Receptionist(e)

Dit doe je
Als receptionist ben je het eerste aanspreekpunt binnen onze locatie Apeldoorn. Je bedient de telefooncentrale en ontvangt bezoekers. Daarnaast verricht je licht administratieve werkzaamheden en draag je zorg voor de postafhandeling.

Dit zijn wij
Facilitair Steunpunt Apeldoorn maakt onderdeel uit van de afdeling Facilitair binnen het Shared Service Center (SSC). Het steunpunt werkt als een zelfstandige unit binnen het SSC en staat onder leiding van de Locatiemanager.

Het team Receptie bestaat uit vier medewerkers die in een flexibel rooster met elkaar de bezetting van de receptie in het Loohuys te Apeldoorn verzorgen.

’s Heeren Loo werkt vanuit de visie dat elk mens uniek is en zich wil ontwikkelen om nieuwe ervaringen op te doen. ‘s Heeren Loo ondersteunt hierbij vanuit een cliëntvolgende houding. We zijn betrokken bij ons werk, de cliënten en hun sociale omgeving. Wij vinden het van belang dat cliënten deel uit maken van een inspirerende omgeving, die recht doet aan hun diversiteit aan zorgvragen en behoefte aan ontmoeting. Kortom; gewone vragen zijn ook bijzondere vragen!

Dit ben jij
Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 2, in de richting van administratief medewerker of telefonist(e)/receptionist(e). Daarnaast verwachten wij dat je:

• De Nederlandse taal in woord en geschrift goed beheerst.
• Ervaring hebt met het Office pakket.
• Stressbestendig bent en in staat bent om het overzicht te houden door de juiste prioriteiten te stellen.
• Klantgericht en representatief bent en dat je een proactieve houding hebt.
• Affiniteit hebt met mensen met een verstandelijke beperking.

Dit bieden wij

• We bieden jou een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2291 tot maximaal € 3149 euro (FWG 25) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
• Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.

Sollicitatieprocedure
We vinden het belangrijk te horen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature.
We ontvangen daarom graag een motivatiebrief én je cv.
De eerste gespreksronde vindt plaats op woensdag 26 november.

Wil je meer informatie?

• Wij ontvangen graag jouw motivatie én cv om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen.
• Als dé geschikte kandidaat zich aandient, dan sluiten we de vacature eerder.

Wil je meer weten? Neem dan gerust contact op met Ronald Besaris, Locatiemanager, via telefoonnummer 06-52 53 83 17 of met Bram Spanjersberg, recruitment, via telefoonnummer 06 – 51 72 52 20.

Receptionist(e)

Dit doe je
Als receptionist ben je het eerste aanspreekpunt binnen onze locatie Apeldoorn. Je bedient de telefooncentrale en ontvangt bezoekers. Daarnaast verricht je licht administratieve werkzaamheden en draag je zorg voor de postafhandeling.

Dit zijn wij
Facilitair Steunpunt Apeldoorn maakt onderdeel uit van de afdeling Facilitair binnen het Shared Service Center (SSC). Het steunpunt werkt als een zelfstandige unit binnen het SSC en staat onder leiding van de Locatiemanager.

Het team Receptie bestaat uit vier medewerkers die in een flexibel rooster met elkaar de bezetting van de receptie in het Loohuys te Apeldoorn verzorgen.

’s Heeren Loo werkt vanuit de visie dat elk mens uniek is en zich wil ontwikkelen om nieuwe ervaringen op te doen. ‘s Heeren Loo ondersteunt hierbij vanuit een cliëntvolgende houding. We zijn betrokken bij ons werk, de cliënten en hun sociale omgeving. Wij vinden het van belang dat cliënten deel uit maken van een inspirerende omgeving, die recht doet aan hun diversiteit aan zorgvragen en behoefte aan ontmoeting. Kortom; gewone vragen zijn ook bijzondere vragen!

Dit ben jij
Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 2, in de richting van administratief medewerker of telefonist(e)/receptionist(e). Daarnaast verwachten wij dat je:

• De Nederlandse taal in woord en geschrift goed beheerst.
• Ervaring hebt met het Office pakket.
• Stressbestendig bent en in staat bent om het overzicht te houden door de juiste prioriteiten te stellen.
• Klantgericht en representatief bent en dat je een proactieve houding hebt.
• Affiniteit hebt met mensen met een verstandelijke beperking.

Dit bieden wij

• We bieden jou een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2291 tot maximaal € 3149 euro (FWG 25) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
• Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.

Sollicitatieprocedure
We vinden het belangrijk te horen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature.
We ontvangen daarom graag een motivatiebrief én je cv.
De eerste gespreksronde vindt plaats op woensdag 26 november.

Wil je meer informatie?

• Wij ontvangen graag jouw motivatie én cv om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen.
• Als dé geschikte kandidaat zich aandient, dan sluiten we de vacature eerder.

Wil je meer weten? Neem dan gerust contact op met Ronald Besaris, Locatiemanager, via telefoonnummer 06-52 53 83 17 of met Bram Spanjersberg, recruitment, via telefoonnummer 06 – 51 72 52 20.

Her-indicatieadviseur / Meerzorgcoördinator

Wat ga je doen?
Als her-indicatieadviseur / meerzorgcoördinator ben jij samen met de huidige indicatie-adviseur en meerzorgcoördinator verantwoordelijk voor het proces rondom WLZ-indicaties, beschikkingen Sociaal Domein en Meerzorg aanvragen. Jij bent de spil in dit proces zowel op inhoud, coördinatie als signalering.

Je houdt je bezig met:

• Het adviseren, controleren en indienen van WLZ- indicaties en Meerzorg aanvragen.
• Het voeren van startgesprekken in het kader van meerzorg en indicaties en hierin het vervullen van de ‘poortwachterrol’, je toetst of een aanvraag haalbaar is alvoor deze wordt opgestart.
• De procescoördinatie: regie houden op lopende aanvragen, bewaken van voortgang en organiseren van de meerzorgdialoog en ontwikkelgesprekken met het CCE.
• Het verbeteren van de inhoudelijke onderbouwing van aanvragen en het stimuleren van interne reflectie.
• Het signaleren van verbeterpunten in werkprocessen.
• Het delen van kennis en trainen van collega’s, waarbij je ook affiniteit hebt met nieuwe ontwikkelingen zoals AI.

Kortom: een veelzijdige functie waarin je zowel inhoudelijk als procesmatig sterk bent, en waarin volop ruimte is om mee te bouwen aan verdere professionalisering van dit vakgebied.

Waar ga je werken?
Je komt te werken bij het bedrijfsbureau Noord-Holland, binnen het team Klantcontact en zorgbemiddeling. Dit team bestaat uit enthousiaste collega’s die samenwerken vanuit zelfstandigheid, verantwoordelijkheid en collegialiteit. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en initiatieven om processen te verbeteren.

Samen dragen jullie bij aan de beloften van ’s Heeren Loo: goed leven voor cliënten, mooi werk voor professionals en een duurzaam gezonde organisatie.

Dit bieden wij

• Een dienstverband van 20 uur per week.
• Startdatum: zo snel mogelijk.
• Een tijdelijk contract van 1 jaar met de intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd.
• Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 40: minimaal € 2.836,- en maximaal € 3.825,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring en opleiding).
• Extra PBL-uren (Persoonlijk Budget Levensfase) bovenop de wettelijke vakantie-uren.
• Volop ontwikkelmogelijkheden via Mijn Leeromgeving en e-learning via GoodHabitz.
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie

Dit ben jij

• Je werkt nauwkeurig en bent kritisch op de inhoud.
• Je stelt graag vragen en zoekt actief naar verbeteringen.
• Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en houdt overzicht.
• Je hebt affiniteit met administratieve processen binnen de zorg en/of indicatiestelling.
• Je vindt het leuk om collega’s te betrekken, te instrueren en samen te leren.

Werken bij ’s Heeren Loo Noordwest-Nederland
In Noordwest-Nederland werk je in een regio met diverse woon- en dagbestedingslocaties, verspreid over heel Noord-Holland. Met een breed scala aan zorgvragen en leeftijden kies je een werkplek die bij jou past.

Of je nu werkt op een behandelgroep, dagbestedingslocatie of ambulant in de wijk, jouw inzet maakt het verschil. Samen met een betrokken team draag je bij aan een betekenisvol leven voor de cliënten.

Wij leren jou graag kennen!
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Marije Bruijstens (manager bedrijfsvoering) via 06-83260834 of met Merel Dral (her-indicatie adviseur/ meerzorgcoördinator) via 06-53526502.

Her-indicatieadviseur / Meerzorgcoördinator

Wat ga je doen?
Als her-indicatieadviseur / meerzorgcoördinator ben jij samen met de huidige indicatie-adviseur en meerzorgcoördinator verantwoordelijk voor het proces rondom WLZ-indicaties, beschikkingen Sociaal Domein en Meerzorg aanvragen. Jij bent de spil in dit proces zowel op inhoud, coördinatie als signalering.

Je houdt je bezig met:

• Het adviseren, controleren en indienen van WLZ- indicaties en Meerzorg aanvragen.
• Het voeren van startgesprekken in het kader van meerzorg en indicaties en hierin het vervullen van de ‘poortwachterrol’, je toetst of een aanvraag haalbaar is alvoor deze wordt opgestart.
• De procescoördinatie: regie houden op lopende aanvragen, bewaken van voortgang en organiseren van de meerzorgdialoog en ontwikkelgesprekken met het CCE.
• Het verbeteren van de inhoudelijke onderbouwing van aanvragen en het stimuleren van interne reflectie.
• Het signaleren van verbeterpunten in werkprocessen.
• Het delen van kennis en trainen van collega’s, waarbij je ook affiniteit hebt met nieuwe ontwikkelingen zoals AI.

Kortom: een veelzijdige functie waarin je zowel inhoudelijk als procesmatig sterk bent, en waarin volop ruimte is om mee te bouwen aan verdere professionalisering van dit vakgebied.

Waar ga je werken?
Je komt te werken bij het bedrijfsbureau Noord-Holland, binnen het team Klantcontact en zorgbemiddeling. Dit team bestaat uit enthousiaste collega’s die samenwerken vanuit zelfstandigheid, verantwoordelijkheid en collegialiteit. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en initiatieven om processen te verbeteren.

Samen dragen jullie bij aan de beloften van ’s Heeren Loo: goed leven voor cliënten, mooi werk voor professionals en een duurzaam gezonde organisatie.

Dit bieden wij

• Een dienstverband van 20 uur per week.
• Startdatum: zo snel mogelijk.
• Een tijdelijk contract van 1 jaar met de intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd.
• Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 40: minimaal € 2.836,- en maximaal € 3.825,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring en opleiding).
• Extra PBL-uren (Persoonlijk Budget Levensfase) bovenop de wettelijke vakantie-uren.
• Volop ontwikkelmogelijkheden via Mijn Leeromgeving en e-learning via GoodHabitz.
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie

Dit ben jij

• Je werkt nauwkeurig en bent kritisch op de inhoud.
• Je stelt graag vragen en zoekt actief naar verbeteringen.
• Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en houdt overzicht.
• Je hebt affiniteit met administratieve processen binnen de zorg en/of indicatiestelling.
• Je vindt het leuk om collega’s te betrekken, te instrueren en samen te leren.

Werken bij ’s Heeren Loo Noordwest-Nederland
In Noordwest-Nederland werk je in een regio met diverse woon- en dagbestedingslocaties, verspreid over heel Noord-Holland. Met een breed scala aan zorgvragen en leeftijden kies je een werkplek die bij jou past.

Of je nu werkt op een behandelgroep, dagbestedingslocatie of ambulant in de wijk, jouw inzet maakt het verschil. Samen met een betrokken team draag je bij aan een betekenisvol leven voor de cliënten.

Wij leren jou graag kennen!
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Marije Bruijstens (manager bedrijfsvoering) via 06-83260834 of met Merel Dral (her-indicatie adviseur/ meerzorgcoördinator) via 06-53526502.

Manager Zorg in Opleiding

Werken bij 's Heeren Loo Zuid-West Nederland
In Zuid-West Nederland – op woonzorgpark Het Westerhonk in Monster – werk je op een locatie die al sinds 1966 een begrip is in de regio. Hier zet je samen met collega’s de schouders eronder voor cliënten die hier wonen, werken en leren. De ligging vlak bij de duinen geeft letterlijk en figuurlijk ruimte. Je krijgt volop de kans om initiatief te nemen, mee te denken én je te ontwikkelen.

Met alle faciliteiten op het park binnen handbereik werk je samen aan een fijne woon- en werkomgeving waar zorg, wonen en daginvulling samenkomen.