Ambtelijk Secretaris OR

Ontdek jouw toekomstige rol

In deze functie draag je dagelijks bij aan het efficiënt organiseren en coördineren van overleg- en communicatieprocessen binnen de organisatie, gedreven door een aantal van onze kernwaarden:
Transparant: Je denkt in mogelijkheden en werkt aan oplossingen. Je bent open en eerlijk over wat niet kan en je kunt goed onderbouwen waarom dat zo is.
Ambitieus: Je bent verantwoordelijk voor je eigen werk en bent bereid iets extra’s te doen als dat nodig is voor een beter resultaat. Je houd de kennis van je vakgebied actief op peil en blijft jezelf verdiepen in nieuwe ontwikkelingen.
Verantwoordelijk: Je bent helder en duidelijk over wat je doet en komt afspraken na. Je zoekt mee naar alternatieven. Je bent duidelijk in je communicatie.

Dit ga jij bij ons doen:

• Je coördineert, bereidt zorgvuldig voor en notuleert de vergaderingen met de WOR-bestuurder en het lokaal overleg om een gestructureerde en effectieve communicatie te waarborgen.
• Je bereidt advies- en instemmingsaanvragen grondig voor, zowel op juridisch als inhoudelijk vlak, zodat beslissingen goed onderbouwd zijn.
• Je bewaakt nauwgezet procedures, deadlines en kosten om een soepel en efficiënt verloop van processen te garanderen.
• Je organiseert diverse bijeenkomsten, scholingsdagen en verkiezingen om betrokkenheid en kennisdeling binnen de organisatie te stimuleren.
• Je beheert de Teams-omgeving en verzorgt de communicatie naar de organisatie, waardoor informatie tijdig en helder wordt gedeeld.
• Je ondersteunt bij het opstellen van jaarverslagen en beleidsreacties, wat bijdraagt aan transparantie en strategische ontwikkeling.

Je werkt nauw samen met collega's, waarbij jouw inzet en expertise het verschil maken voor collega's van de gemeente Venray.

Jouw werkdag in een notendop
Jouw werkdag begint met het uitwerken van de notulen die je hebt opgenomen tijdens de gesprekken met de WOR-bestuurder en het lokaal overleg. Hierbij zijn jouw scherp oog voor detail en juridische kennis onmisbaar. In de middag begin je met de voorbereidingen voor de OR vergadering van deze week, Dit doe je door door alle stukken te verzamelen die aangeleverd zijn door diverse collega's, Je zet alles overzichtelijk weg in mappen via teams, zodat alle betrokkenen de stukken kunnen lezen en nog aanvullingen kunnen geven ter voorbereiding op de volgende OR vergadering. Vervolgens ga je surfen op het internet om een inspirerende sessie te organiseren voor een aankomende OR bijeenkomst. Daarna ga je nog even op zoek naar een leuke locatie waar het jaarlijkse artikel 24 overleg kan plaatsvinden en nodigt dan de betrokkenen uit. Later in de middag hoor je dat een OR lid zijn lidmaatschap op opzegt en vraagt meteen bij HRM een lijst van medewerkers die kiesgerechtigd zijn om een nieuw OR lid te werven. Elke dag is dynamisch, betekenisvol en vol afwisseling, een perfecte plek voor jou om te groeien en impact te maken!

Jouw talenten en kwaliteiten
Jij bent leergierig en flexibel, met een mbo+ werk- en denkniveau. Heb je al een leergang van DASMO gevolgd, dan is dat een pluspunt! Ook zou het fijn zijn als je ervaring hebt met MS office en Teams. Betrokkenheid en deskundigheid kenmerken jouw manier van werken. Je herkent jezelf in deze competenties:

• Je handelt eerlijk en transparant, voorkomt belangenverstrengeling, gaat vertrouwelijk om met informatie en neemt verantwoordelijkheid bij fouten.
• Je onderhoudt actief je netwerk, koppelt terug bij afwijkingen met oplossingen, schat belangen en verhoudingen goed in en handelt tactvol volgens bestuurlijke normen.
• Je werkt nauwkeurig en kwaliteitsgericht, controleert zorgvuldig je werk, herkent fouten en corrigeert deze volgens geldende regels en procedures.

Waarom kiezen voor gemeente Venray?
Omdat je hier niet alleen werk krijgt dat ertoe doet, maar ook arbeidsvoorwaarden waar je écht blij van wordt:

• Een baan vol betekenis, vrijheid én kansen - voor 18 uur per week werk je aan iets groters dan jezelf.
• Een mooi salaris tot € 4.499 (cao Gemeenten, schaal 8 salarispeil januari 2026).
• Ontwikkelkansen: wij faciliteren jouw groei als ambtelijk secretaris met een opleiding bij DASMO.
• Hybride werken en flexibele werktijden. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding en budget om je thuiswerkplek in te richten.
• Misschien wel het belangrijkste: een team om op te bouwen, met collega’s die samen werken, lachen en naar elkaar omkijken.

Jouw toekomstige afdeling en team
Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg, met 450 medewerkers voor 45.000 inwoners. De afdeling Bedrijfsvoering & Dienstverlening ondersteunt de organisatie met advies, administratie en procesoptimalisatie en is via het Klant Contact Centrum het aanspreekpunt voor inwoners. Het team Advies en interne ondersteuning verzorgt HRM-beleid, personeelsadvies en salarisadministratie, faciliteert gebruik van het gemeentehuis en biedt (secretariële) ondersteuning aan bestuur en management. Daarnaast geven zij communicatieadvies, beheren de reputatie van de organisatie en verzorgen interne en externe informatievoorziening.

Zie jij jezelf al bij ons werken?
Een plek waar je betekenisvol werk doet, met volop zelfstandigheid, aandacht voor vitaliteit, een hechte club collega’s én ruimte om te blijven groeien.

Laat deze kans dan niet aan je voorbijgaan en solliciteer! Stuur vóór woensdag 4 februari 2026 je motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg en zet de eerste stap naar een uitdagende, waardevolle carrière. De gesprekken zijn op dinsdag 10 februari 2026. Houd hier rekening mee in je agenda.

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Marijke Weijmans, Teammanager Advies en Interne Ondersteuning (0478 52 32 50 en marijke.weijmans@venray.nl). Voor vragen over het sollicitatieproces staat Isa Hutschemaekers (tel nr. 0478 52 33 31 en hrm@venray.nl) voor je klaar om je verder te helpen.

Business Controller sociaal domein

Business Controller Sociaal Domein, regio Midden-Limburg

WO | 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling

Maak kennis met de MGR en de samenwerkende gemeenten Echt-Susteren, Leudal, Maasgouw, Nederweert, Roerdalen, Roermond en Weert
Wij werken samen in het Sociaal Domein! Wij zetten ons in voor de beleidsvelden Wmo en Jeugdhulp. De regio Midden-Limburg zal vanaf eind 2026 samen met de regio Noord-Limburg de bedrijfsvoeringstaken, waaronder business control en data-analyse onderbrengen bij de Modulair Gemeenschappelijke Regeling Sociaal Domein Limburg Noord (MGR), gevestigd te Venray. Vooruitlopend hierop, kom jij al in dienst van de MGR. Je werkt voor de regio Midden-Limburg. Er worden twee business controllers geworven. De ene krijgt als aandachtsgebied voornamelijk Jeugdhulp en de andere Wmo. Je werkt nauw samen met de twee andere business controllers Midden-Limburg, de beleidsmedewerkers en lokale business controllers van de gemeenten in Midden-Limburg, de data-analisten van de MGR, de contractmanagers en andere specialisten.

Werken als Business Controller Sociaal Domein
Als Business Controller Sociaal Domein heb jij een cruciale positie binnen deze samenwerking. Jij verzorgt analyses en prognoses om financiële en maatschappelijke resultaten in het Sociaal Domein te monitoren en beheersen. Financiële, cijfermatige en beleidsmatige aspecten in het Sociaal Domein breng jij met elkaar in samenhang. Daarbij zorg je ook voor een vertaalslag van de impact van ontwikkelingen in het Sociaal Domein voor de samenwerkende gemeenten.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden
Het team sociaal domein, de beleidsmedewerkers, de opdrachtgevers en het bestuur voorzie jij van de juiste informatie, zodat zij een weloverwogen besluit kunnen nemen. Ook adviseer en begeleid jij collega’s bij het in kaart brengen van risico’s en beheersmaatregelen. Hiervoor vergelijk jij data en vertaal jij deze naar rapportages, overzichten en dashboards. Dit doe je in nauwe samenwerking met de data-analisten.

De business controller:

• Analyseert en monitort cijfermatige ontwikkelingen en stelt periodieke rapportages op
• Adviseert ten aanzien van beleidsinhoudelijke ontwikkelingen, monitoring en bijsturingsmogelijkheden
• Begeleidt de ontwikkeling en verbetering van dashboards en KPI’s
• Neemt deel aan contractgesprekken met aanbieders
• Analyseert jaarrekeningen van aanbieders
• Adviseert ten aanzien van inkooptrajecten, tarifering en indexering
• Draagt bij aan risicomanagement

Jouw kwaliteiten

• Jij hebt een sterke drive om iedere dag op te zoek te gaan naar het beste resultaat. Jij hebt lef, ambitie en doorzettingsvermogen!
• Jij weet als geen ander ingewikkelde materie op een makkelijke en goed begrijpbare wijze uit te leggen. Daarmee zorg je voor bewustwording bij collega’s van de impact van acties en/of voorstellen.
• Jij kent je vakgebied, houdt je kennis up-to-date en deelt deze proactief met je collega’s.
• Jouw analytisch en conceptueel vermogen in combinatie met jouw cijfermatig inzicht zorgen ervoor dat jij scherpe (risico-)analyses en prognoses kan maken.
• Jij weet te improviseren, bent communicatief sterk en kunt ook goed zelfstandig werken.
• Jij benut jouw politiek-bestuurlijk invoelingsvermogen en daardoor kun jij een goede inschatting maken van de impact van een voorstel op het bestuur.
• Jij vindt het vanzelfsprekend om relaties goed te onderhouden en bouwt makkelijk een netwerk op.
• Jij beweegt je eenvoudig tussen de zeven gemeenten en van bestuur tot werkvloer, hierbij ben je een echte verbinder. Een verbinder tussen inhoud, de toegang, de bedrijfsvoering en in de samenwerking.
• Behalve een doener ben jij ook een denker die innovatieve verbetervoorstellen doet en gewend is om op strategisch niveau in de een organisatie te acteren.

Jouw achtergrond

• Je hebt een relevante opleiding op WO- niveau;
• Je hebt kennis van het vakgebied van controlling, resultaatmanagement en de inrichting van managementrapportages;
• Bij voorkeur heb je ervaring in een gemeentelijke organisatie en/of samenwerking;
• Werkervaring binnen het sociaal domein is een pré.

Daarnaast vragen wij van alle medewerkers de volgende kernkwaliteiten: zelfstandig en flexibel werken, samenwerken, integraal en omgevingsbewust, analytisch en conceptueel vermogen, goede communicatieve vaardigheden, ontwikkelingsgericht en groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Daarom wil je voor de MGR en de regio Midden-Limburg werken
Jij krijgt écht de mogelijkheid om je te ontwikkelen en verantwoordelijkheid te nemen. Er is volop ruimte voor eigen initiatief en vrijheid om het eigen werk in te delen en vorm te geven.

Jouw salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring.

Daarnaast bouw je maandelijks een Individueel Keuzebudget (IKB) op ter waarde van 17,05% van het salaris. Dit budget kun je uit laten betalen, gebruiken om extra verlof te kopen of inzetten voor een opleiding.

Ga ervoor!
Heb je belangstelling voor deze functie, zorg er dan voor dat je jouw sollicitatiebrief met CV vóór maandag 9 februari 2026 achterlaat op Banenplein Limburg.
Wil je nog verdere informatie over deze functie, dan kun je contact opnemen met Angelique Roumen, business controller, 0636337544 óf Roy Davidts, business controller Roermond, 0634678774.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Beheerder groen & reiniging

Ontdek jouw toekomstige rol

In deze functie draag je dagelijks bij aan het realiseren van een duurzaam en efficiënt beheer van de openbare ruimte, waarbij kwaliteit, communicatie en continu verbeteren centraal staan, gedreven door een aantal van onze kernwaarden:
Klantgericht: Jij bent een schakel in het proces dat leidt tot ons doel; het werken aan goed wonen, werken en leven. Je weet wat je werk bijdraagt aan dat doel. Je weet wat de behoeftes zijn van jouw klanten. Je realiseert je dat beleid en regels daarbij een middel zijn en geen doel op zich.
Samen: Je werkt samen met anderen wanneer dat nodig is om een beter resultaat te bereiken. Zowel intern met je collega’s, als extern met inwoners, bedrijven en partnerorganisaties. Je geeft de samenwerking zelf vorm, bent proactief, staat open voor dialoog en andere perspectieven. Samenwerken geeft jou energie.
Ambitieus: Je bent verantwoordelijk voor je eigen werk en bent bereid iets extra’s te doen als dat nodig is voor een beter resultaat. Daarvoor houd je de kennis van je vakgebied actief op peil en blijft je verdiepen in nieuwe ontwikkelingen. Je maakt gebruik van de faciliteiten die de organisatie biedt. Je werkt ook actief aan je vaardigheden en voelt je verantwoordelijk voor je eigen loopbaan.

Dit ga jij bij ons doen:

• Je vertaalt vastgesteld beleid naar praktische uitvoering en zorgt daarmee voor een duurzaam beheer van groen en reiniging.
• Je stelt beheer- en onderhoudsplannen op, bewaakt de planning, kwaliteit en het budget en stuurt bij waar nodig om optimale resultaten te behalen.
• Je houdt areaaldata en beheergegevens actueel en borgt deze nauwkeurig in systemen en processen voor een efficiënt beheer.
• Je bent het aanspreekpunt voor aannemers, toezichthouders, collega’s en inwoners en zorgt voor duidelijke en heldere communicatie.
• Je handelt vragen en klachten af en signaleert knelpunten of verbeterkansen in de openbare ruimte om de leefomgeving continu te verbeteren.

Je werkt nauw samen met collega's, inwoners en bedrijven/organisaties, waarbij jouw inzet en expertise het verschil maken voor het team én voor de inwoners van Venray.

Jouw werkdag in een notendop
Je begint de dag met een frisse blik op Venray. Terwijl je een kop koffie drinkt, check je de planning welke onderhoudswerkzaamheden er op stapel staan en waar de focus ligt vandaag. Jij zorgt ervoor dat vastgesteld beleid niet op papier blijft staan, maar zichtbaar wordt in een groene, schone en prettige leefomgeving. Daarna duik je in een beheer- of onderhoudsplan. Je stemt af met aannemers, bewaakt de voortgang en houdt scherp toezicht op kwaliteit en budget. Loopt iets anders dan gepland? Geen probleem, jij stuurt bij en houdt het einddoel altijd voor ogen, duurzaam en efficiënt beheer van de openbare ruimte. Tussen de afspraken door werk je beheergegevens en areaaldata bij. Dankzij jouw nauwkeurigheid zijn systemen actueel en betrouwbaar, wat het werk voor jou en je collega’s een stuk makkelijker maakt. Ondertussen beantwoord je vragen van collega’s, toezichthouders of inwoners. Jij bent het bekende aanspreekpunt en zorgt voor duidelijke, heldere communicatie. In de middag komt er een melding binnen over een knelpunt in de openbare ruimte. Je pakt dit voortvarend op, denkt in oplossingen en ziet meteen kansen om het nóg beter te doen. Samen met collega’s, inwoners en bedrijven werk je aan verbeteringen die echt zichtbaar zijn. Aan het einde van de dag kijk je met een goed gevoel terug: weer een stap gezet richting een toekomstbestendig Venray. Een gemeente waar het fijn wonen, werken en verblijven is, mede dankzij jouw inzet.

Jouw talenten en kwaliteiten
Je beschikt over hbo‑werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van groenbeheer of een vergelijkbare (groen)opleiding. Je hebt adequate kennis van planmatig onderhoud, beheerplannen, raw/beeldkwaliteit en het werken met bestekken en aanbestedingen. Je hebt aantoonbare ervaring met beheer van openbaar groen en/of reiniging, bij voorkeur binnen een gemeentelijke omgeving. Je bent vaardig met digitale beheersystemen en kunt data vertalen naar inzicht en sturing. Je bent een daadkrachtige teamspeler die resultaatgericht samenwerkt, communicatief sterk, klantgericht en omgevingsbewust. Betrokkenheid en deskundigheid kenmerken jouw manier van werken.

Je herkent jezelf in deze competenties:

• Je communiceert ideeën helder in begrijpelijke taal, luistert actief met doorvragen en stemt je communicatie af op de behoeften en belangen van de ander.
• Je stemt werkzaamheden en planning af, zorgt voor samenhang in activiteiten en middelen, houdt rekening met externe invloeden en lost complicaties doelgericht op.
• Je luistert aandachtig, benut kennis van anderen en brengt externe inzichten tactvol in je werk, met oog voor belangen en verhoudingen.

Waarom kiezen voor gemeente Venray?
Omdat je hier niet alleen werk krijgt dat ertoe doet, maar ook arbeidsvoorwaarden waar je écht blij van wordt:

• Een baan vol betekenis, vrijheid én kansen – voor 32- 36 uur per week werk je aan iets groters dan jezelf.
• Een mooi salaris van € 3.524 tot € 5.033 bruto (cao Gemeenten, bruto schaal 9 salarispeil januari 2026).
• Hybride werken en flexibele werktijden. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding en budget om je thuiswerkplek in te richten.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 9 fysiobehandelingen per jaar en een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris. Jij kiest: extra vakantiedagen, aflossing van je studieschuld, fietsregeling of andere vergoedingen.
• Misschien wel het belangrijkste: een team om op te bouwen, met collega’s die samen werken, lachen en naar elkaar omkijken.

Jouw toekomstige afdeling en team
Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg, met 450 medewerkers voor 45.000 inwoners. De afdeling Ruimte & Samenleving werkt binnen het sociaal en fysiek domein aan beleid en uitvoering op thema’s als vergunningen, handhaving, openbare orde, ruimtelijke ontwikkeling en maatschappelijke ondersteuning. Het team Openbare Ruimte zorgt voor de ontwikkeling, inrichting en het beheer van wegen, groen, water, speelplekken en verlichting, zodat de buitenruimte veilig, duurzaam en aantrekkelijk is. We combineren technische kennis met maatschappelijke betrokkenheid en werken aan een Venray waar mensen zich welkom voelen, kunnen verplaatsen, ontspannen en elkaar ontmoeten.

Zie jij jezelf al bij ons werken?
Een plek waar je betekenisvol werk doet, met volop zelfstandigheid, aandacht voor vitaliteit, een hechte club collega’s én ruimte om te blijven groeien.

Laat deze kans dan niet aan je voorbijgaan en solliciteer! Stuur vóór vrijdag 30januari 2026 je motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg en zet de eerste stap naar een uitdagende, waardevolle carrière. De gesprekken zijn op donderdag 5 februari 2026. Houd hier rekening mee in je agenda.

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Lonneke Koenen, Teammanager Openbare Ruimte, via Lonneke.koenen@venray.nl of 0478 52 33 12. Voor vragen over het sollicitatieproces staat Lizette van Duren (hrm@venray.nl) voor je klaar om je verder te helpen.

Beleidsuitvoerend medewerker MO Participatie

Ontdek jouw toekomstige rol

In deze functie draag je dagelijks bij aan het realiseren en verbeteren van maatschappelijke participatie en ondersteuning binnen Venray, gedreven door een aantal van onze kernwaarden:
Samen: Je werkt samen met anderen wanneer dat nodig is om een beter resultaat te bereiken. Zowel intern met je collega’s, als extern met inwoners, bedrijven en partner organisaties. Je geeft de samenwerking zelf vorm, bent proactief, staat open voor dialoog en andere perspectieven. Samenwerken geeft jou energie.
Klantgericht: Jij bent een schakel in het proces dat leidt tot ons doel; het werken aan goed wonen, werken en leven. Je weet wat je werk bijdraagt aan dat doel. Je weet wat de behoeftes zijn van jouw klanten. Je realiseert je dat beleid en regels daarbij een middel zijn en geen doel op zich.
Verantwoordelijk: Je bent duidelijk over wat je doet en komt afspraken na. Je maakt haalbare afspraken en laat op tijd weten wanneer afspraken of resultaten niet haalbaar zijn. Je zoekt dan mee naar alternatieven. Je bent helder en duidelijk in mijn communicatie.

Dit ga jij bij ons doen:

• Als Beleidsuitvoerend medewerker Maatschappelijke Ontwikkeling ben je breed inzetbaar binnen het brede thema Participatie
• Je ondersteunt bij het ontwikkelen, uitvoeren, monitoren en evalueren van beleid en werkt aan uiteenlopende onderwerpen zoals Armoede en Schulden, Participatie en re-integratie, Volwasseneducatie en basisvaardigheden
• Je werkt zelfstandig aan diverse beleidsopdrachten en projecten en onderhoudt daarbij intensieve interne en externe contacten, waarbij samenwerking altijd centraal staat
• Je vervult een belangrijke rol als schakel tussen beleid en uitvoering, met name tussen het beleidsteam en het uitvoerende team Werk en Inkomen
• Je bent budgethouder en levert een essentiële bijdrage aan planning- en controletaken binnen het team
• Je maakt deel uit van het brede beleidsteam Maatschappelijke Ontwikkeling, waarin je samen met senior beleidsmedewerkers, beleidsontwikkelaars en beleidsondersteuners gezamenlijk werkt aan maatschappelijke opgaven in Venray

Je werkt nauw samen met bedrijven/organisaties, externen, collega's en inwoners, waarbij jouw inzet en expertise het verschil maken voor het team én voor de inwoners van Venray.

Jouw werkdag in een notendop
Je start de dag met een overleg over wat er speelt binnen het thema Participatie. Van armoede en schulden tot re-integratie en basisvaardigheden: jij schakelt moeiteloos tussen verschillende onderwerpen. Daarna ga je zelfstandig aan de slag met een beleidsopdracht of project en stem je af met collega’s van het beleidsteam én met het uitvoerende team Werk en Inkomen. Jij zorgt ervoor dat beleid niet in de la verdwijnt, maar echt werkt voor inwoners. Tussendoor heb je contact met externe partners zoals maatschappelijke organisaties en bedrijven. Samen zoek je naar oplossingen die impact maken. Als budgethouder houd je ondertussen scherp zicht op de financiën en draag je bij aan planning- en controletaken binnen het team. Aan het einde van de dag heb je weer een stap gezet richting een inclusiever Venray. Afwisselend, betekenisvol en midden in de samenleving. Klaar om mee te bouwen aan kansen voor iedereen? Dan is dit jouw werkdag.

Jouw talenten en kwaliteiten
Jij bent leergierig en flexibel, met een hbo of wo diploma. Betrokkenheid en deskundigheid kenmerken jouw manier van werken. Je hebt adequate kennis van participatie en re-integratie. Ervaring met budgethouderschap. Affiniteit met Volwasseneducatie, Armoede en Schuldenbeleid.

Je herkent jezelf in deze competenties:

• Je stemt werkzaamheden en planning af, zorgt voor samenhang in activiteiten en middelen, houdt rekening met externe invloeden en lost complicaties doelgericht op.
• Je stelt prioriteiten, plant en bewaakt je voortgang, communiceert tijdig over wijzigingen, neemt beslissingen bij onzekerheid en gebruikt feedback om doelen te behalen.
• Je signaleert werk buiten je takenpakket, ziet knelpunten en kansen en komt proactief met haalbare ideeën en oplossingen.

Waarom kiezen voor gemeente Venray?
Omdat je hier niet alleen werk krijgt dat ertoe doet, maar ook arbeidsvoorwaarden waar je écht blij van wordt:

• Een baan vol betekenis, vrijheid én kansen – voor 36 uur per week werk je aan iets groters dan jezelf.
• Een mooi salaris tussen € 3.524 tot € 5.033 bruto (cao Gemeenten, schaal 9 salarispeil januari 2026).
• Hybride werken en flexibele werktijden. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding en budget om je thuiswerkplek in te richten.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 9 fysiobehandelingen per jaar en een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris. Jij kiest: extra vakantiedagen, aflossing van je studieschuld, fietsregeling of andere vergoedingen.
• Misschien wel het belangrijkste: een team om op te bouwen, met collega’s die samen werken, lachen en naar elkaar omkijken.

Jouw toekomstige afdeling en team
Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg en telt ruim 45.000 inwoners. Met zo’n 450 medewerkers werken we aan een gemeente waarin mensen prettig wonen, leven en meedoen. De afdeling Ruimte & Samenleving vormt het hart van onze dienstverlening binnen het sociaal en fysiek domein. Team Maatschappelijke Ontwikkeling is een beleidsteam dat zich richt op de collectieve vraagstukken binnen cultuur, gezondheid en het sociaal domein en veiligheid. We zetten ons in voor een sterke, gezonde en veilige leefomgeving waarin inwoners kunnen meedoen en zich ontwikkelen.

Zie jij jezelf al bij ons werken?
Een plek waar je betekenisvol werk doet, met volop zelfstandigheid, aandacht voor vitaliteit, een hechte club collega’s én ruimte om te blijven groeien.

Laat deze kans dan niet aan je voorbijgaan en solliciteer! Stuur vóór maandag 9 februari je motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg en zet de eerste stap naar een uitdagende, waardevolle carrière. De gesprekken zijn op vrijdag 13 februari 2026 in de ochtend. Houd hier rekening mee in je agenda.

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Chantal Strous, teammanager Maatschappelijke Ontwikkeling via 0478-52 33 33 Voor vragen over het sollicitatieproces staat Lizette van Duren hrm@venray.nl) voor je klaar om je verder te helpen.

Landmeter

Ontdek jouw toekomstige rol

In deze functie draag je dagelijks bij aan het leveren van nauwkeurige en betrouwbare geo-informatie die essentieel is voor ruimtelijke ordening, grondbeheer en civiele projecten, gedreven door een aantal van onze kernwaarden:
Transparant: Je denkt in mogelijkheden en werkt aan oplossingen. Jouw basishouding is gericht op het helpen van klanten. Daarbij ga je actief op zoek naar antwoorden, mogelijkheden of alternatieven. Je bent open en eerlijk over wat niet kan en kunt uitleggen waarom dat zo is.
Verantwoordelijk: Je bent duidelijk over wat je doet en komt afspraken na. Je maakt haalbare afspraken en laat op tijd weten wanneer afspraken of resultaten niet haalbaar zijn. Je zoekt dan mee naar alternatieven. Je bent helder en duidelijk in mijn communicatie.
Ambitieus: Je ben verantwoordelijk voor je eigen werk en ben bereid iets extra’s te doen als dat nodig is voor een beter resultaat. Daarvoor houd je de kennis van je vakgebied actief op peil en blijft je verdiepen in nieuwe ontwikkelingen. Je maakt gebruik van de faciliteiten die de organisatie biedt. Je werkt ook actief aan je vaardigheden en voelt je verantwoordelijk voor je eigen loopbaan.

Dit ga jij bij ons doen:

• Je voert landmeetkundige metingen uit en houdt je bezig met het nauwkeurig inmeten en uitzetten van eigendommen, grenzen, kabels en leidingen met behulp van GPS, Total Station en andere geavanceerde meetapparatuur.
• Je verwerkt meetgegevens tot gedetailleerde kaarten, tekeningen en digitale bestanden zoals BGT, BAG en GIS, en maakt nauwkeurige tekeningen voor grondtransacties en overeenkomsten.
• Je draagt actief bij aan het actueel houden van gemeentelijke geo-informatie en basisregistraties om betrouwbare gegevens te waarborgen.
• Je adviseert en werkt nauw samen binnen civiele en ruimtelijke projecten over meetstrategieën en de optimale toepassing van geo-data.
• Je bewaakt continu de nauwkeurigheid en kwaliteit van meetdata om de betrouwbaarheid van alle informatie te garanderen.

Je werkt nauw samen met inwoners en collega's, waarbij jouw inzet en expertise het verschil maken voor het team én voor de inwoners van Venray.

Jouw werkdag in een notendop
Jij start je dag met een energiek overleg met de binnendienst, waarin je samen bepaalt waar deze week de metingen plaatsvinden. Daarna ga je op pad naar een van onze 13 kerndorpen, waar je met precisie een nieuwe kavel inmeet met geavanceerde GPS- en Total Station-apparatuur. Terug op kantoor transformeer je de verzamelde data tot heldere kaarten en digitale bestanden, die essentieel zijn voor grondtransacties en gemeentelijke basisregistraties. Je zorgt ervoor dat alle geo-informatie actueel en nauwkeurig blijft, een cruciale schakel in civiele en ruimtelijke projecten. Aan het einde van de dag deel je jouw deskundige advies over een lopend project, waarbij jouw inzichten het verschil maken. In deze rol combineer je techniek, samenwerking en impact, en draag je bij aan de toekomst van onze leefomgeving. Klaar om jouw meetkunsten in te zetten en mee te bouwen aan een dynamische, betekenisvolle omgeving? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven!

Jouw talenten en kwaliteiten:

• Jij bent leergierig en flexibel, met een hbo werk- en denkniveau. Bij voorkeur minimaal drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Je hebt adequate kennis van geo-informatie, landmeetkunde, geodesie of civiele techniek.
• Ervaring met meetapparatuur zoals GPS, Total Station en waterpasinstrumenten.
• Kennis van GIS-systemen en CAD-software., Technisch en ruimtelijk inzicht, analytisch vermogen en oog voor detail.
• Affiniteit met de inrichting en beheer van de openbare ruimte en kennis van gemeentelijke processen
• Je bent in bezit van rijbewijs B.

Betrokkenheid en deskundigheid kenmerken jouw manier van werken. Je herkent jezelf in deze competenties:

• Je werkt nauwkeurig en kwaliteitsgericht, controleert zorgvuldig je werk, herkent fouten en corrigeert deze volgens geldende regels en procedures.
• Je luistert aandachtig, benut kennis van anderen en brengt externe inzichten tactvol in je werk, met oog voor belangen en verhoudingen.
• Je stelt prioriteiten, plant en bewaakt je voortgang, communiceert tijdig over wijzigingen, neemt beslissingen bij onzekerheid en gebruikt feedback om doelen te behalen.

Waarom kiezen voor gemeente Venray?
Omdat je hier niet alleen werk krijgt dat ertoe doet, maar ook arbeidsvoorwaarden waar je écht blij van wordt:

• Een baan vol betekenis, vrijheid én kansen – voor 32- 36 uur per week werk je aan iets groters dan jezelf.
• Een mooi salaris van € 3.524 tot € 5.033 bruto (cao Gemeenten, bruto schaal 9 salarispeil januari 2026).
• Hybride werken en flexibele werktijden. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding en budget om je thuiswerkplek in te richten.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 9 fysiobehandelingen per jaar en een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris. Jij kiest: extra vakantiedagen, aflossing van je studieschuld, fietsregeling of andere vergoedingen.
• Misschien wel het belangrijkste: een team om op te bouwen, met collega’s die samen werken, lachen en naar elkaar omkijken.

Jouw toekomstige afdeling en team
Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg, met 450 medewerkers voor 45.000 inwoners. De afdeling Ruimte & Samenleving werkt binnen het sociaal en fysiek domein aan beleid en uitvoering op thema’s als vergunningen, handhaving, openbare orde, ruimtelijke ontwikkeling en maatschappelijke ondersteuning. Het team Openbare Ruimte zorgt voor de ontwikkeling, inrichting en het beheer van wegen, groen, water, speelplekken en verlichting, zodat de buitenruimte veilig, duurzaam en aantrekkelijk is. We combineren technische kennis met maatschappelijke betrokkenheid en werken aan een Venray waar mensen zich welkom voelen, kunnen verplaatsen, ontspannen en elkaar ontmoeten.

Zie jij jezelf al bij ons werken?
Een plek waar je betekenisvol werk doet, met volop zelfstandigheid, aandacht voor vitaliteit, een hechte club collega’s én ruimte om te blijven groeien.

Laat deze kans dan niet aan je voorbijgaan en solliciteer! Stuur vóór woensdag 28 januari 2026 je motivatie en CV via de ‘Solliciteer’ button op Banenplein Limburg en zet de eerste stap naar een uitdagende, waardevolle carrière. De gesprekken zijn op woensdag 4 februari 2026. Houd hier rekening mee in je agenda.

Wil je graag meer weten over de vacature, neem dan contact op met Lonneke Koenen, Teammanager Openbare Ruimte, via Lonneke.koenen@venray.nl of 0478 52 33 12. Voor vragen over het sollicitatieproces staat Lizette van Duren (hrm@venray.nl) voor je klaar om je verder te helpen.

Over gemeente Venray en de afdeling Ruimtelijk Domein

Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg en speelt een vooraanstaande rol in de regio. In totaal werken bij de gemeente Venray 450 medewerkers die zich inzetten voor de belangen van zo’n 45.000 inwoners.

Bij gemeente Venray willen we echt het verschil maken voor de maatschappij. Een goed ingerichte leefomgeving, met aandacht voor veiligheid en milieu, vormt daarbij een essentieel element. Binnen het Ruimtelijk Domein maken we dagelijks met 130 collega’s impact op onderwerpen als omgevingskwaliteit, stedelijke en agrarische ontwikkelingen, duurzame energie en natuurgebieden. Voor ons domein is het gezamenlijke doel: het beste voor gemeente Venray.