Ambulant begeleider PSW Thuis- Doen

Wat ga je doen?
Bij PSW Thuis vinden wij het belangrijk dat mensen met een beperking hun leven kunnen leiden op de manier zoals zij dit zelf willen. Vertrouwen, eigen regie en eigenaarschap vinden wij hierin belangrijk. Samen met de cliënt onderzoek je de hulpvraag en leg je doelen vast in een ondersteuningsplan. De begeleidingsstijl is gericht op het versterken van het sociale netwerk en de inzet van voorliggende voorzieningen.

Als ambulant begeleider bied jij ondersteuning bij uiteenlopende begeleidingsvragen voor mensen die zelfstandig wonen. Vaak zijn dit mensen met een (lichte) verstandelijke beperking en/of multi-probleem gezinnen. Bijkomende problematieken kunnen zijn; verslaving, geldzorgen, psychische en/of psychiatrische problemen, autisme en ADHD.

Tevens ben je een spin in het web wat betreft het onderhouden van contacten met overige betrokken hulpverleners en instanties. Hierin trek je samen op met de cliënt. Dit vergt afstemming, flexibiliteit en ‘out of the box’ denken van jou als ambulant begeleider. Het doel is om ervoor te zorgen dat de cliënt uiteindelijk zelfstandig, met steun van mensen in de omgeving, vooruit kan.

Samenwerkingsverband Doen
In het samenwerkingsverband Doen werk je als ambulant begeleider vanuit je wijkteam samen met collega's van de Zorggroep en Vincent van Gogh aan een vernieuwde, integrale vorm van zorg en ondersteuning. Hierbij leren we van elkaar en zorgen we samen voor de beste zorg en ondersteuning in de regio Noord-Limburg.

Wat hebben wij te bieden?

• Flexibiliteit en vrijheid om werk en privé goed te combineren;
• Ontwikkelingsmogelijkheden en opleidingen;
• Direct een vast contract, inschaling CAO Gehandicaptenzorg FWG 40 op basis van functie en ervaring: min. €2727, - en max. €3678,- bruto/maand (op basis van 36 u/w);
• In eerste instantie voor opvang zwangerschapsverlof van februari t/m juni binnen team Peel & Maas en vervolgens binnen de Doen-teams in Noord-Limburg voor 24 tot 28 uur per week;
• Je krijgt boven op je wettelijke verlofuren 14,4 stichtingsuren én 57 balansuren bij een fulltime dienstverband;
• Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals fietsplan, fitnessregeling, extra verlofuren, reiskostenvergoeding en eindejaarsuitkering;
• Binnen PSW zijn er verschillende mogelijkheden om extra te werken. Bijvoorbeeld; structureel extra contracturen werken in de flexpool of incidenteel extra werken via "diensten plukken" waarbij je naast je reguliere uren extra diensten kunt plukken op het moment dat dit past bij jouw privéleven. Zo hou je regie over je eigen rooster en werk-privé balans;
• Een uitgebreid vitaliteitsprogramma op het gebied van fysiek en mentaal welzijn. Denk hierbij aan (online) coaching, inspirerende workshops en trainingen, gezondheidschecks en uiteraard een gezonde werkomgeving waar jouw welzijn écht prioriteit heeft.

Wat breng jij met je mee?

• Je hebt agogische opleiding op minimaal mbo-niveau 4 afgerond;
• Je hebt relevante werkervaring binnen het sociaal domein;
• Kennis en ervaring van het schrijven van ondersteuningsplannen;
• Samenwerking en verbinding zoeken staan in hoog in het vaandel;
• Je kunt zelfstandig werken en overzicht houden in complexe situaties;
• Je bent bereid om te werken wanneer de hulpvraag van de cliënt actueel is, dat kan ook in de vroege avonduren zijn;
• Je beschikt over een rijbewijs en eigen auto;
• Je staat stevig in je schoenen, werkt oplossingsgericht, bent flexibel en je houdt wel van een beetje actie.

Heb jij eerst nog vragen voordat je solliciteert?
Neem dan contact op met Moniek Jeuken via 06-83013486 of m.jeuken@psw.nl.

Solliciteren kan t/m donderdag 12 december. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 17 december tussen 13.00-16.00.

Ambulant begeleider PSW Thuis- Doen

Wat ga je doen?
Bij PSW Thuis vinden wij het belangrijk dat mensen met een beperking hun leven kunnen leiden op de manier zoals zij dit zelf willen. Vertrouwen, eigen regie en eigenaarschap vinden wij hierin belangrijk. Samen met de cliënt onderzoek je de hulpvraag en leg je doelen vast in een ondersteuningsplan. De begeleidingsstijl is gericht op het versterken van het sociale netwerk en de inzet van voorliggende voorzieningen.

Als ambulant begeleider bied jij ondersteuning bij uiteenlopende begeleidingsvragen voor mensen die zelfstandig wonen. Vaak zijn dit mensen met een (lichte) verstandelijke beperking en/of multi-probleem gezinnen. Bijkomende problematieken kunnen zijn; verslaving, geldzorgen, psychische en/of psychiatrische problemen, autisme en ADHD.

Tevens ben je een spin in het web wat betreft het onderhouden van contacten met overige betrokken hulpverleners en instanties. Hierin trek je samen op met de cliënt. Dit vergt afstemming, flexibiliteit en ‘out of the box’ denken van jou als ambulant begeleider. Het doel is om ervoor te zorgen dat de cliënt uiteindelijk zelfstandig, met steun van mensen in de omgeving, vooruit kan.

Samenwerkingsverband Doen
In het samenwerkingsverband Doen werk je als ambulant begeleider vanuit je wijkteam samen met collega's van de Zorggroep en Vincent van Gogh aan een vernieuwde, integrale vorm van zorg en ondersteuning. Hierbij leren we van elkaar en zorgen we samen voor de beste zorg en ondersteuning in de regio Noord-Limburg.

Wat hebben wij te bieden?

• Flexibiliteit en vrijheid om werk en privé goed te combineren;
• Ontwikkelingsmogelijkheden en opleidingen;
• Direct een vast contract, inschaling CAO Gehandicaptenzorg FWG 40 op basis van functie en ervaring: min. €2727, - en max. €3678,- bruto/maand (op basis van 36 u/w);
• In eerste instantie voor opvang zwangerschapsverlof van februari t/m juni binnen team Peel & Maas en vervolgens binnen de Doen-teams in Noord-Limburg voor 24 tot 28 uur per week;
• Je krijgt boven op je wettelijke verlofuren 14,4 stichtingsuren én 57 balansuren bij een fulltime dienstverband;
• Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals fietsplan, fitnessregeling, extra verlofuren, reiskostenvergoeding en eindejaarsuitkering;
• Binnen PSW zijn er verschillende mogelijkheden om extra te werken. Bijvoorbeeld; structureel extra contracturen werken in de flexpool of incidenteel extra werken via "diensten plukken" waarbij je naast je reguliere uren extra diensten kunt plukken op het moment dat dit past bij jouw privéleven. Zo hou je regie over je eigen rooster en werk-privé balans;
• Een uitgebreid vitaliteitsprogramma op het gebied van fysiek en mentaal welzijn. Denk hierbij aan (online) coaching, inspirerende workshops en trainingen, gezondheidschecks en uiteraard een gezonde werkomgeving waar jouw welzijn écht prioriteit heeft.

Wat breng jij met je mee?

• Je hebt agogische opleiding op minimaal mbo-niveau 4 afgerond;
• Je hebt relevante werkervaring binnen het sociaal domein;
• Kennis en ervaring van het schrijven van ondersteuningsplannen;
• Samenwerking en verbinding zoeken staan in hoog in het vaandel;
• Je kunt zelfstandig werken en overzicht houden in complexe situaties;
• Je bent bereid om te werken wanneer de hulpvraag van de cliënt actueel is, dat kan ook in de vroege avonduren zijn;
• Je beschikt over een rijbewijs en eigen auto;
• Je staat stevig in je schoenen, werkt oplossingsgericht, bent flexibel en je houdt wel van een beetje actie.

Heb jij eerst nog vragen voordat je solliciteert?
Neem dan contact op met Moniek Jeuken via 06-83013486 of m.jeuken@psw.nl.

Solliciteren kan t/m donderdag 12 december. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 17 december tussen 13.00-16.00.

Ambulant begeleider PSW Thuis- Doen

Wat ga je doen?
Bij PSW Thuis vinden wij het belangrijk dat mensen met een beperking hun leven kunnen leiden op de manier zoals zij dit zelf willen. Vertrouwen, eigen regie en eigenaarschap vinden wij hierin belangrijk. Samen met de cliënt onderzoek je de hulpvraag en leg je doelen vast in een ondersteuningsplan. De begeleidingsstijl is gericht op het versterken van het sociale netwerk en de inzet van voorliggende voorzieningen.

Als ambulant begeleider bied jij ondersteuning bij uiteenlopende begeleidingsvragen voor mensen die zelfstandig wonen. Vaak zijn dit mensen met een (lichte) verstandelijke beperking en/of multi-probleem gezinnen. Bijkomende problematieken kunnen zijn; verslaving, geldzorgen, psychische en/of psychiatrische problemen, autisme en ADHD.

Tevens ben je een spin in het web wat betreft het onderhouden van contacten met overige betrokken hulpverleners en instanties. Hierin trek je samen op met de cliënt. Dit vergt afstemming, flexibiliteit en ‘out of the box’ denken van jou als ambulant begeleider. Het doel is om ervoor te zorgen dat de cliënt uiteindelijk zelfstandig, met steun van mensen in de omgeving, vooruit kan.

Samenwerkingsverband Doen
In het samenwerkingsverband Doen werk je als ambulant begeleider vanuit je wijkteam samen met collega's van de Zorggroep en Vincent van Gogh aan een vernieuwde, integrale vorm van zorg en ondersteuning. Hierbij leren we van elkaar en zorgen we samen voor de beste zorg en ondersteuning in de regio Noord-Limburg.

Wat hebben wij te bieden?

• Flexibiliteit en vrijheid om werk en privé goed te combineren;
• Ontwikkelingsmogelijkheden en opleidingen;
• Direct een vast contract, inschaling CAO Gehandicaptenzorg FWG 40 op basis van functie en ervaring: min. €2727, - en max. €3678,- bruto/maand (op basis van 36 u/w);
• In eerste instantie voor opvang zwangerschapsverlof van februari t/m juni binnen team Peel & Maas en vervolgens binnen de Doen-teams in Noord-Limburg voor 24 tot 28 uur per week;
• Je krijgt boven op je wettelijke verlofuren 14,4 stichtingsuren én 57 balansuren bij een fulltime dienstverband;
• Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals fietsplan, fitnessregeling, extra verlofuren, reiskostenvergoeding en eindejaarsuitkering;
• Binnen PSW zijn er verschillende mogelijkheden om extra te werken. Bijvoorbeeld; structureel extra contracturen werken in de flexpool of incidenteel extra werken via "diensten plukken" waarbij je naast je reguliere uren extra diensten kunt plukken op het moment dat dit past bij jouw privéleven. Zo hou je regie over je eigen rooster en werk-privé balans;
• Een uitgebreid vitaliteitsprogramma op het gebied van fysiek en mentaal welzijn. Denk hierbij aan (online) coaching, inspirerende workshops en trainingen, gezondheidschecks en uiteraard een gezonde werkomgeving waar jouw welzijn écht prioriteit heeft.

Wat breng jij met je mee?

• Je hebt agogische opleiding op minimaal mbo-niveau 4 afgerond;
• Je hebt relevante werkervaring binnen het sociaal domein;
• Kennis en ervaring van het schrijven van ondersteuningsplannen;
• Samenwerking en verbinding zoeken staan in hoog in het vaandel;
• Je kunt zelfstandig werken en overzicht houden in complexe situaties;
• Je bent bereid om te werken wanneer de hulpvraag van de cliënt actueel is, dat kan ook in de vroege avonduren zijn;
• Je beschikt over een rijbewijs en eigen auto;
• Je staat stevig in je schoenen, werkt oplossingsgericht, bent flexibel en je houdt wel van een beetje actie.

Heb jij eerst nog vragen voordat je solliciteert?
Neem dan contact op met Moniek Jeuken via 06-83013486 of m.jeuken@psw.nl.

Solliciteren kan t/m donderdag 12 december. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 17 december tussen 13.00-16.00.

Huishoudelijk medewerker de Heikei

De Heikei
De Heikei is een centrum voor onderwijs, revalidatie en zorg waar PSW, Onderwijsgroep Buitengewoon en Adelante kinderen en jongeren met een ernstig meervoudige beperkingen kwalitatief passend onderwijs bieden in combinatie met de juiste zorg.

Wat ga jij doen?
Jij verricht als huishoudelijk medewerker diverse dagelijkse schoonmaak - en keuken werkzaamheden. Overige werkzaamheden zijn het aannemen van de telefoon en het ontvangen van bezoekers, het afwisselend openen of sluiten van het pand en het doen van de was.

De werkzaamheden zijn van maandag t/m vrijdag in afwisselend vroege – en late diensten tussen 06:30 en 18:00. Bij afwezigheid van collega’s vind jij het niet erg om extra te werken.

Wat hebben wij te bieden?

• Inschaling CAO Gehandicaptenzorg FWG 15 min. €2071, - en max. €2727,- bruto/maand (op basis van 36 u/w);
• Je krijgt boven op je wettelijke verlofuren 14,4 stichtingsuren én 57 balansuren bij een fulltime dienstverband;
• Een tijdelijk contract omdat het ter vervanging van een zwangerschapsverlof is. Starten kan vanaf 1 februari 2025;
• 28 tot 32 uur per week. Werktijden deels in overleg;
• Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals een fietsplan, fitnessregeling, extra verlofuren, reiskostenvergoeding en eindejaarsuitkering.

Wat verwachten wij van jou?

• Je bent een kei in het creëren van een brandschone omgeving. Orde en netheid zijn voor jou vanzelfsprekend;
• Je hebt kennis van HACCP of bent bereid om hierin opgeleid te worden aangezien dit een verplicht onderdeel is.

Wil jij meer weten over het werken als huishoudelijk medewerker op de Heikei?
Neem dan contact op met Danja Adams via: d.adams@psw.nl of bel 06-26432697.

Huishoudelijk medewerker de Heikei

De Heikei
De Heikei is een centrum voor onderwijs, revalidatie en zorg waar PSW, Onderwijsgroep Buitengewoon en Adelante kinderen en jongeren met een ernstig meervoudige beperkingen kwalitatief passend onderwijs bieden in combinatie met de juiste zorg.

Wat ga jij doen?
Jij verricht als huishoudelijk medewerker diverse dagelijkse schoonmaak - en keuken werkzaamheden. Overige werkzaamheden zijn het aannemen van de telefoon en het ontvangen van bezoekers, het afwisselend openen of sluiten van het pand en het doen van de was.

De werkzaamheden zijn van maandag t/m vrijdag in afwisselend vroege – en late diensten tussen 06:30 en 18:00. Bij afwezigheid van collega’s vind jij het niet erg om extra te werken.

Wat hebben wij te bieden?

• Inschaling CAO Gehandicaptenzorg FWG 15 min. €2071, - en max. €2727,- bruto/maand (op basis van 36 u/w);
• Je krijgt boven op je wettelijke verlofuren 14,4 stichtingsuren én 57 balansuren bij een fulltime dienstverband;
• Een tijdelijk contract omdat het ter vervanging van een zwangerschapsverlof is. Starten kan vanaf 1 februari 2025;
• 28 tot 32 uur per week. Werktijden deels in overleg;
• Aantrekkelijke secundaire voorwaarden zoals een fietsplan, fitnessregeling, extra verlofuren, reiskostenvergoeding en eindejaarsuitkering.

Wat verwachten wij van jou?

• Je bent een kei in het creëren van een brandschone omgeving. Orde en netheid zijn voor jou vanzelfsprekend;
• Je hebt kennis van HACCP of bent bereid om hierin opgeleid te worden aangezien dit een verplicht onderdeel is.

Wil jij meer weten over het werken als huishoudelijk medewerker op de Heikei?
Neem dan contact op met Danja Adams via: d.adams@psw.nl of bel 06-26432697.