Senior MSP Consultant

Als Senior MSP Consultant bij Haert ben jij het vaste aanspreekpunt voor publieke opdrachtgevers binnen een inhouse MSP‑omgeving. Jij zorgt dat externe inhuur werkt: overzichtelijk, compliant en mensgericht. Je bewaakt het gehele proces, adviseert managers en stuurt op kwaliteit, doorlooptijd en samenwerking. Je beweegt je gemakkelijk in complexe organisaties en weet precies hoe je regie voert zonder de verbinding te verliezen. Met jouw ervaring binnen MSP‑dienstverlening ben je een stevige gesprekspartner voor opdrachtgevers én collega’s.

Haert groeit en daarom zoeken we een Senior MSP Consultant voor 36 tot 40 uur per week. Werk je graag hybride, wil je inhoudelijke impact maken en zoek je meer autonomie? Dan pas je bij Haert.

Wat ga je doen?
Je start met een goede onboarding waarin je onze organisatie, processen en opdrachtgevers leert kennen. Samen met je manager duik je in het DNA van Haert: menselijk, professioneel en continu in ontwikkeling. Daarna ga je aan de slag bij één of meerdere publieke opdrachtgevers, waar jij verantwoordelijk bent voor de inhouse MSP‑dienstverlening rondom externe inhuur.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Adviseren van inhurende managers over (complexe) inhuurstrategieën, marktontwikkelingen en tarieven
• Regie voeren over het volledige inhuurproces: van intake tot onboarding en contractbeheer
• Coördineren van externe inhuur via VMS
• Beoordelen van kandidaten en begeleiden van selectieprocedures
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor managers, leveranciers en professionals
• Signaleren van knelpunten en doorvoeren van procesverbeteringen
• Opstellen van rapportages en managementinformatie
• Bewaken van compliance, wet- en regelgeving en interne afspraken
• Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van Haert

Wie ben jij?
Jij bent een ervaren professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt de dynamiek van externe inhuur binnen de overheid en weet hoe je overzicht, structuur én verbinding creëert in complexe omgevingen.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Minimaal 4 jaar ervaring binnen MSP‑ of inhouse inhuurdienstverlening, bij voorkeur binnen de publieke sector
• Ervaring met VMS, netive is een pré
• HBO diploma (HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar)
• Sterk stakeholdermanagement en communicatief vaardig
• Analytisch, procesmatig én mensgericht
• Zelfstandig, proactief en eigenaarschap nemend
• Bereidheid om hybride te werken in regio Rotterdam en minimaal 1 keer per week op ons kantoor in Helmond

Waarom kiezen voor Haert?
Bij Haert voel je direct dat we onderdeel zijn van een familiebedrijf met grote ambities. We combineren we professionaliteit met menselijkheid. We werken gestructureerd en procesgericht, met veel aandacht voor samenwerking en ontwikkeling. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, mee te denken en écht impact te maken bij opdrachtgevers. Korte lijnen, vertrouwen en werkplezier staan centraal. Onze kernwaarden voel je door heel de organisatie: Oprecht, Samen & Anders.

Of je nu processen wilt optimaliseren, wilt doorgroeien of juist meer impact wilt maken bij klanten: bij Haert krijg je daar de ruimte voor.

Wat krijg je van ons?

• Een salaris € 4000,- tot € 5.262, - bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring
• Individueel keuzebudget van 19,7% van je jaarsalaris (incl. 13e maand en vakantiegeld)
• 28,75 vakantiedagen (waarvan 8,75 via je keuzebudget)
• Een elektrische leaseauto of de mogelijkheid voor een mobiliteitsbudget
• Laptop en een netto telefoonvergoeding van €42,50 per maand
• Netto onkostenvergoeding van € 70,- per maand
• Goede pensioenregeling waarbij Haert tweederde van de premie betaalt
• Korting op sportabonnementen
• Moderne werkplek op de Brainport Human Campus in Helmond inclusief gratis lunch en vers fruit
• En gezellige teamuitjes, events en kennissessies

Klaar voor de volgende stap?
Wil je als Senior MSP-consultant bijdragen aan goed opdrachtgeverschap in de publieke sector? Solliciteer direct of neem contact op met Sanne voor meer informatie.

Senior MSP Consultant

Als Senior MSP Consultant bij Haert ben jij het vaste aanspreekpunt voor publieke opdrachtgevers binnen een inhouse MSP‑omgeving. Jij zorgt dat externe inhuur werkt: overzichtelijk, compliant en mensgericht. Je bewaakt het gehele proces, adviseert managers en stuurt op kwaliteit, doorlooptijd en samenwerking. Je beweegt je gemakkelijk in complexe organisaties en weet precies hoe je regie voert zonder de verbinding te verliezen. Met jouw ervaring binnen MSP‑dienstverlening ben je een stevige gesprekspartner voor opdrachtgevers én collega’s.

Haert groeit en daarom zoeken we een Senior MSP Consultant voor 36 tot 40 uur per week. Werk je graag hybride, wil je inhoudelijke impact maken en zoek je meer autonomie? Dan pas je bij Haert.

Wat ga je doen?
Je start met een goede onboarding waarin je onze organisatie, processen en opdrachtgevers leert kennen. Samen met je manager duik je in het DNA van Haert: menselijk, professioneel en continu in ontwikkeling. Daarna ga je aan de slag bij één of meerdere publieke opdrachtgevers, waar jij verantwoordelijk bent voor de inhouse MSP‑dienstverlening rondom externe inhuur.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Adviseren van inhurende managers over (complexe) inhuurstrategieën, marktontwikkelingen en tarieven
• Regie voeren over het volledige inhuurproces: van intake tot onboarding en contractbeheer
• Coördineren van externe inhuur via VMS
• Beoordelen van kandidaten en begeleiden van selectieprocedures
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor managers, leveranciers en professionals
• Signaleren van knelpunten en doorvoeren van procesverbeteringen
• Opstellen van rapportages en managementinformatie
• Bewaken van compliance, wet- en regelgeving en interne afspraken
• Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van Haert

Wie ben jij?
Jij bent een ervaren professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt de dynamiek van externe inhuur binnen de overheid en weet hoe je overzicht, structuur én verbinding creëert in complexe omgevingen.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Minimaal 4 jaar ervaring binnen MSP‑ of inhouse inhuurdienstverlening, bij voorkeur binnen de publieke sector
• Ervaring met VMS, netive is een pré
• HBO diploma (HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar)
• Sterk stakeholdermanagement en communicatief vaardig
• Analytisch, procesmatig én mensgericht
• Zelfstandig, proactief en eigenaarschap nemend
• Bereidheid om hybride te werken in regio Rotterdam en minimaal 1 keer per week op ons kantoor in Helmond

Waarom kiezen voor Haert?
Bij Haert voel je direct dat we onderdeel zijn van een familiebedrijf met grote ambities. We combineren we professionaliteit met menselijkheid. We werken gestructureerd en procesgericht, met veel aandacht voor samenwerking en ontwikkeling. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, mee te denken en écht impact te maken bij opdrachtgevers. Korte lijnen, vertrouwen en werkplezier staan centraal. Onze kernwaarden voel je door heel de organisatie: Oprecht, Samen & Anders.

Of je nu processen wilt optimaliseren, wilt doorgroeien of juist meer impact wilt maken bij klanten: bij Haert krijg je daar de ruimte voor.

Wat krijg je van ons?

• Een salaris € 4000,- tot € 5.262, - bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring
• Individueel keuzebudget van 19,7% van je jaarsalaris (incl. 13e maand en vakantiegeld)
• 28,75 vakantiedagen (waarvan 8,75 via je keuzebudget)
• Een elektrische leaseauto of de mogelijkheid voor een mobiliteitsbudget
• Laptop en een netto telefoonvergoeding van €42,50 per maand
• Netto onkostenvergoeding van € 70,- per maand
• Goede pensioenregeling waarbij Haert tweederde van de premie betaalt
• Korting op sportabonnementen
• Moderne werkplek op de Brainport Human Campus in Helmond inclusief gratis lunch en vers fruit
• En gezellige teamuitjes, events en kennissessies

Klaar voor de volgende stap?
Wil je als Senior MSP-consultant bijdragen aan goed opdrachtgeverschap in de publieke sector? Solliciteer direct of neem contact op met Sanne voor meer informatie.

Senior MSP Consultant

Als Senior MSP Consultant bij Haert ben jij het vaste aanspreekpunt voor publieke opdrachtgevers binnen een inhouse MSP‑omgeving. Jij zorgt dat externe inhuur werkt: overzichtelijk, compliant en mensgericht. Je bewaakt het gehele proces, adviseert managers en stuurt op kwaliteit, doorlooptijd en samenwerking. Je beweegt je gemakkelijk in complexe organisaties en weet precies hoe je regie voert zonder de verbinding te verliezen. Met jouw ervaring binnen MSP‑dienstverlening ben je een stevige gesprekspartner voor opdrachtgevers én collega’s.

Haert groeit en daarom zoeken we een Senior MSP Consultant voor 36 tot 40 uur per week. Werk je graag hybride, wil je inhoudelijke impact maken en zoek je meer autonomie? Dan pas je bij Haert.

Wat ga je doen?
Je start met een goede onboarding waarin je onze organisatie, processen en opdrachtgevers leert kennen. Samen met je manager duik je in het DNA van Haert: menselijk, professioneel en continu in ontwikkeling. Daarna ga je aan de slag bij één of meerdere publieke opdrachtgevers, waar jij verantwoordelijk bent voor de inhouse MSP‑dienstverlening rondom externe inhuur.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Adviseren van inhurende managers over (complexe) inhuurstrategieën, marktontwikkelingen en tarieven
• Regie voeren over het volledige inhuurproces: van intake tot onboarding en contractbeheer
• Coördineren van externe inhuur via VMS
• Beoordelen van kandidaten en begeleiden van selectieprocedures
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor managers, leveranciers en professionals
• Signaleren van knelpunten en doorvoeren van procesverbeteringen
• Opstellen van rapportages en managementinformatie
• Bewaken van compliance, wet- en regelgeving en interne afspraken
• Actief bijdragen aan de verdere professionalisering van Haert

Wie ben jij?
Jij bent een ervaren professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je begrijpt de dynamiek van externe inhuur binnen de overheid en weet hoe je overzicht, structuur én verbinding creëert in complexe omgevingen.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Minimaal 4 jaar ervaring binnen MSP‑ of inhouse inhuurdienstverlening, bij voorkeur binnen de publieke sector
• Ervaring met VMS, netive is een pré
• HBO diploma (HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar)
• Sterk stakeholdermanagement en communicatief vaardig
• Analytisch, procesmatig én mensgericht
• Zelfstandig, proactief en eigenaarschap nemend
• Bereidheid om hybride te werken in regio Rotterdam en minimaal 1 keer per week op ons kantoor in Helmond

Waarom kiezen voor Haert?
Bij Haert voel je direct dat we onderdeel zijn van een familiebedrijf met grote ambities. We combineren we professionaliteit met menselijkheid. We werken gestructureerd en procesgericht, met veel aandacht voor samenwerking en ontwikkeling. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, mee te denken en écht impact te maken bij opdrachtgevers. Korte lijnen, vertrouwen en werkplezier staan centraal. Onze kernwaarden voel je door heel de organisatie: Oprecht, Samen & Anders.

Of je nu processen wilt optimaliseren, wilt doorgroeien of juist meer impact wilt maken bij klanten: bij Haert krijg je daar de ruimte voor.

Wat krijg je van ons?

• Een salaris € 4000,- tot € 5.262, - bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring
• Individueel keuzebudget van 19,7% van je jaarsalaris (incl. 13e maand en vakantiegeld)
• 28,75 vakantiedagen (waarvan 8,75 via je keuzebudget)
• Een elektrische leaseauto of de mogelijkheid voor een mobiliteitsbudget
• Laptop en een netto telefoonvergoeding van €42,50 per maand
• Netto onkostenvergoeding van € 70,- per maand
• Goede pensioenregeling waarbij Haert tweederde van de premie betaalt
• Korting op sportabonnementen
• Moderne werkplek op de Brainport Human Campus in Helmond inclusief gratis lunch en vers fruit
• En gezellige teamuitjes, events en kennissessies

Klaar voor de volgende stap?
Wil je als Senior MSP-consultant bijdragen aan goed opdrachtgeverschap in de publieke sector? Solliciteer direct of neem contact op met Sanne voor meer informatie.

Recruiter

Wat ga je doen?
Als recruiter (of consulent mens & werk zoals wij het noemen) breng jij dagelijks talent en toporganisaties in de publieke sector samen. Van gemeenten tot ministerie, jij zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Je krijgt een uitdagende rol waarin je recruitment combineert met relatiebeheer. Jij beheert je eigen klantenportfolio en zorgt dat alles soepel verloopt. Van het werven van kandidaten tot het adviseren van klanten: jij regelt het.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Werven en matchen: Jij vindt en selecteert de juiste kandidaten voor uiteenlopende functies in de publieke sector en zorgt dat de match klopt, voor zowel klant als kandidaat.
• Contact met flexibele medewerkers: Je begeleidt en ondersteunt onze flexibele medewerkers, zorgt dat zij zich prettig voelen in hun werk en dat alles goed geregeld is.
• Klantcontact en -bezoeken: Je onderhoudt contact met klanten en bezoekt hen regelmatig. Jij weet wat er speelt, begrijpt hun personeelsbehoefte en denkt proactief mee over oplossingen.
• Het aanspreekpunt zijn: Voor klanten, werkzoekenden én medewerkers ben jij hét gezicht van Driessen. Je bent bereikbaar, betrouwbaar en zorgt dat iedereen weet waar hij of zij aan toe is.

Elke dag is anders. Je bouwt relaties, begeleidt talent en maakt écht impact, voor mensen én organisaties. En dat is precies wat deze baan zo bijzonder maakt.

Wie ben jij?

Je bent een enthousiaste professional die graag verantwoordelijkheid neemt en resultaat wil zien van je werk. Je hebt een commerciële blik, ziet kansen en grijpt ze. Heb je ervaring in recruitment of een vergelijkbare rol? Mooi! Heb je dat nog niet? Geen probleem, wij leiden je op en zorgen dat jij het vak leert.

Daarnaast:

• Heb je een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau.
• Communiceer je makkelijk en durf je door te pakken.
• Krijg je energie van het maken van de perfecte match.
• Heb je rijbewijs B (handig voor klantbezoeken in 1 van onze elektrische poolauto’s).

Wat bieden we jou?

• Een salaris tussen € 2.670,- en € 3.400,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget van 19,7%, inclusief vakantiegeld, 13e maand én extra budget om zelf in te zetten.
• 20 vakantiedagen (bij fulltime) en de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen via je keuzebudget.
• Een op maat gemaakt leerpad waarmee je jouw vakkennis kunt ontwikkelen en verbreden.
• Laptop, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding (je werkt minimaal 3 dagen op kantoor).
• Een goede pensioenregeling en aantrekkelijke kortingen op sportabonnementen en zorgverzekering.
• Gratis lunch, vers fruit en inspirerende events, want werkplezier staat bij ons voorop!

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

Waar ga je werken?
Wij zijn een familiebedrijf met zeven vestigingen verspreid door het hele land, waarbij ons hoofdkantoor in Helmond zit. Je gaat aan de slag op onze locatie in Hilversum, waar een enthousiast en betrokken team klaarstaat om samen met jou het verschil te maken. Afwisseling gegarandeerd: het ene moment werk je op kantoor, het andere moment bezoek je een van onze klanten of flexibele medewerkers op locatie. Bij ons vind je een warme, informele sfeer waarin samenwerken en plezier hand in hand gaan. Wil je alvast een kijkje nemen in onze wereld? Check dan onze werken-bij website en Instagram!

Recruiter

Wat ga je doen?
Als recruiter (of consulent mens & werk zoals wij het noemen) breng jij dagelijks talent en toporganisaties in de publieke sector samen. Van gemeenten tot ministerie, jij zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Je krijgt een uitdagende rol waarin je recruitment combineert met relatiebeheer. Jij beheert je eigen klantenportfolio en zorgt dat alles soepel verloopt. Van het werven van kandidaten tot het adviseren van klanten: jij regelt het.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Werven en matchen: Jij vindt en selecteert de juiste kandidaten voor uiteenlopende functies in de publieke sector en zorgt dat de match klopt, voor zowel klant als kandidaat.
• Contact met flexibele medewerkers: Je begeleidt en ondersteunt onze flexibele medewerkers, zorgt dat zij zich prettig voelen in hun werk en dat alles goed geregeld is.
• Klantcontact en -bezoeken: Je onderhoudt contact met klanten en bezoekt hen regelmatig. Jij weet wat er speelt, begrijpt hun personeelsbehoefte en denkt proactief mee over oplossingen.
• Het aanspreekpunt zijn: Voor klanten, werkzoekenden én medewerkers ben jij hét gezicht van Driessen. Je bent bereikbaar, betrouwbaar en zorgt dat iedereen weet waar hij of zij aan toe is.

Elke dag is anders. Je bouwt relaties, begeleidt talent en maakt écht impact, voor mensen én organisaties. En dat is precies wat deze baan zo bijzonder maakt.

Wie ben jij?

Je bent een enthousiaste professional die graag verantwoordelijkheid neemt en resultaat wil zien van je werk. Je hebt een commerciële blik, ziet kansen en grijpt ze. Heb je ervaring in recruitment of een vergelijkbare rol? Mooi! Heb je dat nog niet? Geen probleem, wij leiden je op en zorgen dat jij het vak leert.

Daarnaast:

• Heb je een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau.
• Communiceer je makkelijk en durf je door te pakken.
• Krijg je energie van het maken van de perfecte match.
• Heb je rijbewijs B (handig voor klantbezoeken in 1 van onze elektrische poolauto’s).

Wat bieden we jou?

• Een salaris tussen € 2.670,- en € 3.400,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Individueel keuzebudget van 19,7%, inclusief vakantiegeld, 13e maand én extra budget om zelf in te zetten.
• 20 vakantiedagen (bij fulltime) en de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen via je keuzebudget.
• Een op maat gemaakt leerpad waarmee je jouw vakkennis kunt ontwikkelen en verbreden.
• Laptop, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding (je werkt minimaal 3 dagen op kantoor).
• Een goede pensioenregeling en aantrekkelijke kortingen op sportabonnementen en zorgverzekering.
• Gratis lunch, vers fruit en inspirerende events, want werkplezier staat bij ons voorop!

✔ Bekijk het volledige arbeidsvoorwaardenpakket.

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

Waar ga je werken?
Wij zijn een familiebedrijf met zeven vestigingen verspreid door het hele land, waarbij ons hoofdkantoor in Helmond zit. Je gaat aan de slag op onze locatie in Hilversum, waar een enthousiast en betrokken team klaarstaat om samen met jou het verschil te maken. Afwisseling gegarandeerd: het ene moment werk je op kantoor, het andere moment bezoek je een van onze klanten of flexibele medewerkers op locatie. Bij ons vind je een warme, informele sfeer waarin samenwerken en plezier hand in hand gaan. Wil je alvast een kijkje nemen in onze wereld? Check dan onze werken-bij website en Instagram!