Administratief medewerker / planner vrijwilligersorganisatie

Waarom kiezen voor deze baan?

• Met een flexibel oproepcontract wissel je af in werkdagen, -tijden en -locaties
• Jij herkent jezelf in de talenten: oplossingsgericht, benaderbaar en overzicht houden
• Je levert een belangrijke bijdrage aan het functioneren van het ziekenhuis

Wat ga je doen als Administratief medewerker / planner vrijwilligersorganisatie?
In het St. Antonius Ziekenhuis zetten meer dan 500 vrijwilligers zich in voor onze patiënten en bezoekers. Onze vrijwilligers worden ingezet op verschillende taken, zo ook de patiënten vervoersdienst, waar ongeveer 200 vrijwilligers actief zijn. Zij vervoeren patiënten per bed en rolstoel van en naar onder andere operatiekamers, onderzoeksafdelingen en verpleegafdelingen.
Als administratief medewerker / planner (binnen het team noemen we het ‘mentor’) van deze patiënten vervoersdienst ben je werkzaam in het team van vaste medewerkers en bestaan jouw werkzaamheden onder andere uit:

• Verwerken van digitale vervoersaanvragen in het Elektronisch Patiëntendossier (Epic);
• Afstemmen van vraag en aanbod en het plannen van vervoer;
• Zorg dragen voor een prettig werkklimaat voor de vrijwilligers;
• Zorgen dat patiënten vlot en veilig vervoerd worden door de vrijwilligers;
• Operationele aansturing van een groep vrijwilligers;
• Het ontvangen en begeleiden van de per dag werkende vrijwilligers;
• Invallen bij ziekte en vrije dagen van de collega’s over twee locaties.

Jouw toekomstige werkplek
De patiënten vervoersdienst is onderdeel van de vrijwilligersorganisatie en valt organisatorisch onder de eenheid Inkoop & Facilitaire Zaken. Onze 500 vrijwilligers werken in groepen en worden aangestuurd door 7 mentoren, 3 invalkrachten en twee eindverantwoordelijke teamhoofden.

Werktijden en inzetbaarheid

• Je werkt in dagdelen van 5 uur: ochtenddienst 07:15–12:15 uur of middagdienst van 12:15–17:15 uur.
• Je kunt worden ingedeeld in de ochtend of middag op locatie Utrecht of Nieuwegein.
• We vragen een bepaalde mate van flexibiliteit van jou, maar houden daarbij ook rekening met dagen waarop je niet kunt,
• Het rooster wordt 3 maanden van tevoren gepland, zodat je goed kunt anticiperen op je beschikbaarheid.

Dit bieden we jou

• Salaris tot € 3.479,- bruto p/m (Schaal 30) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Dit komt neer op ongeveer € 21,- per uur Het salaris stijgt nog met 2% per 1 augustus 2026
• Een flexibel oproepcontract voor de duur van een jaar, met mogelijkheid tot verlenging
• Een 13e maand en een aantrekkelijke pensioenregeling
• Fiscale voordelen en kortingen op o.a. fiets, sport, elektronica en culturele uitjes
• Opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden voor verdieping van je (vak)kennis
• Deelname aan (sportieve) activiteiten en workshops

Jouw talenten
Voor deze functie vinden we het vooral belangrijk dat jij over de juiste competenties en vaardigheden beschikt. Jij bent iemand die:

• Gemakkelijk contact maakt, benaderbaar is en transparant communiceert
• Nauwkeurig werkt en zich goed kan concentreren, ook in een dynamische omgeving
• Goed overweg kan met Microsoft 365. Als je ook al met Epic hebt gewerkt is dat mooi meegenomen
• Handig is met een smartphone en verschillende apps
• Snel kan schakelen en praktische problemen zelfstandig oplost
• Vrijwilligers op een coachende en motiverende manier weet te begeleiden

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.

Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.

Klaar voor jouw volgende stap?
Ben jij de collega die wij zoeken? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie waarin je ons meer vertelt over jouw competenties en vaardigheden. Solliciteren kan via de button t/m 31 maart. Je hoort daarna zo snel mogelijk of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. Gesprekken vinden plaats op donderdag 9 april.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met:
Elma Geertman, Teamhoofd vrijwilligersorganisatie Utrecht, via 06-52741395.
Ilona Haas, Teamhoofd vrijwilligersorganisatie Nieuwegein, via 06-52741404

Arts-assistent Neurologie

Waarom kiezen voor deze baan?
De maatschap Neurologie van het St. Antonius ziekenhuis biedt jou een combinatie van reguliere én acute zorg met veel uitdagende neurologische casuïstiek waarbij je werkt op diverse plekken binnen het ziekenhuis. Een mooie voorbereiding voor een eventuele specialisatie in de neurologie. De ervaring die je opdoet binnen de neurologie is bovendien zeker ook van meerwaarde voor je verder carrière als arts, wat je ambitie ook is. We hebben per 1 mei a.s een vacature voor een arts-assistent.

Wat ga je doen als Arts-assistent Neurologie?
Complexe neurologische (acute) zorg met veel boeiende casuïstiek. Dát is precies waar jij als arts-assistent Neurologie dagelijks mee te maken krijgt. Het ene moment werk je in de kliniek en onderzoek je een patiënt, even later sta je weer op de SEH voor een anamnese bij een patiënt met een acuut herseninfarct. Dan weer ga je naar onze IC voor een patiënt met neurologische betrokkenheid. Afwisseling genoeg dus in jouw baan! Je hebt je eigen consulten met patiënten, stelt diagnoses, maakt behandelplannen en voert familiegesprekken. Je leert diverse specialismen kennen en werkt samen met onder andere cardiologie en interne geneeskunde. Je krijgt te maken met een grote diversiteit aan aandoeningen van laag tot hoog complex. Klinisch redeneren is in deze functie dan ook dagelijkse kost. Je werkt onder supervisie van onze top-neurologen die je goed begeleiden en waarmee je altijd kan sparren. Je volgt gestructureerd theoretisch onderwijs en bedsideteaching. In ons ziekenhuis werk je ook avond- en nacht- en weekenddiensten. Kortom, een leerzame werkplek waar je jezelf maximaal kan ontwikkelen. Bovendien heeft onze afdeling neurologie een uitstekende naam als je de ambitie hebt om de opleiding tot neuroloog te volgen.

Justus, arts Neurologie over zijn ervaringen: "Wat mij het meest aantrekt is de enorme variëteit en complexiteit van de casuïstiek: van acute situaties, zoals CVA, tot zeldzame aandoeningen, alles komt voorbij. Dit maakt mijn werk heel uitdagend en leerzaam en maakt dat ik mijn kennis kan verdiepen. Als toekomstige collega kun je rekenen op een veilige leeromgeving waarin je snel veel zult leren. Binnen het Antonius krijg je met alle facetten van de neurologie te maken (o.a. KNF). Ik ervaar veel ruimte voor mijn persoonlijke ontwikkeling. Het team van neurologen en arts-assistenten is erg collegiaal en prettig om mee samen te werken. Ik voel mij echt gesteund door hen! Als je zin hebt om te leren en deel uit te maken van een enthousiast team, aarzel dan niet om contact op te nemen."

Jouw toekomstige werkplek
Je komt te werken binnen een informeel en prettig team bestaande uit 19 neurologen, 8 ANIOS, 2 à 3 AIOS, senior- en coassistenten. Je gaat patiënten behandelen binnen de vasculaire neurologie, neuro-oncologie, multiple sclerose, neuromyologie, kinderneurologie, bewegingsstoornissen en slaapstoornissen. Daarnaast hebben we een grote afdeling Klinische Neurofysiologie en een CVA-centrum. De klinische afdeling heeft bovendien een stroke-unit met 10 bedden voor acute neurologische zorg. De klinische zorg wordt geboden vanuit onze locatie in Nieuwegein. We hebben een B-opleiding die wordt aangeboden in samenwerking met de afdeling Neurologie van het UMCU. We hebben dus korte lijnen met een academisch centrum en je werkt veel samen met AIOS Neurologie.

Dit bieden we jou

• een geweldige werkervaring binnen een groot neurologische centrum in de regio;
• een ANIOS-plek voor de duur van een jaar;
• een bruto maandsalaris tussen € 4.457,- en € 6.716,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 65, cao ziekenhuizen). Inschaling is afhankelijk van je werkervaring; de functie kan zowel fulltime als parttime ingevuld worden (minimaal 4 dagen per week);
• goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een 13e maand, een collectieve pensioenregeling en diverse extra’s naar keuze met fiscaal voordeel;
• uitstekende supervisie en veel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

Jouw talenten
Jij bent op je best tijdens onverwachte situaties waarin veel van je wordt gevraagd. Iedere patiënt is anders. Daarvoor is improvisatievermogen nodig en de vaardigheid om klinisch te redeneren. Je krijgt energie van het nadenken over ingewikkelde puzzels om tot juiste diagnoses te komen. In deze baan is het vaak flink aanpoten, bijvoorbeeld bij acute opnames, maar daar hou jij van. Je bent immers een echte aanpakker.Jij blijft dan rustig en verliest de zorg voor de patiënt niet uit het oog. Met jouw goede sociale vaardigheden, empathisch vermogen én gevoel voor tact weet je ook in moeilijke situaties de juiste woorden te vinden. Je participeert in het onderwijs en je investeert graag in je eigen ontwikkeling. Bovenal ben je een enthousiaste en gedreven collega waarmee het prettig samenwerken is.

In elk geval beschik je over:

• het artsendiploma;
• een geldige BIG-registratie op het moment dat je bij ons aan de slag gaat.

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.

Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.

Klaar voor jouw volgende stap?
We maken het je graag makkelijk. Van ons hoef je niet in de pen te klimmen om een uitgebreide motivatiebrief te schrijven. We gaan ervan uit dat je enthousiast bent om samen met ons onze neurologische patiënten de beste zorg te verlenen. Stuur ons voor 27 maart a.s. je cv via de solliciteerbutton. We nemen zo snel mogelijk contact met je op om jouw sollicitatie te bespreken.

Wil je graag eerst meer informatie? Je kunt bellen met: Dr. Mirjam Datema, neuroloog/coördinator arts-assisstenten, T 088-3204231, dr. Mark Huisman, neuroloog, opleider, T 088-3203914 of via T 088-3203925. Zij hebben alle details en beantwoorden graag al je vragen.

Verpleegkundig consulent longkanker

Waarom kiezen voor deze baan?

• Intensief patiëntencontact in een rol waarin je echt tijd hebt voor begeleiding
• Regelmatige werktijden en werkdagen in overleg
• Werken binnen een gespecialiseerd longcentrum met veel kennis van longoncologie
• Samenwerken met longartsen, verpleegkundig specialisten en verpleegkundigen
• Een functie waarin verpleegkundige zorg, begeleiding en coördinatie samenkomen

Wat ga je doen als Verpleegkundig consulent longkanker?
Als verpleegkundig consulent longkanker begeleid je patiënten en hun naasten tijdens verschillende fases van het ziekteproces. Je bent betrokken vanaf de diagnostische fase en blijft een aanspreekpunt gedurende het verdere zorgtraject.

Je ondersteunt patiënten tijdens de diagnostiek en begeleidt hen tijdens behandelingen zoals radiotherapie en chirurgie. Ook in de palliatieve fase blijf je betrokken, bijvoorbeeld bij proactieve zorgplanning. Daarnaast coördineer je onderdelen van het zorgtraject, zoals het plannen van onderzoeken en het afstemmen met verschillende disciplines. Je onderhoudt contact met collega’s uit verschillende vakgebieden en neemt deel aan multidisciplinaire overleggen.

Je werkt nauw samen met longartsen, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen en polikliniekassistenten.

Jouw toekomstige werkplek
Alle zorg rondom Longgeneeskunde wordt in het St. Antonius Ziekenhuis behandeld binnen het Longcentrum. Het St. Antonius Longcentrum is één van de belangrijkste longcentra in Nederland, onder andere door de bijzondere prestaties op het gebied van onderzoek en behandeling.

Op de polikliniek Longoncologie zien we per jaar ruim 850 patiënten voor diagnostisering van een afwijking in de thorax, hiervan krijgt ongeveer de helft de diagnose longkanker. Voor meer informatie over de ambulante zorg longziekten en de kankerzorg kun je onze website bezoeken. http://www.antoniuslongcentrum.nl/

Dit bieden we jou

• Salaris tot € 4.818,- bruto p/m (FWG 45 of FWG 50 ) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Het salaris stijgt nog met 2% per 1 augustus 2026
• Een contract voor 24 - 28 uur per week, beginnend met een jaarcontract
• Een 13e maand, een aantrekkelijke pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor een goede werk-privébalans
• Fiscale voordelen en kortingen op o.a. fiets, sport, elektronica en culturele uitjes
• Opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden voor verdieping van je (vak)kennis
• Deelname aan (sportieve) activiteiten en workshops

Jouw talenten
Jij bent een teamspeler die de patiënt centraal zet en communicatief vaardig is, bijvoorbeeld in slechtnieuws-gesprekken. Je hebt een flexibele werkhouding, bent digitaal vaardig en kunt goed relativeren. Je bent in staat om in een hectische omgeving prioriteiten te stellen, zowel in fysieke contactmomenten als telefonisch. Je bent een initiator en organisator met goede sociale vaardigheden. Door je proactieve werkhouding zorg je dat kwaliteit van zorg voorop staat. Daarnaast beschik je over:

• een diploma verpleegkunde met BIG-registratie
• minimaal 2 jaar werkervaring als verpleegkundige
• beschikbaarheid van 24-28 uur per week met dagen in overleg
• goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden
• een oncologieopleiding heeft een pré

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.

Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.

Klaar voor jouw volgende stap?
Ben je enthousiast over deze functie? Stuur ons jouw cv met een korte motivatie (sluitingsdatum is 2 april a.s.) via de solliciteerbutton hieronder.

De gesprekken vinden plaats in week 15 op donderdagmiddag 9 april.

Wil je liever eerst de sfeer op onze polikliniek proeven of heb je vragen over deze vacature?
Bel dan met Angelique Dernison, Verpleegkundig Specialist Longoncologie via telefoonnummer: 088-3201418. We verwelkomen je graag voor een meeloopdag.

Slaapverpleegkundige/ (Long)verpleegkundige Slaapgeneeskunde

Waarom kiezen voor deze baan?

• Werken in het grootste innovatieve slaapcentrum van Midden-Nederland met alle behandelopties.
• Regelmatige werktijden, prettig voor je eigen ritme en ook goed voor je eigen slaap!
• Veel ruimte voor verdieping, zoals insomniebegeleiding of tongzenuwstimulatie.
• Nauw samenwerken met een ervaren multidisciplinair team van specialisten.
• Ontwikkelmogelijkheden richting functiedifferentiatie of verpleegkundig specialist.

Wat ga je doen als Verpleegkundig consulent?
Als slaapverpleegkundige begeleid je patiënten met slaapapneu (OSA) en/of insomnie die starten met CPAP-therapie. Je bent gedurende het hele behandeltraject een vertrouwd aanspreekpunt en helpt patiënten stap voor stap bij het instellen en gebruiken van de behandeling. Binnen duidelijke kaders stel je CPAP-instellingen bij en volg je de voortgang van de therapie. Daarbij werk je intensief samen met longartsen, neurologen, physician assistants, KNO-artsen, kaakchirurgen en CPAP-leveranciers.

Ook geef je voorlichting en advies over slaap en behandelopties. Het vraagt veel van je competentie op het gebied van gesprekstechnieken en patiënten helpen de juiste behandelkeus te maken. Echt samen beslissen dus.

Er is volop ruimte om je verder te ontwikkelen. Denk aan specialisatie in nervus hypoglossus-stimulatie, een eigen spreekuur voor patiënten met insomnie, COMISA of RLS, of verdieping in het beoordelen van slaaponderzoeken. Naast deze functiedifferentiaties, behoort op termijn doorgroei naar de functie van verpleegkundig specialist ook tot de mogelijkheden.

Jouw toekomstige werkplek
Patiënten kunnen bij ons terecht voor alle voorkomende slaapstoornissen zoals slaapapneu, slaaploosheid, (ernstig) snurken, overmatige slaperigheid en combinaties daarvan. In een multidisciplinaire setting wordt hoogwaardige en innovatieve zorg geleverd waarin e-health en waarde gedreven zorg een steeds grotere rol spelen. Neurologen, longartsen, neurofysiologen, KNO artsen, kaakchirurgen, kinderartsen, laboranten en therapeuten werken samen op het gebied van slaap, slaaponderzoek en slaapstoornissen.

Als slaapcentrum zijn we onderdeel van het longcentrum, welke nationale en internationale bekendheid geniet vanwege de specialistische expertise op het gebied van interstitiële longziekten. Ook op het gebied van longkankerzorg en longtransplantaties loopt het longcentrum voorop.
Onze standplaats is nu nog locatie Woerden, vanaf 1 juni a.s. is dat locatie Utrecht.

Dit bieden we jou

• Salaris tot € 4.818,- bruto p/m (Schaal 50) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Het salaris stijgt nog met 2% per 1 augustus 2026
• Jaarcontract voor 24 uur per week, met zicht op een vast dienstverband
• Een 13e maand, een aantrekkelijke pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor een goede werk-privébalans
• Fiscale voordelen en kortingen op o.a. fiets, sport, elektronica en culturele uitjes
• Opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden voor verdieping van je (vak)kennis
• Deelname aan (sportieve) activiteiten en workshops

Jouw talenten
Je hebt oog voor de mens achter de klacht en begeleidt patiënten rustig en helder door het behandeltraject. Tegelijk werk je zorgvuldig, denk je mee over verbeteringen en vind je het prettig om samen te werken met verschillende disciplines.

Verder breng je mee:

• Een diploma verpleegkunde (bij voorkeur hbo-v).
• KNF-laboranten worden ook van harte uitgenodigd om te solliciteren.
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring.
• Affiniteit met Slaapgeneeskunde is noodzakelijk
• Ervaring met slaapgeneeskunde is een pre
• Je hebt een positief kritische houding
• Je bent leergierig en bereid om je te ontwikkelen
• Uiteraard kun je goed samenwerken én kun je goed reflecteren op je eigen handelen.

Heb je een tijdje niet in het vak gewerkt maar wil je graag weer aan de slag als verpleegkundige? Ook dan komen we ook graag met je in contact. Belangrijk is dat je zelfstandig naar het ziekenhuis kunt komen en minimaal 24 uur per week beschikbaar bent.

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.

Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.

Klaar voor jouw volgende stap?
Spreekt deze functie je aan? Dan maken we graag kennis met je.
Wil je eerst meer weten over de functie of het team? Neem gerust contact op met Ilse Vegter, teamhoofd Slaapgeneeskunde 088-320 4313 Zij vertelt je graag meer over deze boeiende functie.

Solliciteren kan via de sollicitatieknop zolang de vacature openstaat, wees er dus snel bij. We kijken uit naar je reactie.

Verpleegkundig consulent longkanker

Waarom kiezen voor deze baan?

• Intensief patiëntencontact in een rol waarin je echt tijd hebt voor begeleiding
• Regelmatige werktijden en werkdagen in overleg
• Werken binnen een gespecialiseerd longcentrum met veel kennis van longoncologie
• Samenwerken met longartsen, verpleegkundig specialisten en verpleegkundigen
• Een functie waarin verpleegkundige zorg, begeleiding en coördinatie samenkomen

Wat ga je doen als Verpleegkundig consulent longkanker?
Als verpleegkundig consulent longkanker begeleid je patiënten en hun naasten tijdens verschillende fases van het ziekteproces. Je bent betrokken vanaf de diagnostische fase en blijft een aanspreekpunt gedurende het verdere zorgtraject.

Je ondersteunt patiënten tijdens de diagnostiek en begeleidt hen tijdens behandelingen zoals radiotherapie en chirurgie. Ook in de palliatieve fase blijf je betrokken, bijvoorbeeld bij proactieve zorgplanning. Daarnaast coördineer je onderdelen van het zorgtraject, zoals het plannen van onderzoeken en het afstemmen met verschillende disciplines. Je onderhoudt contact met collega’s uit verschillende vakgebieden en neemt deel aan multidisciplinaire overleggen.

Je werkt nauw samen met longartsen, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen en polikliniekassistenten.

Jouw toekomstige werkplek
Alle zorg rondom Longgeneeskunde wordt in het St. Antonius Ziekenhuis behandeld binnen het Longcentrum. Het St. Antonius Longcentrum is één van de belangrijkste longcentra in Nederland, onder andere door de bijzondere prestaties op het gebied van onderzoek en behandeling.

Op de polikliniek Longoncologie zien we per jaar ruim 850 patiënten voor diagnostisering van een afwijking in de thorax, hiervan krijgt ongeveer de helft de diagnose longkanker. Voor meer informatie over de ambulante zorg longziekten en de kankerzorg kun je onze website bezoeken. http://www.antoniuslongcentrum.nl/

Dit bieden we jou

• Salaris tot € 4.818,- bruto p/m (FWG 45 of FWG 50 ) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Het salaris stijgt nog met 2% per 1 augustus 2026
• Een contract voor 24 - 28 uur per week, beginnend met een jaarcontract
• Een 13e maand, een aantrekkelijke pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor een goede werk-privébalans
• Fiscale voordelen en kortingen op o.a. fiets, sport, elektronica en culturele uitjes
• Opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden voor verdieping van je (vak)kennis
• Deelname aan (sportieve) activiteiten en workshops

Jouw talenten
Jij bent een teamspeler die de patiënt centraal zet en communicatief vaardig is, bijvoorbeeld in slechtnieuws-gesprekken. Je hebt een flexibele werkhouding, bent digitaal vaardig en kunt goed relativeren. Je bent in staat om in een hectische omgeving prioriteiten te stellen, zowel in fysieke contactmomenten als telefonisch. Je bent een initiator en organisator met goede sociale vaardigheden. Door je proactieve werkhouding zorg je dat kwaliteit van zorg voorop staat. Daarnaast beschik je over:

• een diploma verpleegkunde met BIG-registratie
• minimaal 2 jaar werkervaring als verpleegkundige
• beschikbaarheid van 24-28 uur per week met dagen in overleg
• goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden
• een oncologieopleiding heeft een pré

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.

Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.

Klaar voor jouw volgende stap?
Ben je enthousiast over deze functie? Stuur ons jouw cv met een korte motivatie (sluitingsdatum is 2 april a.s.) via de solliciteerbutton hieronder.

De gesprekken vinden plaats in week 15 op donderdagmiddag 9 april.

Wil je liever eerst de sfeer op onze polikliniek proeven of heb je vragen over deze vacature?
Bel dan met Angelique Dernison, Verpleegkundig Specialist Longoncologie via telefoonnummer: 088-3201418. We verwelkomen je graag voor een meeloopdag.