Administratief medewerker Vergunningen, Toezicht en Veiligheid

Administratief medewerker Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (32 uur) - woensdag aanwezig

Klaar voor een uitdaging?
Bij de eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (VTV) ben jij als administratief medewerker onmisbaar in het ondersteunen van collega’s en het soepel laten verlopen van de dagelijkse processen. Jij richt je specifiek op het aandachtsgebied Vergunningen en Bouwtoezicht, terwijl je directe collega zich bezighoudt met Openbare Orde & Veiligheid (OOV) en de BOA’s. Samen vormen jullie het administratieve hart van de eenheid. Jullie vervangen elkaar daar waar het nodig is.

Je zorgt dat alles op rolletjes loopt: van het verwerken van aanvragen en meldingen tot het bewaken van termijnen en het aanleveren van de juiste stukken aan collega’s. Jij ziet vergunningaanvragen, e-mails en juridische documenten binnenkomen, registreert ze in de juiste systemen en zorgt dat ze bij de juiste persoon terechtkomen.

Je voert verschillende processen zelfstandig uit en denkt mee over hoe het slimmer of efficiënter kan. Binnen de eenheid werken we vaak met termijnen, dus jij houdt van structuur en rondt je werk netjes op tijd af. En wanneer een inwoner belt met een vraag of zorg, weet jij precies hoe je op een prettige manier verder helpt — met een glimlach aan beide kanten van de lijn.

Wat doe je zoal op een werkdag?

• Verwerken, registreren en verdelen van inkomende vergunningaanvragen, meldingen en bouwtekeningen.
• Opstellen van ontvangstbevestigingen en termijnbrieven.
• Uitvoeren van betaalopdrachten voor de welstandscommissie (OKW).
• Beantwoorden van standaardvragen van inwoners (inhoudelijke vragen zet je door aan de casemanagers).
• CBS-bevragingen en het publiceren van aanvragen en besluiten.
• Toedelen van dossiers aan bouwinspecteurs op basis van wijkindeling.
• Bijhouden van de bouw-mailbox en administratieve registratiesystemen.
• Afstemmen met casemanagers, toezichthouders en de beleidsmedewerker. Deelnemen aan werkoverleggen en daar ook verslaglegging van maken en actielijsten opstellen.
• Verzorgen van postafhandeling, factuurverwerking en rapportages.
• Meedenken over procesverbeteringen binnen de administratie.

Wat bieden wij?

• Salaris: Deze functie valt in schaal 7 (min. € 2.840,00 – max. €4.015,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring. Peildatum salaris 1 januari 2026.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot max. € 684,56 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, hybride werken, werkplekvergoeding van max. € 800,00 per 5 jaar, sportbijdrage van max. €300,00 per jaar en pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Jij bent onze redder in nood! Je bent gewend om in een dynamische omgeving te werken, waar iedere dag anders is. Zelfs tijdens werkdagen gebeuren soms dingen die meteen aandacht vragen, waarmee jouw werkzaamheden ook kunnen veranderen. Je kunt dus snel schakelen en bent positief ingesteld. Je haalt veel werkplezier uit het ontlasten van je collega’s. Samen met je directe collega van de administratie vormen jullie een goed team dat snel op elkaar is ingespeeld.

• Je hebt MBO werk- en denkniveau richting administratief/secretarieel of juridische ondersteuning.
• Het MS-officepakket kent voor jou geen geheimen, je kunt hier heel goed mee overweg.
• Als je drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie hebt, is dat fijn! Geen ervaring in de handhaving of ruimtelijke ordening? Geen probleem! Wij werken je graag in.
• Aanpakken? Daar ben je van! Je hebt een dienstverlenende instelling, kunt snel schakelen en houdt je hoofd koel ook als het soms een beetje spannend wordt.
• Heb je kennis van JOIN en/of LEEF dan is dat een pré, maar wij kunnen je dat zeker ook snel leren.

Jouw eenheid
Je komt te werken bij de eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (VTV) in een kleine bijzondere, gemeente. De medewerkers van VTV zorgen voor de veiligheid van de openbare ruimte, naleving van bestuurlijke regelgeving en een veilige leefomgeving binnen de gemeente. VTV is een dynamische eenheid waar nauw samen met elkaar wordt gewerkt op terreinen zoals onder andere veiligheid en crisisbeheersing, vergunningverlening, APV, bijzondere wetten en evenementen. Je komt in een team in opbouw, waarbij jouw positieve inbreng van groot belang is.

Welkom in Wassenaar
Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil je meer weten? Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Remco Korving, manager Vergunningen, Toezicht en Veiligheid, via telefoonnummer 06-20849048 of via e-mail rkorving@wassenaar.nl. Je kunt ook langskomen voor een informeel gesprek en een kop koffie. Heb je vragen over de procedure, bel of app met Lisa onze Recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Administratief medewerker Vergunningen, Toezicht en Veiligheid

Administratief medewerker Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (32 uur) - woensdag aanwezig

Klaar voor een uitdaging?
Bij de eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (VTV) ben jij als administratief medewerker onmisbaar in het ondersteunen van collega’s en het soepel laten verlopen van de dagelijkse processen. Jij richt je specifiek op het aandachtsgebied Vergunningen en Bouwtoezicht, terwijl je directe collega zich bezighoudt met Openbare Orde & Veiligheid (OOV) en de BOA’s. Samen vormen jullie het administratieve hart van de eenheid. Jullie vervangen elkaar daar waar het nodig is.

Je zorgt dat alles op rolletjes loopt: van het verwerken van aanvragen en meldingen tot het bewaken van termijnen en het aanleveren van de juiste stukken aan collega’s. Jij ziet vergunningaanvragen, e-mails en juridische documenten binnenkomen, registreert ze in de juiste systemen en zorgt dat ze bij de juiste persoon terechtkomen.

Je voert verschillende processen zelfstandig uit en denkt mee over hoe het slimmer of efficiënter kan. Binnen de eenheid werken we vaak met termijnen, dus jij houdt van structuur en rondt je werk netjes op tijd af. En wanneer een inwoner belt met een vraag of zorg, weet jij precies hoe je op een prettige manier verder helpt — met een glimlach aan beide kanten van de lijn.

Wat doe je zoal op een werkdag?

• Verwerken, registreren en verdelen van inkomende vergunningaanvragen, meldingen en bouwtekeningen.
• Opstellen van ontvangstbevestigingen en termijnbrieven.
• Uitvoeren van betaalopdrachten voor de welstandscommissie (OKW).
• Beantwoorden van standaardvragen van inwoners (inhoudelijke vragen zet je door aan de casemanagers).
• CBS-bevragingen en het publiceren van aanvragen en besluiten.
• Toedelen van dossiers aan bouwinspecteurs op basis van wijkindeling.
• Bijhouden van de bouw-mailbox en administratieve registratiesystemen.
• Afstemmen met casemanagers, toezichthouders en de beleidsmedewerker. Deelnemen aan werkoverleggen en daar ook verslaglegging van maken en actielijsten opstellen.
• Verzorgen van postafhandeling, factuurverwerking en rapportages.
• Meedenken over procesverbeteringen binnen de administratie.

Wat bieden wij?

• Salaris: Deze functie valt in schaal 7 (min. € 2.840,00 – max. €4.015,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week), inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring. Peildatum salaris 1 januari 2026.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot max. € 684,56 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, hybride werken, werkplekvergoeding van max. € 800,00 per 5 jaar, sportbijdrage van max. €300,00 per jaar en pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?
Jij bent onze redder in nood! Je bent gewend om in een dynamische omgeving te werken, waar iedere dag anders is. Zelfs tijdens werkdagen gebeuren soms dingen die meteen aandacht vragen, waarmee jouw werkzaamheden ook kunnen veranderen. Je kunt dus snel schakelen en bent positief ingesteld. Je haalt veel werkplezier uit het ontlasten van je collega’s. Samen met je directe collega van de administratie vormen jullie een goed team dat snel op elkaar is ingespeeld.

• Je hebt MBO werk- en denkniveau richting administratief/secretarieel of juridische ondersteuning.
• Het MS-officepakket kent voor jou geen geheimen, je kunt hier heel goed mee overweg.
• Als je drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie hebt, is dat fijn! Geen ervaring in de handhaving of ruimtelijke ordening? Geen probleem! Wij werken je graag in.
• Aanpakken? Daar ben je van! Je hebt een dienstverlenende instelling, kunt snel schakelen en houdt je hoofd koel ook als het soms een beetje spannend wordt.
• Heb je kennis van JOIN en/of LEEF dan is dat een pré, maar wij kunnen je dat zeker ook snel leren.

Jouw eenheid
Je komt te werken bij de eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (VTV) in een kleine bijzondere, gemeente. De medewerkers van VTV zorgen voor de veiligheid van de openbare ruimte, naleving van bestuurlijke regelgeving en een veilige leefomgeving binnen de gemeente. VTV is een dynamische eenheid waar nauw samen met elkaar wordt gewerkt op terreinen zoals onder andere veiligheid en crisisbeheersing, vergunningverlening, APV, bijzondere wetten en evenementen. Je komt in een team in opbouw, waarbij jouw positieve inbreng van groot belang is.

Welkom in Wassenaar
Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Wil je meer weten? Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Remco Korving, manager Vergunningen, Toezicht en Veiligheid, via telefoonnummer 06-20849048 of via e-mail rkorving@wassenaar.nl. Je kunt ook langskomen voor een informeel gesprek en een kop koffie. Heb je vragen over de procedure, bel of app met Lisa onze Recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Senior Adviseur Financiën

Senior Adviseur Financiën (32/36 uur)

Ben jij een ervaren Senior Adviseur Financiën die complexe financiële vraagstukken vertaalt naar helder advies en bestuurlijke besluitvorming? Wil jij jouw kennis en ervaring inzetten om de financiële koers van de gemeente Wassenaar vorm te geven? Dan is dit jouw kans!

Klaar voor een nieuwe uitdaging?Als Senior Adviseur Financiën ben jij dé sparringpartner op financieel gebied voor de wethouder en het bestuur, management en collega-financieel adviseurs. Je bent dé coördinator van alle Planning & Control-producten en je draagt bij aan de realisatie van beleid door financiële plannen kritisch te toetsen en advies te geven over uitvoering, investeringen en middeleninzet.

Je signaleert ontwikkelingen op financieel gebied met een brede blik en draagt bij aan uniforme financiële kaders en beleid waar nodig. Samen met je collega’s adviseer je medewerkers en management, gevraagd en ongevraagd, over trends, risico’s en de kwaliteit van financiële besluitvormingsprocedures. Je beoordeelt en adviseert over het realiseren van doelen, speerpunten en prestaties in relatie tot de inzet van middelen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Inbrengen en coördineren van Planning & Control-producten, zoals kadernota, begroting, voor- en najaarsnota en jaarrekening.
• Geven van financieel (strategisch) advies aan management, portefeuillehouder Financiën en het college van burgemeester en wethouders.
• Voorzitten van het financieel adviesoverleg en afstemmen van financieel beleid met concern control, strategisch adviseurs, beleidsadviseurs en administratie.
• Signaleren van financiële ontwikkelingen en risico’s en adviseren over de doorontwikkeling van het financieel systeem (iFinanciën van PINK).
• Verbinden van beleidsmatige en financiële inzichten ter ondersteuning van bestuurlijke besluitvorming.
• Leveren van een concrete bijdrage aan thema’s die voor de gemeente Wassenaar belangrijk zijn.
• Vertalen van complexe financiële vraagstukken naar duidelijke beleidsinhoud voor collega’s op alle niveaus.
• Fungeren als gewaardeerde gesprekspartner binnen de hele organisatie.
• Combineren van financiële expertise met politieke sensitiviteit, communicatieve vaardigheden en affiniteit met beleidsvorming.

Door deze combinatie van taken en impact is deze functie uitdagend, veelzijdig en van grote betekenis binnen de gemeente.

Wat bieden we?

• Salaris: De functie van Senior Adviseur Financiën is ingedeeld in schaal 11, minimaal € 4.465,00 en maximaal € 6.343,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring. Peildatum salaris 1 januari 2026.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we beide tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel Keuze Budget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot € 1.081,48 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, de mogelijkheid om hybride te werken, een werkplekvergoeding van max. € 800,00 per 5 jaar; budget van €50,00 per jaar voor een activiteit in het kader van sociale cohesie. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat neem je mee?
Als Senior Adviseur Financiën ben je een goede gesprekspartner op verschillende niveaus. Je vindt het interessant om de behoeften van je gesprekspartners te doorgronden, zodat je ze op de beste manier kunt helpen en zo zorg jij ervoor dat je altijd van meerwaarde bent. Iedereen weet jou te vinden en heeft je er graag bij. In deze rol combineer je jouw financiële expertise, affiniteit met beleidsvorming en communicatieve vaardigheden met politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Je houdt ervan om samen te werken en streeft ernaar om altijd het beste resultaat te behalen. Vanzelfsprekend doe je dit binnen de kaders die door wet en regelgeving en van uit concern worden gesteld. Daarnaast breng je het volgende mee:

• WO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld Bedrijfseconomie, Accountancy, Bestuurskunde of Openbare Financiën).
• Minimaal 5 jaar ervaring in financiële advisering binnen een complexe organisatie.
• Kennis van en ervaring met financiële Planning & Control-processen in een (publieke) organisatie.
• Affiniteit met financiële rapportages en systeemontwikkeling is een pré (ervaring met iFinanciën van PINK is een voordeel).
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een proactieve, verbindende houding.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid HR, Financiën & Inkoop in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Senior Adviseur Financiën, maar heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Stefan Brugman, manager van de eenheid HR, Financiën & Inkoop, bereikbaar op 06-26968821 of bel of app met Lisa onze Recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Senior Adviseur Financiën

Senior Adviseur Financiën (32/36 uur)

Ben jij een ervaren Senior Adviseur Financiën die complexe financiële vraagstukken vertaalt naar helder advies en bestuurlijke besluitvorming? Wil jij jouw kennis en ervaring inzetten om de financiële koers van de gemeente Wassenaar vorm te geven? Dan is dit jouw kans!

Klaar voor een nieuwe uitdaging?Als Senior Adviseur Financiën ben jij dé sparringpartner op financieel gebied voor de wethouder en het bestuur, management en collega-financieel adviseurs. Je bent dé coördinator van alle Planning & Control-producten en je draagt bij aan de realisatie van beleid door financiële plannen kritisch te toetsen en advies te geven over uitvoering, investeringen en middeleninzet.

Je signaleert ontwikkelingen op financieel gebied met een brede blik en draagt bij aan uniforme financiële kaders en beleid waar nodig. Samen met je collega’s adviseer je medewerkers en management, gevraagd en ongevraagd, over trends, risico’s en de kwaliteit van financiële besluitvormingsprocedures. Je beoordeelt en adviseert over het realiseren van doelen, speerpunten en prestaties in relatie tot de inzet van middelen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Inbrengen en coördineren van Planning & Control-producten, zoals kadernota, begroting, voor- en najaarsnota en jaarrekening.
• Geven van financieel (strategisch) advies aan management, portefeuillehouder Financiën en het college van burgemeester en wethouders.
• Voorzitten van het financieel adviesoverleg en afstemmen van financieel beleid met concern control, strategisch adviseurs, beleidsadviseurs en administratie.
• Signaleren van financiële ontwikkelingen en risico’s en adviseren over de doorontwikkeling van het financieel systeem (iFinanciën van PINK).
• Verbinden van beleidsmatige en financiële inzichten ter ondersteuning van bestuurlijke besluitvorming.
• Leveren van een concrete bijdrage aan thema’s die voor de gemeente Wassenaar belangrijk zijn.
• Vertalen van complexe financiële vraagstukken naar duidelijke beleidsinhoud voor collega’s op alle niveaus.
• Fungeren als gewaardeerde gesprekspartner binnen de hele organisatie.
• Combineren van financiële expertise met politieke sensitiviteit, communicatieve vaardigheden en affiniteit met beleidsvorming.

Door deze combinatie van taken en impact is deze functie uitdagend, veelzijdig en van grote betekenis binnen de gemeente.

Wat bieden we?

• Salaris: De functie van Senior Adviseur Financiën is ingedeeld in schaal 11, minimaal € 4.465,00 en maximaal € 6.343,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring. Peildatum salaris 1 januari 2026.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we beide tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel Keuze Budget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot € 1.081,48 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, de mogelijkheid om hybride te werken, een werkplekvergoeding van max. € 800,00 per 5 jaar; budget van €50,00 per jaar voor een activiteit in het kader van sociale cohesie. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat neem je mee?
Als Senior Adviseur Financiën ben je een goede gesprekspartner op verschillende niveaus. Je vindt het interessant om de behoeften van je gesprekspartners te doorgronden, zodat je ze op de beste manier kunt helpen en zo zorg jij ervoor dat je altijd van meerwaarde bent. Iedereen weet jou te vinden en heeft je er graag bij. In deze rol combineer je jouw financiële expertise, affiniteit met beleidsvorming en communicatieve vaardigheden met politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Je houdt ervan om samen te werken en streeft ernaar om altijd het beste resultaat te behalen. Vanzelfsprekend doe je dit binnen de kaders die door wet en regelgeving en van uit concern worden gesteld. Daarnaast breng je het volgende mee:

• WO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld Bedrijfseconomie, Accountancy, Bestuurskunde of Openbare Financiën).
• Minimaal 5 jaar ervaring in financiële advisering binnen een complexe organisatie.
• Kennis van en ervaring met financiële Planning & Control-processen in een (publieke) organisatie.
• Affiniteit met financiële rapportages en systeemontwikkeling is een pré (ervaring met iFinanciën van PINK is een voordeel).
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een proactieve, verbindende houding.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid HR, Financiën & Inkoop in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Senior Adviseur Financiën, maar heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Stefan Brugman, manager van de eenheid HR, Financiën & Inkoop, bereikbaar op 06-26968821 of bel of app met Lisa onze Recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Technisch Security Officer

Technisch Security Officer (36 uur)

Ben jij een ervaren securityspecialist met een sterke technische achtergrond en een hart voor publieke dienstverlening? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Klaar voor een uitdaging!
Voor de gemeenten Voorschoten en Wassenaar zoeken wij een Technisch Security Officer (TISO) die onze CISO ondersteunt bij het verhogen van de digitale weerbaarheid van onze organisaties.
Je bent de drijvende kracht achter onze monitoring & response-capaciteiten. Daarnaast zorg je samen met onze CISO, ISO en Privacy Officer voor een continue verbetering van onze informatiebeveiliging, risicobeheersing en naleving van de BIO.
De gemeente maakt gebruik van Microsoft E5 en vrijwel alle Defender-producten. Je speelt een sleutelrol in de doorontwikkeling hiervan, evenals implementatie van moderne securitymaatregelen.
Je werkt direct samen de CISO & ISO en fungeert als technisch geweten van het securitybeleid.

Waar ga jij je tanden in zetten?
Ondersteuning monitoring & response binnen het VNG/SOC-traject. Doorontwikkeling en optimalisatie van Microsoft Defender XDR (Endpoint, Identity, Office 365 en Cloud Apps). Ondersteuning leverancier SOC: rule tuning, threat hunting en incident response. Analyseren van beveiligingsincidenten, rapporteren en opvolgen van mitigerende maatregelen. Actief monitoren van het dreigingslandschap (threat intelligence) en vertalen naar concrete beveiligingsmaatregelen en aanpassingen in de detectiecapaciteit. Advisering en ondersteuning van de CISO, ISO en Privacy Officer bij audits, compliance-vraagstukken (BIO2, ENSIA, DPIA’s), risicoanalyses en technische implementaties. Signaleren van kwetsbaarheden en voorstellen van passende beheersmaatregelen. Gebruik en optimalisatie van Microsoft Intune/Entra ID/Purview. Volgen van CERT-meldingen en security bulletins, en deze vertalen naar een concreet handelingsperspectief. Je maakt onderdeel uit van de 24x7 ICT-piketdienst en ontvangt hiervoor een toelage beschikbaarheidsdienst (art. 3.13 Cao gemeenten).

Wat bieden wij?

• Een passend salaris: De functie van Technisch Security Officer valt in schaal 9 (min. € 3.489,00 – max. € 4.998,00) bruto per maand op basis van 36 uur per week, inschaling vindt plaats op basis van (werk)ervaring.
• Dienstverband: Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor één jaar. Zijn we allebei tevreden over je functioneren, dan zetten wij deze graag om naar een vast dienstverband.
• Individueel keuzebudget (IKB): Bij ons bouw je maandelijks IKB op. Dit bedraagt 17,05% van jouw maandsalaris en kan oplopen tot max. € 852,16 bruto per maand afhankelijk van je salaris. Je kunt het IKB op elk gewenst moment inzetten voor de volgende doelen; extra inkomen (uitbetaling), kopen van extra verlofuren met een max. van 187 uur per jaar op basis van 36 uur per week, aanschaf van een fiets, opleidingskosten, duurzaamheidsmaatregelen tot €1.700,00 per 5 jaar en een sportcontributie van max. €700,00 per jaar.
• Ontwikkeling: Wij stimuleren de mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en willen dit graag met elkaar bespreken.
• Overige arbeidsvoorwaarden: hogere reiskostenregeling als je “groen” reist, hybride werken, thuiswerkvergoeding, sportbijdrage van max. €300,00 per jaar, pensioenopbouw bij het ABP, waarvan 70% van de premie wordt betaald door de gemeente Wassenaar. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Wat breng je mee?

• Je hebt een afgeronde hbo-bachelor opleiding.
• Je hebt aantoonbare werkwerkervaring in een technische security rol in de afgelopen 3 jaar.
• Een afgeronde CISSP/Cisco CCNP/een Fortinet NSE4 (of hoger) certificering is een pré.
• Aantoonbare ervaring met scripting talen zoals een Powershell.
• Aantoonbare ervaring met Microsoft Defender XDR in de afgelopen 3 jaar.
• De voertaal binnen deze functie is Nederlands.
• Je bent resultaatgericht en je hebt een klant- en kwaliteitsgerichte houding.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en je kunt procesmatig werken.
• Je kan zelfstandig werken, maar je bent daarnaast een teamspeler die stevig in zijn schoenen staat en een sterke wil heeft om te leren.
• Je geeft praktisch advies, signaleert niet alleen risico’s, maar komt ook met oplossingen.
• Je weet van aanpakken en weet te overtuigen.
• Je kan goed prioriteiten stellen en hierop sturen.
• Je bent in staat om het belang van verschillende perspectieven te duiden en te wegen.
• Als je ook nog beschikt over een gezonde dosis humor worden wij helemaal blij.

Jouw eenheid – Informatie & Datamanagement
De eenheid I&D ondersteunt de gemeentelijke collega’s in hun werk en bij het optimaal en veilig benutten van onze ICT-infrastructuur. Van gegevensbeveiliging tot digitale dienstverlening, we hebben het allemaal. Werk samen met ons om de toekomst van informatie en dienstverlening vorm te geven. Sluit je aan en maak het verschil voor onze inwoners, bedrijven en instellingen!
I&D is in een gastheerschapsconstructie ondergebracht bij de gemeente Wassenaar. Door middel van een dienstverleningsovereenkomst (DvO) neemt de gemeente Voorschoten deze diensten ook af.

Welkom in Wassenaar
Je komt te werken bij de eenheid Informatie & Datamanagement in een kleine bijzondere, gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag. De organisatie telt ruim 200 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur. De sfeer wordt gekenmerkt als open en collegiaal, met veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De kernwaarden respectvol, verantwoordelijk, omgevingsgericht en samen zijn leidend in onze werkcultuur. Lees hier meer over onze gemeente of de andere eenheden.

Geïnteresseerd?
Burgemeester Leendert de Lange legt in dit filmpje uit waarom Wassenaar zo’n boeiende gemeente is en hier vind je verschillende interviews met collega’s waarin zij meer vertellen over hun werk.

Word jij onze Technisch Security Officer, maar heb je nog wat vragen? Neem dan contact op met Hassan Akhiat, CIO en manager van de eenheid Informatie & Datamanagement, bereikbaar op 088-6549639 of bel of app met Lisa onze recruiter op 06-46128196.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.