Consulent bijzondere bijstand (28 uur)

Als consulent bijzondere bijstand zoek je binnen wet- en regelgeving altijd naar mogelijkheden en oplossingen passend bij de behoefte en belangen van de inwoner.

Wat ga je doen
Je beoordeelt aanvragen voor bijzondere bijstand waarbij je ook oog hebt voor eventuele andere hulpvragen van de klant. Je toetst de inkomens- en vermogenssituatie van de klant. Je beoordeelt de noodzaak van het verstrekken van bijzondere bijstand en of andere zorg nodig is. Als er sprake is van meervoudig complexe problematiek dan werk je integraal samen met verschillende betrokken interne- en externe partijen.

Verder:

• Ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig afhandelen van verzoeken om individuele inkomenstoeslag en gemeentelijke minimaregelingen;
• Geef je voorlichting en informatie over bijzondere bijstand en over andere voorzieningen/regelingen waar klanten aanspraak op kunnen maken;
• Verwijs je klanten en heb je contact met andere teams en organisaties om de klant zo goed mogelijk te helpen bij zijn of haar vragen.

Wie ben jij
Als consulent bijzondere bijstand heb je een klantgerichte instelling. Je bent in staat om klanten duidelijk uitleg te geven over de werking van wet- en regelgeving. Je werkt secuur en kunt je besluit duidelijk verwoorden in een beschikking.

Daarnaast:

• Beschik je over een afgeronde mbo opleiding op niveau 4, bij voorkeur in een (sociaal) juridische richting;
• Heb je kennis van sociale wetgeving en voorliggende voorzieningen;
• Kan je goed overleg met verschillende computerprogramma’s en applicaties zoals GWSSuite.

Wat bieden wij
Onze gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling. Wij investeren dan ook maar al te graag in onze medewerkers. Als consulent bijzondere bijstand krijg je dus ook volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen, door o.a. het volgen van opleidingen.

Plaats- en tijdonafhankelijk werken hebben wij in Den Helder helemaal omarmd. Dit zorgt ervoor dat jij de juiste balans kan houden tussen werk en wat je belangrijk vindt in je privéleven, zodat je wel een keer aanwezig kan zijn bij de schoolvoorstelling van je kind of in de middag kunt hardlopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal €4.534,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek. De functie is ingeschaald in schaal 8 van de CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á €0,23ct voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25- netto per thuiswerkdag;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds;
• Een contract voor een jaar, wat bij goed functioneren kan worden omgezet naar een vast dienstverband.

Over ons team
Team Participatie telt totaal ongeveer 50 medewerkers, bestaande uit beleid, kwaliteitsmedewerkers, administratieve krachten en consulenten.

Binnen team Participatie voeren we verschillende wetten uit, waaronder de Participatiewet (algemene bijstand, bijzondere bijstand en re-integratie) en de Wet Inburgering.

We verstrekken bijstandsuitkeringen aan inwoners die dat nodig hebben. Daarbij proberen we de bijstandsafhankelijkheid zo kort mogelijk te houden door het bieden van ondersteuning bij het krijgen en houden van werk. We beoordelen aanvragen bijzondere bijstand. Vluchtelingen met een verblijfsstatus ondersteunen we bij het inburgeren.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel dan naar Marije Dito (teammanager) 06 50 08 61 75. Wordt er niet opgenomen? Laat een Whatsapp bericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate recruiter) via 06 50 19 46 44.

We willen graag op maandag 22 of dinsdag 23 december de sollicitatiegesprekken gaan voeren, wil je daar alvast rekening mee houden in je agenda?

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder. De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Buitengewoon Opsporingsambtenaar (27-36 uur)

Ben jij een trotse gastheer of gastvrouw die graag burgers en bezoekers helpt? Als buitengewoon opsporingsambtenaar ben je het visitekaartje van Den Helder. Je houdt toezicht op wet- en regelgeving, assisteert bij incidenten en bent het eerste aanspreekpunt in onze gemeente. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan een veilige en leefbare stad!

Wat ga je doen
Je bent een trotse gastheer of gastvrouw voor de bezoekers van Den Helder en je helpt de burgers en de bezoekers graag. Je bent betrokken bij de evenementen van onze stad en houdt toezicht op de juiste naleving van verschillende wet- en regelgeving.

Als buitengewoon opsporingsambtenaar ben je visitekaartje van onze stad. Je bent het eerste aanspreekpunt naar burgers en bezoekers toe en bent zichtbaar in onze gemeente. Ook geef je informatie en voorlichting aan inwoners van de stad. Soms zul je je echter moeten laten gelden, bijvoorbeeld tijdens incidenten en calamiteiten. Want dan verleen je assistentie en help je bij het bewaren van de orde en veiligheid van de gemeente.

Verder:

• Stel je rapporten en processen-verbaal op;
• Signaleer je bijzondere situaties en geef je deze door aan partners zoals de politie;
• Spreek je mensen aan op ongewenst gedrag en sanctioneer je dit gedrag als het nodig is, bijvoorbeeld door het geven van boetes.

Wie ben jij
Jij hebt zelfvertrouwen en straalt dit uit. Je schat situaties goed in en weet hoe je vervolgens moet handelen. Je bent altijd loyaal naar je collega’s en werkt graag met ze samen. Je komt in situaties terecht waarbij inlevingsvermogen, overtuigingskracht, stressbestendigheid en een goede conditie belangrijk zijn.

Verder:

• Heb je MBO-3 werk en denkniveau;
• Heb je kennis en ervaring met wetgeving, APV, Wet Mulder en het Wetboek van Strafrecht;
• Vind je het geen punt om op onregelmatige tijden, in het weekend en op feestdagen te werken;
• Ben je uiteraard van onbesproken gedrag, het verkrijgen van een VOG is dus geen probleem;
• Heb je een goede conditie.

Wat bieden wij
Onze gemeente biedt een aantrekkelijk werkklimaat met aandacht voor loopbaanontwikkeling. Wij investeren dan ook maar al te graag in onze medewerkers.

Als Boa krijg je dus ook volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen. Ben je nog niet in het bezit van een BOA diploma? Dan kan de gemeente je hierin ondersteunen door het aanbieden van een gerichte opleiding.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 4.015,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (salarispeil 1 januari 2026). De functie is ingeschaald in schaal 6 of 7 CAO Gemeenten, afhankelijk van je opleiding en ervaring.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team Openbare orde & Veiligheid zorgt voor een veilige en leefbare omgeving voor de inwoners en bezoekers van Den Helder. De collega’s staan voor elkaar klaar, werken op basis van vertrouwen, lef en trots en krijgen de ruimte om samen met de inwoners problemen op te lossen. Het team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Stuur dan een email naar Remco Bakker, Team Openbare orde & Veiligheid, re.bakker@denhelder.nl of bel 140223.

Heb je vragen over de procedure dan kan je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate Recruiter) via 06 – 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

Projectleider Civiel (36 uur)

Als projectleider bij de gemeente Den Helder zorg jij ervoor dat projecten in de openbare ruimte van A tot Z soepel verlopen. Jij bent de spil tussen verschillende stakeholders, stuurt projectteams aan en houdt grip op de voortgang, kwaliteit en financiën. Je geeft op een coachende manier leiding aan projecten met een civieltechnisch karakter, zoals de aanleg of herinrichting van wegen, riolering en pleinen. Daarbij heb je oog voor samenwerking én voor de omgeving waarin je werkt.

Wat ga je doen
Als projectleider ben jij dagelijks bezig met het leiden van integrale projecten binnen de openbare ruimte, waarbij civiele techniek de hoofdmoot vormt. Je werkt nauw samen met interne collega’s zoals werkvoorbereiders, toezichthouders en beleidsmedewerkers, maar ook met externe partners, aannemers en inwoners. Je schakelt makkelijk tussen de tekentafel en het gesprek met een bewoner of wethouder.

Je coördineert het hele proces – van initiatief tot oplevering – en zorgt ervoor dat projecten op tijd, binnen budget en volgens de afgesproken kwaliteit worden opgeleverd. Je zorgt dat de belangen van alle betrokkenen zijn meegenomen en houdt overzicht in complexe situaties.

Je werkdag is divers: de ene dag loop je een inspectieronde door een wijk om signalen op te halen, de andere dag zit je in een projectoverleg of stem je de voortgang af met de interne opdrachtgever. Geen dag is hetzelfde – en dat maakt jouw werk zo interessant.

Je werkzaamheden op een rij:

• Leiden van integrale projecten met nadruk op civiele techniek;
• Verantwoordelijk voor alle fasen van het project (initiatief tot en met overdracht aan beheer);
• Bewaken van voortgang, kwaliteit, risico’s, communicatie en budget;
• Leidinggeven aan projectteams;
• Intensieve samenwerking met zowel interne als externe stakeholders;
• Oog voor de omgeving: actief ophalen van wensen in de wijk.

Wie ben jij
Jij bent iemand die het overzicht weet te bewaren, ook als het druk is of er verschillende belangen spelen. Je houdt van samenwerken en weet mensen mee te krijgen in jouw aanpak. Je hebt ervaring met civieltechnische projecten en weet hoe je projectmatig werkt. Daarbij ben je communicatief vaardig, analytisch sterk en heb je oog voor de ontwikkeling van je collega’s.

Jij beschikt over:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in civiele techniek;
• Ervaring met infrastructurele en/of riolering gerelateerde projecten;
• Kennis van en/of ervaring met IPM, RAW-systematiek en UAV-GC;
• Goede communicatieve vaardigheden, je schakelt makkelijk met bewoners, collega’s en bestuurders;
• Een coachende leiderschapsstijl en gevoel voor teamontwikkeling.

Wat bieden wij
Bij gemeente Den Helder krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook volop kansen om te groeien. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden ruimte om opleidingen te volgen.

Daarnaast geloven we in een gezonde werk-privébalans: of je nu een keer een schoolvoorstelling wilt bijwonen of tussen de middag wilt hardlopen – bij ons is dat mogelijk! De gemiste uren kun je op een later moment inhalen, zodat je flexibel blijft zonder werk mis te lopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 5.554,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (salarispeil 1 januari 2026). De functie is ingeschaald in schaal 10 CAO Gemeenten

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto voor thuiswerkdagen;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Team Openbare Ruimte is een hecht en betrokken team dat bestaat uit beleidsmedewerkers, assetmanagers, beheerders, werkvoorbereiders, adviseurs, toezichthouders en projectleiders. We werken samen aan een veilige, schone en aantrekkelijke openbare ruimte. De sfeer is open en collegiaal – we staan voor elkaar klaar, leren van elkaar en vieren onze successen. Je komt terecht in een team waarin je mag meedenken, initiatief tonen en invloed hebt op hoe de stad eruitziet.

Belangstelling
De vacature is gelijktijdig intern als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang boven externe sollicitanten.

Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je eerst wat meer weten over de functie? Bel of app dan met Bart van der Willik (Projectleider) via 06 - 12 21 18 98. Wordt er niet opgenomen? Laat gerust een bericht achter – je wordt snel teruggebeld.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Ronald Pasman (corporate recruiter) via 06 - 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad én bouwen verder aan onze organisatie.

Werkvoorbereider Civiel (36 uur)

Als werkvoorbereider civiel heb je een veelzijdige functie binnen de projecten in de openbare ruimte van Den Helder. De ene keer maak je als calculator de benodigde ramingen, de andere keer pak jij de rol als technisch tekenaar en lever je gedetailleerde technische tekeningen.

Werkvoorbereider civiel
Als werkvoorbereider civiel werk je binnen het team integraal aan projecten binnen de openbare ruimte. Je maakt als calculator de benodigde ramingen voor projecten en levert gedetailleerde technische tekeningen op. Om goed op de hoogte te zijn van de projecten die spelen werk je niet alleen vanachter je bureau, maar ga je ook regelmatig naar buiten.

Samen met je collega’s ga je de buurt in om bewonerswensen op te halen. Hiervoor bereid je ook de informatieavonden voor. Op deze manier blijf je niet alleen op de hoogte van de projecten, maar kom je ook in contact met bewoners en weet je dus ook wat bij hen leeft.

Verder:

• Werk je technische ontwerpen uit;
• Adviseer je binnen je vakgebied;
• Stel je projectramingen op en actualiseer je deze;
• Denk je mee bij uitvragen en controleer je contracten;
• Signaleer je risico’s en bespreek je afwijkingen.

Wie ben jij
Jij gelooft dat het altijd beter kan en blijft jezelf en ons hierop uitdagen. Als expert voel jij je thuis in de rol van werkvoorbereider, je spreekt de taal en kent de verschillende belangen.

Plannen en organiseren zijn zaken, die jou gemakkelijk afgaan. Ook onder druk weet jij goed de balans te bewaren tussen kwaliteit en kwantiteit van je werk.

Je gedijt goed in het werken in team verband en vanuit je rol als werkvoorbereider civiel vind jij het leuk om collega’s van advies te voorzien.

Verder:

• Beschik je over hbo werk- en denkniveau, opgedaan door werkervaring of door je gevolgde opleiding;
• Is het een pré als je kennis hebt van tekensoftware en calculatieprogramma’s (zoals werkervaring of door je gevolgde opleiding).

Wat bieden wij
Bij onze organisatie krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook volop kansen om te groeien. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden ruimte om opleidingen te volgen.

Daarnaast geloven we in een gezonde werk-privébalans: of je nu een keer een schoolvoorstelling wilt bijwonen of tussen de middag wilt hardlopen – bij ons is dat mogelijk! De gemiste uren kun je op een later moment inhalen, zodat je flexibel blijft zonder werk mis te lopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 5.033,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (salarispeil 1 januari 2026). De functie is ingeschaald in schaal 9 CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• Reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto voor thuiswerkdagen;
• Een pensioen via het ABP-pensioenfonds.

Over ons team
Bij Team Openbare Ruimte werken we aan een veilige, schone en duurzame leefomgeving. We bestaan uit beleidsmedewerkers, beheerders, werkvoorbereiders, toezichthouders en projectleiders – en vormen samen een hechte en betrokken club. Collegialiteit staat bij ons voorop. We pakken samen aan, helpen elkaar en houden van een vleugje humor. Duurzaamheid zit in ons DNA, net als de trots voor ons werk.

Belangstelling
Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je liever eerst wat meer informatie? Bel dan met Juliëtte Hulzebos (teammanager) via 06 - 20 08 36 73. Geen gehoor? Laat een WhatsAppbericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Voor vragen over de procedure kun je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate Recruiter) via 06 - 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen jouw professionele kwaliteiten. De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen je professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol bijzondere culturele en historische rijkdommen. Den Helder ontwikkelt zich in hoog tempo en heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme een extra impuls te geven. De komende jaren investeren we in de stad en bouwen ook verder aan onze eigen organisatie.

HR medewerker (32 uur)

Ben jij iemand die energie krijgt van afwisseling, nauwkeurig werkt en collega’s graag ondersteunt bij al hun HR-vragen? Dan is deze functie iets voor jou!

Wat ga je doen
Als HR Medewerker draag jij bij aan een goed georganiseerde personeelsadministratie en een soepel verloop van onze HR-processen. Jij bent het aanspreekpunt voor medewerkers, teammanagers en collega’s van het HR-team en zorgt ervoor dat alles op HR-gebied tot in de puntjes geregeld is.

Als HR Medewerker maak jij deel uit van het HR-team en ben je verantwoordelijk voor een breed takenpakket.

Verder:

• Ondersteun je onze recruiter bij alles rondom externe inhuur, zoals het opstellen van opdrachtbrieven en overeenkomsten;
• Behandel je mutaties in YouForce en zorgt dat deze correct en tijdig worden verwerkt;
• Stel je kwartaalrapportages op, zodat het management inzicht heeft in actuele HR-ontwikkelingen. Daarnaast lever je rapportages aan bij het CBS;
• Ondersteun je bij het organiseren en coördineren van opleidingen en bewaakt de administratie daarvan.

Wie ben jij
Je bent servicegericht, nauwkeurig en vindt het leuk om zaken goed te regelen voor anderen. Je communiceert helder, kunt goed prioriteiten stellen en werkt graag samen in een betrokken team.

Verder heb je:

• een afgeronde mbo -opleiding, bij voorkeur richting HRM of administratie;
• ervaring met personeelsadministratie en HR-systemen (kennis van YouForce is een pré);
• een proactieve instelling: je denkt mee, signaleert verbeterkansen en pakt ze op.

Over ons team
Je komt te werken binnen het team HR, dat bestaat uit de HR-beleidsadviseur, Adviseur Arbeidsvoorwaarden en rechtspositie, Jurist, Organisatieadviseur, HR-adviseur, onze HR ondersteuning, een recruiter, salarisadministratie en een Arbo-coördinator.

Samen met je collega’s werk je aan een organisatie waarin medewerkers zich prettig voelen en zich kunnen blijven ontwikkelen. We werken nauw samen, helpen elkaar en hebben oog voor een goede balans tussen werk en privé.

Wat bieden wij
Bij onze organisatie krijg je niet alleen een uitdagende baan, maar ook volop kansen om te groeien. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden ruimte om opleidingen te volgen.

Daarnaast geloven we in een gezonde werk-privébalans: of je nu een keer een schoolvoorstelling wilt bijwonen of tussen de middag wilt hardlopen – bij ons is dat mogelijk! De gemiste uren kun je op een later moment inhalen, zodat je flexibel blijft zonder werk mis te lopen.

Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 4.499,- bruto per maand op basis van een fulltime werkweek (peildatum 1 januari 2026). De functie is ingeschaald in schaal 8 CAO Gemeenten.

Een andere aantrekkelijke voorwaarde is dat je gebruik kunt maken van 17,05% Individueel keuzebudget (IKB) bovenop het jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen voor extra inkomen of je kan je er extra verlof mee kopen voor die lange reis die je altijd al een keer had willen maken.

Verder kunnen wij je het volgende bieden:

• een reiskostenvergoeding á € 0,23 voor kantoordagen of een volledige vergoeding voor het openbaar vervoer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per thuiswerkdag;
• een pensioen via het ABP-pensioenfonds;
• een lidmaatschap bij de Openbare Bibliotheek.

Belangstelling
De vacature is gelijktijdig intern als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang boven externe sollicitanten.

Wil je solliciteren? Klik dan op de link!

Wil je eerst meer informatie? Neem contact op met Maureen van Stralen, via 06 - 22 12 56 34. Geen gehoor? Laat een WhatsAppbericht achter en je wordt zo snel mogelijk teruggebeld.

Voor vragen over de procedure kun je bellen of appen naar Ronald Pasman (Corporate Recruiter) via 06 - 50 19 46 44.

De gemeente Den Helder is er voor iedereen. Bij ons tellen alleen jouw professionele kwaliteiten.

Den Helder
De stad van acht kilometer strand, zee en duinen. Een stad vol culturele en historische rijkdommen, die zich in rap tempo ontwikkelt. Met ambitieuze plannen geven we een boost aan wonen, werken en toerisme. En ondertussen bouwen we verder aan een toekomstbestendige organisatie. Bouw jij mee?