Receptionist

Wat ga je doen?

In deze functie ben je het gezicht van onze school. Je bent degene die alle leerlingen groet en je bent het aanspreekpunt voor leerlingen en bezoekers. Ook neem jij de telefoon aan. Werken op een school is veelzijdig en geen dag is hetzelfde. Als de leerlingen vrij zijn, ben jij dat vaak ook!

Jouw taken zijn o.a.:

• Aanspreekpunt en opvang voor leerlingen;
• Telefoon aannemen en bezoekers ontvangen;
• Bestellingen invoeren en verwerken.

Jij als receptionist(e)
Je bent een onmisbare duizendpoot op onze school. Je bent benaderbaar en flexibel, een teamplayer en een echte aanpakker!

Wat vragen we verder van je?

• Mbo werk- en denkniveau;
• Administratieve vaardigheden;
• Pedagogisch sterk;
• Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden;
• Een dienstverlenende en klantvriendelijke houding;
• Een hands-on mentaliteit;
• Je bent accuraat en proactief;
• Je kunt goed samenwerken.

Over de locatie Amsterdam-Oost
Yuverta vmbo en pro Amsterdam-Oost is een kleine gezellige school voor ongeveer 300 leerlingen voor vmbo en praktijkonderwijs. Onze school staat in de Watergraafsmeer vlakbij NS station Amsterdam Sciencepark. We hebben een heel nieuw schoolgebouw. Omdat het een kleine school is en iedereen elkaar kent, is de sfeer op school (en in het team van ongeveer 50 docenten) heel goed. We doen regelmatig leuke dingen met het team buiten schooltijden.

Bijzonderheden
Wij zoeken een receptionist(e) voor 0,6 - 0,7 fte per januari 2026. Werkdagen en tijden zijn in overleg. Een richtlijn is tussen 9-14 uur maar we overleggen graag met je wat de mogelijkheden zijn.

Wat bieden wij?
Je komt te werken in een gezellige en informele werkomgeving waar veel aandacht en ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast bieden wij een prima salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. De functie is ingedeeld in salarisschaal 6 van de cao mbo, minimaal € 2.494 en maximaal € 3.578 bruto op basis van een fulltime dienstverband. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Verder bieden wij:

• 8,33% eindejaarsuitkering;
• een reiskostenregeling en volledige reiskostenvergoeding van reizen met het OV;
• grotendeels vrij tijdens de schoolvakanties.

Lijkt het je wat?
Ben je enthousiast over deze functie en wil jij een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van onze leerlingen? Solliciteer dan voor 7 november a.s. via de sollicitatieknop onder aan deze pagina. Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie, neem dan contact op met onze schoolleider Susanne Tuenter via s.tuenter@yuverta.nl. Heb je vragen over de procedure, dan kun je contact opnemen met Coralie Gerstel, adviseur werving & selectie, via werkenbij@yuverta.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature door bemiddelaars wordt niet op prijs gesteld.

Medewerker groen (36 uur)

Heb jij zorg voor je leefomgeving? Wil je graag werken binnen het onderhoudsteam groen, dan hebben wij een leuke uitdagende baan voor jou.

Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor het groenonderhoud van de stad en buitengebieden. De buitenruimte is het visitekaartje van de gemeente Den Helder, in ons werk staat de inwoner centraal.

Wat ga je doen?
Het team Wijkbeheer is verantwoordelijk voor het dagelijks onderhoud van de openbare ruimte op vele gebieden denk hierbij aan, groen, verharding, straatmeubilair, speeltoestellen, riool, watergangen en de begraafplaats.
Als medewerker groen werk je in teamverband voornamelijk aan het groenonderhoud van de openbare ruimte. Denk hierbij aan het werken met diverse machines en voertuigen, aanbrengen van beplanting, maai -en snoeiwerkzaamheden, afhandelen van groen gerelateerde meldingen etc.

Verder:

• Ben je betrokken bij buurtprojecten en bewonersactiviteiten;
• Ben je het aanspreekpunt in de wijk voor inwoners en collega’s;
• Breng je vakkennis over aan collega’s en leerlingen;
• Kan je als het nodig is ook ingezet worden op andere werkzaamheden waar het team Wijkbeheer verantwoordelijk voor is, ons motto is 1 team 1 taak.

Wie ben jij?
Jij weet goed hoe je een mooi resultaat kan bereiken en hebt oog voor kwaliteit, Je bent zelfstandig en flexibel, je werkt graag in teamverband en je hebt affiniteit en bij voorkeur ervaring op het gebied van onderhoud groen. De belangrijkste voorwaarden voor de functie? Je hebt een passie voor het groenvak, je bent resultaatgericht, een aanpakker en vindt het fijn om buiten te werken!

Daarnaast breng jij het volgende mee:

• Rijbewijs B (E, T en C gewenst);
• Diploma MBO 2 bij voorkeur een groenopleiding park, tuin en landschap;
• Kennis van inheemse flora en fauna;
• Ervaring met moderne gereedschappen, tuin- en parkmachines;
• Je bent bereid om buiten de normale werktijden werkzaamheden te verrichten of storingsdiensten te draaien.

Wat bieden wij
Onze gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling. Wij investeren dan ook maar al te graag in onze medewerkers. Als groenmedewerker krijg je dus ook volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen, door o.a. het volgen van opleidingen, cursussen en trainingen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal bruto €3.339,- per maand op basis van een fulltime werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 4 van de CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per gereden kilometer woon-werk of een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag;
• Of een volledige vergoeding van het openbaar vervoer op basis van 2e klasse;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team Wijkbeheer voert het dagelijks onderhoud van de openbare ruimte van onze gemeente uit. Het team is hecht en collegiaal, waarin humor en eigen initiatief belangrijk zijn voor ons. We werken nauw samen met professionele en bewonersorganisaties en stimuleren graag nieuwe initiatieven.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!
De vacature staat tegelijk intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.
Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel dan naar Henry Ludwig (teammanager) 06 13 03 80 42. Wordt er niet opgenomen? Laat een Whatsapp bericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate recruiter) via 06 50 19 46 44.
De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder: De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Docent retail met interesse in Bloem

Wat ga je doen?

Binnen Yuverta staat goed en betekenisvol onderwijs centraal. Jij draagt daaraan bij door onze studenten te begeleiden in hun ontwikkeling tot ondernemende professionals binnen de wereld van retail en bloem. Je helpt hen niet alleen vakkennis op te doen, maar ook te ontdekken wie ze zijn, waar hun talenten liggen en hoe ze die kunnen inzetten in hun toekomstige loopbaan.

Je verzorgt lessen over klantgerichtheid, winkelpresentatie, verkooptechnieken en ondernemerschap. Daarbij verbind je deze thema’s op natuurlijke wijze met de bloemensector, bijvoorbeeld door aandacht te besteden aan productkennis, styling en seizoensgebonden presentatie.

Jij als docent retail met interesse in Bloem
Je hebt een passie voor het overbrengen van kennis en vindt het belangrijk dat leren praktisch, inspirerend en betekenisvol is. Je weet studenten te motiveren, ook als leren niet vanzelf gaat. Met jouw enthousiasme voor retail en oog voor de creatieve kant van het vak weet jij levendigheid te brengen in het klaslokaal.

• Je hebt bij voorkeur een onderwijsbevoegdheid of bent bereid deze te behalen.
• Ervaring of affiniteit met de retail- of bloemensector is een pré.
• Je bent een teamspeler die graag samenwerkt aan goed onderwijs.

Yuverta mbo Roermond
Yuverta mbo Roermond is een uitdagende, gezellige, sfeervolle, collegiale en dynamische school. Onze collega’s creëren een uitdagende omgeving waarbij de studenten centraal staan en wij hen continu uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. We zijn een opleiding die staat voor collegialiteit, we doen het écht samen. Naast groepsgroei, is de individuele ontwikkeling van essentie, de YU van Yuverta staat niet voor niks voor “you”.

Als je bij ons komt te werken, word je onderdeel van een team waarin enthousiasme, betrokkenheid voor de student en elkaar centraal staat. We staan met zijn allen voor “gewoon goed onderwijs” en willen een fantastische schooltijd voor onze studenten.

Wat bieden wij jou?
Je komt terecht in een gezellige en informele werkomgeving waar iedereen elkaar kent. We zorgen ervoor dat je je meteen welkom voelt en bieden je alle begeleiding die je nodig hebt. Als nieuwe collega volg je een uitgebreid inwerkprogramma, zodat je je snel thuis voelt in ons team. Het betreft hier een tijdelijke vervanging, voor een minimale duur van 6 maanden.

Verder kun je rekenen op:

• een goed salaris volgens salarisschaal LB van de cao mbo (€ 3.713 - € 5.495 bruto per maand bij een fulltime aanstelling);
• een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• toegang tot volop trainingen en cursussen via onze eigen Yuverta Academy, zodat jij je blijft ontwikkelen;
• een reiskostenregeling met volledige vergoeding voor reizen met het OV.

Lijkt het je wat?
Ben je enthousiast en heb je zin om aan de slag te gaan op onze leuke school? Klik dan op de sollicitatieknop hieronder! Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met onze opleidingsmanager, Puck Kremers via p.van.de.burgt@yuverta.nl. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Thijs Jonker, onze adviseur werving & selectie, via werkenbij@yuverta.nl. We horen graag van je!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Hovenier (36 uur)

Ga er maar aan staan. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor het groenonderhoud van vier wijken, één begraafplaats en zes sportparken. Naast het onderhoud ga jij ook onze stagiairs en BBL leerlingen begeleiden en leer jij hen alle fijne kneepjes van het vak!

De belangrijkste voorwaarden voor de functie? Je hebt een passie voor het hoveniers vak en vindt het fijn om buiten te werken!

Wat ga je doen
Als hovenier werk je in teamverband voornamelijk aan het groenonderhoud in de stad. Het knippen van hagen, bosmaai-werkzaamheden, snoeien, boomonderhoud, afvoeren van groenafval, inboeten en watergeven van beplanting zijn de basiswerkzaamheden die in jouw takenpakket vallen. Maar je kunt ook op andere onderdelen ingezet worden. Denk hierbij aan speeltoestellen, rioolonderhoud of reinigingswerk.

Je gaat werken aan de jaaropdracht van Team Wijkbeheer. In dit document staat al het dagelijks onderhoud in de openbare ruimte beschreven. Er zijn vier wijken, één begraafplaats en zes sportparken waarvoor je gezamenlijk met andere collega’s verantwoordelijk bent voor de jaaropdracht.

Verder:

• Los je meldingen van bewoners op en ben je betrokken bij buurtprojecten en bewonersactiviteiten;
• Ben je het aanspreekpunt in de wijk voor bewoners en collega’s;
• Voer je werkvoorbereiding en planning grotendeels zelfstandig uit.

Wie ben jij
Jij weet goed hoe je een mooi resultaat kan bereiken en hebt oog voor kwaliteit. Dit doet je zelfstandig, maar je werkt ook graag samen met anderen. Je bent flexibel en hebt een achtergrond in het groen.

Verder:

• Beschik je over rijbewijs B-E en bij voorkeur ook een groot rijbewijs;
• Heb je een diploma vakbekwaam hovenier op het niveau van MBO 3 of vergelijkbaar;
• Heb je kennis van inheemse flora en fauna;
• Heb je ervaring met moderne gereedschappen, tuin- en parkmachines;
• Weet je hoe je stagiairs, BBL leerlingen en mensen met afstand tot de arbeidsmarkt moet begeleiden;
• Ben je bereid om buiten de normale werktijden werkzaamheden te verrichten of storingsdiensten te draaien.

Wat bieden wij
Onze gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling. Wij investeren dan ook maar al te graag in onze medewerkers. Als hovenier krijg je dus ook volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen, door o.a. het volgen van opleidingen. Zo zijn er collega’s geweest die via de gemeente hun mbo niveau 3 of 4 hebben behaald.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 3.499,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 5 CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 per kilometer woon-werk of een thuiswerkvergoeding van € 3,25,- netto per thuiswerkdag;
• Of een volledige vergoeding van het openbaar vervoer op basis van 2e klasse;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team Wijkbeheer voert het dagelijks onderhoud van de openbare ruimte van onze gemeente uit. Het team is hecht en collegiaal, waarin humor en eigen initiatief belangrijk zijn voor ons. We werken nauw samen met professionele en bewonersorganisaties en stimuleren graag nieuwe initiatieven.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

De vacature staat tegelijk intern als extern uit. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.

Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel dan naar Henry Ludwig (teammanager) 06 13 03 80 42. Wordt er niet opgenomen? Laat een Whatsapp bericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate recruiter) via 06 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder: De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Docent Engels

Wij zoeken per direct een docent Engels ten behoeve van ziektevervanging.

Over vmbo Montfoort
Yuverta vmbo Montfoort is een gezellige school met ruim 800 leerlingen. Leerlingen komen vanuit de wijde omgeving naar onze school. De sfeer is open en vriendelijk. Er is veel ruimte voor persoonlijke aandacht. Uiteraard vinden we kennis belangrijk, maar we vinden het ook belangrijk dat onze leerlingen vaardigheden ontwikkelen en werken aan hun competenties en persoonlijke kwaliteiten. En daar hebben we jou bij nodig.

Wij geloven erin dat leerlingen het beste uit zichzelf halen én het beste leren in een contextrijke omgeving. Wij werken daarom dagelijks met prestatietijd, waarin leerlingen aan de slag gaan met échte opdrachten (prestaties). Tijdens de prestaties werken de leerlingen aan het ontwikkelen van hun competenties zoals: plannen, doelen stellen, samenwerken en verantwoordelijkheid nemen.

Jij als docent Engels
Wij zoeken een docent Engels die:

• Beschikt over een onderwijsbevoegdheid;
• Beschikt over goede communicatieve vaardigheden en resultaatgericht is;
• Coachend (bege)leiding kan geven aan groepen leerlingen;
• Pedagogisch, vakinhoudelijk en didactisch sterk is;
• Samenwerkt met collega's in een resultaatverantwoordelijk team;
• Ontwikkelingsgericht is en reflecterend vermogen bezit.

Bijzonderheden
Wij zoeken per direct een docent Engels voor 0,4 – 0,5 fte ten behoeve van ziektevervanging. Het gaat om maximaal 16 lesuren van 45 minuten verdeeld over 3 dagen. Vervanging voor 2 dagen is ook bespreekbaar. Werkdagen en tijden zijn in onderling overleg af te spreken. Wij hebben geregeld vacatures voor docenten Engels binnen Yuverta. Er zijn mogelijk dus ook toekomstperspectieven.

Wat bieden wij?
Je komt te werken in een gezellige en informele werkomgeving waar veel aandacht en ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast bieden wij een prima salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. De functie is ingedeeld in salarisschaal LB van de cao mbo, minimaal € 3.713 en maximaal € 5.495 bruto op basis van een fulltime dienstverband. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Verder bieden wij:

• 8,33% eindejaarsuitkering;
• een reiskostenregeling met een volledige reiskostenvergoeding van reizen met het OV.

Lijkt het je wat?
Bij interesse verzoeken we je om te solliciteren via de website Werken bij Yuverta bij de betreffende vacature via de button ‘direct solliciteren’. We hechten veel waarde aan zorgvuldigheid en actualiteit in onze vacatures. Daarom raden we je aan om altijd via Werken bij Yuverta te solliciteren en niet via een ander platform. Alleen op die manier kan jouw sollicitatie in behandeling genomen worden!

Meer weten
Neem contact op met Coralie Gerstel, adviseur werving & selectie, wanneer je vragen hebt over de procedure via werkenbij@yuverta.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je mailen naar Wilma van Roomen, w.van.roomen@yuverta.nl of Nico van Brenk, n.van.brenk@yuverta.nl, beiden zijn schoolleider. Voor invulling van alle vacatures bij Yuverta geldt dat een werknemer voorafgaand aan de startdatum van een dienstverband een positieve, juiste en geldige verklaring omtrent gedrag (VOG) dient te overhandigen. Bij voldoende kwalitatief goede reacties behouden we ons het recht voor de reactie termijn van deze vacature eerder te sluiten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature door bemiddelaars wordt niet op prijs gesteld.