Buitengewoon Opsporings Ambtenaar (BOA)

Ben jij het liefst buiten? Heb je een positieve instelling en wil je graag enige vrijheid in de invulling van je dagindeling? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Als BOA bij de werkorganisatie BUCH ben je de gastheer/-vrouw van onze 4 gemeenten. Je bent het gezicht naar inwoners, ondernemers en bezoekers van onze mooie dorpskernen en buitengebieden. Je wordt ingezet in het gehele verzorgingsgebied van de BUCH, van onze prachtige uitgestrekte kustlijn tot het mooie Uitgeestermeer, de diverse dorpskernen en een grote verscheidenheid aan evenementen en activiteiten. Binnen de BUCH-gemeenten is altijd iets te beleven, mede mogelijk gemaakt door jou. Kortom aan afwisseling geen gebrek!

Je bent steeds goed op de hoogt van wat er speelt in de gemeenschap en zorgt voor een prettig en veilige woon- werk- en leefomgeving. Dit doe je door, in uniform, toezicht te houden op de openbare buitenruimte, bijvoorbeeld door te surveilleren in winkelgebieden, bij evenementen, horeca en plaatsen waar veel toerisme is. Je controleert op de naleving van wetten en regels en gaat het gesprek hierover aan. Met het doel hier samen goed uit te komen en bewustwording te creëren. Jouw motto is: voorkomen is beter dan beboeten.

Het BOA-team van de BUCH is volop in ontwikkeling. Ook op het gebied van uitrusting worden stappen gezet; zo zijn recent portofoons aangeschaft ter ondersteuning van een effectieve communicatie en uitvoering van de werkzaamheden. Je krijgt volop ruimte om bij te dragen aan deze ontwikkelingen en verbeteringen en de verdere professionalisering van de BOA functie binnen de BUCH.

Jij?
Jij maakt makkelijk contact met mensen en door jouw tactvolle en servicegerichte aanpak ben je in staat om situaties te de-escaleren. Je kunt je flexibel opstellen om vraagstukken op te lossen. Je werkt goed samen met collega's en partners Je beschikt over een grote mate van stressbestendigheid en staat stevig in je schoenen. Je hebt bij voorkeur ervaring met Jeugd en de uitvoering van de Drank & Horecawet.

En verder:

• Je hebt een afgeronde mbo-niveau 3 opleiding en bent in bezit van een geldig BOA getuigschrift;
• Je hebt een RTGB-certificaat en of bent bereid deze (op korte termijn) te halen;
• Je hebt een EHBO-diploma of bent bereid deze te halen;
• Je beschikt over rijbewijs B en een goede lichamelijke conditie;
• Je hebt geen bezwaar tegen onregelmatige werktijden en bent ook beschikbaar in weekenden en op feestdagen.

En wij?
Werken als één werkorganisatie voor de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo.

Ons team valt onder domein Ruimtelijke Ontwikkeling en bestaat uit zo'n 40 collega's, onderverdeeld in 4 clusters. BOA's, toezichthouders bouw, juristen en openbare orde & veiligheid. Naast de directe collega's hebben wij nog zo'n 850 enthousiaste collega's die klaar staan voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Een goed begin is het halve werk; bij ons start je met een introductieprogramma zodat jij je snel thuis voelt. Daarbij vinden wij persoonlijke ontwikkeling belangrijk, daarom hebben wij een eigen BUCH Academie; één plek waar je opleidingen, trainingen en lezingen kunt krijgen én geven.

Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je je aansluiten bij BUCH Jong. Bij BUCH Jong ligt de focus op verbinding, kennis delen en ontwikkeling, maar er wordt ook genoeg aandacht besteed aan ontmoeting en ontspanning.

Verder bieden wij:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875,-en € 4.065,- (schaal 7) bij 36 uur per week;
• Een extra toeslag als je werkt na 22.00u (25%), op zaterdag (75%) en zon- en feestdagen (100%);
• Een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een sportabonnement, museumjaarkaart of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed. Jaarlijks mag je €1.250,- uit je IKB inzetten voor het aflossen van je studieschuld bij DUO.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Jaarlijks ontvang je in de maand november een vitaliteitsbonus van netto €200,- en een bijdrage aan je zorgverzekering van bruto € 168,- in december;
• Een laptop en telefoon van de zaak of een vergoeding voor het gebruik van je eigen middelen;
• Een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer of kan je kiezen voor een persoonlijke NS-businesscard waarmee je gebruik kan maken van alle vormen van openbaar vervoer 2e klasse, OV fiets, P+R parkeren en fietsenstalling;
• Ruim 5 weken vakantie per jaar;
• Een jaarcontract van 36 uur per week met de intentie om dit na afloop om te zetten in een vast dienstverband.

Leuk?
Leuk! Reageren kan tot en met 22 oktober. Wil je eerst nog wat meer informatie? Pieter Tolman, supervisor team BOA, staat je graag te woord, je kunt hem bellen of appen op 06-41611957.

Matchen we?
Als we enthousiast over elkaar zijn, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Hierna volgt eventueel een tweede selectiegesprek en we sluiten de procedure af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

Buitengewoon Opsporings Ambtenaar (BOA)

Ben jij het liefst buiten? Heb je een positieve instelling en wil je graag enige vrijheid in de invulling van je dagindeling? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Als BOA bij de werkorganisatie BUCH ben je de gastheer/-vrouw van onze 4 gemeenten. Je bent het gezicht naar inwoners, ondernemers en bezoekers van onze mooie dorpskernen en buitengebieden. Je wordt ingezet in het gehele verzorgingsgebied van de BUCH, van onze prachtige uitgestrekte kustlijn tot het mooie Uitgeestermeer, de diverse dorpskernen en een grote verscheidenheid aan evenementen en activiteiten. Binnen de BUCH-gemeenten is altijd iets te beleven, mede mogelijk gemaakt door jou. Kortom aan afwisseling geen gebrek!

Je bent steeds goed op de hoogt van wat er speelt in de gemeenschap en zorgt voor een prettig en veilige woon- werk- en leefomgeving. Dit doe je door, in uniform, toezicht te houden op de openbare buitenruimte, bijvoorbeeld door te surveilleren in winkelgebieden, bij evenementen, horeca en plaatsen waar veel toerisme is. Je controleert op de naleving van wetten en regels en gaat het gesprek hierover aan. Met het doel hier samen goed uit te komen en bewustwording te creëren. Jouw motto is: voorkomen is beter dan beboeten.

Het BOA-team van de BUCH is volop in ontwikkeling. Ook op het gebied van uitrusting worden stappen gezet; zo zijn recent portofoons aangeschaft ter ondersteuning van een effectieve communicatie en uitvoering van de werkzaamheden. Je krijgt volop ruimte om bij te dragen aan deze ontwikkelingen en verbeteringen en de verdere professionalisering van de BOA functie binnen de BUCH.

Jij?
Jij maakt makkelijk contact met mensen en door jouw tactvolle en servicegerichte aanpak ben je in staat om situaties te de-escaleren. Je kunt je flexibel opstellen om vraagstukken op te lossen. Je werkt goed samen met collega's en partners Je beschikt over een grote mate van stressbestendigheid en staat stevig in je schoenen. Je hebt bij voorkeur ervaring met Jeugd en de uitvoering van de Drank & Horecawet.

En verder:

• Je hebt een afgeronde mbo-niveau 3 opleiding en bent in bezit van een geldig BOA getuigschrift;
• Je hebt een RTGB-certificaat en of bent bereid deze (op korte termijn) te halen;
• Je hebt een EHBO-diploma of bent bereid deze te halen;
• Je beschikt over rijbewijs B en een goede lichamelijke conditie;
• Je hebt geen bezwaar tegen onregelmatige werktijden en bent ook beschikbaar in weekenden en op feestdagen.

En wij?
Werken als één werkorganisatie voor de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo.

Ons team valt onder domein Ruimtelijke Ontwikkeling en bestaat uit zo'n 40 collega's, onderverdeeld in 4 clusters. BOA's, toezichthouders bouw, juristen en openbare orde & veiligheid. Naast de directe collega's hebben wij nog zo'n 850 enthousiaste collega's die klaar staan voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Een goed begin is het halve werk; bij ons start je met een introductieprogramma zodat jij je snel thuis voelt. Daarbij vinden wij persoonlijke ontwikkeling belangrijk, daarom hebben wij een eigen BUCH Academie; één plek waar je opleidingen, trainingen en lezingen kunt krijgen én geven.

Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je je aansluiten bij BUCH Jong. Bij BUCH Jong ligt de focus op verbinding, kennis delen en ontwikkeling, maar er wordt ook genoeg aandacht besteed aan ontmoeting en ontspanning.

Verder bieden wij:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875,-en € 4.065,- (schaal 7) bij 36 uur per week;
• Een extra toeslag als je werkt na 22.00u (25%), op zaterdag (75%) en zon- en feestdagen (100%);
• Een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een sportabonnement, museumjaarkaart of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed. Jaarlijks mag je €1.250,- uit je IKB inzetten voor het aflossen van je studieschuld bij DUO.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Jaarlijks ontvang je in de maand november een vitaliteitsbonus van netto €200,- en een bijdrage aan je zorgverzekering van bruto € 168,- in december;
• Een laptop en telefoon van de zaak of een vergoeding voor het gebruik van je eigen middelen;
• Een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer of kan je kiezen voor een persoonlijke NS-businesscard waarmee je gebruik kan maken van alle vormen van openbaar vervoer 2e klasse, OV fiets, P+R parkeren en fietsenstalling;
• Ruim 5 weken vakantie per jaar;
• Een jaarcontract van 36 uur per week met de intentie om dit na afloop om te zetten in een vast dienstverband.

Leuk?
Leuk! Reageren kan tot en met 22 oktober. Wil je eerst nog wat meer informatie? Pieter Tolman, supervisor team BOA, staat je graag te woord, je kunt hem bellen of appen op 06-41611957.

Matchen we?
Als we enthousiast over elkaar zijn, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Hierna volgt eventueel een tweede selectiegesprek en we sluiten de procedure af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

Buitengewoon Opsporings Ambtenaar (BOA)

Ben jij het liefst buiten? Heb je een positieve instelling en wil je graag enige vrijheid in de invulling van je dagindeling? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Als BOA bij de werkorganisatie BUCH ben je de gastheer/-vrouw van onze 4 gemeenten. Je bent het gezicht naar inwoners, ondernemers en bezoekers van onze mooie dorpskernen en buitengebieden. Je wordt ingezet in het gehele verzorgingsgebied van de BUCH, van onze prachtige uitgestrekte kustlijn tot het mooie Uitgeestermeer, de diverse dorpskernen en een grote verscheidenheid aan evenementen en activiteiten. Binnen de BUCH-gemeenten is altijd iets te beleven, mede mogelijk gemaakt door jou. Kortom aan afwisseling geen gebrek!

Je bent steeds goed op de hoogt van wat er speelt in de gemeenschap en zorgt voor een prettig en veilige woon- werk- en leefomgeving. Dit doe je door, in uniform, toezicht te houden op de openbare buitenruimte, bijvoorbeeld door te surveilleren in winkelgebieden, bij evenementen, horeca en plaatsen waar veel toerisme is. Je controleert op de naleving van wetten en regels en gaat het gesprek hierover aan. Met het doel hier samen goed uit te komen en bewustwording te creëren. Jouw motto is: voorkomen is beter dan beboeten.

Het BOA-team van de BUCH is volop in ontwikkeling. Ook op het gebied van uitrusting worden stappen gezet; zo zijn recent portofoons aangeschaft ter ondersteuning van een effectieve communicatie en uitvoering van de werkzaamheden. Je krijgt volop ruimte om bij te dragen aan deze ontwikkelingen en verbeteringen en de verdere professionalisering van de BOA functie binnen de BUCH.

Jij?
Jij maakt makkelijk contact met mensen en door jouw tactvolle en servicegerichte aanpak ben je in staat om situaties te de-escaleren. Je kunt je flexibel opstellen om vraagstukken op te lossen. Je werkt goed samen met collega's en partners Je beschikt over een grote mate van stressbestendigheid en staat stevig in je schoenen. Je hebt bij voorkeur ervaring met Jeugd en de uitvoering van de Drank & Horecawet.

En verder:

• Je hebt een afgeronde mbo-niveau 3 opleiding en bent in bezit van een geldig BOA getuigschrift;
• Je hebt een RTGB-certificaat en of bent bereid deze (op korte termijn) te halen;
• Je hebt een EHBO-diploma of bent bereid deze te halen;
• Je beschikt over rijbewijs B en een goede lichamelijke conditie;
• Je hebt geen bezwaar tegen onregelmatige werktijden en bent ook beschikbaar in weekenden en op feestdagen.

En wij?
Werken als één werkorganisatie voor de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo.

Ons team valt onder domein Ruimtelijke Ontwikkeling en bestaat uit zo'n 40 collega's, onderverdeeld in 4 clusters. BOA's, toezichthouders bouw, juristen en openbare orde & veiligheid. Naast de directe collega's hebben wij nog zo'n 850 enthousiaste collega's die klaar staan voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Een goed begin is het halve werk; bij ons start je met een introductieprogramma zodat jij je snel thuis voelt. Daarbij vinden wij persoonlijke ontwikkeling belangrijk, daarom hebben wij een eigen BUCH Academie; één plek waar je opleidingen, trainingen en lezingen kunt krijgen én geven.

Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je je aansluiten bij BUCH Jong. Bij BUCH Jong ligt de focus op verbinding, kennis delen en ontwikkeling, maar er wordt ook genoeg aandacht besteed aan ontmoeting en ontspanning.

Verder bieden wij:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875,-en € 4.065,- (schaal 7) bij 36 uur per week;
• Een extra toeslag als je werkt na 22.00u (25%), op zaterdag (75%) en zon- en feestdagen (100%);
• Een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een sportabonnement, museumjaarkaart of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed. Jaarlijks mag je €1.250,- uit je IKB inzetten voor het aflossen van je studieschuld bij DUO.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Jaarlijks ontvang je in de maand november een vitaliteitsbonus van netto €200,- en een bijdrage aan je zorgverzekering van bruto € 168,- in december;
• Een laptop en telefoon van de zaak of een vergoeding voor het gebruik van je eigen middelen;
• Een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer of kan je kiezen voor een persoonlijke NS-businesscard waarmee je gebruik kan maken van alle vormen van openbaar vervoer 2e klasse, OV fiets, P+R parkeren en fietsenstalling;
• Ruim 5 weken vakantie per jaar;
• Een jaarcontract van 36 uur per week met de intentie om dit na afloop om te zetten in een vast dienstverband.

Leuk?
Leuk! Reageren kan tot en met 22 oktober. Wil je eerst nog wat meer informatie? Pieter Tolman, supervisor team BOA, staat je graag te woord, je kunt hem bellen of appen op 06-41611957.

Matchen we?
Als we enthousiast over elkaar zijn, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Hierna volgt eventueel een tweede selectiegesprek en we sluiten de procedure af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

Buitengewoon Opsporings Ambtenaar (BOA)

Ben jij het liefst buiten? Heb je een positieve instelling en wil je graag enige vrijheid in de invulling van je dagindeling? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Als BOA bij de werkorganisatie BUCH ben je de gastheer/-vrouw van onze 4 gemeenten. Je bent het gezicht naar inwoners, ondernemers en bezoekers van onze mooie dorpskernen en buitengebieden. Je wordt ingezet in het gehele verzorgingsgebied van de BUCH, van onze prachtige uitgestrekte kustlijn tot het mooie Uitgeestermeer, de diverse dorpskernen en een grote verscheidenheid aan evenementen en activiteiten. Binnen de BUCH-gemeenten is altijd iets te beleven, mede mogelijk gemaakt door jou. Kortom aan afwisseling geen gebrek!

Je bent steeds goed op de hoogt van wat er speelt in de gemeenschap en zorgt voor een prettig en veilige woon- werk- en leefomgeving. Dit doe je door, in uniform, toezicht te houden op de openbare buitenruimte, bijvoorbeeld door te surveilleren in winkelgebieden, bij evenementen, horeca en plaatsen waar veel toerisme is. Je controleert op de naleving van wetten en regels en gaat het gesprek hierover aan. Met het doel hier samen goed uit te komen en bewustwording te creëren. Jouw motto is: voorkomen is beter dan beboeten.

Het BOA-team van de BUCH is volop in ontwikkeling. Ook op het gebied van uitrusting worden stappen gezet; zo zijn recent portofoons aangeschaft ter ondersteuning van een effectieve communicatie en uitvoering van de werkzaamheden. Je krijgt volop ruimte om bij te dragen aan deze ontwikkelingen en verbeteringen en de verdere professionalisering van de BOA functie binnen de BUCH.

Jij?
Jij maakt makkelijk contact met mensen en door jouw tactvolle en servicegerichte aanpak ben je in staat om situaties te de-escaleren. Je kunt je flexibel opstellen om vraagstukken op te lossen. Je werkt goed samen met collega's en partners Je beschikt over een grote mate van stressbestendigheid en staat stevig in je schoenen. Je hebt bij voorkeur ervaring met Jeugd en de uitvoering van de Drank & Horecawet.

En verder:

• Je hebt een afgeronde mbo-niveau 3 opleiding en bent in bezit van een geldig BOA getuigschrift;
• Je hebt een RTGB-certificaat en of bent bereid deze (op korte termijn) te halen;
• Je hebt een EHBO-diploma of bent bereid deze te halen;
• Je beschikt over rijbewijs B en een goede lichamelijke conditie;
• Je hebt geen bezwaar tegen onregelmatige werktijden en bent ook beschikbaar in weekenden en op feestdagen.

En wij?
Werken als één werkorganisatie voor de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo.

Ons team valt onder domein Ruimtelijke Ontwikkeling en bestaat uit zo'n 40 collega's, onderverdeeld in 4 clusters. BOA's, toezichthouders bouw, juristen en openbare orde & veiligheid. Naast de directe collega's hebben wij nog zo'n 850 enthousiaste collega's die klaar staan voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Een goed begin is het halve werk; bij ons start je met een introductieprogramma zodat jij je snel thuis voelt. Daarbij vinden wij persoonlijke ontwikkeling belangrijk, daarom hebben wij een eigen BUCH Academie; één plek waar je opleidingen, trainingen en lezingen kunt krijgen én geven.

Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je je aansluiten bij BUCH Jong. Bij BUCH Jong ligt de focus op verbinding, kennis delen en ontwikkeling, maar er wordt ook genoeg aandacht besteed aan ontmoeting en ontspanning.

Verder bieden wij:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875,-en € 4.065,- (schaal 7) bij 36 uur per week;
• Een extra toeslag als je werkt na 22.00u (25%), op zaterdag (75%) en zon- en feestdagen (100%);
• Een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een sportabonnement, museumjaarkaart of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed. Jaarlijks mag je €1.250,- uit je IKB inzetten voor het aflossen van je studieschuld bij DUO.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Jaarlijks ontvang je in de maand november een vitaliteitsbonus van netto €200,- en een bijdrage aan je zorgverzekering van bruto € 168,- in december;
• Een laptop en telefoon van de zaak of een vergoeding voor het gebruik van je eigen middelen;
• Een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer of kan je kiezen voor een persoonlijke NS-businesscard waarmee je gebruik kan maken van alle vormen van openbaar vervoer 2e klasse, OV fiets, P+R parkeren en fietsenstalling;
• Ruim 5 weken vakantie per jaar;
• Een jaarcontract van 36 uur per week met de intentie om dit na afloop om te zetten in een vast dienstverband.

Leuk?
Leuk! Reageren kan tot en met 22 oktober. Wil je eerst nog wat meer informatie? Pieter Tolman, supervisor team BOA, staat je graag te woord, je kunt hem bellen of appen op 06-41611957.

Matchen we?
Als we enthousiast over elkaar zijn, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Hierna volgt eventueel een tweede selectiegesprek en we sluiten de procedure af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

Medewerker Groen & Spelen

Werk jij nu als toezichthouder, beheerder openbare ruimte of in een vergelijkbare functie bij een gemeente? Of werk je bij een aannemer, ingenieurs- of adviesbureau en heb je ervaring met speelvoorzieningen en de openbare ruimte? Dan is dit een mooie kans om je verder te specialiseren.

In deze functie richt je je vooral op het beheren, inspecteren en verbeteren van speelplekken. Je zorgt ervoor dat speelvoorzieningen veilig, aantrekkelijk en toekomstbestendig blijven. Daarbij heb je veel contact met inwoners, aannemers en collega's. Het bijzondere aan deze rol? Je ziet direct het resultaat van je werk terug in de openbare ruimte. En woon je zelf in één van onze gemeenten, dan kom je jouw projecten misschien zelfs dagelijks tegen.

Wat ga je doen?
Als medewerker groen en spelen ondersteun je de beheerder spelen bij het beheer van speelvoorzieningen in de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo.

Je houdt je bezig met het plannen, beheren en verbeteren van speelplekken. Hiervoor gebruik je inspecties, beheergegevens en signalen uit de wijk. Je kijkt welke speeltoestellen onderhoud nodig hebben, wanneer vervanging aan de orde is en waar renovatie of verbetering gewenst is.

Ook begeleid je projecten rondom speelvoorzieningen. Je houdt toezicht op de uitvoering, bespreekt werkzaamheden met aannemers en zorgt dat afspraken goed worden nagekomen. Daarbij werk je samen met de externe inspecteur spelen en houd je gegevens in het beheersysteem actueel.

Daarnaast heb je een belangrijke rol in het contact met inwoners. Je haalt wensen en ideeën op, denkt mee over nieuwe of vernieuwde speelplekken en legt uit welke keuzes worden gemaakt. Zo zorg je ervoor dat speelvoorzieningen goed aansluiten bij de omgeving en de gebruikers.

Jij
Je hebt ervaring in het beheer van de openbare ruimte en begrijpt hoe belangrijk een veilige en aantrekkelijke speelomgeving is voor inwoners. Misschien werk je nu als toezichthouder bij een gemeente en ben je toe aan meer verdieping in het vak. Ook als je werkzaam bent bij een aannemer, ingenieursbureau of adviesbureau en ervaring hebt met speelvoorzieningen, groen of civiele techniek, nodigen we je uit om te reageren.

Je krijgt energie van een functie waarin je beheer, inspecties, projecten en contact met inwoners combineert. Je kijkt verder dan de dag van vandaag, denkt vooruit en vertaalt inspecties en signalen uit de wijk naar slimme beheerkeuzes. Daarbij werk je makkelijk samen met collega's, aannemers en inwoners en kun je duidelijk uitleggen waarom bepaalde keuzes worden gemaakt.

Wat deze functie bijzonder maakt, is dat je direct ziet wat jouw werk oplevert. Je werkt aan speelplekken die dagelijks worden gebruikt door kinderen en gezinnen en draagt zichtbaar bij aan de kwaliteit van de leefomgeving.

En verder:

• Je hebt mbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring binnen beheer openbare ruimte, spelen, groen, civiele techniek of een vergelijkbaar vakgebied.
• Je bent bereid de opleiding Inspecteur Spelen te behalen als je deze nog niet hebt.

En wij?
Wij zijn de werkorganisatie van de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo. Binnen het domein Beheer Openbare Ruimte zorgen we met elkaar voor een veilige, schone en prettige leefomgeving. Je werkt in een open cultuur waarin samenwerken, persoonlijke groei en vakmanschap centraal staan. Het werken voor 4 gemeenten maakt dat er veel variatie in vraagstukken is en voldoende collega's zijn om kennis mee te delen.

Een goed begin is het halve werk. Daarom begin je bij ons met een introductieprogramma zodat jij je snel thuis voelt. Je persoonlijke en professionele ontwikkeling vinden wij belangrijk. Daarom hebben wij onze eigen BUCH academie met een divers aanbod aan opleidingen en trainingen die bijdragen aan je professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Ben je jonger dan 35 jaar? Dan kun je je aansluiten bij BUCH Jong. Bij BUCH Jong ligt de focus op verbinding, kennis delen en ontwikkeling, maar er wordt ook genoeg aandacht besteed aan ontmoeting en ontspanning.

En verder:

• Hybride werken is bij ons aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega's.
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.568,- en € 5.096,- (schaal 9) bij 36 uur per week.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een sportabonnement, museumjaarkaart of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed. Jaarlijks kan je € 1.250,- uit je IKB inzetten voor het aflossen van je studieschuld bij DUO.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• In november ontvang je een vitaliteitsbonus van netto €200,-, in december een bijdrage aan je zorgverzekering van bruto € 168,-.
• Een laptop, telefoon en thuiswerkvergoeding. Voor de dagen dat je op locatie komt werken ontvang je een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer of kan je kiezen voor een persoonlijke NS businesscard waarmee je gebruik kan maken van alle vormen van openbaar vervoer 2e klasse, OV fiets, P+R parkeren en fietsenstalling.
• Ruim 5 weken vakantie per jaar.
• Een jaarcontract met de intentie dit om te zetten naar onbepaalde tijd.

Leuk?
Leuk! Reageer vóór 19 oktober a.s. Wil je eerst nog wat meer informatie of heb je vragen? Bel of app met Stefan Meijer, teammanager Beheer op 06-57391701. Hij vertelt je graag meer over de functie.

Matchen we?
Zijn we allebei enthousiast, dan bellen wij je om je uit te nodigen voor een sollicitatiegesprek op 21 oktober in Bergen. Op 28 oktober vindt het arbeidsvoorwaardengesprek plaats.