financieel adviseur

Jij bent als financieel adviseur werkzaam bij de afdeling Financiën, Planning & Control. Met 13 medewerkers adviseert, faciliteert en ondersteunt de afdeling de organisatie en het management op financieel gebied. Het vervaardigen van de budgetcyclusproducten vormt een belangrijk onderdeel van onze taken/werkzaamheden. Daarnaast voert de afdeling de gehele financiële administratie voor de Veiligheidsregio.

De financiële administratie verwerkt de gegevens voor de verplichtingen-, crediteuren-, debiteuren- en grootboekadministratie in het financieel systeem AFAS aan de hand van vastgestelde procedures, voorschriften en wet- en regelgeving (BBV). Als financieel adviseur zie je het als jouw uitdaging om zorg te dragen voor een goede afstemming tussen financiële vastlegging en de verantwoording van het primaire proces en de verbindende schakel te zijn met de strategisch financieel adviseurs en overige districten en sectoren.

Voor deze functie is het noodzakelijk dat je niet alleen een goede boekhouder bent, je dient tevens de samenhang van financieel administratieve processen en systemen goed te kunnen doorgronden.

Probleemoplossend vermogen, digitale vaardigheden, proactief handelen en communicatieve vaardigheden zijn hierbij belangrijke competenties.

We zoeken een fulltime financieel adviseur die vooral accuraat, kritisch en verbindend is en zowel zelfstandig als in teamverband kan werken. Daarnaast is de financieel adviseur zeer integer gezien de inhoud van de functie. Verder zijn eigenschappen als innovatief vermogen, veerkracht, initiatiefrijkheid, eigenaarschap voor je werk, samenwerken en resultaatgericht op jou van toepassing. Je hebt HBO werk- en denkniveau, een afgeronde financiële opleiding, hoog cijfermatig inzicht en daarnaast actuele fiscale kennis.

Adviseur risicobeheersing (Seveso inspecteur)

Als adviseur Risicobeheersing (Seveso inspecteur) heb je een toezichthoudende en adviserende rol ten aanzien van de zware industrie in onze Provincie Noord-Brabant. Samen met de collega’s, externe partners en bedrijven zet jij je in voor een veilige industrie en het veilig optreden bij incidenten van de repressieve collega’s.  Daarvoor heb je oog voor verschillende belangen en zet je graag je tanden in complexe vraagstukken.

• Je zorgt ervoor dat Seveso-inrichtingen hun verplichtingen van het Brzo 2015 naleven door samen met de inspectiepartners een meerjareninspectieplan op te stellen. Hier geef je uitvoering aan door samen met inspectiepartners bedrijven te bezoeken.
• Je treedt adequaat op bij overtredingen met passende handhavingsmaatregelen.
• Je zorgt ervoor dat inrichtingen die een bijzonder gevaar voor de veiligheid vormen een eigen verantwoordelijkheid nemen door adequate interne maatregelen zoals bijv. een bedrijfsbrandweer. De aanwijstrajecten hiervoor geef je vorm en bereidt ook de bestuurlijke besluitvorming voor.
• Je bent mede verantwoordelijk voor het opstellen of geven van input binnen landelijke beleid voor bijvoorbeeld de aanwijstrajecten.
• Je adviseert risicogericht waarbij integraliteit van brandveiligheid en fysieke veiligheid, risicobenadering, veiligheidsbewustzijn en eigen verantwoordelijkheid sleutelwoorden zijn.

De afdeling Industriële Veiligheid bestaat uit 19 personen. Zij houden zich bezig met advisering en toezicht op het Besluit Risico’s en Zware Ongevallen (BRZO 2015), de aanwijstrajecten bedrijfsbrandweren, Ruimtelijke Ordening en Infrastructuur en Milieu advisering ten aanzien van risicorelevante bedrijven.

Als Adviseur Industriële Veiligheid ben je niet alleen onderdeel van onze afdeling maar ook een onderdeel van een Brabant breed Samenwerkingsverband tussen de drie Brabantse Veiligheidsregio's. Samen met onze Brabantse collega's betreft je werkterrein zwaardere chemische inrichtingen in de Provincie Noord-Brabant.

Beleidsadviseur Crisisbeheersing (Domeintrekker MOTOTEL)

We hebben crisisteams voor te voorbereiden op een ramp of crisis. We evalueren grote incidenten en opgehaalde leerpunten borgen we in het opleiden, trainen en oefenen van verschillende crisisteams. Deze teams werken samen bij bijvoorbeeld een grote brand, een verkeersongeval of bij de aanpak van een pandemie. Brandweer, politie, geneeskundige diensten en de gemeente(n), maar ook partners als het Waterschap, Rijkswaterstaat of natuurbeheerders slaan er de handen ineen.

Als domeintrekker van het organisatieonderdeel MOTOTEL (Multidisciplinair Opleiden Trainen Oefenen Testen Evalueren en Leren) ben je verantwoordelijk voor het beleid en de uitvoering van de taken. Zo treed je op als coördinator van het team MOTO, wat zorgt voor de trainingen en oefeningen van de crisisteams. Daarin zitten vertegenwoordigers vanuit de politie, brandweer, de GHOR, Bevolkingszorg, crisiscommunicatie, het Waterschap Brabantse Delta, defensie en collega’s uit het domein.

• Je stemt met je opdrachtgevers en management af wat de speerpunten zijn voor de komende oefenperiode.
• Je borgt de grote lijnen van de oefeningen binnen de geldende wetten en besluiten.
• Je bent verantwoordelijk voor het maken van de jaarplannen, planningen en het meerjaren oefenbeleidsplan.
• Je draagt zorg dat grote incidenten worden geëvalueerd en dat hierover verantwoording wordt afgelegd richting directie en de inspectie J&V.
• Je zet de leerpunten die tijdens evaluaties naar voren komen uit in de organisatie(‘s) en borgt de opvolging.
• Je onderhoudt het netwerk met de partners waar we tijdens rampen en crises mee samenwerken en maakt afspraken over oefeningen en oefendoelen met deze partners.
• Je vertegenwoordigt de VRMWB in diverse regionale en landelijke werk- en projectgroepen.
• Je treedt in sommige gevallen op als projectleider van grotere (regio overstijgende) oefeningen.
• Je stuurt het domein op inhoud aan en schrijft beleids- en verbetervoorstellen en licht deze toe binnen diverse gremia binnen en buiten de organisatie.
• Je bent budgethouder en legt hierover verantwoording af.

Afdelingshoofd Risicobeheersing (gebiedsteam Baronie)

Als afdelingshoofd van het gebiedsteam geef je op inspirerende en verbindende wijze (integraal) leiding aan professionals die zich bezighouden met omgevingsveiligheid en (brand)veilig leven. Je haalt het beste uit je afdeling. Je hebt continue aandacht voor ontwikkeling van vakmanschap. Je stimuleert eigenaarschap.  

Je zorgt ervoor dat teamleden elkaar kennen, elkaars kwaliteiten benutten en integraal samenwerken. Zowel binnen de afdeling als met andere organisatieonderdelen. Daarnaast denk je als afdelingshoofd mee over de koers van de sector RBCB en over ontwikkelingen die op ons afkomen. 

• Je ziet toe op de (tijdige) uitvoering van de in het jaarplan van de afdeling opgenomen werkzaamheden en draagt bij aan de drijfveren en ambities van de Veiligheidsregio MWB; 
• Je bewaakt vanuit een helicopterview de belangen van de gehele organisatie naar buiten; 
• Je speelt in op externe ontwikkelingen, ondersteund door de adviezen van je medewerkers; 
• Je levert een actieve bijdrage aan organisatie-brede projecten en of programma’s. 
• In goede samenwerking met collega’s zorg je voor actuele en optimale managementinformatie; 
• Je zorgt, samen met de afdeling en in (goede) afstemming met anderen, dat de organisatie ‘in control’ is.  
• Je draagt de kernwaarden van de organisatie uit. Je verduidelijkt, versimpelt, verbindt en versterkt. Je geeft het juiste voorbeeld in gedrag. 

Over de gebiedsteams Risicobeheersing  
De sector Risico- en Crisisbeheersing (RBCB) kent naast de afdelingen Crisisbeheersing, Bevolkingszorg en Industriële Veiligheid drie gebiedsteams Risicobeheersing, namelijk Markiezaten, De Baronie en Hart van Brabant. De sector ontwikkelt tot een wendbare kennis- en netwerkorganisatie met een bredere risicobril, ook voor nieuwe risico's. Wij bewegen mee met veranderende ontwikkelingen in de omgeving zoals de Omgevingswet, klimaatverandering en de energietransitie.
De werkzaamheden van gebiedsteam Risicobeheersing Baronie bestaan uit advisering en toezicht in het kader van omgevingsveiligheid. Hierbij passen we onze visie op risicogericht adviseren toe. We richten ons daarbij niet alleen op gemeenten maar ook op andere partijen zoals architecten, bouwers, bedrijven, organisatoren van evenementen en inwoners. Daarnaast richten de adviseurs (brand)veilig leven en de medewerkers van de Risk Factory zich thema en doelgroep gericht op gedragsverandering met als doel een weerbare samenleving.

De afdeling bestaat uit 23 medewerkers die werken op basis van eigen verantwoordelijkheid en eigenaarschap. 

Adviseur Risicobeheersing (2fte)

Je bent adviseur op het gebied van brandveiligheid, zowel bij nieuwbouwprojecten als gebruik van bestaande bouw. Dit doe je in afstemming met onze stakeholders zoals gemeenten en (zorg)instellingen. Je deelt je kennis om collega’s voor te bereiden op de bestrijding van incidenten en het beheersen van crises. Zo zorg jij ervoor dat je collega's op straat hun werk goed kunnen doen. Daarnaast draag je met jouw kennis en adviezen bij aan een weerbare samenleving.

• Je geeft risicogerichte adviezen. Dat betekent dat je in staat bent om de veiligheidsrisico’s in kaart te brengen en weet te beoordelen of er extra maatregelen genomen moeten worden om risico’s te beperken.
• Je treedt op als adviseur in het vooroverleg bij de ontwikkeling van bouwprojecten of tijdens de gebruiksfase in periodieke overleggen en bezoeken.
• Je adviseert bij de vergunningverlening en je voert brandveiligheidscontroles uit.
• Je zet jouw kennis en ervaring in om de samenleving zelfredzaam te maken. Jouw ideeën en inbreng hierbij worden gewaardeerd.

Je werkt zelfstandig aan je dossiers. Daarbij ben je onderdeel van een team van ongeveer 15 collega’s. Met elkaar kunnen sparen, kennisdelen en plezier maken vindt dit team heel belangrijk.

De sector risico- en crisisbeheersing kent 3 gebiedsteams risicobeheersing: Baronie, Hart van Brabant en Markiezaten. Binnen de sector werken we vanuit eigenaarschap en krijg je als medewerker veel eigen verantwoordelijkheid.