Technicus Midden- & Hoogspanning

Over jouw rol bij Fudura
Jij bent onmisbaar in de energietransitie. Als Technicus Midden- & Hoogspanning zorg je voor controles en onderhoudswerkzaamheden aan midden- en hoogspanningsinstallaties. Je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen. Je durft dingen te doen of te proberen, ook als het resultaat nog onzeker is. Daarbij staat veiligheid altijd voorop! Je draagt graag je steentje bij aan een duurzamere wereld. Samen bepalen we de koers voor de toekomst.

Over de rol van een Technicus Midden- & Hoogspanning bij Fudura
Als Technicus Midden- & Hoogspanning kom je te werken in het team MV/HV service. Dit team is onderdeel van het team Operations. Zij werken in drie regio’s: Noord, Zuid en West. Je werkt samen met andere technici, maar ook met monteurs, uitvoerders en maintenance engineers. Als een project door het team PER is opgeleverd, neemt jouw team het stokje over door het project in beheer te nemen. Jij en je collega’s zijn verantwoordelijk voor inspecties en periodiek (groot) onderhoud van elektrotechnische installaties, zoals transformatoren en vermogensschakelaars. Is er een storing? Dan lossen jullie het op. Zo draag jij met jouw werk continu bij aan besparing, verbetering én verduurzaming.

Hoe ziet de functie er concreet uit?
Jij bent als technicus een vraagbaak voor onze monteurs en vindt het prettig om jouw kennis te delen. Je speelt een cruciale rol in het veilig en efficiënt beheren van midden- en hoogspanningssystemen. Hoe? Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden, monitoren en verbeteren van de midden- en hoogspanningsinstallaties bij onze klanten. Door controle- en onderhoudswerkzaamheden uit te voeren, door vermogensschakelaars te testen en door te assisteren bij schakelhandelingen. Je stelt beveiligingen bij nieuw aangelegde stations in en bent verantwoordelijk voor het onderhoud aan transformatoren, schakelinstallaties en ondersteunende installaties, zoals accu's en gelijkrichters. Uiteraard voer je ook de nodige administratieve taken netjes uit. Kortom: een superafwisselende functie!

Deze functie past perfect wanneer je beschikt over
Je hart gaat sneller kloppen van energie en techniek. Uiteraard werk je veilig of niet! En beschik je over een groot verantwoordelijkheidsgevoel, ben je creatief, stressbestendig en communicatief sterk.

Verder:

• Heb je een mbo-4 diploma in Elektrotechniek.
• Begrijp, spreek, lees en schrijf je de Nederlandse taal goed.
• Heb je de aanwijzing Allround Vakbekwaam Persoon (A)VP in het kader van de BEI-BHS bij voorkeur op zak. Heb je deze aanwijzing nog niet? Dan kun je ‘m bij Fudura halen!
• Tot slot: uit veiligheidsoverwegingen kunnen wij alleen Nederlandssprekende kandidaten aannemen.
  Due to our safety standards we can only hire Dutch speaking candidates.

En dit geven wij jou:
Ons salarispakket bestaat uit een aantrekkelijk basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijg dus niet alleen een goed salaris, maar ook de ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie en wensen.

• Je basissalaris wordt bepaald op basis van je kennis en ervaring en ligt tussen €2.799,- en €3.999,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek.
• Bovenop dit basissalaris ontvang je een persoonlijk budget van 17% (exclusief vakantiegeld), waarvan je zelf bepaalt hoe je dit inzet:
  
  • Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris oploopt van minimaal €3.275,- tot maximaal €4.679,- bruto per maand;
  • Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
  • Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
  • Of een combinatie van bovenstaande opties.
• Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
• Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.
• • Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
  • Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
  • Of een combinatie van bovenstaande opties.
• Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
• Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.

Verder ontvang je van ons:

• Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
• Een wekelijkse vergoeding van € 424,74 bij storingswachtdienst.
• Een uur verlof en overwerkvergoeding voor elk uur dat je bent opgeroepen.
• Een ambulante vergoeding van €80,- per maand (zo’n € 70,- netto).
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
• Een volledig uitgeruste Fudura-bus voor woon-werkverkeer.
• Een reiskostenvergoeding en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
• Een laptop en telefoon.
• Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
• Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.

Liever eerst iemand spreken?
Neem dan contact op met Guy Bouma, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op al je vragen.

Boodschap voor bureaus
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.

Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.

Wij zijn Fudura
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld verandert snel. Meebewegen is essentieel. Daarom helpen wij zakelijk Nederland de verandering voor te zijn. We zijn de strategische én uitvoerende partner. Met een slimme energie-infrastructuur, besparingen en toekomstbestendige innovaties. Zodat organisaties en bedrijven die we vooruit helpen, klaar zijn voor morgen.

Niet afwachten, maar vooruit kijken. Samen bepalen we jouw koers voor de toekomst.

Construction Manager

Over jouw rol bij Fudura
Jij blijft jezelf continu ontwikkelen. En dat moet ook, want de energiewereld, die verandert. En snel ook! Je bent nieuwsgierig en graag op de hoogte. Bestaande en nieuwe kennis deel je graag. Zo help jij jouw team en onze klanten de verandering in het energielandschap voor te blijven. Als Uitvoerder Projecten ben jij altijd bezig met de wereld van morgen. Jij kiest voor werk dat jou energie geeft. Samen bepalen we de koers voor de toekomst.

Over de rol van een Construction Manager bij Fudura
Als Construction Manager/Werkverantwoordelijke kom je te werken in het team Project Engineering & Realization (PER). Je richt je op het in en uit bedrijf nemen van midden- en hoogspanningsinstallaties bij onze klanten. Samen met het team (projectleiders, engineers, projectcoördinatoren en tekenaars) zorg je ervoor dat nieuwe installaties worden geplaatst. Ook voer je onderhoudswerkzaamheden uit, dus je bouwt enorm veel kennis op!

Hoe ziet de functie er concreet uit?
Jij stuurt als Construction Manager/Werkverantwoordelijke een groep monteurs en technici aan. Samen werken jullie aan de realisatie van midden- en hoogspanningsinstallaties bij onze klanten. Jij zorgt ervoor dat de technische uitvoering van deze projecten vlekkeloos verloopt. Je maakt zelf schakelplannen. Na toetsing door de Operationeel Installatieverantwoordelijke ga je aan de slag. Hierbij houd je uiteraard toezicht op de naleving van de regels, procedures en veiligheidsvoorschriften. En op de kwaliteit van de geleverde prestaties. Je draait als Construction Manager/Werkverantwoordelijke ook ongeveer elke zes weken storingsdiensten. Naast je werk voor (PER), doe je ook onderhoudswerk. Je bent de inhoudelijke specialist en verder ben je een mentor voor collega’s in opleiding.

Deze functie past perfect wanneer je beschikt over
Je hart gaat sneller kloppen van energie en techniek. Uiteraard werk je veilig of niet! En heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel, een probleemoplossende houding en ben je stressbestendig. Ook kun je goed leidinggeven.

Verder:

• heb je een mbo-4 diploma in de richting Elektrotechniek, aangevuld met een opleiding midden- of hoogspanning;
• heb je de aanwijzing WV BEI-BHS of NEN 3840 op zak of wil je deze halen;
• heb je kennis van zowel primaire als secundaire installaties;
• heb je ervaring met werken in HS- en MS-stations;
• kun je schakelen met installaties van onder meer Eaton, Coq en ABB.

En dit geven wij jou:
Ons salarispakket bestaat uit een aantrekkelijk basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijg dus niet alleen een goed salaris, maar ook de ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie en wensen.

• Je basissalaris wordt bepaald op basis van je kennis en ervaring en ligt in schaal 13 of 14. In schaal 13 is dit tussen €3.349,- en €4.784,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek. Voor schaal 14 is dit tussen €3.658,- en €5.225,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek.
• Bovenop dit basissalaris ontvang je een persoonlijk budget van 17% (exclusief vakantiegeld), waarvan je zelf bepaalt hoe je dit inzet:
  
  • Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris oploopt van minimaal €3.918,- tot maximaal €5.597,- bruto per maand (schaal 13) of minimaal €4.280,- tot maximaal €6.113, (schaal 14);
  • Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
  • Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
  • Of een combinatie van bovenstaande opties.
• Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
• Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.

Verder ontvang je van ons:

• Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
• Een wekelijkse vergoeding van € 424,74 bij storingswachtdienst.
• Een uur verlof en overwerkvergoeding voor elk uur dat je bent opgeroepen.
• Een ambulante vergoeding van € 80,- per maand (zo’n € 70,- netto).
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
• Een bedrijfsauto-plus die je ook privé mag gebruiken, samen met een eersteklas OV-kaart voor zakelijke reizen en een OV-fiets voor extra flexibiliteit.
• Een laptop en telefoon.
• Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
• Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
• Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.

Liever eerst iemand spreken?
Neem dan contact op met Ohinya Patty, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op al je vragen.

Boodschap voor bureaus
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.

Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.

Wij zijn Fudura
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld verandert snel. Meebewegen is essentieel. Daarom helpen wij zakelijk Nederland de verandering voor te zijn. We zijn de strategische én uitvoerende partner. Met een slimme energie-infrastructuur, besparingen en toekomstbestendige innovaties. Zodat organisaties en bedrijven die we vooruit helpen, klaar zijn voor morgen.

Niet afwachten, maar vooruit kijken. Samen bepalen we jouw koers voor de toekomst.

De afdeling Operations werkt in drie regio’s (Noord, Zuid en West) aan ontwerp, aanleg, beheer en onderhoud van (met name) elektriciteitsinstallaties van onze klanten. In Regio Zuid is Team PER in de regio’s Brabant-Oost en Limburg verantwoordelijk voor alle aanleg, uitbreidingen en verwijderingen van (middenspannings-)installaties bij onze klanten.

Calculator

Over jouw rol bij Fudura
Slimmer omgaan met energie: dat is waar we bij Fudura elke dag aan werken. We zorgen ervoor dat bedrijven kunnen verduurzamen met betrouwbare infrastructuur, slimme inzichten en innovatieve oplossingen. Of het nu gaat om het realiseren van een energieaansluiting, het optimaliseren van energiegebruik of het versnellen van de energietransitie—Fudura staat midden in de actie.

Wil jij vanuit jouw expertise als calculator bijdragen aan een duurzamer Nederland? Dan maken we graag kennis met je!

Over de rol van een Calculator bij Fudura
Als Calculator bij Fudura speel je een essentiële rol in het tot stand brengen van energieprojecten. Jij zorgt ervoor dat onze offertes technisch én financieel kloppen. Op basis van jouw nauwkeurige calculaties kunnen wij heldere, scherpe voorstellen aan onze klanten doen. Je werkt samen met collega's uit verschillende disciplines—van accountmanagement tot engineering—en vertaalt klantvragen naar realistische kostenramingen.

Hoe ziet de functie er concreet uit?
Je bent onder andere verantwoordelijk voor:

• Het opstellen van kostprijscalculaties voor projecten in de midden- en laagspanning.
• Het analyseren van technische tekeningen, bestekken en klantwensen.
• Het opvragen en vergelijken van offertes van leveranciers en onderaannemers.
• Het opleveren van een compleet en goed onderbouwd projectplan.
• Het signaleren van risico’s en kansen binnen projecten.
• Het samenwerken met interne teams om tot de beste technische én commerciële oplossingen te komen.

Deze functie past perfect wanneer je beschikt over

• Het opstellen van kostprijscalculaties voor projecten in de midden- en laagspanning.
• Het analyseren van technische tekeningen, bestekken en klantwensen.
• Het opvragen en vergelijken van offertes van leveranciers en onderaannemers.
• Het opleveren van een compleet en goed onderbouwd projectplan.
• Het signaleren van risico’s en kansen binnen projecten.
• Het samenwerken met interne teams om tot de beste technische én commerciële oplossingen te komen.
• Een afgeronde technische of bedrijfskundige opleiding op mbo 4- of hbo-niveau.
• Ervaring met calculatie en kostprijsbepaling, bij voorkeur in de techniek of energie.
• Affiniteit met energienetwerken, installaties of verduurzaming.
• Een analytische, nauwkeurige werkstijl en oog voor detail.
• Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve instelling.
• Ervaring met AFAS en MS Office (met name Excel); kennis van Salesforce is een pré.

En dit geven wij jou:
Ons salarispakket bestaat uit een aantrekkelijk basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijg dus niet alleen een goed salaris, maar ook de ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie en wensen.

• Je basissalaris wordt bepaald op basis van je kennis en ervaring en ligt tussen €3.658,- en €5.225,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek.
• Bovenop dit basissalaris ontvang je een persoonlijk budget van 17% (exclusief vakantiegeld), waarvan je zelf bepaalt hoe je dit inzet:
  
  • Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris oploopt van minimaal €4.280,- tot maximaal €6.113,- bruto per maand;
  • Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
  • Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
  • Of een combinatie van bovenstaande opties.
• Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
• Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.

Verder ontvang je van ons:

• Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
• Een reiskostenvergoeding en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
• Een laptop en telefoon.
• Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
• Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.

Liever eerst iemand spreken?
Neem dan contact op met Guy Bouma, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op je vragen.

Boodschap voor bureaus
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.

Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.

Wij zijn Fudura
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld verandert snel. Meebewegen is essentieel. Daarom helpen wij zakelijk Nederland de verandering voor te zijn. We zijn de strategische én uitvoerende partner. Met een slimme energie-infrastructuur, besparingen en toekomstbestendige innovaties. Zodat organisaties en bedrijven die we vooruit helpen, klaar zijn voor morgen.

Niet afwachten, maar vooruit kijken. Samen bepalen we jouw koers voor de toekomst.

Werkvoorbereider Onderhoud & Storingen

Over jouw rol bij Fudura
Als Planner/Werkvoorbereider ben je de sleutelfiguur binnen het serviceteam en verantwoordelijk voor alle ondersteunende werkzaamheden. Je zorgt er hiermee voor dat jouw collega's hun werk kunnen doen!

Over de rol van een Werkvoorbereider Onderhoud & Storingen bij Fudura
Als Planner/Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor alle ondersteunende werkzaamheden in de regio. Zo organiseer je de voorbereidingen en plan je de werkzaamheden of resources voor onderhoud- en serviceopdrachten en heb je nauw contact met klanten, onderaannemer en leveranciers. Je zorgt er ook voor dat de administratie van de onderhoudsprojecten altijd op orde is. Daarnaast ondersteun je de werkprocessen en pak je eventueel een aantal facilitaire aspecten op.

Hoe ziet de functie er concreet uit?
Als Planner/Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor alle ondersteunende werkzaamheden in de regio. Zo plan je de werkzaamheden in van de collega’s van de buitendienst en ondersteun je de werkprocessen van het regioteam inclusief aantal facilitaire aspecten zoals post en magazijn. Je bereidt de onderhoudsactiviteiten aan HS- en MS-installaties voor, bewaakt deze en zorgt voor de verwerving van benodigde materialen en diensten. Je zorgt daarbij voor het maken van een efficiënte planning zodat capaciteit van de buitendienst zo optimaal mogelijk wordt ingezet. Daarnaast verzorg je een aantal facilitaire zaken zoals postverwerking, het bestellen van (kapitaal)goederen en diensten zowel voor onderhoudsprojecten als voor het team zelf en houd je de magazijnvoorraden op peil. Je hebt nauw contact met de klant over service en onderhoud aan de midden- en hoogspanningsinstallaties. Daarnaast heb je veel contact met technische en generieke leveranciers over de producten en levertijden en zorg je voor tijdige levering van materialen en bewaak je de ingangscontrole van de geleverde materialen.

Deze functie past perfect wanneer je beschikt over
ervaring met het voeren van een administratie. Je bent daarnaast sterk in plannen & organiseren. Je werkt kwaliteitsgericht, denkt over ketens heen, werkt met discipline en een flinke dosis inzet. Uiteraard ben je communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.

Verder:

• Heb je minimaal een afgeronde mbo 3-opleiding;
• Heb je ervaring met kantoorautomatisering (MS-Office) en geautomatiseerde systemen (ERP);
• Ben je woonachtig in Noord-Brabant;
• Vind je het niet erg om op onze kantoren in Veldhoven en/of Nieuwkuijk te werken (hybride werken is mogelijk);
• Ben je werkzaam geweest in een technische omgeving? Dat is een pré.

En dit geven wij jou:
Ons salarispakket bestaat uit een aantrekkelijk basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijg dus niet alleen een goed salaris, maar ook de ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie en wensen.

• Je basissalaris wordt bepaald op basis van je kennis en ervaring en ligt tussen €3.078,- en €4.397,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek.
• Bovenop dit basissalaris ontvang je een persoonlijk budget van 17% (exclusief vakantiegeld), waarvan je zelf bepaalt hoe je dit inzet:
  
  • Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris oploopt van minimaal €3.601,- tot maximaal €5.144,- bruto per maand;
  • Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
  • Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
  • Of een combinatie van bovenstaande opties.
• Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
• Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.

Verder ontvang je van ons:

• Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
• Een reiskostenvergoeding en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
• Een laptop en telefoon.
• Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
• Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.

Liever eerst iemand spreken?
Neem dan contact op met Marjolein Hiddink, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op al je vragen.

Boodschap voor bureaus
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.

Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.

Wij zijn Fudura
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld verandert snel. Meebewegen is essentieel. Daarom helpen wij zakelijk Nederland de verandering voor te zijn. We zijn de strategische én uitvoerende partner. Met een slimme energie-infrastructuur, besparingen en toekomstbestendige innovaties. Zodat organisaties en bedrijven die we vooruit helpen, klaar zijn voor morgen.

Niet afwachten, maar vooruit kijken. Samen bepalen we jouw koers voor de toekomst.

Planner Meetdiensten West

Over jouw rol bij Fudura
Met een goede planning zijn onze klanten in één keer goed geholpen. En ook de collega’s buiten varen er wel bij. Dus als planner heb je een belangrijke rol in de organisatie!

Over de rol van een Planner Meetdiensten West bij Fudura
Onze planners zorgen ervoor dat alle werkpakketten (denk hierbij aan periodiek onderhoud, plaatsen van nieuwe meters of storingen) van de Meetdiensten in regio West tijdig en first-time-right worden uitgevoerd. In deze veelzijdige technische en administratieve functie stem je de benodigde voorbereidingen af met de klant en plan je de werkzaamheden in bij onze meettechnici of aannemers.

Hoe ziet de functie er concreet uit?
Natuurlijk bewaak je de voortgang van de werkzaamheden en heb je contact met klanten, meettechnici, aannemers en collega’s. Binnen Fudura blijven we continu verbeteren voor het beste resultaat voor onze klant, dus je streeft continu naar de meeste efficiënte planning en verliest daarbij de service naar onze klanten nooit uit het oog. Er zijn regelmatig interessante klant- of marktgedreven (verbeter)projecten waarin jij namens de afdeling het aanspreekpunt bent en bijdraagt aan een uitstekend projectresultaat.

Deze functie past perfect wanneer je beschikt over
Je krijgt natuurlijk energie van plannen en organiseren. Je bent analytisch sterk, flexibel, communicatief vaardig, je staat stevig in je schoenen en kunt goed multitasken. Ook kun je goed omgaan met veranderingen, want bij Fudura staan we nooit stil.

Verder:

• heb je minimaal mbo-werk- en denkniveau;
• heb je enige ervaring als planner/werkvoorbereider in een technische organisatie;
• heb je affiniteit met de techniek en dan met name binnen het segment van de laagspanning;
• ben je bedreven met Microsoft Excel
• ervaring met Salesforce is een pré.
• Ben je bereidt minimaal 40% van de werkzaamheden uit te voeren op het kantoor in Capelle a/d Ijssel.
• Bij voorkeur woonachtig in regio West (Noord-Holland, Zuid-Holland, Zeeland, Noord-Brabant-West of Utrecht)

Vanwege de industrie veiligheidsstandaarden, kunnen wij helaas alleen Nederlandssprekende kandidaten aannemen.

Due to the national industry’s safety standards we can unfortunately only hire Dutch-speaking candidates.

En dit geven wij jou:
Ons salarispakket bestaat uit een aantrekkelijk basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijg dus niet alleen een goed salaris, maar ook de ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke situatie en wensen.

• Je basissalaris wordt bepaald op basis van je kennis en ervaring en ligt tussen €3.078,- en €4.397,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek.
• Bovenop dit basissalaris ontvang je een persoonlijk budget van 17% (exclusief vakantiegeld), waarvan je zelf bepaalt hoe je dit inzet:
  
  • Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris oploopt van minimaal €3.601,- tot maximaal €5.144,- bruto per maand;
  • Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 dag extra per jaar bij een fulltime dienstverband);
  • Spaar het op en laat het uitkeren op een moment dat het jou uitkomt;
  • Of een combinatie van bovenstaande opties.
• Daarnaast ontvang je in december een vaste eindejaarsuitkering van 3,7% van je bruto jaarsalaris.
• Ook je vakantiegeld is uiteraard onderdeel van het totale salarispakket.

Verder ontvang je van ons:

• Een welkomstbonus van € 1000,- netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP waarvan wij 70% van de premie betalen. Ook kun je deelnemen aan collectieve verzekeringen.
• Een reiskostenvergoeding en een eersteklas OV-kaart voor zakelijk gebruik, inclusief gebruik van een OV-fiets.
• Een laptop en telefoon.
• Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,- dat je naar eigen wens mag besteden, denk aan een sportabonnement.
• Een referral bonus van € 2000,- netto als je een kennis hebt voorgedragen die succesvol de proeftijd doorkomt.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
• Volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, zoals opleidingen, cursussen en workshops.

Liever eerst iemand spreken?
Neem dan contact op met Marjolein Hiddink, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op je vragen.

Boodschap voor bureaus
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.

Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.

Wij zijn Fudura
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld verandert snel. Meebewegen is essentieel. Daarom helpen wij zakelijk Nederland de verandering voor te zijn. We zijn de strategische én uitvoerende partner. Met een slimme energie-infrastructuur, besparingen en toekomstbestendige innovaties. Zodat organisaties en bedrijven die we vooruit helpen, klaar zijn voor morgen.

Niet afwachten, maar vooruit kijken. Samen bepalen we jouw koers voor de toekomst.

De afdeling Operations werkt in drie regio’s (Noord, Zuid en West) aan ontwerp, aanleg, beheer en onderhoud van (met name) elektriciteitsinstallaties van onze klanten. In Regio West is Team Meetdiensten in de regio’s Noord-Holland, Zuid-Holland, Zeeland, Noord-Brabant-West en Utrecht verantwoordelijk voor alle aanleg en onderhoud van grootverbruikmeters bij onze klanten.