Longarts

Wat ga je doen?
Per 1 januari 2027 heeft de afdeling Longziekten plaats voor een veelzijdige, ambitieuze en enthousiaste longarts, met een affiniteit voor interstitiële longziekten. Je werkt binnen een veelzijdig, dynamisch team waarin patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek hand in hand gaan. Je bent verantwoordelijk voor de diagnostiek en behandeling van een breed scala aan pulmonale aandoeningen. Bij de invulling van de werkzaamheden zal de nadruk liggen op algemene (poli)klinische taken inclusief supervisie, behandelkamer en diensten buiten kantooruren. Je levert een actieve bijdrage aan de opleiding van arts-assistenten Longziekten en het onderwijs-/onderzoeksprogramma van de afdeling gekoppeld aan de Universiteit Maastricht.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Bij de afdeling Longziekten vinden per maand gemiddeld 100 klinische opnames en overnames plaats. Hiertoe staan 34 bedden op de verpleegafdeling ter beschikking.
De afdeling Longziekten MUMC+ rekent obstructieve longziekten (COPD en astma), thoracale oncologie (longkanker en thymustumoren) en chronisch respiratoir falen (thuisbeademing) tot haar klinische en wetenschappelijke aandachtsgebieden.
Deze zijn ook door het MUMC+ als speerpunten van de organisatie geformuleerd.

Endobronchiale en chirurgische longvolume reductie behandeling, acute endobronchiale interventies, postoperatieve longzorg voor benigne en maligne longaandoeningen en high-flow zuurstoftherapie behoren tot het klinische pallet op de longafdeling.
Interstitiële longziekten vormen geen eigen aandachtsgebied, maar vanwege zorgvraag, consultaties aan de afdelingen Immunologie, Reumatologie en Hemato-oncologie en opleiding, is versterking binnen dit aandachtsgebied gewenst.

Het centrum voor Thuisbeademing Maastricht is onderdeel van de afdeling. Naast de patiëntenzorg levert de afdeling een structurele en substantiële bijdrage aan de bachelor- en masteropleidingen van de Faculteit Health, Medicine and Life Sciences van
Universiteit Maastricht, en aan wetenschappelijk onderzoek.

De afdeling Longziekten heeft een nauwe samenwerking met CIRO+, kennis- en behandelcentrum voor complexe chronische longaandoeningen en slaapgerelateerde ademhalingsproblemen. Het wetenschappelijk onderzoek kadert in de onderzoeksinstituten NUTRIM en GROW van Universiteit Maastricht en richt zich op basaal, translationeel en klinisch onderzoek op het gebied van pulmonale en extrapulmonale kenmerken van chronische obstructieve longziekten en longoncologie.

De medische staf Longziekten wordt gevormd door een formatie van 18 longartsen en 12 arts-assistenten in opleiding, 2 physician assistants op de afdeling en 2 verpleegkundig specialisten werkzaam op de polikliniek.

Longarts

Wat ga je doen?
Per 1 januari 2027 heeft de afdeling Longziekten plaats voor een veelzijdige, ambitieuze en enthousiaste longarts, met een affiniteit voor interstitiële longziekten. Je werkt binnen een veelzijdig, dynamisch team waarin patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek hand in hand gaan. Je bent verantwoordelijk voor de diagnostiek en behandeling van een breed scala aan pulmonale aandoeningen. Bij de invulling van de werkzaamheden zal de nadruk liggen op algemene (poli)klinische taken inclusief supervisie, behandelkamer en diensten buiten kantooruren. Je levert een actieve bijdrage aan de opleiding van arts-assistenten Longziekten en het onderwijs-/onderzoeksprogramma van de afdeling gekoppeld aan de Universiteit Maastricht.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Bij de afdeling Longziekten vinden per maand gemiddeld 100 klinische opnames en overnames plaats. Hiertoe staan 34 bedden op de verpleegafdeling ter beschikking.
De afdeling Longziekten MUMC+ rekent obstructieve longziekten (COPD en astma), thoracale oncologie (longkanker en thymustumoren) en chronisch respiratoir falen (thuisbeademing) tot haar klinische en wetenschappelijke aandachtsgebieden.
Deze zijn ook door het MUMC+ als speerpunten van de organisatie geformuleerd.

Endobronchiale en chirurgische longvolume reductie behandeling, acute endobronchiale interventies, postoperatieve longzorg voor benigne en maligne longaandoeningen en high-flow zuurstoftherapie behoren tot het klinische pallet op de longafdeling.
Interstitiële longziekten vormen geen eigen aandachtsgebied, maar vanwege zorgvraag, consultaties aan de afdelingen Immunologie, Reumatologie en Hemato-oncologie en opleiding, is versterking binnen dit aandachtsgebied gewenst.

Het centrum voor Thuisbeademing Maastricht is onderdeel van de afdeling. Naast de patiëntenzorg levert de afdeling een structurele en substantiële bijdrage aan de bachelor- en masteropleidingen van de Faculteit Health, Medicine and Life Sciences van
Universiteit Maastricht, en aan wetenschappelijk onderzoek.

De afdeling Longziekten heeft een nauwe samenwerking met CIRO+, kennis- en behandelcentrum voor complexe chronische longaandoeningen en slaapgerelateerde ademhalingsproblemen. Het wetenschappelijk onderzoek kadert in de onderzoeksinstituten NUTRIM en GROW van Universiteit Maastricht en richt zich op basaal, translationeel en klinisch onderzoek op het gebied van pulmonale en extrapulmonale kenmerken van chronische obstructieve longziekten en longoncologie.

De medische staf Longziekten wordt gevormd door een formatie van 18 longartsen en 12 arts-assistenten in opleiding, 2 physician assistants op de afdeling en 2 verpleegkundig specialisten werkzaam op de polikliniek.

Verpleegkundige Nuchtere Opname Afdeling (NOA)

Wat ga je doen?
Als verpleegkundige binnen de Holding-NOA ben je verantwoordelijk voor de verpleging en verzorging van de toegewezen patiënten. Je zorgt voor de voorbereiding van de ingreep, het adviseren, begeleiden en instrueren van de patiënt en de familie. Er worden initiatieven verwacht op het gebied van preventie en innovatie. Coördinerende werkzaamheden behoren tevens tot het takenpakket.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Binnen de Holding-NOA , welke onderdeel uit maakt van het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg, worden patiënten in preoperatieve verpleging opgenomen voordat men naar de operatiekamer (OK) gaat.

De afdeling maakt deel uit van de afdeling “Operatieve Zorg”. Deze perioperatieve omgeving bestaat uit de Holding-NOA, de Centrale Operatie Afdeling, de Recovery, het Chirurgisch Dagcentrum, het Interne Distributie Centrum en de Centrale Sterilisatie Afdeling.
Binnen Operatieve Zorg zijn 20 operatiekamers ondergebracht. Alle patiënten die een operatieve ingreep ondergaan worden ontvangen in de Holding. Patiënten die nuchter worden opgenomen, worden opgenomen en voorbereid op de “Nuchtere Opname Afdeling”, afgekort NOA. Na de ingreep worden de patiënten verzorgd op de Recovery. Na de verkoeverperiode gaat de patiënt naar één van onze verpleegafdelingen in het ziekenhuis.

Het team binnen de Holding-NOA, bestaat in totaal uit 1 afdelingshoofd, 1 Teamleider, 8 verpleegkundigen en 1 holdingmedewerkers,

Verpleegkundige Nuchtere Opname Afdeling (NOA)

Wat ga je doen?
Als verpleegkundige binnen de Holding-NOA ben je verantwoordelijk voor de verpleging en verzorging van de toegewezen patiënten. Je zorgt voor de voorbereiding van de ingreep, het adviseren, begeleiden en instrueren van de patiënt en de familie. Er worden initiatieven verwacht op het gebied van preventie en innovatie. Coördinerende werkzaamheden behoren tevens tot het takenpakket.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Binnen de Holding-NOA , welke onderdeel uit maakt van het Centrum voor Acute en Kritieke Zorg, worden patiënten in preoperatieve verpleging opgenomen voordat men naar de operatiekamer (OK) gaat.

De afdeling maakt deel uit van de afdeling “Operatieve Zorg”. Deze perioperatieve omgeving bestaat uit de Holding-NOA, de Centrale Operatie Afdeling, de Recovery, het Chirurgisch Dagcentrum, het Interne Distributie Centrum en de Centrale Sterilisatie Afdeling.
Binnen Operatieve Zorg zijn 20 operatiekamers ondergebracht. Alle patiënten die een operatieve ingreep ondergaan worden ontvangen in de Holding. Patiënten die nuchter worden opgenomen, worden opgenomen en voorbereid op de “Nuchtere Opname Afdeling”, afgekort NOA. Na de ingreep worden de patiënten verzorgd op de Recovery. Na de verkoeverperiode gaat de patiënt naar één van onze verpleegafdelingen in het ziekenhuis.

Het team binnen de Holding-NOA, bestaat in totaal uit 1 afdelingshoofd, 1 Teamleider, 8 verpleegkundigen en 1 holdingmedewerkers,

Apotheker

Wat ga je doen?
Binnen onze afdeling Klinische Farmacie & Toxicologie ontstaat ruimte voor een enthousiaste apotheker (Anios) die wil bijdragen aan een innovatief project op het snijvlak van ziekenhuisfarmacie en digitale zorg. Kom jij ons team versterken?

Je gaat in eerste instantie aan de slag binnen LOGIC, een nieuw project waarin we bouwen aan een ziekenhuisbrede digitale infrastructuur die medicatiegegevens uit het ziekenhuisinformatiesysteem en eerstelijns databronnen samenbrengt in één longitudinaal patiëntoverzicht. Daarmee krijgen we beter inzicht in het medicatiegebruik van patiënten vóór opname, tijdens opname en na ontslag. Deze infrastructuur vormt de basis voor betere patiëntenzorg, innovatie in de praktijk en toekomstige onderzoeksmogelijkheden.

In deze functie werk je zelfstandig aan inhoudelijke en projectmatige vraagstukken, in nauwe samenwerking met ziekenhuisapothekers, artsen, informatiespecialisten en andere betrokken disciplines. Je helpt mee om de infrastructuur en de eerste klinische toepassingen verder vorm te geven, te toetsen en te vertalen naar de praktijk.

Je werkzaamheden omvatten onder andere:

• Het opzetten van de infrastructuur in samenwerking met specialisten van het ziekenhuisinformatiesysteem (EPIC), het valideren van de uitkomsten en het meedenken over de mogelijkheden om de continuiteit van zorg te verbeteren. Een eerste project waar we mee bezig zijn, is het geautomatiseerd stoppen van benzodiazepinen, opiaten en antipsychotica bij ontslag wanneer de patient dat in de historie niet gebruikte.
• Eventueel dagdiensten en/of onderwijs.
• Het oppakken van aanvullende taken, afhankelijk van je ervaring.

Het betreft in eerste instantie een jaarcontract. Bij gebleken geschiktheid, ambitie en interesse evalueren we samen of deze functie kan uitgroeien tot een promotietraject binnen een innovatief en maatschappelijk relevant domein. Dit traject richt zich op het verbeteren van de continuïteit van zorg en het terugdringen van medicatiefouten en onnodig medicatiegebruik. Oftewel thema’s met grote maatschappelijke relevantie en directe impact op de kwaliteit en veiligheid van zorg.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
De Afdeling Klinische Farmacie en Toxicologie is onderdeel van de Expertise-Eenheid Diagnostiek en Advies (D&A) in het Maastricht UMC+. Als Expertise-Eenheid is D&A dé Expertise-Eenheid in Zuidoost Nederland op het gebied van integrale diagnostiek en farmaceutische zorg.

De afdeling Klinische Farmacie en Toxicologie levert farmaceutisch specialistische zorg aan alle patiënten van het Maastricht UMC+. ‘Gelukkige patiënten en medewerkers’ is onze missie. Vanuit deze gedachte draagt een hecht collegiaal team van enthousiaste medewerkers (circa 200 FTE) bij aan de vormgeving van passende zorg.

De klinische- en poliklinische farmaceutisch specialistische zorg is binnen de afdeling volledig geïntegreerd en georganiseerd rond de acht centra voor patiëntenzorg die het Maastricht UMC+ kent. Binnen de expertise-eenheid is de afdeling vooruitstrevend en verbonden met de overige 6 afdelingen. De afdeling streeft ernaar op het gebied van innovatie van de farmaceutische specialistische zorg koploper van Nederland te zijn. Ook willen we koploper worden op het gebied van exnovatie door data- en risicogestuurd te werken en passende zorg te leveren.

De afdeling maakt (complexe) producten voor toediening gereed en levert aan nagenoeg het hele ziekenhuis 24/7 geneesmiddelen voor parenterale toediening. De afdeling zet in op een scheiding van zorg en logistiek, waarbij geneesmiddelen worden geleverd aan intra- en extramurale patiënten. Daarbij hoort doorgebruik van thuismedicatie en afleveren op de plek en manier die de patiënt wenst. De afdeling beschikt over een nieuw laboratorium voor het bepalen van geneesmiddelspiegels en klinische en forensische toxicologie.Vanuit de Klinische Trial Unit ondersteunt de afdeling het ziekenhuis bij klinisch geneesmiddelenonderzoek.

Naast patiëntenzorg zijn onderzoek, opleiding & onderwijs eveneens kerntaken. Onze staf begeleidt vele promovendi op het gebied van medicatieveiligheid en zorgtransities, farmaco-epidemiologie, longoncologie en personalized medicine (apotheek.mumc.nl). We zijn bevoegd om ziekenhuisapothekers en klinisch farmacologen op te leiden.

Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML)
In de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML) van de Universiteit Maastricht draait alles om gezond leven. Ons onderzoek en onderwijs is niet alleen gericht op herstel maar focust sterk op preventie, gezondheidsbehoud en gezondheidsbevordering. We zijn erop uit om met onze kennis en kunde daadwerkelijk te kunnen zorgen voor gezonde levens van individuele mensen én de maatschappij als geheel. In onderwijs, onderzoek en zorg is de FHML sterk verbonden met het academisch ziekenhuis Maastricht, waarmee ze samen het Maastricht Universitair Medisch Centrum (MUMC+) vormt.

De FHML wordt gevormd door een (inter)nationale community medewerkers en studenten en is de grootste faculteit van Maastricht University. De faculteit biedt een breed palet aan Nederlands- en Engelstalige bachelor- en masteropleidingen in vernieuwende onderwijsconcepten waarin de nadruk altijd ligt op het bouwen van bruggen naar de praktijk.

Het multidisciplinaire onderzoek van de FHML richt zich op een aantal zorgvuldig gekozen actuele thema’s. Naast onderzoek dat is gericht op het verkrijgen van nieuwe inzichten gaat het ook om onderzoek waarvan de resultaten direct vertaald kunnen worden naar concrete toepassingen en innovaties.