Bedrijfscontactfunctionaris

Krijg jij energie van werken voor en met ondernemers en bedrijven?
Voor de afdeling Economie van Stadsontwikkeling zoeken wij een Bedrijfscontactfunctionaris!

Verbind ondernemers, versterk winkelgebieden en maak impact!
Ben jij een geboren netwerker met een passie voor ondernemerschap en stedelijke ontwikkeling? Als bedrijfscontactfunctionaris maak je écht verschil voor ondernemers in onze stad.

Als bedrijfscontactfunctionaris ben je verantwoordelijk voor het relatiebeheer met ondernemersverenigingen, BIZ-stichtingen en ondernemers in specifieke gebieden van de stad. Je helpt hen bij het verenigen, netwerken en uitvoeren van plannen ten aanzien van het versterken van het winkelgebied of bedrijventerrein. Als expert met betrekking tot ondernemerschap en ontwikkelingen in jouw gebieden kun je jouw kennis intern en extern delen en agenderen. Daarbij staan ondernemersbelangen uiteraard altijd centraal, zonder het stedelijk belang uit het oog te verliezen.

Naast het onderhouden van contacten met ondernemers(collectieven) onderhoud je nauw contact met onder andere de collega’s van de verschillende teams binnen Economie en Stadsontwikkeling, de overige clusters en de gebieden.
Je bent een uitstekende netwerker, resultaatgericht en geeft niet makkelijk op. Jouw kracht is je probleemoplossend vermogen en je omgevingsbewustzijn. Je bent adviseur voor ondernemers, collega’s, directies en het college van burgemeester en wethouders. Tot slot ben je een teamplayer, je voelt je samen met je collega bedrijfscontactfunctionarissen verantwoordelijk voor het delen van kennis, informatie en de professionalisering van het team.

In deze functie ga je aan de slag met veel verschillende onderwerpen in meerdere winkelgebieden en op bedrijventerreinen. Je taken bestaan onder andere uit:

• Opbouwen van een netwerk en gebiedskennis.
• Ondernemers stimuleren zich te organiseren en/of te verenigen en ze daarbij waar nodig te ondersteunen.
• Deelnemen aan of het initiëren van ondernemersoverleggen en projecten die direct het ondernemerschap in een gebied raken.
• Vervullen van een actieve rol/deelname in (ontwikkel)projecten rond winkelgebieden en bedrijventerreinen.
• Faciliteren van eigen initiatieven van ondernemersverenigingen ter verbetering van het ondernemersklimaat.
• Het bij ondernemers onder de aandacht brengen van het stedelijk beleid en het stimuleren van deelname aan processen rond onder andere uitvoeringsprogramma’s; Nota Detailhandel, Nota Bedrijfsruimte en het programma Vitale kernen
• Intern adviseren op beleid op het gebied van onderwerpen die betrekking hebben op winkelgebieden en bedrijventerreinen zoals het detailhandelsbeleid, horecabeleid, inrichtings- herstructurerings- en bestemmingsplannen.
• Uitvoering van de subsidieregeling voor ondernemerscollectieven in jouw gebieden.
• Signaleren van trends en kansen en deze delen in de organisatie.
• Voorbereiden van bestuurlijke (wethouders) bezoeken en deze ook begeleiden.

Het cluster Stadsontwikkeling bouwt aan een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad, met hart voor Rotterdam en de mensen die er komen, wonen en werken. Wij initiëren en begeleiden ruimtelijke en economische investeringen in Rotterdam. Daarbij zijn wij zowel publiek ontwikkelaar als kwaliteitsbewaker. Met gericht verkeersbeleid en een duurzame infrastructuur houden we Rotterdam bereikbaar. Door regels te handhaven zorgen we dat Rotterdammers veilig en aangenaam kunnen wonen. En met ons vastgoed huisvesten wij belangrijke publieke diensten en voorzieningen. Stadsontwikkeling geeft - samen met private en publieke partners - vorm aan de stad en houdt de stad in vorm.

Senior Beleidsadviseur Preventie met Gezag

Samen met zorg-, preventie en justitiële partners heeft de Gemeente Rotterdam een lokaal programma opgezet dat aanvullende inzet pleegt op de preventie van ondermijnende jeugdcriminaliteit. Preventie met Gezag zet zich in om het verschil te maken in het leven van Rotterdamse jongeren in de wijken van focusgebieden Charlois, Delfshaven, Feijenoord en IJsselmonde.
Jongeren hebben recht op gelijke kansen om hun talenten te ontwikkelen en een toekomst zonder criminaliteit. In een omgeving waar jongeren hun talenten kunnen ontplooien, hun dromen kunnen volgen en hun potentieel kunnen waarmaken. Jongeren en hun omgeving staan centraal en interventies worden met hen ontwikkeld zodat het hen echt bereikt en zorgt voor een toekomst zonder criminaliteit.
In Rotterdam is bijna een derde van de inwoners jonger dan 27 jaar. Hoewel het met de meeste jongeren goed gaat zien we ook een groep die extra aandacht nodig heeft. Deze jongeren vertonen crimineel gedrag of hebben een verhoogd risico om hiernaar af te glijden. Dit is een complexe opgave die we samen met partners binnen de zorg, veiligheid, onderwijs en het sociaal domein aanpakken via het programma Preventie met Gezag. Dit programma gaat haar derde jaar in en focust zich op de wijken Delfshaven en het NPRZ-gebied (Charlois, Feyenoord en IJsselmonde).

We zoeken een beleidsadviseur die richting en energie geeft aan deze complexe en belangrijke samenwerking.

Wat ga je doen?

• Beleidsontwikkeling: je draagt bij aan de ontwikkeling van het programma en stuurt op voortgang van de interventies. Denk hierbij aan interventies op het snijvlak van onderwijs, werk, opvoeding en veiligheid, gericht op jongeren met verhoogd risico op criminaliteit tot jongeren die uit detentie komen.
• Afstemmen: je bent contactpersoon voor een aantal interventies en houdt verbinding met interne accounthouders, relevante ketenpartners en andere programma- en beleidskaders die betrekking hebben op de Rotterdamse jeugd.
• Volgen en verbeteren: je monitort, evalueert en geeft adviezen voor vernieuwing en innovatie.
• Verbinden: we werken nauw samen met partners in de wijken. Je speelt een belangrijke rol in de verbinding met deze wijken door aan te sluiten bij diverse overleggen en bij te dragen aan lokale initiatieven. Samen met andere gemeentelijke domeinen maken we het verschil!

Afdeling Zorg & Bescherming
De afdeling Zorg & Bescherming van de directie Maatschappelijke Zorg & Jeugd is verantwoordelijk voor de ontwikkeling van beleid voor Rotterdammers die ondersteuning of zorg nodig hebben. Het werkveld is divers, (bestuurlijk) complex en dynamisch. Het bevat o.a. maatschappelijke opvang, Beschermd Wonen, OGGZ, preventie jeugdcriminaliteit, nazorg detentie, (jeugd)bescherming, huiselijk geweld en kindermishandeling.

Werkvoorbereider Woningen

Jij houdt je bezig met het beheren van gegevens van WOZ-objecten. Denk aan het afbakenen van woningen, meten van oppervlaktes, actualiseren van kenmerken (zoals dakkapellen, aanbouwen en bijgebouwen), het muteren van gegevens in de gemeentelijke systemen, inpandige opnames van woningen, het opnemen van gereedheidspercentages van nieuwbouw en het verwerken van BAG-mutaties.

Wekelijks ontmoet je je directe collega’s tijdens de dagstart. Jullie bespreken de werkvoorraden en de voortgang hiervan. Voor het beheren van de gegevens maak je gebruik van informatie uit basisregistraties zoals de BAG, BRP en BRK. De WOZ-objecten worden verwerkt in het systeem GOUW.
Jij bent van het credo ‘meten is weten’. Het vertrouwen in de cijfers maakt dat de juiste wijzigingen worden vastgelegd. Zo draag je bij aan het inzicht in de ontwikkeling van de stad Rotterdam en haar bewoners. Je weet wat het betekent voor de burger dat je je werk goed doet en wat jouw inzet oplevert voor de stad die altijd in beweging is.

De afdeling
Je komt te werken bij het cluster Dienstverlening, binnen de afdeling Belasting Heffen. De afdeling Fiscaal Technische Zaken valt onder Belasting Heffen en bestaat uit ongeveer 30 collega’s. Je werkt samen in een team van 9 werkvoorbereiders en 17 taxateurs. Samen geven jullie vorm aan het volledige taxatie- en fiscaal beleid van de gemeente en zorgen jullie voor de uitvoering.

Op jaarbasis worden ruim 300.000 woningen en 30.000 niet-woningen zoals winkels, kantoren, bedrijven, scholen, ziekenhuizen en havengebonden (industriële) objecten getaxeerd. Dat vraagt om precisie, samenwerking en Rotterdamse daadkracht.

Teamleider

Als teamleider Facility en Beveiliging ben jij verantwoordelijk voor de leiding en doorontwikkeling van een team met ongeveer 180 medewerkers, dat recent is ontstaan uit de samenvoeging van twee teams: het team Beveiliging en het team Facility. Je speelt een cruciale rol in het integreren van deze teams tot één samenhangend, efficiënt en goed functionerend team. Dit betekent dat je operationeel leiding geeft en zorg draagt voor het optimaliseren van de interne processen, het verbeteren van de dienstverlening en het waarborgen van een veilige en goed gefaciliteerde werkomgeving binnen de gemeentelijke gebouwen en locaties. Tevens ben je onderdeel van het Managementteam van de afdeling Facilitaire Dienstverlening.
Je bent de schakel tussen het management en je team, waarbij je een balans weet te vinden tussen de operationele behoeften van de afdeling en de strategische doelen van de afdeling Facilitaire Dienstverlening en de gemeente Rotterdam. Je hebt een heldere visie op de toekomst van het team en weet dit te vertalen naar concrete plannen voor professionalisering, innovatie en samenwerking. Tevens heb je aandacht voor de samenwerking en uitvoeren van integrale processen met de collega-teams (Producten & Diensten, Projecten & Advies en het Bedrijfsbureau).

Als Teamleider Facility & Beveiliging zijn dit jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Leidinggeven en teamontwikkeling: Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van het team Facility en Beveiliging, waarbij je streeft naar een geïntegreerde aanpak en cultuur. Je ondersteunt het team bij hun ontwikkeling, integratie en stimuleert samenwerking en synergie.
• Doorontwikkeling en strategie: Je werkt aan de verdere ontwikkeling van de afdeling, door strategische doelen te formuleren op het gebied van facilitaire dienstverlening en beveiliging. Je zorgt ervoor dat de teamdoelen aansluiten op de bredere doelstellingen van de gemeente Rotterdam.
• Procesoptimalisatie: Je analyseert en draagt bij aan verbetering van de werkprocessen binnen de afdeling. Dit betekent onder meer het efficiënter maken van de facilitaire dienstverlening, het verbeteren van de beveiligingsprocedures en het zorgen voor een soepele samenwerking tussen de verschillende disciplines.
• Kwaliteit en veiligheid: Je bent verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit van de facilitaire diensten en de beveiliging. Je ontwikkelt beleid en procedures die bijdragen aan een veilige en goed gefaciliteerde werkomgeving.
• Stakeholdermanagement: Je onderhoudt nauwe contacten met interne en externe stakeholders, zoals andere afdelingen binnen de gemeente, leveranciers en externe dienstverleners. Je zorgt voor heldere communicatie en samenwerking om de dienstverlening te verbeteren.
• Innovatie en digitalisering: Je onderzoekt en implementeert nieuwe technologieën en werkmethoden die bijdragen aan efficiëntere dienstverlening en betere beveiliging.

Technisch Beheerder Maastunnelcomplex

Als Technisch Beheerder van het Maastunnelcomplex zorg jij ervoor dat de oudste afgezonken tunnel van Europa, inclusief de monumentale toegangsbouw, veilig, beschikbaar en toekomstbestendig blijft. Met jouw oog voor techniek en organisatie draag je direct bij aan een vlotte en veilige doorstroom voor tienduizenden weggebruikers, fietsers en voetgangers per dag.
Je bent verantwoordelijk voor het beheer van de civiele en bouwkundige constructies, én voor de installaties in en rond de tunnel. Je zorgt voor inzicht in de technische staat van het complex, stuurt onderhoud en vernieuwing aan en werkt nauw samen met collega’s en partners, zoals tunnelinspecteurs, onderhoudspartijen, verkeersbeheerders en de installatieverantwoordelijke.
Zie ook De Maastunnel in Rotterdam.

Je houdt je o.a. bezig met:

• Inspecties, prestatieanalyses en het bepalen van de onderhoudsbehoefte.
• Opstellen en bewaken van onderhoudsplannen en budgetten.
• Aansturen van technische beheerders per vakdiscipline.
• Vastleggen en beheren van data in het onderhoudsmanagementsysteem.
• Begeleiden van innovaties en technische aanpassingen.
• Adviseren van de assetmanager Maastunnelcomplex.
• Toegang- en sleutelbeheer, veiligheidstoezicht en, bij diens afwezigheid, optreden als Officier van Dienst Tunnel bij incidenten.

De afdeling
Je werkt bij Assetmanagement Openbare Ruimte: het team dat zorgt dat Rotterdam ook in de toekomst goed bereikbaar, leefbaar en veilig blijft. We combineren technische expertise met slimme toepassingen en zetten vol in op duurzaamheid en innovatie. Denk aan circulair onderhoud, vergroening van de stad en het benutten van data en ICT.
Hier werk je met collega’s die vooruit willen, die elkaar scherp houden en met plezier bouwen aan de stad van morgen.

"In dit team draait alles om het behoud van de Maastunnel, niet alleen als iconisch monument, maar ook als een vitale verbinding voor duizenden mensen elke dag. Het werk vraagt om een flinke dosis techniek, maar bovenal om het gevoel van verantwoordelijkheid voor iets dat generaties lang meegaat.