Promovendus - Impact van context en psychologische factoren op behandeluitkomsten

Wil jij begrijpen waarom therapie werkt, los van de specifieke techniek die wordt gebruikt? Heb jij interesse in de psychologische processen die bepalen hoe mensen reageren op behandeling, zoals verwachtingen van een behandeling, de omgeving, motivatie en de behandelrelatie? Wil je bijdragen aan zowel fundamenteel wetenschappelijke inzichten als de ontwikkeling van klinische toepassingen? Dan nodigen we je uit om te solliciteren op dit vierjarige PhD-traject.

In dit project combineer je experimenteel onderzoek naar psychologische en neurobiologische mechanismen met praktijkgericht onderzoek binnen de militaire geestelijke gezondheidszorg. Je werkt aan inzichten die zowel wetenschappelijk vernieuwend zijn als klinisch impact hebben.

We zoeken een promovendus die niet alleen nieuwsgierig is naar bestaande kennis, maar ook actief nieuwe vragen durft te stellen. In dit project krijg je de ruimte om je eigen wetenschappelijke hypotheses te ontwikkelen en het onderzoek mee vorm te geven.

Het project bestaat uit twee complementaire pijlers:

• Toepassingsgericht onderzoek:
  Hoe kunnen we behandelingen effectiever maken zonder de behandeling zelf te veranderen? In dit project onderzoek je hoe psychologische en contextuele factoren rondom een behandeling bewust kunnen worden ingezet om de effectiviteit van psychotherapie te vergroten. Welke factoren kunnen we beïnvloeden en in hoeverre dragen die bij aan herstel? Je ontwikkelt een toepasbare interventie voor de behandelpraktijk en test hoeveel dit behandeluitkomsten kan veranderen.
• Experimenteel onderzoek:
  In deze onderzoekslijn staat het ontrafelen van onderliggende mechanismen centraal. Hoe beïnvloeden bijvoorbeeld verwachtingen wat mensen denken en ervaren? In dit project voer je experimentele studies uit waarbij je psychologische theorieën combineert met gedragsonderzoek en neurobiologische metingen om te begrijpen hoe mensen reageren op en betekenis geven aan hun omgeving. Je onderzoekt bijvoorbeeld hoe verwachtingen, motivatie en eerdere ervaringen invloed hebben op emoties, cognitieve prestaties en hersenreacties. Daarbij kijk je ook naar individuele verschillen: waarom werkt iets bij de één beter dan bij de ander? Het doel is niet direct om een behandeling te verbeteren, maar om beter te begrijpen hoe deze fundamentele mechanismen werken.

EngD in Human-AI Interaction for Sign Language Translation

Most digital services are currently optimized for text and speech, which creates a significant digital divide for the many Deaf and hard-of-hearing individuals in the Netherlands who communicate in NGT. NGT is a rich, visual language that relies on a complex integration of hand shapes, facial expressions, body posture, and spatial grammar.

The SignEngine project addresses this challenge by researching the technical and interactive requirements for real-time translation. To ensure that the developed technology is natural, safe, and culturally appropriate, active co-creation with the Deaf community is integrated into the core design process.

Job Description
An EngD (Engineering Doctorate) is a two-year, salaried post-master’s traineeship in which you design, build, and validate a real-world system in close collaboration with industry partners. Unlike a PhD, the emphasis lies on delivering a working, validated design rather than on academic publications.

As an EngD candidate, your primary focus will be on the human-centered design, evaluation, and validation of these interactive translation systems. You will own the human side of SignEngine, working closely with a second EngD who leads on the underlying translation engine; the two roles are designed to challenge and strengthen each other, combining practical design work with academic rigor. We welcome applicants from engineering, design, or science backgrounds—for example Industrial Design, Human-Computer Interaction, or Computer Science—combined with a genuine interest in human-centered and social-science perspectives on human-AI interaction.

Your responsibilities will include:

• Conducting user research and co-creation activities in direct collaboration with Deaf and hard-of-hearing users.
• Designing and prototyping functional interaction concepts for sign language translation interfaces.
• Evaluating the comprehensibility, naturalness, and reliability of AI-mediated communication from a user perspective.
• Translating user feedback and evaluation outcomes into system requirements and design recommendations.
• Safeguarding academic rigor in the evaluation of the prototype system. Collaborating within an interdisciplinary team that includes another EngD and a postdoc researcher, as well as project partners such as BrainBite, Digitaal Toegankelijk, and TYD.

Management Office Assistant

The department of Mathematics & Computer Science (M&CS) is looking for a Management Assistant for the Board secretariat. As a Management Assistant for the Board Secretariat, you will play a critical role in supporting the smooth functioning of the board and office operations within the department. You will act as the primary point of contact for board members and take on various responsibilities to ensure effective coordination and communication. Your duties will require a high level of organization, discretion, and proactivity.

You will perform the following duties:

• You will be part of the M&CS board secretariat and provide secretarial support especially to the managing director, the other department board members, and the departmental office (HR, finance, facility services, policy, communication, PDO) and appointment committees (BACs). You work accurately and remain calm under pressure.
• You organize meetings with internal and external participants, managing complex calendars and ensuring everyone receives the right documents on time.
• You provide full secretarial support for BACs: agenda management, preparing and distributing papers, taking minutes in English, archiving files, and following up on action points.
• You provide practical support such as arranging room reservations, catering, ordering flowers and gifts.
• Planning and organizing social events for the department and office, such as the end-of-year drink and department event.
• Organizing the secretarial meetings. Additionally organizing the Secretary’s Day, scheduling informal coffee moments, and sharing relevant information with other secretaries.
• You handle internal communication by sending out department mailings (Board Business, facility updates, newsletters, information from the board) and by keeping the department mailbox and several mailing lists up to date.
• You take care of administrative and financial processes, such as preparing and processing purchase orders, reimbursements, and travel requests, as well as handling incoming calls and correspondence in a professional and friendly manner.
• You provide practical support in facility and housing matters, including furniture requests, and liaise with Facility Services.
• You act as a backup for the colleague board secretaries to ensure continuity of service.

Facilitair medewerker

Functieomschrijving

Als Facilitair Medewerker zorg je dat medewerkers en studenten op onze campus optimaal kunnen werken, studeren en samenwerken. Je bent zichtbaar aanwezig in het gebouw en zorgt dat alles soepel verloopt, van goed werkende apparatuur in collegezalen tot nette, toegankelijke en veilige ruimtes.

Geen dag is hetzelfde. Je ondersteunt docenten bij colleges door audiovisuele middelen gebruiksklaar te maken en storingen snel op te lossen. Je helpt studenten door te zorgen voor prettige studieplekken en een goed functionerende leeromgeving. Daarnaast pak je zelfstandig facilitaire aanvragen op, bijvoorbeeld op het gebied evenementen, horeca & vending, beveiliging, meubilair, verhuizingen en schoonmaak.

Je bent de verbindende schakel tussen gebruikers, collega's en leveranciers. Je signaleert onregelmatigheden in en rond het gebouw en komt met verbeter voorstellen. Naast je werkzaamheden op de werkvloer verricht je ook lichte administratieve taken achter de computer, bijvoorbeeld in systemen voor meldingen en registratie.

Je werkt in een team en samen met je collega's zorg je voor een goede dienstverlening binnen faculteiten en overige onderwijsgebouwen.

Binnen onze gebouwen vinden er jaarlijks circa 400 evenementen plaats. Je draagt zorg voor een optimale facilitaire ondersteuning rondom o.a. beveiliging, veiligheid, schoonmaak, en de reserveringen van o.a. expositiematerialen.

Functie-eisen
In deze rol ben je een georganiseerde en servicegerichte professional die ziet wat nodig is. Je combineert gastvrijheid met heldere communicatie, werkt proactief en oplossingsgericht. Je pakt zelfstandig taken op, maar zoekt ook actief de samenwerking met collega’s. Met oog voor detail signaleer je knelpunten en kom je met verbeterideeën. Je bent bereid deel te nemen aan de BHV-organisatie.

Daarnaast voldoe je aan het volgende:

• Je hebt minimaal mbo werk- en denkniveau.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in het facilitaire werkveld.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met het verzorgen van evenementen, schoonmaakprocessen en uitvoering hiervan.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en hebt kennis van de Engelse taal.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met software zoals SharePoint en TOPdesk.

TU Delft
Werken bij TU Delft betekent bijdragen aan oplossingen die er echt toe doen.

Al meer dan 180 jaar leiden we ingenieurs op die wereldwijd impact maken bij bedrijven, overheden of als ondernemer. Onze alumni zetten kennis om in concrete oplossingen voor de uitdagingen van vandaag en morgen.

Die uitdagingen veranderen snel. Daarom werken we elke dag aan thema’s zoals energie, klimaat, digitalisering, AI en slimme mobiliteit. Ons onderwijs en onderzoek sluiten direct aan op wat de samenleving nodig heeft, nu en straks.

Bij TU Delft maken mensen het verschil. Met hun kennis en nieuwsgierigheid zorgen zij voor sterk onderwijs, vernieuwend onderzoek en innovaties die verder komen dan de campus. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen, samen te werken en jezelf te ontwikkelen.

Wie bij TU Delft werkt, sluit zich aan bij een internationale community van professionals en studenten. Samen bouwen we aan kennis, innovatie en oplossingen die de wereld vooruithelpen.

Universiteitsdienst – Directie Campus Real Estate & Facility Management
Om de ambities van de TU Delft te realiseren is een omgeving nodig die uitdaagt en inspireert. Campus Real Estate & Facility Management werkt met meer dan 250 collega’s dagelijks aan onze ontwikkeling, het beheren van de gebouwen en terreinen en het faciliteren van de meer dan 30.000 gebruikers van de TU Delft. Duurzaamheid staat daarbij hoog in het vaandel. Onze ambitie: een CO2-neutrale en circulaire campus in 2030.

Wij creëren een omgeving waarin studenten, wetenschappers, medewerkers en samenwerkingspartners maximaal kunnen bijdragen aan een betere samenleving. Als medewerker van Campus Real Estate & Facility Management werk je dus in een bijzondere omgeving, waar je samen met collega’s, met heldere processen en in een open sfeer, bijdraagt aan de topprestaties van de TU Delft.