Regionaal beleidsadviseur Mobiliteit en Logistiek

Ben jij de adviseur die graag de samenwerking op zoekt om ervoor te zorgen dat Noord-Limburg haar ambities op het gebied van mobiliteit en logistiek kan realiseren?

Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur lever je op regionaal niveau een belangrijke bijdrage aan de doelstellingen van Trendsportal. Deze doelstelling zijn ambitieus om ervoor te zorgen dat de ruimtelijk- economische bereikbaarheid van de regio wordt verbeterd, de verkeersveiligheid wordt verhoogd maar ook een bijdrage wordt geleverd aan de milieu- en energietransitie. Om dit te realiseren werk je intensief samen met de regiogemeenten en andere partners van Trendsportal zoals Provincie Limburg, Supply Chain Valley en Omnibuzz. Samen met het compacte team van programmamanager, beleidsondersteuner en projectmanager draag jij zorg voor de uitvoering van het programma en lever je een belangrijke bijdrage in de (regionale) beleidsopgaven van Trendsportal.

Als regionaal beleidsadviseur mobiliteit en logistiek heb je de volgende taken/ verantwoordelijkheden:

• Om het werk te doen als regionaal beleidsadviseur ben je inhoudelijk sterk op het gebied van mobiliteit. Je legt makkelijk verbindingen in de regio en werkt slim samen met de beleidsadviseurs van deelnemende gemeenten. Je zorgt er als voorzitter van ambtelijke overleggen voor dat alle partners zich aan de afspraken houden en de doelstellingen niet naar de achtergrond verschuiven. Je weet wat er speelt in de regio en zorgt voor de juiste afstemming.
• Je fungeert als projectleider in al lopende projecten (programma verkeersveiligheid, verkeersactieve school, programma gedragsbeïnvloeding) en houdt daarbij het resultaat scherp voor ogen, ook als dit betekent dat je nog moet pionieren om daar te komen! Dit kan ook betekenen dat je op zoek moet naar nieuwe geldstromen.
• Je staat stevig in je schoenen en vertegenwoordigt de regio in regionale, provinciale en nationale structuren waar het mobiliteit betreft voor de regio Noord-Limburg. Daarnaast sta jij ook aan de lat voor het uitvoeren van de lobby binnen de regio en daarbuiten. Je bent in staat om draagvlak te creëren binnen verschillende doelgroepen!

Wil jij meer weten over deze functie en Trendsportal? Kijk dan op Werkenbij - Trendsportal.

Wat neem je mee?
Als regionaal beleidsadviseur vragen wij van jou:

• Een hbo/wo werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je werkervaring in een politieke bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare kennis in de breedte op het gebied van mobiliteit.

Onmisbare competenties voor deze functie zijn:

• Resultaatgerichtheid: Concrete en gerichte acties ondernemen om beoogde doelstellingen te behalen of te overstijgen.
• Creativiteit: Originele of nieuwe ideeën en oplossingen kunnen bedenken; invalshoeken vinden die afwijken van de gevestigde denkpatronen.
• Politieke sensitiviteit: Zich kunnen verplaatsen in het politieke speelveld; de complexe belangen onderkennen waar stakeholders mee geconfronteerd worden; de politieke haalbaarheid van voorstellen kunnen inschatten. Politieke en bestuurlijke standpunten met het organisatiebelang kunnen verbinden.
• Omgevingsbewustzijn: Op de hoogte zijn van relevante maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke ontwikkelingen en trends en deze kennis benutten ten behoeve van de eigen organisatie.
• Netwerken: Ontwikkelen en verstevigen van relaties, allianties en coalities binnen en buiten de eigen organisatie en die aanwenden om informatie, steun en medewerking te verkrijgen.
• Besluitvaardigheid: Op het juiste moment beslissingen nemen en standpunten innemen en zich hieraan committeren door ze uit te spreken en/of ernaar te handelen.

Waar kom je te werken?
Een uitstekende bereikbaarheid van Noord-Limburg, maar ook een goed functionerend en toegankelijk mobiliteitssysteem zijn belangrijk voor bedrijven en inwoners van een gezonde regio waarin de logistieke sector een prominente plek heeft. Mobiliteit is daarbij geen doel op zich. Wel levert het een belangrijke bijdrage aan de economische, ruimtelijke en sociaal maatschappelijke ontwikkelmogelijkheden van Noord-Limburg. Als regio Noord-Limburg werken we gezamenlijk aan deze opgave vanuit Trendsportal: de mobiliteitsbeweging in Noord-Limburg, waarin overheden nauw samenwerken met kennisorganisaties, bedrijfsleven en burgers, ondersteund door het Programmabureau Trendsportal. Werkend aan de toekomst van het verkeers- en vervoerssysteem voor de ruim 280.000 inwoners van en bezoekers aan Noord-Limburg.

Trendsportal is daarmee het samenwerkingsverband van de gemeenten Beesel, Bergen, Gennep, Horst aan de Maas, Mook en Middelaar, Peel en Maas, Venlo en Venray op het gebied van Mobiliteit en Logistiek in de regio waarin wordt samengewerkt aan diverse mobiliteitsprojecten.
Gemeente Venlo heeft een faciliterende rol in het geheel waardoor je formeel in dienst bent van gemeente Venlo, maar je werkt voor Trendsportal in de regio.

Wat bieden wij jou?
Als regionaal beleidsadviseur bieden we jou een aantrekkelijk en veelzijdig pakket aan arbeidsvoorwaarden (op basis van 36-urige werkweek), zodat jij het beste uit jezelf kunt halen:

• Aantrekkelijk salaris: Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van € 4.264,- tot € 6.072,- passend bij jouw ervaring. Aanloopschaal 10 is van toepassing.
• Stabiliteit en groeiperspectief: Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar, met intentie voor vast dienstverband.
• Ruime vakantiedagen: 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• Keuzevrijheid: Individueel keuzebudget van 17,05% van je jaarsalaris, voor onder andere fitnessabonnement of extra verlofdagen.
• Mobiliteitsvoordelen: Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 75 km enkele reis) op kantoordagen, plus €3,- thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit: Mogelijkheid tot flexibele werktijden en plaats onafhankelijk werken voor optimale werk-privébalans.
• Ontwikkelingskansen: Diverse mogelijkheden voor groei en opleiding om het beste uit jezelf te halen.
• Moderne werkomgeving: Je werkt in ons eigentijdse Stadskantoor.
• Je gaat aan de slag binnen een hecht en ambitieus team, waar hard wordt gewerkt maar ook ruimte is voor persoonlijke gesprekken.

Is dit jouw baan?
Bij gemeente Venlo geloven we in jouw talent en de kracht van diversiteit. Voel je welkom om te solliciteren en jouw carrière bij ons te starten!
Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Tom Jacobs, Programmamanager Logistiek en Mobiliteit (☎ 06- 55239886 of ✉️ tom.jacobs@trendsportal.nl ). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Karin Jacobs, HR Specialist Arbeidsmarkt ( (☎ 06-39554856 of ✉️werkenvoor@venlo.nl) klaar om je verder te helpen.

Heb jij interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 12 januari 2025 door het uploaden van jouw motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op BanenpleinLimburg. Sollicitatiegesprekken staan gepland op 17 januari 2025. We vragen je op voorhand hier rekening mee te houden

Ontdek jouw mogelijkheden en maak een sprong in je carrière bij gemeente Venlo!

Regionaal beleidsadviseur Mobiliteit en Logistiek

Ben jij de adviseur die graag de samenwerking op zoekt om ervoor te zorgen dat Noord-Limburg haar ambities op het gebied van mobiliteit en logistiek kan realiseren?

Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur lever je op regionaal niveau een belangrijke bijdrage aan de doelstellingen van Trendsportal. Deze doelstelling zijn ambitieus om ervoor te zorgen dat de ruimtelijk- economische bereikbaarheid van de regio wordt verbeterd, de verkeersveiligheid wordt verhoogd maar ook een bijdrage wordt geleverd aan de milieu- en energietransitie. Om dit te realiseren werk je intensief samen met de regiogemeenten en andere partners van Trendsportal zoals Provincie Limburg, Supply Chain Valley en Omnibuzz. Samen met het compacte team van programmamanager, beleidsondersteuner en projectmanager draag jij zorg voor de uitvoering van het programma en lever je een belangrijke bijdrage in de (regionale) beleidsopgaven van Trendsportal.

Als regionaal beleidsadviseur mobiliteit en logistiek heb je de volgende taken/ verantwoordelijkheden:

• Om het werk te doen als regionaal beleidsadviseur ben je inhoudelijk sterk op het gebied van mobiliteit. Je legt makkelijk verbindingen in de regio en werkt slim samen met de beleidsadviseurs van deelnemende gemeenten. Je zorgt er als voorzitter van ambtelijke overleggen voor dat alle partners zich aan de afspraken houden en de doelstellingen niet naar de achtergrond verschuiven. Je weet wat er speelt in de regio en zorgt voor de juiste afstemming.
• Je fungeert als projectleider in al lopende projecten (programma verkeersveiligheid, verkeersactieve school, programma gedragsbeïnvloeding) en houdt daarbij het resultaat scherp voor ogen, ook als dit betekent dat je nog moet pionieren om daar te komen! Dit kan ook betekenen dat je op zoek moet naar nieuwe geldstromen.
• Je staat stevig in je schoenen en vertegenwoordigt de regio in regionale, provinciale en nationale structuren waar het mobiliteit betreft voor de regio Noord-Limburg. Daarnaast sta jij ook aan de lat voor het uitvoeren van de lobby binnen de regio en daarbuiten. Je bent in staat om draagvlak te creëren binnen verschillende doelgroepen!

Wil jij meer weten over deze functie en Trendsportal? Kijk dan op Werkenbij - Trendsportal.

Wat neem je mee?
Als regionaal beleidsadviseur vragen wij van jou:

• Een hbo/wo werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je werkervaring in een politieke bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare kennis in de breedte op het gebied van mobiliteit.

Onmisbare competenties voor deze functie zijn:

• Resultaatgerichtheid: Concrete en gerichte acties ondernemen om beoogde doelstellingen te behalen of te overstijgen.
• Creativiteit: Originele of nieuwe ideeën en oplossingen kunnen bedenken; invalshoeken vinden die afwijken van de gevestigde denkpatronen.
• Politieke sensitiviteit: Zich kunnen verplaatsen in het politieke speelveld; de complexe belangen onderkennen waar stakeholders mee geconfronteerd worden; de politieke haalbaarheid van voorstellen kunnen inschatten. Politieke en bestuurlijke standpunten met het organisatiebelang kunnen verbinden.
• Omgevingsbewustzijn: Op de hoogte zijn van relevante maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke ontwikkelingen en trends en deze kennis benutten ten behoeve van de eigen organisatie.
• Netwerken: Ontwikkelen en verstevigen van relaties, allianties en coalities binnen en buiten de eigen organisatie en die aanwenden om informatie, steun en medewerking te verkrijgen.
• Besluitvaardigheid: Op het juiste moment beslissingen nemen en standpunten innemen en zich hieraan committeren door ze uit te spreken en/of ernaar te handelen.

Waar kom je te werken?
Een uitstekende bereikbaarheid van Noord-Limburg, maar ook een goed functionerend en toegankelijk mobiliteitssysteem zijn belangrijk voor bedrijven en inwoners van een gezonde regio waarin de logistieke sector een prominente plek heeft. Mobiliteit is daarbij geen doel op zich. Wel levert het een belangrijke bijdrage aan de economische, ruimtelijke en sociaal maatschappelijke ontwikkelmogelijkheden van Noord-Limburg. Als regio Noord-Limburg werken we gezamenlijk aan deze opgave vanuit Trendsportal: de mobiliteitsbeweging in Noord-Limburg, waarin overheden nauw samenwerken met kennisorganisaties, bedrijfsleven en burgers, ondersteund door het Programmabureau Trendsportal. Werkend aan de toekomst van het verkeers- en vervoerssysteem voor de ruim 280.000 inwoners van en bezoekers aan Noord-Limburg.

Trendsportal is daarmee het samenwerkingsverband van de gemeenten Beesel, Bergen, Gennep, Horst aan de Maas, Mook en Middelaar, Peel en Maas, Venlo en Venray op het gebied van Mobiliteit en Logistiek in de regio waarin wordt samengewerkt aan diverse mobiliteitsprojecten.
Gemeente Venlo heeft een faciliterende rol in het geheel waardoor je formeel in dienst bent van gemeente Venlo, maar je werkt voor Trendsportal in de regio.

Wat bieden wij jou?
Als regionaal beleidsadviseur bieden we jou een aantrekkelijk en veelzijdig pakket aan arbeidsvoorwaarden (op basis van 36-urige werkweek), zodat jij het beste uit jezelf kunt halen:

• Aantrekkelijk salaris: Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van € 4.264,- tot € 6.072,- passend bij jouw ervaring. Aanloopschaal 10 is van toepassing.
• Stabiliteit en groeiperspectief: Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar, met intentie voor vast dienstverband.
• Ruime vakantiedagen: 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• Keuzevrijheid: Individueel keuzebudget van 17,05% van je jaarsalaris, voor onder andere fitnessabonnement of extra verlofdagen.
• Mobiliteitsvoordelen: Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 75 km enkele reis) op kantoordagen, plus €3,- thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit: Mogelijkheid tot flexibele werktijden en plaats onafhankelijk werken voor optimale werk-privébalans.
• Ontwikkelingskansen: Diverse mogelijkheden voor groei en opleiding om het beste uit jezelf te halen.
• Moderne werkomgeving: Je werkt in ons eigentijdse Stadskantoor.
• Je gaat aan de slag binnen een hecht en ambitieus team, waar hard wordt gewerkt maar ook ruimte is voor persoonlijke gesprekken.

Is dit jouw baan?
Bij gemeente Venlo geloven we in jouw talent en de kracht van diversiteit. Voel je welkom om te solliciteren en jouw carrière bij ons te starten!
Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Tom Jacobs, Programmamanager Logistiek en Mobiliteit (☎ 06- 55239886 of ✉️ tom.jacobs@trendsportal.nl ). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Karin Jacobs, HR Specialist Arbeidsmarkt ( (☎ 06-39554856 of ✉️werkenvoor@venlo.nl) klaar om je verder te helpen.

Heb jij interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 12 januari 2025 door het uploaden van jouw motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op BanenpleinLimburg. Sollicitatiegesprekken staan gepland op 17 januari 2025. We vragen je op voorhand hier rekening mee te houden

Ontdek jouw mogelijkheden en maak een sprong in je carrière bij gemeente Venlo!

Regionaal beleidsadviseur Mobiliteit en Logistiek

Ben jij de adviseur die graag de samenwerking op zoekt om ervoor te zorgen dat Noord-Limburg haar ambities op het gebied van mobiliteit en logistiek kan realiseren?

Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur lever je op regionaal niveau een belangrijke bijdrage aan de doelstellingen van Trendsportal. Deze doelstelling zijn ambitieus om ervoor te zorgen dat de ruimtelijk- economische bereikbaarheid van de regio wordt verbeterd, de verkeersveiligheid wordt verhoogd maar ook een bijdrage wordt geleverd aan de milieu- en energietransitie. Om dit te realiseren werk je intensief samen met de regiogemeenten en andere partners van Trendsportal zoals Provincie Limburg, Supply Chain Valley en Omnibuzz. Samen met het compacte team van programmamanager, beleidsondersteuner en projectmanager draag jij zorg voor de uitvoering van het programma en lever je een belangrijke bijdrage in de (regionale) beleidsopgaven van Trendsportal.

Als regionaal beleidsadviseur mobiliteit en logistiek heb je de volgende taken/ verantwoordelijkheden:

• Om het werk te doen als regionaal beleidsadviseur ben je inhoudelijk sterk op het gebied van mobiliteit. Je legt makkelijk verbindingen in de regio en werkt slim samen met de beleidsadviseurs van deelnemende gemeenten. Je zorgt er als voorzitter van ambtelijke overleggen voor dat alle partners zich aan de afspraken houden en de doelstellingen niet naar de achtergrond verschuiven. Je weet wat er speelt in de regio en zorgt voor de juiste afstemming.
• Je fungeert als projectleider in al lopende projecten (programma verkeersveiligheid, verkeersactieve school, programma gedragsbeïnvloeding) en houdt daarbij het resultaat scherp voor ogen, ook als dit betekent dat je nog moet pionieren om daar te komen! Dit kan ook betekenen dat je op zoek moet naar nieuwe geldstromen.
• Je staat stevig in je schoenen en vertegenwoordigt de regio in regionale, provinciale en nationale structuren waar het mobiliteit betreft voor de regio Noord-Limburg. Daarnaast sta jij ook aan de lat voor het uitvoeren van de lobby binnen de regio en daarbuiten. Je bent in staat om draagvlak te creëren binnen verschillende doelgroepen!

Wil jij meer weten over deze functie en Trendsportal? Kijk dan op Werkenbij - Trendsportal.

Wat neem je mee?
Als regionaal beleidsadviseur vragen wij van jou:

• Een hbo/wo werk- en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je werkervaring in een politieke bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare kennis in de breedte op het gebied van mobiliteit.

Onmisbare competenties voor deze functie zijn:

• Resultaatgerichtheid: Concrete en gerichte acties ondernemen om beoogde doelstellingen te behalen of te overstijgen.
• Creativiteit: Originele of nieuwe ideeën en oplossingen kunnen bedenken; invalshoeken vinden die afwijken van de gevestigde denkpatronen.
• Politieke sensitiviteit: Zich kunnen verplaatsen in het politieke speelveld; de complexe belangen onderkennen waar stakeholders mee geconfronteerd worden; de politieke haalbaarheid van voorstellen kunnen inschatten. Politieke en bestuurlijke standpunten met het organisatiebelang kunnen verbinden.
• Omgevingsbewustzijn: Op de hoogte zijn van relevante maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke ontwikkelingen en trends en deze kennis benutten ten behoeve van de eigen organisatie.
• Netwerken: Ontwikkelen en verstevigen van relaties, allianties en coalities binnen en buiten de eigen organisatie en die aanwenden om informatie, steun en medewerking te verkrijgen.
• Besluitvaardigheid: Op het juiste moment beslissingen nemen en standpunten innemen en zich hieraan committeren door ze uit te spreken en/of ernaar te handelen.

Waar kom je te werken?
Een uitstekende bereikbaarheid van Noord-Limburg, maar ook een goed functionerend en toegankelijk mobiliteitssysteem zijn belangrijk voor bedrijven en inwoners van een gezonde regio waarin de logistieke sector een prominente plek heeft. Mobiliteit is daarbij geen doel op zich. Wel levert het een belangrijke bijdrage aan de economische, ruimtelijke en sociaal maatschappelijke ontwikkelmogelijkheden van Noord-Limburg. Als regio Noord-Limburg werken we gezamenlijk aan deze opgave vanuit Trendsportal: de mobiliteitsbeweging in Noord-Limburg, waarin overheden nauw samenwerken met kennisorganisaties, bedrijfsleven en burgers, ondersteund door het Programmabureau Trendsportal. Werkend aan de toekomst van het verkeers- en vervoerssysteem voor de ruim 280.000 inwoners van en bezoekers aan Noord-Limburg.

Trendsportal is daarmee het samenwerkingsverband van de gemeenten Beesel, Bergen, Gennep, Horst aan de Maas, Mook en Middelaar, Peel en Maas, Venlo en Venray op het gebied van Mobiliteit en Logistiek in de regio waarin wordt samengewerkt aan diverse mobiliteitsprojecten.
Gemeente Venlo heeft een faciliterende rol in het geheel waardoor je formeel in dienst bent van gemeente Venlo, maar je werkt voor Trendsportal in de regio.

Wat bieden wij jou?
Als regionaal beleidsadviseur bieden we jou een aantrekkelijk en veelzijdig pakket aan arbeidsvoorwaarden (op basis van 36-urige werkweek), zodat jij het beste uit jezelf kunt halen:

• Aantrekkelijk salaris: Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van € 4.264,- tot € 6.072,- passend bij jouw ervaring. Aanloopschaal 10 is van toepassing.
• Stabiliteit en groeiperspectief: Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar, met intentie voor vast dienstverband.
• Ruime vakantiedagen: 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• Keuzevrijheid: Individueel keuzebudget van 17,05% van je jaarsalaris, voor onder andere fitnessabonnement of extra verlofdagen.
• Mobiliteitsvoordelen: Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 75 km enkele reis) op kantoordagen, plus €3,- thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit: Mogelijkheid tot flexibele werktijden en plaats onafhankelijk werken voor optimale werk-privébalans.
• Ontwikkelingskansen: Diverse mogelijkheden voor groei en opleiding om het beste uit jezelf te halen.
• Moderne werkomgeving: Je werkt in ons eigentijdse Stadskantoor.
• Je gaat aan de slag binnen een hecht en ambitieus team, waar hard wordt gewerkt maar ook ruimte is voor persoonlijke gesprekken.

Is dit jouw baan?
Bij gemeente Venlo geloven we in jouw talent en de kracht van diversiteit. Voel je welkom om te solliciteren en jouw carrière bij ons te starten!
Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Tom Jacobs, Programmamanager Logistiek en Mobiliteit (☎ 06- 55239886 of ✉️ tom.jacobs@trendsportal.nl ). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Karin Jacobs, HR Specialist Arbeidsmarkt ( (☎ 06-39554856 of ✉️werkenvoor@venlo.nl) klaar om je verder te helpen.

Heb jij interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 12 januari 2025 door het uploaden van jouw motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op BanenpleinLimburg. Sollicitatiegesprekken staan gepland op 17 januari 2025. We vragen je op voorhand hier rekening mee te houden

Ontdek jouw mogelijkheden en maak een sprong in je carrière bij gemeente Venlo!

Beleidsadviseur Onderwijs en Economie

Heb jij een hart voor het onderwijs en economie? Dan is de functie van beleidsadviseur Onderwijs en Economie iets voor jou. Je ben op tactisch en strategisch niveau bezig om het onderwijs te versterken en nog steviger te verankeren in Venlo. Met jouw goede pen, mondelinge vaardigheden en bestuurlijke sensiviteit, maak jij het verschil!

Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur Onderwijs en Economie ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze onderwijsinstellingen (MBO, HBO en WO), programmamanagement en het stadsbestuur. Je bent verantwoordelijk voor verschillende subsidieregelingen, adviseur studentenhuisvesting en stuurt op de uitvoering van de activiteiten binnen Venlo Studentenstad. Tevens ben je actief betrokken bij de verdere ontwikkeling van de Brightland Campus Greenport Venlo, in het bijzonder de samenwerking met Universiteit Maastricht.

Als beleidsadviseur Onderwijs en Economie heb je de volgende taken/ verantwoordelijkheden:

• Je bent accounthouder voor het MBO, HBO, en WO. Met de onderwijsinstellingen maak je afspraken over het versterken van het leeraanbod in Venlo. Met subsidie kunnen de plannen financieel worden ondersteund.
• De Brighlands Campus Greenport Venlo is hét brandpunt in Limburg waar bedrijven, organisaties en talenten samenwerken aan gezonde en duurzame plantaardige voeding. De Universiteit Maastricht (UM) is een belangrijke partner in de verdere ontwikkeling van de campus. Als beleidsadviseur kennisinfrastructuur stel jij beleid op om de verdere samenwerking tussen de campus, UM en de gemeente Venlo verder vorm te geven.
• Samen met partners uit de regio en provincie breng je het belang van het Venlose onderwijsaanbod onder de aandacht van het Rijk.
• Studentenhuisvesting is een randvoorwaarde om talent aan te trekken en aan Venlo te binden. Door kennis aan te trekken en te behouden realiseert Venlo haar economische ambities. Jij adviseert op initiatieven voor studentenhuisvesting en monitort op wat er jaarlijks aan extra bewoning wordt gerealiseerd.
• Je zet ambities en kansen om in helder, toegankelijk en resultaatgericht beleid. Je monitort de voortgang van implementatieplannen en stuurt bij waar nodig om de gestelde doelen te bereiken. Je werkt samen met collega’s van andere beleidsafdelingen en projectleiders om de gestelde doelen te behalen.
• De gemeente Venlo is met Eindhoven en Brainportregio in gesprek om te komen tot een samenwerking. De kennisinfrastructuur is een belangrijk onderdeel van de gesprekken. Samen met de strateeg Economie ben je vanuit het team Werken & Bereikbaarheid deelnemer aan deze overleggen.
• Je werkt ook met collega’s aan Limburg Centraal. Deze opgave, waarbij ruim 30.000 woningen in de buurt van zes Limburgse stations worden gebouwd, maakt dat ook moet worden gekeken naar het aanbod van ons onderwijs.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde hbo-en of WO-opleiding.
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van beleid, bij voorkeur richting Onderwijs.
• Aantoonbare ervaring met projectmatig werken
• Je hebt aantoonbare kennis van de verbanden tussen economie en onderwijs.

Onmisbare competenties voor deze functie zijn:

• Resultaatgerichtheid: Concrete en gerichte acties ondernemen om beoogde doelstellingen te behalen of te overstijgen.
• Visie: De dagelijkse praktijk overstijgen en eigen ideeën uitwerken voor de toekomst, feiten van een afstand kunnen bekijken, ze in een ruimere context en langetermijnperspectief plaatsen.
• Schriftelijke vaardigheid: Ideeën en meningen helder, toegankelijk en in correct Nederlands aan anderen schriftelijk duidelijk maken/te verwoorden
• Netwerken: Ontwikkelen en verstevigen van relaties, allianties en coalities binnen en buiten de eigen organisatie en die aanwenden om informatie, steun en medewerking te verkrijgen.

Waar kom je te werken?
Je thuisbasis is team Werken en Bereikbaarheid. Team Werken en Bereikbaarheid brengt Venlo verder op het gebied van economie, duurzaamheid en mobiliteit. Samen werken we aan integrale oplossingen die Venlo vooruithelpen op het gebied van duurzaamheid, bereikbaarheid en (groene) economische groei. Stuk voor stuk boeiende thema’s binnen onze 100.000+ gemeente. Venlo ligt aan spoor, water, snelwegen én de Duitse grens, er is veel en diverse bedrijvigheid en de ambities zijn groot. Als beleidsmakers leggen we verbindingen tussen de thema’s en pakken we onderwerpen integraal op. Daarbij werken we nauw en goed samen met onderwijsinstellingen, ondernemers, organisaties en inwoners van Venlo; hun betrokkenheid en ideeën zijn cruciaal voor succesvolle ontwikkelingen. Ons team is een mooie mix van jong en oud, van man en vrouw. Het is een club vol ideeën en dynamiek: samen werken we aan de toekomst van de stad.

Wat bieden we jou?
Als Beleidsadviseur duurzame economie en bedrijventerreinen bieden we jou een aantrekkelijk en veelzijdig pakket aan arbeidsvoorwaarden (op basis van 36-urige werkweek), zodat jij het beste uit jezelf kunt halen:

• Aantrekkelijk salaris: Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van €4.264,- tot €6.072,- passend bij jouw ervaring.
• Stabiliteit en groeiperspectief: Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar, met intentie voor vast dienstverband.
• Ruime vakantiedagen: 144 wettelijke vakantie-uren en 50,4 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• Keuzevrijheid: Individueel keuzebudget van 17,05% van je jaarsalaris, voor onder andere fitnessabonnement of extra verlofdagen.
• Mobiliteitsvoordelen: Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 75 km enkele reis) op kantoordagen, plus €3,- thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit: Mogelijkheid tot flexibele werktijden en plaats onafhankelijk werken voor optimale werk-privébalans.
• Ontwikkelingskansen: Diverse mogelijkheden voor groei en opleiding om het beste uit jezelf te halen.
• Moderne werkomgeving: Je werkt in ons eigentijdse Stadskantoor.

Werken voor Venlo
Werken voor Venlo betekent werken voor de grootste gemeente in Noord-Limburg mét meer dan 100.000 inwoners. We zoeken betrokken medewerkers die resultaten boeken op een slimme manier. Samen met collega's en anderen bedenk je eenvoudige oplossingen. Werken voor Venlo betekent werken in een centrumgemeente met een sterke maakindustrie, veelzijdige Agri & Food activiteiten en een logistieke hotspot op het kruispunt met het Duitse achterland. We zetten in op kenniseconomie en Cradle to Cradle. Bij de gemeente Venlo werken ongeveer 1100 bevlogen medewerkers verdeeld over 28 teams. Medewerker die allemaal hetzelfde DNA delen: professioneel, betrokken en vitaal.

Is dit jouw baan? Bij gemeente Venlo geloven we in jouw talent en de kracht van diversiteit. Voel je welkom om te solliciteren en jouw carrière bij ons te starten!

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met David Chapman, Hoofd Werken en Bereikbaarheid (d.chapman@venlo.nl). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Karin Jacobs, HR Specialist Arbeidsmarkt (werkenvoor@venlo.nl) klaar om je verder te helpen. In verband met vakanties zullen je vragen pas ná 6 januari beantwoord worden.

Heb jij interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 12 januari 2025 door het uploaden van jouw motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg. De sollicitatiegesprekken vinden plaats 16 en 17 januari 2025 . We willen je vragen om hier rekening mee te houden.

Ontdek jouw mogelijkheden en maak een sprong in je carrière bij gemeente Venlo!

Beleidsadviseur Onderwijs en Economie

Heb jij een hart voor het onderwijs en economie? Dan is de functie van beleidsadviseur Onderwijs en Economie iets voor jou. Je ben op tactisch en strategisch niveau bezig om het onderwijs te versterken en nog steviger te verankeren in Venlo. Met jouw goede pen, mondelinge vaardigheden en bestuurlijke sensiviteit, maak jij het verschil!

Wat ga je doen?
Als beleidsadviseur Onderwijs en Economie ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze onderwijsinstellingen (MBO, HBO en WO), programmamanagement en het stadsbestuur. Je bent verantwoordelijk voor verschillende subsidieregelingen, adviseur studentenhuisvesting en stuurt op de uitvoering van de activiteiten binnen Venlo Studentenstad. Tevens ben je actief betrokken bij de verdere ontwikkeling van de Brightland Campus Greenport Venlo, in het bijzonder de samenwerking met Universiteit Maastricht.

Als beleidsadviseur Onderwijs en Economie heb je de volgende taken/ verantwoordelijkheden:

• Je bent accounthouder voor het MBO, HBO, en WO. Met de onderwijsinstellingen maak je afspraken over het versterken van het leeraanbod in Venlo. Met subsidie kunnen de plannen financieel worden ondersteund.
• De Brighlands Campus Greenport Venlo is hét brandpunt in Limburg waar bedrijven, organisaties en talenten samenwerken aan gezonde en duurzame plantaardige voeding. De Universiteit Maastricht (UM) is een belangrijke partner in de verdere ontwikkeling van de campus. Als beleidsadviseur kennisinfrastructuur stel jij beleid op om de verdere samenwerking tussen de campus, UM en de gemeente Venlo verder vorm te geven.
• Samen met partners uit de regio en provincie breng je het belang van het Venlose onderwijsaanbod onder de aandacht van het Rijk.
• Studentenhuisvesting is een randvoorwaarde om talent aan te trekken en aan Venlo te binden. Door kennis aan te trekken en te behouden realiseert Venlo haar economische ambities. Jij adviseert op initiatieven voor studentenhuisvesting en monitort op wat er jaarlijks aan extra bewoning wordt gerealiseerd.
• Je zet ambities en kansen om in helder, toegankelijk en resultaatgericht beleid. Je monitort de voortgang van implementatieplannen en stuurt bij waar nodig om de gestelde doelen te bereiken. Je werkt samen met collega’s van andere beleidsafdelingen en projectleiders om de gestelde doelen te behalen.
• De gemeente Venlo is met Eindhoven en Brainportregio in gesprek om te komen tot een samenwerking. De kennisinfrastructuur is een belangrijk onderdeel van de gesprekken. Samen met de strateeg Economie ben je vanuit het team Werken & Bereikbaarheid deelnemer aan deze overleggen.
• Je werkt ook met collega’s aan Limburg Centraal. Deze opgave, waarbij ruim 30.000 woningen in de buurt van zes Limburgse stations worden gebouwd, maakt dat ook moet worden gekeken naar het aanbod van ons onderwijs.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde hbo-en of WO-opleiding.
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van beleid, bij voorkeur richting Onderwijs.
• Aantoonbare ervaring met projectmatig werken
• Je hebt aantoonbare kennis van de verbanden tussen economie en onderwijs.

Onmisbare competenties voor deze functie zijn:

• Resultaatgerichtheid: Concrete en gerichte acties ondernemen om beoogde doelstellingen te behalen of te overstijgen.
• Visie: De dagelijkse praktijk overstijgen en eigen ideeën uitwerken voor de toekomst, feiten van een afstand kunnen bekijken, ze in een ruimere context en langetermijnperspectief plaatsen.
• Schriftelijke vaardigheid: Ideeën en meningen helder, toegankelijk en in correct Nederlands aan anderen schriftelijk duidelijk maken/te verwoorden
• Netwerken: Ontwikkelen en verstevigen van relaties, allianties en coalities binnen en buiten de eigen organisatie en die aanwenden om informatie, steun en medewerking te verkrijgen.

Waar kom je te werken?
Je thuisbasis is team Werken en Bereikbaarheid. Team Werken en Bereikbaarheid brengt Venlo verder op het gebied van economie, duurzaamheid en mobiliteit. Samen werken we aan integrale oplossingen die Venlo vooruithelpen op het gebied van duurzaamheid, bereikbaarheid en (groene) economische groei. Stuk voor stuk boeiende thema’s binnen onze 100.000+ gemeente. Venlo ligt aan spoor, water, snelwegen én de Duitse grens, er is veel en diverse bedrijvigheid en de ambities zijn groot. Als beleidsmakers leggen we verbindingen tussen de thema’s en pakken we onderwerpen integraal op. Daarbij werken we nauw en goed samen met onderwijsinstellingen, ondernemers, organisaties en inwoners van Venlo; hun betrokkenheid en ideeën zijn cruciaal voor succesvolle ontwikkelingen. Ons team is een mooie mix van jong en oud, van man en vrouw. Het is een club vol ideeën en dynamiek: samen werken we aan de toekomst van de stad.

Wat bieden we jou?
Als Beleidsadviseur duurzame economie en bedrijventerreinen bieden we jou een aantrekkelijk en veelzijdig pakket aan arbeidsvoorwaarden (op basis van 36-urige werkweek), zodat jij het beste uit jezelf kunt halen:

• Aantrekkelijk salaris: Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van €4.264,- tot €6.072,- passend bij jouw ervaring.
• Stabiliteit en groeiperspectief: Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar, met intentie voor vast dienstverband.
• Ruime vakantiedagen: 144 wettelijke vakantie-uren en 50,4 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
• Keuzevrijheid: Individueel keuzebudget van 17,05% van je jaarsalaris, voor onder andere fitnessabonnement of extra verlofdagen.
• Mobiliteitsvoordelen: Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 75 km enkele reis) op kantoordagen, plus €3,- thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit: Mogelijkheid tot flexibele werktijden en plaats onafhankelijk werken voor optimale werk-privébalans.
• Ontwikkelingskansen: Diverse mogelijkheden voor groei en opleiding om het beste uit jezelf te halen.
• Moderne werkomgeving: Je werkt in ons eigentijdse Stadskantoor.

Werken voor Venlo
Werken voor Venlo betekent werken voor de grootste gemeente in Noord-Limburg mét meer dan 100.000 inwoners. We zoeken betrokken medewerkers die resultaten boeken op een slimme manier. Samen met collega's en anderen bedenk je eenvoudige oplossingen. Werken voor Venlo betekent werken in een centrumgemeente met een sterke maakindustrie, veelzijdige Agri & Food activiteiten en een logistieke hotspot op het kruispunt met het Duitse achterland. We zetten in op kenniseconomie en Cradle to Cradle. Bij de gemeente Venlo werken ongeveer 1100 bevlogen medewerkers verdeeld over 28 teams. Medewerker die allemaal hetzelfde DNA delen: professioneel, betrokken en vitaal.

Is dit jouw baan? Bij gemeente Venlo geloven we in jouw talent en de kracht van diversiteit. Voel je welkom om te solliciteren en jouw carrière bij ons te starten!

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met David Chapman, Hoofd Werken en Bereikbaarheid (d.chapman@venlo.nl). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Karin Jacobs, HR Specialist Arbeidsmarkt (werkenvoor@venlo.nl) klaar om je verder te helpen. In verband met vakanties zullen je vragen pas ná 6 januari beantwoord worden.

Heb jij interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 12 januari 2025 door het uploaden van jouw motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg. De sollicitatiegesprekken vinden plaats 16 en 17 januari 2025 . We willen je vragen om hier rekening mee te houden.

Ontdek jouw mogelijkheden en maak een sprong in je carrière bij gemeente Venlo!