Begeleiding thuis Maastricht Heuvelland

Heb jij de wens om een positieve impact te maken in het leven van onze cliënt? Ben je op zoek naar zelfstandigheid en variatie?

Wij zijn Nicole, Ellen, Saskia, Rob, Céline, Sacha, Bianca, Marieke en Anke. Samen vormen wij het team begeleiding thuis van de regio Maastricht-Heuvelland van SGL en zorgen voor de ambulante ondersteuning van mensen met een hersenletsel in deze regio. Doordat steeds meer mensen graag onze hulp willen om zelf meer regie over hun leven te krijgen zijn wij op zoek naar een bevlogen en betrokken nieuwe collega.

Wat bieden wij jou als team?
Bovenal een baan waarin je jezelf kunt zijn om anderen echt verder te helpen en een hoge mate van autonomie. Ons werk is solistisch en toch mag je als collega altijd op ons terugvallen. We maken je wegwijs in de gevolgen van hersenletsel, wat dit betekent voor onze cliënten en hoe jij daarin als professional kunt acteren. We heten je een warm welkom en staan je met raad en daad bij, vooral tijdens het inwerken.

Wie zien wij graag?
Een bevlogen en betrokken collega die mensen in hun thuissituatie en/of met beeldzorg zelfstandig kan begeleiden. Iemand die in staat is dat te doen wat nodig is zonder de cliënt de regie uit handen te nemen. Je hebt een zorgopleiding afgerond: minimaal MBO4 (bv. SPW) of HBO (SPH/ MWD, Social Work). Verder is enkele jaren werkervaring noodzakelijk. Ervaring in een ambulante functie is extra welkom. We gaan ervan uit dat je de beschikking hebt over een auto.

Onze cliënten
Je werkt of gaat naar school, je gaat op vakantie, maakt heerlijke uitjes, voedt kinderen op. Je leidt het leven dat je wilt en je maakt daarin jouw keuzes. En dan opeens gebeurt er iets waardoor alles niet meer vanzelfsprekend is. Een auto-ongeluk, een hersenbloeding, een ziekte; je mogelijkheden zijn opeens beperkt door het hersenletsel dat je hebt opgelopen. Van de ene op de andere dag is er een breuk in jouw levenslijn.
Al onze cliënten hebben iets gemeenschappelijks. Vanuit het "normale" leven dat iedereen leefde, is er dat moment geweest dat alles drastisch veranderde en er ineens een beroep gedaan moest worden op professionele zorg. SGL is de expert die juist deze mensen helpt in hun stap om weer regie terug te krijgen. Fysieke ondersteuning, mentale ondersteuning, begeleiding en professionele zorg, allemaal afgestemd op elke cliënt afzonderlijk.

Jouw werkdag
Je gaat zelfstandig op huisbezoek bij je cliënten, je ondersteunt de cliënt en zijn omgeving in het leren omgaan met zijn beperkingen. Daarnaast biedt je praktische ondersteuning zoals samen de post doornemen, de planning van de week doornemen, bellen met instanties. Je sluit aan in het 2 wekelijkse teamoverleg. Hier bespreek je samen met je collega’s en leidinggevende diverse zaken en casussen. Het kan zijn dat je aansluit in het wekelijkse overleg van een Sociaal Team in 1 van de wijken van Maastricht, hier werk je samen met andere zorgaanbieders om de begeleiding in de buurt van de cliënt zo goed mogelijk vorm te geven. Daarna ga je op huisbezoek bij een nieuwe client, je bespreekt samen met hem wat zijn wensen zijn en je formuleert de doelen waar jullie de komende tijd aan gaan werken en verwerkt dit in zijn zorgplan. In de middag bezoek je nog een van je cliënten. Je sluit de dag af met een positief gevoel en morgen bezoek je weer andere cliënten met uiteenlopende hulpvragen.

Jouw kwaliteiten

• Je plant en organiseert zelfstandig je afspraken met je cliënten;
• Jij bent in staat om een vertrouwensband op te bouwen met een cliënt en met zijn netwerk (partners, familie, mantelzorgers);
• Jij weet hoe om te gaan cliënten met hersenletsel. Je hebt geduld en bent empathisch; oprecht betrokken;
• Jij bent helder en duidelijk in je taalgebruik en straalt rust uit en hebt aandacht voor de cliënt;
• Je vindt het prettig om solistisch te werken maar je betrekt ook je collega’s en je teamleider bij zaken waar je een advies in kan gebruiken;
• Je hebt goede sociale vaardigheden en invoelend vermogen;
• Je hebt doorzettingsvermogen, flexibiliteit en stressbestendigheid;
• Je bent computervaardig; administratie, rapporteren, beeldbellen, etc. zijn voor jou geen probleem; werken met nieuwe zorg-technologieën;
• Je bent flexibel; je bent bereid om incidenteel in avonduren of in het weekend te werken.

Wat krijg je daarvoor terug?

• Een salaris van maximaal €4178,-,- bij een fulltime dienstverband van 36 u/w (FWG 45 van de CAO Gehandicaptenzorg);
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Bij een fulltime dienstverband krijg je 144 vakantie-uren en 57 uur Balansverlof dat je op diverse manieren in kunt zetten;
• Uiteraard krijg je de middelen (zoals een telefoon en een tablet) die nodig zijn om je werk goed te doen;
• Een goede pensioenregeling bij PFZW (Stichting Pensioenfonds Zorg & Welzijn);
• Uitgebreid en divers scholings- en trainingsaanbod, vooral op het gebied van hersenletsel, waardoor je goed beslagen ten ijs komt en je je permanent kunt blijven ontwikkelen;
• Je plant zelf je werkdagen en -weken, uiteraard in afstemming met je cliënten en hun netwerk;
• Een dienstverband bij voorkeur 32 uur. Bespreekbaar tussen de 28 en 36 uur.

Sluitingsdatum vacature
Ben je enthousiast? Wacht dan niet met solliciteren! We nodigen geschikte kandidaten uit voor een gesprek in de week van 11 augustus. Ga je binnenkort op vakantie? Laat het dan even weten in je brief, dan houden we daar rekening mee bij het plannen van de gesprekken.

Heb je nog vragen?
Dan kun je bellen of mailen met Anouk Hendriks, Adviseur W&S en Behoud op 06-42067600 of mail: anhendriks@sgl-relim.nl.

Solliciteer!
Voor meer informatie kijk op www.sgl-zorg.nl of op onze socials!

Tactisch Inkoper

Ter versterking van het team zoeken wij een Tactisch Inkoper. De scope van de inkoopactiviteiten binnen Sevagram wordt uitgebreid. Naast de focus op Facilitair, Zorg en Beheer & Onderhoud, zal er meer aandacht worden besteed aan de inkoop van HR, ICT en Vastgoed gerelateerde zaken.

Je komt te werken in het team Inkoop- en Contractmanagement. Het team bestaat momenteel uit 17 medewerkers, waaronder 2 Senior Inkopers, 1 Tactisch Inkoper en een Assistent Inkoper.

Als Tactisch Inkoper ben je verantwoordelijk voor het verwerven van gebruiks-, verbruiks- en investeringsgoederen en diensten. Je adviseert de interne klanten over inkoopvraagstukken en je begeleidt hen bij het inkoopproces. Je ziet toe op de juiste uitvoering van het inkoop- en contractmanagementbeleid waarbij je een verbindende rol hebt tussen de externe en interne klant. Je bent scherp in onderhandelingen met leveranciers, met oog voor de relatie. Je werkt nauw samen met verschillende contractmanagers binnen Sevagram, waarbij de Tactisch Inkoper de focus heeft op het inkoopproces en de Contractmanager op het contractmanagement proces.
Via een professionele, procesmatige aanpak draag je bij aan het realiseren van besparingen en kwaliteitsverbeteringen. Hiermee lever je een positieve bijdrage aan de financiële draagkracht van Sevagram.

De functie omvat de volgende werkzaamheden:

• Ondersteunen van de Senior Inkopers bij strategische en tactische inkoopprojecten;
• Mede zorgdragen voor het leveranciers- en contractmanagement;
• Opstellen van programma’s van eisen, organiseren en begeleiden van offertetrajecten, onderhandelen en ondersteunen bij het implementeren van contracten;
• Opbouwen en beheren van relaties met de interne belanghebbenden;
• Bewaken van contractafspraken (contractnaleving, herzieningen en verlengingen);
• Proactief analyseren van inkoopprocessen, data en managementinformatie en op basis hiervan verbetervoorstellen doen en doorvoeren;
• Vergroten van de “inkoop grip” in nauwe samenwerking met de Contractmanagers;
• Participeren in projectteams.

Je rapporteert aan de Manager Inkoop en Contractmanagement.

Coördinerend Begeleider Ambulant regio Parkstad en Sittard-Geleen

Philadelphia zoekt een Coördinerend Begeleider Ambulant die 24 tot 32 uur per week de hele regio Parkstad en Sittard-Geleen wil doorkruisen! Overal ondersteun je mensen met een verstandelijke beperking en bijkomende problematiek. Dat doe je zoveel mogelijk in hun eigen omgeving.

Een flexibele rots in de branding. Jij begrijpt de logica van die tegenstrijdigheid. Jij staat stevig als een rots en beweegt tegelijkertijd flexibel mee met wat jouw cliënten nodig hebben. Als Coördinerend Begeleider Ambulant bij Philadelphia ondersteun je mensen met een verstandelijke beperking en bijkomende problematiek. Dat doe je zoveel mogelijk in hun eigen omgeving.

Philadelphia: jouw nieuwe werkgever?
Werken bij Philadelphia betekent ondersteunen als het nodig is en los durven te laten als het kan. De ambitie van jou en je collega’s is een eigen leven voor de cliënten realiseren. Dat doen jullie door met liefde, lef en meesterschap te ondersteunen. Je komt te werken binnen het Cluster Werk & Ontwikkeling. Het team groeit voortdurend en is continu in ontwikkeling. Je vormt met je collega’s een enthousiast team met humor en veel ambitie. Jullie werken zelf organiserend. Heb jij ideeën om het werk te organiseren en zie jij mogelijkheden voor groei? Dan is daar zeker ruimte voor. Je werkt in een omgeving die voelt als familie. Veiligheid, vertrouwen en werkplezier zijn daarbij erg belangrijk.

Deze functie daagt je uit om:
Cliënten te versterken in hun zelfredzaamheid in leven, wonen en werken. Via het concept Mijn Netwerk ondersteun je mensen in samenwerking met hun sociale netwerk, vrijwilligers en professionals. Jouw cliënten hebben soms enkelvoudige psychiatrische problematiek, maar ook dubbeldiagnostiek (psychiatrie/LVG) of een forensische titel komt geregeld voor. Jij fungeert als het centrale aanspreekpunt, je bent het houvast in de zorgverlening. Jij maakt jouw werk tot een succes door het:

• Motto “ cliënt centraal”.
• opstellen, bijstellen en evalueren van het ondersteuningsplan.
• signaleren en rapporteren van aandachtspunten, complexe en/of risicovolle situaties.
• optimaal afstemmen van de begeleiding. Daarvoor houd je contact met ketenpartners, de gemeente, wijkteams en bewindvoerders.
• continu zoeken naar ontwikkelmogelijkheden. Je stimuleert cliënten zoveel mogelijk zelf te doen, passend bij de visie van Philadelphia.

Dit krijg je van ons

• een bruto maandsalaris tussen € 2.992,- en € 4.178,- CAO Gehandicaptenzorg (FWG 45) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
• onregelmatigheidstoeslag bij onregelmatig werken.
• een contract voor bepaalde tijd, bij gebleken geschiktheid zetten we die graag om naar onbepaalde tijd.
• de mogelijkheid jezelf te blijven ontwikkelen met trainingen en cursussen.
• faciliteiten om zowel fysiek als mentaal gezond te worden, zijn en blijven.

Philadelphia kantoor in Zuid-Limburg: jouw nieuwe werkplek?
Philadelphia in de regio Parkstad en Sittard-Geleen betekent begeleiding in de buurt. Jouw werk doe je niet op 1 locatie. Jij brengt de zorg naar mensen toe. Dus of je nou in het noordelijke of juist zuidelijke deel van de regio woont, jij bent als professional overal. Ambulant werken is niet haalbaar met openbaar vervoer, het hebben van rijbewijs en eigen vervoer is een eis.

Over jou

• brede schouders en schoenen waar je sterk in staat.
• een flexibele werkhouding, incidenteel in de avond en het weekend.
• minimaal hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur met een diploma SPH, MWD of SPV.
• werkervaring in ambulante begeleiding, je was bijvoorbeeld al eerder Ambulant Begeleider voor een specifieke doelgroep.
• kennis van onder andere (L)VG problematiek, psychiatrie en forensische problematiek.
• een geldig rijbewijs B en eigen vervoer.
• uitstekende digitale vaardigheden.

Echt iets voor jou?
Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past. Doe dit uiterlijk 31 augustus 2025. Reageer je eerder dan wordt er eerder dan deze datum een gesprek ingepland.

Ben je enthousiast over deze vacature, maar wil je voordat je solliciteert graag weten hoe het er bij ons in de praktijk aan toe gaat? Heb je eerst nog vragen over de organisatie en/of arbeidsvoorwaardelijke zaken neem dan gerust contact op met Chaimaa el Helali (Manager werk en ontwikkeling) via telefoonnummer 06 - 11 84 13 33 of Sjoerd Kaczmarek (Junior Manager Werk en ontwikkeling) via telefoonnummer 06 – 27 42 55 16. Na de eerste kennismaking bieden we je graag een rondleiding en/of meeloop dag aan.

Overweeg je een ‘second career zorgmedewerker’ te worden? We heten zij-instromers van harte welkom! Ook staan we open voor studenten en bieden we op zowel hbo als ook mbo niveau BBL trajecten aan.

Coördinerend Begeleider Ambulant Maastricht Heuvelland

Philadelphia zoekt een Coördinerend Begeleider Ambulant die 28 tot 32 uur per week die de hele regio Maastricht-Heuvelland wil doorkruisen! Overal ondersteun je mensen met een verstandelijke beperking en bijkomende problematiek. Dat doe je zoveel mogelijk in hun eigen omgeving.

Ben jij een echte mensenmens met lef, een open houding en een flinke dosis flexibiliteit? Weet jij wat nodig is om kwetsbare burgers zo goed mogelijk te ondersteunen in hun deelname aan de samenleving? Dan is deze uitdagende en afwisselende functie als Coördinerend Begeleider Ambulant misschien wel iets voor jou!

Jouw rol
Je werkt ambulant binnen de langdurige zorg (WLZ) en het sociaal domein, als onderdeel van het samenwerkingsverband Summa. We werken vanuit een integrale aanpak en de visie van Positieve Gezondheid: we kijken niet naar beperkingen, maar naar mogelijkheden. Daarbij zetten we ons dienstverleningsconcept Mijn Netwerk in, waarin maatwerk, eigen regie en zelfredzaamheid vooropstaan.

Dit betekent dat je:

• Individuele begeleiding biedt, maar ook digitale ondersteuning (24/7 DigiContact via je collega’s inzet) en groepsmomenten begeleidt, zoals ontmoetingen en cursussen.
• Samenwerkt met gemeenten, ketenpartners en sociale wijkteams om ondersteuning optimaal te organiseren.
• Durft te ondersteunen én los te laten, met oog voor wat écht nodig is (en niet alleen waar iemand ‘recht op heeft’).
• Om kunt gaan met tegenstrijdige belangen binnen een dynamisch werkveld.

Jouw werkplek
Je wordt onderdeel van het ambulante team Maastricht Heuvelland: een club enthousiaste en gedreven professionals die werken vanuit de moederorganisatie én actief zijn in de wijk. Je werkplek is dus veelzijdig: soms werk je met je kernteam Ambulant van Philadelphia, dan weer met collega’s van Summa, en regelmatig in groter verband binnen de sociale wijkteams, samen met collega’s van andere zorgaanbieders. Daarbij werk je ook écht in de wijk, vanuit de sociale teams, dichtbij de leefwereld van de cliënt. Je ondersteunt cliënten met een licht verstandelijke beperking (LVB), vaak in combinatie met bijvoorbeeld autisme, verslaving of psychiatrische problematiek.

Jouw werkplek wordt ook…
De allerleukste uitvalsbasis in hartje Maastricht! Onze eigen Gasterie VeerMestreech, waar de koffie heerlijk is en de bediening écht met aandacht voor je klaarstaat, want juist zij maken deze plek zo bijzonder!

Over jou
Mensen omschrijven jou als een positief en open persoon die moeiteloos gelijkwaardigheid uitstraalt. Je weet humor in te zetten (want soms is relativeren dé sleutel) en je bent flexibel in denken en doen. Je snapt dat je primair voor je moederorganisatie werkt, maar óók een schakel bent binnen het samenwerkingsverband Summa én het sociaal wijkteam.

• HBO werk- en denkniveau (Zorg & Welzijn).
• Ervaring binnen de gehandicaptenzorg en/of ggz is mooi meegenomen.
• Kennis van de sociale kaart van Maastricht & Heuvelland is een pre.
• Je hebt sterke schouders en schoenen waar je stevig in staat.
• Je laat je niet snel uit het veld slaan: rust en overzicht houden is jouw tweede natuur.
• Je vindt het niet erg om af en toe ’s avonds of in het weekend te werken.
• Je beschikt over een rijbewijs en auto (je werkgebied is immers… heuvelachtig uitgestrekt)

Overweeg je een ‘second career’ in de zorg? Wij verwelkomen zij-instromers met de juiste competenties!

Wij bieden jou:

• Een topteam van fijne en ervaren collega’s die samen de schouders eronder zetten.
• Betrokken leidinggevenden die meedenken en niet voorschrijven.
• Invloed op je eigen werkrooster, samen met je team.
• Allerlei trainingen, zodat je fris blijft in je vak.
• Een betekenisvolle baan, waarin geen dag hetzelfde is.
• Een laptop en telefoon, zodat werken thuis of op het terras nóg leuker wordt.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, met een brutosalaris tussen € 2.992,- en

€ 4.178,- CAO Gehandicaptenzorg (FWG 45), afhankelijk van ervaring en opleiding.

Echt iets voor jou?
Chaimaa el Helali (Manager werk en ontwikkeling) via telefoonnummer 06 - 11 84 13 33 of Sjoerd Kaczmarek (Junior Manager Werk en ontwikkeling) via telefoonnummer 06 – 27 42 55 16.

Vertel ons waarom jij denkt dat je bij ons past! Reageer uiterlijk 31 augustus 2025. Als je eerder solliciteert, plannen we - bij interesse - ook eerder een gesprek in.

Wil je sfeer proeven? Een meeloopmoment is onderdeel van de procedure.

Tot slot!

Bij ons ben je welkom zoals je bent, waar je vandaan komt, waar je in gelooft of van wie je houdt, maakt ons niets uit. We zijn vooral benieuwd naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt.

Wij kijken uit naar je sollicitatie!

Teamleider Intensive Care

Wat ga je doen?
Geef jij graag richting aan mensen en processen in een dynamische en hoogcomplexe omgeving?

Als teamleider Intensive Care bij het Maastricht UMC+ ben jij de drijvende kracht achter een van onze Intensive Care-units. Jij zorgt voor een veilige, professionele en warme werkomgeving, waar iedereen zich welkom voelt. Met jouw heldere koers en betrokken leiderschap breng je beleid tot leven en weet jou team precies waar het aan toe is. Wil jij het verschil maken en samen met ons de beste zorg leveren? Dan zoeken wij jou!

Jij inspireert medewerkers om echt eigenaarschap te nemen over hun vak en stimuleert een cultuur van groei, samenwerking en continu leren. Met jouw betrokkenheid begeleid je belangrijke processen zoals duurzame inzetbaarheid, werving en loopbaanontwikkeling. Zo draag jij actief bij aan de voortdurende professionalisering en vernieuwing van onze Intensive Care.

Binnen het managementteam denk jij actief mee over strategische keuzes en zorg je ervoor dat deze helder worden vertaald naar de dagelijkse praktijk op de werkvloer. Samen ben je medeverantwoordelijk voor het jaarplan en de resultaten van het team.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Maak impact in een dynamische, academische omgeving waar teamkracht en topzorg samenkomen.

De afdeling Intensive Care is onderdeel van het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg (CAKZ). Onze afdeling bestaat uit vier units, waar dagelijks een betrokken en multidisciplinair team zich inzet voor hoogcomplexe, academische topzorg aan patiënten in kritieke toestand.

Je werkt nauw samen met IC/MC/CCU-verpleegkundigen, intensivisten, arts-assistenten, zorgassistenten, paramedici, studenten, verpleegkundige specialisten. Als teamleider maak je deel uit van het managementteam, samen met drie collega-teamleiders, het verpleegkundig afdelingshoofd en het medisch hoofd. We geloven in collegiaal leiderschap, samen leren en vertrouwen geven aan professionals.