Coördinerend Persoonlijk Begeleider | Oekraïense Vluchtelingen

Als Coördinerend Persoonlijk Begeleider combineer je de inhoudelijke begeleiding van bewoners met het coördineren van de dagelijkse gang van zaken op de opvanglocatie. Je werkt deels op de vloer en deels overstijgend. Je ondersteunt collega-begeleiders, hebt overzicht over de processen op locatie en bewaakt de kwaliteit van zorg. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt bij knelpunten, crisissituaties of escalaties. Hierover stem je af met de teammanager.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je begeleidt bewoners met complexe achtergronden op individueel niveau (trauma, verslaving, psychiatrie);
• Je coördineert de dagelijkse bezetting, planning en overdracht op de locatie;
• Je ondersteunt en coacht collega’s en stagiairs in hun begeleidingsrol;
• Je onderhoudt contact met ketenpartners zoals GGZ, verslavingszorg en gemeente;
• Je denkt mee over casuïstiek, signaleert risico’s en draagt oplossingen aan;
• Je hebt een actieve rol bij de intake, uitstroom en bedbezetting;
• Je denkt mee over ontwikkeling van het locatiebeleid en vertaalt dit naar de werkvloer;
• Je draagt bij aan een veilige en menswaardige leefomgeving voor bewoners en collega’s;
• Je werkt nauw samen met de teammanager, gedragswetenschapper en andere disciplines.

Je toekomst is zeker, ook wanneer de opvang stopt kun jij bij ons blijven werken in de Flexpool of op een vaste locatie. Je werkt samen in een betrokken team van zo’n 20-25 collega’s en je inzet is flexibel, je werkt op verschillende locaties, daar waar jij het hardste nodig bent.

Coördinerend Persoonlijk Begeleider | Oekraïense Vluchtelingen

Als Coördinerend Persoonlijk Begeleider combineer je de inhoudelijke begeleiding van bewoners met het coördineren van de dagelijkse gang van zaken op de opvanglocatie. Je werkt deels op de vloer en deels overstijgend. Je ondersteunt collega-begeleiders, hebt overzicht over de processen op locatie en bewaakt de kwaliteit van zorg. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt bij knelpunten, crisissituaties of escalaties. Hierover stem je af met de teammanager.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je begeleidt bewoners met complexe achtergronden op individueel niveau (trauma, verslaving, psychiatrie);
• Je coördineert de dagelijkse bezetting, planning en overdracht op de locatie;
• Je ondersteunt en coacht collega’s en stagiairs in hun begeleidingsrol;
• Je onderhoudt contact met ketenpartners zoals GGZ, verslavingszorg en gemeente;
• Je denkt mee over casuïstiek, signaleert risico’s en draagt oplossingen aan;
• Je hebt een actieve rol bij de intake, uitstroom en bedbezetting;
• Je denkt mee over ontwikkeling van het locatiebeleid en vertaalt dit naar de werkvloer;
• Je draagt bij aan een veilige en menswaardige leefomgeving voor bewoners en collega’s;
• Je werkt nauw samen met de teammanager, gedragswetenschapper en andere disciplines.

Je toekomst is zeker, ook wanneer de opvang stopt kun jij bij ons blijven werken in de Flexpool of op een vaste locatie. Je werkt samen in een betrokken team van zo’n 20-25 collega’s en je inzet is flexibel, je werkt op verschillende locaties, daar waar jij het hardste nodig bent.

Coördinerend Persoonlijk Begeleider | Oekraïense Vluchtelingen

Als Coördinerend Persoonlijk Begeleider combineer je de inhoudelijke begeleiding van bewoners met het coördineren van de dagelijkse gang van zaken op de opvanglocatie. Je werkt deels op de vloer en deels overstijgend. Je ondersteunt collega-begeleiders, hebt overzicht over de processen op locatie en bewaakt de kwaliteit van zorg. Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt bij knelpunten, crisissituaties of escalaties. Hierover stem je af met de teammanager.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je begeleidt bewoners met complexe achtergronden op individueel niveau (trauma, verslaving, psychiatrie);
• Je coördineert de dagelijkse bezetting, planning en overdracht op de locatie;
• Je ondersteunt en coacht collega’s en stagiairs in hun begeleidingsrol;
• Je onderhoudt contact met ketenpartners zoals GGZ, verslavingszorg en gemeente;
• Je denkt mee over casuïstiek, signaleert risico’s en draagt oplossingen aan;
• Je hebt een actieve rol bij de intake, uitstroom en bedbezetting;
• Je denkt mee over ontwikkeling van het locatiebeleid en vertaalt dit naar de werkvloer;
• Je draagt bij aan een veilige en menswaardige leefomgeving voor bewoners en collega’s;
• Je werkt nauw samen met de teammanager, gedragswetenschapper en andere disciplines.

Je toekomst is zeker, ook wanneer de opvang stopt kun jij bij ons blijven werken in de Flexpool of op een vaste locatie. Je werkt samen in een betrokken team van zo’n 20-25 collega’s en je inzet is flexibel, je werkt op verschillende locaties, daar waar jij het hardste nodig bent.

Trajectbegeleider 50|50 - 24 uur per week

Als trajectbegeleider ben jij de rode draad in het traject van de deelnemer. Jij:

• Begeleidt deelnemers naar en binnen de werkbedrijven van 50|50;
• Bent aanspreekpunt, motivator en coach in één;
• Stemt regelmatig af met werkbegeleiders en andere collega’s;
• Maakt samen met de deelnemer een realistisch plan richting dagbesteding, opleiding, vrijwilligerswerk of – als dat kan – betaald werk;
• Houdt overzicht op de voortgang en legt deze vast in rapportages;
• Werkt nauw samen met externe partners en interne afdelingen zoals woonbegeleiding;
• Bent creatief in het vinden van een passende invulling voor elk uniek verhaal.

Waarom werken als trajectbegeleider bij 50|50?

• Omdat jij impact wilt maken op levens van mensen die het écht nodig hebben;
• Omdat je gelooft dat ieder mens het waard is om gezien en serieus genomen te worden;
• Omdat je bijdraagt aan een inclusieve samenleving – met hoofd én hart;
• Omdat je de ruimte krijgt om écht maatwerk te leveren;
• Omdat je bij ons werkt in een team waarin betrokkenheid en professionaliteit hand in hand gaan;
• En omdat je jouw geloof handen en voeten mag geven door er te zijn voor de ander.

Trajectbegeleider 50|50 - 24 uur per week

Als trajectbegeleider ben jij de rode draad in het traject van de deelnemer. Jij:

• Begeleidt deelnemers naar en binnen de werkbedrijven van 50|50;
• Bent aanspreekpunt, motivator en coach in één;
• Stemt regelmatig af met werkbegeleiders en andere collega’s;
• Maakt samen met de deelnemer een realistisch plan richting dagbesteding, opleiding, vrijwilligerswerk of – als dat kan – betaald werk;
• Houdt overzicht op de voortgang en legt deze vast in rapportages;
• Werkt nauw samen met externe partners en interne afdelingen zoals woonbegeleiding;
• Bent creatief in het vinden van een passende invulling voor elk uniek verhaal.

Waarom werken als trajectbegeleider bij 50|50?

• Omdat jij impact wilt maken op levens van mensen die het écht nodig hebben;
• Omdat je gelooft dat ieder mens het waard is om gezien en serieus genomen te worden;
• Omdat je bijdraagt aan een inclusieve samenleving – met hoofd én hart;
• Omdat je de ruimte krijgt om écht maatwerk te leveren;
• Omdat je bij ons werkt in een team waarin betrokkenheid en professionaliteit hand in hand gaan;
• En omdat je jouw geloof handen en voeten mag geven door er te zijn voor de ander.