Jurist Vastgoed en Grondzaken

Trots op jouw werk
Wil jij met jouw juridische expertise zichtbaar bijdragen aan de ontwikkeling van de stad? Als Jurist Vastgoed en Grondzaken werk je aan de juridische fundamenten van de ontwikkeling van Zaanstad, van sportaccommodaties tot aan ons iconische stadhuis. Je staat midden in complexe grondtransacties en gemeentelijk vastgoed en begeleidt dossiers van A tot Z, met zichtbare impact op de leefomgeving. Wat deze functie uniek maakt, is de combinatie van strategisch adviseren en praktisch meewerken aan uiteenlopende gebieds- en vastgoedprojecten. Bij Zaanstad krijg je de ruimte om jouw juridische expertise in te zetten voor maatschappelijke opgaven en zo bij te dragen aan onze Zaanse ambities richting 2040.

Wat ga je doen?
Als Jurist Vastgoed en Grondzaken heb je een belangrijke rol bij het begeleiden van grond- en vastgoedtransacties. Je bent het vaste aanspreekpunt voor juridische vragen over gemeentelijk vastgoed, zoals scholen, culturele gebouwen en sportaccommodaties. Ook stel je verschillende overeenkomsten op en beoordeel je deze zorgvuldig. Denk hierbij aan koop-, huur- en gebruiksovereenkomsten. Je zorgt ervoor dat alle afspraken juridisch duidelijk en correct zijn.

Verder:

• Begeleid je trajecten voor verkoop en aankoop, gronduitgifte en verwerving. Je regelt ook de juridische overdracht.
• Adviseer je over juridische vragen rondom vastgoed. Dit gaat onder andere over het Didam-arrest en zakenrechtelijke vormen, zoals splitsing en opstal- en/of erfpachtrechten.
• Adviseer je collega’s binnen en buiten de afdeling Grondzaken over de rol en positie van de gemeente in verschillende dossiers.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
In deze functie werk je in het team Vastgoed van de afdeling Grondzaken. Samen met ongeveer 30 collega’s beheer en onderhoud je gemeentelijke gronden en vastgoed. Ook werk je aan de erfpachtportefeuille en lever je kennis bij gebiedsontwikkelingen in de stad. Binnen het team werken verschillende specialisten, zoals vastgoedadviseurs, planeconomen, juristen en erfpachtmedewerkers. Het team bestaat uit zowel nieuwe als ervaren collega’s. Er is veel kennis aanwezig en collega’s werken prettig samen. Iedereen helpt elkaar en neemt taken over wanneer dat nodig is.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. In deze functie is jouw deskundigheid van vastgoed en grondzaken van belang. Je past deze kennis toe om dossiers zorgvuldig op te stellen en correct af te ronden. Dit is belangrijk om juridische risico’s voor de gemeente te voorkomen. Je toont goede oordeelsvorming door situaties zelfstandig te beoordelen en belangen goed af te wegen. Zo geef je heldere en goed onderbouwde adviezen.

Je bent flexibel in je werk en communicatie. Je legt juridische zaken begrijpelijk uit aan mensen zonder juridische kennis en speelt in op verschillende belangen. Dit zorgt voor duidelijke afspraken en samenwerking. Met resultaatgerichtheid houd je scherp voor ogen wat nodig is voor de gemeente. Je blijft onafhankelijk, staat voor het gemeentelijk standpunt en biedt professioneel tegenwicht wanneer dat nodig is.

Verder heb je:

• Afgeronde juridische hbo- of wo opleiding, bij voorkeur richting privaatrecht en/of vastgoedrecht.
• Ervaring met juridische vraagstukken binnen grondzaken en vastgoed.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als Jurist Vastgoed en Grondzaken. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €3.777 en €5.554 bruto per maand (schaal 10). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €946 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Jurist Vastgoed en Grondzaken? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met zondag 3 mei. En dan? Je ontvangt van ons altijd een terugkoppeling. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• Maandag 11 mei - 1e gesprekken
• Vrijdag 15 mei - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Alwin Westerbeek (Afdelingsmanager Grondzaken) via 06-58002006. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Loraine Voorsluijs (Corporate Recruiter) via: 06-25092235.

Netwerkbeheerder

Trots op jouw werk
Zonder dat gebruikers het direct doorhebben, kan er veel veranderen binnen de infrastructuur van een netwerk. Met name in een omgeving als die van gemeente Zaanstad, waar de ruim 165.000 inwoners afhankelijk zijn van stabiliteit. Als netwerkbeheerder lever je een optimale beschikbaarheid, zodat alles ‘gewoon’ blijft functioneren. Tegelijkertijd is jouw werk onmisbaar voor onze gemeente.

Wat ga je doen?
Dat het allesbehalve vanzelfsprekend is, weet jij als geen ander. Installaties, updates, onderhoud en monitoring van de volledige infrastructuur is nodig om een betrouwbaar en flexibel netwerk neer te zetten. Netwerkbeheer is een paar jaar in eigen handen bij de gemeente. Je draait mee in diverse projecten zoals vervanging van netwerkcomponenten en een inpandige verhuizing van een van de twee datacenters. Ook staan er daarnaast diverse projecten rond informatieveiligheid op de agenda. Volop uitdagingen waarin jij je kan onderscheiden.

Verder besteed jij je tijd aan het:

• up-to-date houden van besturingssystemen, firmware en software en het maken van back-ups van configuratiegegevens.
• onderhouden van netwerkapparatuur en het (preventief) optreden om verstoringen te voorkomen. Storingen los je op en analyseer je om de oorzaak te achterhalen en verbeteringen in het systeem door te voeren.
• adviseren van het management en consultants over verbeteringen. Eventuele wijzigingen bereid je voor en voer je eigenhandig uit.
• ondersteunen van medewerkers en de servicedesk.

Ook goed om te weten:

Als netwerkbeheerder draai je af en toe een stand-by dienst voor het geval zich netwerkproblemen voordoen.

Jouw collega's. Bij gemeente Zaanstad
De afdeling Informatie, Beheer en Techniek (IBT) is verantwoordelijk voor ICT, informatievoorziening en procesadvies. Binnen het team werk je met andere beheerders. Ook zijn er governance-functies bij de afdeling ondergebracht. Binnen het team weten collega’s elkaar altijd te vinden en de sfeer is dan ook goed. Je werkt met gedreven mensen aan inhoudelijk zeer gevarieerde opdrachten op een geweldige werkplek.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Je beschikt over deskundigheid op het vlak van Netwerkbeheer. Je blijft op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen en weet je kennis te benutten voor de gemeente. Met jouw oordeelsvorming weeg je informatie vanuit verschillende invalshoeken zorgvuldig af en kom je tot een afgewogen oordeel. Je werkt resultaatgericht. Je hebt oog voor detail en bent gedisciplineerd in het bijhouden van relevante documentatie binnen je werkveld. Ook kun je goed samenwerken.Vanuit jouw rol werk je veel samen met technisch en functioneel beheerders en met eindgebruikers.

Verder breng jij als netwerkbeheerder mee:

• minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
• aantoonbare kennis en/of certificeringen van en ervaring met het beheren van firewalls (Palo Alto), routers/switches (Juniper), load-balancers, mail-gateways, Wifi-accespoints en IP telefonie.
• kennis van ITIL (versie 3).

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je tot 36 uur per week kan werken als Netwerkbeheerder. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €4.132 en €5.947 bruto per maand (schaal 10A). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.013 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Netwerkbeheerder? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met dinsdag 5 mei. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Gert Jan Doves via +31652361789. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Obadja Arends, corporate recruiter via +31631042369.

Inkoopadviseur

Trots op jouw werk
Gemeente Zaanstad koopt jaarlijks voor circa € 200 miljoen in. Kwaliteit van de inkoop is heel belangrijk! We willen de goede dingen kopen. Passend bij de behoefte en de ambities van Zaanstad. En dat natuurlijk voor de meest gunstige prijs. We hebben extra aandacht voor het lokale Midden- en Kleinbedrijf (MKB), Social Return On Investment (SROI) en Maatschappelijk Verantwoord Inkopen (MVI). We werken integer, objectief en transparant.

Wat ga je doen?
Als inkoopadviseur werk je aan diverse inkoop- en aanbestedingstrajecten. Je bent ook verantwoordelijk voor strategische inkoopvraagstukken. De Europese aanbestedingen waar jij mee aan de slag gaat worden steeds complexer. Bij ons krijg jij de ruimte om met jouw ideeën en expertise innovatieve en aantrekkelijke oplossingen te ontwikkelen, bijvoorbeeld op het gebied van duurzaamheid. Dat maakt jouw werk als Inkoopadviseur bij Zaanstad zo interessant!

Samen met je collega's werk je aan doelmatige en rechtmatige inkooptrajecten. Je bent betrokken bij diverse Europese trajecten met inkoopbedragen tussen €221.000 en meerdere miljoenen. Denk aan grote bouwprojecten, maar ook aan software, meubels, bedrijfskleding of WMO maatwerk. In totaal hebben we 10 inkoopcategorieën (van PIANOo). Samen met je collega’s bepaal je in welke categorieën jij je gaat specialiseren.

Een aantal voorbeelden van wat je gaat doen:

• Je bent het eerste aanspreekpunt als er een inkoopbehoefte ontstaat.
• Je voert (complexe) inkoopopdrachten uit (van inkoopbehoefte tot contract) voor Europese aanbestedingen. Je adviseert afdelingen over enkelvoudig- en meervoudig onderhandse opdrachten.
• Je adviseert stakeholders over marktbenadering en inkoop strategieën.
• Je initieert, samen met de andere inkoopadviseurs, ontwikkelingen en nieuwe concepten binnen het team. Zoals het opstellen van nieuw inkoopbeleid of het herzien van de aanpak van meervoudige onderhandse aanbestedingen. Ook ben je alert op de vernieuwingen binnen je aandachtsgebied.

Jouw collega's. Bij gemeente Zaanstad.
Je werkt samen in een team met vier andere inkopers. Daarnaast hebben we op de afdeling juristen, adviseurs inkoopdoelstellingen, analisten en ondersteuners. We hebben een open, enthousiaste en flexibele sfeer waarin we elkaar coachen en ondersteunen met feedback.

“Als inkoopadviseur bij Zaanstad werk je in een fijn inkoopteam, waar je veel ruimte en verantwoordelijkheid krijgt. We zijn een hechte, betrokken groep.” – Cheryl

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Jouw politieke sensitiviteit komt goed van pas bij grote aanbestedingen. Je kan goed inschatten waar eventuele politieke gevoeligheden liggen. Daarbij werk je projectmatig en ben je gericht op het behalen van resultaten. Jouw communicatieve vaardigheden zijn sterk ontwikkeld. Je zet deze bijvoorbeeld in om stakeholders te overtuigen. Je kan veel informatie in een korte tijd doorgronden en weet verbanden te leggen.

Verder neem je mee:

• Ervaring met het begeleiden van (Europese) aanbestedingen.
• Een inkoop gerelateerde opleiding, bijvoorbeeld Conducto, NEVI of vergelijkbaar.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 24 tot 36 uur per week kan werken als Inkoopadviseur. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €4.465 en €6.343 bruto per maand (schaal 11). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.151 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Inkoopadviseur binnen ons team? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met dinsdag 5 mei. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt over de functie. Die beantwoorden wij graag! Bel met Esmee Scheij (Afdelingsmanager) via 0652647003.

Programmasecretaris Volkshuisvestingsfonds

Trots op jouw werk
Wil jij impact maken op het wonen van morgen? Als Programmasecretaris Volkshuisvestingsfonds (VHF) werk je mee aan het verbeteren van wonen en leven in kwetsbare wijken in Zaanstad. Je helpt bij projecten die gaan over veilig wonen, een fijne leefomgeving en een betere openbare ruimte. Je werkt prettig samen met collega’s en partners in verschillende teams. We hebben hart voor Zaanstad en we delen graag onze kennis en ervaring. Zo draag jij direct bij aan een sterker en toekomstbestendig Zaanstad.

Wat ga je doen?
Als Programmasecretaris Volkshuisvestingsfonds ondersteun je het projectteam bij het uitvoeren van het Volkshuisvestingsfonds. Jij helpt de projectmanagers en zorgt dat het project soepel verloopt. Je levert administratieve, financiële en logistieke ondersteuning. Je houdt actielijsten, besluitenlijsten en planningen bij en zorgt dat project- en subsidiedossiers compleet en actueel zijn.

Ook denk je actief mee over de aanpak, signaleer je risico’s en knelpunten en structureer je informatie over woningen, ingrepen en voortgang per postcodegebied. Daarnaast bewaak je dat alle projectinformatie aansluit op het woonbeleid, de verduurzamingsdoelen en de funderingsaanpak.

Zomaar een aantal voorbeelden van wat je doet:

• Helpen bij het maken van voortgangsrapportages en informatie voor het Rijk/RVO.
• Het proces van bestuurlijke besluitvorming en verantwoording ondersteunen.
• Je bent het eerste organisatorische aanspreekpunt voor collega’s en externe partners.
• Organiseren van bijeenkomsten met bewoners en uitvoerende partijen.

Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Als Programmasecretaris Volkshuisvestingsfonds werk je voor de afdeling Projectmanagement Stedelijke Ontwikkeling. De afdeling Projectmanagement richt zich op stedelijke ontwikkelingen, waaronder de bouw van nieuwe wijken en de herinrichting van bestaande gebieden. Je werkt veel samen met verschillende collega’s. Denk aan onder andere aan adviseurs op het gebied van stedenbouw, economie, erfgoed, openbare ruimte, mobiliteit, duurzaamheid en milieu.

Je gaat samenwerken met Anish:
‘’Samen werken we aan een belangrijke missie: inwoners ondersteunen bij funderingsherstel en verduurzaming. Je maakt deel uit van een energiek en betrokken team dat zich inzet voor een veilige en comfortabele leefomgeving. Krijg jij energie van maatschappelijke impact en wil je bijdragen aan de verdere ontwikkeling van dit project? Dan verwelkomen wij je graag bij team VHF.’’

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. In deze functie werk je prettig samen en ben je een echte teamspeler. Je schakelt makkelijk als plannen veranderen en houdt goed overzicht. Je kunt je werk slim plannen en organiseren, legt afspraken duidelijk vast en werkt nauwkeurig. Je neemt informatie snel op, stelt de juiste vragen en ziet snel wat belangrijk is en wat niet. Daardoor toon je probleemoplossend vermogen en neem je op tijd actie wanneer dat nodig is. Je bent je bewust van de belangen van verschillende partijen en communiceert duidelijk en vriendelijk met collega’s en partners.

Verder heb je:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Affiniteit met verduurzaming, fundering en volkshuisvesting en basiskennis of ervaring met subsidieregelingen en verantwoording, bij voorkeur opgedaan binnen een gemeentelijke organisatie.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 24 uur per week kan werken als Programmasecretaris Volkshuisvestingsfonds. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €3.524 en €5.033 bruto per maand (schaal 9). Starten binnen een aanloopschaal hoort tot de mogelijkheden. Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €858 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als Programmasecretaris Volkshuisvestingsfonds? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met woensdag 6 mei. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• Donderdag 14 mei - 1e gesprekken
• Donderdag 21 mei - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Anish Radhoe (Projectmanager) via 06-27051049. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Loraine Voorsluijs (Corporate Recruiter) via 06-25092235.

Adviseur Erfgoed en Ruimte

Trots op jouw werk
De Zaanstreek is uniek. Molens, oude industrie, historische dorpskernen, linten, naoorlogse wijken én het kwetsbare veenweidelandschap bepalen het sterke karakter van onze gemeente. Dit rijke erfgoed leeft volop: van de vele actieve historische verenigingen tot de herkenbare monumenten die onze omgeving zo bijzonder maken.

Maar de ruimte staat onder druk. Zaanstad groeit hard en de woningbouwopgave zorgt voor verdichting van het gebied. Als adviseur erfgoed en ruimte bewaak jij het evenwicht tussen ontwikkelen en beschermen. Zo draag je bij aan een functionele en toekomstbestendige inrichting van onze gemeente. Zonder dat de identiteit van Zaanstad verloren gaat.

Wat ga je doen?
Ons erfgoedbeleid is recent vernieuwd. Erfgoed verbinden we met grote opgaven zoals verstedelijking, duurzaamheid, veiligheid, biodiversiteit, klimaatbestendigheid, kansengelijkheid en economie. Ook de uitgangspunten van het Verdrag van Faro, waarin sociale waarden centraal staan, spelen hierbij een belangrijke rol.

In jouw werk kijk je verder dan alleen de ruimtelijke kenmerken van een plek. Je onderzoekt vooral het verhaal, de betekenis en de identiteit die erfgoed kan toevoegen. Jij vertaalt ambities naar de dagelijkse praktijk van gebiedsontwikkelingen.

Zomaar een aantal voorbeelden van jouw werk:

• Deelnemen aan grote én kleinere gebiedsontwikkelingsprojecten, vanaf initiatieffase tot en met de uitvoering.
• Actief meedenken bij stedenbouwkundige plannen en de inrichting van de openbare ruimte.
• Opstellen van cultuurhistorische verkenningen en onderzoeken en presenteren hiervan binnen projectteams of bij bewonersbijeenkomsten.
• Adviseren over cultuurhistorische waarden bij bouwvergunningen (WABO) en bij bestemmings- en omgevingsplannen.

Aansluiten bij omgevings- en gebiedstafels en samenwerken met stedenbouwkundigen en ontwerpers openbare ruimte.

Jij bent het
Gewoon lekker jezelf. Daarnaast kun je met jouw oordeelsvorming snel bepalen wat echt relevant is in een situatie waarin belangen uiteenlopen. Je weegt cultuurhistorische waarden af tegen andere opgaven en maakt keuzes die passen bij de lange termijn én bij de Zaanse identiteit.

Met jouw omgevingsbewustzijn zie je wat er speelt in een gebied, binnen de organisatie en bij inwoners. Dankzij jouw overtuigingskracht laat je duidelijk zien waarom erfgoed waardevol is en weet je anderen tijdig te adviseren. Zo zorg je dat erfgoed vanzelfsprekend en volwaardig wordt meegenomen in plannen en besluiten. Goed kunnen samenwerken met collega’s van verschillende vakdisciplines is daarbij essentieel.

Verder heb je:

• een afgeronde relevante hbo-/wo-opleiding. Bijvoorbeeld architectuurgeschiedenis, stedenbouw, landschapsarchitectuur of erfgoedstudies of Reinwardt academie;
• minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
• kennis van de wetgeving in relatie tot erfgoed.

Wat jij krijgt
Zoek jij de ruimte om jouw unieke talent te ontwikkelen en in te zetten voor de samenleving? Gevonden! Bij gemeente Zaanstad, waar je 32 tot 36 uur per week kan werken als Adviseur Erfgoed en Ruimte. Je gaat aan de slag met enthousiaste collega's. Samen maken we het verschil!

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden die hierbij horen (op basis van 36 uur per week):

• Tussen €4.132 en €5.947 bruto per maand (schaal 10A). Hoeveel je precies verdient, hangt af van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB). Dit is max. €1.013 bruto per maand incl. vakantiegeld. Hoe je dit inzet? Dat is aan jou. Kies bijvoorbeeld voor extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris.
• Je kunt jaarlijks €150 netto uit je Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten voor vitaliteit. Dit bedrag mag je gebruiken voor bijvoorbeeld sport, ontspanning of mentale gezondheid.
• Vrijheid om jouw werkdagen in te delen. Jouw werkplek? Vanuit ons unieke stadhuis, vlak naast het treinstation in Zaandam. Of voor een deel thuis.
• Reiskosten van €0,23 per kilometer. Het maakt niet uit hoe je reist.
• Werk je thuis? Dan krijg je een vergoeding van €3,25 per dag.
• Een pensioen bij het ABP, collectiviteitskorting op de zorgverzekering, (voor een deel) betaald ouderschapsverlof. Dat is goed geregeld in de CAO.
• Een vergoeding van €168 per jaar voor de kosten van je zorgverzekering.

Er is nog meer. Het hele overzicht vind je via: Arbeidsvoorwaarden – Werken bij Gemeente Zaanstad.

Gemeente Zaanstad. Werken met karakter
Wist je dat Zaanstad 1 van de 20 grootste gemeenten van Nederland is? In 2040 telt onze gemeente ruim 200.000 inwoners. Met 1.800 collega's maken we Zaanstad mooier en sterker. We willen een vitale en inclusieve organisatie zijn. Waar je jezelf kan zijn en je gewaardeerd voelt.

Zaanstad is altijd in ontwikkeling en kent een heel eigen uiterlijk, cultuur en smaak. Werken in zo'n omgeving vergt lef, pionieren en eigen regie. En daar zijn wij trots op! Samen bouwen we bruggen tussen culturen en leefomgevingen, erfgoed en toekomst, ambacht en industrie, mens en natuur.

Interesse?
Zie jij jezelf al werken als adviseur erfgoed en ruimte? Het begint bij jouw sollicitatie.

Solliciteren kan tot en met maandag 27 april 2026. En dan? Je ontvangt van ons altijd een reactie. Je mag deze verwachten na de sluitingsdatum.

Daarna zetten we de volgende stappen:

• Donderdag 7 mei - 1e gesprekken
• Dinsdag 12 mei - 2e gesprekken

Fijn als je hier rekening mee wil houden in je agenda.

Vragen?
Wij snappen dat je misschien nog vragen hebt. Die beantwoorden wij graag! Bel met Sarita Soerjoesing, teammanager Fysieke Leefomgeving II via 06-21282239. Heb je vragen over de procedure? Bel of app met Ramona Iannotti, senior corporate recruiter via 06-58002221.