Bode/Kantinemedewerker

Bij de gemeente Voorschoten zijn we volop bezig met de ontwikkeling en verdere professionalisering van onze organisatie. We werken toe naar een klantgerichte organisatiestructuur die klaar is voor de toekomst. Het doel? Samen met plezier en betrokkenheid werken aan een gemeente waarin vertrouwen en verantwoordelijkheid centraal staan. We bouwen aan een organisatie die niet alleen de inwoners centraal stelt, maar ook jou de ruimte biedt om bij te dragen aan innovatieve en duurzame oplossingen.

Ben jij iemand die gastvrijheid en service samenbrengt in het hart van onze organisatie? Dan maken wij graag kennis met jou! Voor ons gemeentehuis en uitvoerend bedrijf zijn wij op zoek naar een Bode/Kantinemedewerker die comfort, service en gastvrijheid moeiteloos combineert in een professionele omgeving.

Werken in Voorschoten, de Parel aan de Vliet
Onze groene gemeente, gelegen in de Leidse regio, staat bekend om haar hechte gemeenschap, brede maatschappelijke betrokkenheid en sterk lokaal bestuur. We bieden onze ruim 26.000 inwoners efficiënte en persoonlijke dienstverlening met korte communicatielijnen en een mensgerichte aanpak. We zijn trots op onze organisatie en onze medewerkers die zich dagelijks inzetten voor het welzijn van onze inwoners en ondernemers.

Voorschoten, de Parel aan de Vliet, is sterk in ontwikkeling en de drijvende kracht is ons hechte team van mensen die onze gemeente en alle Voorschotenaren glans geven. Door onze compacte organisatiestructuur kunnen we de lijnen kort houden en snel mooie dingen voor elkaar krijgen. Dat vraagt zelfstandigheid en biedt tegelijk veel vrijheid.

We werken vanuit vier kernwaarden: Vertrouwen, Verantwoordelijkheid, Betrokkenheid en Plezier. Deze waarden helpen ons om goed samen te werken, zowel binnen de organisatie als met inwoners, ondernemers en andere partners. Vertrouwen vormt de basis van onze samenwerking. Verantwoordelijkheid betekent dat we de impact van ons werk serieus nemen. Betrokkenheid zorgt ervoor dat we actief bijdragen aan teamdoelen, en plezier stimuleert een positieve werkomgeving.

Jouw uitdaging
In deze veelzijdige functie werk je zowel in onze bedrijfskantines als in de rol van bode. Geen dag is hetzelfde: je schakelt moeiteloos tussen gastvrijheid, organisatie en facilitaire taken.

Als kantinemedewerker:
Je bent samen met collega’s verantwoordelijk voor de dagelijkse lunchvoorziening in onze bedrijfskantines. Bij deze functie ligt het aandachtsgebied bij de kantine op de Koninklijke Marinelaan. Je verzorgt broodjes, soep, beleg en fruit voor onze medewerkers en biedt wekelijks een snackmoment aan. Hygiëne, kwaliteit en een prettige sfeer staan daarbij voorop. Daarnaast regel je de inkoop en verkoop van etenswaren en zorg je ervoor dat de kantine er verzorgd en uitnodigend uitziet.

Als bode:
Jij bent het visitekaartje van het gemeentehuis. Je ontvangt gasten, ondersteunt bij vergaderingen en bijeenkomsten en zorgt dat alles tot in de puntjes is geregeld: van koffie en thee tot het klaarzetten van de digitale vergaderapparatuur. Je begeleidt evenementen zoals huwelijken, recepties, raads- en commissievergaderingen en bijzondere momenten als Koningsdag, lintjesregen en dodenherdenking.
Daarnaast verricht je lichte onderhoudswerkzaamheden, verzorg je de postrondes en postverzending, maak je koffieautomaten schoon en draag je bij aan een nette en opgeruimde werkomgeving. Tot slot draag je bij aan representatieve, goed ingerichte werkpleklocaties binnen de gemeente Voorschoten.

Deze functie kenmerkt zich door de diversiteit aan faciliterende taken en de dynamiek van het werk. We werken met een wekelijks wisselend rooster, wat vraagt om een flexibele inzet qua werktijden waarbij je om beurten ook een avond of in het weekend werkt. Jij bent de gastvrouw of -heer van het gemeentehuis. Natuurlijk sta je er niet alleen voor. Het bodeteam, de schoonmakers en de collega’s van facilitair werken allemaal aan hetzelfde doel: het gemeentehuis een nóg fijnere plek maken om in te werken en te bezoeken.

Wat zoeken wij in jou?
Jij bent iemand die van nature gastvrij is, overzicht houdt en graag de handen uit de mouwen steekt. Verder herken je jezelf in het volgende:

• Je bent servicegericht, proactief en dienstverlenend ingesteld.
• Je beschikt over MBO werk- en denkniveau (een opleiding Facilitaire Dienstverlening is een pré).
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je bent in het bezit van een diploma Sociale Hygiëne en een HACCP-certificaat, of je bent bereid deze binnen één jaar te behalen.
• Je hebt een BHV- en/of EHBO-diploma, of bent bereid deze te halen, omdat je deel uitmaakt van het bedrijfshulpverleningsteam.
• Je kunt goed overweg met Word, Excel en digitale systemen.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en beschikt over sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden je meer dan alleen een baan. Bij ons werk je in een dynamische omgeving waar ruimte is voor groei, ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan onze gemeente!

• Een dynamische werkplek in een gemeente die zelfstandig vooruit wil, met ruimte voor eigen initiatief.
• Een informele werksfeer met sterke collegialiteit, teamgevoel en maatschappelijke betrokkenheid.
• Een betekenisvolle functie in een compacte, zelfstandige gemeente met een breed takenpakket en korte lijnen naar een toegankelijk bestuur.
• Flexibele werktijden en hybride werkmogelijkheden die aansluiten bij jouw werk-privébalans.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder een mooie leergang samen met collega’s.
• 28 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband).
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, waarmee je zelf extra’s kunt kiezen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een laptop, mobiele telefoon, een vitaliteitsbijdrage.
• Een goed pensioen bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
• Deze functie is gewaardeerd in schaal 5, maximaal € 3.534,00 bruto op fulltime basis (36 uur)
• Een inspirerende werkomgeving, centraal gelegen met gratis parkeergelegenheid, een groen park voor ontspannende wandelingen en een bedrijfsrestaurant voor een heerlijke lunch. Boodschappen na werktijd? De supermarkt is om de hoek.

Gedetailleerdere informatie over onze arbeidsvoorwaarden tref je hier.

Solliciteren?
Ben jij de Bode/kantinemedewerker die wij zoeken en herken jij jezelf in het Voorschoten-gevoel waar je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je bijdraagt? Voor deze uitdagende rol ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Reageren kan tot en met 1 maart 2026, maar wacht niet te lang met solliciteren. Zodra we een goede kandidaat hebben gevonden kan de vacature eerder sluiten.

Als je vragen hebt, kan je contact opnemen met Magda Leering-Schouten, teamleider Werkbeleving via mleering@voorschoten.nl of met Liesbeth de Ruyter, Sr. HR adviseur via ldruyter@voorschoten.nl

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op deze pagina.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De gemeente Voorschoten organiseert recruitment op haar eigen wijze. Acquisitie door leveranciers wordt daarbij niet op prijs gesteld.

De afdeling Bedrijfsvoering speelt een essentiële rol in het ondersteunen en faciliteren van de interne organisatie bij de uitvoering van primaire processen en het realiseren van de organisatiedoelen. De afdeling is verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van de organisatie op de korte, middellange en lange termijn. Dit omvat onder andere het optimaliseren van bedrijfsprocessen, het beheren van financiën, ICT en HR, en het bevorderen van een efficiënte en effectieve werkomgeving.
De afdeling Bedrijfsvoering richt zich op het creëren van een ondersteunende en stimulerende werkomgeving, waarin medewerkers optimaal kunnen presteren. De proactieve houding van de afdeling zorgt ervoor dat de organisatie wendbaar blijft en kan inspelen op interne en externe veranderingen.

Het team Werkbeleving (HR, Facilitair en Vastgoed) richt zich op het optimaliseren van de werkbeleving van de medewerkers. Facilitaire Zaken zorgt ervoor dat je een fijne werkplek hebt. Dit omvat alles behorende bij een werkplek, ook de vergaderzalen, sociale ruimtes en de kantine, waar je elkaar kunt ontmoeten. HR houdt zich bezig met het verwerken van salarissen en het bijhouden van personeelsgegevens. Daarnaast speelt HR een grote rol in het functioneren van de organisatie en werkt aan o.a.: werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, leren en ontwikkelen, beloning en waardering, begeleiding bij ziekte en het zorgen voor goede arbeidsomstandigheden. Vastgoed is verantwoordelijk voor het beheer & onderhoud en contractmanagement van alle gebouwen die in eigendom zijn van de gemeente. Kortom, team Werkbeleving adviseert, organiseert en voert taken uit om medewerkers en de organisatie te ondersteunen.

Juridisch adviseur Omgevingswet en Verkeer

Bij de gemeente Voorschoten zijn we volop bezig met de ontwikkeling en verdere professionalisering van onze organisatie. We werken toe naar een klantgerichte organisatiestructuur die klaar is voor de toekomst. Het doel? Samen met plezier en betrokkenheid werken aan een gemeente waarin vertrouwen en verantwoordelijkheid centraal staan. We bouwen aan een organisatie die niet alleen de inwoners centraal stelt, maar ook jou de ruimte biedt om bij te dragen aan innovatieve en duurzame oplossingen.

Voor ons team Kernsupport zoeken wij een Juridisch adviseur Omgevingswet en Verkeer die energie krijgt van afwisselend werk en graag meedenkt over goede, zorgvuldige besluiten. Wil jij jouw juridische expertise inzetten voor maatschappelijke opgaven én jezelf blijven ontwikkelen? Dan maken we graag kennis met je.

Afwisseling, verantwoordelijkheid en maatschappelijke impact
Word jij enthousiast van omgevingsrecht, verkeersbesluiten én werken in een dynamische omgeving? Ben je communicatief sterk, juridisch scherp en werk je graag samen met collega’s uit verschillende teams? Dan zou dit zomaar jouw volgende stap kunnen zijn.

Werken in Voorschoten, de Parel aan de Vliet
Onze groene gemeente, gelegen in de Leidse regio, staat bekend om haar hechte gemeenschap, brede maatschappelijke betrokkenheid en sterk lokaal bestuur. We bieden onze ruim 26.000 inwoners efficiënte en persoonlijke dienstverlening met korte communicatielijnen en een mensgerichte aanpak. We zijn trots op onze organisatie en onze medewerkers die zich dagelijks inzetten voor het welzijn van onze inwoners en ondernemers.

Voorschoten, de Parel aan de Vliet, is sterk in ontwikkeling en de drijvende kracht is ons hechte team van mensen die onze gemeente en alle Voorschotenaren glans geven. Door onze compacte organisatiestructuur kunnen we de lijnen kort houden en snel mooie dingen voor elkaar krijgen. Dat vraagt zelfstandigheid en biedt tegelijk veel vrijheid.

We werken vanuit vier kernwaarden: Vertrouwen, Verantwoordelijkheid, Betrokkenheid en Plezier. Deze waarden helpen ons om goed samen te werken, zowel binnen de organisatie als met inwoners, ondernemers en andere partners. Vertrouwen vormt de basis van onze samenwerking. Verantwoordelijkheid betekent dat we de impact van ons werk serieus nemen. Betrokkenheid zorgt ervoor dat we actief bijdragen aan teamdoelen, en plezier stimuleert een positieve werkomgeving.

Jouw uitdaging
Als juridisch adviseur werk je aan uiteenlopende vraagstukken rondom omgevingsvergunningen, het omgevingsplan en verkeersbesluiten. Je staat er niet alleen voor: je werkt nauw samen met collega-juristen en bent een belangrijke sparringpartner voor bestuur en management van verschillende teams, zoals Veiligheid, Toezicht & Handhaving en Beleid.

Je denkt proactief mee over de totstandkoming van besluiten en zorgt dat deze juridisch stevig staan. Daarnaast vertegenwoordig je de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures en weet je complexe juridische materie helder over te brengen.

Wat ga je doen?
Je werkzaamheden zijn afwisselend en vragen om zelfstandigheid en overzicht. Denk hierbij aan:

• Adviseren over omgevingsvergunningen, het omgevingsplan en verkeersbesluiten.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures, onder andere bij de Rechtbank en de Raad van State.
• Je onderhoudt zelfstandig contact met procespartijen (zoals collega’s en bezwaarmakers).
• Je beoordeelt en stelt dossiers samen voor bezwaar- en beroepszaken.
• Je vertegenwoordigt het college mondeling tijdens (hoor-)zittingen.
• Je stelt reactienota’s, beslissingen op bezwaar en verweerschriften op en zorgt voor de afwikkeling van rechterlijke uitspraken.
• Je handelt de bijbehorende administratieve werkzaamheden zelfstandig af.
• Adviseren over ontwikkelingen in wet- en regelgeving.
• Signaleren en duiden van relevante jurisprudentie.
• Vertalen van juridische vraagstukken naar heldere en toegankelijke adviezen voor interne collega’s.

Wat zoeken wij in jou?
Jij bent een stevige juridische gesprekspartner met ervaring in het gemeentelijk werkveld. Verder herken jij jezelf in het volgende:

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als jurist op het gebied van omgevingsrecht en verkeer bij een gemeente.
• Je hebt aantoonbare ervaring met lokale regelgeving en het voeren van bezwaar-, beroeps- en hoger beroepsprocedures. In je motivatie lezen we graag een paar concrete voorbeelden hiervan.
• Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-bacheloropleiding. Vermeld in je motivatie ook welke opleidingen of trainingen je hebt gevolgd op het gebied van omgevingsvergunningen, verkeersbesluiten en procederen.

Wat verwachten we nog meer van jou?
Naast je inhoudelijke kennis vinden we het belangrijk hoe je je werk organiseert en samenwerkt:

• Je bent minimaal 50% van je werkweek fysiek aanwezig op kantoor en neemt deel aan (digitale) overleggen van het team Veiligheid, Toezicht & Handhaving.
• Je voert je werkzaamheden zelfstandig en onafhankelijk uit, met oog voor wettelijke termijnen en bestuurlijke sensitiviteit.
• Je organiseert je eigen werk en administratie efficiënt en werkt graag samen met collega-juristen.
• Je bent juridisch sterk en kent de ins en outs van jouw resultaatgebieden, waardoor collega’s zonder juridische achtergrond kunnen vertrouwen op jouw advies.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden je meer dan alleen een baan. Bij ons werk je in een dynamische omgeving waar ruimte is voor groei, ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan onze gemeente!

• Een dynamische werkplek in een gemeente die zelfstandig vooruit wil, met ruimte voor eigen initiatief.
• Een informele werksfeer met sterke collegialiteit, teamgevoel en maatschappelijke betrokkenheid.
• Een betekenisvolle functie in een compacte, zelfstandige gemeente met een breed takenpakket en korte lijnen naar een toegankelijk bestuur.
• Flexibele werktijden en hybride werkmogelijkheden die aansluiten bij jouw werk-privébalans.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder een mooie leergang samen met collega’s.
• 28 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband).
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, waarmee je zelf extra’s kunt kiezen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een laptop, mobiele telefoon, een vitaliteitsbijdrage.
• Een goed pensioen bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
• Deze functie is gewaardeerd in schaal 10, maximaal € 5.554,00 bruto op fulltime basis (36 uur).
• Een inspirerende werkomgeving, centraal gelegen met gratis parkeergelegenheid, een groen park voor ontspannende wandelingen en een bedrijfsrestaurant voor een heerlijke lunch. Boodschappen na werktijd? De supermarkt is om de hoek.

Gedetailleerdere informatie over onze arbeidsvoorwaarden tref je hier.

Solliciteren?
Ben jij de Juridisch adviseur omgevingswet en verkeer die wij zoeken en herken jij jezelf in het Voorschoten-gevoel waar je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je bijdraagt? Voor deze uitdagende rol ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Je kunt reageren tot 16 maart 2026, maar wacht niet te lang! We plannen gesprekken al eerder in voor geschikte kandidaten, en de vacature kan worden gesloten zodra we de juiste persoon hebben gevonden.

Als je vragen hebt, kun je contact opnemen met Dennis Hoitink, teamleider kernsupport via 06-21191160 of dhoitink@voorschoten.nl. of met Liesbeth de Ruyter, Senior adviseur HR via 06-50073046 of ldruyter@voorschoten.nl.

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op deze pagina.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De gemeente Voorschoten organiseert recruitment op haar eigen wijze. Acquisitie door leveranciers wordt daarbij niet op prijs gesteld.

De afdeling Bedrijfsvoering speelt een essentiële rol in het ondersteunen en faciliteren van de interne organisatie bij de uitvoering van primaire processen en het realiseren van de organisatiedoelen. De afdeling is verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van de organisatie op de korte, middellange en lange termijn. Dit omvat onder andere het optimaliseren van bedrijfsprocessen, het beheren van financiën, ICT en HR, en het bevorderen van een efficiënte en effectieve werkomgeving.
De afdeling Bedrijfsvoering richt zich op het creëren van een ondersteunende en stimulerende werkomgeving, waarin medewerkers optimaal kunnen presteren. De proactieve houding van de afdeling zorgt ervoor dat de organisatie wendbaar blijft en kan inspelen op interne en externe veranderingen.

Het Team Kernsupport (Financiën, Juridische Zaken en Inkoop) biedt ondersteuning aan collega’s binnen de gemeente Voorschoten op het gebied van financiën, juridische zaken, inkoop en aanbesteding. Dit team fungeert als adviseur, levert deskundig advies en praktische oplossingen, en helpt de organisatie bij het nemen van weloverwogen beslissingen en het optimaliseren van processen. Financiën voert de financiële administratie en biedt financieel overzicht en ondersteunt de P&C-cyclus, terwijl de adviseur subsidies het subsidieproces coördineert. Juridische Zaken biedt advies en ondersteuning bij juridische vraagstukken. Inkoop en aanbesteding biedt ondersteuning bij inkoopadvies mede door Stichting Rijk, daarnaast voeren zij het contractmanagement op het gebied van ICT.

Bode/Kantinemedewerker

Bij de gemeente Voorschoten zijn we volop bezig met de ontwikkeling en verdere professionalisering van onze organisatie. We werken toe naar een klantgerichte organisatiestructuur die klaar is voor de toekomst. Het doel? Samen met plezier en betrokkenheid werken aan een gemeente waarin vertrouwen en verantwoordelijkheid centraal staan. We bouwen aan een organisatie die niet alleen de inwoners centraal stelt, maar ook jou de ruimte biedt om bij te dragen aan innovatieve en duurzame oplossingen.

Ben jij iemand die gastvrijheid en service samenbrengt in het hart van onze organisatie? Dan maken wij graag kennis met jou! Voor ons gemeentehuis en uitvoerend bedrijf zijn wij op zoek naar een Bode/Kantinemedewerker die comfort, service en gastvrijheid moeiteloos combineert in een professionele omgeving.

Werken in Voorschoten, de Parel aan de Vliet
Onze groene gemeente, gelegen in de Leidse regio, staat bekend om haar hechte gemeenschap, brede maatschappelijke betrokkenheid en sterk lokaal bestuur. We bieden onze ruim 26.000 inwoners efficiënte en persoonlijke dienstverlening met korte communicatielijnen en een mensgerichte aanpak. We zijn trots op onze organisatie en onze medewerkers die zich dagelijks inzetten voor het welzijn van onze inwoners en ondernemers.

Voorschoten, de Parel aan de Vliet, is sterk in ontwikkeling en de drijvende kracht is ons hechte team van mensen die onze gemeente en alle Voorschotenaren glans geven. Door onze compacte organisatiestructuur kunnen we de lijnen kort houden en snel mooie dingen voor elkaar krijgen. Dat vraagt zelfstandigheid en biedt tegelijk veel vrijheid.

We werken vanuit vier kernwaarden: Vertrouwen, Verantwoordelijkheid, Betrokkenheid en Plezier. Deze waarden helpen ons om goed samen te werken, zowel binnen de organisatie als met inwoners, ondernemers en andere partners. Vertrouwen vormt de basis van onze samenwerking. Verantwoordelijkheid betekent dat we de impact van ons werk serieus nemen. Betrokkenheid zorgt ervoor dat we actief bijdragen aan teamdoelen, en plezier stimuleert een positieve werkomgeving.

Jouw uitdaging
In deze veelzijdige functie werk je zowel in onze bedrijfskantines als in de rol van bode. Geen dag is hetzelfde: je schakelt moeiteloos tussen gastvrijheid, organisatie en facilitaire taken.

Als kantinemedewerker:
Je bent samen met collega’s verantwoordelijk voor de dagelijkse lunchvoorziening in onze bedrijfskantines. Bij deze functie ligt het aandachtsgebied bij de kantine op de Koninklijke Marinelaan. Je verzorgt broodjes, soep, beleg en fruit voor onze medewerkers en biedt wekelijks een snackmoment aan. Hygiëne, kwaliteit en een prettige sfeer staan daarbij voorop. Daarnaast regel je de inkoop en verkoop van etenswaren en zorg je ervoor dat de kantine er verzorgd en uitnodigend uitziet.

Als bode:
Jij bent het visitekaartje van het gemeentehuis. Je ontvangt gasten, ondersteunt bij vergaderingen en bijeenkomsten en zorgt dat alles tot in de puntjes is geregeld: van koffie en thee tot het klaarzetten van de digitale vergaderapparatuur. Je begeleidt evenementen zoals huwelijken, recepties, raads- en commissievergaderingen en bijzondere momenten als Koningsdag, lintjesregen en dodenherdenking.
Daarnaast verricht je lichte onderhoudswerkzaamheden, verzorg je de postrondes en postverzending, maak je koffieautomaten schoon en draag je bij aan een nette en opgeruimde werkomgeving. Tot slot draag je bij aan representatieve, goed ingerichte werkpleklocaties binnen de gemeente Voorschoten.

Deze functie kenmerkt zich door de diversiteit aan faciliterende taken en de dynamiek van het werk. We werken met een wekelijks wisselend rooster, wat vraagt om een flexibele inzet qua werktijden waarbij je om beurten ook een avond of in het weekend werkt. Jij bent de gastvrouw of -heer van het gemeentehuis. Natuurlijk sta je er niet alleen voor. Het bodeteam, de schoonmakers en de collega’s van facilitair werken allemaal aan hetzelfde doel: het gemeentehuis een nóg fijnere plek maken om in te werken en te bezoeken.

Wat zoeken wij in jou?
Jij bent iemand die van nature gastvrij is, overzicht houdt en graag de handen uit de mouwen steekt. Verder herken je jezelf in het volgende:

• Je bent servicegericht, proactief en dienstverlenend ingesteld.
• Je beschikt over MBO werk- en denkniveau (een opleiding Facilitaire Dienstverlening is een pré).
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je bent in het bezit van een diploma Sociale Hygiëne en een HACCP-certificaat, of je bent bereid deze binnen één jaar te behalen.
• Je hebt een BHV- en/of EHBO-diploma, of bent bereid deze te halen, omdat je deel uitmaakt van het bedrijfshulpverleningsteam.
• Je kunt goed overweg met Word, Excel en digitale systemen.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en beschikt over sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden je meer dan alleen een baan. Bij ons werk je in een dynamische omgeving waar ruimte is voor groei, ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan onze gemeente!

• Een dynamische werkplek in een gemeente die zelfstandig vooruit wil, met ruimte voor eigen initiatief.
• Een informele werksfeer met sterke collegialiteit, teamgevoel en maatschappelijke betrokkenheid.
• Een betekenisvolle functie in een compacte, zelfstandige gemeente met een breed takenpakket en korte lijnen naar een toegankelijk bestuur.
• Flexibele werktijden en hybride werkmogelijkheden die aansluiten bij jouw werk-privébalans.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder een mooie leergang samen met collega’s.
• 28 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband).
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, waarmee je zelf extra’s kunt kiezen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een laptop, mobiele telefoon, een vitaliteitsbijdrage.
• Een goed pensioen bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
• Deze functie is gewaardeerd in schaal 5, maximaal € 3.534,00 bruto op fulltime basis (36 uur)
• Een inspirerende werkomgeving, centraal gelegen met gratis parkeergelegenheid, een groen park voor ontspannende wandelingen en een bedrijfsrestaurant voor een heerlijke lunch. Boodschappen na werktijd? De supermarkt is om de hoek.

Gedetailleerdere informatie over onze arbeidsvoorwaarden tref je hier.

Solliciteren?
Ben jij de Bode/kantinemedewerker die wij zoeken en herken jij jezelf in het Voorschoten-gevoel waar je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je bijdraagt? Voor deze uitdagende rol ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Reageren kan tot en met 1 maart 2026, maar wacht niet te lang met solliciteren. Zodra we een goede kandidaat hebben gevonden kan de vacature eerder sluiten.

Als je vragen hebt, kan je contact opnemen met Magda Leering-Schouten, teamleider Werkbeleving via mleering@voorschoten.nl of met Liesbeth de Ruyter, Sr. HR adviseur via ldruyter@voorschoten.nl

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op deze pagina.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De gemeente Voorschoten organiseert recruitment op haar eigen wijze. Acquisitie door leveranciers wordt daarbij niet op prijs gesteld.

De afdeling Bedrijfsvoering speelt een essentiële rol in het ondersteunen en faciliteren van de interne organisatie bij de uitvoering van primaire processen en het realiseren van de organisatiedoelen. De afdeling is verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van de organisatie op de korte, middellange en lange termijn. Dit omvat onder andere het optimaliseren van bedrijfsprocessen, het beheren van financiën, ICT en HR, en het bevorderen van een efficiënte en effectieve werkomgeving.
De afdeling Bedrijfsvoering richt zich op het creëren van een ondersteunende en stimulerende werkomgeving, waarin medewerkers optimaal kunnen presteren. De proactieve houding van de afdeling zorgt ervoor dat de organisatie wendbaar blijft en kan inspelen op interne en externe veranderingen.

Het team Werkbeleving (HR, Facilitair en Vastgoed) richt zich op het optimaliseren van de werkbeleving van de medewerkers. Facilitaire Zaken zorgt ervoor dat je een fijne werkplek hebt. Dit omvat alles behorende bij een werkplek, ook de vergaderzalen, sociale ruimtes en de kantine, waar je elkaar kunt ontmoeten. HR houdt zich bezig met het verwerken van salarissen en het bijhouden van personeelsgegevens. Daarnaast speelt HR een grote rol in het functioneren van de organisatie en werkt aan o.a.: werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, leren en ontwikkelen, beloning en waardering, begeleiding bij ziekte en het zorgen voor goede arbeidsomstandigheden. Vastgoed is verantwoordelijk voor het beheer & onderhoud en contractmanagement van alle gebouwen die in eigendom zijn van de gemeente. Kortom, team Werkbeleving adviseert, organiseert en voert taken uit om medewerkers en de organisatie te ondersteunen.

Bode/Kantinemedewerker

Bij de gemeente Voorschoten zijn we volop bezig met de ontwikkeling en verdere professionalisering van onze organisatie. We werken toe naar een klantgerichte organisatiestructuur die klaar is voor de toekomst. Het doel? Samen met plezier en betrokkenheid werken aan een gemeente waarin vertrouwen en verantwoordelijkheid centraal staan. We bouwen aan een organisatie die niet alleen de inwoners centraal stelt, maar ook jou de ruimte biedt om bij te dragen aan innovatieve en duurzame oplossingen.

Ben jij iemand die gastvrijheid en service samenbrengt in het hart van onze organisatie? Dan maken wij graag kennis met jou! Voor ons gemeentehuis en uitvoerend bedrijf zijn wij op zoek naar een Bode/Kantinemedewerker die comfort, service en gastvrijheid moeiteloos combineert in een professionele omgeving.

Werken in Voorschoten, de Parel aan de Vliet
Onze groene gemeente, gelegen in de Leidse regio, staat bekend om haar hechte gemeenschap, brede maatschappelijke betrokkenheid en sterk lokaal bestuur. We bieden onze ruim 26.000 inwoners efficiënte en persoonlijke dienstverlening met korte communicatielijnen en een mensgerichte aanpak. We zijn trots op onze organisatie en onze medewerkers die zich dagelijks inzetten voor het welzijn van onze inwoners en ondernemers.

Voorschoten, de Parel aan de Vliet, is sterk in ontwikkeling en de drijvende kracht is ons hechte team van mensen die onze gemeente en alle Voorschotenaren glans geven. Door onze compacte organisatiestructuur kunnen we de lijnen kort houden en snel mooie dingen voor elkaar krijgen. Dat vraagt zelfstandigheid en biedt tegelijk veel vrijheid.

We werken vanuit vier kernwaarden: Vertrouwen, Verantwoordelijkheid, Betrokkenheid en Plezier. Deze waarden helpen ons om goed samen te werken, zowel binnen de organisatie als met inwoners, ondernemers en andere partners. Vertrouwen vormt de basis van onze samenwerking. Verantwoordelijkheid betekent dat we de impact van ons werk serieus nemen. Betrokkenheid zorgt ervoor dat we actief bijdragen aan teamdoelen, en plezier stimuleert een positieve werkomgeving.

Jouw uitdaging
In deze veelzijdige functie werk je zowel in onze bedrijfskantines als in de rol van bode. Geen dag is hetzelfde: je schakelt moeiteloos tussen gastvrijheid, organisatie en facilitaire taken.

Als kantinemedewerker:
Je bent samen met collega’s verantwoordelijk voor de dagelijkse lunchvoorziening in onze bedrijfskantines. Bij deze functie ligt het aandachtsgebied bij de kantine op de Koninklijke Marinelaan. Je verzorgt broodjes, soep, beleg en fruit voor onze medewerkers en biedt wekelijks een snackmoment aan. Hygiëne, kwaliteit en een prettige sfeer staan daarbij voorop. Daarnaast regel je de inkoop en verkoop van etenswaren en zorg je ervoor dat de kantine er verzorgd en uitnodigend uitziet.

Als bode:
Jij bent het visitekaartje van het gemeentehuis. Je ontvangt gasten, ondersteunt bij vergaderingen en bijeenkomsten en zorgt dat alles tot in de puntjes is geregeld: van koffie en thee tot het klaarzetten van de digitale vergaderapparatuur. Je begeleidt evenementen zoals huwelijken, recepties, raads- en commissievergaderingen en bijzondere momenten als Koningsdag, lintjesregen en dodenherdenking.
Daarnaast verricht je lichte onderhoudswerkzaamheden, verzorg je de postrondes en postverzending, maak je koffieautomaten schoon en draag je bij aan een nette en opgeruimde werkomgeving. Tot slot draag je bij aan representatieve, goed ingerichte werkpleklocaties binnen de gemeente Voorschoten.

Deze functie kenmerkt zich door de diversiteit aan faciliterende taken en de dynamiek van het werk. We werken met een wekelijks wisselend rooster, wat vraagt om een flexibele inzet qua werktijden waarbij je om beurten ook een avond of in het weekend werkt. Jij bent de gastvrouw of -heer van het gemeentehuis. Natuurlijk sta je er niet alleen voor. Het bodeteam, de schoonmakers en de collega’s van facilitair werken allemaal aan hetzelfde doel: het gemeentehuis een nóg fijnere plek maken om in te werken en te bezoeken.

Wat zoeken wij in jou?
Jij bent iemand die van nature gastvrij is, overzicht houdt en graag de handen uit de mouwen steekt. Verder herken je jezelf in het volgende:

• Je bent servicegericht, proactief en dienstverlenend ingesteld.
• Je beschikt over MBO werk- en denkniveau (een opleiding Facilitaire Dienstverlening is een pré).
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je bent in het bezit van een diploma Sociale Hygiëne en een HACCP-certificaat, of je bent bereid deze binnen één jaar te behalen.
• Je hebt een BHV- en/of EHBO-diploma, of bent bereid deze te halen, omdat je deel uitmaakt van het bedrijfshulpverleningsteam.
• Je kunt goed overweg met Word, Excel en digitale systemen.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend en beschikt over sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden je meer dan alleen een baan. Bij ons werk je in een dynamische omgeving waar ruimte is voor groei, ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan onze gemeente!

• Een dynamische werkplek in een gemeente die zelfstandig vooruit wil, met ruimte voor eigen initiatief.
• Een informele werksfeer met sterke collegialiteit, teamgevoel en maatschappelijke betrokkenheid.
• Een betekenisvolle functie in een compacte, zelfstandige gemeente met een breed takenpakket en korte lijnen naar een toegankelijk bestuur.
• Flexibele werktijden en hybride werkmogelijkheden die aansluiten bij jouw werk-privébalans.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder een mooie leergang samen met collega’s.
• 28 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband).
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, waarmee je zelf extra’s kunt kiezen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een laptop, mobiele telefoon, een vitaliteitsbijdrage.
• Een goed pensioen bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
• Deze functie is gewaardeerd in schaal 5, maximaal € 3.534,00 bruto op fulltime basis (36 uur)
• Een inspirerende werkomgeving, centraal gelegen met gratis parkeergelegenheid, een groen park voor ontspannende wandelingen en een bedrijfsrestaurant voor een heerlijke lunch. Boodschappen na werktijd? De supermarkt is om de hoek.

Gedetailleerdere informatie over onze arbeidsvoorwaarden tref je hier.

Solliciteren?
Ben jij de Bode/kantinemedewerker die wij zoeken en herken jij jezelf in het Voorschoten-gevoel waar je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je bijdraagt? Voor deze uitdagende rol ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Reageren kan tot en met 1 maart 2026, maar wacht niet te lang met solliciteren. Zodra we een goede kandidaat hebben gevonden kan de vacature eerder sluiten.

Als je vragen hebt, kan je contact opnemen met Magda Leering-Schouten, teamleider Werkbeleving via mleering@voorschoten.nl of met Liesbeth de Ruyter, Sr. HR adviseur via ldruyter@voorschoten.nl

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op deze pagina.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De gemeente Voorschoten organiseert recruitment op haar eigen wijze. Acquisitie door leveranciers wordt daarbij niet op prijs gesteld.

De afdeling Bedrijfsvoering speelt een essentiële rol in het ondersteunen en faciliteren van de interne organisatie bij de uitvoering van primaire processen en het realiseren van de organisatiedoelen. De afdeling is verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van de organisatie op de korte, middellange en lange termijn. Dit omvat onder andere het optimaliseren van bedrijfsprocessen, het beheren van financiën, ICT en HR, en het bevorderen van een efficiënte en effectieve werkomgeving.
De afdeling Bedrijfsvoering richt zich op het creëren van een ondersteunende en stimulerende werkomgeving, waarin medewerkers optimaal kunnen presteren. De proactieve houding van de afdeling zorgt ervoor dat de organisatie wendbaar blijft en kan inspelen op interne en externe veranderingen.

Het team Werkbeleving (HR, Facilitair en Vastgoed) richt zich op het optimaliseren van de werkbeleving van de medewerkers. Facilitaire Zaken zorgt ervoor dat je een fijne werkplek hebt. Dit omvat alles behorende bij een werkplek, ook de vergaderzalen, sociale ruimtes en de kantine, waar je elkaar kunt ontmoeten. HR houdt zich bezig met het verwerken van salarissen en het bijhouden van personeelsgegevens. Daarnaast speelt HR een grote rol in het functioneren van de organisatie en werkt aan o.a.: werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, leren en ontwikkelen, beloning en waardering, begeleiding bij ziekte en het zorgen voor goede arbeidsomstandigheden. Vastgoed is verantwoordelijk voor het beheer & onderhoud en contractmanagement van alle gebouwen die in eigendom zijn van de gemeente. Kortom, team Werkbeleving adviseert, organiseert en voert taken uit om medewerkers en de organisatie te ondersteunen.

Juridisch adviseur Omgevingswet en Verkeer

Bij de gemeente Voorschoten zijn we volop bezig met de ontwikkeling en verdere professionalisering van onze organisatie. We werken toe naar een klantgerichte organisatiestructuur die klaar is voor de toekomst. Het doel? Samen met plezier en betrokkenheid werken aan een gemeente waarin vertrouwen en verantwoordelijkheid centraal staan. We bouwen aan een organisatie die niet alleen de inwoners centraal stelt, maar ook jou de ruimte biedt om bij te dragen aan innovatieve en duurzame oplossingen.

Voor ons team Kernsupport zoeken wij een Juridisch adviseur Omgevingswet en Verkeer die energie krijgt van afwisselend werk en graag meedenkt over goede, zorgvuldige besluiten. Wil jij jouw juridische expertise inzetten voor maatschappelijke opgaven én jezelf blijven ontwikkelen? Dan maken we graag kennis met je.

Afwisseling, verantwoordelijkheid en maatschappelijke impact
Word jij enthousiast van omgevingsrecht, verkeersbesluiten én werken in een dynamische omgeving? Ben je communicatief sterk, juridisch scherp en werk je graag samen met collega’s uit verschillende teams? Dan zou dit zomaar jouw volgende stap kunnen zijn.

Werken in Voorschoten, de Parel aan de Vliet
Onze groene gemeente, gelegen in de Leidse regio, staat bekend om haar hechte gemeenschap, brede maatschappelijke betrokkenheid en sterk lokaal bestuur. We bieden onze ruim 26.000 inwoners efficiënte en persoonlijke dienstverlening met korte communicatielijnen en een mensgerichte aanpak. We zijn trots op onze organisatie en onze medewerkers die zich dagelijks inzetten voor het welzijn van onze inwoners en ondernemers.

Voorschoten, de Parel aan de Vliet, is sterk in ontwikkeling en de drijvende kracht is ons hechte team van mensen die onze gemeente en alle Voorschotenaren glans geven. Door onze compacte organisatiestructuur kunnen we de lijnen kort houden en snel mooie dingen voor elkaar krijgen. Dat vraagt zelfstandigheid en biedt tegelijk veel vrijheid.

We werken vanuit vier kernwaarden: Vertrouwen, Verantwoordelijkheid, Betrokkenheid en Plezier. Deze waarden helpen ons om goed samen te werken, zowel binnen de organisatie als met inwoners, ondernemers en andere partners. Vertrouwen vormt de basis van onze samenwerking. Verantwoordelijkheid betekent dat we de impact van ons werk serieus nemen. Betrokkenheid zorgt ervoor dat we actief bijdragen aan teamdoelen, en plezier stimuleert een positieve werkomgeving.

Jouw uitdaging
Als juridisch adviseur werk je aan uiteenlopende vraagstukken rondom omgevingsvergunningen, het omgevingsplan en verkeersbesluiten. Je staat er niet alleen voor: je werkt nauw samen met collega-juristen en bent een belangrijke sparringpartner voor bestuur en management van verschillende teams, zoals Veiligheid, Toezicht & Handhaving en Beleid.

Je denkt proactief mee over de totstandkoming van besluiten en zorgt dat deze juridisch stevig staan. Daarnaast vertegenwoordig je de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures en weet je complexe juridische materie helder over te brengen.

Wat ga je doen?
Je werkzaamheden zijn afwisselend en vragen om zelfstandigheid en overzicht. Denk hierbij aan:

• Adviseren over omgevingsvergunningen, het omgevingsplan en verkeersbesluiten.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures, onder andere bij de Rechtbank en de Raad van State.
• Je onderhoudt zelfstandig contact met procespartijen (zoals collega’s en bezwaarmakers).
• Je beoordeelt en stelt dossiers samen voor bezwaar- en beroepszaken.
• Je vertegenwoordigt het college mondeling tijdens (hoor-)zittingen.
• Je stelt reactienota’s, beslissingen op bezwaar en verweerschriften op en zorgt voor de afwikkeling van rechterlijke uitspraken.
• Je handelt de bijbehorende administratieve werkzaamheden zelfstandig af.
• Adviseren over ontwikkelingen in wet- en regelgeving.
• Signaleren en duiden van relevante jurisprudentie.
• Vertalen van juridische vraagstukken naar heldere en toegankelijke adviezen voor interne collega’s.

Wat zoeken wij in jou?
Jij bent een stevige juridische gesprekspartner met ervaring in het gemeentelijk werkveld. Verder herken jij jezelf in het volgende:

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als jurist op het gebied van omgevingsrecht en verkeer bij een gemeente.
• Je hebt aantoonbare ervaring met lokale regelgeving en het voeren van bezwaar-, beroeps- en hoger beroepsprocedures. In je motivatie lezen we graag een paar concrete voorbeelden hiervan.
• Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-bacheloropleiding. Vermeld in je motivatie ook welke opleidingen of trainingen je hebt gevolgd op het gebied van omgevingsvergunningen, verkeersbesluiten en procederen.

Wat verwachten we nog meer van jou?
Naast je inhoudelijke kennis vinden we het belangrijk hoe je je werk organiseert en samenwerkt:

• Je bent minimaal 50% van je werkweek fysiek aanwezig op kantoor en neemt deel aan (digitale) overleggen van het team Veiligheid, Toezicht & Handhaving.
• Je voert je werkzaamheden zelfstandig en onafhankelijk uit, met oog voor wettelijke termijnen en bestuurlijke sensitiviteit.
• Je organiseert je eigen werk en administratie efficiënt en werkt graag samen met collega-juristen.
• Je bent juridisch sterk en kent de ins en outs van jouw resultaatgebieden, waardoor collega’s zonder juridische achtergrond kunnen vertrouwen op jouw advies.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden je meer dan alleen een baan. Bij ons werk je in een dynamische omgeving waar ruimte is voor groei, ontwikkeling en een goede werk-privébalans. Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan onze gemeente!

• Een dynamische werkplek in een gemeente die zelfstandig vooruit wil, met ruimte voor eigen initiatief.
• Een informele werksfeer met sterke collegialiteit, teamgevoel en maatschappelijke betrokkenheid.
• Een betekenisvolle functie in een compacte, zelfstandige gemeente met een breed takenpakket en korte lijnen naar een toegankelijk bestuur.
• Flexibele werktijden en hybride werkmogelijkheden die aansluiten bij jouw werk-privébalans.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder een mooie leergang samen met collega’s.
• 28 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband).
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, waarmee je zelf extra’s kunt kiezen.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een laptop, mobiele telefoon, een vitaliteitsbijdrage.
• Een goed pensioen bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
• Deze functie is gewaardeerd in schaal 10, maximaal € 5.554,00 bruto op fulltime basis (36 uur).
• Een inspirerende werkomgeving, centraal gelegen met gratis parkeergelegenheid, een groen park voor ontspannende wandelingen en een bedrijfsrestaurant voor een heerlijke lunch. Boodschappen na werktijd? De supermarkt is om de hoek.

Gedetailleerdere informatie over onze arbeidsvoorwaarden tref je hier.

Solliciteren?
Ben jij de Juridisch adviseur omgevingswet en verkeer die wij zoeken en herken jij jezelf in het Voorschoten-gevoel waar je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je bijdraagt? Voor deze uitdagende rol ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Je kunt reageren tot 16 maart 2026, maar wacht niet te lang! We plannen gesprekken al eerder in voor geschikte kandidaten, en de vacature kan worden gesloten zodra we de juiste persoon hebben gevonden.

Als je vragen hebt, kun je contact opnemen met Dennis Hoitink, teamleider kernsupport via 06-21191160 of dhoitink@voorschoten.nl. of met Liesbeth de Ruyter, Senior adviseur HR via 06-50073046 of ldruyter@voorschoten.nl.

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op deze pagina.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

De gemeente Voorschoten organiseert recruitment op haar eigen wijze. Acquisitie door leveranciers wordt daarbij niet op prijs gesteld.

De afdeling Bedrijfsvoering speelt een essentiële rol in het ondersteunen en faciliteren van de interne organisatie bij de uitvoering van primaire processen en het realiseren van de organisatiedoelen. De afdeling is verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling van de organisatie op de korte, middellange en lange termijn. Dit omvat onder andere het optimaliseren van bedrijfsprocessen, het beheren van financiën, ICT en HR, en het bevorderen van een efficiënte en effectieve werkomgeving.
De afdeling Bedrijfsvoering richt zich op het creëren van een ondersteunende en stimulerende werkomgeving, waarin medewerkers optimaal kunnen presteren. De proactieve houding van de afdeling zorgt ervoor dat de organisatie wendbaar blijft en kan inspelen op interne en externe veranderingen.

Het Team Kernsupport (Financiën, Juridische Zaken en Inkoop) biedt ondersteuning aan collega’s binnen de gemeente Voorschoten op het gebied van financiën, juridische zaken, inkoop en aanbesteding. Dit team fungeert als adviseur, levert deskundig advies en praktische oplossingen, en helpt de organisatie bij het nemen van weloverwogen beslissingen en het optimaliseren van processen. Financiën voert de financiële administratie en biedt financieel overzicht en ondersteunt de P&C-cyclus, terwijl de adviseur subsidies het subsidieproces coördineert. Juridische Zaken biedt advies en ondersteuning bij juridische vraagstukken. Inkoop en aanbesteding biedt ondersteuning bij inkoopadvies mede door Stichting Rijk, daarnaast voeren zij het contractmanagement op het gebied van ICT.