Administratief Medewerker/ 1e Medewerker Vrijwilligersorganisatie

Wat ga je doen?
Als Administratief medewerker/ 1e Medewerker Vrijwilligersorganisatie ben je een belangrijke schakel binnen ons team. Je ondersteunt de dagelijkse organisatie van de vrijwilligersinzet en zorgt ervoor dat administratieve en organisatorische processen zorgvuldig verlopen. Je werkt nauw samen met de (vrijwillige) teamleiders en bent een aanspreekpunt voor vrijwilligers en interne samenwerkingspartners.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Ondersteunen van werving en selectie, waaronder sollicitatieverwerking, gesprekken plannen en correspondentie;
• Administratieve ondersteuning rondom de in-, door- en uitstroom van vrijwilligers;
• Opstellen en beheren van roosters en planningen;
• Beheren van communicatiekanalen, zoals nieuwsbrief, website en vacaturesites;
• Voorbereiden en organiseren van overleggen, bijeenkomsten en evenementen;
• Beantwoorden van vragen van vrijwilligers en interne contacten.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Maak jij ons faciliterend team compleet?

Maastricht UMC+
Wij heten je van harte welkom in de wereld van het Maastricht UMC+, een wereld waarin top zorg samengaat met warmte en aandacht, voor onze patiënten én voor elkaar. Het is een wereld die wel eens het begin van een mooie carrière kan zijn!

Facilitair bedrijf
Het Servicebedrijf Facilitair Bedrijf heeft als doel het ‘ontzorgen’ van het primaire proces (patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs) door middel van het leveren van huisvestingsfaciliteiten, producten en dienstverlening. Onze missie is ‘Onze service = uw succes!’.
We verlenen onze diensten vanuit vier procesgroepen, te weten Ontvangst & Bedrijfsveiligheid, Logistiek, Techniek en Catering. Ondersteunende werkzaamheden t.b.v. het FB zijn ondergebracht staf-afdeling. Dit alles doen we met een enthousiast en deskundig team medewerkers.
Jij vindt het, net als wij, belangrijk om iets voor een ander te betekenen. Samenwerken is voor jou een vanzelfsprekendheid en met jouw klantgerichtheid, pro-activiteit en resultaatgerichtheid draag jij bij aan de realisatie van onze ambities!
Wij maken onze missie een succes door:

• In regie te zijn. Dit betekent dat we ‘in control’ zijn voor wat betreft producten en diensten die we inkopen én onze eigen dienstverlening.
• Wendbaar te blijven. Onze omgeving verandert veelvuldig. Als Facilitair Bedrijf moeten we meebewegen met vraag en aanbod. Dit vraagt om flexibele, duurzaam inzetbare medewerkers.
• In verbinding te staan. Klantvragen zullen integraal vanuit ons Facilitair Bedrijf worden opgepakt. We geven meer dan alleen sec antwoord op de vraag. Waar mogelijk werken we intensief samen met de andere servicebedrijven.

Ons succes meten we af aan de tevredenheid van onze klanten, medewerkers en leveranciers en aan de pijlers effectiviteit & efficiency, financiële gezondheid, risicobeheersing & veiligheid.

Procesgroep Ontvangst & Bedrijfsveiligheid
Je bent werkzaam binnen de procesgroep Ontvangst & Bedrijfsveiligheid. Deze heeft gastvrijheid/hospitality, samenwerken, collegialiteit en resultaatgerichtheid hoog in het vaandel staan. Jouw aandachtgebied betreft de Vrijwilligersorganisatie. Deze organisatie bestaat uit 3 medewerkers in dienst en daarnaast ca 240 vrijwilligers. De 3 medewerkers in dienst zijn de Teamleider en twee 1e medewerkers.

Wil je meer weten over onze Vrijwilligersorganisatie? Klik dan op deze 🔗 link.
Benieuwd naar Procesgroep Ontvangst & Bedrijfsveiligheid? Bekijk dan dit ▶️ filmpje!

Administratief Medewerker/ 1e Medewerker Vrijwilligersorganisatie

Wat ga je doen?
Als Administratief medewerker/ 1e Medewerker Vrijwilligersorganisatie ben je een belangrijke schakel binnen ons team. Je ondersteunt de dagelijkse organisatie van de vrijwilligersinzet en zorgt ervoor dat administratieve en organisatorische processen zorgvuldig verlopen. Je werkt nauw samen met de (vrijwillige) teamleiders en bent een aanspreekpunt voor vrijwilligers en interne samenwerkingspartners.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Ondersteunen van werving en selectie, waaronder sollicitatieverwerking, gesprekken plannen en correspondentie;
• Administratieve ondersteuning rondom de in-, door- en uitstroom van vrijwilligers;
• Opstellen en beheren van roosters en planningen;
• Beheren van communicatiekanalen, zoals nieuwsbrief, website en vacaturesites;
• Voorbereiden en organiseren van overleggen, bijeenkomsten en evenementen;
• Beantwoorden van vragen van vrijwilligers en interne contacten.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Maak jij ons faciliterend team compleet?

Maastricht UMC+
Wij heten je van harte welkom in de wereld van het Maastricht UMC+, een wereld waarin top zorg samengaat met warmte en aandacht, voor onze patiënten én voor elkaar. Het is een wereld die wel eens het begin van een mooie carrière kan zijn!

Facilitair bedrijf
Het Servicebedrijf Facilitair Bedrijf heeft als doel het ‘ontzorgen’ van het primaire proces (patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs) door middel van het leveren van huisvestingsfaciliteiten, producten en dienstverlening. Onze missie is ‘Onze service = uw succes!’.
We verlenen onze diensten vanuit vier procesgroepen, te weten Ontvangst & Bedrijfsveiligheid, Logistiek, Techniek en Catering. Ondersteunende werkzaamheden t.b.v. het FB zijn ondergebracht staf-afdeling. Dit alles doen we met een enthousiast en deskundig team medewerkers.
Jij vindt het, net als wij, belangrijk om iets voor een ander te betekenen. Samenwerken is voor jou een vanzelfsprekendheid en met jouw klantgerichtheid, pro-activiteit en resultaatgerichtheid draag jij bij aan de realisatie van onze ambities!
Wij maken onze missie een succes door:

• In regie te zijn. Dit betekent dat we ‘in control’ zijn voor wat betreft producten en diensten die we inkopen én onze eigen dienstverlening.
• Wendbaar te blijven. Onze omgeving verandert veelvuldig. Als Facilitair Bedrijf moeten we meebewegen met vraag en aanbod. Dit vraagt om flexibele, duurzaam inzetbare medewerkers.
• In verbinding te staan. Klantvragen zullen integraal vanuit ons Facilitair Bedrijf worden opgepakt. We geven meer dan alleen sec antwoord op de vraag. Waar mogelijk werken we intensief samen met de andere servicebedrijven.

Ons succes meten we af aan de tevredenheid van onze klanten, medewerkers en leveranciers en aan de pijlers effectiviteit & efficiency, financiële gezondheid, risicobeheersing & veiligheid.

Procesgroep Ontvangst & Bedrijfsveiligheid
Je bent werkzaam binnen de procesgroep Ontvangst & Bedrijfsveiligheid. Deze heeft gastvrijheid/hospitality, samenwerken, collegialiteit en resultaatgerichtheid hoog in het vaandel staan. Jouw aandachtgebied betreft de Vrijwilligersorganisatie. Deze organisatie bestaat uit 3 medewerkers in dienst en daarnaast ca 240 vrijwilligers. De 3 medewerkers in dienst zijn de Teamleider en twee 1e medewerkers.

Wil je meer weten over onze Vrijwilligersorganisatie? Klik dan op deze 🔗 link.
Benieuwd naar Procesgroep Ontvangst & Bedrijfsveiligheid? Bekijk dan dit ▶️ filmpje!

Uroloog

Wat gaat u doen?
Binnen de afdeling Urologie is tijdelijk ruimte voor de duur van 4 maanden voor het aanstellen van een uroloog met aandachtsgebied functionele- neuro-urologie (0,5Fte). De patiëntenzorg op dit onderdeel van de urologie kadert zich in het Pelvic care centrum Maastricht en het profiel Hersen-Zenuw Centrum. Het hieraan gelinkte klinische, translationele en basale onderzoek vindt plaats in de onderzoeksschool Mental health en Neurosciences. De afdeling urologie van het MUMC+ heeft op dit onderdeel van de urologie in Nederland een unieke voortrekkers positie. Op dit gebied wordt de afdeling internationaal erkend en geniet hiermee wereldfaam.

Hoe ziet uw werkomgeving eruit?
De afdeling Urologie van het Maastricht UMC+ maakt deel uit van het Comprehensive Cancer Centre en heeft een unieke positie in Nederland doordat zij naast een academische taak ook een perifere functie vervult voor de regio. Hierdoor is er sprake van een zeer gevarieerd patiëntenaanbod. Binnen de afdeling Urologie behandelen wij onder andere kinderen met aangeboren of verworven aandoeningen van de tractus urogenitalis. Hierbij staat niet alleen de individuele zorg centraal, maar ook een sterke multidisciplinaire samenwerking die zich uitstrekt van prenatale diagnostiek tot en met de transitie naar volwassenenzorg. De afdeling Urologie is actief en leidend betrokken bij de speerpunten Neurourologie en Neuromodulatie van het MUMC+.
De kinderurologie werkt nauw samen met onder andere de kindernefrologie en de kinderchirurgie.

Uroloog

Wat gaat u doen?
Binnen de afdeling Urologie is tijdelijk ruimte voor de duur van 4 maanden voor het aanstellen van een uroloog met aandachtsgebied functionele- neuro-urologie (0,5Fte). De patiëntenzorg op dit onderdeel van de urologie kadert zich in het Pelvic care centrum Maastricht en het profiel Hersen-Zenuw Centrum. Het hieraan gelinkte klinische, translationele en basale onderzoek vindt plaats in de onderzoeksschool Mental health en Neurosciences. De afdeling urologie van het MUMC+ heeft op dit onderdeel van de urologie in Nederland een unieke voortrekkers positie. Op dit gebied wordt de afdeling internationaal erkend en geniet hiermee wereldfaam.

Hoe ziet uw werkomgeving eruit?
De afdeling Urologie van het Maastricht UMC+ maakt deel uit van het Comprehensive Cancer Centre en heeft een unieke positie in Nederland doordat zij naast een academische taak ook een perifere functie vervult voor de regio. Hierdoor is er sprake van een zeer gevarieerd patiëntenaanbod. Binnen de afdeling Urologie behandelen wij onder andere kinderen met aangeboren of verworven aandoeningen van de tractus urogenitalis. Hierbij staat niet alleen de individuele zorg centraal, maar ook een sterke multidisciplinaire samenwerking die zich uitstrekt van prenatale diagnostiek tot en met de transitie naar volwassenenzorg. De afdeling Urologie is actief en leidend betrokken bij de speerpunten Neurourologie en Neuromodulatie van het MUMC+.
De kinderurologie werkt nauw samen met onder andere de kindernefrologie en de kinderchirurgie.

Verpleegkundig Specialist Reumatologie in opleiding

Wat ga je doen?
Ben jij een HBO gediplomeerd verpleegkundige met affiniteit voor de reumatologie? Wil jij je verder ontwikkelen tot verpleegkundig specialist en ben je bereid om de opleiding tot verpleegkundig specialist te volgen? Dan maken wij graag kennis met jou!

Binnen de afdeling reumatologie van het MUMC+ zoeken wij een verpleegkundige met speciale belangstelling voor mensen met chronische ontstekingsreuma, zoals reumatoïde artritis (RA) of spondyloartritis (SpA).

Je wordt opgeleid tot verpleegkundig specialist om deze patiëntenpopulatie, wanneer zij een stabiele ziektestatus hebben bereikt, zelfstandig op te volgen op de polikliniek. Vaak betreft dit mensen die al lang de diagnose hebben en vanwege hun leeftijd ook regelmatig geriatrische syndromen en co-morbiditeit hebben. Als verpleegkundig specialist kan je bij uitstek de contacten onderhouden met de huisarts, specialist ouderengeneeskunde of andere zorgverleners, alsmede hoog-complexe verpleegkundige taken op je nemen. Naast ziektemonitoring screen je ook patiënten met een inflammatoire reumatische aandoening periodiek op cardiovasculaire aandoeningen, vaccinatiestatus, en breng je zelfmanagement, therapietrouw, werk, leefstijl en osteoporoserisico in kaart.

Als verpleegkundig specialist ben je bevoegd om voorbehouden handelingen uit te voeren, waaronder het voorschrijven van medicatie en het geven van intra-articulaire injecties. Daarnaast begeleid je patiënten bij gezamenlijke besluitvorming, leefstijlverandering, therapietrouw en het omgaan met bijwerkingen. Deze integrale benadering draagt bij aan betere gezondheidsuitkomsten en een hogere patiënttevredenheid.

Naast de rol van behandelaar denk je ook mee over verbetering van onze zorgprocessen en werk je mee aan protocollen. Je houdt de ontwikkelingen in je vakgebied bij en je bent gericht op het bevorderen van deskundigheid. Het geven van onderwijs of deelname aan onderzoek behoort ook tot de mogelijkheden.

Je start eerst als verpleegkundige op onze afdeling. Je maakt kennis met het team en onze patiëntepopulatie. Na deze voorwerkperiode, en bij toekenning van de opleidingsplaats, volg je de opleiding vanaf 1 september 2027. Je leert alles in een fijne en veilige opleidingsomgeving, onder supervise van reumatologen en andere teamleden. Je werkt ernaar toe om alles steeds zelfstandiger te gaan doen. Supervisie blijft altijd laagdrempelig beschikbaar.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Je werkt nauw samen met een enthousiast team van 12 reumatologen, 1 physician assistent, 2 verpleegkundig specialisten (i.o.), 4 reumaverpleegkundigen en 3-4 aios.

De reumatologie is een breed specialisme met expertise van reumatische en musculoskeletale aandoeningen inclusief systemische auto-immuunaandoeningen. Het merendeel van de aandoeningen die behandeld worden door een reumatoloog zijn chronisch van aard.

Er worden ongeveer 50 poli’s per week gedaan. Hieronder vallen de themapoli's reumatoïde artritis, spondyloartritis, systeemziekten, jicht en osteoporose, het spoedspreekuur en de kinderreumatologiepoli. Er zijn relatief weinig klinische opnames.

Naast patiëntenzorg levert de afdeling ook een grote bijdrage aan het onderwijs van de Faculteit Health, Medicine and Life Sciences van de Universiteit Maastricht en aan wetenschappelijk onderzoek.