóór de start in september 2025 in dienst te treden, met dezelfde arbeidsvoorwaarden.
• Een vast salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg. Je het leerlingensalaris van € 2.326,- bruto o.b.v. 36 uur.
• Afhankelijk van je ervaring en vooropleiding is indeling in schaal 35/4 mogelijk (€ 2.908,- bruto o.b.v. 36 uur).
• Een vergoeding voor onregelmatige diensten conform CAO.
• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling, eindejaarsuitkering en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Severinus betaalt je collegegeld, boekengeld én een deel van je lestijd (50% naar rato van je contract).

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Leuk! We leren je graag beter kennen. Klik op de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Femke Vorstenbosch via of femke.vorstenbosch@severinus.nl.