Toezichthouder Civiel (36 uur)

Als toezichthouder civiel bewaak je de kwaliteit van ondergrondse werkzaamheden en zorg je dat kabel- en leidingprojecten soepel, veilig en volgens afspraak verlopen. Je houdt overzicht, voorkomt knelpunten en bent het aanspreekpunt voor alle betrokken. Zo draag je bij aan een veilig en goed functionerende openbare ruimte in onze gemeente.

Wat ga je doen
Als toezichthouder civiel begeleid en bewaak je projecten in uitvoering, met een focus op kabels en leidingen. Je ondersteunt de projectleider bij de coördinatie en bent het aanspreekpunt voor zowel opdrachtgever als opdrachtnemer. Jij ziet erop toe dat afspraken worden nagekomen, contracten correct worden uitgevoerd en eventuele afwijkingen goed worden vastgelegd.

Je zorgt ervoor dat werkzaamheden door netbeheerders en aannemers volgens de regels en met zo min mogelijk hinder voor onze inwoners worden uitgevoerd. Je voorkomt knelpunten en bewaakt de kwaliteit van het ondergrondse werk.

Daarnaast zorg je voor een complete en correcte administratie, zoals weekrapportages, termijnstaten en revisies. Samen met een projectleider en het uitvoeringsteam stuur je opdrachtnemers aan en houd je overzicht over de voortgang van het werk.

Verder:

• Toets je ontwerpen en contracten van projecten of ontwikkelingsplannen;
• Bewaak je de planning op het gebied van financiën, kwaliteit en risico’s;
• Zorg je voor tijdige en correcte administratie die bestaat uit weekrapportages en revisies;
• Leid je bouwvergaderingen en overleggen;
• Ben je het aanspreekpunt voor bewoners en handel je klachten af;
• Geef je technische ondersteuning aan de omgevingsmanager.

Wie ben jij
Je bent iemand die het overzicht bewaart, goed kan schakelen tussen verschillende partijen en energie krijgt van het verbinden van wat er binnen én buiten speelt. Je werkt gestructureerd, bent communicatief sterk en hebt oog voor zowel de technische als de menselijke kant van een project.

Verder:

• Heb je mbo+ werk- en denkniveau;
• Beschik je over een technische opleiding, bijvoorbeeld GWW of in de richting van civiele techniek;
• Ben je bekend met de RAW-systematiek en bestekadministratie;
• Heb je kennis van en ervaring met de UAV.

Wat bieden wij
Bij gemeente Den Helder krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook volop kansen om te groeien. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden ruimte om opleidingen te volgen.

Daarnaast geloven we in een gezonde werk-privébalans: of je nu een keer een schoolvoorstelling wilt bijwonen of tussen de middag wilt hardlopen – bij ons is dat mogelijk! De gemiste uren kan je op een later moment inhalen, zodat je flexibel blijft zonder werk mis te lopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 4.499,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 8 CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto voor thuiswerkdagen;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team Openbare Ruimte is een hecht en betrokken team dat bestaat uit beleidsmedewerkers, assetmanagers, beheerders, werkvoorbereiders, adviseurs, toezichthouders en projectleiders. We werken samen aan een veilige, schone en aantrekkelijke openbare ruimte. De sfeer is open en collegiaal – we staan voor elkaar klaar, leren van elkaar en vieren onze successen. Je komt terecht in een team waarin je mag meedenken, initiatief tonen en invloed hebt op hoe de stad eruitziet.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je eerst wat meer weten over de functie? Bel of app dan met Bart van der Willik (Projectleider) via 06-12211898. Wordt er niet opgenomen? Laat gerust een bericht achter – je wordt snel teruggebeld.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Ronald Pasman (corporate recruiter) via 06-50194644.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad én bouwen verder aan onze organisatie.

Databeheerder openbare verlichting en technische installaties (36 uur)

Als databeheerder krijg je een sleutelrol in het beheren van onze openbare verlichting en technische installaties. Met jouw blik op data en oog voor kwaliteit help je onze buitenruimte slimmer, veiliger en toekomstgericht te maken.

Wat ga je doen
Als databeheerder ben je een belangrijke schakel in het professioneel beheren en onderhouden van alle openbare verlichting en technische installaties binnen onze gemeente. Je maakt deel uit van de vakgroep Technische Installaties en Openbare Verlichting bij Team Openbare Ruimte. In je dagelijks werk heb je intensief contact met de medewerkers van onze buitendienst die je ondersteunt in het gebruik van de beheerapplicaties.

Je levert een actieve bijdrage aan data gestuurd werken: je analyseert de beschikbare data, signaleert ontwikkelingen en geeft onderbouwd advies. Je weet informatie doelgericht te verzamelen, te ordenen en helder te presenteren aan je collega’s en andere belanghebbenden.

Daarnaast speel je een rol in het beheer van de BGT (Basiskaart Grootschalige Topografie). Dit is de basis van ons beheersysteem. Je draagt actief bij aan het berichtenverkeer tussen de BGT-data en ons beheersysteem, in samenwerking met de disciplines Civiel en Geo-informatie. Ook zorg je voor het centraliseren van versnipperde databronnen zoals VRI’s of marktputkasten.

Verder:

• Registreer je nieuwe objecten en infrastructuur in Techview;
• Verzorg en verspreid je BGT-gegevens naar relevante stakeholders;
• Controleer en verwerk je revisies;
• Faciliteer en registreer je inspecties;
• Houd je de datakoppelingen met andere systemen up to date en controleer je deze.

Wie ben jij
Als eerst en misschien wel het belangrijkste heb je een passie voor de openbare ruimte. Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en hebt een proactieve instelling. Daarbij ben je praktisch ingesteld, zowel buiten in het “veld” als achter de computer weet je goed je weg te vinden.

Verder:

• Beschik je over minimaal mbo 4 werk- en denkniveau;
• Heb je affiniteit met elektra en technische installaties en ben je bereid om hierin verder te leren en jezelf erin te verdiepen;
• Heb je ervaring met Techview of ben je bereid dit te leren;
• Heb je ervaring met Autocad en GIS-applicaties.

Wat bieden wij
Bij onze organisatie krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook volop kansen om te groeien. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden ruimte om opleidingen te volgen.

Daarnaast geloven we in een gezonde werk-privébalans: of je nu een keer een schoolvoorstelling wilt bijwonen of tussen de middag wilt hardlopen – bij ons is dat mogelijk! De gemiste uren kun je op een later moment inhalen, zodat je flexibel blijft zonder werk mis te lopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 4.499,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (salarispeil 1 januari 2026). De functie is ingeschaald in schaal 8 CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per thuiswerkdag;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Bij team Openbare Ruimte werken we aan een veilige, schone en duurzame leefomgeving. We bestaan uit beleidsmedewerkers, beheerders, werkvoorbereiders, toezichthouders en projectleiders – en vormen samen een hechte en betrokken club. Collegialiteit staat bij ons voorop. We pakken samen aan, helpen elkaar en houden van een vleugje humor. Duurzaamheid zit in ons DNA, net als de trots voor ons werk.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel dan met Juliette Hulzebos (teammanager) via 06 20 08 36 73. Geen gehoor? Laat een WhatsAppbericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Voor vragen over de procedure kun je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate Recruiter) via 06 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Vergunningverlener APV en Bijzondere wetten (36 uur)

Word jij onze nieuwe vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten? Jij zorgt voor een soepel, zorgvuldig en integraal vergunningsproces, beoordeelt complexe aanvragen en adviseert over verbeteringen. Met jouw kritische blik, verbindende rol en oog voor veiligheid draag je zichtbaar bij aan een leefbare en goed georganiseerde gemeente.

Wat ga je doen
Als één van onze vergunningverleners APV en bijzondere wetten zorg je ervoor dat het gehele proces van vergunningverlening optimaal, snel en integraal verloopt. Je toetst vergunningsaanvragen, verzoeken om ontheffingen en meldingen aan de wet- en regelgeving op het gebied van de Alcoholwet, de APV, de Wet op de Kansspelen en de wet Bibob . Ook geef je adviezen over een verbetering van de wijze waarop vergunningen worden verleend en de toetsing moet worden uitgevoerd.

Je neemt zelfstandig de regie in het beoordelen van adviezen, waarbij je steeds oog hebt voor alle betrokken belangen. Je houdt actief de voortgang van aanvragen in de gaten en vertaalt deze naar heldere, goed gemotiveerde beschikkingen. Dankzij jouw kritische blik zorg je voor een soepele evaluatie en afronding van projecten.

Daarnaast ben je een verbindende schakel binnen de organisatie. Je neemt deel aan de werkgroep Evenementen en sluit wanneer nodig aan bij multidisciplinaire projectgroepen. Daar stem je maatregelen af, denk je mee over oplossingen voor complexe vraagstukken en zorg je voor duidelijke voorlichting en advies. Zo draag jij zichtbaar bij aan een veilige, leefbare en goed georganiseerde gemeente.

Verder:

• Ben je het aanspreekpunt voor aanvragers en voer je overleg over mogelijkheden en onmogelijkheden en bekijkt of aanvragen volledig zijn;
• Doe je onderzoek en legt verbanden met jurisprudentie en vergelijkbare situaties en gebeurtenissen en stel je op basis daarvan adviezen op voor het wel of niet verlenen van vergunningen;
• Ben je bereid om samen met collega’s op pad te gaan om evenementen op de juiste uitvoering van de voorwaarden te schouwen;
• Zorg je voor een nauwkeurige administratie/dossiervorming in het Zaaksysteem;
• Voer je overleg en vraag je de benodigde adviezen op en vorm je de schakel tussen diverse ketenpartners zoals politie, brandweer en collega’s;

Wie ben jij
Je bent nauwkeurig, dienstverlenend, pragmatisch en legt gemakkelijk contacten met andere adviseurs, collega’s en aanvragers/organisaties. Wet- en regelgeving kun je vertalen naar praktische zaken, je denkt in mogelijkheden en bent in staat om vaktaal op een begrijpelijke manier uit te leggen aan de aanvrager.

Daarbij zorg je dat de openbare orde en veiligheid altijd de prioriteit heeft. Je bent evenwichtig, niet bang om mensen aan te spreken en hebt overtuigingskracht. Onafhankelijk werken is voor jou geen probleem.

Verder:

• Heb je een relevante opleiding op minimaal mbo niveau 4;
• Heb je kennis van relevante wet- en regelgeving. Denk hierbij aan de APV (evenementen) en de Alcoholwet;
• Heb je affiniteit met de wet Bibob;
• Heb je bij voorkeur ervaring in een soortgelijke functie;
• Heb je ervaring met geautomatiseerde gegevensverwerking en processen;
• Ben je van onbesproken gedrag en integer.

Wat bieden wij
Bij onze organisatie krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook volop kansen om te groeien. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden ruimte om opleidingen te volgen.

Daarnaast geloven we in een gezonde werk-privébalans: of je nu een keer een schoolvoorstelling wilt bijwonen of tussen de middag wilt hardlopen – bij ons is dat mogelijk! De gemiste uren kun je op een later moment inhalen, zodat je flexibel blijft zonder werk mis te lopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 5.033,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 9 CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto voor thuiswerkdagen;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team openbare orde en Veiligheid draagt zorg voor een veilige, leefbare en weerbare gemeente. Dit doen wij samen met de inwoners, ondernemers, politie, zorginstellingen en andere partners. Onze unieke rol ligt in het verbinden van toezicht, handhaving, vergunningverlening en veiligheidsbeleid, waarbij wij proactief inspelen op actuele ontwikkelingen en maatschappelijke behoeften zoals zorgfraude, cybercriminaliteit en ondermijning.

Door zichtbaar aanwezig te zijn in de samenleving, signalen vroegtijdig te herkennen en gerichte interventies uit te voeren maken wij het verschil voor een veilige en prettige leefomgeving. De collega’s staan voor elkaar klaar, werken op basis van lef en vertrouwen. Het team bestaat uit ongeveer 57 medewerkers.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel of mail dan naar Marjolein Scholte (coördinatie Juridisch handhaving team Openbare Orde &Veiligheid), via email m.scholte@denhelder.nl of telefoonnummer 06-50086205. Wordt er niet opgenomen? Laat een Whatsapp bericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate recruiter) via 06-50194644.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Consulent bijzondere bijstand (28 uur)

Als consulent bijzondere bijstand zoek je binnen wet- en regelgeving altijd naar mogelijkheden en oplossingen passend bij de behoefte en belangen van de inwoner.

Wat ga je doen
Je beoordeelt aanvragen voor bijzondere bijstand waarbij je ook oog hebt voor eventuele andere hulpvragen van de klant. Je toetst de inkomens- en vermogenssituatie van de klant. Je beoordeelt de noodzaak van het verstrekken van bijzondere bijstand en of andere zorg nodig is. Als er sprake is van meervoudig complexe problematiek dan werk je integraal samen met verschillende betrokken interne- en externe partijen.

Verder:

• Ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig afhandelen van verzoeken om individuele inkomenstoeslag en gemeentelijke minimaregelingen;
• Geef je voorlichting en informatie over bijzondere bijstand en over andere voorzieningen/regelingen waar klanten aanspraak op kunnen maken;
• Verwijs je klanten en heb je contact met andere teams en organisaties om de klant zo goed mogelijk te helpen bij zijn of haar vragen.

Wie ben jij
Als consulent bijzondere bijstand heb je een klantgerichte instelling. Je bent in staat om klanten duidelijk uitleg te geven over de werking van wet- en regelgeving. Je werkt secuur en kunt je besluit duidelijk verwoorden in een beschikking.

Daarnaast:

• Beschik je over een afgeronde mbo opleiding op niveau 4, bij voorkeur in een (sociaal) juridische richting;
• Heb je kennis van sociale wetgeving en voorliggende voorzieningen;
• Kan je goed overleg met verschillende computerprogramma’s en applicaties zoals GWSSuite.

Wat bieden wij
Onze gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling. Wij investeren dan ook maar al te graag in onze medewerkers. Als consulent bijzondere bijstand krijg je dus ook volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen, door o.a. het volgen van opleidingen.

Plaats- en tijdonafhankelijk werken hebben wij in Den Helder helemaal omarmd. Dit zorgt ervoor dat jij de juiste balans kan houden tussen werk en wat je belangrijk vindt in je privéleven, zodat je wel een keer aanwezig kan zijn bij de schoolvoorstelling van je kind of in de middag kunt hardlopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal €4.534,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 8 van de CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á €0,23ct voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25- netto per thuiswerkdag;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds;
• Een contract voor een jaar, wat bij goed functioneren kan worden omgezet naar een vast dienstverband.

Over ons team
Team Participatie telt totaal ongeveer 50 medewerkers, bestaande uit beleid, kwaliteitsmedewerkers, administratieve krachten en consulenten.

Binnen team Participatie voeren we verschillende wetten uit, waaronder de Participatiewet (algemene bijstand, bijzondere bijstand en re-integratie) en de Wet Inburgering.

We verstrekken bijstandsuitkeringen aan inwoners die dat nodig hebben. Daarbij proberen we de bijstandsafhankelijkheid zo kort mogelijk te houden door het bieden van ondersteuning bij het krijgen en houden van werk. We beoordelen aanvragen bijzondere bijstand. Vluchtelingen met een verblijfsstatus ondersteunen we bij het inburgeren.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel dan naar Marije Dito (teammanager) 06 50 08 61 75. Wordt er niet opgenomen? Laat een Whatsapp bericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate recruiter) via 06 50 19 46 44.

We willen graag op maandag 22 of dinsdag 23 december de sollicitatiegesprekken gaan voeren, wil je daar alvast rekening mee houden in je agenda?

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Buitengewoon Opsporingsambtenaar (27-36 uur)

Ben jij een trotse gastheer of gastvrouw die graag burgers en bezoekers helpt? Als buitengewoon opsporingsambtenaar ben je het visitekaartje van Den Helder. Je houdt toezicht op wet- en regelgeving, assisteert bij incidenten en bent het eerste aanspreekpunt in onze gemeente. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan een veilige en leefbare stad!

Wat ga je doen
Je bent een trotse gastheer of gastvrouw voor de bezoekers van Den Helder en je helpt de burgers en de bezoekers graag. Je bent betrokken bij de evenementen van onze stad en houdt toezicht op de juiste naleving van verschillende wet- en regelgeving.

Als buitengewoon opsporingsambtenaar ben je visitekaartje van onze stad. Je bent het eerste aanspreekpunt naar burgers en bezoekers toe en bent zichtbaar in onze gemeente. Ook geef je informatie en voorlichting aan inwoners van de stad. Soms zul je je echter moeten laten gelden, bijvoorbeeld tijdens incidenten en calamiteiten. Want dan verleen je assistentie en help je bij het bewaren van de orde en veiligheid van de gemeente.

Verder:

• Stel je rapporten en processen-verbaal op;
• Signaleer je bijzondere situaties en geef je deze door aan partners zoals de politie;
• Spreek je mensen aan op ongewenst gedrag en sanctioneer je dit gedrag als het nodig is, bijvoorbeeld door het geven van boetes.

Wie ben jij
Jij hebt zelfvertrouwen en straalt dit uit. Je schat situaties goed in en weet hoe je vervolgens moet handelen. Je bent altijd loyaal naar je collega’s en werkt graag met ze samen. Je komt in situaties terecht waarbij inlevingsvermogen, overtuigingskracht, stressbestendigheid en een goede conditie belangrijk zijn.

Verder:

• Heb je MBO-3 werk en denkniveau;
• Heb je kennis en ervaring met wetgeving, APV, Wet Mulder en het Wetboek van Strafrecht;
• Vind je het geen punt om op onregelmatige tijden, in het weekend en op feestdagen te werken;
• Ben je uiteraard van onbesproken gedrag, het verkrijgen van een VOG is dus geen probleem;
• Heb je een goede conditie.

Wat bieden wij
Onze gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling. Wij investeren dan ook maar al te graag in onze medewerkers.

Als Boa krijg je dus ook volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen. Ben je nog niet in het bezit van een BOA diploma? Dan kan de gemeente je hierin ondersteunen door het aanbieden van een gerichte opleiding.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 4.015,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (salarispeil 1 januari 2026). De functie is ingeschaald in schaal 6 of 7 CAO Gemeenten, afhankelijk van je opleiding en ervaring.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team Openbare orde & Veiligheid zorgt voor een veilige en leefbare omgeving voor de inwoners en bezoekers van Den Helder. De collega’s staan voor elkaar klaar, werken op basis van vertrouwen, lef en trots en krijgen de ruimte om samen met de inwoners problemen op te lossen. Het team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Stuur dan een email naar Remco Bakker, Team Openbare orde & Veiligheid, re.bakker@denhelder.nl of bel 140223.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate Recruiter) via 06 – 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.