Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap

Aantal uur: 32 – 36 uur per week
Salaris: € 4.465,- tot € 6.343,- (schaal 11, o.b.v. 36 uur)
Contract: 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband

Maak jij Zuidplas mooier en groener?

Zuidplas groeit. En bij die groei willen we borgen dat de groene en landelijke identiteit van Zuidplas intact blijft, en zelfs versterkt wordt. We zetten dan ook stevig in op onze denk- en slagkracht op deze opgave.

Vanwege het naderende pensioen van onze collega zoeken we een bevlogen Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap die beleid kan formuleren en dit kan vertalen naar concrete, zichtbare resultaten.

Of het nu gaat om het vertegenwoordigen van de gemeente in de twee recreatieschappen waarin wij deelnemen, het werken aan groen in en rond ons nieuwste dorp Cortelande, of het borgen van (groene) kwaliteit in de bouwopgaven van onze gemeente: jij neemt initiatief en zet de koers uit.

Zuidplas; de gemeente die je laat groeien!
Zuidplas is een dynamische en ambitieuze groeigemeente, bestaande uit de dorpen Moerkapelle, Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Zevenhuizen en het nog nieuw te bouwen vijfde dorp: Cortelande. Door onze ligging tussen de steden Rotterdam en Gouda kun je jezelf wagen aan zowel grootstedelijke als landelijke vraagstukken; een interessant speelveld, zowel politiek als geografisch.

Zuidplas groeit de komende jaren flink in inwonersaantal en daarmee ook in het aantal collega’s. We staan voor uitdagende en ambitieuze opgaven en passen onze werkwijze aan de vragen vanuit de samenleving aan. Dat vraagt om collega’s die passen bij Zuidplas en meegroeien door het maximale uit zichzelf en hun carrière te halen. Onze kernwaarden Verbindend, Open, Energiek en Lef sluiten hierop aan. Kortom; Zuidplas is een organisatie die je uitdaagt en laat groeien!

Wat ga je doen als Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap?

• Samen met je collega’s en manager afwegingen rond ruimtelijke kwaliteit agenderen bij ruimtelijke initiatieven en projecten. Het team op de kaart zetten als gesprekspartner in het krachtenspel rond onze opgaven;
• Het ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van landschap, groene kwaliteit en recreatie. Je schrijft waar nodig zelf stukken maar stuurt ook projectteams en externe adviesbureaus aan. Daarmee werk je aan de groene opgave binnen de gemeente.
• Ambtelijk eindverantwoordelijkheid nemen voor de samenwerking in de recreatieschappen Hitland en Rottemeren. Je vertegenwoordigt de belangen van de gemeente in deze gemeenschappelijke regelingen en je agendeert thema’s en opgaven die uit de schappen voortkomen binnen de gemeente. Deze taak voer je samen uit met de (medior) beleidsadviseur Landschap en Recreatie;
• Bijdragen aan de diverse opgaven en projecten binnen de gemeente met het oog op de (groene) ruimtelijke kwaliteit daarvan;
• Adviseren van college, management en collega’s over vraagstukken in het beleidsveld;
• De gemeente vertegenwoordigen in regionale samenwerkingsverbanden.

Je krijgt ruimte om je functie zelf vorm te geven, in overleg met je collega’s, clustermanager en portefeuillehouder.

Wat vragen wij van jou?

• Minimaal hbo-opleiding, in een voor het werkveld relevante richting;
• Minimaal 10 jaar ervaring in dit of een verwant vakgebied bij een gemeente of andere publieke organisatie. Je kent het speelveld en de ontwikkelingen daarin;
• Kennis van de inhoud van het vakgebied maar ook aantoonbare procesvaardigheden. Je kunt met mensen omgaan en weet “dingen voor elkaar te krijgen”;
• Een uitstekende politiek-bestuurlijke antenne;
• Groot verantwoordelijkheidsgevoel, voor de belangen van je vakgebied maar ook voor het grotere geheel;
• Bereidheid om van tijd tot tijd ook buiten “negen tot vijf” je in te zetten;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Ons aanbod
Als je komt werken bij gemeente Zuidplas ben je verzekerd van goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, namelijk:

• Een uitdagende functie en een plezierige werkomgeving bij een groeigemeente met grote ambities;
• Een salaris tussen de €4.465,- en de €6.343,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal 11);
• Een Individueel Keuze Budget van 17.05% van het bruto jaarsalaris dat je helemaal naar eigen wens kan inzetten. Denk hierbij aan de mogelijkheid van het laten uitbetalen of het kopen van extra vakantiedagen;
• Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk deze dan hier: https://werkenbijzuidplas.nl/wat-wij-bieden

Ben jij de collega die we zoeken?
Solliciteer dan via onze sollicitatiepagina en laat ons weten wie je bent!

Heb je nog vragen over de functie?
Neem dan contact op met Ron van Vliet, Clustermanager Ruimtelijk Beleid. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan Marcel Bargeman, Corporate Recruiter. Beiden zijn bereikbaar via 0180 – 330 300. Meer weten over onze prachtige Gemeente? Kijk dan eens op onze website.

Bijzonderheden:
Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure zodat wij goed kunnen inschatten of jij met onze gemeente mee kunt groeien. Wij vragen standaard een VOG aan. Acquisitie naar aanleiding van deze of andere vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap

Aantal uur: 32 – 36 uur per week
Salaris: € 4.465,- tot € 6.343,- (schaal 11, o.b.v. 36 uur)
Contract: 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband

Maak jij Zuidplas mooier en groener?

Zuidplas groeit. En bij die groei willen we borgen dat de groene en landelijke identiteit van Zuidplas intact blijft, en zelfs versterkt wordt. We zetten dan ook stevig in op onze denk- en slagkracht op deze opgave.

Vanwege het naderende pensioen van onze collega zoeken we een bevlogen Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap die beleid kan formuleren en dit kan vertalen naar concrete, zichtbare resultaten.

Of het nu gaat om het vertegenwoordigen van de gemeente in de twee recreatieschappen waarin wij deelnemen, het werken aan groen in en rond ons nieuwste dorp Cortelande, of het borgen van (groene) kwaliteit in de bouwopgaven van onze gemeente: jij neemt initiatief en zet de koers uit.

Zuidplas; de gemeente die je laat groeien!
Zuidplas is een dynamische en ambitieuze groeigemeente, bestaande uit de dorpen Moerkapelle, Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Zevenhuizen en het nog nieuw te bouwen vijfde dorp: Cortelande. Door onze ligging tussen de steden Rotterdam en Gouda kun je jezelf wagen aan zowel grootstedelijke als landelijke vraagstukken; een interessant speelveld, zowel politiek als geografisch.

Zuidplas groeit de komende jaren flink in inwonersaantal en daarmee ook in het aantal collega’s. We staan voor uitdagende en ambitieuze opgaven en passen onze werkwijze aan de vragen vanuit de samenleving aan. Dat vraagt om collega’s die passen bij Zuidplas en meegroeien door het maximale uit zichzelf en hun carrière te halen. Onze kernwaarden Verbindend, Open, Energiek en Lef sluiten hierop aan. Kortom; Zuidplas is een organisatie die je uitdaagt en laat groeien!

Wat ga je doen als Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap?

• Samen met je collega’s en manager afwegingen rond ruimtelijke kwaliteit agenderen bij ruimtelijke initiatieven en projecten. Het team op de kaart zetten als gesprekspartner in het krachtenspel rond onze opgaven;
• Het ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van landschap, groene kwaliteit en recreatie. Je schrijft waar nodig zelf stukken maar stuurt ook projectteams en externe adviesbureaus aan. Daarmee werk je aan de groene opgave binnen de gemeente.
• Ambtelijk eindverantwoordelijkheid nemen voor de samenwerking in de recreatieschappen Hitland en Rottemeren. Je vertegenwoordigt de belangen van de gemeente in deze gemeenschappelijke regelingen en je agendeert thema’s en opgaven die uit de schappen voortkomen binnen de gemeente. Deze taak voer je samen uit met de (medior) beleidsadviseur Landschap en Recreatie;
• Bijdragen aan de diverse opgaven en projecten binnen de gemeente met het oog op de (groene) ruimtelijke kwaliteit daarvan;
• Adviseren van college, management en collega’s over vraagstukken in het beleidsveld;
• De gemeente vertegenwoordigen in regionale samenwerkingsverbanden.

Je krijgt ruimte om je functie zelf vorm te geven, in overleg met je collega’s, clustermanager en portefeuillehouder.

Wat vragen wij van jou?

• Minimaal hbo-opleiding, in een voor het werkveld relevante richting;
• Minimaal 10 jaar ervaring in dit of een verwant vakgebied bij een gemeente of andere publieke organisatie. Je kent het speelveld en de ontwikkelingen daarin;
• Kennis van de inhoud van het vakgebied maar ook aantoonbare procesvaardigheden. Je kunt met mensen omgaan en weet “dingen voor elkaar te krijgen”;
• Een uitstekende politiek-bestuurlijke antenne;
• Groot verantwoordelijkheidsgevoel, voor de belangen van je vakgebied maar ook voor het grotere geheel;
• Bereidheid om van tijd tot tijd ook buiten “negen tot vijf” je in te zetten;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Ons aanbod
Als je komt werken bij gemeente Zuidplas ben je verzekerd van goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, namelijk:

• Een uitdagende functie en een plezierige werkomgeving bij een groeigemeente met grote ambities;
• Een salaris tussen de €4.465,- en de €6.343,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal 11);
• Een Individueel Keuze Budget van 17.05% van het bruto jaarsalaris dat je helemaal naar eigen wens kan inzetten. Denk hierbij aan de mogelijkheid van het laten uitbetalen of het kopen van extra vakantiedagen;
• Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk deze dan hier: https://werkenbijzuidplas.nl/wat-wij-bieden

Ben jij de collega die we zoeken?
Solliciteer dan via onze sollicitatiepagina en laat ons weten wie je bent!

Heb je nog vragen over de functie?
Neem dan contact op met Ron van Vliet, Clustermanager Ruimtelijk Beleid. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan Marcel Bargeman, Corporate Recruiter. Beiden zijn bereikbaar via 0180 – 330 300. Meer weten over onze prachtige Gemeente? Kijk dan eens op onze website.

Bijzonderheden:
Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure zodat wij goed kunnen inschatten of jij met onze gemeente mee kunt groeien. Wij vragen standaard een VOG aan. Acquisitie naar aanleiding van deze of andere vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap

Aantal uur: 32 – 36 uur per week
Salaris: € 4.465,- tot € 6.343,- (schaal 11, o.b.v. 36 uur)
Contract: 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband

Maak jij Zuidplas mooier en groener?

Zuidplas groeit. En bij die groei willen we borgen dat de groene en landelijke identiteit van Zuidplas intact blijft, en zelfs versterkt wordt. We zetten dan ook stevig in op onze denk- en slagkracht op deze opgave.

Vanwege het naderende pensioen van onze collega zoeken we een bevlogen Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap die beleid kan formuleren en dit kan vertalen naar concrete, zichtbare resultaten.

Of het nu gaat om het vertegenwoordigen van de gemeente in de twee recreatieschappen waarin wij deelnemen, het werken aan groen in en rond ons nieuwste dorp Cortelande, of het borgen van (groene) kwaliteit in de bouwopgaven van onze gemeente: jij neemt initiatief en zet de koers uit.

Zuidplas; de gemeente die je laat groeien!
Zuidplas is een dynamische en ambitieuze groeigemeente, bestaande uit de dorpen Moerkapelle, Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Zevenhuizen en het nog nieuw te bouwen vijfde dorp: Cortelande. Door onze ligging tussen de steden Rotterdam en Gouda kun je jezelf wagen aan zowel grootstedelijke als landelijke vraagstukken; een interessant speelveld, zowel politiek als geografisch.

Zuidplas groeit de komende jaren flink in inwonersaantal en daarmee ook in het aantal collega’s. We staan voor uitdagende en ambitieuze opgaven en passen onze werkwijze aan de vragen vanuit de samenleving aan. Dat vraagt om collega’s die passen bij Zuidplas en meegroeien door het maximale uit zichzelf en hun carrière te halen. Onze kernwaarden Verbindend, Open, Energiek en Lef sluiten hierop aan. Kortom; Zuidplas is een organisatie die je uitdaagt en laat groeien!

Wat ga je doen als Senior Beleidsadviseur Ruimtelijke Kwaliteit en Landschap?

• Samen met je collega’s en manager afwegingen rond ruimtelijke kwaliteit agenderen bij ruimtelijke initiatieven en projecten. Het team op de kaart zetten als gesprekspartner in het krachtenspel rond onze opgaven;
• Het ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van landschap, groene kwaliteit en recreatie. Je schrijft waar nodig zelf stukken maar stuurt ook projectteams en externe adviesbureaus aan. Daarmee werk je aan de groene opgave binnen de gemeente.
• Ambtelijk eindverantwoordelijkheid nemen voor de samenwerking in de recreatieschappen Hitland en Rottemeren. Je vertegenwoordigt de belangen van de gemeente in deze gemeenschappelijke regelingen en je agendeert thema’s en opgaven die uit de schappen voortkomen binnen de gemeente. Deze taak voer je samen uit met de (medior) beleidsadviseur Landschap en Recreatie;
• Bijdragen aan de diverse opgaven en projecten binnen de gemeente met het oog op de (groene) ruimtelijke kwaliteit daarvan;
• Adviseren van college, management en collega’s over vraagstukken in het beleidsveld;
• De gemeente vertegenwoordigen in regionale samenwerkingsverbanden.

Je krijgt ruimte om je functie zelf vorm te geven, in overleg met je collega’s, clustermanager en portefeuillehouder.

Wat vragen wij van jou?

• Minimaal hbo-opleiding, in een voor het werkveld relevante richting;
• Minimaal 10 jaar ervaring in dit of een verwant vakgebied bij een gemeente of andere publieke organisatie. Je kent het speelveld en de ontwikkelingen daarin;
• Kennis van de inhoud van het vakgebied maar ook aantoonbare procesvaardigheden. Je kunt met mensen omgaan en weet “dingen voor elkaar te krijgen”;
• Een uitstekende politiek-bestuurlijke antenne;
• Groot verantwoordelijkheidsgevoel, voor de belangen van je vakgebied maar ook voor het grotere geheel;
• Bereidheid om van tijd tot tijd ook buiten “negen tot vijf” je in te zetten;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Ons aanbod
Als je komt werken bij gemeente Zuidplas ben je verzekerd van goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, namelijk:

• Een uitdagende functie en een plezierige werkomgeving bij een groeigemeente met grote ambities;
• Een salaris tussen de €4.465,- en de €6.343,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal 11);
• Een Individueel Keuze Budget van 17.05% van het bruto jaarsalaris dat je helemaal naar eigen wens kan inzetten. Denk hierbij aan de mogelijkheid van het laten uitbetalen of het kopen van extra vakantiedagen;
• Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk deze dan hier: https://werkenbijzuidplas.nl/wat-wij-bieden

Ben jij de collega die we zoeken?
Solliciteer dan via onze sollicitatiepagina en laat ons weten wie je bent!

Heb je nog vragen over de functie?
Neem dan contact op met Ron van Vliet, Clustermanager Ruimtelijk Beleid. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan Marcel Bargeman, Corporate Recruiter. Beiden zijn bereikbaar via 0180 – 330 300. Meer weten over onze prachtige Gemeente? Kijk dan eens op onze website.

Bijzonderheden:
Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure zodat wij goed kunnen inschatten of jij met onze gemeente mee kunt groeien. Wij vragen standaard een VOG aan. Acquisitie naar aanleiding van deze of andere vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Financieel adviseur

Aantal uur: 32-36 uur per week
Salaris: tussen €4.465,- en de €6.343,- (schaal 11)
Contract: 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband
Reageer voor 25 februari

Zet jij je graag in als financieel adviseur en ben je de sparringpartner voor de aan jou toegewezen aandachtsgebieden? Denk je graag mee over de stevige financiële uitdaging waar Zuidplas voor staat? Zet jij je graag in voor het verder optimaliseren van de financiële dienstverlening richting de organisatie? Wordt dan financieel adviseur bij gemeente Zuidplas: de gemeente die je laat groeien!

Zuidplas; de gemeente die je laat groeien!
Zuidplas is een dynamische en ambitieuze groeigemeente, bestaande uit de dorpen Moerkapelle, Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Zevenhuizen en het nog nieuw te bouwen vijfde dorp: Cortelande. Door onze ligging tussen de steden Rotterdam en Gouda kun je jezelf wagen aan zowel grootstedelijke als landelijke vraagstukken; een interessant speelveld, zowel politiek als geografisch.

Zuidplas groeit de komende jaren flink in inwonersaantal en daarmee ook in het aantal collega’s. We staan voor uitdagende en ambitieuze opgaven en passen onze werkwijze aan de vragen vanuit de samenleving aan. Dat vraagt om collega’s die passen bij Zuidplas en meegroeien door het maximale uit zichzelf en hun carrière te halen. Onze kernwaarden Verbindend, Open, Energiek en Lef sluiten hierop aan. Kortom; Zuidplas is een organisatie die je uitdaagt en laat groeien!

Wat ga je doen als Financieel Adviseur?
Als onderdeel van ons team financieel beleid, ben jij de motor achter onze planning en control producten en met jouw (gevraagd en ongevraagd) advies ben je het financieel geweten van de aan jou toegewezen aandachtsgebieden! Van het samenstellen van essentiële financiële documenten en managementrapportages tot het adviseren van de clusters over hun budgetten en voorstellen. Hierbij bewaak je de financiële kaders en zorg je ervoor dat deze actueel blijven. Ook is het mogelijk dat je vanuit je financiële adviesrol een of meerdere verbonden partijen/deelnemingen verzorgt. Kortom, jouw bijdrage is van onschatbare waarde.

Je hebt de vrijheid om je werk naar eigen inzicht vorm te geven, binnen de gestelde kaders. Deze zelfstandigheid zorgt ervoor dat jij je optimaal kunt ontwikkelen. Echter werk je niet alleen. Samen met andere collega’s uit het team werk je samen aan verbeteringen en innovatieve oplossingen. Zo worden samen stappen gezet in het verder ontwikkelen van onze financiële dienstverlening en kunnen wij een bijdrage leveren aan een financieel gezond Zuidplas.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een relevante HBO opleiding en/of WO werk- en denkniveau;
• Je hebt meerdere jaren ervaring in een financieel adviserende rol (ervaring met gemeentefinanciën is een pré);
• Je kan uitstekend werken met Excel en een meester in het destilleren van complexe informatie tot heldere adviezen;
• Je bent klantgericht, proactief en een ware teamspeler die niet terugschrikt voor verbeteringen;
• Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen.

Ons aanbod
Een uitdagende functie en een plezierige werkomgeving bij een groeigemeente met grote ambities;

• Een salaris tussen de € 4.465,- en de € 6.343,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal 11);
• Een Individueel Keuze Budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris dat je helemaal naar eigen wens kan inzetten. Denk hierbij aan de mogelijkheid van het laten uitbetalen of het kopen van extra vakantiedagen;
• Een contract van een jaar met zicht op een aanstelling voor onbepaalde tijd;
• Hybride werkmogelijkheden en de flexibiliteit om je werktijden in te richten zoals dat bij jou past;
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer als je 10 kilometer van ons vandaan woont, tot 30 kilometer enkele reis. Maar als je het ons vraagt, kom je met het Openbaar Vervoer en krijg je een NS Businesscard om naar je werk te reizen;
• Pensioenregeling via het ABP;
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, onder andere via de Zuidplasacademie;
• Maar het allerbelangrijkste; werken met gedreven en betrokken collega’s die samen maatschappelijke impact willen maken voor de inwoners van gemeente Zuidplas.

Ben jij de collega die we zoeken?
Bij Zuidplas sta je niet aan de zijlijn. Je bent een sleutelspeler in een team dat werkelijk impact maakt. Herken jij je in deze vacature en ben je klaar om deel uit te maken van onze toekomst? Solliciteer dan nu.

Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met Gert-Jan van Dongen, clustermanager Financiën. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan Sandhia Sheombar, Corporate Recruiter (0180-330300).

Bijzonderheden:
Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure zodat wij goed kunnen inschatten of jij met onze gemeente mee kunt groeien. Wij vragen standaard een VOG aan.

Acquisitie naar aanleiding van deze of andere vacatures wordt niet op prijs gesteld.

(Project)Controller

Aantal uur: 32-36 uur per week
Salaris: tussen €5.303,- en de €7.163,- (schaal 12)
Contract: 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband

Wil jij je het financiële geweten zijn van de bouw van een geheel nieuw dorp? Ben jij in staat je in een dossier in te vreten en alle ins en out te begrijpen? Wil jij richting geven en adviseren over de komst van een geheel nieuw dorp in het hart van Zuid-Holland?

Word dan (Project)Controller bij Zuidplas: de gemeente die je laat groeien?

Zuidplas; de gemeente die je laat groeien!
Zuidplas is een dynamische en ambitieuze groeigemeente, bestaande uit de dorpen Moerkapelle, Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Zevenhuizen en het nog nieuw te bouwen vijfde dorp: Cortelande. Door onze ligging tussen de steden Rotterdam en Gouda kun je jezelf wagen aan zowel grootstedelijke als landelijke vraagstukken; een interessant speelveld, zowel politiek als geografisch.

Zuidplas groeit de komende jaren flink in inwonersaantal en daarmee ook in het aantal collega’s. We staan voor uitdagende en ambitieuze opgaven en passen onze werkwijze aan de vragen vanuit de samenleving aan. Dat vraagt om collega’s die passen bij Zuidplas en meegroeien door het maximale uit zichzelf en hun carrière te halen. Onze kernwaarden Verbindend, Open, Energiek en Lef sluiten hierop aan. Kortom; Zuidplas is een organisatie die je uitdaagt en laat groeien!

Het Cluster Financiën bestaat uit 18 enthousiaste collega’s die zich dagelijks bezighouden met financiële advisering, analyseren en bewaken van budgetten en de uitputting daarvan. Fiscale vraagstukken, belastingheffing en inning, de P&C cyclus en nog veel meer interessante onderwerpen.

Wat ga je doen als (Project)Controller?
Deze rol laat zich typeren als een mix van project control, business control en financial control. Wij zoeken een enthousiaste nieuwe collega die ervaring, kennis en creativiteit meebrengt en de gemeente Zuidplas verder kan helpen ontwikkelen. Eén van de taken waar de controller zich de komende jaren mee bezig gaat houden, is projectbeheersing voor de ontwikkeling van het nieuwe dorp Cortelande.

De (Project)Controller is een nieuwe structurele functie binnen het Cluster Financiën. Wij zoeken iemand die in staat is om zich vast te bijten in nieuwe dossiers, om de details daarvan te doorgronden, maar tegelijkertijd ook in staat is om daarboven uit te stijgen en nieuwe perspectieven te introduceren. Kortom er zijn veel kansen voor de nieuwe collega om deze functie naar eigen inzichten in te vullen. Kennis van financiën en bedrijfsvoering in brede zin is een must.

Je (dagelijkse) activiteiten bestaan onder meer uit:

• Je adviseert het college en directie over de voortgang van grote projecten;
• Je denkt mee over aanhouden, uitbreiden of afbouwen van projecten en over maatregelen om risico’s op de lange termijn te beperken;
• Je bewaakt de financiële gezondheid van de grote projecten;
• Je rapporteert binnen de planning en control cyclus en richting toezichthouders en daarbij stuur je op financiële stabiliteit.

In de komende jaren speelt de ontwikkeling van Cortelande een belangrijke rol in je werk. Hoewel er een projectorganisatie is ingericht, werk jij vanuit het cluster Financiën.

• Je brengt risico’s, kasstromen en begrotingseffecten van deze enorme gebiedsontwikkeling integraal in beeld en je bewaakt budgetten;
• Je adviseert over financiële consequenties die de komende tientallen jaren doorwerken;
• Je werkt nauw samen met de financieel adviseurs, de concerncontroller en schakelt regelmatig met de projectorganisatie van Cortelande.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt WO werk- en denkniveau;
• Je hebt een afgeronde WO of Hbo-opleiding, bij voorkeur in een economische of financiële richting;
• Ervaring met integrale control advisering op strategisch niveau, inclusief inzicht in risico’s en kansen;
• Sterk analytisch en cijfermatig inzicht, met het vermogen om hoofd- en bijzaken te scheiden;
• Kennis van de technische aspecten van grondexploitaties is zeker een pré. Indien deze kennis nog onvoldoende aanwezig is, is het nodig om aan te kunnen tonen dat men in staat is om in korte tijd dit nieuwe vakgebied zich eigen te maken;
• Creatieve en vernieuwende ideeën die je kunt omzetten naar werkbare oplossingen;
• Het vermogen om te verbinden met verschillende doelgroepen op diverse niveaus. Gericht op samenwerking niet op verwijdering;
• Proactieve en gestructureerde houding, met de vaardigheid om informatie helder over te brengen.

Ons aanbod
Als je komt werken bij gemeente Zuidplas ben je verzekerd van goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, namelijk:

• Een uitdagende functie en een plezierige werkomgeving bij een groeigemeente met grote ambities;
• Een salaris tussen de €5.303,- en de €7.163,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (schaal 12);
• Een Individueel Keuze Budget van 17.05% van het bruto jaarsalaris dat je helemaal naar eigen wens kan inzetten. Denk hierbij aan de mogelijkheid van het laten uitbetalen of het kopen van extra vakantiedagen;
• Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk deze dan hier: https://werkenbijzuidplas.nl/wat-wij-bieden

Ben jij de collega die we zoeken?
Ben je na het lezen van deze vacature helemaal enthousiast geworden?

Solliciteer dan nu!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Gert-Jan van Dongen, Clustermanager Financiën. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je stellen aan Sandhia Sheombar. Beiden zijn bereikbaar via 0180-330 300.

Bijzonderheden:
Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van deze sollicitatieprocedure zodat wij goed kunnen inschatten of jij met onze gemeente mee kunt groeien. Wij vragen standaard een VOG aan. Acquisitie naar aanleiding van deze of andere vacatures wordt niet op prijs gesteld.