Studentendecaan/Student counselor (0.8 fte)

Introductie
Wil jij Nederlandse en internationale studenten helpen succesvol te studeren door hen te begeleiden en adviseren bij persoonlijke omstandigheden? Wil je bijdragen aan een inclusieve en toegankelijke studieomgeving? Zet dan jouw contactuele en gespreksvaardigheden, analytisch vermogen en kennis van regelgeving in als studentendecaan op de TU/e.

Education & Student Affairs (ESA) is hét centrale servicepunt voor aankomende en ingeschreven studenten van de Technische Universiteit Eindhoven en levert een scala aan diensten zoals het inschrijven van studenten, het begeleiden van studenten bij persoonlijke problemen, het geven van training op het gebied van (studie)vaardigheden, het verzorgen van loopbaanbegeleiding en het uitvoeren van projecten op het gebied van ICT in het onderwijs. ESA verzorgt ook studiegericht taalonderwijs Engels en NT2 en taaladvisering. Daarnaast is ESA actief op beleidsniveau.

ESA biedt studenten individuele en groepsbegeleiding bij persoonlijke problemen, studiefinanciering en bemiddeling bij fondsen en beurzen. Eén van de afdelingen die zich bezighoudt met studentbegeleiding is de afdeling Student Facilities. Deze afdeling bestaat uit 4 teams; Student Coaching Counseling &Information (SCC&I), Language & Writing Center, Career & Professional Skills en het Planning & Support Center. In het team SCC&I zijn 5 studentenpsychologen en 6 studentendecanen werkzaam.

We zijn momenteel op zoek naar tijdelijke vervanging vanwege zwangerschapsverlof in de periode februari tot en met 31 augustus 2027 voor 0,8 fte.

Functieomschrijving
De belangrijkste werkzaamheden voor de tijdelijke opdracht zijn:

• Individuele gesprekken met Nederlandse en internationale studenten. Vaak gaan deze gesprekken over de impact van persoonlijke omstandigheden op het studieverloop van de student. Vervolgens moet de studentendecaan beoordelen of er een causaal verband is tussen de omstandigheden en de studievertraging die is opgelopen om een advies te kunnen uitbrengen aan de examencommissie of t.b.v. een besluit;
• Coördinatie, administratie en mondelinge/schriftelijke communicatie met studenten over studeren met een ondersteuningsvraag (bijv. functiebeperking, ziekte, topsport), studiefinanciering, in-uitschrijven; bindend studieadvies, IND studievoortgangsbeoordeling en bestuursbeurzen. Andere werkzaamheden kunnen ook aan bod komen.
• Interne afstemming (bv. met studieadviseurs) en adviseren examencommissies op het gebied van studeren en persoonlijke omstandigheden;

Als studentendecaan werk je voor alle studenten van de TU/e, dat wil zeggen alle Nederlandse en internationale studenten die een bachelor- en masteropleiding volgen. Het zwaartepunt ligt in de vervangingsperiode op het BSA proces, hiervoor zullen de meeste werkzaamheden uitgevoerd moeten worden. In het team maken we afspraken over de vakantieplanning. In de zomervakantie kan bijvoorbeeld maximaal drie weken vakantie worden opgenomen vanwege de piekperiode rondom het BSA.

Functie-eisen

• Je hebt een academisch werk- en denkniveau (afgeronde Bachelor of Master) of een afgeronde HBO opleiding (dit is een vereiste)
• Je hebt aantoonbare werkervaring als studentendecaan binnen het WO of HBO en kunt zelfstandig het werk uitvoeren (dit is een vereiste);
• Je bent op de hoogte van de relevante wet- en regelgeving binnen het Hoger Onderwijs (dit is een vereiste);
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) en hebt ervaring met gespreksvoering/intakes. Je kunt goed luisteren, hebt empathisch vermogen en bent in staat om correct en duidelijk te zijn naar de student over wat wel/niet mogelijk is of verwacht wordt;
• Je hebt ervaring met Bindend Studie Advies (BSA)
• Je hebt ervaring met het werken binnen een multiculturele setting;
• Je beschikt over een goede aantoonbare beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (beiden op C1 niveau);
• Je bent beschikbaar in de periode februari-augustus 2027
• Ervaring met werken met studenten met een functiebeperking is een pré;
• Ervaring met het studentenadministratiesysteem Osiris is een pré
• Je bent een zelfstarter, resultaatgericht en beschikt over een goed organisatievermogen

Arbeidsvoorwaarden
Een boeiende positie binnen een internationale en tegelijkertijd persoonlijke universiteit. Je zit midden tussen de studenten, op een groene campus op loopafstand van het centraal station. Daarnaast bieden we jou:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.706,- tot maximaal € 5.760,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 10 cao Nederlandse Universiteiten).
• Naast je basissalaris ontvang je een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%, beide berekend over je jaarlijkse bruto basissalaris.
• Ruime verlofmogelijkheden: standaard 29 vakantiedagen per jaar (op basis van een werkweek van 38 uur). Dit aantal kun je verhogen naar 41 dagen door wekelijks twee uur extra te werken (flexibele werktijden). Werk je parttime, dan wordt het aantal verlofdagen naar rato berekend.
• Een gunstige regeling voor extra verlofdagen of een sabbatical.
• Een keuzemodel voor extra secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Werktijden in overleg voor een optimale werk-privé balans.
• Toegang tot het moderne sportcentrum op de TU/e‑campus tegen een uitzonderlijk voordelig tarief.
• We ondersteunen je welzijn met gratis 24/7 toegang tot OpenUp, waarmee jij en je gezin toegang hebben tot mentale ondersteuning, deskundig advies en online trainingen.
• Ruimte voor jouw talent met doorgroeikansen en uitstekende ontwikkelmogelijkheden, zoals mentoring, workshops en coaching.
• Deels betaald ouderschapsverlof en een vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer, thuiswerken en internet.

Op onze website ontdek je nog meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden. Bouw verder aan je carrière bij de TU/e!

Het betreft een tijdelijk dienstverband i.v.m. zwangerschapsverlof vervanging. Er zijn verschillende overeenkomsten mogelijk voor de tijdelijke opdracht. Je kan worden ingezet middels een tijdelijk dienstverband via Euflex Employment (detacheringsbureau van de TU/e), als ZZP-er of via een detachering in overleg met je huidige werkgever. Onze sterke voorkeur gaat uit naar een EUflex dienstverband of detachering. Wij houden hier rekening mee in onze selectie.

Over ons
Wij zijn een toonaangevende internationale universiteit waar wetenschappelijke nieuwsgierigheid samenkomt met een pragmatische, hands‑on mentaliteit. We werken op een open en samenwerkingsgerichte manier met hightechindustrieën om complexe maatschappelijke uitdagingen aan te pakken. Onze verantwoordelijke en respectvolle benadering zorgt voor impact — vandaag én in de toekomst. TU/e is de thuisbasis van meer dan 13.000 studenten en ruim 7.000 medewerkers, samen een diverse en bruisende academische gemeenschap. Ontdek wat Light Up voor de TU/e betekent in onze korte video.

Onze universiteit bevindt zich in Brainport Eindhoven — een wereldwijd toonaangevende technologieregio met meer dan 7.000 hightechbedrijven en sterke R&D‑activiteiten. Brainport staat bekend om doorbraken op het gebied van AI, fotonica, halfgeleiders en geavanceerde maakindustrie. Het is een regio waar technologie in dienst staat van mensen en de samenleving. Meer informatie over de Brainport‑regio vind je hier.

Education and Student Affairs (ESA) is het centrale punt binnen de TU/e waar studenten en medewerkers uiteenlopende vormen van onderwijsondersteuning ontvangen. Er is een centrale ESA-afdeling met vier divisies (Center for Student Administration, Policy, Advice and Projects, Student Facilities en Teacher Support and Quality Assurance) en een ESA-team op elke faculteit.

Informatie
Voor meer informatie over deze opdracht kun je contact opnemen met Annemarie Urselmann, Manager Student Facilities, tel. 06 – 18 20 13 44 of via email a.w.j.urselmann@tue.nl.

Bezoek onze website voor meer informatie over het sollicitatieproces. Je kunt hierover ook contact opnemen met [Naam Achternaam], [Functie], …@tue.nl of +31 40 247 …

Nieuwsgierig geworden? Op www.tue.nl/jobs vind je meer over werken bij de TU/e.

Sollicitatie
Ben je geïnteresseerd? Via de solliciteerknop ontvangen we graag je CV en brief met motivatie en omschrijving van je kwalificaties en met een concrete korte onderbouwing hoe je aan de vereisten voldoet.

We starten meteen met een selectie. Indien van toepassing, krijgen interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Let op

• Je kunt online solliciteren. Sollicitaties die per e-mail en/of post worden verstuurd, worden niet in behandeling genomen.
• Een voorafgaande screening (bijvoorbeeld een Verklaring omtrent Gedrag of kennisveiligheidscheck) kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Voor meer informatie over de kennisveiligheidscheck, raadpleeg de Nationale Richtlijnen Kennisveiligheid.
• Wij verzoeken je geen contact met ons op te nemen voor ongevraagde diensten.

Onderwijskundig Adviseur ESA EE (0.8-1.0 FTE)

Introductie
Ligt jouw passie in het onderwijs? Adviseer en ondersteun jij docenten graag bij het ontwerpen en innoveren van hun onderwijs? Begeleid en adviseer je graag in het continu verbeteren en doorontwikkelen van universitaire opleidingen? Vind je het leuk om in een dynamische en innovatieve omgeving te werken? Dan kan deze functie de volgende stap zijn in jouw carrière!

Functieomschrijving
De faculteit Electrical Engineering (EE) biedt twee bachelor- en twee masteropleidingen aan. De verantwoordelijkheid voor de inhoud en de kwaliteit van het onderwijs ligt bij de opleidingsdirecteur en zijn managementteam. Alle onderwijsondersteunende taken worden door het Education and Student Affairs (ESA) team van de faculteit uitgevoerd. Als onderwijskundig adviseur ben je onderdeel van het ESA team binnen EE en ondersteun je docenten met het ontwikkelen van hun onderwijs en zichzelf als docent. Daarnaast adviseer je de opleidingsdirecteur, zijn team, en de opleidings- en examencommissies om de kwaliteit van het onderwijs te waarborgen. Je werkt daarbij nauw samen met je collega’s in het ESA-EE team en met de onderwijsadviseurs van de andere faculteiten en de centrale diensten.

Enkele concrete voorbeelden van activiteiten zijn:

• Adviseren en begeleiden van docenten en het managementteam over onderwijskundige vraagstukken en digitale onderwijsapplicaties.
• Meedenken met docenten over het (her)ontwerpen van hun onderwijs en toetsing met innovatieve ICT-toepassingen.
• Analyseren van mogelijke verbeteringen in het onderwijs op opleidingsniveau, voorstellen doen aan opleidingsdirecteur, opleidingscommissies en/of managementteam, en de implementatie hiervan begeleiden en ondersteunen.
• Adviseren, ontwerpen en ondersteunen van projecten voor universitaire onderwijsontwikkelingen en vernieuwingen zoals op het gebied van Professional and Personal Development (P&PD), Challenge Based Learning (CBL), Blended Learning, AI en digitalisering.
• Vormgeven en implementeren van een continuous professional development (CPD) aanbod voor docenten.

Functie-eisen

• Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding Onderwijskunde/Onderwijswetenschappen of een andere relevante universitaire opleiding.
• Je bent communicatief sterk en toegankelijk, zowel in het Nederlands als in het Engels.
• Je hebt de drijfveer en het enthousiasme om onderwijs te verbeteren en te innoveren.
• Je bent nieuwsgierig en hebt een hands-on mentaliteit, en zoekt actief samenwerking op met collega’s en docenten. Je bent service-gericht, resultaatgericht, stressbestendig en analytisch sterk.
• Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring bij (een) hoger onderwijsinstelling(en).
• Je bent bereid om het grootste deel van jouw werkzaamheden op de campus uit te voeren.
• Je kunt goed navigeren in een complexe organisatie.
• Je bent in staat om verschillende belangen te identificeren en deze op adequate wijze in jouw werk mee te nemen.

Twijfel je of je voldoende aan de eisen voldoet, maar word je wel enthousiast van deze baan? Dan nodigen we je toch uit om te reageren – we kijken graag naar je profiel.

Arbeidsvoorwaarden
Een boeiende positie binnen een internationale en tegelijkertijd persoonlijke universiteit. Je zit midden tussen de studenten, op een groene campus op loopafstand van het centraal station. Daarnaast bieden we jou:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.873,- tot maximaal € 5.760,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 9 of 10 cao Nederlandse Universiteiten).
• Naast je basissalaris ontvang je een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%, beide berekend over je jaarlijkse bruto basissalaris.
• Ruime verlofmogelijkheden: standaard 29 vakantiedagen per jaar (op basis van een werkweek van 38 uur). Dit aantal kun je verhogen naar 41 dagen door wekelijks twee uur extra te werken (flexibele werktijden). Werk je parttime, dan wordt het aantal verlofdagen naar rato berekend.
• Als medewerker van de TU/e neem je deel aan de pensioenregeling van ABP. Deze regeling voorziet in een ouderdoms-, een nabestaanden- en een arbeidsongeschiktheidspensioen. De TU/e betaalt 70% van de pensioenpremie; medewerkers dragen de overige 30% bij.
• Een gunstige regeling voor extra verlofdagen of een sabbatical.
• Een keuzemodel voor extra secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Werktijden in overleg voor een optimale werk-privé balans.
• Toegang tot het moderne sportcentrum op de TU/e‑campus tegen een uitzonderlijk voordelig tarief.
• We ondersteunen je welzijn met gratis 24/7 toegang tot OpenUp, waarmee jij en je gezin toegang hebben tot mentale ondersteuning, deskundig advies en online trainingen.
• Ruimte voor jouw talent met doorgroeikansen en uitstekende ontwikkelmogelijkheden, zoals mentoring, workshops en coaching.
• Deels betaald ouderschapsverlof en een vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer, thuiswerken en internet.
• Een open, collegiaal team dat graag de verbinding met elkaar opzoek.

Op onze website ontdek je nog meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden. Bouw verder aan je carrière bij de TU/e!

Over ons
Wij zijn een toonaangevende internationale universiteit waar wetenschappelijke nieuwsgierigheid samenkomt met een pragmatische, hands‑on mentaliteit. We werken op een open en samenwerkingsgerichte manier met hightechindustrieën om complexe maatschappelijke uitdagingen aan te pakken. Onze verantwoordelijke en respectvolle benadering zorgt voor impact — vandaag én in de toekomst. TU/e is de thuisbasis van meer dan 13.000 studenten en ruim 7.000 medewerkers, samen een diverse en bruisende academische gemeenschap. Ontdek wat Light Up voor de TU/e betekent in onze korte video.

Onze universiteit bevindt zich in Brainport Eindhoven — een wereldwijd toonaangevende technologieregio met meer dan 7.000 hightechbedrijven en sterke R&D‑activiteiten. Brainport staat bekend om doorbraken op het gebied van AI, fotonica, halfgeleiders en geavanceerde maakindustrie. Het is een regio waar technologie in dienst staat van mensen en de samenleving. Meer informatie over de Brainport‑regio vind je hier.

De missie van de Faculteit Electrical Engineering is het verwerven, delen en overdragen van kennis en begrip op het hele gebied van Electrical Engineering door middel van onderwijs, onderzoek en valorisatie. We werken aan een 'Smart Sustainable Society', een 'Connected World' en een gezonde mensheid ('Care & Cure'). Onze activiteiten hebben een toepassingsgericht karakter, een hoge mate van complexiteit en een grote synergie tussen meerdere facetten van het vakgebied.

Informatie
Herken jij jezelf in dit profiel en wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met de vacaturehouder: Marc Spiegelberg, hoofd ESA EE, email: m.spiegelberg@tue.nl, tel +31 (0)40 247 3066.

Bezoek onze website voor meer informatie over het sollicitatieproces. Je kunt hierover ook contact opnemen met Miriam Schings, HR adviseur, m.a.h.schings@tue.nl.

Nieuwsgierig geworden? Op www.tue.nl/jobs vind je meer over werken bij de TU/e.

Sollicitatie
Ben je geïnteresseerd? Via de solliciteerknop ontvangen we graag je CV en brief met motivatie en omschrijving van je kwalificaties. Zorg ervoor dat je alle gevraagde documenten toevoegt. Wij geven voorrang aan complete sollicitaties.

De screening van kandidaten begint zodra de sollicitaties zijn ontvangen. Indien van toepassing, krijgen interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Let op

• Je kunt online solliciteren. Sollicitaties die per e-mail en/of post worden verstuurd, worden niet in behandeling genomen.
• Een voorafgaande screening (bijvoorbeeld een Verklaring omtrent Gedrag of kennisveiligheidscheck) kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Voor meer informatie over de kennisveiligheidscheck, raadpleeg de Nationale Richtlijnen Kennisveiligheid.
• Wij verzoeken je geen contact met ons op te nemen voor ongevraagde diensten.

Studentendecaan/Student counselor (0.8 fte)

De belangrijkste werkzaamheden voor de tijdelijke opdracht zijn:

• Individuele gesprekken met Nederlandse en internationale studenten. Vaak gaan deze gesprekken over de impact van persoonlijke omstandigheden op het studieverloop van de student. Vervolgens moet de studentendecaan beoordelen of er een causaal verband is tussen de omstandigheden en de studievertraging die is opgelopen om een advies te kunnen uitbrengen aan de examencommissie of t.b.v. een besluit;
• Coördinatie, administratie en mondelinge/schriftelijke communicatie met studenten over studeren met een ondersteuningsvraag (bijv. functiebeperking, ziekte, topsport), studiefinanciering, in-uitschrijven; bindend studieadvies, IND studievoortgangsbeoordeling en bestuursbeurzen. Andere werkzaamheden kunnen ook aan bod komen.
• Interne afstemming (bv. met studieadviseurs) en adviseren examencommissies op het gebied van studeren en persoonlijke omstandigheden;

Als studentendecaan werk je voor alle studenten van de TU/e, dat wil zeggen alle Nederlandse en internationale studenten die een bachelor- en masteropleiding volgen. Het zwaartepunt ligt in de vervangingsperiode op het BSA proces, hiervoor zullen de meeste werkzaamheden uitgevoerd moeten worden. In het team maken we afspraken over de vakantieplanning. In de zomervakantie kan bijvoorbeeld maximaal drie weken vakantie worden opgenomen vanwege de piekperiode rondom het BSA.

Onderwijskundig Adviseur ESA EE (0.8-1.0 FTE)

De faculteit Electrical Engineering (EE) biedt twee bachelor- en twee masteropleidingen aan. De verantwoordelijkheid voor de inhoud en de kwaliteit van het onderwijs ligt bij de opleidingsdirecteur en zijn managementteam. Alle onderwijsondersteunende taken worden door het Education and Student Affairs (ESA) team van de faculteit uitgevoerd. Als onderwijskundig adviseur ben je onderdeel van het ESA team binnen EE en ondersteun je docenten met het ontwikkelen van hun onderwijs en zichzelf als docent. Daarnaast adviseer je de opleidingsdirecteur, zijn team, en de opleidings- en examencommissies om de kwaliteit van het onderwijs te waarborgen. Je werkt daarbij nauw samen met je collega’s in het ESA-EE team en met de onderwijsadviseurs van de andere faculteiten en de centrale diensten.

Enkele concrete voorbeelden van activiteiten zijn:

• Adviseren en begeleiden van docenten en het managementteam over onderwijskundige vraagstukken en digitale onderwijsapplicaties.
• Meedenken met docenten over het (her)ontwerpen van hun onderwijs en toetsing met innovatieve ICT-toepassingen.
• Analyseren van mogelijke verbeteringen in het onderwijs op opleidingsniveau, voorstellen doen aan opleidingsdirecteur, opleidingscommissies en/of managementteam, en de implementatie hiervan begeleiden en ondersteunen.
• Adviseren, ontwerpen en ondersteunen van projecten voor universitaire onderwijsontwikkelingen en vernieuwingen zoals op het gebied van Professional and Personal Development (P&PD), Challenge Based Learning (CBL), Blended Learning, AI en digitalisering.
• Vormgeven en implementeren van een continuous professional development (CPD) aanbod voor docenten.

Information Security Officer - GRC

We are looking for an Information Security Officer in the Governance, Risk and Compliance (GRC) team who is passionate about helping Eindhoven University of Technology strengthen its security and compliance posture while enabling innovation, education, and research.

In this role, you will work closely with stakeholders across the university to translate security, privacy, and compliance requirements into practical policies, standards, and guidance. You will help bridge the gap between governance and operations by understanding how research, education, and support processes work in practice and translating these insights into effective and pragmatic risk based security measures.

You are able to combine analytical thinking with strong communication skills. You understand that successful security governance is not only about controls and policies, but also about collaboration, stakeholder engagement, and creating sustainable solutions that work within a complex and diverse academic environment. As a team, we value open-minded, forward-thinking colleagues who communicate effectively, challenge constructively, and help create an environment where ideas and expertise can thrive.

Job Description
Key responsibilities

• Apply security and compliance frameworks, such as ISO 27001, NIS2, and GDPR, to support the development and continuous improvement of TU/e's information security governance framework.
• Assess current security practices across scientific and service departments, identifying risks, strengths, and opportunities for improvement.
• Translate business, research, and technical requirements into pragmatic security policies, standards, and guidelines.
• Advise stakeholders on information security, privacy, risk, and compliance topics, balancing security requirements with operational and research needs.
• Facilitate discussions and workshops with stakeholders to establish common security principles and promote consistent ways of working across the university.
• Drive awareness, understanding, and adoption of security policies and standards through effective communication and stakeholder engagement.
• Support teams during the implementation of security requirements and provide practical guidance on policy interpretation and application.
• Collaborate with architects, product teams, researchers, privacy specialists, and other stakeholders to ensure a coherent and risk-based approach to security governance and compliance.

Why this role is unique
Eindhoven University of Technology operates in a highly dynamic environment where cutting-edge research, open collaboration, education, and information security come together. As an Information Security Officer, you will help shape policies and governance frameworks that protect the university while enabling innovation and academic freedom.

Job Requirements
Who are you?

• Experience supporting teams and projects within the cyber compliance domain;
• Experience with Agile way of working; Experience with Cyber Risk Management;
• Experience with ISO27001 implementation;
• Experience with NIS2 / CBW, GDPR is a pre;
• ISO 27001 Lead Implementer and CISA certified are a pre;
• Dutch and English language proficiency (C1 level minimum) are mandatory. Candidates must be able to communicate professionally, facilitate discussions, and produce documentation in both languages.

Conditions of Employment
An exciting position within an international yet personal university. You are right in the middle of the students, on a green campus within walking distance of the central station. Besides beautiful architecture, you will find varied workplaces and excellent sports facilities.

We also offer you:

• Salary in accordance with the Collective Labour Agreement for Dutch Universities, scale 10-11, ranging from € 3.706,- to € 6.682,- gross base salary per month (full-time), depending on your knowledge and experience.
• In addition to your base salary, you will receive an 8% holiday allowance and an 8.3% year-end bonus, both calculated based on your annual gross base salary.
• Generous leave options: a standard 29 days (based on a 38 hour working week) per year that you can increase to 41 days by working two hours more per week (flexible working hours). This is prorated if you work part-time.
• As a TU/e employee, you participate in the ABP pension scheme, providing retirement pension and pension benefits for surviving dependents and occupational disability. TU/e pays 70% of the pension premium, while employees contribute the remaining 30%.
• A favorable arrangement for more holidays or a sabbatical.
• A selection model for additional fringe benefits.
• Working hours in consultation for an optimal work-life balance.
• Unlimited access to the modern on‑campus TU/e Student Sports Center at an exceptionally affordable rate.
• We support your wellbeing with free 24/7 access to OpenUp, providing you and your family with mental health support, expert guidance, and online training.
• Scope for your talent with advancement prospects and excellent development opportunities such as mentoring, workshops and coaching.
• Partially paid parental leave and reimbursement for commuting expenses, working from home and the internet.

On our website you can discover even more information about our conditions of employment. Build on your career at TU/e!

About us
We are a leading international university where scientific curiosity meets a hands-on mindset. We work in an open and collaborative way with high-tech industries to tackle complex societal challenges. Our responsible and respectful approach ensures impact — today and in the future. TU/e is home to over 13,000 students and more than 7,000 staff, forming a diverse and vibrant academic community.

Our university is located in Brainport Eindhoven — a world‑leading tech region with more than 7,000 high‑tech companies and strong R&D activity. Known for breakthroughs in AI, photonics, semiconductors and advanced manufacturing, Brainport is a place where technology serves people and society. Learn more about the Brainport region here.

Information
Do you recognize yourself in this profile and would you like to have more information about the position, please contact the hiring manager: Mark Braspenning, Manager OCIO, m.j.p.braspenning@tue.nl.

Visit our website for more information about the application process. You can also contact Mai Lan Pham, Senior Recruiter, m.l.t.pham@tue.nl.

Are you inspired and would like to know more about working at TU/e? Please visit our career page.

Application
If you are interested, please use the ‘apply’ button to send us your CV and letter of application with your motivation and a description of your qualifications. Ensure that you submit all the requested application documents. We give priority to complete applications.

Screening of candidates begins as soon as applications are received and continues until the position is filled. Where applicable, internal candidates will be given priority over external candidates where they are equally suitable.

We look forward to receiving your application!

Please note

• You can apply online. We will not process applications sent by email and/or post.
• A pre-employment screening (e.g. knowledge security check) can be part of the selection procedure. For more information on the knowledge security check, please consult the National Knowledge Security Guidelines.
• Important for non-EU applicants: Please be aware that for this position, specific residence permit requirements apply. If you are a non-EU national, you may not be eligible to legally work in this role under current Dutch immigration regulations. We strongly advise you to contact our Staff Immigration Team (staffimmigration@tue.nl) before applying to check your eligibility and to receive further guidance.
• Please do not contact us for unsolicited services.