Begeleider Logeren MBO2/ MBO3

Logeren Eiland is een dagbestedingslocatie in Nootdorp die in het weekend verandert in een gezellig logeerverblijf, met een sfeervolle woonkamer, snoezelruimte en comfortabele slaapkamers.

Je komt terecht in een enthousiast en betrokken team dat écht om onze logees geeft. Samen zorg je voor persoonlijke aandacht en afwisselende activiteiten die aansluiten bij de behoeften van iedere logee.

Geen dag is hetzelfde: van persoonlijke verzorging bieden op een brandcard en medicatie geven tot het bieden van fijne activiteiten en rustmomenten. Wil jij bijdragen aan deze betekenisvolle zorg? We ontmoeten je graag!

Begeleider

Waarom deze baan bij jou past?
Jij biedt structuur, veiligheid en vertrouwen aan wie het nodig heeft.

Stel je voor: een cliënt wil grip krijgen op zijn leven, maar heeft daar soms wat hulp bij nodig. Jij bent degene die naast hem blijft staan – ook als het even lastig is. Als Begeleider bij ’s Heeren Loo ondersteun jij mensen met een verstandelijke beperking bij elke stap richting meer zelfstandigheid.

Deze cliënten hebben ondersteuning nodig – en soms een beetje zorg. Jij biedt hen vertrouwen, stabiliteit en nabijheid. Zo creëer je een veilige basis waarin zij zichzelf mogen zijn. Dankzij jouw begeleiding ervaren ze meer regie, zelfvertrouwen en ruimte om te groeien op hun eigen manier.

Waarom jij hier helemaal op je plek bent
Je begrijpt hoe belangrijk structuur is. Jij bent rustig, duidelijk en weet dat jouw houding het verschil maakt.

• Liefdevol – Jij biedt veiligheid, met oprechte aandacht voor wie de cliënt is.
• Ondernemend – Jij ziet kansen voor groei, ook in kleine stappen.
• Ontdekkend – Jij past jouw begeleiding aan op wat de cliënt vandaag nodig heeft.

Jij bent het anker in het dagelijks leven van je cliënt.

Wat ga je doen?

• Begeleiden bij persoonlijke verzorging, huishoudelijke taken en dagstructuur.
• Stimuleren van zelfredzaamheid en sociale vaardigheden.
• Signaleren van veranderingen in gedrag of welzijn en dit bespreken met het team.
• Samenwerken met collega’s en professionals voor de beste begeleiding.

Wat heb je nodig?

• Een relevant diploma mbo niveau 3, mbo niveau 4 - of vergelijkbare ervaring met relevante certificaten.
• Affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking en/of autisme.
• Goede communicatieve vaardigheden en een reflectieve houding.
• Flexibiliteit om mee te bewegen met de cliënt én de situatie.

Wat krijg je ervoor terug?

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2836 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%.
• Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
• 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
• Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
• Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.

Over 's Heeren Loo
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.

Werken bij ’s Heeren Loo Midden-Nederland
Midden-Nederland is een regio vol afwisseling met woon- en dagbestedingslocaties, ambulante zorg en onderwijs verspreid over een groot gebied. Hier kun je werken met diverse doelgroepen, van licht verstandelijk beperkt (LVB) tot niet-aangeboren hersenletsel (NAH).

Er is volop ruimte voor jouw ontwikkeling, specialisatie en opleiding zodat jij iedere dag betekenisvol werk doet.

Solliciteer zonder drempels!
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Daniëlle Wouters (recruiter) op telefoonnummer:+31657021453

Persoonlijk begeleider mvg

Mensen te helpen midden in het leven te staan, waarbij de verstandelijke beperking en het moeilijk verstaanbaar gedrag extra aandacht vragen in die begeleiding – dat is de kern van jouw werk als persoonlijk begeleider (begeleider 4 zeer intensief). Je leert onze bewoners van verschillende leeftijden goed kennen, zodat je ze kunt helpen bij de dingen die zij belangrijk vinden. Verder ga je:

• Samen met het team, zorgen dat de bewoners een fijne en zinvolle invulling van hun dag hebben. Hierbij kijk je vooral naar de wensen van de bewoners en denkt hierbij in mogelijkheden. Daarnaast ben je bezig met het onderhouden van de contacten en overleggen met familie, begeleiding vanuit werklocaties, arts en gedragsdeskundige.
• Ondersteunen met algemene dagelijkse levensverrichtingen (adl), denk aan helpen bij het eten, aankleden en wassen. Sommige bewoners zijn hierin zelfstandig, maar kunnen soms wel jouw hulp gebruiken in dat jij uitlegt wat ze moeten doen.
• Begeleiden bij activiteiten binnens- en buitenshuis zoals sporten, wandelen en samen boodschappen doen. Daarnaast doen de bewoners ook graag geregeld een filmavond.
• Verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen en implementeren van de begeleidingsplannen die zijn afgestemd op de behoefte van de bewoners.
• Werken met week en dagprogramma's om te zorgen voor structuur voor de bewoners.

Persoonlijk begeleider vb

Mensen met een verstandelijke beperking helpen midden in het leven te staan – dat is de kern van jouw werk als persoonlijk begeleider (begeleider 4). Je leert de mensen goed kennen, zodat je ze kunt helpen bij de dingen die zij belangrijk vinden. Verder ga je:

• Verantwoordelijkheid nemen, (zorg)plannen maken en het waarmaken ervan stimuleren.
• Mensen met een verstandelijke beperking begeleiden in hun dagelijkse leven en bij het bereiken van hun doelen.
• Samenwerken met familie en andere naasten. Samen kunnen jullie veel betekenen.
• Werken met het Middin Kompas.

Clusterleider huisvesting

Maak jij het verschil voor collega’s, cliënten én onze organisatie? Wij zoeken een enthousiaste en ervaren professional die meebouwt aan een toekomstbestendige zorgorganisatie, waar vakmanschap, verbinding en vertrouwen de basis vormen!

Wat ga je doen?
Bij SWZ zorg geef je als Clusterleider Huisvesting richting aan een team van van circa 16 professionals die écht impactvol inspelen op alle uitdagingen op het gebied van huisvesting, onderhoud, zorglogistiek, hulpmiddelen beheer en duurzaamheid.

Jij bent de schakel tussen strategie en praktijk en zorgt voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van huisvesting. Je werkt binnen het cluster Bedrijfsvoering en werkt samen met collega Clusterleiders om de organisatie als geheel te ontwikkelen. Jouw focus als Clusterleider Huisvesting?

• Inspirerend leiderschap: Je versterkt eigenaarschap en vakmanschap binnen de teams waar je leiding aan geeft. Je zorgt samen met je teams dat er op (nieuwe) vragen met betrekking tot huisvesting ingespeeld wordt, dat facilitaire processen optimaal verlopen en dat er duurzaam gewerkt wordt.
• Innovatie én borging: Je begeleidt teams bij het inspelen op vragen uit de zorgpraktijk. Je brengt en stimuleert creatieve strategische en tactische oplossingen op huisvestingsgebied én zorgt voor borging. Je maakt het mogelijk dat SWZ een vernieuwende kijk op ondersteuning vertaalt in de praktijk.
• Netwerken en samenwerking: Je zorgt voor optimale samenwerking met collega’s. Je zoekt intern en extern samenwerkingsmogelijkheden. Zo draag je bij aan toekomstbestendige ondersteuning en huisvesting van SWZ zorg.
• Inbrengen van vakkennis: Je ondersteunt de organisatie met je vakkennis. Je adviseert over strategisch en tactisch beleid op het gebied van (duurzame) huisvesting, nieuwbouw, zorglogistiek en levert input voor organisatie brede verbeteringen, met oog voor de lange termijn.

Wat maakt je rol uniek?

• Je geeft vorm aan een nieuwe functie met impact op veel gebieden.
• Als Manager Huisvesting en Facilitair ben je een inspiratiebron en draag je bij aan soepel verlopende ondersteuning, met een sterke focus op huisvesting en facilitaire zaken.
• Je bent een drijvende kracht voor een toekomstbestendige organisatie.

Wie ben jij?
Je bent een ervaren professional met veel kennis van- en affiniteit met duurzame huisvesting en facilitaire dienstverlening. Als Manager Huisvesting en Facilitair ben je zowel bekend met beleid als met ondersteunende systemen. Daarnaast heb je ervaring met onderhoud en beheer van vastgoed, nieuwbouw en facilitaire dienstverlening. Met een (post)hbo- of wo-achtergrond en leidinggevende ervaring weet jij je weg te vinden in een complexe omgeving. Je combineert kennis van innovatie, wet- en regelgeving, servicegerichtheid, veranderprocessen en teamontwikkeling met het vermogen om strategische doelen naar concrete resultaten te vertalen. Je gelooft in de kracht van gedeeld leiderschap en werkt vanuit de kernwaarden van SWZ zorg: vertrouwen, verbinding en vakmanschap. Je begrijpt hoe je strategische doelen vertaalt naar dagelijkse praktijk, altijd met oog voor de mensen die het werk doen.

Wat bieden wij jou?

• Fijne werkomgeving: waarin ieders bijdrage gewaardeerd wordt.
• Beloning: Een aantrekkelijk salaris (FWG 65), 8% vakantiegeld, en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Zekerheid: We geloven in jouw vakmanschap en bieden direct een vast contract, voor 32 tot 36 uur.
• Persoonlijke groei: Toegang tot opleidingen en trainingen om jezelf en je teams verder te ontwikkelen.
• Balans en voordelen: Korting op sportabonnementen, fietsen en meer via fiscale regelingen.
• Een baan met betekenis: Je maakt écht het verschil voor collega’s én cliënten.

Werken voor SWZ zorg

Bij SWZ zorg gaan we altijd voor een dag die ertoe doet. Voor cliënten en collega’s! Bij ons mag iedereen zichzelf zijn. Want in alles wat we doen, richten we ons op wat voor iemand écht belangrijk is. Daarvoor zetten we slimme technologieën in die het leven of het werk net wat makkelijker maken. En onze professionals krijgen de ruimte en het vertrouwen om te doen waar ze goed in zijn. Maar we weten dat we het niet alleen kunnen, daarom doen we het graag samen. Dus of je nu zorg ontvangt, werkt bij SWZ zorg of iemand steunt die je lief is: samen zorgen we altijd voor een dag die ertoe doet!

Een dag die ertoe doet -samen zorgen we ervoor-
Enthousiast geworden? Solliciteer dan uiterlijk vóór 10 augustus! De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdag 14 augustus tussen 13:15 en 16:45 uur, dus houdt deze vast vrij in je agenda.

Bij een positief vervolg wordt er gevraagd een presentatie te geven aan het strategisch team op dinsdag 26 augustus tussen 13:00 en 16:30 uur, ook is het maken van een assessment onderdeel van de selectieprocedure.

Vragen over de functie? Neem dan contact op met Laura Kerstens, Recruiter op 06 83323328.