Medewerker slaapdienst Os Thoes

Os Thoes is een kleinschalige woonvorm voor 8 bewoners met dementie in Budel.
Bij Os Thoes wordt warme zorg geleverd, het is wonen zoals thuis.
De eigen kamer is de plek waar de bewoners hun privacy kunnen vinden, terwijl de ruime woonkamer de centrale ruimte is waar de gezamenlijke activiteiten plaats vinden.

Land van Horne biedt hier 24-uurs zorg samen met de mantelzorgers en vrijwilligers. Zo krijgen alle bewoners maximale aandacht in een huiselijke omgeving. We zoeken voor alle nachten collega’s die de slaapdienst willen werken.

Wat de functie inhoudt
Als medewerker slaapdienst draag je ’s nachts zorg voor maximaal acht bewoners. Je slaapt in je eigen kamer en bent er wanneer iemand even hulp, geruststelling of richting nodig heeft. Een rustige, waardevolle nachtrol waarin jouw aanwezigheid écht telt.

Tijdens de slaapdienst tussen 23:00 en 7:00 uur ben jij het aanspreekpunt voor de bewoners.

• Je ondersteunt indien nodig bij toilet bezoek;
• Je stelt bewoners gerust wanneer ze even gedesoriënteerd zijn;
• Je houdt een vinger aan de pols gedurende de nacht;
• Je schakelt zorg collega’s in als een situatie daarom vraagt;

Op afstand zijn er collega's bereikbaar waar je altijd op kan terugvallen. Verder zal slimme technologie ondersteunen bij het goed uitvoeren van je werk.

Wat wij vragen

• Minimaal een ADL-scholing of de bereidheid om deze te volgen.
• Zelfstandigheid en je bent rustig en geduldig.
• Je hebt al werkervaring opgedaan in een vergelijkbare rol.
• Je bent minimaal 1 nacht per week beschikbaar.

Ervaring in een vergelijkbare rol is fijn, maar zeker geen must. Wie jij als mens bent, vinden we minstens zo belangrijk. 

Wat bieden wij jou?

• Inschaling afhankelijk van functieniveau volgens CAO VVT op basis van 36 uur
  Medewerker Thuisbegeleiding FWG 20: minimaal € 2.404,03 tot maximaal € 2.960,90
  Helpende (plus) FWG 25: minimaal €2445,20 tot maximaal €3124,01 bruto per maand
• Je ontvangt een vaste vergoeding van €15 per uur, ongeacht functie. Als je wordt opgeroepen, ontvang je per gewerkt uur het salaris in je functie plus compensatie in tijd plus onregelmatigheidstoeslag
• Een eigen slaapkamer tijdens je dienst;
• Goede begeleiding tijdens het inwerken;
• In november een eindejaarsuitkering (8,33%) en in mei vakantiegeld (8%)

Solliciteren of meer weten?
Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton.
Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact met Petri Kissen, teamleider. T:088-9878167

Medewerker slaapdienst Os Thoes

Os Thoes is een kleinschalige woonvorm voor 8 bewoners met dementie in Budel.
Bij Os Thoes wordt warme zorg geleverd, het is wonen zoals thuis.
De eigen kamer is de plek waar de bewoners hun privacy kunnen vinden, terwijl de ruime woonkamer de centrale ruimte is waar de gezamenlijke activiteiten plaats vinden.

Land van Horne biedt hier 24-uurs zorg samen met de mantelzorgers en vrijwilligers. Zo krijgen alle bewoners maximale aandacht in een huiselijke omgeving. We zoeken voor alle nachten collega’s die de slaapdienst willen werken.

Wat de functie inhoudt
Als medewerker slaapdienst draag je ’s nachts zorg voor maximaal acht bewoners. Je slaapt in je eigen kamer en bent er wanneer iemand even hulp, geruststelling of richting nodig heeft. Een rustige, waardevolle nachtrol waarin jouw aanwezigheid écht telt.

Tijdens de slaapdienst tussen 23:00 en 7:00 uur ben jij het aanspreekpunt voor de bewoners.

• Je ondersteunt indien nodig bij toilet bezoek;
• Je stelt bewoners gerust wanneer ze even gedesoriënteerd zijn;
• Je houdt een vinger aan de pols gedurende de nacht;
• Je schakelt zorg collega’s in als een situatie daarom vraagt;

Op afstand zijn er collega's bereikbaar waar je altijd op kan terugvallen. Verder zal slimme technologie ondersteunen bij het goed uitvoeren van je werk.

Wat wij vragen

• Minimaal een ADL-scholing of de bereidheid om deze te volgen.
• Zelfstandigheid en je bent rustig en geduldig.
• Je hebt al werkervaring opgedaan in een vergelijkbare rol.
• Je bent minimaal 1 nacht per week beschikbaar.

Ervaring in een vergelijkbare rol is fijn, maar zeker geen must. Wie jij als mens bent, vinden we minstens zo belangrijk. 

Wat bieden wij jou?

• Inschaling afhankelijk van functieniveau volgens CAO VVT op basis van 36 uur
  Medewerker Thuisbegeleiding FWG 20: minimaal € 2.404,03 tot maximaal € 2.960,90
  Helpende (plus) FWG 25: minimaal €2445,20 tot maximaal €3124,01 bruto per maand
• Je ontvangt een vaste vergoeding van €15 per uur, ongeacht functie. Als je wordt opgeroepen, ontvang je per gewerkt uur het salaris in je functie plus compensatie in tijd plus onregelmatigheidstoeslag
• Een eigen slaapkamer tijdens je dienst;
• Goede begeleiding tijdens het inwerken;
• In november een eindejaarsuitkering (8,33%) en in mei vakantiegeld (8%)

Solliciteren of meer weten?
Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton.
Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact met Petri Kissen, teamleider. T:088-9878167

Medewerker slaapdienst Os Thoes

Os Thoes is een kleinschalige woonvorm voor 8 bewoners met dementie in Budel.
Bij Os Thoes wordt warme zorg geleverd, het is wonen zoals thuis.
De eigen kamer is de plek waar de bewoners hun privacy kunnen vinden, terwijl de ruime woonkamer de centrale ruimte is waar de gezamenlijke activiteiten plaats vinden.

Land van Horne biedt hier 24-uurs zorg samen met de mantelzorgers en vrijwilligers. Zo krijgen alle bewoners maximale aandacht in een huiselijke omgeving. We zoeken voor alle nachten collega’s die de slaapdienst willen werken.

Wat de functie inhoudt
Als medewerker slaapdienst draag je ’s nachts zorg voor maximaal acht bewoners. Je slaapt in je eigen kamer en bent er wanneer iemand even hulp, geruststelling of richting nodig heeft. Een rustige, waardevolle nachtrol waarin jouw aanwezigheid écht telt.

Tijdens de slaapdienst tussen 23:00 en 7:00 uur ben jij het aanspreekpunt voor de bewoners.

• Je ondersteunt indien nodig bij toilet bezoek;
• Je stelt bewoners gerust wanneer ze even gedesoriënteerd zijn;
• Je houdt een vinger aan de pols gedurende de nacht;
• Je schakelt zorg collega’s in als een situatie daarom vraagt;

Op afstand zijn er collega's bereikbaar waar je altijd op kan terugvallen. Verder zal slimme technologie ondersteunen bij het goed uitvoeren van je werk.

Wat wij vragen

• Minimaal een ADL-scholing of de bereidheid om deze te volgen.
• Zelfstandigheid en je bent rustig en geduldig.
• Je hebt al werkervaring opgedaan in een vergelijkbare rol.
• Je bent minimaal 1 nacht per week beschikbaar.

Ervaring in een vergelijkbare rol is fijn, maar zeker geen must. Wie jij als mens bent, vinden we minstens zo belangrijk. 

Wat bieden wij jou?

• Inschaling afhankelijk van functieniveau volgens CAO VVT op basis van 36 uur
  Medewerker Thuisbegeleiding FWG 20: minimaal € 2.404,03 tot maximaal € 2.960,90
  Helpende (plus) FWG 25: minimaal €2445,20 tot maximaal €3124,01 bruto per maand
• Je ontvangt een vaste vergoeding van €15 per uur, ongeacht functie. Als je wordt opgeroepen, ontvang je per gewerkt uur het salaris in je functie plus compensatie in tijd plus onregelmatigheidstoeslag
• Een eigen slaapkamer tijdens je dienst;
• Goede begeleiding tijdens het inwerken;
• In november een eindejaarsuitkering (8,33%) en in mei vakantiegeld (8%)

Solliciteren of meer weten?
Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton.
Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact met Petri Kissen, teamleider. T:088-9878167

Verpleegkundige Kleinschalig verblijf PG+

Heb jij lef, durf jij te pionieren en ga jij verder, als anderen het niet meer weten? Zie jij de persoon áchter het gedrag, de problematiek, en zoek je meer verdieping in je werk?
Dan drinken we graag een kop koffie met je en verwelkomen we je in ons team. Je ontwikkelt je dan verder in je functie op het gebied van ziektebeelden en gedrag.

PG wat? PG+!
Bij Land van Horne hebben we sinds een jaar een tijdelijke behandelvoorziening op locatie Martinus, zijnde een doorstroom PG+ afdeling.
Dit is voor mensen met dementie die ernstig probleemgedrag laten zien. Denk aan roepgedrag, agressie als gevolg van angst, verdriet, frustratie of persoonlijkheidsstoornis.
Op deze afdeling worden cliënten met ernstig probleemgedrag tijdelijk gehuisvest, om ze rust en stabilisatie te bieden. Na dit tijdelijk verblijf verhuizen de cliënten naar een voor hun veilige en passende woonplek.

Wat ga je doen?
Elke dag is anders. Maar wat de PG+ afdeling zo bijzonder maakt, is dat je meebouwt binnen een relatief nieuw multidisciplinair team binnen de gedragsproblematiek.
Samen ontdekken en elke dag leg je met een frisse, positief kritische blik de focus op de individuele cliënt en wat deze nodig heeft.
Wat zijn de mogelijkheden voor de cliënt? Wat kan? En wat laat de cliënt zien?
Het kunnen lezen van de cliënt, het hebben van intensief contact, continue communicatie, ook met de familie/netwerk en het samen leren en verder specialiseren is hier aan de orde van de dag.

Dus: heb je affiniteit met gedragsproblematiek en wil je je hier nog meer in verdiepen? Dan drinken we graag een kop koffie met je!

Wat breng je mee?

• Je hebt een MBO 4 Verpleegkundige diploma en bent BIG geregistreerd.
• Je hebt affiniteit met psychogeriatrische cliënten en hebt kennis van of wilt je verdiepen in gedragsstoornissen en verstoorde prikkelverwerking bij cliënten.
• Je bent creatief en denkt in mogelijkheden: wat kan er wél!
• Je bent niet bang feedback te geven of ontvangen.
• Je bent een teamspeler en denkt altijd mee!

Jij krijgt

• Een ontzettend leuke en uitdagende baan in een relatief klein en nieuw team, waar jouw mening telt!
• Alle ruimte om je door te ontwikkelen en te specialiseren in gedragsproblematiek.
• Een passend salaris voor jouw functie en arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT in FWG45 (min. € 3.050,60 en max. € 4.102,26 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week en per 7-2026 i.v.m. een cao-verhoging: min. € 3.157,37 en max. € 4.245,84 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week).
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO VVT. Land van Horne biedt een aantrekkelijk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals collectiviteitskortingen, FiscFree mogelijkheden, ontwikkelingsmogelijkheden en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Je werkuren en -dagen bepalen we graag samen.

Solliciteren
Interesse? Leuk! Reageer dan via de ‘Solliciteren’ knop met je CV en motivatie. We kijken we dan graag samen met jou naar de mogelijkheden.

Heb je interesse, maar heb je vragen over PG+?
Bel dan even met Marian Houwers, teamleider Huntington en PG+, op T 088-9878296.

Teamcoördinator huishoudelijke hulp

Waar ga je werken?
Je gaat werken in een betrokken en enthousiast team van zeven collega teamcoördinatoren waarbij ieder aandacht heeft voor een ander proces. Door de groei van cliënten en medewerker is vorig jaar voor een nieuwe werkwijze gekozen. De werkzaamheden zijn verdeeld in drie processen, cliënt, medewerker en planning. Iedere teamcoördinator focust zich op één proces. Voor jou zal de focus liggen op de medewerker.
Het team zoekt een gedreven collega die ook waarde hecht aan een goede sfeer binnen het team. Werken met inzet en enthousiasme gaan samen met momenten van gezelligheid en humor.

Je functie
Als teamcoördinator geef je operationeel leiding aan meerdere teams van huishoudelijk medewerkers in de thuiszorg. Jij bent het aanspreekpunt en de drijvende kracht achter de medewerkers, waarbij je ondersteuning biedt in hun dagelijkse werkzaamheden, ontwikkeling en werkplezier. Hoewel de planning en het cliëntcontact door een collega worden opgepakt, is het essentieel dat jij goed de verbinding houdt, actief samenwerkt en het overzicht bewaart over het geheel. Je ziet de samenhang tussen der verschillende processen en zorgt dat deze elkaar versterken.
Jouw focus ligt op de medewerkers, maar je draagt ook zorg voor de kwaliteit van de dienstverlening en voor de administratieve processen die hierbij komen kijken, waaronder het fiatteren van gerealiseerde uren. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de selectie van nieuwe medewerkers en begeleid je medewerkers bij verzuim. Je houdt alle processen nauwlettend in de gaten, zodat de samenwerking soepel verloopt en cliënten de beste zorg en ondersteuning ontvangen.

Wat wij vragen
Je beschikt minimaal over mbo 4 werk- en denkniveau. Je bent als persoon empathisch en een teamspeler maar kan ook zakelijk zijn. Je hebt kwaliteiten op het gebied van operationeel coachend leidinggeven, inzicht in bedrijfsvoering, uitstekende communicatieve vaardigheden en bent handig in het omgaan met geautomatiseerde systemen.

Wat wij je bieden
Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd aangeboden, met de intentie tot een vast dienstverband. De gemiddelde arbeidsduur is 36 uur per week. De werkweek wordt in overleg vastgesteld, waarbij vrijdag standaard als werkdag geldt. Het salaris wordt ontleend aan het FWG 45 CAO VVT en ligt tussen €3050,60 en €4102,26 afhankelijk van het aantal passende ervaringsjaren.

Meer informatie?
Heb je inhoudelijke vragen over deze vacature? Claudia Nelissen, zorgmanager, beantwoord deze vragen graag. Je mag haar bellen via onze klantenservice, T: 0900 - 333 5555. Zij zullen je dan doorverbinden met Claudia.

De sollicitatiegesprekken staan gepland op woensdag 25 maart