Sollicitatiemiddag trainee Salarisadviseur - 8 juli

Wil jij een vliegende start maken als Salarisadviseur en direct de sfeer proeven bij IJK? Kom dan naar onze speciale Sollicitatiemiddag voor het Traineeship Salarisadviseur op woensdag 8 juli!

Dit is jouw kans om erachter te komen hoe het is om te werken voor organisaties in de overheid, het onderwijs en de zorg. We starten om 12:30 uur en eindigen rond 18:00 uur met een programma vol kennismaking en informatie. (De tijden kunnen nog iets afwijken)

Wat kun je verwachten?

• Je krijgt inzicht in de rollen en het volledige Traineeship;
• Vervolgens heb je speeddates met diverse collega’s en gesprekspartners;
• Natuurlijk krijg je ook een rondleiding door ons pand;
• We sluiten de middag af met een slotwoord.

Wat ga je als trainee Salarisadviseur doen?
Je bent een onmisbare schakel in onze dienstverlening en helpt onze klanten met al hun personeels- en salarisvraagstukken. Je bent de expert op het gebied van salaris- en CAO-wijzigingen en je krijgt energie van het verbeteren van processen.

• Je helpt klanten in het onderwijs, de overheid en de zorg met al hun personeels- en salarisvraagstukken.
• Je bent op de hoogte van alle salaris- en CAO-wijzigingen.
• Je werkt nauw samen met klanten, bespreekt strategieën en behandelt casussen om hun salarisprocessen efficiënter te maken.
• Je analyseert en adviseert over procesoptimalisaties.
• Je fungeert als vraagbaak voor complexe wet- en regelgeving.

Wat doet een salarisadviseur bij IJK?
Een salarisadviseur bij IJK zorgt ervoor dat medewerkers van klanten in de zorg, het onderwijs en de overheid elke maand correct en op tijd worden betaald. Maar het werk gaat verder dan salarisverwerking.

Je adviseert klanten over wet- en regelgeving, begeleidt hen bij complexe situaties zoals ziekte of wetswijzigingen, en signaleert risico's voordat ze problemen worden. Je hebt dagelijks klantcontact, werkt nauw samen met je team en schakelt continu tussen systemen, wetgeving en mensenwerk.

Je combineert inhoudelijke kennis met analytisch denken én klantadvies. Geen dag is hetzelfde.

Wat breng je mee?
Je bent nieuwsgierig, analytisch sterk en hebt cijfermatig inzicht. Je krijgt energie van het oppakken van klantvraagstukken en je draagt graag bij aan procesverbetering. Verder:

• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je bent beschikbaar om te starten op 1 september 2026. Mocht dit niet haalbaar zijn, dan is het volgende startmoment 1 september 2026.
• Je bent in ieder geval de eerste maand 40 uur per week beschikbaar. 32 uur is bespreekbaar na die eerste maand.
• Je bent beschikbaar op de opleidingsdagen, de woensdag en de vrijdag.
• Je bent stressbestendig, kwaliteitsgericht en communicatief vaardig.

Wat levert het jou op?

• Na je introductiemaand ga je aan de slag als volwaardig salarisadviseur in een van onze sectoren. Je werkt aan echte klantcases, groeit in je vakkennis en bouwt aan een carrière in een specialisme dat steeds meer gevraagd wordt.
• Salarisadviseur is bovendien een beroep met uitstekende baankansen: de vraag naar goede professionals is groot en blijft groeien. Je kiest dus voor een vakgebied met sterke toekomstzekerheid.
• Tijdens het traineeship werk je niet alleen in de praktijk, maar behaal je ook je officiële PDL-diploma (Praktijkdiploma Loonadministratie) dé erkende basis voor een carrière in payroll.

De meeste trainees stromen door naar een vaste functie als salarisadviseur. Sommigen groeien door naar een senior- of coachrol. Jij bepaalt het tempo.

Wat jij van IJK mag verwachten
Bij IJK krijg je de ruimte om te groeien, maak je impact én word je goed ondersteund. Je kunt onder andere rekenen op:

• Een startsalaris van €2800,-; Eerste 3 jaar jaarlijks een extra verhoging van 4% naast je beoordelingsverhoging. Bij schaal B2.1 hoort een maximum salaris van €4.321,- bruto per maand.
• Een flexibel keuzebudget van 19,7% (incl. 13e maand, vakantiegeld en een extra budget);
• 20 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband) én de mogelijkheid om via het keuzebudget je verlof uit te breiden;
• Vergoeding voor reiskosten en thuiswerken;
• Een jaarcontract voor 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar), met uitzicht op vast;
• Iedere dag een gratis uitgebreid lunchbuffet en vers fruit;
• Een goede pensioenregeling en korting op sportabonnementen.

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Over IJK
Bij IJK maken we HR, IT en bedrijfsvoering slimmer en efficiënter, zodat organisaties in overheid, onderwijs en zorg meer tijd hebben voor wat écht belangrijk is. Dat doen we met slimme HR-software én betrokken dienstverlening. Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

De tijd van je leven
Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. Bij IJK krijg je de ruimte om te leren, verantwoordelijkheid te nemen en samen impact te maken. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

Alvast meer zien van de sfeer bij IJK? Bekijk dan eens onze Instagram of neem een kijkje in het pand.

Interesse?
Heb je inhoudelijke vragen over de functie of wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Miron Lenders, Recruitment Business Partner via miron.lenders@ijk.nl of 06-24953796.

Een online assessment is onderdeel van het selectieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatiemiddag trainee Salarisadviseur - 8 juli

Wil jij een vliegende start maken als Salarisadviseur en direct de sfeer proeven bij IJK? Kom dan naar onze speciale Sollicitatiemiddag voor het Traineeship Salarisadviseur op woensdag 8 juli!

Dit is jouw kans om erachter te komen hoe het is om te werken voor organisaties in de overheid, het onderwijs en de zorg. We starten om 12:30 uur en eindigen rond 18:00 uur met een programma vol kennismaking en informatie. (De tijden kunnen nog iets afwijken)

Wat kun je verwachten?

• Je krijgt inzicht in de rollen en het volledige Traineeship;
• Vervolgens heb je speeddates met diverse collega’s en gesprekspartners;
• Natuurlijk krijg je ook een rondleiding door ons pand;
• We sluiten de middag af met een slotwoord.

Wat ga je als trainee Salarisadviseur doen?
Je bent een onmisbare schakel in onze dienstverlening en helpt onze klanten met al hun personeels- en salarisvraagstukken. Je bent de expert op het gebied van salaris- en CAO-wijzigingen en je krijgt energie van het verbeteren van processen.

• Je helpt klanten in het onderwijs, de overheid en de zorg met al hun personeels- en salarisvraagstukken.
• Je bent op de hoogte van alle salaris- en CAO-wijzigingen.
• Je werkt nauw samen met klanten, bespreekt strategieën en behandelt casussen om hun salarisprocessen efficiënter te maken.
• Je analyseert en adviseert over procesoptimalisaties.
• Je fungeert als vraagbaak voor complexe wet- en regelgeving.

Wat doet een salarisadviseur bij IJK?
Een salarisadviseur bij IJK zorgt ervoor dat medewerkers van klanten in de zorg, het onderwijs en de overheid elke maand correct en op tijd worden betaald. Maar het werk gaat verder dan salarisverwerking.

Je adviseert klanten over wet- en regelgeving, begeleidt hen bij complexe situaties zoals ziekte of wetswijzigingen, en signaleert risico's voordat ze problemen worden. Je hebt dagelijks klantcontact, werkt nauw samen met je team en schakelt continu tussen systemen, wetgeving en mensenwerk.

Je combineert inhoudelijke kennis met analytisch denken én klantadvies. Geen dag is hetzelfde.

Wat breng je mee?
Je bent nieuwsgierig, analytisch sterk en hebt cijfermatig inzicht. Je krijgt energie van het oppakken van klantvraagstukken en je draagt graag bij aan procesverbetering. Verder:

• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je bent beschikbaar om te starten op 1 september 2026. Mocht dit niet haalbaar zijn, dan is het volgende startmoment 1 september 2026.
• Je bent in ieder geval de eerste maand 40 uur per week beschikbaar. 32 uur is bespreekbaar na die eerste maand.
• Je bent beschikbaar op de opleidingsdagen, de woensdag en de vrijdag.
• Je bent stressbestendig, kwaliteitsgericht en communicatief vaardig.

Wat levert het jou op?

• Na je introductiemaand ga je aan de slag als volwaardig salarisadviseur in een van onze sectoren. Je werkt aan echte klantcases, groeit in je vakkennis en bouwt aan een carrière in een specialisme dat steeds meer gevraagd wordt.
• Salarisadviseur is bovendien een beroep met uitstekende baankansen: de vraag naar goede professionals is groot en blijft groeien. Je kiest dus voor een vakgebied met sterke toekomstzekerheid.
• Tijdens het traineeship werk je niet alleen in de praktijk, maar behaal je ook je officiële PDL-diploma (Praktijkdiploma Loonadministratie) dé erkende basis voor een carrière in payroll.

De meeste trainees stromen door naar een vaste functie als salarisadviseur. Sommigen groeien door naar een senior- of coachrol. Jij bepaalt het tempo.

Wat jij van IJK mag verwachten
Bij IJK krijg je de ruimte om te groeien, maak je impact én word je goed ondersteund. Je kunt onder andere rekenen op:

• Een startsalaris van €2800,-; Eerste 3 jaar jaarlijks een extra verhoging van 4% naast je beoordelingsverhoging. Bij schaal B2.1 hoort een maximum salaris van €4.321,- bruto per maand.
• Een flexibel keuzebudget van 19,7% (incl. 13e maand, vakantiegeld en een extra budget);
• 20 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband) én de mogelijkheid om via het keuzebudget je verlof uit te breiden;
• Vergoeding voor reiskosten en thuiswerken;
• Een jaarcontract voor 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar), met uitzicht op vast;
• Iedere dag een gratis uitgebreid lunchbuffet en vers fruit;
• Een goede pensioenregeling en korting op sportabonnementen.

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Over IJK
Bij IJK maken we HR, IT en bedrijfsvoering slimmer en efficiënter, zodat organisaties in overheid, onderwijs en zorg meer tijd hebben voor wat écht belangrijk is. Dat doen we met slimme HR-software én betrokken dienstverlening. Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

De tijd van je leven
Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. Bij IJK krijg je de ruimte om te leren, verantwoordelijkheid te nemen en samen impact te maken. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

Alvast meer zien van de sfeer bij IJK? Bekijk dan eens onze Instagram of neem een kijkje in het pand.

Interesse?
Heb je inhoudelijke vragen over de functie of wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Miron Lenders, Recruitment Business Partner via miron.lenders@ijk.nl of 06-24953796.

Een online assessment is onderdeel van het selectieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatiemiddag trainee Salarisadviseur - 8 juli

Wil jij een vliegende start maken als Salarisadviseur en direct de sfeer proeven bij IJK? Kom dan naar onze speciale Sollicitatiemiddag voor het Traineeship Salarisadviseur op woensdag 8 juli!

Dit is jouw kans om erachter te komen hoe het is om te werken voor organisaties in de overheid, het onderwijs en de zorg. We starten om 12:30 uur en eindigen rond 18:00 uur met een programma vol kennismaking en informatie. (De tijden kunnen nog iets afwijken)

Wat kun je verwachten?

• Je krijgt inzicht in de rollen en het volledige Traineeship;
• Vervolgens heb je speeddates met diverse collega’s en gesprekspartners;
• Natuurlijk krijg je ook een rondleiding door ons pand;
• We sluiten de middag af met een slotwoord.

Wat ga je als trainee Salarisadviseur doen?
Je bent een onmisbare schakel in onze dienstverlening en helpt onze klanten met al hun personeels- en salarisvraagstukken. Je bent de expert op het gebied van salaris- en CAO-wijzigingen en je krijgt energie van het verbeteren van processen.

• Je helpt klanten in het onderwijs, de overheid en de zorg met al hun personeels- en salarisvraagstukken.
• Je bent op de hoogte van alle salaris- en CAO-wijzigingen.
• Je werkt nauw samen met klanten, bespreekt strategieën en behandelt casussen om hun salarisprocessen efficiënter te maken.
• Je analyseert en adviseert over procesoptimalisaties.
• Je fungeert als vraagbaak voor complexe wet- en regelgeving.

Wat doet een salarisadviseur bij IJK?
Een salarisadviseur bij IJK zorgt ervoor dat medewerkers van klanten in de zorg, het onderwijs en de overheid elke maand correct en op tijd worden betaald. Maar het werk gaat verder dan salarisverwerking.

Je adviseert klanten over wet- en regelgeving, begeleidt hen bij complexe situaties zoals ziekte of wetswijzigingen, en signaleert risico's voordat ze problemen worden. Je hebt dagelijks klantcontact, werkt nauw samen met je team en schakelt continu tussen systemen, wetgeving en mensenwerk.

Je combineert inhoudelijke kennis met analytisch denken én klantadvies. Geen dag is hetzelfde.

Wat breng je mee?
Je bent nieuwsgierig, analytisch sterk en hebt cijfermatig inzicht. Je krijgt energie van het oppakken van klantvraagstukken en je draagt graag bij aan procesverbetering. Verder:

• Je hebt hbo werk- en denkniveau.
• Je bent beschikbaar om te starten op 1 september 2026. Mocht dit niet haalbaar zijn, dan is het volgende startmoment 1 september 2026.
• Je bent in ieder geval de eerste maand 40 uur per week beschikbaar. 32 uur is bespreekbaar na die eerste maand.
• Je bent beschikbaar op de opleidingsdagen, de woensdag en de vrijdag.
• Je bent stressbestendig, kwaliteitsgericht en communicatief vaardig.

Wat levert het jou op?

• Na je introductiemaand ga je aan de slag als volwaardig salarisadviseur in een van onze sectoren. Je werkt aan echte klantcases, groeit in je vakkennis en bouwt aan een carrière in een specialisme dat steeds meer gevraagd wordt.
• Salarisadviseur is bovendien een beroep met uitstekende baankansen: de vraag naar goede professionals is groot en blijft groeien. Je kiest dus voor een vakgebied met sterke toekomstzekerheid.
• Tijdens het traineeship werk je niet alleen in de praktijk, maar behaal je ook je officiële PDL-diploma (Praktijkdiploma Loonadministratie) dé erkende basis voor een carrière in payroll.

De meeste trainees stromen door naar een vaste functie als salarisadviseur. Sommigen groeien door naar een senior- of coachrol. Jij bepaalt het tempo.

Wat jij van IJK mag verwachten
Bij IJK krijg je de ruimte om te groeien, maak je impact én word je goed ondersteund. Je kunt onder andere rekenen op:

• Een startsalaris van €2800,-; Eerste 3 jaar jaarlijks een extra verhoging van 4% naast je beoordelingsverhoging. Bij schaal B2.1 hoort een maximum salaris van €4.321,- bruto per maand.
• Een flexibel keuzebudget van 19,7% (incl. 13e maand, vakantiegeld en een extra budget);
• 20 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband) én de mogelijkheid om via het keuzebudget je verlof uit te breiden;
• Vergoeding voor reiskosten en thuiswerken;
• Een jaarcontract voor 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar), met uitzicht op vast;
• Iedere dag een gratis uitgebreid lunchbuffet en vers fruit;
• Een goede pensioenregeling en korting op sportabonnementen.

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Over IJK
Bij IJK maken we HR, IT en bedrijfsvoering slimmer en efficiënter, zodat organisaties in overheid, onderwijs en zorg meer tijd hebben voor wat écht belangrijk is. Dat doen we met slimme HR-software én betrokken dienstverlening. Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

De tijd van je leven
Met bijna 250 collega’s helpen we onze klanten vooruit en IJK groeit door. Bij IJK krijg je de ruimte om te leren, verantwoordelijkheid te nemen en samen impact te maken. We staan voor elkaar klaar, vieren successen en maken tijd voor verbinding. Zo heb je niet alleen een baan, maar de tijd van je leven, professioneel én persoonlijk.

Alvast meer zien van de sfeer bij IJK? Bekijk dan eens onze Instagram of neem een kijkje in het pand.

Interesse?
Heb je inhoudelijke vragen over de functie of wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Miron Lenders, Recruitment Business Partner via miron.lenders@ijk.nl of 06-24953796.

Een online assessment is onderdeel van het selectieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Adviseur HR Services

Wat ga je doen?
Ben jij een ervaren HR-professional met een scherpe blik op processen en implementaties? Wil je meebouwen aan het optimaliseren van HR-dienstverlening in een dynamische omgeving? Dan is de rol van Adviseur HR Services iets voor jou!

In deze functie ben jij dé specialist achter de schermen bij nieuwe implementaties van aanbestedingen. Je zorgt ervoor dat nieuwe klanten en contracten succesvol worden ingericht in onze systemen en processen. Tegelijk werk je continu aan het verbeteren en optimaliseren van onze dienstverlening.

Je schakelt met interne collega’s en externe stakeholders en vertaalt complexe afspraken naar concrete, werkbare oplossingen. Daarmee maak jij directe impact op de kwaliteit en efficiëntie van onze HR-services.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Adviseren over commerciële afspraken en de haalbaarheid binnen systemen en processen.
• Vertalen van klant- en contractafspraken naar concrete inrichting (systemen, contractvormen en werkwijzen).
• Begeleiden van migraties en inrichten van implementaties van nieuwe klanten en percelen.
• Fungeren als inhoudelijk specialist en aanspreekpunt voor complexe vraagstukken.
• Ondersteunen van accountmanagement en operations bij inrichting en optimalisatie van processen.
• Signaleren van marktontwikkelingen en vertalen naar kansen voor de organisatie.
• Initiëren en doorvoeren van procesverbeteringen en standaardisaties.

Wie ben jij?
Je bent analytisch sterk, denkt vooruit en krijgt energie van het verbeteren van processen. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en weet complexe vraagstukken helder te vertalen.

Daarnaast:

• Heb je hbo werk- en denkniveau.
• Heb je minimaal enkele jaren relevante HR-ervaring.
• Heb je ervaring met (of sterke affiniteit met) implementaties, processen en systemen en weet je deze snel machtig te maken.
• Ben je communicatief en redactioneel sterk.
• Werk je zelfstandig en neem je initiatief.
• Ben je analytisch, proactief en oplossingsgericht.
• Ervaring met AFAS, Power BI of vergelijkbare systemen is een pré.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen € 3.000,- en € 3.750,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget van 19,7%, inclusief vakantiegeld, 13e maand én extra budget om zelf in te zetten.
• 20 vakantiedagen (bij fulltime) en de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen via je keuzebudget.
• Een jaarcontract (32 tot 40 uur per week) met uitzicht op een vast dienstverband.
• Laptop, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding (je werkt minimaal 3 dagen op kantoor).
• Een goede pensioenregeling en aantrekkelijke kortingen op sportabonnementen en zorgverzekering.
• Gratis lunch, vers fruit en inspirerende events, want werkplezier staat bij ons voorop!

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Waar ga je werken?
Wij zijn een familiebedrijf met zeven vestigingen verspreid door het hele land. Je gaat aan de slag op ons hoofdkantoor in Helmond, waar een enthousiast en betrokken HR Services team klaarstaat om samen met jou het verschil te maken. Bij ons vind je een warme, informele sfeer waarin samenwerken en plezier hand in hand gaan. Wil je alvast een kijkje nemen in onze wereld? Check dan onze werken-bij website en Instagram!

Adviseur HR Services

Wat ga je doen?
Ben jij een ervaren HR-professional met een scherpe blik op processen en implementaties? Wil je meebouwen aan het optimaliseren van HR-dienstverlening in een dynamische omgeving? Dan is de rol van Adviseur HR Services iets voor jou!

In deze functie ben jij dé specialist achter de schermen bij nieuwe implementaties van aanbestedingen. Je zorgt ervoor dat nieuwe klanten en contracten succesvol worden ingericht in onze systemen en processen. Tegelijk werk je continu aan het verbeteren en optimaliseren van onze dienstverlening.

Je schakelt met interne collega’s en externe stakeholders en vertaalt complexe afspraken naar concrete, werkbare oplossingen. Daarmee maak jij directe impact op de kwaliteit en efficiëntie van onze HR-services.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Adviseren over commerciële afspraken en de haalbaarheid binnen systemen en processen.
• Vertalen van klant- en contractafspraken naar concrete inrichting (systemen, contractvormen en werkwijzen).
• Begeleiden van migraties en inrichten van implementaties van nieuwe klanten en percelen.
• Fungeren als inhoudelijk specialist en aanspreekpunt voor complexe vraagstukken.
• Ondersteunen van accountmanagement en operations bij inrichting en optimalisatie van processen.
• Signaleren van marktontwikkelingen en vertalen naar kansen voor de organisatie.
• Initiëren en doorvoeren van procesverbeteringen en standaardisaties.

Wie ben jij?
Je bent analytisch sterk, denkt vooruit en krijgt energie van het verbeteren van processen. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en weet complexe vraagstukken helder te vertalen.

Daarnaast:

• Heb je hbo werk- en denkniveau.
• Heb je minimaal enkele jaren relevante HR-ervaring.
• Heb je ervaring met (of sterke affiniteit met) implementaties, processen en systemen en weet je deze snel machtig te maken.
• Ben je communicatief en redactioneel sterk.
• Werk je zelfstandig en neem je initiatief.
• Ben je analytisch, proactief en oplossingsgericht.
• Ervaring met AFAS, Power BI of vergelijkbare systemen is een pré.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen € 3.000,- en € 3.750,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget van 19,7%, inclusief vakantiegeld, 13e maand én extra budget om zelf in te zetten.
• 20 vakantiedagen (bij fulltime) en de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen via je keuzebudget.
• Een jaarcontract (32 tot 40 uur per week) met uitzicht op een vast dienstverband.
• Laptop, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding (je werkt minimaal 3 dagen op kantoor).
• Een goede pensioenregeling en aantrekkelijke kortingen op sportabonnementen en zorgverzekering.
• Gratis lunch, vers fruit en inspirerende events, want werkplezier staat bij ons voorop!

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Waar ga je werken?
Wij zijn een familiebedrijf met zeven vestigingen verspreid door het hele land. Je gaat aan de slag op ons hoofdkantoor in Helmond, waar een enthousiast en betrokken HR Services team klaarstaat om samen met jou het verschil te maken. Bij ons vind je een warme, informele sfeer waarin samenwerken en plezier hand in hand gaan. Wil je alvast een kijkje nemen in onze wereld? Check dan onze werken-bij website en Instagram!