Lid Raad van Toezicht en tevens lid Audit- en Riskcommissie

De Raad van Toezicht van de Universiteit Leiden zoekt een

Lid Raad van Toezicht en tevens lid Audit- en Riskcommissie

Taken Raad van Toezicht
De Raad van Toezicht houdt, met het oog op de taken van de universiteit, toezicht op de uitvoering van werkzaamheden en de uitoefening van bevoegdheden door het College van Bestuur. De Raad staat het College van Bestuur met raad ter zijde. Daarnaast vervult de Raad de rol van werkgever voor het College van Bestuur.

In de Profielschets Raad van Toezicht Universiteit Leiden treft u in grote lijn de taken, rol en werkwijze van de RvT.

Organisatie
De Universiteit Leiden is een brede en vooraanstaande Europese onderzoeksuniversiteit die internationaal een leidende rol heeft in het wetenschappelijk onderzoek en onderwijs. Zij is een betrouwbaar baken in het nationale en internationale maatschappelijke en politieke debat. Zij streeft naar onderwijs en onderzoek van het hoogste niveau en wil zo bijdragen aan een veiliger, gezonder, duurzamer, welvarender, inclusiever en rechtvaardiger wereld – lokaal, regionaal en wereldwijd. Zowel het realiseren van wetenschappelijke doorbraken als het opleiden en vormen van onze studenten tot kritische, innovatieve en ondernemende denkers, doeners en leiders kenmerken de universiteit.

De organisatie omvat een College van Bestuur, faculteitsbesturen en instituutsbesturen. Ze omvat zeven faculteiten: Rechtsgeleerdheid, Sociale Wetenschappen, Geesteswetenschappen, Wiskunde en Natuurwetenschappen, Geneeskunde, Archeologie en de faculteit Governance and Global Affairs. De laatstgenoemde faculteit is gevestigd op de campus Den Haag. De faculteit Geneeskunde is geïntegreerd met het academisch ziekenhuis in het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC).

Aan de Universiteit Leiden zijn ruim 5300 personeelsleden werkzaam en zijn er ruim 33.000 studenten ingeschreven.

De medezeggenschap heeft op centraal niveau vorm gekregen in de Universiteitsraad, bestaande uit gekozen vertegenwoordigers van zowel personeel als studenten. Daarnaast vindt overleg met de vakbonden plaats in het Lokaal Overleg.

Wij bieden
De Raad telt vijf leden die worden benoemd door de minister van OCW voor de duur van vier jaar met eenmalig de mogelijkheid tot herbenoeming voor maximaal dezelfde periode.

De remuneratie van Raad van Toezichtleden bedraagt € 19.800 per jaar.

De Wet normering topinkomens (WNT) is van toepassing op de bezoldiging. Tevens geldt het puntenstelsel voor commissarissen, waarbij het lidmaatschap van de RvT Universiteit Leiden telt als 1 punt.

Van de leden van de Raad van Toezicht wordt verwacht dat zij:

• In staat zijn om de hoofdlijnen van het totale beleid van de universiteit te beoordelen, op basis van daartoe door het bestuur van de universiteit aangereikte informatie en periodieke werkbezoeken aan eenheden binnen de instelling;
• Het bestuur van de universiteit kritisch bevragen op hun visie en handelen, de vertaling daarvan in voorgenomen beleid en uitvoering;
• In staat zijn om onafhankelijk tot beeldvorming en beoordeling te komen;
• In staat zijn het gesprek met het College van Bestuur in een open dialoog te voeren.
• Financiële expertise meebrengen ten behoeve van het begrijpen, interpreteren en beoordelen van de jaarrekening, begroting en kadernota van de universiteit in relatie tot het voorgenomen c.q. gevoerde beleid;
• Kennis inbrengen van de ontwikkelingen in het wetenschappelijk onderwijs, onderzoek en kennisoverdracht, in nationaal en internationaal verband, inclusief aspecten van bestuur en organisatie hiervan;
• Inzicht hebben in het functioneren van grote complexe organisaties in een dynamische maatschappelijke omgeving
• Ruime ervaring hebben in adviserende, leidinggevende en/of toezichthoudende functies in een academische omgeving of in het openbaar bestuur, bedrijfsleven of maatschappelijke organisatie.

De gezochte kandidaat voor de Raad van Toezicht, tevens lid van de Audit- en Riskcommissie, dient een stevige basis te hebben in bedrijfsvoering, financiën, vastgoed en IT alsmede kennis van organisaties voor hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek.

Dit vinden wij belangrijk
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. We streven ernaar om een open gemeenschap te zijn waar alle studenten en medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen en zich volop kunnen ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Een inclusieve academische omgeving waarin studenten en medewerkers hun ervaringen en opvattingen kunnen delen, zien we als essentieel voor de ontwikkeling van talenten.

Nadere informatie
De leden van de RvT worden op voordracht van de RvT benoemd door de Minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Benoeming vindt plaats voor een termijn van vier jaar die eenmaal met een termijn van dezelfde omvang verlengd kan worden.

Diversiteit verrijkt en versterkt de Universiteit Leiden Bij de benoeming van de nieuwe leden wordt daarom een culturele en genderbalans van de zetels, en een diversiteit van ervaringen en perspectieven nagestreefd.

De Wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek (WHW) bepaalt dat de samenstelling, taken en bevoegdheden van de RvT zodanig zijn dat de raad een deugdelijk en onafhankelijk toezicht kan uitoefenen. Dat betekent dat de leden geen directe belangen dienen te hebben bij de Universiteit Leiden en niet tevens werkzaam zijn bij een ministerie dan wel lid zijn van de Eerste of Tweede Kamer.

Sollicitatie
Belangstellenden worden van harte uitgenodigd en vriendelijk verzocht hun interesse uiterlijk 25 september 2026 kenbaar te maken met een cv en motivatiebrief via onderstaande blauwe knop.

Voor nadere informatie over de vacature kunt u contact opnemen met:
Drs. A.D.H. (Ard) Weeda – a.d.h.weeda@bb.leidenuniv.nl tel: +31715273982