Logo Gemeente Oldebroek

Vacatures geplaatst door Gemeente Oldebroek

Mimir verzorgt het geautomatiseerde beheer van vacatures op vacaturebanken voor Gemeente Oldebroek.

Laatste vacatures

Medewerker Vergunningverlening

Gemeente Oldebroek zoekt een Medewerker Vergunningverlening voor 24 uur

Ben jij administratief sterk en kun je goed organiseren en schakelen dan is de functie medewerker vergunningverlening misschien wat voor jou!

Dit ga je doen
Jij bent de persoon die alles omtrent vergunningen op orde heeft! Je gaat diverse vergunningaanvragen en meldingen afhandelen. Hierbij kan je denken aan evenementenvergunningen en standplaatsvergunningen. Je begrijpt het zelf al, rondom dit proces komt er veel werk bij kijken, administratief moet alles worden verwerkt en er moet ook veel worden georganiseerd om alles tijdig te verwerken.

Jouw werkzaamheden bestaan uit de volgende hoofdactiviteiten:

  • Afhandelen van evenementenvergunningen en -meldingen
  • Afhandelen verlening ontheffing sluitingstijd
  • Zorgen voor kennisgeving incidentele festiviteiten
  • Verlenen standplaatsvergunningen
  • Afhandeling aan- en verkoop, ruiling van onroerende zaken: uitwerken overeenkomsten en organiseren ondertekening overeenkomsten
  • Afhandeling verhuur en verpachting gemeentegronden
  • Afhandeling verkeersbesluiten, -ontheffingen en aanvragen gehandicaptenparkeerplaatsen

Wij vragen
Als Medewerker Vergunningverlening ben je goed in het plannen en organiseren van de werkzaamheden. Je bent in staat om, samen met de beleidsmedewerkers, te zorgen voor een kwalitatief goede en snelle afhandeling van vergunningen, ontheffingen en contracten met burgers en bedrijven. Je beschikt verder over goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling. Daarnaast:

  • Beschik je bij voorkeur over werkervaring als Medewerker Vergunningverlening
  • Ben je nauwkeurig en flexibel
  • Heb je minimaal een afgeronde MBO-4 opleiding
  • Kun je werken met Word en Excel

Jij krijgt
Je krijgt een jaarcontract voor 24 uur per week, met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Afhankelijk van je opleiding en werkervaring is je salaris maximaal € 3.481,- bruto per maand (schaal 6, op basis van 36 uur).

Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Individueel Keuzebudget: 17,05% van je salaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering en een levensloopbijdrage. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
  • Aanvullende regeling voor 13 weken (deels) betaald ouderschapsverlof.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, denk aan het volgen van trainingen, cursussen of loopbaantrajecten.
  • Mogelijkheid om gebruik te maken van een collectieve zorgverzekering.
  • Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitstapjes.

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Laat je verrassen door de gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier verrassend fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg verrassende programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt dat we heel betrokken zijn. We kennen elkaar persoonlijk. Als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken samen, écht samen. Hier zijn de lijntjes kort, zijn we nuchter, informeel en open.

Meer informatie over de gemeente Oldebroek vind je op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials.

Meer weten of vrijblijvend koffiedrinken?
Heb je na het lezen van de vacature nog vragen of wil je vrijblijvend kennismaken onder het genot van een kopje koffie voor je besluit te solliciteren? Neem dan contact op met Fokko Beekhuis, teammanager Ruimte via het algemene nummer (0525) 638200. Of neem contact op met onze Recruiter Femke Beltman via 06-30309197.

Solliciteren
Je kunt solliciteren via de button hieronder. We zien je sollicitatie graag tegemoet!

De vacature sluit 8 maart 2024.

0 sollicitaties
0 views


29-02-2024 Gemeente Oldebroek
Strategisch Bestuursadviseur met interne blik

Strategisch Bestuursadviseur met interne blik

Dit is je kans! De Gemeente Oldebroek heeft een nieuwe functie gecreëerd en gaat op zoek naar een Strategisch Bestuursadviseur. Ben jij die kritische creatieve denker die wij zoeken?
Samen met je collega bestuursadviseur ga je deze uitdagende functie vorm geven binnen de gemeente. Je weet als geen ander hoe je de gemeente moet positioneren en werkt graag aan complexe opgaven.

Net zoals bij alle andere gemeenten komt er ook veel op de Gemeente Oldebroek af. Om een adaptieve gemeente te kunnen zijn is het nodig om op strategisch niveau verbanden te leggen en te kunnen adviseren aan het bestuur en het managementteam. We stellen twee bestuursadviseurs aan, die gezamenlijk, maar elk vanuit hun eigen blik, op strategisch niveau verbindingen kunnen aanbrengen tussen ‘buiten’ en ‘binnen’.

Wij zoeken dus een nieuwe collega die kansen ziet, volop ideeën heeft en open staat voor vernieuwing!

Wat ga je doen?
Jij legt je focus op de interne omgeving. Je adviseert de gemeentesecretaris en het managementteam gevraagd en ongevraagd over de ontwikkeling van de organisatie, het organisatiebeleid en het opzetten van concern brede programma’s en projecten, hierbij kan je denken aan:

  • Interne programmering
  • Kwalitatieve realisatie doelstellingen CUP (College Uitvoeringsprogramma) en programmabegrotingen
  • Eindredactie op P&C-stukken
  • Bevorderen doelgerichtheid en integraliteit bij alle interne beleidsontwikkelingen
  • Adviseren over verbeteren van de dienstverlening
  • Adviseren over de organisatieontwikkeling
  • Adviseren over diverse werkwijzen (het nieuwe werken, procesmanagement, zaakgericht werken)
  • Ervoor zorgdragen dat de diverse programma’s en programmamanagers onderling tot de juiste coördinatie en afstemming komen

Jij legt de focus op de interne omgeving en je collega op de externe omgeving. Daarbij hebben jullie onderling steeds nauw contact, kunnen samen betekenis van buiten naar binnen en vice versa duiden en kunnen elkaar waarnemen bij afwezigheid.

Wat breng jij mee?
Jij bent de collega die makkelijk verbanden kan leggen, vernieuwend is en zich als een vis in het water voelt op strategisch niveau. Dankzij jouw analytisch vermogen en helicopterview leg je gemakkelijk de verbinding tussen de uiteenlopende inhoudelijke thema’s.

Wij zoeken een Bestuursadviseur:

  • Die makkelijk schakelt tussen grote lijnen en relevante details en verbinding houdt met collega’s
  • Assertief op een prettige manier, je werkt graag oplossings- en resultaatgericht
  • Die beschikt over de benodigde ervaring om zich op te stellen als onafhankelijke adviseur en sparringpartner, met kennis van de uitdagingen die in gemeenteland spelen en een visie hoe daarop te anticiperen
  • Met goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden en een vlotte pen; een stevige gesprekspartner die zich staande kan houden in een complex krachtenveld
  • Op strategisch denkniveau en minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting (bijvoorbeeld Bestuurskunde, Bedrijfskunde, of Sociologie)

Wat bieden wij?
Wij realiseren ons dat wij veel van onze nieuwe collega vragen. Dus daar staan ook zeker aantrekkelijke voorwaarden tegenover en daarnaast kom je te werken in een nieuwe functie die je samen met je collega Bestuursadviseur vorm kan geven.

Je krijg een jaarcontract, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Afhankelijk van je opleiding en ervaring is je salaris maximaal € 6.777,- bruto per maand (schaal 12, op basis van 36 uur).

Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Individueel Keuzebudget: 17,05% van je salaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en voormalige verlofuren. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
  • Aanvullende verlofregelingen
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken
  • Een prettige werkomgeving in een mooi en modern gebouw
  • Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, denk aan het volgen van trainingen, cursussen of loopbaantrajecten
  • Mogelijkheid om gebruik te maken van collectieve verzekeringen Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitstapjes

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Jouw team
Samen met je collega Bestuursadviseur vormen jullie de strategen van de gemeente. Jij legt de focus op de interne omgeving en je collega op de externe omgeving. De adviseurs worden naast de businesscontroller gepositioneerd bij het cluster Directie & Concern en worden aangestuurd door de Gemeentesecretaris.

Laat je verrassen door gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier verrassend fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg verrassende programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt dat we heel betrokken zijn. We kennen elkaar persoonlijk. Als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken samen, écht samen. Hier zijn de lijntjes kort, zijn we nuchter, informeel en open.

Meer informatie over de gemeente Oldebroek vind je op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials.

Meer weten of vrijblijvend koffiedrinken?
Heb je na het lezen van de vacature nog vragen of wil je vrijblijvend kennismaken voor je besluit te solliciteren? Kom dan vrijblijvend naar ons gemeentehuis voor een kop koffie. Liever digitaal kennismaken? Dat kan uiteraard ook! Neem contact op met het Bestuurssecretariaat via het algemene nummer (0525) 638 200, zodat we een moment hiervoor kunnen prikken samen met Pieter Lensselink, Gemeentesecretaris. Heb je een vraag over de procedure, neem dan contact op met Femke Beltman, Recruiter. Dat kan via 06-30309197.

Solliciteren
Ben jij de strateeg die wij zoeken? Solliciteer dan via de button hieronder. We zien je CV graag tegemoet! De vacature sluit op 18 maart en de gesprekken zijn 25 maart.

4 sollicitaties
0 views


28-02-2024 Gemeente Oldebroek
HR Medewerker

De Gemeente Oldebroek zoekt een HR Medewerker voor 20 tot 24 uur per week

De Gemeente Oldebroek zoekt jou! Ben je een echte aanpakker en administratief goed onderlegd? Dan ontmoeten we je graag!

Dit ga je doen
In deze veelzijdige ondersteunende- en administratieve functie waar alle facetten van HRM elkaar afwisselen is één ding zeker: geen dag is hetzelfde! De werkzaamheden zijn erg divers, het is haast teveel om op te noemen. Hieronder staan in grote lijnen de dagelijkse werkzaamheden vermeld:

  • Het beantwoorden van allerlei servicevragen van managers, teamleiders & medewerkers;
  • Het up-to-date houden en correct verwerken van de HRM administratie, zoals het verwerken van personeelsmutaties en het opstellen van contracten in lijn met de Cao Gemeenten, lokale regelingen en wet- en regelgeving;
  • Het aanleveren en controleren van salarismutaties aan onze externe salarisverwerker;
  • Opvolging geven aan acties rondom in-, door- en uitstroom;
  • Werving en selectie, waaronder het beheren en uitvoeren van het administratieve proces rondom W&S;
  • Ondersteuning bieden binnen de diverse programma’s van de strategische HR Agenda;
  • Het verzorgen van de administratieve handelingen van ziekteverzuim en WAZO gerelateerde regelingen en uitkeringen;
  • Een signalerende rol ten aanzien van wet-regelgeving binnen het vakgebied;

Wij vragen
Van nature heb je een dienstverlenende instelling, waarbij je het overzicht bewaart en goed weet te prioriteren en organiseren. Je krijgt energie van het verbeteren van werkprocessen en bent een waardevolle aanvulling voor het HR-team, zowel vakinhoudelijk als qua enthousiaste persoonlijkheid. Verder beschik je over:

  • Minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau 4
  • Relevante werkervaring bij voorkeur ervaring in vergelijkbare rol
  • Goede mondelinge & schriftelijke vaardigheden

Jij krijgt
Een arbeidsovereenkomst van een jaar voor 20 tot 24 uur per week, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Afhankelijk van je opleiding en ervaring is je salaris maximaal € 4.244,- bruto per maand (schaal 8, op basis van 36 uur).

Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Individueel Keuzebudget: 17,05% van je salaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en voormalige verlofuren. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
  • Aanvullende verlofregelingen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
  • Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, denk aan het volgen van trainingen, cursussen of loopbaantrajecten.
  • Mogelijkheid om gebruik te maken van collectieve verzekeringen.
  • Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitstapjes.

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Jouw team
Naast jou bestaat het team uit twee HRM adviseurs, een HR adviseur, een HR medewerker, een Arbocoördinator en een medewerker Salarisadministratie. Zoals je leest werkt er ook al een HR Medewerker, dat is Chantal. Samen met Chantal ondersteun je de HRM afdeling.

HRM maakt onderdeel uit van team Bedrijfsvoering, dat verder bestaat uit Belastingen, Communicatie, Financiën, Juridische zaken en de intergemeentelijke samenwerking op het gebied van Inkoop. Met elkaar werken we aan dienstverlening die zowel aanbod- en vraag gestuurd als klantgericht is en professioneel, verbindend en efficiënt ingericht is. Bedrijfsvoering is geen doel op zich, maar voorwaardenscheppend voor de processen en uit te voeren (wettelijke) taken van de gemeente.

Laat je verrassen door gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier verrassend fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg verrassende programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt dat we heel betrokken zijn. We kennen elkaar persoonlijk. Als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken samen, écht samen. Hier zijn de lijntjes kort, zijn we nuchter, informeel en open.

Meer informatie over de gemeente Oldebroek vind je op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials.

Meer weten of vrijblijvend koffiedrinken?
Heb je na het lezen van de vacature nog vragen of wil je vrijblijvend kennismaken voor je besluit te solliciteren? Kom dan vrijblijvend naar ons gemeentehuis voor een kop koffie. Liever digitaal kennismaken? Dat kan uiteraard ook! Neem contact op met Chantal Berg, HR medewerker via het algemene nummer (0525) 638 200, zodat we een moment hiervoor kunnen prikken!. Chantal is aanwezig op maandag, dinsdag en vrijdag.

Solliciteren
Ben jij de topper die wij zoeken? Solliciteer dan via de button hieronder. We zien je CV graag tegemoet! Deze vacature sluit zodra een passende kandidaat is aangenomen dus reageer snel!

39 sollicitaties
0 views


08-02-2024 Gemeente Oldebroek
Managementondersteuner Bedrijfsvoering

Gemeente Oldebroek zoekt een Managementondersteuner Bedrijfsvoering voor 20 uur per week

Ben jij administratief sterk, een organisatorisch talent en een kei in het bieden van procesmatige ondersteuning? Zit je daarnaast vol ideeën om zaken slimmer en soepeler te laten verlopen en kan je makkelijk prioriteiten stellen en ben je proactief? Dan zoeken we jou!

Dit ga je doen
Geen dag is hetzelfde in deze dynamische functie! Je bent namelijk verantwoordelijk voor de administratieve, organisatorische en procesmatige ondersteuning van de teammanager Bedrijfsvoering. Je bewaakt proactief de voortgang van processen en afspraken en signaleert waarop actie ondernomen moet worden. Ook doe je verbetervoorstellen om zaken soepeler en efficiënter te laten verlopen.

Jouw ondersteuning bestaat uit de volgende hoofdactiviteiten:

  • Agendabeheer, het plannen van afspraken, overleggen en vergaderingen, het opstellen van agenda’s en actielijsten, opvragen van stukken en verslaglegging van verschillende vergaderingen;
  • Administratieve ondersteuning rondom de in-, door- en uitstroom van medewerkers, zoals het opstellen van instroomformulieren, (bijdragen aan) vacatureteksten en inhuuropdrachten en het bijhouden van formatieoverzichten;
  • Voorbereiden en afhandelen van het proces voor MT- en collegevoorstellen;
  • Procesbewaking en voortgangscontroles bij besluiten, planningen en afspraken;
  • Bijhouden van het Zaaksysteem en signaleringen in het personeelssysteem;
  • Verzamelen van (management)informatie en het opstellen van rapportages, overzichten en presentaties;
  • Bijdragen aan verbetering van bedrijfsvoeringsprocessen, door het proactief signaleren van knelpunten en het doen van verbetervoorstellen;
  • Organiseren van jaarlijks terugkerende processen en uitvragen, zoals Resultaat- en Ontwikkelgesprekken, capaciteitsplanning, teamplannen;
  • Meedenken, organiseren en uitwerken van heidagen en teamsessies.

Wij zoeken jou!
Een proactieve collega die niet bang is om initiatief te nemen. Je signaleert zelf waar jij kan ondersteunen en pakt dit dan ook proactief op. Van nature heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel en houdt je goed overzicht op de afronding van zaken. Prioriteiten stellen gaat je goed af en je verliest de details hierbij niet uit het oog. Daarnaast:

  • Beschik je over ervaring als secretaresse of managementondersteuner, bij voorkeur binnen de overheid;
  • Heb je minimaal een afgeronde MBO-4 opleiding;
  • Kan je behaalde resultaten in procesverbetering aantonen.

Jij krijgt
Wij begrijpen dat we veel van je vragen maar er staat ook zeker iets tegenover! Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar voor 20 uur per week, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Afhankelijk van je opleiding en ervaring is je salaris maximaal € 3.784 bruto per maand (schaal 7), op basis van 36 uur.

Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Individueel Keuzebudget: 17,05% van je salaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en voormalige verlofuren. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
  • Aanvullende regeling voor 13 weken (deels) betaald ouderschapsverlof.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, denk aan het volgen van trainingen, cursussen of loopbaantrajecten.
  • Mogelijkheid om gebruik te maken van een collectieve zorgverzekering.
  • Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitstapjes.

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Jouw team
In deze functie ondersteun je de teammanager Bedrijfsvoering. Team Bedrijfsvoering bestaat uit de clusters Belastingen, Communicatie, Juridische Zaken, Financiën en P&O.

Laat je verrassen door gemeente Oldebroek
De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier verrassend fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg verrassende programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt dat we heel betrokken zijn. We kennen elkaar persoonlijk. Als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken samen, écht samen. Hier zijn de lijntjes kort, zijn we nuchter, informeel en open.

Meer informatie over de gemeente Oldebroek vind je op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials.

Meer weten of vrijblijvend koffiedrinken?
Heb je na het lezen van de vacature nog vragen of wil je vrijblijvend kennismaken onder het genot van een kopje koffie voor je besluit te solliciteren? Neem dan contact op met Pauline Tanahatoe, teammanager Bedrijfsvoering (Tel. 0525-638200) of Femke Beltman, Recruiter (Tel. 06-30309197).

Solliciteren
Ben jij de persoon die alles graag regelt, organiseert en vastlegt? Regel dan snel dat je sollicitatie bij ons binnen komt!

Je kunt solliciteren via de button hieronder. Deze vacature sluit zodra een passende kandidaat is aangenomen.

28 sollicitaties
0 views


22-01-2024 Gemeente Oldebroek
Beleidsadviseur Circulariteit & Grondstoffen

Een betere wereld begint bij jezelf!

In Oldebroek hebben we mooie doelen gesteld om de wereld een beetje beter te maken. Weet jij hoe we deze doelen kunnen omzetten in concrete acties? We zoeken iemand die groot kan denken en klein kan doen; een beleidsadviseur van deze tijd!

Help jij mee?

De gemeente Oldebroek zoekt samen met de regio Noord-Veluwe een:

Beleidsadviseur Circulariteit & Grondstoffen
(28 – 36 uur per week)

Wat ga je doen?
Voor de gemeente Elburg ben je de vraagbaak en adviseur op het gebied van grondstoffen en circulariteit. Daarnaast zet je je in voor de regio. De zes Noord-Veluwse gemeenten (Elburg, Ermelo, Harderwijk, Nunspeet, Putten en Oldebroek, samen ruim 170.000 inwoners) werken succesvol samen als regio op het gebied van circulariteit & grondstoffen. De gemeente Oldebroek is gastheergemeente.

Je werk is divers en afwisselend. Zo denk je na over de strategie om zes gemeenten eenzelfde besluit te laten nemen en even later heb je contact met een van onze wijkhelden of check je buiten wat een goede locatie voor het plaatsen van een ondergrondse container is.

Onze doelen: we willen we in 2030 50% minder primaire grondstoffen gebruiken. Ook willen we kwaliteitsverbetering van grondstoffen die we inzamelen bij onze inwoners en in de regio Noord-Veluwe. Tenslotte willen we werk maken van een circulaire economie. We zijn ambitieus en willen graag doorpakken in deze succesvolle regionale samenwerking; samen sterk(er)!

Ga jij met ons invulling geven aan het afval- en grondstoffenmanagement & circulariteit?

We geven je alvast een blik op je werkdagen, hierop ligt je focus:

  • Voor de gemeente Elburg ben jij de beleidsadviseur grondstoffen en circulariteit. Je praat de wethouder bij en zorgt dat adviezen op tijd door het college kunnen worden behandeld.
  • Je behandelt vragen en meldingen van inwoners
  • Verbetering van de afvalscheiding en –vermindering. Je bent proactief in je advisering en legt en/of intensiveert verbinding met relevante kennispartners (samen met de gemeente);
  • Coördinatie en inhoud geven aan (Europese) aanbestedingen voor de inzameling, overslag, transport én bewerking en verwerking van grondstoffen, inclusief het contractmanagement;
  • Je geeft advies over en beheer van de regionale contracten-portefeuille. Je treedt in overleg met de private marktpartijen én legt contacten via het aandeelhouderschap binnen Omrin;
  • Jij bent organisator en facilitator van het regionaal ambtelijk en bestuurlijk overleg van gemeenten over de ontwikkeling en implementatie van een breed gedragen afvalbeleid;
  • Je bent actief betrokken bij de onderwerpen en actualiteit. Je neemt deel in (landelijke) werkgroepen en doet onderzoek via benchmarks en jaarlijkse afvalsorteeranalyses.

Wat breng je mee?
Je bent enthousiast, gedreven om te leren, maar bovenal geïnteresseerd in het vakgebied en alles wat het te bieden heeft. Niet alleen materie, maar ook mensen hebben je aandacht. Mensen en organisaties vanuit een open houding bij elkaar brengen en belangen voor het voetlicht brengen gaat jou van nature goed af. Jij zet de deur open voor iedereen en neemt drempels of belemmeringen zoveel mogelijk weg; jij brengt positiviteit mee!

Verrassingen brengen je niet van je stuk, je bent creatief en gericht op het vertalen van kansen naar concrete acties. Wanneer, hoe en op welke manier je iets communiceert is heel belangrijk. Je voelt dat goed aan en past het aan op je doelgroep. Jij kan ook heel goed een boodschap overbrengen; laagdrempelig maar overtuigend zet jij onderwerpen uiteen voor klein en grote groepen. Met die manier van werken, neem je iedereen mee en behaal je de gewenste resultaten.

Je gaat werken bij een gemeente, een politiek-bestuurlijke omgeving. Richting het bestuur, je collega’s en de inwoners communiceer je netjes en ben je vriendelijk. Jij spreekt de juiste taal, namens ons allemaal!

Dit vinden we ook belangrijk:

  • Je hebt minimaal een hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt actuele kennis van of sterke affiniteit met grondstoffen, circulariteit en afval.

Jouw Team
Samen met vier collega’s vorm je het cluster afval- en grondstoffenmanagement en maak je deel uit van het team Leefomgeving van de gemeente Oldebroek. Net als jij brengen je collega’s hun eigen expertise en ervaring in om samen tot (innovatieve) oplossingen te komen. Je krijgt veel ruimte om je te ontwikkelen en je werk inhoud te geven. Voel jij je thuis tussen gedreven, enthousiaste en deskundige collega’s en help je mensen graag vooruit? Dan vind je vast gauw je draai in ons team.

Wat bieden we jou?

  • Je ontvangt een salaris van maximaal € 5.247,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 10). Dit is afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Je ontvangt een Individueel Keuze Budget van 17,05% van je jaarsalaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en voormalige verlofuren. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
  • We bieden je een dienstverband voor de duur van 1 jaar met de intentie voor een vast dienstverband bij goed functioneren.
  • Een aanvullende regeling voor 13 weken (deels) betaald ouderschapsverlof.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen! Denk aan trainingen, cursussen of loopbaantrajecten.
  • Je kan gebruik maken van een collectieve zorgverzekering.
  • Een actieve personeelsvereniging;

Dát maakt werken in Oldebroek nóg leuker!

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Waar ga je werken?
Laat je verrassen door gemeente Oldebroek!

De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier verrassend fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is de gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt ons heel betrokken; we kennen elkaar persoonlijk als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken écht samen. We hebben korte lijnen en zijn nuchter, informeel, open en werken vanuit een modern gemeentehuis of van uit huis. Net wat het beste past.

Wil je meer weten over Oldebroek, kijk dan op www.oldebroek.nl óf op social media (LinkedIn, Instagram, Facebook).

Wil je meer weten?
Heb je na het lezen van de vacature nog vragen? Wij beantwoorden je vragen graag. Een telefoongesprek kan voor jou het verschil maken. Bel daarom gerust met Jan van Dijk, Teammanager Leefomgeving via (0525) 638200 of mail naar jvandijk@oldebroek.nl.

Kopje Koffie?
Twijfel je nog en weet je nog niet zeker óf je gaat solliciteren of heb je andere vragen, kom dan een kopje koffie bij ons drinken. Alle vragen die je hebt over de organisatie, de functie of de werkomgeving kan je ons dan stellen. Bel of mail naar Jan van Dijk om een moment hiervoor te prikken. Een digitaal kopje koffie kan natuurlijk ook!

Solliciteren
Gelijk solliciteren, dat kan! We zien je CV graag tegemoet. Je kunt solliciteren via onderstaande button.

27 sollicitaties
0 views


11-01-2024 Gemeente Oldebroek