Meewerkend coördinator monumentale parken en landgoederen

Jouw rol:
Als meewerkend coördinator monumentale parken en landgoederen draag je bij aan het beheer en behoud van bijzondere groene gebieden in Eindhoven. Je zorgt ervoor dat deze locaties veilig, verzorgd en toekomstbestendig blijven voor inwoners en bezoekers. Daarbij combineer je uitvoerend werk met het coördineren van werkzaamheden en het aansturen van verschillende betrokken partijen.

Dit ga je doen:

• je werkt actief mee aan beheer- en onderhoudswerkzaamheden in monumentale parken en landgoederen;
• je stuurt aannemers, contractpartners en vrijwilligers aan en zorgt voor een goede samenwerking;
• je zorgt voor de kwaliteit, veiligheid en voortgang van werkzaamheden en stuurt bij wanneer dat nodig is;
• je vertaalt beheerplannen naar een haalbare jaarplanning en bewaakt de uitvoering daarvan;
• je draagt bij aan biodiversiteit, natuurontwikkeling en het behoud van cultuurhistorische waarden.

Met wie werk je samen?
Je werkt binnen de sector Stadsbedrijf en de afdeling Stadsbeheer. In deze functie sta je midden in de praktijk en werk je veel samen met collega’s en externe partners die zich inzetten voor het beheer van de monumentale parken en landgoederen van Eindhoven.

Je hebt regelmatig contact met beheerders, ecologen, aannemers en vrijwilligersorganisaties. Samen zorg je ervoor dat werkzaamheden goed op elkaar aansluiten en plannen worden uitgevoerd zoals afgesproken. Omdat verschillende belangen en prioriteiten samenkomen, is goede afstemming belangrijk. Je bent zichtbaar aanwezig, communiceert duidelijk en zorgt ervoor dat iedereen weet waar hij aan toe is.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van meewerken én coördineren. De ene keer steek je zelf de handen uit de mouwen, de andere keer bewaak je de planning, kwaliteit en veiligheid van het werk. Geen dag is daardoor hetzelfde.

Dit breng jij mee:

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding in groenbeheer, natuurbeheer, cultuurtechniek of een vergelijkbare richting.
• Je hebt ervaring in groen-, terrein- of landschapsbeheer en kennis van biodiversiteit, flora, fauna en ecologisch beheer.
• Je hebt ervaring met het aansturen van aannemers, uitvoerende teams of vrijwilligers.
• Je kunt beheerplannen vertalen naar concrete werkzaamheden en resultaten.
• Je beschikt over rijbewijs B en hebt een certificering Wet natuurbescherming niveau 1 en een VCA-certificaat, of bent bereid deze te behalen.
• Je werkt planmatig, houdt overzicht en spreekt anderen aan op kwaliteit, veiligheid en gemaakte afspraken.

Wat bieden wij?
Bij ons krijg je een baan waarmee je impact hebt op de stad én op de gemeente Eindhoven. Je werkt in een informele organisatiecultuur waar aandacht is voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875 en € 4.065 (36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met de intentie om het om te zetten naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• Elke maand zetten we 17,05% van je bruto salaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen) apart in een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is extra geld dat je zelf kunt besteden. Je kunt er bijvoorbeeld extra vrije dagen mee kopen, een fietsvergoeding krijgen of het bedrag laten uitbetalen. Jij kiest wat het beste bij jou past.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Reiskostenvergoeding
  
  • OV: 100% vergoeding.
  • Auto: €0,25/km (woon-werkafstand), vanaf 7,5 km tot 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike/te voet: €0,25/km, geen maximum.
• We vinden jouw vitaliteit belangrijk: jaarlijks ontvang je maximaal €240 netto voor activiteiten die je fit en energiek houden.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?
Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden.

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie en openbare ruimte klaar voor de toekomst. Diversiteit en inclusie zijn daarbij essentieel: bij ons is ruimte voor iedereen. Juist door verschillen maken we samen onze grote plannen waar. Eindhoven: werk waar je voor staat.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Luister dan naar onze podcastserie ‘De Vibe van’. Daar vertellen collega’s uit alle lagen van de organisatie wat hen drijft en waarom hun werk zo waardevol is voor onze stad. Je vindt de afleveringen via GEMEENTE EINDHOVEN PODCASTS | Podcast on Spotify. Ben je nieuwsgierig naar nog meer persoonlijke verhalen? Op https://www.werkenvooreindhoven.nl delen collega’s hun ervaringen en tips om het beste uit je werk te halen.

Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 15 november.

De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 19 november.

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met onze recruiter Dylan Ribeiro Domingues via dylan.ribeirodomingues@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Blue Schaeken via 0642935187.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.

Selectie proces

Om onze enorme ambities voor de korte- en lange termijn te realiseren zijn we op zoek naar extra versterking. Daarom zetten we alles op alles om ook ons selectieproces te optimaliseren en te versnellen. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure op. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.

Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Acquisitie stellen we niet op prijs.

Meewerkend coördinator monumentale parken en landgoederen

Jouw rol:
Als meewerkend coördinator monumentale parken en landgoederen draag je bij aan het beheer en behoud van bijzondere groene gebieden in Eindhoven. Je zorgt ervoor dat deze locaties veilig, verzorgd en toekomstbestendig blijven voor inwoners en bezoekers. Daarbij combineer je uitvoerend werk met het coördineren van werkzaamheden en het aansturen van verschillende betrokken partijen.

Dit ga je doen:

• je werkt actief mee aan beheer- en onderhoudswerkzaamheden in monumentale parken en landgoederen;
• je stuurt aannemers, contractpartners en vrijwilligers aan en zorgt voor een goede samenwerking;
• je zorgt voor de kwaliteit, veiligheid en voortgang van werkzaamheden en stuurt bij wanneer dat nodig is;
• je vertaalt beheerplannen naar een haalbare jaarplanning en bewaakt de uitvoering daarvan;
• je draagt bij aan biodiversiteit, natuurontwikkeling en het behoud van cultuurhistorische waarden.

Met wie werk je samen?
Je werkt binnen de sector Stadsbedrijf en de afdeling Stadsbeheer. In deze functie sta je midden in de praktijk en werk je veel samen met collega’s en externe partners die zich inzetten voor het beheer van de monumentale parken en landgoederen van Eindhoven.

Je hebt regelmatig contact met beheerders, ecologen, aannemers en vrijwilligersorganisaties. Samen zorg je ervoor dat werkzaamheden goed op elkaar aansluiten en plannen worden uitgevoerd zoals afgesproken. Omdat verschillende belangen en prioriteiten samenkomen, is goede afstemming belangrijk. Je bent zichtbaar aanwezig, communiceert duidelijk en zorgt ervoor dat iedereen weet waar hij aan toe is.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van meewerken én coördineren. De ene keer steek je zelf de handen uit de mouwen, de andere keer bewaak je de planning, kwaliteit en veiligheid van het werk. Geen dag is daardoor hetzelfde.

Dit breng jij mee:

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding in groenbeheer, natuurbeheer, cultuurtechniek of een vergelijkbare richting.
• Je hebt ervaring in groen-, terrein- of landschapsbeheer en kennis van biodiversiteit, flora, fauna en ecologisch beheer.
• Je hebt ervaring met het aansturen van aannemers, uitvoerende teams of vrijwilligers.
• Je kunt beheerplannen vertalen naar concrete werkzaamheden en resultaten.
• Je beschikt over rijbewijs B en hebt een certificering Wet natuurbescherming niveau 1 en een VCA-certificaat, of bent bereid deze te behalen.
• Je werkt planmatig, houdt overzicht en spreekt anderen aan op kwaliteit, veiligheid en gemaakte afspraken.

Wat bieden wij?
Bij ons krijg je een baan waarmee je impact hebt op de stad én op de gemeente Eindhoven. Je werkt in een informele organisatiecultuur waar aandacht is voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875 en € 4.065 (36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met de intentie om het om te zetten naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• Elke maand zetten we 17,05% van je bruto salaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen) apart in een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is extra geld dat je zelf kunt besteden. Je kunt er bijvoorbeeld extra vrije dagen mee kopen, een fietsvergoeding krijgen of het bedrag laten uitbetalen. Jij kiest wat het beste bij jou past.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Reiskostenvergoeding
  
  • OV: 100% vergoeding.
  • Auto: €0,25/km (woon-werkafstand), vanaf 7,5 km tot 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike/te voet: €0,25/km, geen maximum.
• We vinden jouw vitaliteit belangrijk: jaarlijks ontvang je maximaal €240 netto voor activiteiten die je fit en energiek houden.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?
Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden.

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie en openbare ruimte klaar voor de toekomst. Diversiteit en inclusie zijn daarbij essentieel: bij ons is ruimte voor iedereen. Juist door verschillen maken we samen onze grote plannen waar. Eindhoven: werk waar je voor staat.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Luister dan naar onze podcastserie ‘De Vibe van’. Daar vertellen collega’s uit alle lagen van de organisatie wat hen drijft en waarom hun werk zo waardevol is voor onze stad. Je vindt de afleveringen via GEMEENTE EINDHOVEN PODCASTS | Podcast on Spotify. Ben je nieuwsgierig naar nog meer persoonlijke verhalen? Op https://www.werkenvooreindhoven.nl delen collega’s hun ervaringen en tips om het beste uit je werk te halen.

Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 15 november.

De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 19 november.

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met onze recruiter Dylan Ribeiro Domingues via dylan.ribeirodomingues@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Blue Schaeken via 0642935187.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.

Selectie proces

Om onze enorme ambities voor de korte- en lange termijn te realiseren zijn we op zoek naar extra versterking. Daarom zetten we alles op alles om ook ons selectieproces te optimaliseren en te versnellen. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure op. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.

Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Acquisitie stellen we niet op prijs.

Meewerkend coördinator monumentale parken en landgoederen

Jouw rol:
Als meewerkend coördinator monumentale parken en landgoederen draag je bij aan het beheer en behoud van bijzondere groene gebieden in Eindhoven. Je zorgt ervoor dat deze locaties veilig, verzorgd en toekomstbestendig blijven voor inwoners en bezoekers. Daarbij combineer je uitvoerend werk met het coördineren van werkzaamheden en het aansturen van verschillende betrokken partijen.

Dit ga je doen:

• je werkt actief mee aan beheer- en onderhoudswerkzaamheden in monumentale parken en landgoederen;
• je stuurt aannemers, contractpartners en vrijwilligers aan en zorgt voor een goede samenwerking;
• je zorgt voor de kwaliteit, veiligheid en voortgang van werkzaamheden en stuurt bij wanneer dat nodig is;
• je vertaalt beheerplannen naar een haalbare jaarplanning en bewaakt de uitvoering daarvan;
• je draagt bij aan biodiversiteit, natuurontwikkeling en het behoud van cultuurhistorische waarden.

Met wie werk je samen?
Je werkt binnen de sector Stadsbedrijf en de afdeling Stadsbeheer. In deze functie sta je midden in de praktijk en werk je veel samen met collega’s en externe partners die zich inzetten voor het beheer van de monumentale parken en landgoederen van Eindhoven.

Je hebt regelmatig contact met beheerders, ecologen, aannemers en vrijwilligersorganisaties. Samen zorg je ervoor dat werkzaamheden goed op elkaar aansluiten en plannen worden uitgevoerd zoals afgesproken. Omdat verschillende belangen en prioriteiten samenkomen, is goede afstemming belangrijk. Je bent zichtbaar aanwezig, communiceert duidelijk en zorgt ervoor dat iedereen weet waar hij aan toe is.

Wat deze functie bijzonder maakt, is de combinatie van meewerken én coördineren. De ene keer steek je zelf de handen uit de mouwen, de andere keer bewaak je de planning, kwaliteit en veiligheid van het werk. Geen dag is daardoor hetzelfde.

Dit breng jij mee:

• Je hebt een afgeronde mbo-opleiding in groenbeheer, natuurbeheer, cultuurtechniek of een vergelijkbare richting.
• Je hebt ervaring in groen-, terrein- of landschapsbeheer en kennis van biodiversiteit, flora, fauna en ecologisch beheer.
• Je hebt ervaring met het aansturen van aannemers, uitvoerende teams of vrijwilligers.
• Je kunt beheerplannen vertalen naar concrete werkzaamheden en resultaten.
• Je beschikt over rijbewijs B en hebt een certificering Wet natuurbescherming niveau 1 en een VCA-certificaat, of bent bereid deze te behalen.
• Je werkt planmatig, houdt overzicht en spreekt anderen aan op kwaliteit, veiligheid en gemaakte afspraken.

Wat bieden wij?
Bij ons krijg je een baan waarmee je impact hebt op de stad én op de gemeente Eindhoven. Je werkt in een informele organisatiecultuur waar aandacht is voor een gezonde werk-privébalans. Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.875 en € 4.065 (36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met de intentie om het om te zetten naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• Elke maand zetten we 17,05% van je bruto salaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen) apart in een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is extra geld dat je zelf kunt besteden. Je kunt er bijvoorbeeld extra vrije dagen mee kopen, een fietsvergoeding krijgen of het bedrag laten uitbetalen. Jij kiest wat het beste bij jou past.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Reiskostenvergoeding
  
  • OV: 100% vergoeding.
  • Auto: €0,25/km (woon-werkafstand), vanaf 7,5 km tot 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike/te voet: €0,25/km, geen maximum.
• We vinden jouw vitaliteit belangrijk: jaarlijks ontvang je maximaal €240 netto voor activiteiten die je fit en energiek houden.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?
Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden.

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie en openbare ruimte klaar voor de toekomst. Diversiteit en inclusie zijn daarbij essentieel: bij ons is ruimte voor iedereen. Juist door verschillen maken we samen onze grote plannen waar. Eindhoven: werk waar je voor staat.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Luister dan naar onze podcastserie ‘De Vibe van’. Daar vertellen collega’s uit alle lagen van de organisatie wat hen drijft en waarom hun werk zo waardevol is voor onze stad. Je vindt de afleveringen via GEMEENTE EINDHOVEN PODCASTS | Podcast on Spotify. Ben je nieuwsgierig naar nog meer persoonlijke verhalen? Op https://www.werkenvooreindhoven.nl delen collega’s hun ervaringen en tips om het beste uit je werk te halen.

Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 15 november.

De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 19 november.

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met onze recruiter Dylan Ribeiro Domingues via dylan.ribeirodomingues@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Blue Schaeken via 0642935187.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.

Selectie proces

Om onze enorme ambities voor de korte- en lange termijn te realiseren zijn we op zoek naar extra versterking. Daarom zetten we alles op alles om ook ons selectieproces te optimaliseren en te versnellen. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure op. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.

Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Acquisitie stellen we niet op prijs.

Stagiair ontwikkelstrategie gebiedsontwikkeling

Jouw rol:
Bij gemeente Eindhoven werken we met gebiedskaders om richting te geven aan toekomstige ontwikkelingen. In sommige gebieden spelen naast ruimtelijke uitdagingen ook grote sociale vraagstukken. Daarom werken we vanuit het principe fysiek volgt sociaal: fysieke ontwikkelingen moeten bijdragen aan maatschappelijke en sociale doelen. Hoe het ruimtelijke en sociale domein samenkomen binnen de ontwikkelstrategie van een gebied is nog volop in ontwikkeling. Juist daarin ligt jouw afstudeeropdracht.

Tijdens deze afstudeerstage onderzoek je hoe middelen vanuit het sociaal domein kunnen bijdragen aan investeringen in de fysieke leefomgeving die maatschappelijke meerwaarde creëren. Je werkt aan een actueel vraagstuk dat direct relevant is voor toekomstige gebiedsontwikkelingen binnen Eindhoven.

We zoeken een nieuwsgierige en onderzoekende student die het leuk vindt om nieuwe wegen te verkennen. Omdat deze werkwijze nog volop in ontwikkeling is, krijg je veel ruimte om zelf het onderzoek op te zetten, inzichten op te halen en met nieuwe ideeën te komen. Je levert daarmee een belangrijke bijdrage aan een vraagstuk waar de gemeente momenteel nog geen kant-en-klare oplossing voor heeft.

Om de onderzoeksvraag te beantwoorden, ga je onder andere:

• Relevante wet- en regelgeving, financiële kaders en beleidsuitgangspunten onderzoeken.
• Financieringsmogelijkheden binnen gebiedsontwikkelingen analyseren.
• Onderzoeken hoe sociale ambities kunnen worden vertaald naar investeringen in de fysieke leefomgeving.
• Kansen, belemmeringen en oplossingsrichtingen in kaart brengen door gesprekken te voeren met interne en externe stakeholders.
• Jouw bevindingen vertalen naar een onderbouwd advies voor de gemeente Eindhoven.

Wat je precies gaat doen spreken we vooraf goed af. Zo maken we het onderzoek zo leerzaam en passend mogelijk. De manier waarop je er vorm en inhoud aan geeft ligt voor een groot deel bij jou.

Met wie werk je samen?
Je gaat stagelopen bij de afdeling Integraal Ruimtelijk Beleid (IRB). De afdeling die verantwoordelijk is voor onder andere het opstellen van gebiedskaders en het ontwikkelen van strategisch ruimtelijk beleid voor de stad.

Je werkt nauw samen met het team dat zich bezighoudt met gebiedskaders. Dit bestaat uit een aantal strategen. Daarnaast bouw je tijdens je stage een breed netwerk op binnen de gemeente en werk je samen met collega's van verschillende andere afdelingen, zoals het Ontwikkelbedrijf, Sociaal Maatschappelijke Schaalsprong en Gebieden & Wijken.

Ook krijg je te maken met externe partners. Gebiedskaders worden namelijk in nauwe samenwerking opgesteld met onder andere woningcorporaties, zorg- en welzijnsorganisaties,
projectontwikkelaars en bewoners. Hierdoor krijg je een uniek inkijkje in hoe verschillende partijen samenwerken aan de toekomst van Eindhoven.

Dit breng jij mee:

• Je volgt een hbo- of wo-opleiding Bedrijfskunde of Bestuurskunde.
• Je bent per februari beschikbaar voor een afstudeerstage van 24 tot 36 uur per week.
• Je hebt affiniteit met vraagstukken op het snijvlak van financiën, beleid en bestuur.
• Je bent nieuwsgierig, onderzoekend en durft initiatief te nemen.
• Je denkt creatief en zoekt graag naar vernieuwende oplossingen.
• Je hebt gevoel voor maatschappelijke ontwikkelingen en verschillende belangen in een complexe omgeving.

Wat bieden wij?
Een inspirerende en leerzame stageperiode waarin jouw ontwikkeling centraal staat en waarmee je impact hebt op de stad en onze organisatie. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op:

• Persoonlijke begeleiding bij jouw leerdoelen en ruimte voor je schoolopdracht.
• Een stagevergoeding van maximaal €592,- o.b.v. 36 uur per week.
• Een laptop om in overleg ook thuis te werken.
• Werkzaamheden die aansluiten bij jouw niveau en competenties.
• Mogelijkheden om te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie klaar voor de toekomst. En daar hebben we jullie als nieuwe generatie voor nodig. Kom jij bijdragen aan onze stad? Kijk voor onze stagevacatures op werkenvooreindhoven.nl/stages.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Lees de verhalen van onze collega's over stagelopen bij gemeente Eindhoven hier. Of kijk de stagevideo op werkenvooreindhoven/stages.

Geïnteresseerd?
Wij zien benieuwd naar jou! Solliciteren kan tot en met 19 november 2026.

Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk! Let op: bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Vragen over de procedure of stagevoorwaarden? Neem contact op met onze specialist stage en trainees Ingmar Stefens via stage@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Suzanne Bastings via suzanne.bastings@eindhoven.nl of 06-38510880.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.”

Stagiair ontwikkelstrategie gebiedsontwikkeling

Jouw rol:
Bij gemeente Eindhoven werken we met gebiedskaders om richting te geven aan toekomstige ontwikkelingen. In sommige gebieden spelen naast ruimtelijke uitdagingen ook grote sociale vraagstukken. Daarom werken we vanuit het principe fysiek volgt sociaal: fysieke ontwikkelingen moeten bijdragen aan maatschappelijke en sociale doelen. Hoe het ruimtelijke en sociale domein samenkomen binnen de ontwikkelstrategie van een gebied is nog volop in ontwikkeling. Juist daarin ligt jouw afstudeeropdracht.

Tijdens deze afstudeerstage onderzoek je hoe middelen vanuit het sociaal domein kunnen bijdragen aan investeringen in de fysieke leefomgeving die maatschappelijke meerwaarde creëren. Je werkt aan een actueel vraagstuk dat direct relevant is voor toekomstige gebiedsontwikkelingen binnen Eindhoven.

We zoeken een nieuwsgierige en onderzoekende student die het leuk vindt om nieuwe wegen te verkennen. Omdat deze werkwijze nog volop in ontwikkeling is, krijg je veel ruimte om zelf het onderzoek op te zetten, inzichten op te halen en met nieuwe ideeën te komen. Je levert daarmee een belangrijke bijdrage aan een vraagstuk waar de gemeente momenteel nog geen kant-en-klare oplossing voor heeft.

Om de onderzoeksvraag te beantwoorden, ga je onder andere:

• Relevante wet- en regelgeving, financiële kaders en beleidsuitgangspunten onderzoeken.
• Financieringsmogelijkheden binnen gebiedsontwikkelingen analyseren.
• Onderzoeken hoe sociale ambities kunnen worden vertaald naar investeringen in de fysieke leefomgeving.
• Kansen, belemmeringen en oplossingsrichtingen in kaart brengen door gesprekken te voeren met interne en externe stakeholders.
• Jouw bevindingen vertalen naar een onderbouwd advies voor de gemeente Eindhoven.

Wat je precies gaat doen spreken we vooraf goed af. Zo maken we het onderzoek zo leerzaam en passend mogelijk. De manier waarop je er vorm en inhoud aan geeft ligt voor een groot deel bij jou.

Met wie werk je samen?
Je gaat stagelopen bij de afdeling Integraal Ruimtelijk Beleid (IRB). De afdeling die verantwoordelijk is voor onder andere het opstellen van gebiedskaders en het ontwikkelen van strategisch ruimtelijk beleid voor de stad.

Je werkt nauw samen met het team dat zich bezighoudt met gebiedskaders. Dit bestaat uit een aantal strategen. Daarnaast bouw je tijdens je stage een breed netwerk op binnen de gemeente en werk je samen met collega's van verschillende andere afdelingen, zoals het Ontwikkelbedrijf, Sociaal Maatschappelijke Schaalsprong en Gebieden & Wijken.

Ook krijg je te maken met externe partners. Gebiedskaders worden namelijk in nauwe samenwerking opgesteld met onder andere woningcorporaties, zorg- en welzijnsorganisaties,
projectontwikkelaars en bewoners. Hierdoor krijg je een uniek inkijkje in hoe verschillende partijen samenwerken aan de toekomst van Eindhoven.

Dit breng jij mee:

• Je volgt een hbo- of wo-opleiding Bedrijfskunde of Bestuurskunde.
• Je bent per februari beschikbaar voor een afstudeerstage van 24 tot 36 uur per week.
• Je hebt affiniteit met vraagstukken op het snijvlak van financiën, beleid en bestuur.
• Je bent nieuwsgierig, onderzoekend en durft initiatief te nemen.
• Je denkt creatief en zoekt graag naar vernieuwende oplossingen.
• Je hebt gevoel voor maatschappelijke ontwikkelingen en verschillende belangen in een complexe omgeving.

Wat bieden wij?
Een inspirerende en leerzame stageperiode waarin jouw ontwikkeling centraal staat en waarmee je impact hebt op de stad en onze organisatie. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op:

• Persoonlijke begeleiding bij jouw leerdoelen en ruimte voor je schoolopdracht.
• Een stagevergoeding van maximaal €592,- o.b.v. 36 uur per week.
• Een laptop om in overleg ook thuis te werken.
• Werkzaamheden die aansluiten bij jouw niveau en competenties.
• Mogelijkheden om te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven groeit en bruist. We bouwen aan een stad waar iedereen zich thuis voelt en innovatie bloeit. Samen maken we onze organisatie klaar voor de toekomst. En daar hebben we jullie als nieuwe generatie voor nodig. Kom jij bijdragen aan onze stad? Kijk voor onze stagevacatures op werkenvooreindhoven.nl/stages.

Wil je alvast een kijkje nemen achter de schermen? Lees de verhalen van onze collega's over stagelopen bij gemeente Eindhoven hier. Of kijk de stagevideo op werkenvooreindhoven/stages.

Geïnteresseerd?
Wij zien benieuwd naar jou! Solliciteren kan tot en met 19 november 2026.

Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk! Let op: bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Vragen over de procedure of stagevoorwaarden? Neem contact op met onze specialist stage en trainees Ingmar Stefens via stage@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Suzanne Bastings via suzanne.bastings@eindhoven.nl of 06-38510880.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.”