Projectleider Digitale Implementaties

Projectleider Digitale Implementaties

Ons doel: De Universiteitsbibliotheek versterken met succesvolle digitale implementatieprojecten die bijdragen aan de kwaliteit en continuïteit van onderwijs en toetsing.

Jouw collega’s: Je werkt samen met collega’s binnen de Universiteitsbibliotheek (UB), IT‑specialisten, opdrachtgevers en andere stakeholders. In cross‑UB teams bundelen we kennis en expertise om samen resultaten te behalen.

Wat jij doet
Als projectleider ben jij de drijvende kracht achter de organisatie, uitvoering en implementatie van digitale IT‑projecten, met een sterke focus op digitale toetsomgevingen. Je werkt in Agile teams en weet je goed te verplaatsen in de behoeften van eindgebruikers zoals docenten en studenten.

Je verbindt belangen, bewaakt het overzicht en zorgt ervoor dat projecten binnen planning, budget en scope worden gerealiseerd. Daarbij communiceer je helder op verschillende niveaus binnen de organisatie en neem je mensen actief mee in veranderingen.

In deze functie:

• stel je samen met het projectteam projectdoelstellingen op en werk je deze uit in een helder projectplan;
• zorg je voor de uitvoering van het projectplan en rapporteer je periodiek aan opdrachtgevers en stakeholders;
• draag je zorg voor de bezetting en effectieve aansturing van het projectteam;
• presenteer je voortgang en resultaten aan zowel technisch‑functionele collega’s als eindgebruikers;
• zorg je voor tijdige en kwalitatieve oplevering van projecten.

Ben jij klaar om koers te zetten en projecten succesvol tot een resultaat te brengen? Dan ontmoeten we je graag.

Wat jij meebrengt
Het gaat ons niet om vinkjes, maar om wie jij bent en wat jij meebrengt. Herken jij jezelf hierin?

• Overtuigingskracht en probleemoplossend vermogen – Je weet belangen bij elkaar te brengen en obstakels om te zetten in oplossingen.
• Samenwerkingsgericht en klantgericht – Je werkt graag samen en houdt altijd oog voor de gebruiker.
• Leiderschap en resultaatgerichtheid – Je neemt verantwoordelijkheid en stuurt op voortgang en kwaliteit.
• Leervermogen – Je blijft jezelf ontwikkelen en draagt bij aan een digitaal vaardige, data‑gedreven organisatie.
• Ondernemerschap – Je neemt initiatief en toont lef om verbeteringen te realiseren.
• Communicatief sterk – Je communiceert duidelijk en toegankelijk met uiteenlopende stakeholders.

Daarnaast heb je:

• hbo+ werk‑ en denkniveau, bij voorkeur in IT of een vergelijkbaar domein;
• ervaring met digitale implementatie‑ en verandertrajecten binnen complexe organisaties;
• aantoonbare ervaring als projectleider of projectmanager;
• uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels (C1‑niveau).

Procescoördinator supportteams UB

Procescoördinator supportteams UB

Ons doel: We zijn op zoek naar een collega die goed kan organiseren en meetings kan leiden en/of begeleiden en communicatief sterk is. Je bent daarnaast goed in het creëren van een veilige en open sfeer waardoor er optimaal wordt samengewerkt.
Jouw collega’s: Je zorgt dat de beheer- en vernieuwingsprocessen van cruciale systemen in de dienstverlening van de Universiteitsbibliotheek soepel verlopen en ondersteunt een aantal teams bij het verwijderen en oplossen van eventuele belemmeringen en conflicten. Je ondersteunt en begeleidt meerdere teams door meetings te faciliteren en ondersteunt de Product Owners bij het uitvoeren van een effectief Product Backlog management.

Wat jij doet
In deze functie:

• het voorbereiden en inplannen van meetings waarbij je je focust op het proces, de voortgang en effectiviteit van de meetings;
• het faciliteren in het optimale gebruik en de inrichting van de juiste agile-instrumenten;
• het stimuleren van zelforganisatie binnen de teams, het bevorderen van transparante en effectieve communicatie en het optimaliseren van de onderlinge samenwerking;
• het leveren van een bijdrage aan stakeholdermanagement en daarbij ondersteuning bieden bij de planning.

Ben jij klaar om bij te dragen aan de kwaliteit van dienstverlening die essentieel is voor onderwijs en onderzoek aan de UM? Dan ontmoeten we je graag.

Wat jij meebrengt

• Klantgericht & communicatief - Je helpt gebruikers op een professionele, duidelijke en betrokken manier.
• Analytisch & nauwkeurig - Je legt verbanden, doorgrondt problemen snel en werkt zorgvuldig.
• Stressbestendig & oplossingsgericht - Je houdt overzicht en blijft doelgericht, ook als de druk oploopt.
• Proactief & samenwerkingsgericht - Je neemt initiatief, schakelt makkelijk met collega’s en draagt actief bij aan een sterk team.
• Leervermogen - Je voelt je als een vis in het water in een organisatie die zich wil blijven ontwikkelen om digital literate en datagedreven te zijn én te blijven.

Daarnaast heb je:

• HBO werk en denkniveau;
• minimaal 3 jaar ervaring met IT applicaties en tools;
• hands-on ervaring met Jira;
• Ervaring met Agile/Scrum;
• Professional Scrum Master opleiding PSM I is een pré
• uitstekende beheersing van Nederlands en Engels (C1 niveau).

Project Manager Digital Implementations

Project Manager Digital Implementations

Our goal: To strengthen the University Library with successful digital implementation projects that support high‑quality education and assessment.

Your colleagues:You work closely with colleagues from the University Library, IT specialists, project owners and other stakeholders. In cross‑UB teams, we combine expertise to achieve shared goals.

What you will do
As a Project Manager, you are responsible for organising, executing and delivering digital IT implementation projects, with a strong focus on digital examination environments. You work in Agile teams and understand the needs of end users such as lecturers and students.

You connect stakeholders, maintain oversight and ensure that projects are delivered on time, within scope and budget. Clear communication and change management across different organisational levels are key elements of your role.

In this role, you will:

• define project objectives together with the project team and translate them into a clear project plan;
• ensure execution of the project plan and provide regular progress reports to stakeholders and project owners;
• coordinate and manage the project team;
• present project progress to both technical‑functional colleagues and end users;
• deliver projects within the agreed timelines and quality standards.

Ready to help set the course and bring projects to a successful outcome? We would love to meet you.

What you bring
We’re not looking for checkboxes; we’re interested in who you are and what you bring. Do you recognize yourself in this?

• Persuasiveness and problem‑solving skills – You align interests and turn challenges into solutions.
• Collaborative and user‑focused mindset – You value teamwork and keep the end user at the centre.
• Leadership and results orientation – You take ownership and steer projects towards outcomes.
• Learning mindset – You continuously develop yourself and contribute to a digitally skilled organisation.
• Entrepreneurial attitude – You take initiative and are not afraid to explore new approaches.
• Strong communication skills – You communicate clearly and accessibly with diverse stakeholders.

In addition, you have:

• HBO+ level of working and thinking, preferably in IT or a related field;
• experience with digital implementation projects in complex organisations;
• proven experience as a project manager;
• excellent command of both Dutch and English (C1 level).

Process Coordinator Support Teams

Process Coordinator Support Teams University Library

Our goal: We are looking for a colleague who is well organised, confident in leading and facilitating meetings, and strong in communication. You create a safe and open working environment in which teams can collaborate effectively and continuously improve.
Your colleagues: You help ensure that the maintenance and innovation processes of key systems within the University Library’s services run smoothly. You support several teams by helping them remove impediments and resolve potential obstacles or conflicts. You facilitate team meetings and support Product Owners in effective Product Backlog management.

What you do
In this role, you will:

• prepare and schedule meetings, focusing on process, progress and meeting effectiveness;
• facilitate the optimal use and configuration of Agile tools and instruments;
• stimulate team self organisation and promote transparent communication and effective collaboration;
• contribute to stakeholder management and support planning activities where needed.

Are you ready to contribute to the quality of services that are essential for education and research at Maastricht University? We would be pleased to meet you.
It is not about ticking boxes, but about who you are and how you work. You recognise yourself in the following:
• Customer focused & communicative – You support users in a professional, clear and engaged way.
• Analytical & accurate – You quickly identify underlying issues and work carefully and methodically.
• Resilient & solution oriented – You maintain overview and focus, even under pressure.
• Proactive & collaborative – You take initiative and actively contribute to strong teamwork.
• Learning mindset – You thrive in an organisation that continuously develops to remain digitally literate and data driven.

In addition, you have:

• HBO level of working and thinking;
• at least 3 years of experience with IT applications and tools;
• hands on experience with Jira;
• experience working with Agile/Scrum;
• Professional Scrum Master (PSM I) certification is considered an advantage;
• excellent command of both Dutch and English (C1 level).

Docent Nederlands als tweede taal (NT2)

Docent Nederlands als tweede taal (NT2)

• Ons doel: onze cursisten helpen effectief te communiceren in een internationale omgeving.
• Jouw collega's: een betrokken team van taalprofessionals, trainers en onderwijsspecialisten binnen het UM Talencentrum.

Taal speelt een sleutelrol in hoe mensen leren, samenwerken en zich thuis voelen in een internationale omgeving. Binnen het UM Talencentrum ondersteunen we studenten, medewerkers en externe professionals bij het ontwikkelen van taalvaardigheden die hen verder helpen—binnen én buiten de universiteit.

Daarom zoeken we een docent Nederlands als tweede taal (NT2) die kennis, didactiek en mensgerichtheid samenbrengt. Je verzorgt Nederlandse taalcursussen op verschillende niveaus, van A1 tot C1, en helpt cursisten om met meer vertrouwen en plezier te communiceren in studie, werk en dagelijks leven.

Je geeft groepslessen, begeleidt individuele deelnemers en voert intakes uit om leerbehoeften goed in kaart te brengen. Daarnaast denk je actief mee over de ontwikkeling en verbetering van bestaande en nieuwe cursussen. Je volgt ontwikkelingen in het vakgebied, experimenteert met nieuwe onderwijsvormen en draagt bij aan een leeromgeving waarin kwaliteit, toegankelijkheid en persoonlijke aandacht centraal staan.

Lessen vinden voornamelijk plaats op locatie in Maastricht, maar kunnen ook in Heerlen of Venlo worden verzorgd. Een deel van je onderwijs vindt plaats in de avonduren. We zoeken iemand voor minimaal 0,2 fte en maximaal 0,5 fte vanaf 17 augustus 2026.

Ben jij klaar om anderen te helpen groeien door taal? Dan maken we graag kennis met je.

Wat jij meebrengt
Het gaat ons niet om vinkjes, maar om wie jij bent en wat jij meebrengt. Herken jij jezelf hierin?

• Didactisch sterk – Je weet hoe je verschillende doelgroepen motiveert en begeleidt in hun leerproces.
• Sterke inhoudelijke basis – Je hebt een relevant hbo- of masterdiploma, bijvoorbeeld in didactiek, neerlandistiek of NT2.
• Gecertificeerd professional – Je bent geregistreerd als competent NT2-docent via het BVNT2-register of volgt momenteel een opleiding deze certificering te behalen.
• Communicatief en taalbewust – Je beheerst het Nederlands uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk, en communiceert professioneel in het Engels (minimaal B2).
• Flexibel en oplossingsgericht – Je past je gemakkelijk aan verschillende leerbehoeften aan en denkt in mogelijkheden.
• Nieuwsgierig naar morgen – Je volgt nieuwe ontwikkelingen in onderwijs, technologie en AI, en onderzoekt hoe deze jouw onderwijs kunnen versterken.
• Samenwerkingsgericht en betrouwbaar – Je deelt graag kennis, ondersteunt collega’s en draagt actief bij aan een open en inclusieve teamcultuur.
• Zelfstandig en verantwoordelijk – Je neemt eigenaarschap over je werk en blijft jezelf professioneel ontwikkelen.

Daarnaast ben je bereid om één tot twee avonden per week les te geven (tot uiterlijk 20:30 uur). Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG, profiel onderwijs) is onderdeel van de procedure. Beschikking over eigen vervoer is een pré.